銷售渠道主管崗位職責(zé)15篇
在當(dāng)下社會，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的銷售渠道主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
銷售渠道主管崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的IT設(shè)備產(chǎn)品銷售計劃并完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)自己所在區(qū)域的`客戶開發(fā)及現(xiàn)在渠道關(guān)系維護;
3、負(fù)責(zé)管理開發(fā)好自己的客戶，跟進客戶需求并全面掌握市場的變化和競爭對手情況并適時做出應(yīng)對;
4、協(xié)助部門做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整;
銷售渠道主管崗位職責(zé)2
1對銷售工作有興趣，本科以上學(xué)歷，計算機及網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生實習(xí)生皆可;
2掌握計算機、打印機、服務(wù)器及網(wǎng)絡(luò)硬件、軟件知識;
3良好的自學(xué)能力和抗壓能力，能夠適應(yīng)日常出差及中高強度工作;遵守公司的'工作安排，效強的團隊協(xié)作能力和服務(wù)意識;
4有服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗放寬到大專學(xué)歷。
銷售渠道主管崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、所負(fù)責(zé)區(qū)域和渠道的新客戶開發(fā)；
2、已合作客戶的可持續(xù)發(fā)展和服務(wù)，包括訂單處理、售后跟進、陳品培訓(xùn)及銷售促進等；
3、所轄區(qū)域年度、季度、月度銷售計劃的指定及達成；
4、市場維護和管理，包括控價、竄貨等；
5、定期行業(yè)和市場調(diào)研分析；
6、統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)并及時反饋。
任職要求：
1、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、3年以上母嬰用品銷售工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；
3、良好的組織協(xié)調(diào)及談判能力，具備良好的`合作精神；
4、熟悉所在區(qū)域分銷商，具備客戶開拓及管理能力；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
銷售渠道主管崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的渠道、團購、禮品客戶的'開拓;
2 、對公司原有的客戶定期維護和二次開發(fā);
3、為客戶定制禮品、福利等用途的采購方案;
4、有快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗。
任職要求:
1、熟悉禮品、團購、線下分銷渠道業(yè)務(wù);
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗;
3、年齡30周歲左右,性格開朗,熱愛團隊,工作主動熱情,勇于挑戰(zhàn)自我,能夠出差;
4、獨立性強,具有較強的表達、邏輯思維、學(xué)習(xí)和應(yīng)變能力;
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銷售渠道主管崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)月子會所產(chǎn)品銷售及宣傳推廣、合作洽談完成銷售指標(biāo)，
2、負(fù)責(zé)市場信息的收集、匯總、分析、形成報告報上級領(lǐng)導(dǎo)，
3、負(fù)責(zé)拓展公司銷售渠道，做好渠道的公關(guān)維護，
4、向上門的客戶介紹公司情況及講解月子套餐項目內(nèi)容、帶領(lǐng)客戶參觀房間、試吃月子餐，通過專業(yè)和熟練的.解答咨詢從而完成月子項目銷售，
5、與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求：為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)，
6、維護好醫(yī)院綠色通道、配合客人需求落實基本醫(yī)療需求，
7、完成上級交辦的其他業(yè)務(wù)。
任職資格：
1、具有良好的人際溝通表達能力，優(yōu)異的銷售能力及銷售技巧，抗壓能力強
2、思維敏捷，有較強應(yīng)對和解決突發(fā)問題的能力
3、親和力強，工作積極主動，耐心細(xì)致，責(zé)任心強，良好的團隊協(xié)作精神：
4、熟練使用各種辦公設(shè)備及相關(guān)軟件
5、有高端會所美容、房地產(chǎn)、保險、醫(yī)療代表、奢侈品行業(yè)店面銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，有月子會所或醫(yī)療相關(guān)行業(yè)的銷售經(jīng)驗更佳
銷售渠道主管崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、根據(jù)分工按計劃搞好渠道調(diào)研及拓展工作，帶領(lǐng)小組人員完成營銷和回款指標(biāo)并維護好所屬渠道關(guān)系；
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好對各渠道考察評估，并根據(jù)情況適時提出改進建議方案；
3、帶領(lǐng)部門其它同事完成營銷推廣和活動執(zhí)行工作；
4、積極參加并組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和演練；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。
任職要求：
1、熱愛旅游行業(yè)，從事旅游行業(yè)渠道拓展或銷售5年以上，熟悉各大oTA、旅行社或研學(xué)團體等機構(gòu)或分銷渠道運作，熟悉重慶及周邊旅游資源的尤佳；
2、溝通協(xié)調(diào)能力佳，超強的執(zhí)行力和市場開拓能力，賦有工作激情，抗壓能力強；
3、能持續(xù)不斷挑戰(zhàn)超越目標(biāo)，熟悉電話營銷的優(yōu)先；
4、年齡28—35歲，大專及以上學(xué)歷，旅游、營銷專業(yè)優(yōu)先錄用。
銷售渠道主管崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、管理職位，負(fù)責(zé)組建和管理渠道隊伍，定期進行團隊人員的培訓(xùn)計劃，總結(jié)渠道拓展過程中的技巧并及時改進；
2、負(fù)責(zé)銷售渠道資源開拓及渠道關(guān)系維護；
3、負(fù)責(zé)日常渠道管理工作及渠道的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
4、制定渠道和客戶拓展方案并對實施過程進行調(diào)整、管控；
5、對營銷政策、市場及同業(yè)營銷動態(tài)等方面進行調(diào)研分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)，具有3年以上房地產(chǎn)渠道銷售拓展管理工作經(jīng)驗；
2、具有較高的綜合素質(zhì)和獨立處理事務(wù)的'能力，適應(yīng)能力強，能承受較大的工作壓力；
3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗，有團隊管理工作經(jīng)驗，業(yè)績優(yōu)秀優(yōu)先錄��；
銷售渠道主管崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道代理制度的制定，尋找挖掘合作資源，評估資源的可合作性；
2、負(fù)責(zé)和渠道聯(lián)系，開發(fā)上海以外地區(qū)的.代理商，維護渠道合作關(guān)系；
3、根據(jù)公司整體發(fā)展計劃，制定渠道業(yè)務(wù)目標(biāo)，并編制相關(guān)預(yù)算，優(yōu)化運營成本；把控好成本及控制方案；
4、渠道商的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析及對接；
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷；
2、有2年以上軟件代理渠道建設(shè)和管理的經(jīng)驗；
3、具有上海以外開拓的渠道并具有有超過100萬的銷售業(yè)績；
4、熟悉軟件行業(yè)渠道工作模式，有豐富的與渠道商溝通的經(jīng)驗；
5、具有良好的溝通能力及商務(wù)談判能力；
6、做事積極主動，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強。
銷售渠道主管崗位職責(zé)9
1、大專及以上學(xué)歷，XX相關(guān)專業(yè);
2、3年以上跟單相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗，有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、電腦操作熟練;
4、具有較強的管理領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任心及抗壓能力，溝通能力強、懂得商業(yè)談判，有親和力和團隊協(xié)作精神。
銷售渠道主管崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)渠道團隊組建、培訓(xùn)和管理等工作的有效落實
2、根據(jù)營銷節(jié)點編制各階段渠道工作計劃，上報領(lǐng)導(dǎo)并執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)開展調(diào)研，根據(jù)市場反饋階段性調(diào)整渠道工作內(nèi)容
4、負(fù)責(zé)建立項目企業(yè)渠道資源庫，拓客分銷團隊資源庫，建立良好的業(yè)務(wù)外聯(lián)關(guān)系
5、負(fù)責(zé)與營銷部各口溝通、協(xié)調(diào)工作
銷售渠道主管崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場和渠道銷售管理，區(qū)域客戶經(jīng)銷商、合作商、進行商務(wù)洽談和合同協(xié)議簽訂；
2、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護,與上游資源洽談。
3、了解渠道合作模式、熟悉招投標(biāo)的方式、具備渠道自拓展能力；
4、制定、組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案，并跟進渠道合作業(yè)務(wù)拓展情況，實現(xiàn)產(chǎn)品線行業(yè)市場覆蓋及營收KPI指標(biāo)；
5、與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的銷售工作;
6、根據(jù)公司營銷方針和策略，完成既定渠道任務(wù)指標(biāo)；
7、對區(qū)域內(nèi)重點客戶實施開發(fā)、服務(wù)與管控,定期對重點客戶進行拜訪、調(diào)查、維護計劃；
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，有3-5年以上區(qū)域渠道銷售管理經(jīng)歷；
2、熟悉教育行業(yè)的行業(yè)特點；
3、具有較強的商務(wù)談判、處理和豐富的渠道經(jīng)銷商開拓、溝通、協(xié)調(diào)能力,解決問題的'能力；對市場的變化敏感度高，具有分析及預(yù)測能力，及時準(zhǔn)確的應(yīng)變能力；
4、思維和表達有優(yōu)秀的邏輯性；具備很強的執(zhí)行力和抗壓力；
5、具有良好的職業(yè)心態(tài)和團隊協(xié)作精神。
銷售渠道主管崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)轄區(qū)內(nèi)各渠道特性，根據(jù)要求走訪市場，摸排市場各渠道情況；
2、定期走訪客戶，查訪客戶庫存；
3、負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)點的建設(shè)和維護，并及時向區(qū)域經(jīng)理反饋市場信息并提出營銷策略建議；
4、與辦事處各部門保持良好的溝通和協(xié)作，提高團隊協(xié)作效能。
崗位要求：
1、5年以上快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗、有管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、20-33歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、工作認(rèn)真勤奮，能吃苦耐勞，表達溝通能力佳，有良好的.團隊合作精神，能承受較大的工作壓力；
4、具備較強的執(zhí)行力和時間管理能力。
銷售渠道主管崗位職責(zé)13
1.協(xié)助渠道商共同拓展銷售網(wǎng)絡(luò)，使當(dāng)?shù)劁N售業(yè)績和市場占有率得到不斷鞏固和增長；
2.依據(jù)該市場銷售總監(jiān)下達的銷售目標(biāo)，與銷售代表共同制定銷售拜訪計劃，并確保渠道商銷售計劃的完成；
3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)渠道商的'助銷和銷售代表，并協(xié)助和指導(dǎo)其完成深度銷售和各渠道下游客戶的銷售管理；
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、解決渠道商之間的矛盾和沖突，通過合理的市場分區(qū)和市場支持，維護當(dāng)?shù)厥袌鑫锖蛢r格的穩(wěn)定性；
5.保證公司與渠道商的共同利益，實現(xiàn)雙贏策略；
6.負(fù)責(zé)向渠道商傳達公司最新的銷售政策和市場動態(tài)信息，并對此的利用和執(zhí)行給予足夠的支持和協(xié)助；
7.負(fù)責(zé)渠道內(nèi)有關(guān)信息的收集、整理和反饋，并對其所提供信息的真實、準(zhǔn)確、有效、及時負(fù)全責(zé)；
8.協(xié)助和監(jiān)督渠道商做好庫存管理，保證產(chǎn)品庫存的合理和安全。
銷售渠道主管崗位職責(zé)14
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)人力資源渠道商的開發(fā)、銷售策略的執(zhí)行；
2、通過客戶關(guān)系建設(shè)，進行行業(yè)深度挖掘與維護，尋求銷售機會，完成銷售目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)商務(wù)文件的制作，渠道商及客戶資料的管理工作；
4、負(fù)責(zé)渠道商及客戶的`收款工作，日常業(yè)務(wù)對接工作；
5、及時掌握人力資源行業(yè)資訊、政策、熟悉同行產(chǎn)品策略。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷，人力資源、市場營銷、管理類專業(yè)；
2、有3年以前銷售工作經(jīng)驗，有人力資源產(chǎn)品銷售或財稅產(chǎn)品銷售經(jīng)驗；
3、具備良好的計劃和執(zhí)行能力、人際溝通能力，談判技巧，熟悉營銷等業(yè)務(wù)；
4、敢于承擔(dān)責(zé)任，積極進取，勇于接受挑戰(zhàn)。
銷售渠道主管崗位職責(zé)15
1、依據(jù)部門銷售目標(biāo)，制定并執(zhí)行銷售計劃;
2、對重要客戶進行開拓、溝通與管理，制定合作方案;
3、建設(shè)、管理團隊，負(fù)責(zé)下屬培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;
4、協(xié)助上級開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶;
5、配合上級完成其他的日常工作。
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