商品規(guī)劃崗位職責
在當下社會，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編為大家收集的商品規(guī)劃崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
商品規(guī)劃崗位職責1
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)平臺發(fā)展和市場需求，對平臺商品進行戰(zhàn)略規(guī)劃 ；
2、熟悉國家相關商品的`法律法規(guī)和管理條例，制訂商品標準化管理體系；
3、建立加盟合作的供應商管理體系；
4、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定并監(jiān)督執(zhí)行符合市場需求的商品價格體系；
職位要求：
1、本科及以上學歷，8年以上工作經(jīng)驗，5年以上相關大企業(yè)管理經(jīng)驗；
2、具有很強的溝通、判斷、決策、計劃制訂和執(zhí)行能力；
3、豐富的行業(yè)人脈資源；
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：8—9年經(jīng)驗
商品規(guī)劃崗位職責2
崗位職責：
1、根據(jù)企業(yè)目標和品牌特性，組織收集年度、季度流行信息，結(jié)合公司戰(zhàn)略目標及策略，制定整盤商品的企劃和整合，確定商品開發(fā)方向；
2、了解商品的工藝流程，核算并把控產(chǎn)品成本。
3、主導商品結(jié)構(gòu)規(guī)劃，統(tǒng)計分析暢銷商品銷售排名，預測商品銷售趨勢，確定商品供應需求，下達商品采購任務、貨期計劃、貨期安排和跟進；
4、負責相關商品運作管理工作，對時尚有敏銳嗅覺，洞悉服裝市場發(fā)展方向；
5、分析把握市場和客戶需求，并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)商品運營計劃；
6、對每季產(chǎn)品進行季末全面的進銷存總結(jié)分析，為下期產(chǎn)品開發(fā)作參考。
任職資格：
1、男女不限，具備同崗位3年以上工作經(jīng)驗，從事過知名品牌鞋類的商品管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2、對商品計劃與商品分析有較強的敏銳度，清晰品牌運作理念，具備獨立完成年度商品企劃、商品計劃操作經(jīng)驗；
3、有敏銳的`市場洞察力，能夠?qū)κ袌龅男蝿葑鞒鲅杆倥袛啵?/p>
商品規(guī)劃崗位職責3
崗位職責：
1、結(jié)合歷史數(shù)據(jù)，制定新一級品類結(jié)構(gòu)計劃；
2、收集國際國內(nèi)服飾市場動態(tài)信息，掌握流行趨勢資訊，結(jié)合產(chǎn)品銷售動態(tài)，規(guī)劃符合公司持續(xù)性發(fā)展的適銷產(chǎn)品；
3、與產(chǎn)品經(jīng)理及設計師充分溝通設計方向是否滿足各渠道需求；
4、根據(jù)樣衣實際效果，對產(chǎn)品線結(jié)構(gòu)、故事性、色彩、設計細節(jié)、材料、版型等方面進行進一步的調(diào)整，確保品類的產(chǎn)品方向針對不同人群需求；
5、根據(jù)渠道特點，規(guī)劃針對性適銷的產(chǎn)品，從店鋪出發(fā)按板墻組貨的`邏輯檢驗是否滿足不同渠道的產(chǎn)品消費需求，并為后期組貨及上市提供可貫穿的邏輯。
任職要求：
1、3年以上同行業(yè)2年以上本崗位工作經(jīng)驗。
2、熟知品牌運作方面知識；
3、對數(shù)據(jù)較敏感，懂數(shù)據(jù)分析、善于捕捉產(chǎn)品、市場信息；
4、熟悉商品知識、面料知識、產(chǎn)品開發(fā)及需要熟知服裝操作流程；
商品規(guī)劃崗位職責4
1、負責對商品結(jié)構(gòu)進行調(diào)整。
2、負責商品價格制定與調(diào)整。
3、負責組織商品貨架與頁面管理。
4、負責促銷活動商品的確定。
5、負責網(wǎng)上搜索引擎商品的確定。
6、負責組織b2c后臺維護。
7、負責制訂商品銷售計劃。
8、完成上級領導交辦的.其他工作。
9、要求在零售行業(yè)有豐富的品類管理經(jīng)驗。
商品規(guī)劃崗位職責5
崗位職責：
1、結(jié)合歷史數(shù)據(jù)，制定新一級品類結(jié)構(gòu)計劃；
2、收集國際國內(nèi)服飾市場動態(tài)信息，掌握流行趨勢資訊，結(jié)合產(chǎn)品銷售動態(tài)，規(guī)劃符合公司持續(xù)性發(fā)展的適銷產(chǎn)品；
3、與產(chǎn)品經(jīng)理及設計師充分溝通設計方向是否滿足各渠道需求；
4、根據(jù)樣衣實際效果，對產(chǎn)品線結(jié)構(gòu)、故事性、色彩、設計細節(jié)、材料、版型等方面進行進一步的'調(diào)整，確保品類的產(chǎn)品方向針對不同人群需求；
5、根據(jù)渠道特點，規(guī)劃針對性適銷的產(chǎn)品，從店鋪出發(fā)按板墻組貨的邏輯檢驗是否滿足不同渠道的產(chǎn)品消費需求，并為后期組貨及上市提供可貫穿的邏輯。
任職要求：
1、3年以上同行業(yè)2年以上本崗位工作經(jīng)驗。
2、熟知品牌運作方面知識；
3、對數(shù)據(jù)較敏感，懂數(shù)據(jù)分析、善于捕捉產(chǎn)品、市場信息；
4、熟悉商品知識、面料知識、產(chǎn)品開發(fā)及需要熟知服裝操作流程；
商品規(guī)劃崗位職責6
職責描述：
1、 負責全國季度、月度運營商品規(guī)劃，不斷優(yōu)化商品上架及換新策略；
2、 負責全國貨架商品投放、周轉(zhuǎn)、汰換、促銷策略的制定；
3、 負責經(jīng)營業(yè)績達成、銷售提升、規(guī)范化運營管理、顧客管理、促銷管理等全方位工作；
任職要求：
1、 本科以上學歷，5年以上工作經(jīng)驗，具備較強的數(shù)據(jù)分析能力；
1、 熟悉零售陳列、庫存、周轉(zhuǎn)、營銷工作，對食品采購及品類管理有較深認知，對商品及市場有前瞻規(guī)劃性和決策能力；
2、 具備零售核心的'采購、運營、營銷任一板塊實踐經(jīng)驗；
3、 有整體項目操控經(jīng)歷，溝通表達思路清晰；
4、 較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，責任心強，能接受高挑戰(zhàn)性的工作。