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建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
在日常生活和工作中，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)1
1、供熱通風(fēng)與空調(diào)或建筑設(shè)備工程等相關(guān)專業(yè)正規(guī)院校本科以上學(xué)歷；
2、注冊設(shè)備證優(yōu)先；
3、四年以上大型設(shè)計院或公司的大、中型項目暖通空調(diào)設(shè)計工作經(jīng)驗，能獨立承擔(dān)大、中型項目暖通空調(diào)專業(yè)負(fù)責(zé)人的.角色；
4、具有豐富的建筑暖通空調(diào)施工圖設(shè)計經(jīng)驗；
5、熟練掌握CAD及其它與建筑設(shè)備設(shè)計相關(guān)的軟件，熟練使用各種通用辦公軟件；
6、熟悉本專業(yè)各項規(guī)范、規(guī)程，了解本專業(yè)的發(fā)展動態(tài)；
7、具備較強(qiáng)的項目管理能力，能組織協(xié)調(diào)本專業(yè)的施工圖設(shè)計，及協(xié)調(diào)其他專業(yè)的配合關(guān)系，分析問題與解決問題能力強(qiáng)；
8、認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)2
1、編寫項目建筑專業(yè)設(shè)計計劃、各階段設(shè)計任務(wù)書；
2、負(fù)責(zé)項目建筑部分的方案設(shè)計及施工圖設(shè)計過程，確保建筑設(shè)計質(zhì)量及進(jìn)度；
3、了解各類建筑設(shè)計的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，解決建筑專業(yè)與成本控制的`協(xié)調(diào)問題；
4、負(fù)責(zé)組織建筑專業(yè)設(shè)計評審，負(fù)責(zé)相關(guān)的設(shè)計變更管理；
5、配合項目相關(guān)報批報建、現(xiàn)場施工、驗收等工作；
6、負(fù)責(zé)建筑設(shè)計各階段的輸入條件協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)與架構(gòu)、機(jī)電人防等專業(yè)的配合；
7、負(fù)責(zé)對接建筑專項設(shè)計的資源，對于施工重難點能通過專家會審提出解決方案；
建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)3
1、 對公司建筑項目的`設(shè)計負(fù)全面責(zé)任
2、 可承擔(dān)各類建筑設(shè)計的校對、圖審及設(shè)計等工作
3、 參加設(shè)計拍圖與會簽工作并掌控項目設(shè)計進(jìn)度
4、 帶領(lǐng)設(shè)計師完成年度設(shè)計目標(biāo)，并對設(shè)計團(tuán)隊成員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)。
任職要求：
1、 建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2、 從事過建筑設(shè)計工作8年以上，擔(dān)任過資深設(shè)計師2年以上
3、 有能力全面充分把握設(shè)計效果，并帶領(lǐng)團(tuán)隊加以實現(xiàn)。
4、 具備相應(yīng)的項目管理能力及團(tuán)隊管理能力
5、 負(fù)責(zé)過大、中型公建項目或住宅項目設(shè)計
6、 具備高級工程師或一級注冊建筑師資格優(yōu)先
建筑設(shè)計負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)4
1、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)籌備處的具體技術(shù)管理。
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃，組織實施項目的設(shè)備、參數(shù)和技術(shù)摸底工作。
3、制定和落實公司科研室管理制度和科研室管理標(biāo)準(zhǔn)。
4、組織制作項目工程設(shè)計圖紙和資料，并對其完整，正確，統(tǒng)一，清晰負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)資料的歸檔工作。
5、積極做好與有關(guān)部門的`工作銜接，對安排的工作任務(wù)要認(rèn)真做好交代和指導(dǎo)。
6、滿足項目需要的一系列技術(shù)組織和技術(shù)管理工作。
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。
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