事業(yè)單位工作人員和企業(yè)干部辭退、辭職程序

　　事業(yè)單位工作人員和企業(yè)干部辭退程序

　　1、單位有關(guān)行政領(lǐng)導提出書面意見，說明辭退理由和事實依據(jù);

　　2、單位領(lǐng)導集體討論決定;

　　3、報主管部門批準;

　　4、辦理辭退手續(xù)，發(fā)給本人《辭退證明書》;

　　5、所在單位持單位書面研究意見和《辭退證明書》報人事局備案;

　　6、所在單位將單位書面研究意見和《辭退證明書》存入被辭退人員的檔案，并于三十日內(nèi)轉(zhuǎn)至人才服務(wù)中心;

　　7、被辭退人在接到《辭退證明書》三十日內(nèi)，持通知書和有關(guān)證件，到人才服務(wù)中心辦理登記或人事代理手續(xù)。

　　事業(yè)單位工作人員和企業(yè)干部辭職程序

　　1、本人填寫《辭職審批表》一式五份，經(jīng)用人單位和主管部門批準后報人事局;

　　2、審核后提交領(lǐng)導審批;

　　3、出具《辭職證明》;

　　4、將《辭職審批表》存入辭職人員的人事檔案，并于三十日內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)人才服務(wù)中心;

　　5、辭職人員持《辭職證明》到人才服務(wù)中心辦理登記或人事代理手續(xù)。

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