新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)（通用15篇）
在日常生活和工作中，人們運用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任，及達到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家收集的新媒體總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 1
崗位職責(zé)：
1、主要負責(zé)項目推廣方案，制定渠道推廣策略、預(yù)算及效果評估，管理計劃；
2、負責(zé)各種線上渠道運營推廣工作（渠道合作引流/新媒體廣告投放等）及團隊管理，對渠道運營推廣kpi負責(zé)；
任職要求：
1、2年以上工作經(jīng)驗；
2、在互聯(lián)網(wǎng)公司有渠道對接經(jīng)驗；
3、有新媒體運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 2
崗位職責(zé)：
1、分析把握行業(yè)趨勢，負責(zé)公司在新媒體領(lǐng)域平臺架構(gòu)、內(nèi)容建設(shè)（包括自有媒體和合作媒體）；
2、分析各主要社會化媒體平臺流量、運營指標(biāo)與宣傳效果，能夠提供符合客戶需求的新媒體精準(zhǔn)營銷方案，建立新媒體網(wǎng)絡(luò)營銷模式；
3、負責(zé)公司自有媒體平臺（網(wǎng)站、微信、微博、公眾號等）的建設(shè)，明確目標(biāo)定位并落實實施；同時負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的`研發(fā)、推廣策略，做定期到媒體內(nèi)容產(chǎn)品和媒體庫的更新；
4、配合公司銷售部門出具（新媒體）整合營銷方案，結(jié)合線下會議活動、提供給客戶一體化宣傳推廣服務(wù)，并負責(zé)跟蹤、監(jiān)測、總結(jié)。
5、負責(zé)發(fā)掘pc及移動互聯(lián)網(wǎng)營銷新渠道，自媒體媒體資源拓展、渠道運營及管理，并及時關(guān)注競品動向。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，5年以上互聯(lián)網(wǎng)裝飾建材新媒體營銷相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、有熟悉各個新媒體平臺的特點，有成功運營新媒體平臺經(jīng)驗（微博、微信、公眾平臺）；
3、有互聯(lián)網(wǎng)裝飾建材成功實戰(zhàn)營銷經(jīng)驗，熟悉策劃、運營、傳播全流程。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 3
主要職責(zé)：
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各平臺內(nèi)容運營方向、人群特點、內(nèi)容展現(xiàn)形式，深入理解公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，根據(jù)公司的產(chǎn)品特點及品牌文化，制訂部門階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo)及流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)，與媒體內(nèi)容渠道溝通確定階段性發(fā)展規(guī)劃與目標(biāo)，負責(zé)編輯內(nèi)容及內(nèi)容的日常運營及管理工作；
2、負責(zé)公司的新媒體的'運營規(guī)劃和各個階段的執(zhí)行目標(biāo)與計劃制定總體內(nèi)容運營策略、方案根據(jù)目標(biāo)監(jiān)督執(zhí)行落地；
3、研究行業(yè)的營銷動向及方法，有創(chuàng)意有思路，結(jié)合平臺需求，通過運用音視頻、技術(shù)和資源支持，落實到自身業(yè)務(wù)形成戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、根據(jù)運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析等，持續(xù)創(chuàng)新和完善產(chǎn)品內(nèi)容，對用戶進行分析，并結(jié)合需求，圍繞拉新、活躍等目標(biāo)進行線上活動創(chuàng)意策劃；
5、與各合作媒體平臺溝通協(xié)調(diào)，負責(zé)內(nèi)容管理計劃，實現(xiàn)各平臺內(nèi)容流量布局，建立良好的圈內(nèi)媒體內(nèi)容管理，通過內(nèi)容合作的方式為公司產(chǎn)品導(dǎo)入各大平臺的流量。
職位要求：
1、45歲以下；
2、5年以上新媒體工作經(jīng)驗；
3、3年以上運營及管理經(jīng)驗；
4、有網(wǎng)絡(luò)推廣、微博、微信、微淘、微選等新媒體運營經(jīng)驗；
5、市場營銷、新聞傳播、廣告學(xué)、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 4
崗位職責(zé)：
1、全面負責(zé)公司新媒體（含自運營新媒體、數(shù)字營銷與傳播等賬號）的運營策略與規(guī)劃；
2、全面負責(zé)新媒體的內(nèi)容編輯工作，參與確定產(chǎn)品的'內(nèi)容定位，制定編輯方針，對接管理第三方廣告公司、監(jiān)督和控制內(nèi)容質(zhì)量；
3、負責(zé)品牌社會化營銷的策劃和實施；
4、負責(zé)新媒體預(yù)算的管理；
5、負責(zé)新媒體團隊搭建和培養(yǎng)。
職位要求：
1、有創(chuàng)意策劃能力，門戶網(wǎng)站編輯、社交媒體營銷傳播公司相關(guān)職位者優(yōu)先；
2、熟悉社交媒體特性和用戶特點，優(yōu)秀的邏輯思維能力，溝通表達能力，組織統(tǒng)籌能力；
3、新媒體運營或營銷策劃經(jīng)驗3年以上，營銷、廣告、新聞相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷（學(xué)歷可看能力放寬要求）；
4、有成熟的新媒體運營經(jīng)驗，熟悉推廣渠道，了解當(dāng)下年輕一族的網(wǎng)絡(luò)需求，能出符合市場需要營銷推文；
5、具有白酒業(yè)新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
薪資待遇：月薪10000—30000元（個人業(yè)績決定）
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—5年
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 5
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)制定公司新媒體運營團隊整體運營計劃和新媒體平臺的運營建設(shè)方案，構(gòu)建公司新媒體運營體系，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略；
2、負責(zé)對新媒體平臺專欄的框架設(shè)定以及項目的策劃、選題、出稿、相關(guān)內(nèi)容的審核和落實執(zhí)行，把控整體的風(fēng)格及發(fā)展方向；
3、高度關(guān)注移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展潮流，深入了解新媒體特點及資源，創(chuàng)新傳播內(nèi)容和方式；負責(zé)公司新媒體日常原創(chuàng)內(nèi)容編輯、更新、發(fā)布、維護、管理、互動，通過真正優(yōu)質(zhì)的內(nèi)容，以圖文并茂的方式吸粉、活粉，提高公司影響力和關(guān)注度；
4、及時跟進掌控各項品牌活動和運營推廣數(shù)據(jù)，從閱讀量、轉(zhuǎn)發(fā)量、客戶轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)方面進行綜合分析評估總結(jié)，及時調(diào)整新媒體傳播內(nèi)容和方式；
5、擅長分析市場發(fā)展方向和動態(tài)，有效收集行業(yè)及競爭對手的動態(tài)，能對市場變化做出敏銳的反應(yīng)，并依據(jù)客戶需求不斷調(diào)整和完善新媒體平臺運營的建設(shè)和升華，同時具備快速判斷切入新行業(yè)的能力；
6、協(xié)調(diào)帶領(lǐng)和提升團隊?wèi)?zhàn)斗力，帶領(lǐng)團隊完成新媒體平臺的建設(shè)與運營，良好的跨部門（研發(fā)、產(chǎn)品、銷售等）溝通、協(xié)調(diào)、配合能力；
7、科學(xué)系統(tǒng)的整合外部kol、新媒體渠道、垂直行業(yè)平臺等資源，促成與公司的戰(zhàn)略合作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上新媒體內(nèi)容方向工作經(jīng)驗，其中3年以上新媒體內(nèi)容團隊管理工作經(jīng)驗；
2、具有扎實的文案功底和寫作能力，具備突出的話題策劃、信息采編整合和品牌建設(shè)能力，熟悉互聯(lián)網(wǎng)的線上、線下推廣之道，對市場的.變化具有敏銳的洞察力；
3、對新媒體運營的調(diào)性和人性有深刻的認識，熟悉當(dāng)前流行的新媒體文本與話題，能獨立完成傳播方案的制作，具備商業(yè)策劃與傳播的能力；
4、有較強的用戶需求、數(shù)據(jù)整理分析能力，能夠及時總結(jié)新媒體運營經(jīng)驗并適時調(diào)整。較強安全意識和危機公關(guān)處理能力，能及時處理媒體危機事件；
5、具有團隊精神，善于溝通，并具備培訓(xùn)和帶領(lǐng)團隊的的能力；具備分享、互動和反饋精神；具有強烈的創(chuàng)新意識和探索欲望，能承受壓力和接受挑戰(zhàn)；
6、social達人，了解互聯(lián)網(wǎng)用戶喜好及傳播手段，能把握住social傳播調(diào)性，有social經(jīng)驗沉淀和方法論，內(nèi)容重度用戶，熟悉內(nèi)容策劃領(lǐng)域的發(fā)展，常年混跡于微信、微博、頭條、豆瓣、知乎、論壇、視頻網(wǎng)站等平臺，對流行熱點自帶敏感度，有新媒體創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 6
職責(zé)：
1、按照公司及客戶戰(zhàn)略，建立公司新媒體運營矩陣以及搭建新媒體管理體系;
2、組織團隊完成新媒體運維、新媒體競標(biāo)方案撰寫、跨平臺宣發(fā)、內(nèi)容策劃、活動創(chuàng)意、數(shù)據(jù)分析等各項工作;
3、關(guān)注網(wǎng)絡(luò)熱點，結(jié)合新媒體特性，對新媒體內(nèi)容及運營方式進行實時更新和調(diào)整，策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容，策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日�；顒蛹案櫨S護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容;
4、了解新媒體運營手段，了解用戶需求，負責(zé)相關(guān)線上互動活動策劃;
5、負責(zé)公司及客戶品牌新聞稿件，新媒體渠道推廣，資源合作等;
6、廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索新媒體運營模式;
7、負責(zé)與公司各部門的需求對接，跨部門協(xié)調(diào)和溝通，推動相關(guān)人員緊密合作達成推廣目標(biāo)及運營管理;
任職要求：
1、 3年以上新媒體運營工作經(jīng)驗，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);
2、熱愛移動互聯(lián)網(wǎng)及新媒體營銷，具備創(chuàng)新思維;
3、具備扎實的文字功底及豐富的.活動策劃能力，能夠敏銳抓取新聞及社會熱點;
4、擅長總結(jié)用戶數(shù)據(jù)及定向分析，能夠深入挖掘用戶需求;
5、具有團隊精神，強烈的感染力，領(lǐng)導(dǎo)力。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 7
職責(zé)：
1、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號，積極探索微信運營模式；
2、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。
3、新媒體合作伙伴拓展，客戶關(guān)系維護。
4、對接及拓展新媒體電商客戶渠道以及當(dāng)?shù)仄渌N售渠道，進行渠道維護服務(wù)；
5、策劃互動策略，并轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升品牌體驗和形象，轉(zhuǎn)化銷售；
任職要求：
1、有社交媒體、或社交運營、用戶運營工作相關(guān)經(jīng)驗。
2、具備3—5年以上文案策劃、創(chuàng)意、公關(guān)活動工作經(jīng)驗，有全案策劃的成功案例，新媒體推廣經(jīng)驗優(yōu)先。
3、較強的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力，善于運用數(shù)據(jù)分析對產(chǎn)品提出規(guī)劃建議。
4、熟悉PS等專業(yè)設(shè)計軟件、H5制作等優(yōu)先。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 8
職責(zé)：
1、負責(zé)新媒體團隊的人員建設(shè)和日常管理，和新媒體各渠道的'日常運營;
2、利用微淘、微博、小紅書、抖音等自媒體平臺進行推廣和引流;
3、結(jié)合公司業(yè)務(wù)、用戶需求、節(jié)日、熱點事件等，策劃活動方案，進行粉絲互動、話題制造吸引目標(biāo)用戶;
4、配合運營，制定新媒體月度、季度、年度企劃;
5、提升粉絲的活躍度和粘性，促進用戶轉(zhuǎn)化和流量變現(xiàn)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，傳媒、新聞、營銷相關(guān)專業(yè)這優(yōu)先;
2、有從事電商服裝行業(yè)3年及以上工作經(jīng)驗，至少1年以上團隊管理經(jīng)驗;
3、對新媒體具有深刻的理解和把控能力，有一定的運營推廣經(jīng)驗;
4、具有較強的學(xué)習(xí)能力，思維活躍、溝通表達能力強，團隊領(lǐng)導(dǎo)能力強。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 9
職責(zé)：
1、 網(wǎng)絡(luò)媒體信息推廣，包括企業(yè)新聞事件、行業(yè)相關(guān)信息等內(nèi)容的把控；
2、自主網(wǎng)絡(luò)媒介平臺的開發(fā)與維護，確保平臺互動性滿分；
3、根據(jù)品牌階段性，策劃相關(guān)的增粉活動，制定相應(yīng)的SOP；
4、根據(jù)公司品牌策略，尋找更多的商業(yè)合作伙伴，建立資源庫；
5、掌握行業(yè)內(nèi)的最新資訊，提供有質(zhì)量的資訊，定期組織組內(nèi)專業(yè)性培訓(xùn)會議；
6、定期收集整理運營數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門負責(zé)人。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，精通英文，有海外留學(xué)經(jīng)驗或生活經(jīng)歷優(yōu)先考慮；
2、對新媒體的運營有深刻認識，有過成功的項目統(tǒng)籌經(jīng)驗；
3、有千萬級大號運營的經(jīng)驗，有效搭建品牌與銷售的橋梁；
4、注重團隊合作，善于溝通，富有創(chuàng)意，有服務(wù)精神；
5、具備良好的`數(shù)據(jù)分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協(xié)作能力；
6、勤勞肯干，能夠承擔(dān)較大工作壓力，并且能按時完成上級交代工作事項；
7、具有較強的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識，敏感的對待產(chǎn)品和數(shù)據(jù)的運營，思維清晰而有條理；
8、具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 10
職責(zé)：
1、團隊管理，合理安排指導(dǎo)運營團隊的工作內(nèi)容，績效考核。
2、負責(zé)線上活動的創(chuàng)意策劃和方案制定和文案撰寫，增加粉絲量，提高用戶轉(zhuǎn)化率、活躍度、留存率、增強用戶粘性;
3、負責(zé)線上的活動、社交等營銷方案的制定、文案撰寫、推廣、效果評估和跟蹤等相關(guān)工作;
4、關(guān)注用戶活躍各項指標(biāo)，搜集整理用戶意見反饋，并分析用戶行為和消費習(xí)慣，并從市場運營角度給出優(yōu)化建議和方案;
5、負責(zé)行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品監(jiān)測，競爭對手監(jiān)測等分析，參與市場策略制定。
任職資格：
1、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，文字功底扎實，具備獨立文案編輯和活動策劃能力;
2、思維活躍，腦洞大，緊跟熱點，善于整合各類素材和資源，快速跟進策劃并推出相關(guān)內(nèi)容;
3、優(yōu)秀的`學(xué)習(xí)能力，工作積極主動，責(zé)任心強，有較強承壓能力，具備團隊協(xié)作精神，能保證較強的執(zhí)行力。
4、熟悉并深刻理解用戶的需求心理，具有一定的用戶行為、數(shù)據(jù)分析和市場判斷能力，思維清晰有條理。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 11
職責(zé)：
A、負責(zé)公司自有媒體平臺、網(wǎng)站、微信公眾號等文案編輯與圖片排版并及時更新維護，運營推廣，獨立完成新媒體平臺賬號管理；
B、負責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品宣傳資料、營銷推廣，廣告文案等的文字撰稿以及相關(guān)公文的寫作與校對；
C、負責(zé)公司平臺上內(nèi)容發(fā)布、粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行等工作，提升公司品牌競爭力和影響力；
D、負責(zé)協(xié)助公司品牌形象的宣傳、市場推廣等活動的策劃執(zhí)行；
E、跟蹤分析新媒體各渠道產(chǎn)生的信息數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)分析；
F、上級交代的.其他工作及部門日常管理工作。
任職要求：
A、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；產(chǎn)品運營，新媒體運營經(jīng)驗優(yōu)先；
B、熟悉微信、微博、今日頭條、廣點通，等公眾平臺的運作模式；
C、具有較強的新媒體綜合運營能力，用戶導(dǎo)流和轉(zhuǎn)化業(yè)務(wù)能力；
D、有團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，性格開朗，責(zé)任心強，有耐心。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 12
職責(zé)：
1、負責(zé)內(nèi)容營銷架構(gòu)的搭建及管理，以樹立品牌形象、提升業(yè)務(wù)價值，為自媒體、第三方媒體等線上通道貢獻符合平臺特性與受眾偏好的內(nèi)容；
2、密切關(guān)注市場變化和用戶需求，緊跟內(nèi)容營銷創(chuàng)新趨勢，建立高效的營銷傳播體系；
3、負責(zé)搭建社群運營體系，活躍新老粉絲，傳播品牌；
4、負責(zé)微信、微博、頭條、蜜芽、抖音、小紅書推廣策劃，實時優(yōu)化策略。
要求：
1、大專及及以上學(xué)歷；
2、有從事品牌策劃（母嬰類產(chǎn)品）的經(jīng)驗，良好的審美和優(yōu)異的獨立運作項目的經(jīng)驗，豐富的媒體廣告資源三年以上工作經(jīng)驗，兩年以上品牌策劃經(jīng)驗；
3、具備高度的市場敏感度，極強的.數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新能力，市場感知能力，能根據(jù)市場情況制訂有針對性的營銷方案；
4、較好的表達、傳達能力，腦洞大，數(shù)據(jù)敏感度高，善于結(jié)合熱點打造內(nèi)容，內(nèi)容角度新鮮獨到。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 13
職責(zé):
1、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，根據(jù)用戶習(xí)性特點，與產(chǎn)品部門緊密配合，完善用戶引導(dǎo)、交易體驗、功能優(yōu)化等提升用戶體驗度;
2、根據(jù)市場或產(chǎn)品部門提出的方案，協(xié)調(diào)資源，推動相關(guān)流程落實執(zhí)行;
3、負責(zé)和互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域各傳播媒體有效溝通，調(diào)動各種資源，促進公司產(chǎn)品和相關(guān)渠道及媒體的聯(lián)合推廣，以提高公司產(chǎn)品的市場知名度;
4、挖掘產(chǎn)品及運營各項數(shù)據(jù)，通過對數(shù)據(jù)的分析，發(fā)現(xiàn)用戶規(guī)律，根據(jù)線上線下渠道的特點、用戶反饋及轉(zhuǎn)化規(guī)律，制定具有針對性的策略來提高用戶訂單成交量、用戶活躍度;
5、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，制定渠道發(fā)展計劃，做好數(shù)據(jù)監(jiān)控及渠道效能評估，動用各類渠道資源，幫助產(chǎn)品擴張市場份額。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、5年及以上知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)運營經(jīng)驗，其中包括1年以上運營團隊管理經(jīng)驗;精通PC端、移動端互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營模式及其市場推廣方法;
3、善于分析數(shù)據(jù)，能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)變化及時調(diào)整運營策略，對內(nèi)部協(xié)作部門作出有效反饋;
4、結(jié)果導(dǎo)向，具有良好的`合作能力，溝通協(xié)調(diào)能力強，有高度的責(zé)任心，敢于接受挑戰(zhàn)，有較強抗壓力和執(zhí)行力;
5、有阿里公司經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 14
職責(zé)：
1、負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作，策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
2、負責(zé)整體新媒體資源的整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;
3、負責(zé)策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護，根據(jù)項目發(fā)送各種營銷內(nèi)容;
4、提高粉絲活躍度，做好互動，對粉絲的網(wǎng)絡(luò)行為進行分析與總結(jié);
5、利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標(biāo)，提高運營效率與效果;
6、跟蹤微信推廣效果，分析數(shù)據(jù)并反饋，掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法，綜合提升公司推廣能力。
7、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合新媒體行業(yè)的發(fā)展，提出建設(shè)性意見。
8、熟悉運用網(wǎng)絡(luò)營銷手段;有自媒體運營成功案例者優(yōu)先考慮。
9、負責(zé)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作，策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容;
10、負責(zé)制定移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的運營規(guī)劃，明晰定位、目標(biāo)、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
11、負責(zé)自媒體新產(chǎn)品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運營策略的制定和實施;
12、負責(zé)自媒體平臺相關(guān)內(nèi)容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風(fēng)格及發(fā)展方向。
任職資格：
1、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經(jīng)驗;
2、在農(nóng)業(yè)、媒體、公關(guān)、快銷等領(lǐng)域，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉新聞、通訊、紀(jì)實等不同文體的.寫作風(fēng)格，較強的文字駕馭能力;
4、在新媒體內(nèi)容上，有獨特寫作風(fēng)格和表現(xiàn)手法;
5、思維開放，對網(wǎng)絡(luò)熱點，新事件有較高的敏感度，較強的文字、配圖功底;
6、邏輯能力強，善于溝通，可獨立完成各項目線上線下宣傳事宜;
7、具有團隊意識，工作認真，責(zé)任心強。
新媒體總監(jiān)崗位職責(zé) 15
職責(zé)
1、建立高效運作的新媒體推廣體系；
2、建立新媒體+社群框架體系，不斷提升新媒體項目的整體收益。
3、帶領(lǐng)團隊成員完成既定的目標(biāo)。
4、通過各種方法手段、提高社群活躍度。
5、協(xié)調(diào)教學(xué)等部門，策劃線上評比、人才儲備、招聘等活動；
6、帶領(lǐng)團隊成員，負責(zé)新媒體內(nèi)容的`編輯、策劃，挖掘和分析用戶習(xí)慣、研究用戶心理特點，并根據(jù)最新網(wǎng)絡(luò)熱點策劃營銷事件，撰寫原創(chuàng)文章。
任職資格：
1、全日制本科以上學(xué)歷；
2、3年以上新媒體運營工作經(jīng)驗，至少1年以上新媒體運營經(jīng)理及以上崗位工作經(jīng)驗，有教育行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有豐富的崗位工作經(jīng)驗經(jīng)驗；
4、執(zhí)行力、推動力強，能按照既定的工作計劃完成各項工作；
5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，能充分調(diào)動和利用相關(guān)部門的資源。
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