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年度教師工作計劃

時間:2024-09-16 19:33:49 教師工作計劃 我要投稿

關于年度教師工作計劃三篇

  時光飛逝,時間在慢慢推演,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編整理的年度教師工作計劃3篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于年度教師工作計劃三篇

年度教師工作計劃 篇1

  依據xxxx市教育局《關于落實教師教育網絡聯盟計劃 開展新一輪教師教育實施方案》和《關于新一輪教師教育工作的補充通知》以及xxxx區(qū)教育局文件精神,結合我區(qū)實際情況,特制定xxxx區(qū)xxxx年中小學教師培訓工作計劃。

  一、指導思想

  以黨的“十七*”精神為指針,以科學發(fā)展觀為指導,以貫徹落實《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范(xxxx年修訂)》為落腳點,以“積極主動,切合實際,自主創(chuàng)新”為工作思路,以“兩結合、兩為主”(區(qū)校結合,以校為主,導學結合,自學為主)為培訓形式,以“教師專業(yè)發(fā)展促進工程”為載體,強化校本培訓,推進教育教學改革,整合教育資源,促進優(yōu)勢教育資源共享,全面落實我區(qū)教師培訓工作。

  二、任務要求

  1、充分發(fā)揮“全國教師教育網絡聯盟”的優(yōu)勢,采取集中研修、遠程學習、在崗自學相結合的方式,以師德和提高教師教育教學能力為重點,采用以問題為切入點,以教師自學為主形式,以科研為手段,以課題為載體的培訓方法。

  2、實施教師專業(yè)發(fā)展促進工程,全面提高教師綜合素質。以“教師專業(yè)發(fā)展促進工程”為載體,構建城鄉(xiāng)師資水平持續(xù)提高的長效機制,推進教師專業(yè)化成長,努力打造一流的教師隊伍。

  3、實施骨干教師培訓。以農村中小學骨干教師為重點,以綜合素質提高為主要目標,顯著提高其師德和業(yè)務水平,在中小學教育教學改革中發(fā)揮骨干作用。形成市、區(qū)、校三級人才培養(yǎng)網絡及相應的培養(yǎng)、遴選、獎勵機制。

  4、組織實施中小學教師的全員培訓。以教師教育網絡聯盟培訓和中小學教師綜合素質培訓為主要內容,以終身教育思想為指導,以教師專業(yè)發(fā)展為目標,組織開展全員培訓。

  5、組織實施中小學教師學歷學位提高培訓。 提高小學、幼兒園教師的本科學歷比例。中學教師具有研究生學歷者達到一定比例。鼓勵和支持中小學教師本著學用一致的原則,通過學校教育、現代遠程教育等多種途徑進行學歷學位提高培訓。

  三、“網聯”及“文本”培訓

  教師教育網聯培訓

  (一)培訓內容

  xxxx年1月—xxxx年6月

  以《新課程校本教研與課堂教學研討范例(上)》一科課程為學習內容,以教師博客、教學案例等內容為輔。

  xxxx年7月—xxxx年12月

  以《新課程校本教研與課堂教學研討范例(下)》一科課程為學習內容,以教師博客、教學案例等內容為輔。

 。ǘ┡嘤柗绞

  以教師網上自主學習為主,以網上交流、研討和學校進行專題研究為輔。利用博客論壇、輔導教師與培訓教師網上互動等形式促進培訓活動的開展。

 。ㄈ┛己宿k法

  1、利用“全國中小學教師繼續(xù)教育網”所開發(fā)的課程題庫,進行機考。分數占每門課程的30%。

  2、教師每門課程的網上學習時間,達到規(guī)定學時數的,給予記分,否則,不予記分。分數占每門課程總分的10%。

  3、教師在每門課程的學習過程中自己在博客中發(fā)表論文的數量和質量。分數占每門課程總分的20%。

  4、教師在培訓學習的過程中,積極完成輔導教師布置的作業(yè)和反思體會文章,認真積累教育教學案例,結合教育教學實際撰寫教育教學科研論文。分數占每門課程總分的40%。

 。ㄋ模┚唧w安排和要求

  1、 xxxx年5月,開展“師德在我心中”主題征文評選活動;開展優(yōu)秀教學設計評選活動,擇優(yōu)向市里推薦。

  2、xxxx年6月,進行機考?荚嚳颇浚骸缎抡n程校本教研與課堂教學研討范例(上)》。

  3、xxxx年10月,開展優(yōu)秀教學案例評選活動,擇優(yōu)向市里推薦。

  4、xxxx年12月,進行機考?荚嚳颇浚骸缎抡n程校本教研與課堂教學研討范例(下)》。

  5、參加網聯培訓的教師要按要求良好完成學習任務;要有自己的研究課題和個人提高計劃;充分利用自己的教師博客,每周在自己的博客上至少發(fā)一篇較有見地的、原創(chuàng)的教育教學短文。

  6、每所學校要制定詳實的校本研修計劃,建立健全管理體制和責任制;充分發(fā)揮教育聯合體作用,適時布置研討專題,組織各校教師在校內博客群中進行“跟貼”研討,使教師博客群成為校本研修的園地,成為學校培訓、教研和教師交流中心。

  教師綜合素質培訓

  (一)培訓內容

  xxxx年1月—xxxx年6月

  以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范(xxxx年修訂)培訓讀本》、《教師的教學技能》為主,以學科培訓及其它教材為輔。

  xxxx年7月—xxxx年12月

  以《教師怎樣上好公開課》、《新課程聽課評課與優(yōu)秀案例解析》為主,以學科培訓及其它教材為輔。

  (二)培訓方式

  以教師自學為主。以學校集體組織學習為輔,學?梢园盐谋窘滩姆纸鉃槿舾蓪n},分階段有計劃組織實施。采取教研組研討、學科教學競賽、培訓演講會、專題論文比賽、教學案例展示等形式促進培訓任務的完成。實行“實踐—研究—行動—思考—發(fā)展”的新的教師專業(yè)發(fā)展模式。

 。ㄈ┛己宿k法

  1、填寫《中小學教師綜合素質發(fā)展報告冊》或《中小學教師成長記錄袋》的質量。分數占每門課程總分的25%。

  2、參與“高水平高質量整體推進區(qū)域教師專業(yè)化”課題的研究。依據教師研究的水平和質量記分,分數占每門課程總分的'30%。

  3、教師自修—反思和行動研究的論文的數量和質量。分數占每門課程總分的25%。

  4、教師教育教學水平和質量在原有基礎提高的程度。分數占每門課程總分的20%。

 。ㄋ模┚唧w安排和要求

  1、xxxx年3月,進行區(qū)域性課題成果申報工作,并擇優(yōu)向市里推薦。

  2、xxxx年5月,開展“師德在我心中”主題征文評選活動,并擇優(yōu)向市里推薦。

  3、xxxx年6月,進行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范(xxxx年修訂)培訓讀本》《教師的教學技能》教材的考試。

  4、xxxx年10月,開展優(yōu)秀公開課評選活動,并擇優(yōu)向市里推薦。

  5、 xxxx年12月,進行《教師怎樣上好公開課》《新課程聽課評課與優(yōu)秀案例解析》教材的考試。

  6、每位教師要高質量完成教學計劃,認真填寫《中小學教師綜合素質發(fā)展報告冊》或《中小學教師成長記錄袋》,及時總結自己學習中的深刻體會與感悟,要有自己的研究課題和個人提高計劃。

  7、各學校要以“高水平高質量整體推進區(qū)域教師專業(yè)化發(fā)展”課題為載體,把培訓內容與課題研究充分結合,提高培訓質量和課題研究的深入。

  8、各學校要制定詳實的校本研修計劃,建立健全管理體制和責任制,通過文本教材的培訓,進一步加強教師對教學技能的掌握和提高課堂教學水平,為教師搭建互相交流平臺,作到培訓工作層層落實。

  四、實施教師專業(yè)發(fā)展促進工程,全面提高教師綜合素質

  以“教師專業(yè)發(fā)展促進工程”為載體,構建城鄉(xiāng)師資水平持續(xù)提高的長效機制。深化“教師專業(yè)發(fā)展促進工程”,加強教師專業(yè)發(fā)展基地學校建設,注重發(fā)揮基地學校的帶動輻射作用。組織好各學科“學苑杯”教學競賽,堅持以課堂教學為主陣地,不斷提高教師的課堂教學水平。

  五、骨干教師培訓

  1、繼續(xù)辦好小學語數骨干教師培訓班,結合我區(qū)實際情況和教師專業(yè)發(fā)展水平,聘請專家型學者型的教師進行培訓,把教師心理,學生心理健康這一社會熱點問題納入培訓內容。

  2、加強培訓班管理,體現嚴格管理與人文關懷。強化實踐考核,發(fā)揮骨干教師的輻射帶頭作用。

  3、組織xxxx區(qū)骨干教師高級研修班培訓活動,培養(yǎng)和造就一批師德優(yōu)良、理念先進、業(yè)務突出、視野開闊,在省市有影響、在學術上有成就的專家學者型名師。

  4、建立xxxx區(qū)名優(yōu)教師人才資源庫,建設xxxx區(qū)名優(yōu)教師博客群。

  六、學歷培訓

  1、做好全區(qū)學歷情況調查,對已經參加學歷培訓的教師登記造冊,各校制定相應的學歷培訓計劃。

  2、為參加學歷培訓的教師創(chuàng)造條件,把此培訓納入年末督導評估內容。

  七、其它培訓

  組織相關學科的短期培訓班。

  xxxx區(qū)教師進修學校培訓部

  xxxx年二月

  培訓部月工作安排

  3月

  1、迎接省督導評估檢查。

  2、組織網聯、文本學習。統計、發(fā)布xxxx年下半年網聯學習成績。

  3、中小學省級骨干教師年度考核。

  4、新一輪市級骨干教師班開課。

  5、進行區(qū)域性課題成果申報工作,并擇優(yōu)向市里推薦。

  6、籌辦xxxx區(qū)骨干教師高級研修班培訓活動。

  4月

  1、全區(qū)中小學教師繼續(xù)教育證驗印。

  2、實施教師專業(yè)化促進工程。

  5月

  1、繼續(xù)實施教師專業(yè)化促進工程。

  2、全區(qū)中小學教師繼續(xù)教育證驗印。

  3、開展“師德在我心中”主題征文評選活動;開展市級優(yōu)秀教學設計評選活動。

  6月

  1、網聯教師參加市里組織的統一考試。

  2、進行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范(xxxx年修訂)培訓讀本》《教師的教學技能》教材的考試。

  7月

  網聯教師參加市里組織的統一考試。

  8月

  骨干班開課。

  9月

  1、網聯教師開展市級優(yōu)秀教學案例評選活動。

  2、文本教師開展市級優(yōu)秀公開課評選活動。

  10月

  1、網聯教師開展市級優(yōu)秀教學案例評選活動。

  2、文本教師開展市級優(yōu)秀公開課評選活動。

  11月

  1、網聯教師博客抽查。

  12月

  1、準備迎接督導檢查材料。

  2、網聯、文本考試。

  3、進行《教師怎樣上好公開課》《新課程聽課評課與優(yōu)秀案例解析》教材的考試。

年度教師工作計劃 篇2

  一、課程標準的基本要求

  在普通高中音樂課程中,通過鑒賞與表現音樂,及其他藝術形式的審美活動,使學生充分體驗音樂的美和蘊涵于其中的豐富情感,為音樂所表達的真善美境界所吸引、所陶醉,進而產生強烈的情緒反應和情感體驗。音樂音響材料的非概念性、非具象性特征,為學生體驗、理解和創(chuàng)造音樂提供了廣闊的空間,能夠激活學生的表現欲望和創(chuàng)作沖動,使學生在主動參與中展現他們的個性和創(chuàng)造才能。豐富多樣的音樂實踐活動,有助于培養(yǎng)學生共同參與的群體意識和相互尊重的合作精神,使學生的團隊意識與共處能力得到鍛煉和發(fā)展。

  二、教材體系內容分析說明

  在音樂教育面臨發(fā)展機遇和嚴峻挑戰(zhàn)的今天,如何加強高中音樂教育自身的建設,完善音樂課程體系,推進美育的發(fā)展,已成為擺在音樂教育工作者面前的一個十分重要和迫切的課題!陡咧幸魳氛n程標準》的`研制正是在這樣一個大的改革背景下進行的。湘教版的教材中知識體系較全面,本學期主要進行歐洲音樂和華夏音樂的鑒賞,重點是各民族的音樂精華,讓學生在接受音樂熏陶的同時能夠了解更多的音樂知識,進一步提高他們的藝術修養(yǎng)。

  三、學生學習情況總體分析

  根據新課程的要求,從學生的實際出發(fā),修滿18課時可以獲得1個學分,我們高一下學期開設"音樂鑒賞",主要目的是讓學生掌握一定的欣賞音樂的鑒賞知識,能夠獨立的完成作品的欣賞和鑒別,從而提高學生的審美能力和藝術表現能力。

  要求學生能按時上課,能夠主動積極的參與課堂教學和欣賞活動中來,掌握必要的音樂鑒賞知識和技巧,開闊視野,豐富學生的文化生活和藝術生活。

  四、改進教學方法提高教學質量

  1利用多媒體的教學設備,視覺享受、聽覺享受并進,擴充課堂教學的容量,體現音樂學科的豐富性和欣賞性。

  2加強音樂作品的選擇,有目的的選一些古今中外優(yōu)秀的作品反復欣賞,讓學生學會鑒賞技巧通過欣賞音樂了解文化背景。

  3課堂教學靈活,學生是學習的主體,積極地發(fā)揮學生的主觀能動性,提高課堂質量。

年度教師工作計劃 篇3

  一、基本情況

  高中理綜教研組包括高中理、化、生三科教師共13人,其中高級教師7人,研究生3人,除4名新招聘老師最少都有3輪以上高中小循環(huán)教學經驗及靈活的教學方法,深受學生歡迎。分三個備課組(第一名為備課組長)

  物理備課組:毛勇軍(高一)周建穗(高一)李粟(高二)廖水金(高三)管道霞(高一、二)

  化學備課組:熊遠紅(高一)劉斌(高三)龔新國(高一、二)彭龍飛(高二)劉小東

  生物備課組:易永艷(三)周羽(高一)黃麗(高二)

  二、指導思想

  高中部綜理教研組在學校、高中部的領導下,以“自主務實實用提高”的理念,制定教研工作計劃。

  三、主要目標

  高一年級:根據學生的基礎,興趣、特長、選拔和培養(yǎng)苗子。做好“特色高考”的準備及培訓工作。

  高二年級:確定重點培養(yǎng)對象,根據文、理科的不同特點,加強重點生,尖子生的輔導和培養(yǎng),堅定不移抓好治拐磨尖的工作。

  高三年級:充分發(fā)揮集體智慧,全力以赴加強重點生輔導和培養(yǎng),理綜高考成績突破240分

  四、主要任務和措施

  (一)常規(guī)教學研究

  1.教學計劃以同科及年級為單位制定教學計劃,但要體現班級的基礎水平。要求在開學第一周內交高中部。

  2.備課:以備課組為單位進行集體備課,要求定時定點,重點備進度,目標,重難點,方法作業(yè)等。每周一次,全學年度不少于20次。要求有記錄。

  3.上課和聽課:

  (1)杜絕無教案上課。每月在月底教研組檢查一次。

  (2)聽課每期不少于15節(jié)(教齡未滿6年者不少于20節(jié)),聽課程序:領表——任課老師簽字——交表——蓋章。

  4.考查

  認真做好月考等命題工作,及月考、期中、期末閱試卷及試卷分析工作,命題具體由備課組長按高中部要求落實到人。高一高二重點班和平行班可分卷命題。難度系數控制在0.6-0.7。

  5.作業(yè)和輔導

  (1)作業(yè)適量,及時批改。每月在月底教研組檢查一次。

  (2)常規(guī)輔導

  (3)學科競賽輔導,理化2科高一高二年級參加相應的市學科競賽。高二生物、高三物理、化學參加奧賽聯賽。要求選好苗子,有計劃,有內容,定時定點進行。早準備早行動。

  (二)課例研究

  1.課例研究論文的基本格式分三部分:第一部分教學問題提出的背景(教學問題提出的過程教學問題解決的策略),第二部分課堂教學的`實施過程(就是教案包括教學個環(huán)節(jié)),第三部分教學反思(學生反饋參與者反思執(zhí)教者自我反思)。

  2.作課:精選教學問題,運用適當的教學策略,精心設計教案。要求備課組參與。

  3.曬課:組內及校內公開研討課。每人每學年最少1堂。要求全組成員參與聽課。

  4.評課:以備課組為單位進行評課,備課組各成員均為中心發(fā)言人,并對其提出評價和建議,授課人作評課記錄。會后寫好教學反思。

  5.撰寫案例研究論文。每人每期最少1篇。

  紙質稿交高中部存檔。本組在20xx年上期末選編《高中理綜組課例研究精選》一冊,供參閱交流。

  (三)課題研究

  1.著手做好省級課題《萍城重要綠化樹種的觀察及其校本教材的編制的研究》,按《課題實施計劃》進行。主要做好課題申報及準備工作(具體工作見課題實施方案和計劃)。

  2.生物備課組配合做好省級課題《中學生物前概念轉變教學實驗研究》的研究工作.本期主要做好“中學生存在的前概念調查研究”。

  3.新課程實施方案校本課程開發(fā):《萍城重要綠化樹種的觀察》

  (1)教材欄目的設置。(2)教材內容的選擇。(3)教材排版和印刷。

  五、具體活動及安排(第二學期另行安排)

  略

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