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個人原因的辭職報告

時間:2024-09-01 07:09:02 辭職報告 我要投稿

關于個人原因的辭職報告15篇

  在現(xiàn)在社會,報告使用的頻率越來越高,通常情況下,報告的內容含量大、篇幅較長。相信許多人會覺得報告很難寫吧,以下是小編收集整理的關于個人原因的辭職報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關于個人原因的辭職報告15篇

關于個人原因的辭職報告1

尊敬的xx領導:

  我從去年xx月份進入NES計算機公司到現(xiàn)在,在這一年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。最新個人辭職報告最新個人辭職報告。但遺憾的是,在今年xx月份的工作結束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  NES是一個非常有前景的公司,從我進入NES到現(xiàn)在,公司承接的項目越來越多,規(guī)模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內軟件公司一樣,都是發(fā)展中必然會出現(xiàn)的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經理XXX、項目經理XXX等人認真負責的工作態(tài)度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象?梢哉f公司的發(fā)展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。

  既然已經做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對NES提出一些意見和建議,希望能對NES今后的發(fā)展能有一定的幫助,謹供各位領導參考。

  一、績效考評標準的建立。

  對任何一家公司而言,不斷的激發(fā)員工的工作和創(chuàng)造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創(chuàng)造一個好的制度以保證并激勵優(yōu)秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的.一種激勵方式。另外在項目進行中對有突出表現(xiàn)的員工給與一定的物質獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。最新個人辭職報告文章最新個人辭職報告出自,此鏈接!。這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優(yōu)秀的軟件公司的管理經驗和相關的技術文件(比如CMM軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發(fā)一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不

  僅能使公司在業(yè)務上更上一層臺階,也為今后的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

  二、對員工的培訓。

  計算機和相關技術的發(fā)展速度是有目共睹的,所以對軟件開發(fā)人員的培訓也是重中之重。相信這一點公司的高層領導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關鍵還是太注重借助內部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關資料,讓員工自由選擇,并在培訓時間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔,如果數(shù)額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數(shù)額較大的可以采取考試合格后公司先保存發(fā)票,等員工為公司持續(xù)工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發(fā)展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓熱情和從業(yè)素質都會有極大的促進。

  三、資源的再利用。

  作為一個規(guī)模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發(fā)的關鍵。資源首先靠積累,當公司已經有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環(huán)。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質量都會有極大的幫助。已經做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關的技術和共通模塊也不應該只保存在開發(fā)人員的腦子里。應該分門別類地整理起來放進公司的數(shù)據(jù)庫,再開發(fā)新的相關的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。最新個人辭職報告求職信。這是一個長期而巨大的工程,但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。CMM標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。

  四、內部的計算機管理系統(tǒng)。

  作為一個軟件開發(fā)公司如果沒有一個像樣的內部計算機管理系統(tǒng)就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業(yè)的公司都知道通過購買或委托開發(fā)一套適合自己的計算機管理系統(tǒng)能夠極大的提高自身生產效率和公司盈利,那么作為專業(yè)開發(fā)這類系統(tǒng)的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統(tǒng)。前面提到過的績效衡量標準、資源再利用等都離不開一個完善的公司內部數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)。我認為這一點應該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統(tǒng)并且也利用了部分工作時間開發(fā)了一些相關的項目管理模塊和功能,但這些離一個完整的管理系統(tǒng)還是有相當?shù)木嚯x,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個團隊在公司領導的支持下完成并不斷優(yōu)化這樣一個系統(tǒng)。

  以上是我個人對公司的一點意見和建議,如果這能對NES公司今后的發(fā)展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。最后,謹祝公司事業(yè)順利。

  申請人:

  日期:

關于個人原因的辭職報告2

敬愛的領導:

  您好!我是前臺__。因個人原因我決定今天遞交辭職報告,希望領導能夠批準我的辭職申請。

  我在__酒店已經工作三年了,一直以來都從事前臺崗位。曾經酒店說過前臺可以有調到其他部門崗位的.機會,可是酒店一拖再拖,事已至此已經三年了,我已經無法再呆下去了。其實并不是前臺工作不好,只是我想換個崗位,換一種工作崗位。前臺每天面對形形色色的人,我已經有點厭倦這樣子的工作方式,可是酒店不能給我調換工作的,我也只能選擇辭職。

  最后祝愿酒店今后發(fā)展越來越好,業(yè)績蒸蒸日上,再創(chuàng)佳績。

此致

敬禮!

  辭職人:__

  __年__月__日

關于個人原因的辭職報告3

尊敬的公司領導:

  您好!

  首先,是感謝。感謝各位領導,同事在我的工作中所給予的照顧、支持和批評指正,讓我看到了自己在工作中的不足,提醒我及時改正錯誤,變得更努力、更上進。這也將為我以后打下良好的工作基礎。

  我的突然離職,給領導和同事增添了許多麻煩,也給部門的.開展工作增加了諸多不便,在此,我致以深深的歉意。

  站在平時的崗位邊,看著這眼前剛剛適應的環(huán)境,回想自己在這XX個多月時間里。要說自己對這個崗位有多深的感情,那是虛談。但是,再怎么樣也是自己辛辛苦苦努力過將近XX個月的地方,都將成為我即將過去的回憶。突然的離開讓我變得很不舍。經再三考慮,還是決定提筆寫此報告,呈請部門領導批準。

  最后,我想感謝同事們的關心和幫助,感謝領導的提攜和照顧。沒有你們,我不可能有這么豐富和美好的一個回憶。

  祝愿公司在以后的日子里穩(wěn)步發(fā)展,

  祝領導和同事在以后的日子里工作順利。

此致

敬禮!

  辭職人:

  日期:

關于個人原因的辭職報告4

尊敬的李經理(或公司人事部):

  您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的工作已造成不良影響,(離職原因也可以寫成:因本人身體的緣故,需回家調養(yǎng),希望不要因為我的`個人原因,影響了工作的進展。)因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

  我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人眩在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

關于個人原因的辭職報告5

尊敬的領導:

  您好!

  在寫這份辭職報告的時候,我的心里其實是充滿遺憾和傷感的,因為我沒能將這份房地產銷售的工作給做好,我辜負了大家的期望,所以我在思來想去后決定辭去這份工作,畢竟不是每個人都能勝任房地產銷售這份工作的。在這里,我給領導您詳細的說明一下我個人的情況吧,希望領導您在看完后能了解我的感受。

  在今年的_月份,我來到了咱們的__房地產公司并成為了一名房地產銷售,剛來的時候,我是沒有太多房地產銷售經驗的,雖然以前做過一些和銷售有關的'工作,可房地產這行業(yè)對我而言是非常陌生的,我也不知道自己能不能把這份工作給做好。剛開始時,我經過了一段短時間的培訓,讓我對房地產這個行業(yè)有了一些了解,同時那些有經驗的老銷售也給我傳授了一些知識和技巧,使得我瞬間對自己有了不少的信心,于是我開始嘗試著找尋一些客人來推銷房子?扇f事開頭難啊,房子哪里是這么容易就能推銷出去的,在平日里根本就難以找到有潛力的客戶,很多時候都是在和別人閑扯淡,這讓我的積極性變低了不少。

  雖然房地產銷售如果能成功拉到一位客人買房的'話,提成是很客觀的,可茫茫人海里,想要找到有資金、有意向買房的客人,那可真是無異于大海撈針啊,特別是像我這種沒有啥人脈和資源的新手,每天即便去人多的地方去詢問別人,可實在是沒什么效果,我心里也清楚,現(xiàn)在的房子價格也不便宜,真正想買房的人也不需要別人去推銷,他自己會主動找上門來的,所以我的每天基本上都是在做無用功。就這樣,我?guī)讉月都沒能銷售出一套房子,眼看著同事們都陸陸續(xù)續(xù)的有所成績了,我心里也是著急啊,可我也沒有太多的辦法。這一段時間以來,我覺得自己其實并不是很適合房地產銷售這個工作,因為我與他人的溝通和交流不算流暢,而且也不知道自己該怎么主動地提出問題,這可能和我的業(yè)務熟練度有關,總之,我的確不適合做一名房地產銷售,這是實踐之后給出的結果。

  現(xiàn)在,我只想安靜的休息一陣子,調整一下自己的狀態(tài),希望在以后的日子里,我能找到一份合適自己的工作,在這里得感謝大家對我的照顧,祝愿咱們的__房地產能越辦越好,贏得更多客人的青睞!

此致

敬禮!

  辭職人:__

  20__年_月_日

關于個人原因的辭職報告6

尊敬的領導:

  您好!

  我是xxx,很遺憾我是來辭職的,來到xx工作已經很長時間了,xx工廠是一個制度嚴瑾的工廠,我覺得是很優(yōu)秀的,在我來到xx工廠的第一天我覺得這里的環(huán)境很好,我也覺得自己就能夠在這里環(huán)境下好好的工作下去可是,并不是這樣,這段時間以來我想了很久,覺得離自己的理想狀態(tài)越來越遠,這是很讓我不能接受的,雖然說在這里我真的收獲了很多,來到xx工廠也只有短短的幾個月時間,甚至可以說對于在工廠的同事來說,幾個月的時間簡直不值一提,可是這短短時間讓我收獲很多,對自己有了不一樣的看法,對這份工作也有了不一樣的看法,我覺得自己不適合在這里工作下去了。

  這次來辭職也是出于一些很直接的原因,那就是壓力太大,當時來到xx工廠這里的時候我不以為然,也沒什么,我總是覺得這種工作狀態(tài)我能夠堅持下去,但是長期的這種狀態(tài)也讓我失去的很多自由時間,在這里是很累的,每天十個小時的工作量讓我感覺自己漸漸的吃不消,我經常安慰自己說挺一挺就適應了,但是這幾個月下來并沒有適應。

  每天早上八點上班開始自己的一天工作,車間的工作是比較枯燥的,這樣一枯燥就是十個小時,晚上八點多下班,感覺丟掉了太多的時間,自己的壓力也慢慢地變得很大,不能夠適應這個環(huán)境,也離我一開始的工作狀態(tài)很遠了,不是我需要的,主要就是因為失去了太多的時間,沒有自己的業(yè)余時間,總是三點一線,生活過的很沒趣,讓我產生了抗拒,我也想了很久我覺得自己應該換一個環(huán)境。

  再一個自己長期的這種工作狀態(tài),特別是半個月一個的倒班,讓我的時間倒不過來,慢慢的我跟不上工作的`節(jié)奏了,身體也出現(xiàn)可一些問題,時常在上半的時候無精打采,實在是因為精神問題,沒有很多的精力去上班,因為休息的不夠,這段時間以來在上班期間也多次的被您發(fā)現(xiàn)上班瞌睡的事情,我覺得自己不能夠繼續(xù)的工作了,于車間,于我都不這次我也是抱著很果斷的心情來辭職。

  雖然要辭職了,但是這里的工作也是我一段經歷,我認為是一段比較勵志的經歷,我多次提醒自己要堅持下去,要給自己一個堅持的理由,在工作中我非常的用心,這樣子長期下來我覺得自己也成長很多,我覺得這很珍貴,今后還會繼續(xù)的去回味。

  也請領導批準我辭職!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

關于個人原因的辭職報告7

尊敬的領導:

  由于個人原因,經過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在xx公司的一切職務,敬請批準。

  我很抱歉在這個時候向公司提出辭職。一年前,由于領導們對我能力的信任,使我得以加入公司。我有幸得到了公司領導及同事們的悉心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為過啟明大家庭的一員。

  公司的氛圍就像一個大家庭,平等的人際關系和開明的工作作風,讓我在這里能夠開心的工作和學習。從20xx年12月入職,已經有一年多的'時間。在這一年時間里,我獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn),有過歡笑,有過收獲,也有過淚水。對公司一年多的照顧和培養(yǎng),我表示衷心的感謝。

  最后,我再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人情況,批準我的辭職申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。在正式離職之前,我將繼續(xù)認真做好目前的每一項工作。

  祝公司的業(yè)務蒸蒸日上,也祝同事們取得更大的成功。

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

關于個人原因的辭職報告8

尊敬的公司領導:

  您們好!首由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實因素,經過慎重考慮之后,特此提出離職申請。

  在公司工作這段時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和專業(yè)技能上,我得到了很大程度的'提高,在此感謝公司提供給我這個良好的平臺,這段工作經驗將是我今后職業(yè)生涯中的一筆寶貴財富。 在這里,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支持與幫助;感謝

  所有給予過我?guī)椭耐聜。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。 我會在近期完成工作交接工作。為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,在我離開公司初期,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復協(xié)助解決。

  望批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

  祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展,前景燦爛。

  申請人:

  年 月 日

關于個人原因的辭職報告9

尊敬的XX:

  你好!

  首先感謝公司對我的培養(yǎng),長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的`原則。

  現(xiàn)由于我已懷孕x個月需要回家調養(yǎng)身體,不能在公司繼續(xù)工作了,決定在X年X月X日辭職,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作!

此致

敬禮

  姓名

  日期

關于個人原因的辭職報告10

尊敬的公司領導:

  首先致以我深深地歉意,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展!

  在公司的近一年里公司給了我一個又一個很好的學習平臺,這里的工作使我真正從校園踏上了社會,自己也在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。在公司工作經歷帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長,在這短暫的'時間里我學到了很多。離開對于我個人來說或許是一種損失!但我也想跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,尋找人生的下一步選擇

  不論以后的成功與否,至少努力過,也給自己有過成功或者失敗的機會。

  非常的抱歉,在工作的近一年時間里,我并沒有為公司創(chuàng)造多大的價值個人原因辭職報告工作報告。十分感謝公司近一年以來對我的培養(yǎng),感謝領導和同事對我的幫助和照顧。即使是乍現(xiàn)的曇花也曾肆意的綻放過,即使是瞬息的流星也曾盡情的燃燒過。沒有遺憾,沒有怨言,雖然我并未成功,但是我努力了。

  很榮幸曾身為公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有同事工作順利,事業(yè)有成!

  誠祝公司業(yè)績百尺竿頭,更進一步!

敬禮!

關于個人原因的辭職報告11

尊敬的領導、經理:

  在遞交辭職信之前處理好所有的物品、文件與信件:有些公司,你交了辭職信后,就會禁止你再使用公司的電腦和文件。

  我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

  本來我對銷售充滿了信心,但從三個月的不斷學習和探索中我發(fā)現(xiàn)不論是我的性格、毅力、學識都達不到一個業(yè)務員的要求。三個月,沒賣出去一臺設備,這樣的銷售業(yè)績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不愿面對努力付諸東流,可現(xiàn)實就是這樣斬釘截鐵。

  不才羞于此時言去。

  剛接手新班時,我一開始真的無所適從,小班小朋友都不聽我的話,愛哭鬧,我根本無從下手。多虧了園長的辛勤教導,讓我從中學到了很多知識、很多道理。這些都是外面學不到的。有時,我也會做錯事,也會受到園長的批評。但是,我從心里感謝你,是你教育了我很多東西,很多道理。

  來到公司差不多一年了,在這很感謝各位領導的教導和照顧,尤其是經理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

  人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對 的',由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的。

  各位領導,我?guī)е鴱碗s的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。經過這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

  離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的JJ教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。 也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,揚長避短,祝愿公司興旺發(fā)達!

  進入(***公司)是我第一份正式的工作,從20xx年x月進入公司,到現(xiàn)在已經一年有余,一直還記得最初面試,復試,實習的點點滴滴。正是這一年多的時間,讓我完成了從一個學生到一個社會人的轉變,正是這一年多的時間,讓我學到了太多終身受益的知識,鍛煉了自己多方面的能力,也正是在這一年多的時間里,我真正快速成長和成熟起來。同時,也正是因為這是成長的一年,整個過程有成績也有遺憾,這些遺憾,才是我真正學東西的地方,但是這些遺憾不可避免地阻礙了我的發(fā)展,對此,我深感惋惜。

  離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得經理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!

  在遞交辭職信之前處理好所有的物品、文件與信件:有些公司,你交了辭職信后,就會禁止你再使用公司的電腦和文件。

  以上所述,因個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,希望領導給予批準,謝謝。

關于個人原因的辭職報告12

尊敬的x經理(或領導):

  您好!

  感謝您抽出寶貴的時間來讀閱我的辭職信。首先,感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助,讓我學到了很多東西。在x公司這一段時間里,是我工作中最為寶貴的財富,同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處,需要改進的'地方也很多。

  在貴公司工作期間與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。但是因為我的個人原因,經過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我個人實際因素,對我的辭職申請予以考慮并批準

  最后,我真心希望x公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

此致

敬禮

  辭職人:x

  20xx年x月x日

關于個人原因的辭職報告13

尊敬的李經理

  您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我來公司也快一年了,也很榮幸自己成為XX公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,公司的經營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,因我新購房屋在城南,到公司的距離超過15公里,每天往返公司的時間超過3個小時,這對我的.工作已造成不良影響,因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。

  我希望在XX年X月XX日之前完成工作交接,請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。

  望領導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

  祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。

  申請人:

  日期: 年 月 日

關于個人原因的辭職報告14

尊敬的x總:

  您好!

  承蒙x總收留,我才有機會在畢業(yè)實習之際進入xx公司,從實習到試用再到轉正,公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺,此將使我受益終身。

  在工作中我不斷得到了楊總的教導與點撥,受益匪淺;

  工作中還得到楊老師的指點與幫助,受益頗多;

  在團隊合作中得到同事的幫助與協(xié)同也使我受益。

  xx公司美好的發(fā)展前景及良好的`合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍,但今因個人原因,我已決定離開公司,希望我的離去不會給楊總和公司帶來任何不便;

  對x總的賞識與信任,我將終抱感激之情。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

關于個人原因的辭職報告15

尊敬的領導:

  自20__年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作。

  希望酒店能早日找到合適人手開接替我的.工作并希望能于今年_月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望酒店理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。最后,衷心的說:“對不起”與“謝謝”。

  祝愿酒店開創(chuàng)更美好的未來!望領導批準我的申請,并協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。

此致

敬禮!

辭職人:__

  __年__月__日

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