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開會遲到檢討書

時間:2024-07-23 08:11:50 檢討書 我要投稿

開會遲到檢討書

  在學習、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為了避免再犯,我們要通過寫檢討書來悔過,請注意寫檢討書要注意正確的格式。那么問題來了,到底應如何寫檢討書呢?以下是小編為大家整理的開會遲到檢討書 ,歡迎大家分享。

開會遲到檢討書

開會遲到檢討書 1

尊敬的領導:

  今天上午我又一次遲到了。本該在9點開始的會議,我在9點21分才匆忙趕到,整整遲到了21分鐘。本周一,也就是12月17日,同樣是在__的會議,我遲到了10分鐘。本該當時就訂好計劃,防止再犯,而這1次遲到的時間更長了。何況,周二時老板就交給我和王總一張交通卡,讓我們本周每天都用這張卡打車上下班,可以繞路走,但是不要遲到。

  臨別前,老板還語重心長的囑咐我要督促王總,幫助他,監(jiān)督他,當時我也承諾1定要做到的`,可是我卻在4天后又一次再犯,辜負了老板的殷切希望和托付。

  這次遲到的原因,有如下幾點:

  1、規(guī)律認識有誤:

  對周五的道路擁堵和雨天加劇了堵塞沒有足夠的意識,輕信自己只要按照昨天的時間出發(fā),就1定能在9點前到達;

  2、誤上賊車:

  司機的路線有誤,一會說走X路,一會說還是__路,一會又說上高架,最好又走了__路,并且此名司機存在溝通障礙問題,完全聽不進我們的意見,且在過程中不停嘆氣,嘮叨著我們肯定無法準時到達,造成我們心理極度郁悶;最后王總不得不呵斥他:我們已經(jīng)很難過了,請你不要再打擊我們……我們當時就該當機立斷跳下車,而不該由他載著四處兜。

  3、歷史根源:

  通過以上列出的原因,可以很清楚的看出這都是一些客觀的原因,可以成為一切遲到的理由。為什么別的同事上班的車程甚至要兩個小時,也從來不遲到?為什么我非但沒有盡到責任,反而自己也沒有早起呢?

  真正遲到的原因還是在主觀方面。究其真實原因,是自己沒有從思想上意識到遲到的嚴重性,沒有真正意識到遵守時間觀念,沒有真正認識到嚴守承諾的重要性。因為主觀上沒有意識到遲到的嚴重性,在定鬧鐘時總是精確到秒,不愿意早起;在鬧鐘響起時總找種。種理由,一會是想著昨晚睡得晚,一會想著我很困,一會又覺得再瞌睡一會應該不會遲到。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

開會遲到檢討書 2

尊敬的領導:

  您好!

  在上次的重要會議上,我竟然遲到了,這是一件非常嚴重的事情,因此我打算檢討一下自己,認識到自己遲到的后果和錯誤性,并改正這個錯誤,爭取下次不再遲到,希望領導能原諒我開會遲到的事情。

  記得那天上班的時候,領導您就說過,下午兩點有個重要會議,因此等下開會不要遲到了,最好都提前幾分鐘過來。但是我并沒有將您的話放在心上,或許是沒有聽清楚吧,中午吃過午飯我就在工位上工作,其他員工過去開會的時候我還以為他們是結伴去上廁所。后來我接到了同事發(fā)的消息,說是開會,就差我一個人了,我看了下時間,已經(jīng)兩點過五分了,當時內(nèi)心一陣慌,趕緊帶上工牌,拿好筆和本子,趕往會場。那時候您在臺上講話,可能是以為都到齊了吧,隨著我的敲門聲與一聲報告,您瞪了我一眼,然后才允許我進來,當時會場所有員工望著我,我感到十分慚愧,恨不得找個地縫鉆進去,最終低著頭找到空位坐了上去。

  公司會議向來都不是一兩個人的事情,而是公司集體的事情,每次會議的內(nèi)容都與全體員工息息相關,如果會議遲到,那么不僅僅是對自身的松懈,還是對所有人的不尊重。或許當時您正講到關鍵點,被遲到的我打破了沉寂,也影響了大家的思路,或許當時大家都在等我,可我卻遲到了,耽誤了所有人的時間,總之因為這次遲到,會議并不算圓滿地成功,對于這次開會遲到的事情,我是十分慚愧的,內(nèi)心也怨恨自己,為什么就不重視這次會議,為什么就不能提前去會場,想必是這段時間我放松了對自己的要求吧,因此才會讓我變得如此懶散,如果我當時能用心聽的話,我就不會錯過這次會議的通知了,如果我能在開會之前問一下同事,我就不會錯過這次通知了,如果我能注意到同事們都去開會,那么我就絕對不會遲到,但是目前的事實就是我已經(jīng)遲到了,還造成了非常不好的影響。在此我想說非常抱歉。

  對于公司的員工,您向來都是體諒我們的`,平時也對我們極好,我又怎么辜負您的信任呢,關于這次開會遲到,我不會推脫責任,我會深刻地檢討自己,畢竟全公司的員工都在等我一人,在那么重要的會議上我卻遲到了,如果不重視這個問題,將這種懶散的態(tài)度帶到工作中去,無疑將會造成很大的損失,因此我這種行為是對不起大家的。往后的日子還很長,既然我認識到了自己的錯誤,那我就應該想辦法改正,以后我一定加倍努力工作,加強自身思想道德修養(yǎng),嚴格執(zhí)行您的命令,爭取做一個優(yōu)秀的員工,爭取做一個能為公司創(chuàng)造效益的員工,所以還希望領導能相信我,我已經(jīng)知道自己錯了,以后我會以更嚴格的要求來約束自己,相信我吧,領導,我以后絕對不會再遲到了。

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

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