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教師學期的工作計劃

時間:2024-08-29 10:35:35 教師工作計劃 我要投稿

關于教師學期的工作計劃匯總9篇

  時間就如同白駒過隙般的流逝,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),該好好計劃一下接下來的工作了!計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編為大家整理的教師學期的工作計劃10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關于教師學期的工作計劃匯總9篇

教師學期的工作計劃 篇1

  教育的力量在于對受教者實施一系列的手段促成受教者從內(nèi)而外的質(zhì)變。因此,教師的作用在于將各種知識技能結(jié)構(gòu),包括習慣的養(yǎng)成通過教師自身內(nèi)化的形式轉(zhuǎn)變成有形的教育,通過潛移默化的影響幫助孩子完成教育的系列過程。

  教育越來越受到重視,教師的作用也在無形中發(fā)生漸次的變化,因此,作為教師,需要更好的把握導航的作用,新學期伊始,制定好個人計劃,給一個學期的教育一個良好的開始:

  1、讀懂“和諧教育”、“素質(zhì)教育”、“綜合能力”等新的教育觀點的內(nèi)涵。

  全面貫徹《幼兒園教育指導綱要》,《幼兒園工作規(guī)程》,深刻領會現(xiàn)代教育理論與思想,領會綱要精神,充分領會園領導的工作方針與工作重點,熱愛教育事業(yè),發(fā)揚奉獻精神,樹立“以人為本”的教育理念,探索在本園教育環(huán)境下適合的教育,有研究、有目的、有計劃的完成教育任務,扎扎實實抓好班級日常管理和保育工作。

  2、與同班的老師密切配合,一絲不茍的共同做好班級日常事務。

  熱心接待孩子來園,為孩子創(chuàng)設安全、輕松、愉悅、整潔的生活環(huán)境,豐富班級主題墻的內(nèi)容,注重環(huán)保與教育的雙重功能,體現(xiàn)師生互動、生生互動、家幼互動的原則,合理安排主題墻的內(nèi)容格局,給孩子營造賞心悅目的`視覺效果,促進孩子更多的關注班級的變化。安全緊鐘時刻提醒,細心觀察孩子,為體弱多病的特殊兒童提供更多的服務。增強工作責任心,做好班級的日常消毒工作,繼續(xù)培養(yǎng)孩子的各項常規(guī),讓孩子開心入園,也開心離園。

  3、以主題教育為主導式知識結(jié)構(gòu),穿插建構(gòu)式教材、原本環(huán)保教材、社會教材等多元知識。

  以班級幼兒的實際為參考,鉆研教材,認真?zhèn)湔n,提前做好美觀大方的教學具,以優(yōu)雅文明的語言賞識幼兒的發(fā)展,以活潑開朗的性格挖掘教育中孩子的內(nèi)驅(qū)力,既注意個別差異因材施教,又注重集體教學共同促進。激發(fā)孩子學習的興趣,引導孩子主動的學習,善于發(fā)現(xiàn)教學中孩子的與眾不同的觀點,促進孩子個性的成長。注重班級特色的教學,讓孩子們在中國古典詩詞的優(yōu)美語言中領略文字的玄機,在朗朗上口的童謠、優(yōu)美的散文、淺顯的兒歌、搞笑有趣的繞口令中感受文字的魅力。為孩子創(chuàng)設適宜的區(qū)域游戲鍛煉幼兒的技能與能力,為孩子提供豐富多彩的晨間器械讓孩子鍛煉身體,發(fā)展基本動作技能。同年級段的班級有選擇的針對一個主題開展系列的大型社會性活動,帶領孩子步入社會,組織好孩子的各項社會實踐活動,慶“六一”活動,讓教育也成為五彩的童話,張開孩子雛嫩的雙翅。

  4、重視個人自身專業(yè)技能、自身內(nèi)在修養(yǎng)的發(fā)展與提高。

  利用業(yè)余時間參加在職的培訓,利用網(wǎng)絡資源共享先進的教育理念和優(yōu)秀的教學方法,閱讀專業(yè)的叢書豐富自己的思想,參加市、區(qū)優(yōu)秀課的觀摩,積極參加園教研活動,開展幼兒社會性發(fā)展與品德教育的探索與研究,獲得經(jīng)驗與教學的一致成長。

  5、以端莊大方、從容理解的心態(tài)與家長做朋友,熱心指導家長的教育問題,悉心聆聽家長保貴的育兒經(jīng)驗,解決家長心中的煩惱,通過不同的渠道與家長交流。

  充分利用家長接孩子的時間作短暫而具體的交流,傾之全力善于技巧的及時與家長交流溝通孩子在學習、生活中出現(xiàn)的問題,家園步調(diào)一致共同幫助孩子以快樂健康積極的態(tài)度獲得全面發(fā)展。

教師學期的工作計劃 篇2

  一、指導思想:

  在區(qū)教研室和學校領導的指導下,深刻理解“新綱要”精神,繼續(xù)強調(diào)幼兒是教育過程中的主體,改善育人環(huán)境。認真做好幼兒安全教育和相關工作,切實做好衛(wèi)生保健及家長工作,努力提高保教質(zhì)量。

  二、主要工作:

 。ㄒ唬┳⒅亟處熡^念的轉(zhuǎn)變,促進全體幼兒的發(fā)展。

  全園教師深入學習“新綱要”,貫徹“新綱要”,切實轉(zhuǎn)變觀念,尊重幼兒的尊嚴、興趣和需要,營造一個較溫馨、整潔、寬松、愉快的氛圍,公正對待和接納每一個幼兒,促使每個幼兒在原有的基礎上得到發(fā)展。

 。ǘ┌汛龠M幼兒的健康放在工作的首位。

  開學時著重抓好新生的體檢關,嚴防肝炎等病傳入園內(nèi),認真學習平江區(qū)關于加強學生食品衛(wèi)生管理工作會議的精神,自查幼兒廚房衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)問題立即進行整改和添置有關衛(wèi)生用品。教職工每人擁有健康證,有關衛(wèi)生管理制度和崗位責任制度上墻并落實到人,做到每天午餐、午點留樣200克,菜單保留好。園內(nèi)經(jīng)常保持整潔通風,幼兒的食具,毛巾等進行嚴格的消毒,教師堅持每天帶領幼兒進行晨間鍛煉及戶外活動,增強幼兒的體質(zhì)。

 。ㄈ┘訌娊搪殕T工安全責任心,確保幼兒的安全。

  組織大家仔細閱讀省教育廳關于安全的'有關文件,對園內(nèi)的各項設施進行一次大自查,特別是對房屋、電路、廚房認真檢查,消除安全隱患,對已經(jīng)發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改。幼兒園建立教師值班制度,讓有困難的家長解決后顧之憂。

 。ㄋ模⿵娀處熽犖榈慕ㄔO。

  本學期,由于局人員調(diào)動,3個班正式教師只有4人,代課教師2人,人員緊,工作量較大,因此,提倡

  教師之間團結(jié)協(xié)作,具有奉獻精神。有機會要培養(yǎng)青年骨干教師。組織教師積極參加教研室組織的各項活動,開闊教師的眼界。逐步在教師中形成“向最好的學,同最強的比,向最高的攀”的風氣,鼓勵教師多讀書,多思考,自加壓力,不斷進取。

 。ㄎ澹⿵娀R(guī)管理。

  強化依法治校的觀念,嚴格執(zhí)行學校財務制度,合理使用點心費。有關退午餐費清單向家長公布,實行園務公開。

 。┘覉@密切配合,實現(xiàn)家園合作。

  新觀念,教師應把自己看成是與家長一樣的兒童教育的主體,相互之間是合作的伙伴關系。如,通過開放半日活動,廣泛聽取家長對活動的意見和建議;在接送交談與家訪時,盡量以建議的方式請求家長的配合;教師每月及時填寫家園聯(lián)系本,對幼兒的點滴進步予以表揚;每月更換家長園地內(nèi)容,向家長及時傳遞幼教信息,宣傳幼教知識,以取得家長的配合與支持。

  總之,希望在新學期里不斷學習,努力提高教師及保育員自身的素質(zhì),積極投身幼教改革,努力提高幼兒園的聲譽。

教師學期的工作計劃 篇3

  教育發(fā)展基礎在教師,教師發(fā)展關鍵在培訓。近年來,為提高教師隊伍的專業(yè)素質(zhì),優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),我校以XX市“名師工程”要求為目標,有針對性的培養(yǎng)優(yōu)秀教師,力爭培養(yǎng)一支在街道、區(qū)、甚至是市內(nèi)有影響力的名師隊伍,取得了初步成效。為進一步完善我校的教師培訓工作,建設一支結(jié)構(gòu)合理、師德高尚、業(yè)務精深、創(chuàng)新能力強的高層次教師隊伍,特制定本年度教師培訓工作計劃。

  一、 培訓目標

  1、通過開展教師培訓活動,有針對性的培養(yǎng)優(yōu)秀教師,努力打造一支在街道、XX區(qū)、甚至是XX市有影響力的名師隊伍,從而促進教師在教育科研、教育教學技能等方面得到顯著提高。

  2、通過開展教師培訓活動,優(yōu)化我校教師隊伍結(jié)構(gòu),促進教師的師德修養(yǎng)和專業(yè)成長,發(fā)揮教師骨干、示范、輻射、帶動作用,全面提高我;A教育師資隊伍的整體素質(zhì)。

  二、培訓內(nèi)容

  1、發(fā)揮專家引領的有效性——實施以面授為主的骨干教師培訓。

  (1)對于骨干教師培養(yǎng),注重鼓勵骨干教師參加全國優(yōu)秀教學專家的主題講座以及專業(yè)課程的授課培訓,為骨干教師提供與專家面對面交流以及現(xiàn)場觀摩的機會,使骨干教師能夠更加直接的'接觸優(yōu)秀教學模式和教學理念,提升骨干教師的整體專業(yè)素養(yǎng)。

  (2)依托XX區(qū)教科培中心開發(fā)的培訓模式,包括“五段互動式培訓”、“明師工作坊”等,定期邀請專家來校指導,并進行實踐演練。在此基礎上,我校骨干教師可以在專家的指導下對各種培訓模式進行創(chuàng)新,開創(chuàng)具有上屋小學特色的培訓模式。

 。3)學校針對某一方面的問題聘請有關專家定期來校進行指導,舉辦專題講座,與教師零距離接觸,面授技巧和理念。

  2、同伴互助,共同提升——實施以校本研修為主的個性化培訓。

  學校要發(fā)揮教師群體合作力,形成熱烈的相互學習的氛圍,并憑借教師間持續(xù)不斷的互動學習與實踐,使教師個體價值與群體績效得以最大限度的顯現(xiàn)。發(fā)揮同伴互助精神進行校本研修可以通過以下途徑開展:

 。1)、開展教師論壇,交流學習心得,為教師提供展示自我的平臺以達到智慧的交流、思想的碰撞,不斷完善自我的目的。

  (2)開展課題研究。通過課題引領,促進教師們在教學過程中不斷探索和求新。

  (4)各科組定期開展相互聽課、評課活動,學習同事間的優(yōu)秀課例,共同提高。

 。5)、學校逐步加強與其他兄弟學校、聯(lián)誼學校的合作,充分利用兄弟學校的教育教學資源,拓寬校本培訓的師資渠道,增加教師培訓機會。

  3、專業(yè)提升,反思先行——實施以教學反思為主的自我培訓。

  學校為教師提供各種學習的機會,同時要求教師個人注重個人反思的回饋,每次培訓活動結(jié)束后,要求教師個人進行活動總結(jié),統(tǒng)一提交學習論文和反饋表,通過教師對自身的反思來提升教師素質(zhì)。

  4、發(fā)揮信息技術的先進性——實施以遠程網(wǎng)絡互動培訓為主的全員培訓。

  近幾年,教科培中心加大了網(wǎng)絡課程開發(fā)的力度,購買了相當多的精品課程,我校要充分利用優(yōu)秀網(wǎng)絡資源,提升教師專業(yè)素養(yǎng)。

教師學期的工作計劃 篇4

  一、指導思想

  認真貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神,緊緊圍繞區(qū)教育局的教學工作重點,堅持教育創(chuàng)新,深化教育改革,加大教研教改力度,加強校本培訓力度,促進教師隊伍建設,加快教育信息化步伐,促進教育新跨越。樹立"以人為本"的教育思想,促進每一位學生健康發(fā)展,尋求學校發(fā)展的新突破。

  二、工作目標

  1、加強新課程改革與研究力度。以新課程理念為先導,以教學案例和教學反思為切入點,以課堂教改為重點,組織教師進一步學習新課程,解讀新課程,實踐報告新課程。

  2、以校本研究為重點,加強師資培訓力度,圍繞學校中心課題確立教研組小課題研究項目,扎實開展教研組活動,有層次、穩(wěn)固地提升教師教學理論水平和業(yè)務能力

  3、提高教改實驗的科技含量。按計劃做好現(xiàn)有課題的階段研究與推廣工作。促使教師在學科教學領域做出新的研究和設想,推動教學工作不斷創(chuàng)新,不斷發(fā)展。

  4、加強教學監(jiān)控,穩(wěn)步提高教學質(zhì)量。從教師教學活動入手,開展系列教學展示評比活動,提高教師教學技能。從學生學習活動入手,組織不同層次、不同形式的學科學習競賽活動。認真做好年級教學的質(zhì)量檢測工作,全面提高學生綜合素質(zhì)。

  5、實行教學工作達標評優(yōu)制。制定完善教學評估標準,增強管理的實效性、科學性、可操作性。

  6、繼續(xù)實行名師工程,樹立品牌意識,發(fā)揮名師效應,提高學校的知名度和辦學效益。

  三、具體實施

 。ㄒ唬┮"自主教育"的深化與延續(xù)為契機,進一步推進新課程改革實驗。

  1、積極推進新課程的改革實驗,創(chuàng)造新型的"自主"教育模式,提高課堂教學質(zhì)量。數(shù)學教師要自修數(shù)學奧林匹克教材,研究數(shù)奧的解題思路,語文教師要研究"速讀"滲透的思想,英語要研究如何培養(yǎng)學生的學習興趣,用新理念武裝教師,提高質(zhì)量。

  2、以課程為載體,以科研為手段,以活動為紐帶,以規(guī)范的工作制度為保證。有計劃地組織師生開展讀書活動,加強學校圖書館、閱覽室建設。實行圖書館、閱覽室全天開放,為教師提供學習的場所和條件,教育理論研究會要組織好教師的學習研究,舉辦讀書節(jié)、讀書報告會等活動,提倡"師生共寫日記",形成熱愛、崇尚書籍的氛圍。

  3、重視研究,不斷積累經(jīng)驗。各教研組通力合作開展新課標的實驗研究和熱點問題研討活動,幫助教師將課改精神與教學實踐相結(jié)合,既有理性思考,又有實踐探索,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決課程改革實驗過程中出現(xiàn)的各種問題。把"xx"課題的研究內(nèi)容作為校本研究的基本內(nèi)容。各教研組要圍繞學校研究課題,確立教研組小課題研究項目,召開課改研討會,開展課堂教學觀摩研討活動,使新教材實驗研究工作落到實處,力爭通過實驗工作出經(jīng)驗、出名師,使我校形成鮮明的教學特色。

  4、繼續(xù)把書寫、表達、積累作為奠定學生文化修養(yǎng),夯實基礎的重要任務來抓,監(jiān)控每個班的整體發(fā)展軌跡,建立發(fā)展軌跡監(jiān)控表,總結(jié)培養(yǎng)方法,提高整體水平。

  (1)營造寫字的文化氛圍。寫字是一種最簡潔易行而又最有效的素質(zhì)教育形式之一,學校良好的自然環(huán)境配以書畫特色的藝術氛圍則更有利于學生身心健康的發(fā)展。學校走廊、展覽櫥窗、教師黑板報都創(chuàng)建出書畫作品展覽園地,步入學校就仿佛跨進藝術的殿堂。每天下午安排15分鐘的寫字課時間,讓學生在輕愉快的古典音樂、民族音樂聲中練習寫字。營造這樣一種氛圍,既增強學生審美能力與表現(xiàn)美的能力,更培養(yǎng)了學生的書法興趣愛好,陶冶了情操,豐富了學生的課外生活。

 。2)每天要有10分鐘的口語交際時間,教師引導學生關心天下事、國家事、身邊事,培養(yǎng)學生的觀察能力,培養(yǎng)學生的認識水準,樹立正確的道德觀。

  (3)要重視日常積累。要求從以下幾個方面入手:

  一、平時教學課文,及時梳理積累。教學每一篇課文時,指導學生將必須積累的知識從課文以及課文的"預習提示"、"自讀提示"、"注解"、"思考和練習"中挑出來,在每一個教學單元結(jié)束之后,進行歸納和整理。

  二、擴大課外閱讀,做好知識延伸積累。教師要組織學生利用課余時間閱讀訂閱的報紙刊物,并把有關知識整理出來。也可以利用寒假和暑假,要求學生閱讀與課文有關的原著。為防止盲目和消極閱讀,教師要指導學生訂出閱讀計劃,擬訂讀書目的,并要求他們做好摘記,寫好讀后感,教師要定期進行檢查。

  三、教師精選傳授,搞好針對性積累。幫助學生選擇積累與課文內(nèi)容有關的詩歌、對聯(lián),典故、名言警句、中外國重要作家作品簡介等等。結(jié)合學習課文,在分析課文的過程中介紹給學生;利用語文早讀自習,一天學一點,長時期積累,積少成多。

 。ǘ⿵娀虒W基礎管理,提高教學質(zhì)量。

  1、強化教學工作的管理力度,強調(diào)教學管理層次性。教導處、年級組、班級層級負責,認真搞好教學"五認真"的檢查評估工作,大力倡導嚴謹認真的教風,堅決杜絕弄虛作假、搪塞應付的不良行為,每月月評估實行達標評優(yōu)制,公正公平的對每位教師的工作做出評價,使月評估成為促進教師發(fā)展,正確認識自身價值的一種積極有效的手段。

  2、加強學科組、教研組建設。課堂教學改革的實效如何,說到底實際上就是落實到每一位教師身上,落實到每一天的教學工作之中,落實到每一堂課教學之中。我們將把加強學科組、教研組建設,強化教學基礎管理作為提高教師群體素質(zhì),推動教師整體優(yōu)化的重要手段。學科組、教研組建設方面,我們在加強"四要"(要具體的教研組活動計劃;要在教研組長負責下進行的.集體備課;組員在教研組內(nèi)要有明確分工,形成工作合力;要有具體的教研組活動記載)的同時,要搞好教研組的教材分析,上好起始課和研究課,加強各年級的教學指導,定期召開質(zhì)量分析會,主管教學工作的行政人員,要參與教研組活動,與組員同學習、同討論、同研究,期末,在教研組內(nèi)自評,成果展示(拿出具體的實績,由每一個年級組長公開匯報)的基礎上,評出優(yōu)秀教研組。

  3、做實教學常規(guī)工作。

 。1)全面落實教學工作。走素質(zhì)內(nèi)涵發(fā)展道路,開發(fā)校本課程,形成辦學特色,在教學活動的各個環(huán)節(jié)與層面加以體現(xiàn)。

  (2)有效落實好教學各項常規(guī)制度。一是行政帶班的檢查及記載制度;二是教師教學工作的每月教學考評制度;三是教學自我剖析制度(逐月進行教學隨筆、教學反思、教學設計、教學案例的征集與評比);四是教育過程監(jiān)控,質(zhì)量分析制度;五是聽課評課制度;六是對教學工作的每個環(huán)節(jié)教導處將采取多種形式,深入細致地做好檢查,督促工作。加強隨堂課聽課力度。要求主管教學的行政人員聽課數(shù)全學期80節(jié)以上,教研組長全學期聽課數(shù)20節(jié)以上,教師每周聽課不少于一節(jié)。

  4、加大檢測調(diào)研力度;進一步重視課堂教學的質(zhì)量效益,每月對各學科進行教學質(zhì)量調(diào)研抽測,對調(diào)研情況進行質(zhì)量分析并及時反饋通報,對存在的問題共同探討,提出整改措拖。六年級每單元進行一次抽測,召開一次教學質(zhì)量分析會,隨時調(diào)整教學策略,行政領導實行包班包科制,同六年級的教師一道完成好畢業(yè)班的教育教學任務。

  5、加強對綜合實踐活動的研究。綜合實踐活動指導教師要引導學生,從生活和社區(qū)中去尋找、發(fā)現(xiàn)自己感興趣的問題,然后進行交流和篩選,確立若干個"主題",并有計劃地組織學生開展調(diào)查,觀察上網(wǎng),實驗咨詢等綜合實踐活動,使學生增強探究和創(chuàng)新意識,學習科學研究的方法,發(fā)展綜合運用知識的能力和人際交往的能力。

 。ㄈ┘訌娊處熽犖榻ㄔO,壯大骨干教師群體。

  一支高素質(zhì)教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質(zhì)量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今后階段的一個重要任務。因此,本學年,我們將致力于在壯大骨干教師群體上下功夫。不斷創(chuàng)造條件,為他們搭設成長的階梯。

  1、繼續(xù)高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子。為骨干教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術研討活動,給骨干教師提供更多展示、交流才華的機會,使骨干教師盡快脫穎而出,早日成名成家。

  2、加強骨干教師、希望之星、科研型教師、教研組長隊伍的建設,樹立典型,推廣先進教師的教學經(jīng)驗。扎實推進傳幫帶,在青年教師中樹立學習之風,比崗位成才,比崗位貢獻。繼續(xù)實施骨干教師展示課、青年教師評優(yōu)課、教科與教研結(jié)合課、新教師亮相課、教研組研討課等活動。積極參加區(qū)教育局組織的各類課堂展示活動,力爭在活動中再展學校新"亮點"。

  3、要加強教師綜合能力的培養(yǎng)。教師的教學基本功是教師業(yè)務能力的基石。新學年中,我們將把提高教師的綜合能力作為一項重要的工作來抓。組織好以寫字、演講、說課、課件制作等為主要內(nèi)容的業(yè)務能力競賽活動。特別是要通過計算機技能培訓,多媒體制作培訓,網(wǎng)絡技能培訓、網(wǎng)頁制作等教學業(yè)務能力競賽活動,構(gòu)建網(wǎng)絡環(huán)境下的教師新形象。

  4、要進一步加大對骨干教師獎勵的力度。繼續(xù)實施好優(yōu)秀骨干教師獎勵制度。進一步調(diào)動骨干教師的工作積極性,穩(wěn)定骨干教師隊伍,建立好教師成長檔案袋。

教師學期的工作計劃 篇5

  一、指導思想:

  學校遵循健康第一的教育指導思想和育人第一的宗旨,積極推進素質(zhì)教育。加強體育課改教研活動,努力施行新課程標準,用新的理念來強化教育教學活動,從學生的興趣出發(fā),培養(yǎng)學生勤于鍛煉的良好習慣,使學生得到身心和協(xié)地發(fā)展。

  二、工作要求:

  1、認真學習,轉(zhuǎn)變觀念,力求創(chuàng)新。 我作為一名體育教師努力的學習各項有關體育教師的工作條例,學習強化新課程標準,加深對課改工作的認識,在工作中積極實施課改要求,轉(zhuǎn)變觀念,用現(xiàn)代教育教學的新理念來指導本職工作,用創(chuàng)新的思維,改革課堂教學的模式,從中學生的認知特點和興趣愛好為出發(fā)點,培養(yǎng)學生終身鍛煉的好習慣,增強學生們體質(zhì)。

  2、對學生進行正確的課堂評價。 正確評價學生能提高學生參與活動的積極性,根據(jù)中學生的心理特點,我在課堂教學中,應及時對學生進行正確的評價。評價分教師對學生的評價,學生自評,學生互評。在課堂中,教師的.教學藝術在評價也能起到一定的作用,評價還要從學生的自身條件出發(fā),因材施教,提高學生的活動興趣。

  3、抓好兩操積極貫徹全民健身活動綱要。 學校兩操是反映學生整體面貌的形象工程,是學校整體推進素質(zhì)教育的一個窗口,抓好兩操也是學校管理工作方面的一項重要內(nèi)容。抓好兩操更能促進學校的全民健身活動的開展。在2月初輔導全體教職工學習廣播體操,與學生共同鍛煉,提高全體的體質(zhì)。力爭取得最好成績。

  4、依照新課程標準,搞好體育課改活動。 在輔導區(qū),要全面開展體育課改活動。在體育課中要有新的理念,要有創(chuàng)新意識,在上好平時家常課的前提下,開展一些有利于學生鍛煉的活動,比如拔河比賽、籃球比賽、足球比賽等。在籃球這塊要和兄弟學校進行比賽交流,讓學生在體育活動得到鍛煉,身心和諧地發(fā)展。

  5、冬鍛和冬訓相結(jié)合,提高體育競技水平。 為了全面提高我中心小學的田徑競技水平,中心體育組決定對部分優(yōu)秀的田徑隊員進行集訓,項目分跑、跳、投三大項。訓練注重學生的耐久力,技巧和技術方面,爭取每天訓練一次。

教師學期的工作計劃 篇6

  一、本學期主要是進行以下幾個方面的復習:

  1、高三近現(xiàn)代史的章節(jié)基礎和專題復習;

  2、歷史大專題復習及熱點透析;

  3、考前練習

  二、學生分析(雙基智能水平、學習態(tài)度、方法、紀律)

  1、學生在基礎知識、基本能力、學習態(tài)度、上課紀律方面做的比較好。

  2、在材料分析、解題方面還有所欠缺。

  3、在知識的整合上,普遍出現(xiàn)思維混亂局面。

  三、教學目的'要求

  1、對世界史做一個比較透徹的分析和理解

  2、對歷史做一個比較恰當?shù)恼,注重專題知識

  3、提高學生的解題能力

  四、完成教學任務和提高教學質(zhì)量的具體措施

  1、每星期的文綜考試,使學生適應文綜考試

  2、不定期的進行抽測,抓好學生的基礎知識

  3、進行針對性練習,提高學生的解題能力。

  五、教學進度 (略)

教師學期的工作計劃 篇7

  一、指導思想:

  以《地理課程標準》為依據(jù),努力使每一個學生通過學習地理,能夠?qū)Φ乩碇R有更深入的理解,能夠?qū)窈蟮膶W習方向有更多的思考;能夠在探究能力、學習能力和解決問題能力方面有更多的發(fā)展;能夠在責任感、合作精神和創(chuàng)新意識等方面得到提高。通過學習與學生生活密切聯(lián)系的地理知識,傳達地理思想,培養(yǎng)學生學習地理的興趣和初步能力,最終使學生“會學地理”。

  二、情況分析:

  初中階段學生的認知水平已進入到由形象思維向抽象思維發(fā)展的階段,具有一定的抽象思維能力和初步的系統(tǒng)思維能力,因而可結(jié)合有關學科的知識和方法,引導學生從社會生活實際出發(fā),學會發(fā)現(xiàn)和提出問題,分析和解決問題。

  任教的班級是初二班。初二學生從思維發(fā)展來看,已有較大飛躍,學習過程中多些穩(wěn)定因素,個別學生由于學習習慣較差,課堂中會出現(xiàn)注意力不集中、講話等違反課堂紀律的現(xiàn)象,但總體來看學生的學習主動性還是有的,作業(yè)也能及時準確地完成。

  三、教材分析:

  該教材針對初中生的特點,設置了多個學生活動,同時還有課外讀物及小資料對學生的.知識面的拓展起積極作用,同時活動又有利于學生主體作用的發(fā)揮。

  四、教學設想:

  1、認真學習新課標理論,領會新課標精髓,用科學的理論指導教學實踐。

  2、抓好常規(guī)地理課堂教學。認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,認真寫好教案。努力講好每一節(jié)課,教學目標明確,每節(jié)課要緊緊圍繞目標進行;要把基本概念、基本觀點,正確無誤地傳授給學生。做到分清主次,突出重點,分散難點,抓住關鍵,詳略得當,保障每節(jié)一練,快慢適中

  3、充分利用網(wǎng)絡資源,切實做好地課備課資料的收集,整理工作。

  4、強化對基礎知識的鞏固,重視知識點與時事地理的結(jié)合,進行全方位的開放性試題訓練。

  5、要重視對學生進行思想教育,對學生進行辯證唯物主義和愛國主義教育。

  6、注意教學方法得當。對不同的內(nèi)容靈活選用恰當?shù)慕谭ǎ诮虒W中要大膽探索,勇于創(chuàng)新。

教師學期的工作計劃 篇8

  一、指導思想

  以學校教學工作計劃為指引,認真圍繞各相關部門開展的活動,融合學科特色,積極主動地開展高一地理備課組工作。以提高課堂教學質(zhì)量和培養(yǎng)學生綜合能力為目標,以生為本,轉(zhuǎn)變教學理念,抓好常規(guī)教學。在總結(jié)實施高中地理(必修1部分)新課程教學經(jīng)驗的基礎上,不斷優(yōu)化課堂教學的方法和手段,培養(yǎng)和增強學生學習地理的興趣、方法和能力,全面提高課堂的科學性、思想性、趣味性和有效性。堅持教育為學生服務的宗旨,著眼于學生的終身發(fā)展,挖掘?qū)W生的學習潛能,以突出學生的個性及特點,特開展集體備課,在教師間實現(xiàn)資源共享,促進教師的創(chuàng)新意識,開展個性化教學,提高課堂效率。

  二、情況分析

  1、教材分析

  本學期教材為魯教版必修1,教學內(nèi)容是自然地理及其相關知識部分,主要介紹宇宙中的地球、大氣運動、水運動、地貌等地理自然現(xiàn)象,要求學生能逐步掌握閱讀、運用地理圖表和數(shù)據(jù)、綜合分析等技能。

  教材每節(jié)課的知識容量都非常大,且與地理、物理等學科有一定聯(lián)系,教與學的難度都較大,教師必須處理好教材與課標的關系、學生能力培養(yǎng)與完成教學任務的關系,

  特別是以生為本的教學理念和信息的不斷更新,更需要教師認真?zhèn)湔n,在有限的'授課時間內(nèi)取得良好的教學效果。

  2、教學基本情況分析

  高一年級共有28個班級,有六位老師任教,本學期學習的內(nèi)容是普通高中課程標準實驗教科書地理必修(一),按課標要求,學校每周安排2課時,內(nèi)容多時間緊,高質(zhì)高效完成任務成為一大難題。

  任課老師任課安排:

  xx:1-5班xxx:6-10班xx:11-14班

  xxx:15-18xx:19-23班xx:24-28班

  3、學情分析

  高一新生雖然在初中學過中國地理和世界地理,對世界的、中國的自然地理和人文地理有所了解,但由于中考不考地理和初三不開設地理課,隨著時間的推移,對地理知識的掌握可以說非常有限,對地理教學的觀念,也仍保留在應試教育階段即認為地理是副科。很多學生進入高一后,會覺得地理很難學,原因是高中地理與初中的區(qū)域地理內(nèi)容相差很大,初中多為是什么,在哪里,而高中是為什么,尤其高一上冊的自然地理,學習時要求學生有較強的理科思維,理解難度較大。針對以上的情況,我們必須要在這個學期的教學中做好教學計劃,保證整個高中三年的地理教學的順利實施。高一學生由于年齡、習慣、學習態(tài)度、地理基礎等方面參差不齊,加之學科間的知識不匹配,學科知識和學習能力都較薄弱,雖然對自主、合作、探究的學習方式會有較大的興趣,但教材以專題的方式呈現(xiàn)學習內(nèi)容,對他們來說會存在較大困難,對知識點不易理解和掌握。

  三、集體備課目標

  1、以學生為本。以學生的實際為切入點,集體探討一種學生易接受、易掌握的教學方法,努力使絕大部分同學都理解并掌握,力爭使每個學生都學有所獲。

  2、發(fā)揮集體智慧,實現(xiàn)資源共享,并保持集體備課的持久性,以達到提高課堂教學效率的目的。

  3、抓學生的學習方法。在教學過程中,培養(yǎng)學生的學習方法,使他們形成自主學習的習慣,并為其終身學習打下基礎。

  4、知識與能力并舉,在教學過程中,鞏固所學知識,并強化能力的培養(yǎng)。

  四、具體工作計劃

  據(jù)以上分析和學校的要求,現(xiàn)制定高一地理備課組工作計劃如下:

  (一)進一步規(guī)范和加強備課組活動

  1、堅持每周一次集體備課。時間定為每周三上午1-2節(jié),每次輪流由一個教師作為主備課人,并做好備課組工作記錄,定期及時將集體備課資料上傳校網(wǎng)站、吳瓊名師工作室。

  2、固定各次備課內(nèi)容:為了減少盲目性,開學初,組長就組織一次全體性集體備課,主要討論本學期的教學方向、重點研討內(nèi)容、教學時間的調(diào)配等宏觀性的問題,再根據(jù)教材編排體系,制定好本科集體備課計劃。,安排好備課內(nèi)容和中心發(fā)言人,讓每個教師都心中有數(shù)。這樣,每次集體備課都有目的性、針對性、實效性。集體備課時,我們將主要討論下周上課內(nèi)容、重點、難點、注意點及學生容易出錯的地方、教學策略等等,大家不管是經(jīng)驗豐富的老教師還是剛剛步入教壇的新教師,都自覺把個體納入到群體中去,集思廣益,個人素質(zhì)得到充分的展現(xiàn)與提高。通過一集體備課將本組地理教師凝結(jié)為一個整體,強化整體意識,發(fā)揮整體作用,實現(xiàn)智慧互滲,提高集體備課的實效性,使全組教師共同進步。

  3、做到備課組內(nèi)目標統(tǒng)一、內(nèi)容統(tǒng)一、進度統(tǒng)一、作業(yè)統(tǒng)一、測試統(tǒng)一。通過教師間的合作探究,提高整體的備課以及教學質(zhì)量。

  (二)深入開展教學研究,提高教學質(zhì)量和效益

  1、充分利用多媒體及網(wǎng)絡的設備和資源,做到分工合作,相互學習,實現(xiàn)教學經(jīng)驗、方法和資源的共享。并開展經(jīng)常性的相互聽課學習、相互交流教學經(jīng)驗和心得體會,以達到相互促進,共同提高的目的。

  2、利用集體備課的時間,不斷加強教學研究、相互交流和學習。對課堂教學工作進行回顧和交流,分享對課堂教學的體會和反思,并結(jié)合我校學生的實際情況,適當改進或重組教學內(nèi)容,及時調(diào)整教學進度。重點研究和解決教學過程中出現(xiàn)的疑難問題,共同研討解決疑難問題的方案或方法途徑。

  3、積極參加市、校等各項教學教研活動,組織學生踴躍參加全國 地球小博士地理科技大賽活動。

  4、教學進度的安排:由于地理必修1的教學內(nèi)容知識容量大、難度深,且本學期教學課時少,故要對教學內(nèi)容進行必要的調(diào)整和壓縮,對教學進度抓緊抓好并及時調(diào)整力爭在期末考前一周結(jié)束新課講授,以保證期末考試的復習備考時間。(另附教學計劃進度表。)

  5.加強課后練習的針對性,做到精選精練,加強作業(yè)的檢查和知識點的復習鞏固。

  6、虛心學習,取長補短。積極開展相互聽課活動,同組成員堅持每周每人互聽不少于一節(jié)課,相互交流,共同提高。

  7.本學期各項測試的安排:試卷難度不低于0.7。做好單元測試、月考命題和質(zhì)量分析、做好資料和題目精選,以提高教學效率,為學生減負。每次測試后及時進行閱卷、試卷評講、問題分析、解決問題的措施探討及施行。

  (三)積極配合學校各項工作的展開

  五、備課組教學內(nèi)容及活動安排:

  本學期期末考試前總共有18周,教學任務為4個單元,減去當中的節(jié)假日、階段性測試、期中考等,估計授課時間為34課時。所以本學期時間較短、任務較重,期末復習時間會比較短。

教師學期的工作計劃 篇9

  一、工作目標

  1、 認真圍繞上級教育主管部門開展的的活動結(jié)合學校全面工作的目標,融學科特色開展高一地理備課組工作。

  2、 以培養(yǎng)學生的素質(zhì)為根本任務,啟發(fā)和增強學生學習地理的興趣、方法和能力,讓課堂煥發(fā)生命活力,加強備課組的教學研究,全面提高課堂的科學性,思想性、趣味性和效益性。

  3、積極撰寫教學論文及組織學生開展地理小論文的寫作、如有可能進行地理野外觀察實踐活動。

  4、 全面提高高一年級地理教育教學質(zhì)量,,力爭在各種聯(lián)考中取得好成績。

  5、 加強本組的導學案和資料建設,對本組近幾年來的教研,教學的活動情況進行整理,為今后工作提供一定的積累。

  6、 加強備課組的團結(jié)合作,形成合力,使全組成員都有進步,在一種比較和諧的氛圍中成長工作。全組所有成員努力將工作做到最優(yōu),都能成為學校放心的教學骨干。

  二、工作思路

  為了完成以上工作目標,形成以下工作思路:

  (一)、整體構(gòu)建備課組,進一步規(guī)范備課組活動制度

  每兩周召開一次全組教師會議;提高教研活動的實效性,每次活動有主題、有針對性,通過一系列活動將本組地理教師凝結(jié)為一個整體,強化整體意識,發(fā)揮整體作用,實現(xiàn)智慧互滲。并寫好每兩周的`反饋表。

  (二)、深入開展教學研究,提高教學質(zhì)量和效益

  1、堅持集體備課制度。

  依據(jù)學校的安排主要是隔周一次集體備課。每次輪流由一個教師作為主備課人,事先寫好導學案,在備課會時進行簡短的說課,其他老師給予建議。同組的教師共同參考,并進行教學實施。在下一次備課時再進行總結(jié)和修正。相信在上學期形成的良好氛圍下,這學期的集體備課會有更好的效果。

  2、加強組內(nèi)推磨式聽課制度的管理。

  為了真正促進組內(nèi)教研,加強聽課是最好最有效的措施。因此這學期還是先制定好組內(nèi)課程表,加強組內(nèi)聽課,這個效果非常好。我組成員之間的互相聽課的現(xiàn)象非常普遍,能達到合理分配和彼此監(jiān)督的作用。

  3、為了及時檢查教學成果,組內(nèi)每月定期舉行地理教學的反饋工作,及時改進,促進教學及師生關系的和諧。本學期將在導學案檢查、聽課筆記、學生考試成績、課外活動輔導等方面對組內(nèi)教師進行比較。

  4、充分利用多媒體等輔助教學手段

  信息技術作為教學的輔助手段,帶來了觀念的更新。這學期會加強課件資源的共享,進一步濃厚利用多媒體輔助教學手段的氛圍。

  5、在提高教師的學科素養(yǎng)方面,我組在組內(nèi)教研時會自覺關心當前國際國內(nèi)重大社會、政治、經(jīng)濟問題,及時與教材進行有機的結(jié)合,使教學理論聯(lián)系實際。并及時總結(jié)經(jīng)驗,力爭每人寫1-2篇有份量的教研論文。

  (三)、堅持課改、加強課題和校本課程的研究

  首先,進行新大綱新教材的學習和研究,落實新的課程計劃。

  我組成員在上學期對于課改的一些操作和要求有比較具體的了解。但對課改的教學方式還是停留在原來的水平上,所以這學期我們主要以專題發(fā)言的形式和選取好的 文章讓老師們進行學習,內(nèi)容主要涉及的是課程標準解讀和教學方式轉(zhuǎn)變操作及相關文件的學習等方面。

  其次,積極參與科研課題。

  這次依據(jù)學校要求,我組成員共同確定一個 “高效課堂的教學策略”的課題,作為我組的課堂主攻方向。由組長負責,全組成員分工協(xié)作,完成課題。

  再次,扎實開展“研究性學習”。

  確定本學年開展研究性學習活動的具體做法,進度計劃和工作分工,做到有計劃、有時間、有地點、有內(nèi)容。高效有序地開展研究性學習活動。

  最后,備課組工作要突出“研究”。要研究課程改革中探索性問題,研究教學常規(guī)中普遍性的問題,重點是要研究課堂。圍繞本期課堂主攻方向,擬定專人教師上一堂“高效課堂”公開課。

  (四)、積極開展地理學科知識競賽活動,改善地理學習氛圍。組織老師參加和指導學生積極參加校、區(qū)等各級舉行的競賽活動。

  (五)、做好以青年教師的培養(yǎng)為中心的師資隊伍建設。

  為了整組在此基礎上更上一層樓,我組要做好以青年教師的培養(yǎng)為中心的師資隊伍建設。一是、加強課外閱讀和理論研究。二是、落實青年教師培養(yǎng)計劃和措施,鼓勵青年教師參加市級以上層次的公開課、專題課等課堂教學活動。三是、鼓勵青年老師參加各級比賽爭取榮譽。

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