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拓展部崗位職責(zé)
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？以下是小編精心整理的拓展部崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
拓展部崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)外拓項(xiàng)目的接管評(píng)估報(bào)告擬定及上報(bào);
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)拓展業(yè)務(wù)開(kāi)展;
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)分析業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),提交銷(xiāo)售等方面的'總結(jié)報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)部門(mén)相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度等文件的擬定;
5、負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)的制作、審核,投標(biāo)、開(kāi)標(biāo)等;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理開(kāi)展相關(guān)工作。
任職要求:
1、法律、金融、房地產(chǎn)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、能熟練電腦辦公軟件,具備一定的公文寫(xiě)作能力;
3、具備房產(chǎn)銷(xiāo)售、經(jīng)營(yíng)管理、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)外拓等專(zhuān)業(yè)知識(shí);
4、交際能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力良好,善于創(chuàng)造和諧的交談氣氛,具有親和力。
拓展部崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍
任職資格:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、有銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先
3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)
4、有責(zé)任心
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
拓展部崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
三星專(zhuān)賣(mài)店筆記本產(chǎn)品介紹、銷(xiāo)售；
崗位要求：
1、學(xué)歷不限，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、有一定的計(jì)算機(jī)硬件知識(shí)或熟悉渠道、行業(yè)銷(xiāo)售；
3、有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的.觀察力和談判能力
拓展部崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、保證營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)的`開(kāi)拓與合理布局；
3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，撰寫(xiě)分析報(bào)告；
4、維護(hù)與客戶(hù)長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象；
5、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)、
任職要求：
1、具備較強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及公文寫(xiě)作能力；
2、熟悉計(jì)算機(jī)運(yùn)用，及辦公軟件；
3、外在形象氣質(zhì)較好；
4、具備校務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
5、具備3—5年學(xué)校及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。
拓展部崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品線(xiàn)在海外市場(chǎng)的開(kāi)拓，負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的新渠道拓展、現(xiàn)有渠道管理。
2.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品在海外市場(chǎng)的市場(chǎng)情況，能有效分析市場(chǎng)并做出相應(yīng)的銷(xiāo)售策略。
3、協(xié)調(diào)總部資源支持海外公司的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，指導(dǎo)并參與海外營(yíng)銷(xiāo)公司進(jìn)行項(xiàng)目的'商務(wù)談判與投標(biāo)。
4、負(fù)責(zé)制定本區(qū)域的銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售預(yù)算;
5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本區(qū)域團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)的績(jī)效考核，向上級(jí)匯報(bào)及日常管理工作。
任職要求:
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科學(xué)歷及以上學(xué)歷
2、英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)流利。
3、5年以上海外市場(chǎng)品牌產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)海外項(xiàng)目市場(chǎng)運(yùn)行、終端市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)流程;
4、了解本行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、海外經(jīng)銷(xiāo)商渠道，對(duì)市場(chǎng)信息具敏感性。
5、具備市場(chǎng)信息收集能力，掌握各種溝通和信息獲得手段和方法。
6、具備信息和客戶(hù)判斷能力，歸納思維和演繹思維能力。
7、較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力。
薪酬福利:
1、周末雙休，法定節(jié)假日正常放假，一年以上員工享有5天帶薪年假;
2、五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng);
3、年度旅游活動(dòng)，節(jié)假日禮品;
4、崗位晉升空間大;
5、不定期組織各項(xiàng)技能培訓(xùn);
6、每年終進(jìn)行優(yōu)秀評(píng)選及發(fā)放年終獎(jiǎng)金。
拓展部崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)推廣、項(xiàng)目洽談和客戶(hù)聯(lián)絡(luò)工作；
2.積極尋找并管理目標(biāo)客戶(hù)，促成項(xiàng)目合作；
3.負(fù)責(zé)客戶(hù)潛在項(xiàng)目的可行性調(diào)研；
4.生成，制作并跟蹤項(xiàng)目計(jì)劃書(shū)及報(bào)價(jià)單；
5.與客戶(hù)就合同進(jìn)行跟蹤并談判；
6.跟蹤客戶(hù)對(duì)公司服務(wù)要求的變化，提供最及時(shí)的信息；
7.協(xié)助公司其它部門(mén)與客戶(hù)溝通，使公司業(yè)務(wù)順利運(yùn)作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、生物、英語(yǔ)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有成功的藥品研發(fā)項(xiàng)目轉(zhuǎn)讓或投資工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有藥品研發(fā)相關(guān)技術(shù)背景優(yōu)先；
3、具有較好的英語(yǔ)水平和較強(qiáng)的商務(wù)拓展能力；
4、性格開(kāi)朗，思維敏捷，表達(dá)能力優(yōu)秀，具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力，良好的協(xié)調(diào)能力和項(xiàng)目管理能力。
5、有海外留學(xué)或工作背景者優(yōu)先考慮。1、負(fù)責(zé)收集與整理物業(yè)市場(chǎng)和商業(yè)信息，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行物業(yè)新項(xiàng)目拓展及對(duì)新項(xiàng)目的調(diào)研、論證、策劃，招投標(biāo)與招投標(biāo)書(shū)的'編寫(xiě)工作；
3、負(fù)責(zé)與準(zhǔn)客戶(hù)的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)；
4、負(fù)責(zé)談判的前期準(zhǔn)備工作并參與對(duì)外談判。
崗位要求：
1、精通和熟悉物業(yè)管理項(xiàng)目投標(biāo)業(yè)務(wù)及運(yùn)作流程；
2、物業(yè)主管級(jí)以上崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件，精通公文寫(xiě)作。
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崗位職責(zé)：
1、貫徹落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標(biāo)；
2、進(jìn)行項(xiàng)目前期篩選工作；
3、完成投融資項(xiàng)目的調(diào)研；
4、協(xié)助高級(jí)經(jīng)理起草相關(guān)文件、合同；
5、協(xié)調(diào)客戶(hù)和與外部合作機(jī)構(gòu)的對(duì)接；
6、協(xié)助各中介團(tuán)隊(duì)開(kāi)展盡職調(diào)查等工作；
7、通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表等信息實(shí)時(shí)分析和監(jiān)督客戶(hù)的'經(jīng)營(yíng)狀況，并及時(shí)上報(bào)溝通相互情況；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
拓展部崗位職責(zé)8
描述:
1、負(fù)責(zé)制定部門(mén)和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)報(bào)建工作計(jì)劃、開(kāi)發(fā)報(bào)建費(fèi)預(yù)算計(jì)劃并和公司簽訂部門(mén)責(zé)任狀;
2、負(fù)責(zé)處理部門(mén)日常工作，協(xié)調(diào)和配合各個(gè)部門(mén)的關(guān)系、對(duì)部門(mén)進(jìn)行目標(biāo)管理和計(jì)劃管理，確保部門(mén)整體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、合理安排部門(mén)員工做好各項(xiàng)開(kāi)發(fā)報(bào)建等工作，督導(dǎo)、協(xié)助下屬完成工作目標(biāo)。
4、定期檢查下屬工作報(bào)告及工作情況，根據(jù)公司制度對(duì)下屬的工作結(jié)果進(jìn)行考核，公正、公平、公開(kāi)，保證開(kāi)發(fā)報(bào)建目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、及時(shí)將項(xiàng)目的前期及報(bào)建工作的進(jìn)展情況及內(nèi)、外變化因素向公司領(lǐng)導(dǎo)作出匯報(bào)，以便公司領(lǐng)導(dǎo)全面了解情況。
6、協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目報(bào)批報(bào)建工作中的.難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)，主持開(kāi)發(fā)報(bào)建公關(guān)活動(dòng)，維護(hù)、優(yōu)化政府部門(mén)關(guān)系，建立長(zhǎng)期、良好的溝通平臺(tái)等。
7、承辦公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。
8、負(fù)責(zé)制定部門(mén)建設(shè)和培訓(xùn)計(jì)劃，努力把團(tuán)隊(duì)打造成學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、具有房地產(chǎn)、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷。
2、有大型房地產(chǎn)企業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
3、有工程管理、規(guī)劃設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研究、戰(zhàn)略管理與計(jì)劃管理等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研、可行性研究、住宅及商業(yè)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算等方面的工作技能。
4、出色的溝通協(xié)調(diào)、人際交往能力，出色的判斷決策能力、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施能力和組織管理能力，有較強(qiáng)的政府公關(guān)、商務(wù)談判能力熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程，掌握政策方向，熟悉土地交易規(guī)則，有廣泛的社會(huì)資源。
5、正直、誠(chéng)實(shí)、忠誠(chéng)、公正，有高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
拓展部崗位職責(zé)9
職責(zé)描述:
1.市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)發(fā)展與管理工作;
2.市場(chǎng)工作計(jì)劃制定，市場(chǎng)工作推進(jìn)方向和實(shí)施方案，完成公司市場(chǎng)指標(biāo);
3.組織實(shí)施年度市場(chǎng)拓展計(jì)劃，市場(chǎng)調(diào)研與分析;
4.負(fù)責(zé)客戶(hù)(包含第三方)關(guān)系的建立與維護(hù);
5.組織召開(kāi)標(biāo)前會(huì)議、項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)投標(biāo);
6.組織并負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.協(xié)議談判及簽約;
7.組織、參與市場(chǎng)相關(guān)協(xié)調(diào)溝通會(huì)，推動(dòng)重大市場(chǎng)項(xiàng)目的協(xié)同工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷，環(huán)保、投資、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.有危廢項(xiàng)目投資、成功獲取管理經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉危廢處理處置行業(yè)，精通財(cái)務(wù)管理、項(xiàng)目投資并購(gòu)等。
拓展部崗位職責(zé)10
1、參與公司招投標(biāo)，負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)制作。
2、參與公司合同審核及市場(chǎng)調(diào)研。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
2、35歲以下，本科以上文化，文字功底好，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，精通商務(wù)禮儀。
拓展部崗位職責(zé)11
工作職責(zé):
1、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)店鋪房屋租賃合同條款審核。
2、協(xié)調(diào)工程部時(shí)間,簽署租賃信息確認(rèn)單。
3、整理歸檔房屋租賃合同等部門(mén)相關(guān)檔案。
4、整理制作店鋪房屋租金明細(xì)。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
招聘要求:
1、工作認(rèn)真仔細(xì),有好學(xué)的心,優(yōu)秀應(yīng)屆生或?qū)嵙?xí)生亦可
2、會(huì)使用日常辦公軟件,為人踏實(shí),安穩(wěn)。
拓展部崗位職責(zé)12
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)物業(yè)公司項(xiàng)目外拓和咨詢(xún)工作的業(yè)務(wù)拓展,包含項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃等;
2、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的.合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;
3、配合集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,搭建集團(tuán)市場(chǎng)拓展體系和標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)進(jìn)行公司品牌的市場(chǎng)推廣,促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作;
4、制訂可行的市場(chǎng)拓展計(jì)劃并對(duì)區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé),不斷提高公司業(yè)務(wù)的市場(chǎng)份額,同團(tuán)隊(duì)保持無(wú)縫溝通,共同執(zhí)行項(xiàng)目顧問(wèn)服務(wù)工作;
5、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)及周邊地區(qū)信息以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息收集及分析反饋;
6、制訂月度、季度及年度市場(chǎng)拓展工作計(jì)劃,做到堅(jiān)決執(zhí)行和落實(shí)。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的商業(yè)中心/高檔住宅、寫(xiě)字樓市場(chǎng)拓展、營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn)熟悉了解物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)政策與流程,至少有一個(gè)完整的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、年齡:28-45歲之間;
3、熟悉物業(yè)市場(chǎng)的現(xiàn)狀,對(duì)市場(chǎng)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)有一定的判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務(wù)渠道和資源具有客戶(hù)視角,有成功獨(dú)立外拓項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3、工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)的開(kāi)拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶(hù)需求及項(xiàng)目機(jī)會(huì);
4、善于交流,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、社交能力、溝通能力、商務(wù)談判能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的品牌及營(yíng)銷(xiāo)策劃及推銷(xiāo)能力。
拓展部崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)對(duì)資產(chǎn)收購(gòu)項(xiàng)目啟動(dòng)、盡職調(diào)查活動(dòng)和報(bào)告、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)和報(bào)告、處置方式選擇和方案提交，以及處置實(shí)施、資產(chǎn)回收、項(xiàng)目終結(jié)過(guò)程的操作；
2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)處置公告、盡職調(diào)查報(bào)告、估值評(píng)估、項(xiàng)目方案的申報(bào)操作；
3、負(fù)責(zé)向部門(mén)主管和專(zhuān)業(yè)部門(mén)提供真實(shí)完整項(xiàng)目信息，做好數(shù)據(jù)更新記錄。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具有五年以上銀行對(duì)公客戶(hù)經(jīng)理、信貸管理、授信審批、金融行業(yè)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，熟悉金融資產(chǎn)收購(gòu)業(yè)務(wù)流程，能夠開(kāi)展資產(chǎn)收購(gòu)、管理與處置；
3、熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融政策和法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、良好的.溝通協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)、分析能力。
拓展部崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)組建市場(chǎng)拓展部門(mén)（包含但不限于：組建團(tuán)隊(duì)、部門(mén)功能、內(nèi)外部資源拓展與整合、營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)建設(shè)、KPI設(shè)置）；
2、確保新部門(mén)在既定的策略下正常有效的運(yùn)營(yíng)；
3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)參與公司其他事項(xiàng)管理。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟練使用辦公自動(dòng)化軟件，商務(wù)文函，有一定的文筆及編輯制圖功底；
3、具備在銷(xiāo)售一線(xiàn)進(jìn)行客戶(hù)談判、拓展能力，熟悉行業(yè)市場(chǎng)規(guī)則，對(duì)渠道開(kāi)拓、核心客戶(hù)商戶(hù)合作有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、具備個(gè)人自律管理能力、品德良好、恪守職業(yè)道德；
5、具備良好的`溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、主動(dòng)性、責(zé)任心和個(gè)人銷(xiāo)售能力；能有效整合調(diào)動(dòng)各種內(nèi)部和外部資源，有高度的工作熱情和成功團(tuán)隊(duì)合作經(jīng)驗(yàn)。
拓展部崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1、結(jié)合部門(mén)拓展指標(biāo)，制定年度拓展計(jì)劃，達(dá)成拓展目標(biāo);
2、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)，以項(xiàng)目推進(jìn)的方式拓展新客戶(hù);
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，挖掘有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶(hù);
4、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息，及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
5、對(duì)客戶(hù)的需求進(jìn)行深入研究和主動(dòng)響應(yīng)，制定相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)方案，為客戶(hù)定制個(gè)性化的產(chǎn)品，建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;
6、建立、完善拓展市場(chǎng)、客戶(hù)的甄別選擇和證照檔案，承擔(dān)對(duì)客戶(hù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
7、根據(jù)公司策略發(fā)展新的市場(chǎng)空間;
8、根據(jù)掌握的客戶(hù)資訊，結(jié)合市場(chǎng)部指引，基于公司工藝技術(shù)優(yōu)勢(shì)，鎖定目標(biāo)行業(yè)和目標(biāo)客戶(hù)，制定拓展計(jì)劃;
9、根據(jù)市場(chǎng)需求或創(chuàng)造市場(chǎng)需求拓展新的`業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);
10、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、男女不限，25-35歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷優(yōu)先;
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)及至少2年以上拓展業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻的認(rèn)知;
4、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;
5、反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及公關(guān)技巧，具有親和力;
6、具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的抗壓能力;
7、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力、判斷決策能力和執(zhí)行力。
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