企業(yè)座談會發(fā)言稿
在發(fā)展不斷提速的社會中，需要使用發(fā)言稿的場合越來越多，通過對發(fā)言稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力，增強語言的感染力。相信很多朋友都對寫發(fā)言稿感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的企業(yè)座談會發(fā)言稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
企業(yè)座談會發(fā)言稿1
親愛的各位房地產(chǎn)企業(yè)家：
大家好！
首先，我想說的是，我們的房地產(chǎn)市場正在面臨前所未有的挑戰(zhàn)和機遇。隨著我國城市化的不斷推進，人民對居住環(huán)境質(zhì)量的要求越來越高，特別是隨著中產(chǎn)階級的迅速崛起，對于住房品質(zhì)、居住環(huán)境的要求更是日益增加。這為我們房地產(chǎn)企業(yè)家提供了巨大的商機，同時也要求我們必須更加注重質(zhì)量、誠信、服務，方能立于不敗之地。
眾所周知，房地產(chǎn)市場是個競爭激烈的市場，其中錢程萬里不足以成大業(yè)，需要我們今天仍然像當初創(chuàng)業(yè)時那樣拿出同樣的創(chuàng)新和勇氣。當前面臨的市場競爭不再是數(shù)量上的競爭而是更多地表現(xiàn)在質(zhì)量和特色上的競爭，也就是所謂的品牌競爭。
依靠品牌優(yōu)勢，在市場顯著提高企業(yè)的知名度，也確保了企業(yè)在市場上的優(yōu)勢地位。基于此，我提議提升企業(yè)品牌意識，不斷探索新的發(fā)展機遇，進行全方位的品牌建設。品牌就是企業(yè)的知名度及信譽，用于提高人們對該企業(yè)產(chǎn)品的知曉度以高于其他同行業(yè)企業(yè)，完成品牌構(gòu)建就相當于推出了一組特色的規(guī)范生產(chǎn)過程和品質(zhì)要求，借此提高自身產(chǎn)品市場占有率。
同時，在營銷方面，只有深入了解自身的客戶，深度挖掘需求背后的真正訴求，才能夠真正拔得頭籌。因此，需要加強市場營銷能力和業(yè)務能力的培養(yǎng)，提升整個企業(yè)的品質(zhì)和形象。只有這樣，我們的公司才能夠長盛不衰，不斷發(fā)展壯大。
除此之外，我想強調(diào)的'是企業(yè)誠信的重要性。企業(yè)是社會的一員，不僅要為自身利益謀取最大化，同時還要對社會肩負起應有的責任。在此提醒大家，要隨時關注宏觀政策、法律法規(guī)的變化，合法合規(guī)經(jīng)營，規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為。通過合法合規(guī)經(jīng)營，為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定堅實的基礎，同時也能為所有的股東創(chuàng)造更多的價值和商業(yè)機會。
最后，我想強調(diào)每一個房地產(chǎn)企業(yè)的社會責任感。作為一家企業(yè)，除了為股東增加財務收益以外，更重要的是要承擔起社會責任，回報社會，幫助弱勢群體，關注公益事業(yè)。只有這樣，我們的企業(yè)才能真正立于不敗之地。
謝謝各位的聆聽
綜上所述，房地產(chǎn)行業(yè)在當前形勢下面臨著許多挑戰(zhàn)和機遇。作為一家房地產(chǎn)企業(yè)，我們應該以客戶需求為導向，深入挖掘市場，進行全方位的品牌建設和市場營銷，同時承擔起社會責任，注重企業(yè)的社會形象和誠信經(jīng)營，為股東和社會創(chuàng)造更多的價值和商業(yè)機會。只有通過長期的持續(xù)努力，我們的企業(yè)才能夠穩(wěn)健發(fā)展，實現(xiàn)真正的長壽之道。
企業(yè)座談會發(fā)言稿2
同志們、朋友們：
“虎躍瑞靄照中華，麗日春光映彩霞”。
今天，非常高興和市科技界的各位專家學者歡聚一堂，共迎新春佳節(jié)，共同就如何在新的歷史條件下繁榮科學事業(yè)、為市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮更大作用進行深入探討。在此，我代表廣東省科協(xié)，向本次會議的隆重召開和獲獎單位和個人表示熱烈的祝賀，向在座的各位，并通過你們向全市的科技工作者表示崇高的敬意和親切的問候。過去一年是市科協(xié)各項事業(yè)取得豐碩成果的一年。市科協(xié)在肇慶市委、市政府的正確領導下，帶領廣大科技工作者，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持圍繞中心服務大局，切實履行橋梁紐帶職責，目標任務明確，工作思路清晰，堅持走創(chuàng)新發(fā)展之路，很多工作走在全省科協(xié)系統(tǒng)前列，創(chuàng)造了很多很好的工作經(jīng)驗，成為全省科協(xié)系統(tǒng)的排頭兵。
一是服務經(jīng)濟發(fā)展工作亮點多。市科協(xié)率先在全省科協(xié)系統(tǒng)開展了“科技成果推廣應用獎”工作，這是激勵廣大科技工作者和群眾進行科研、應用和普及科學技術(shù)，服務經(jīng)濟發(fā)展的'重大舉措，對推動科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力，促進經(jīng)濟社會發(fā)展產(chǎn)生積極的作用，也為廣東省科協(xié)系統(tǒng)創(chuàng)造了這方面的工作經(jīng)驗。積極實施“科普惠農(nóng)興村計劃”，連續(xù)幾年均有幾個項目獲得中國科協(xié)、財政部和省科協(xié)、財政廳的表彰，同時成為我省第二個實行市級“科普惠農(nóng)興村計劃”的地市科協(xié)，對全省科協(xié)系統(tǒng)“科普惠農(nóng)計劃”的實施產(chǎn)生了積極的推動作用。
二是科學普及工作實效好�？茀f(xié)抓住重點，突出主題，圍繞四大人群，深入開展各類群眾喜聞樂見的科技咨詢、科普影視、祠堂科普等科普活動，在社會營造“學科學、愛科學、用科學”的良好氛圍。加大了科普資源開發(fā)力度，積極參與科普動漫制作，創(chuàng)作選送了優(yōu)秀作品參加廣東省第三屆科普作品創(chuàng)新大賽;利用《廣東科技報》平臺，開辦了《端硯文化》專版，進行《端硯文化》系列報道，創(chuàng)新了科普宣傳的途徑，豐富了科普宣傳的內(nèi)容，為促進文化與經(jīng)濟的結(jié)合，促進文化強市建設作出了積極的貢獻。
三是學術(shù)交流工作影響大。創(chuàng)辦了“科協(xié)論壇”，論壇水平較高，影響較大，成為了全市科協(xié)工作的新品牌。加強廣佛肇合作與對接，推動《珠江三角洲地區(qū)改革發(fā)展規(guī)劃綱要》貫徹實施，成功舉辦了“20xx肇-佛科協(xié)工作交流座談會”、“20xx實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略巡講”活動，與珠三角城市科協(xié)共同簽署《珠三角科技團體交流合作協(xié)議》，為促進肇慶市科協(xié)與珠三角及港澳臺科技團體之間的交流與合作搭建了良好的平臺。
新形勢新任務對科技工作提出了新的更高要求，需要廣大科技工作者和科協(xié)組織發(fā)揮更大的作用。希望肇慶各級科協(xié)和廣大科技工作者認清形勢，牢記使命，切實增強責任感和使命感，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持實施科技興市、人才強市戰(zhàn)略，加快發(fā)展科技事業(yè)和科普事業(yè)，大力增強科技創(chuàng)新能力，努力成為推動科學發(fā)展、加快發(fā)展的先行者和主力軍，積極為科技進步、建設創(chuàng)新型城市做出新的貢獻。
一要圍繞衷心，服務大局，在促進肇慶市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展上下功夫。肇慶市納入珠三角發(fā)展規(guī)劃以后，對肇慶經(jīng)濟社會發(fā)展創(chuàng)造了良好的發(fā)展機遇，同時，也為廣大科技工作者和科協(xié)組織開展工作提供了廣闊的空間和舞臺�？萍脊ぷ髡吆透骷壙茀f(xié)組織要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，中央經(jīng)濟工作會議和最近考察廣東重要講話精神,省委十屆六次全會精神，進一步把廣大科技工作者的積極性、創(chuàng)造性引導到為加快科技進步和創(chuàng)新、提高自主創(chuàng)新能力、推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展作貢獻上來。
二要努力提高全民族的科學素質(zhì)，在促進人的全面發(fā)展上下功夫。要按照《中華人民共和國科學技術(shù)普及法》的要求，切實加強科普工作，推進科普工作法制化。要以國務院《全民科學素質(zhì)行動計劃綱要》總攬科普工作全局，按照“政府推動、全民參與、提升素質(zhì)、促進和諧”的工作方針，堅持以人為本，以人的全面發(fā)展為科普工作的根本出發(fā)點和落腳點，切實加強科技宣傳、教育、培訓和普及，大力強化科普服務，全面推動公民科學素質(zhì)建設，努力提高全民科學素質(zhì)。
三要全面建設好“科技工作者之家”，在做好為科技工作者服務工作上下功夫。面對構(gòu)建社會主義和諧社會的新形勢、新任務，各級科協(xié)要按照“提供服務、反映訴求、規(guī)范行為”的要求，堅持以科技工作者為本，把為科技工作者服務作為根本任務，把科技工作者是否滿意作為衡量科協(xié)工作的主要標準，努力拓寬服務科技工作者的范圍和領域，不斷提高服務科技工作者的能力和水平，抓好“科技工作者之家”建設。
同志們、朋友們，新的起點孕育新的希望，新的征程呼喚新的作為。我深信，在肇慶市委、市政府的正確領導下，在廣大科技工作者和全市人民的共同努力下，堅持走自主創(chuàng)新道路，一定能為肇慶市創(chuàng)造更加美好的明天!在此，向大家拜個早年，祝大家身體健康，家庭幸福，萬事勝意!謝謝大家!
企業(yè)座談會發(fā)言稿3
尊敬的各位領導、在座的各位同事：
大家好！很榮幸今天能夠站在這里，與大家共同探討和交流我行的思想建設工作。
銀行作為一家金融企業(yè)，我們每天接觸最多的東西就是—金錢。金錢是人性之中對利益上最大的誘惑與貪念，可以說金錢是人建設清廉作風與卓正思想的一大威脅。有人說過“錢是萬能的”，的確，我們在生活中的很多方面都會用到錢，而對于處于金融這個特殊行業(yè)的桂東銀行，“金錢”更是提升本行業(yè)績與經(jīng)營績效的主要來源。但是，更有人說過“金錢不是萬千事物的必能”。金錢買不了感情，實現(xiàn)不
了夢想，它不是我們生活的全部，過度的貪欲只會讓自己離幸福越來越遠，無論是金錢還是權(quán)利亦或是其他誘導你走向歪風邪氣的貪念，都終將會讓你迷失自我走向滅亡。只有我們建設廉潔、正氣的思想，才能為我們未來的幸福做出保障。
“清如秋菊何妨瘦，廉似梅花不畏寒”，中華歷史五千年，廉潔傳承五千年。只有倡廉潔，正清風，才能促和諧，建發(fā)展。現(xiàn)在，我國的國民經(jīng)濟正處于高速發(fā)展階段，在這樣一種新形勢下的XX銀行，更是面臨著新的挑戰(zhàn)和發(fā)展。作為XX銀行的一個分支—桂東銀行，我們更是面臨著前所未有的改變和要求，雖然在這種形勢下的支行成員們都有著較大的工作與精神壓力，出現(xiàn)了部分責任感減弱，思想不上進的狀況。但是在這充滿機遇與挑戰(zhàn)的新時期，作為桂東支行的一員，我們的每一項行動，每一個思想都與我行的發(fā)展息息相關，我們的利益更是建設在銀行的經(jīng)營與發(fā)展之下。因此，為了我行的良好建設，為了自身的發(fā)展與進步，我們更應該認真做好自身的每一項工作，以正確的思想觀念展開自身的工作與作風建設。
作為桂東銀行的一名職員，在XX年來我是始終堅持加強自身的學習與素質(zhì)的提升，通過參加我行組織的各項學習與培訓活動，并堅持做好學習筆記等課后工作，以提升自身的綜合素質(zhì)能力。在工作中，我始終堅持貫徹黨的廉潔思想，牢固樹立思想防線，堅持以微笑而溫馨的服務面對客戶，以認真勤懇的態(tài)度對待工作。并在工作中自覺執(zhí)行《桂東支行職工制度準則》，主動對自身工作定期進行自查與反省，及時整改自身不足，并凡事做到以大局為重，嚴格要求自身的思想與
作風建設，主動承擔責任，仔細做好自己的每一項任務。雖然我還存在有職責建設力度不強、學習水平提高較差以及創(chuàng)新意識薄弱等方面的問題。但是，為了我行未來的新興與發(fā)展，為了自身工作的績效能夠得到明顯的提升，在未來的'工作中我將會更加努力，積極研究新的學習與工作方法，改善自身的問題與不足，自覺遵守本行紀律與國家法律，認真的學習和貫徹黨風廉政的相關內(nèi)容，積極提升自身的專業(yè)技能水平，并主動配合我行的檢查與評鑒工作，牢記自身的使命與責任，樹立良好的工作作風。
桂東支行還將會繼續(xù)發(fā)展，而職工思想建設的提升則更是能夠為我行的經(jīng)營帶來利益，因此我建議銀行多組織一些培訓與教育活動，進一步完善制度與考核監(jiān)督體系，通過績效評價和獎項活動激勵員工進一步提高自身思想與業(yè)績，從而帶動銀行的高效發(fā)展。同時，我也建議我桂東支行行的同事們，讓我們腳踏實地，勤奮努力，緊抓思想，倡廉清正，為我桂東銀行這個大家庭的整體績效發(fā)展與良好的形象建設而付出、奉獻！
企業(yè)座談會發(fā)言稿4
各位領導、同志們：
今天我演講的題目是《安全與幸福相伴》。在演講之前，請同志們先聽一下發(fā)生在我童年的一個真實的故事：上小學四年級時，我對電產(chǎn)生了無限的好奇。我瞞著家人和一個小伙伴想偷偷地改裝家中的電燈線路，但當時的我們還不知道改裝線路前應該先把閘刀拉下來切斷電源，只好利用停電的機會冒險進行。當我用小刀把電線的絕緣層割破正要連接導線時，我的伙伴一下子把我拽了回來，一抬頭我才發(fā)現(xiàn)頭頂?shù)臒襞萘亮恕敃r我的心嘣嘣地跳著，好險啊，幸虧他發(fā)現(xiàn)的及時，這件事后來被家人狠狠地訓斥了一頓，但當時的'我還未意識到什么是真正的冒險。
識到，違章冒險就是在拿自己的生命開玩笑�，F(xiàn)在那刻骨銘心的一刻還深深地印在我的腦海中，如今我的一生都在感謝那位曾救過我一命的小伙伴，感謝他在關鍵時刻拽了我一把，那一把把我從死神的邊緣拉了回來，也把我從無知幼稚的冒險中拉了出來。從此，不管干什么事，我都首先考慮安全。因為安全不是一句空洞的口號，而是關系一個人的生與死，一個家庭的圓滿與殘破，關系到一個社會的溫馨與悲切的大事。
從我小時候的一次冒險經(jīng)歷可以看出，事故的發(fā)生通常是由于人們的不安全行為和物體的不安全狀態(tài)同時存在，并且由于加害物體而導致的。如果將人們的不安全行為稱為“違規(guī)”，將物體的不安全狀態(tài)稱為“隱患”，那么一旦“違規(guī)”遇到“隱患”，必然會導致事故的發(fā)生。然而，只要消除事故鏈中的任何一個因素，就能夠預防事故的發(fā)生。根據(jù)美國海因里希的統(tǒng)計分析結(jié)果顯示，在發(fā)生一起重大事故之前，通常會先發(fā)生29起輕傷和300起無傷害事故。這表明，在人身傷害事故發(fā)生之前，往往會有多起輕傷和未成功的事故發(fā)生。因此，預防事故的關鍵不在于傷害事故，更不在于死亡事故，而在于無傷害事故，即事故的前兆。只有盡早、盡多地發(fā)現(xiàn)事故的前兆，并采取相應的控制措施，提前預防和防范風險，才能最大程度地減少事故的發(fā)生。當然，企業(yè)在安全和勞動保護方面的投資往往不能立即見效，但安全絕對不容忽視。因為一個微小的隱患往往會導致巨大的經(jīng)濟損失；而且，安全問題也不會有終點，因為一次小小的違規(guī)操作可能就會引發(fā)一個血淋淋的事故。所以，我們必須始終牢記安全的重要性，因為安全是不可替代的。只有時刻保持警覺，及時發(fā)現(xiàn)并解決隱患，才能最大程度地保障人們的生命安全和財產(chǎn)安全。
在我們中國有一個非常吉祥也非常誘人的成語叫做“五福臨門”，到底什么是“五�！蹦�?
祝愿在座的各位都能夠健康、平安、幸福!
企業(yè)座談會發(fā)言稿5
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
今天，很榮幸能作為大學生代表參加此次座談會，這份榮譽承載著公司領導的厚愛，凝結(jié)著各部門同事們的互助和大力支持，在此我要忠心的感謝大家。此次座談會充分體現(xiàn)了公司領導對我們大學生員工的關心和重視，同時也為我們提供了一次難得的學習和交流的機會。首先我先自我介紹：我叫XXX，今年XX歲，畢業(yè)于XXXX大學，目前在公司XXXX工作。參加工作已經(jīng)一年零九個月了，借此機會跟各位同事交流一下工作中心得，不當之處還請各位領導和同事批評、指正。今天我就當前煤炭市場形勢分析、工作心得體會及工作建議和計劃三方面進行發(fā)言。
一、目前煤炭市場分析：
受全球經(jīng)濟疲軟影響，出口受阻和宏觀調(diào)控乏力致使國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展動力不足，煤炭行業(yè)已由原來的賣方市場轉(zhuǎn)為買方市場。綜合分析，導致當前煤炭市場疲軟的原因可歸結(jié)為一下兩大方面：
1。從宏觀來看，目前我國正處于由“雙高”（高能耗，高污染）的經(jīng)濟增長方式向低碳經(jīng)濟增長方式過渡的轉(zhuǎn)型期，并且上半年國內(nèi)經(jīng)濟增速放緩，短期內(nèi)煤炭，鋼鐵，水泥，建材等實體經(jīng)濟難有明顯改觀。市場宏觀經(jīng)濟大環(huán)境的改變是導致目前煤炭市場持續(xù)低迷的根本原因。
2。從微觀來看，今年雨季提前到來，且雨量比往年充沛，南方水
力發(fā)電大幅增加；同時，國內(nèi)主要煤炭企業(yè)產(chǎn)量不斷增長，導致煤炭市場供大于求；再加上國外低價進口煤炭對國內(nèi)煤炭市場的沖擊，共同導致目前煤炭市場過冬的局面。
為了應對以上煤炭市場的被動局面，河南大部分煤炭生產(chǎn)企業(yè)已開始限產(chǎn)，同時調(diào)整煤炭銷售結(jié)構(gòu)，再加上今年煤炭資源整合和抓煤礦安全等因素，預計全年河南煤炭產(chǎn)銷量會降低20%。同時，雖然目前處于“迎峰度夏”時期，但短期內(nèi)煤炭市場的頹勢仍將不會改變。預計要等到9月份大秦線例行檢修，國內(nèi)冬儲時期煤炭市場才會出現(xiàn)轉(zhuǎn)機。
二、工作心得：
近兩年的工作閱歷，對于了解一個有著幾十年發(fā)展歷程的企業(yè)來說確實略見一斑，對于為企業(yè)發(fā)展作出過杰出貢獻的前輩來說更顯微不足道，但對于我們剛剛離開校園踏上工作崗位的大學生來說，收到的體會確實很多。就我個人的見解，總結(jié)了三點和各位同事共勉：1是從改造自己入手，適應企業(yè)環(huán)境。當我們踏入企業(yè)的門檻，我們就應該清醒的認識到自己已經(jīng)是畢業(yè)生，已經(jīng)是企業(yè)的員工，我們最基本的職責就是通過努力工作改造自己和身邊的生活。當然改造的不僅是知識結(jié)構(gòu)，還有素質(zhì)、觀念、道德等各方面的改造；每個領導都希望新人迅速做出績效來，需要迅速進入狀態(tài)，加班加點，甚至把工作帶回家里完成；每一位企業(yè)員工都存在領導與被領導的關系，需要學會服從，學會尊重，認真執(zhí)行領導交辦的各項工作任務；每一個部門都是你的家，需要學會相處，少說多做永遠是被同事認可的對象，這些都是我們需要走的第一步。
2是從細微工作入手，積極調(diào)整個人心態(tài)。從學校到公司，環(huán)境變化非常大，幾乎所有的人都需要時間來適應。公司錄用了我們，在學歷、學識或是工作能力上，領導和同事都不會對我們有所疑問，而作為公司的新人，處事應該盡量低調(diào)一些，發(fā)揚一些實干精神；在做人上則應該被動一點，在榮譽面前退一步，在困難面前進一步。個人認為一個剛畢業(yè)的大學生應該接受并保持這樣一種心態(tài)：付出的再多也比他所能得到的少。我們應該習慣從瑣碎的事情做起，大多數(shù)人喜歡從這些小事中品人，我們堅持扎扎實實的做這些小事，勢必能很快融入新環(huán)境。
3是從艱苦環(huán)境入手，不斷體現(xiàn)個人價值。公司考察我們新人最看重的方面就是能否愛崗敬業(yè)，這也是我們踏入公司、適應公司的關鍵。崗位固然有好有壞，但勢在人為，關鍵是看如何正確對待。越是艱苦的.環(huán)境越能磨練一個人的意志，越能夠體現(xiàn)一個人的價值。要學會主動調(diào)整自己，因為歸根到底是我們?nèi)ミm應環(huán)境，而不是環(huán)境來適合我們。在這里我推薦“好鋼用在刀刃上，關鍵時刻顯身手”這句話，有時候遇到難度較大的任務，我們更要善于把握時機，要經(jīng)得起考驗，比平時干的更加出色，這樣才能讓人對你刮目相看，無形之中為體現(xiàn)個人價值拓展了空間。
三、工作建議及計劃：
1、在目前煤炭市場整體疲軟的情況下，要穩(wěn)固維系老客戶（王樹崗，荊門東等）的關系，共同抵御市場風險。一旦市場有所轉(zhuǎn)機，老客戶
仍然是公司的重點發(fā)運對象。
2、在維系老客戶的基礎上，主動開發(fā)市場，尋求新貿(mào)易戶開展合作業(yè)務，著力為公司打造新的銷售增長點。
3、優(yōu)化內(nèi)部管理結(jié)構(gòu)，提高廣大干部職工對風險意識的認識，并做好長期應對困難局面的思想準備；并且不斷鼓舞動員廣大職工的士氣，提振信心，團結(jié)一致，共克時艱。
4、與各貿(mào)易戶、兄弟單位努力達成一致，著力尋找利益共同點，形成統(tǒng)一戰(zhàn)線，互利互助，以增強共同抵御風險的能力。
工作以來，我們逐步成長、成熟，但我們清楚自身還有很多不足，比如目光足限于自身周圍的小圈子，工作活力、協(xié)調(diào)藝術(shù)還有待提高，今后我們將改變自己的不足繼續(xù)提高自己的理論水平和業(yè)務能力，在點滴實踐中完善提高自己，努力使自己成為一名適應公司發(fā)展需要的大學生。同時也希望各位領導和同事對我的工作監(jiān)督指導，多提意見。我的發(fā)言完了，謝謝大家！
企業(yè)座談會發(fā)言稿6
同志們：
今天，我們在這里召開全市女企業(yè)家應對經(jīng)濟形勢座談會，目的是通過部門、銀行與企業(yè)之間面對面的溝通與交流，進一步增進了解，加強協(xié)作，實現(xiàn)銀企雙贏，共同探討互動發(fā)展的新舉措。剛才，部分女企業(yè)家代表簡單介紹了企業(yè)發(fā)展歷程、目前存在的問題及當前經(jīng)濟形勢下的發(fā)展思路。市農(nóng)村信用聯(lián)社和各銀行行長就當前應對金融危機的措施
作了簡要說明，大家的發(fā)言有情況、有觀點、有分析、有建議，我感覺講得都很好。下面，我就當前的情況講幾點意見。
一、搶抓機遇，當好經(jīng)濟發(fā)展的主力軍
市婦聯(lián)一直以來都十分重視女性創(chuàng)業(yè)工作，始終把培育女性創(chuàng)業(yè)意識，樹立創(chuàng)業(yè)觀念，弘揚創(chuàng)業(yè)精神，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)作為工作的重中之重，為女企業(yè)家做大、做強企業(yè)，搭建平臺、創(chuàng)造條件、提供服務，努力營造有利于女性創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新、創(chuàng)造的發(fā)展環(huán)境和社會氛圍，深入開展“婦女創(chuàng)業(yè)培訓計劃”、“大嫂經(jīng)濟培育計劃”和“信貸助推百萬農(nóng)村婦女創(chuàng)業(yè)行動”等活動，使我市的女企業(yè)家不斷涌現(xiàn)，女企業(yè)家創(chuàng)辦的企業(yè)呈出現(xiàn)出蓬勃的發(fā)展勢頭。在座的各位就是眾多女企業(yè)家中的佼佼者，你們以堅定的勇氣、出色的智慧和不懈的奮斗，在各個領域、各個行業(yè)創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績，書寫了一幅幅多姿多彩的創(chuàng)業(yè)畫卷，使女性的地位、作用和形象越來越受到社會的關注。現(xiàn)在，由于受國際金融危機的影響，經(jīng)濟的健康快速發(fā)展受到了一定的影響，面對當前的困難和挑戰(zhàn)，我們既要有充分的心理準備，更要進一步增強攻堅克難的決心和信心，沉著應對，辯證地看待危機，著力從危機中發(fā)現(xiàn)和把握機遇。我們發(fā)展正處在新的歷史起點上，處在重大的戰(zhàn)略機遇期，黨的精神和全市經(jīng)濟工作會議的召開，進一步拓寬了發(fā)展空間，改善了發(fā)展環(huán)境，也催生了經(jīng)濟發(fā)展新的增長點。廣大女企業(yè)家作為經(jīng)濟發(fā)展的直接參與者和受益者，要充分認識到經(jīng)濟對擴大社會就業(yè)、促進市場繁榮、發(fā)展公益事業(yè)所起的重要作用，切實把握發(fā)展機遇，投身發(fā)展實踐，在婦女創(chuàng)業(yè)熱潮中發(fā)揮好引領和幫帶作用。要由“產(chǎn)品制造”向“產(chǎn)品創(chuàng)造”轉(zhuǎn)變，進一步樹立敢創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的意識，不斷完善經(jīng)營管理，提升產(chǎn)品檔次，擴大品牌影響，拓展市場份額，壯大企業(yè)規(guī)模，成為推動我市經(jīng)濟社會發(fā)展的一支重要力量。
二、完善機制，努力構(gòu)建新型銀企關系
為應對金融危機，保持經(jīng)濟穩(wěn)定增長，中央出臺了金融促進經(jīng)濟發(fā)展的九項措施，這些政策，無論是對全市經(jīng)濟社會發(fā)展，還是對各金融機構(gòu)自身發(fā)展來講，都是一個難得的重大歷史機遇。經(jīng)濟決定金融，金融促進經(jīng)濟發(fā)展，推進銀企合作共贏是企業(yè)和銀行自身發(fā)展的`客觀需要。在銀企合作共贏上，我們要把握好以下三個環(huán)節(jié)。
一要堅持互惠共贏，找準合作的共同點。12月22日全市召開了經(jīng)濟工作會議，回顧總結(jié)今年全市經(jīng)濟工作，分析經(jīng)濟社會發(fā)展面臨的新形勢，安排部署明年的任務目標，給我們的工作指明了方向。我們應該正確認識和分析我市經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的新情況、新問題，樹立機遇意識、金融意識，針對當前經(jīng)濟形勢，不斷創(chuàng)新服務方式，實現(xiàn)銀行資本與發(fā)展項目的最佳對接，為企業(yè)發(fā)展提供更大的金融支持。今天參加座談會的各位女企業(yè)家，是我市企業(yè)界的女代表，她們面對困難，我們各大銀行應從政策、資金上予以扶持，幫助她們克服困難，渡過難關，各銀行要在識別風險、控制風險和防范風險上下功夫，在支持企業(yè)發(fā)展、促進地方經(jīng)濟發(fā)展的同時，發(fā)展自己、實現(xiàn)自身價值;要樹立大局觀念，責任意識，正視企業(yè)困難，強化金融服務，尋找經(jīng)濟與金融互動發(fā)展的結(jié)合點，切實解決企業(yè)的實際困難。
二要實行互動對接，找準合作的切入點。企業(yè)和金融機構(gòu)要實現(xiàn)互惠共贏，必須找準良性互動的切入點。這就是要加強協(xié)調(diào)，加強溝通，加強合作，實現(xiàn)互動對接。
第一，信息要互通。金融機構(gòu)要及時向上級主管單位傳遞我市最新經(jīng)濟信息，向地方黨委、政府和企業(yè)傳遞金融政策信息，以對稱、暢通的信息交流向上爭取更多的貸款指標。
第二，項目要互接。銀企合作的關鍵點，在于金融資本與發(fā)展項目的接洽。作為企業(yè)，要認真研究國家產(chǎn)業(yè)政策和金融政策，精心論證和包裝一批市場前景廣、發(fā)展效益好的項目，供金融機構(gòu)挑選，爭取金融機構(gòu)支持。作為金融機構(gòu)，要積極應對金融改革開放新形勢，經(jīng)常深入企業(yè)了解情況，幫助指導企業(yè)搞好項目篩選、論證和包裝工作。
第三，工作要互動。金融機構(gòu)要正確處理好存貸關系，克服“零風險”信貸意識，轉(zhuǎn)變觀念，積極開拓客戶市場，加大對優(yōu)勢客戶的信貸支持;加快金融服務中心建設，吸引外地各類金融機構(gòu)進駐并開展業(yè)務;積極開展多種形式的銀企洽談活動，加強銀企溝通交流，建立政府、企業(yè)、銀行之間溝通順暢、信息共享、有序銜接、密切配合的協(xié)調(diào)運行機制。要建立有利于增加信貸投放的工作機制，對企業(yè)有效的資金需求要主動幫助解決。
三要做到共建共享，抓住合作的關鍵點。要抓住合作的關鍵點，就是要抓住薄弱環(huán)節(jié)，著力解決信用差、環(huán)境差、存貸差問題，共建共享良好的金融環(huán)境。
第一，企業(yè)要自律，著力解決誠信的問題。建立企業(yè)誠信檔案，開展企業(yè)誠信評價活動，推進企業(yè)信用體系建設，引導企業(yè)加強誠信建設，樹立償債意識，從根本上改善銀地、銀政、銀企關系，共同構(gòu)建良好的金融環(huán)境，推動經(jīng)濟和金融協(xié)調(diào)發(fā)展。
第二，金融要創(chuàng)新，著力解決支持的問題。各金融機構(gòu)要緊緊圍繞全市中心工作和重點任務，加強金融調(diào)控，優(yōu)化信貸投向，要重視開辦新的金融業(yè)務品種，重視幫助中小企業(yè)更大限度地發(fā)揮資金使用效率，改善財務狀況，提高信用等級，提供及時周到的金融服務。對事關全局和長遠的重大項目，對發(fā)展?jié)摿Υ蟆⒊砷L性好的中小企業(yè)，對市場前景廣、信用度高的民營企業(yè)，對運行良好的骨干企業(yè)，各金融機構(gòu)應積極擴大信貸投放，一定要緊緊抓住央行取消商業(yè)銀行信貸規(guī)模限制這一政策機遇，堅決摒棄“慎貸”、“惜貸”、“怕貸”的思想顧慮，把適度寬松貨幣政策的相關配套措施，用足用活用好，努力增加授權(quán)授信，擴大信貸總量，確保在貸款規(guī)模上有大的突破。
三、齊抓共管，進一步營造推動女性創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。
各級各部門都要特別關注企業(yè)的發(fā)展，充分利用政策手段，采取靈活方式，加強對企業(yè)發(fā)展的支持。認真落實市委、市政府出臺的促進中小企業(yè)發(fā)展的九條政策，幫助民營企業(yè)積極爭取上級扶持，著力構(gòu)建面向民營企業(yè)的技術(shù)應用、信息服務、人員培訓、質(zhì)量檢驗檢測、物流配送、金融扶持等六大公共平臺，提供政策咨詢、創(chuàng)業(yè)輔導、技術(shù)支持、人才培訓、市場開拓等多層次、全方位的服務，幫助民營企業(yè)加快發(fā)展。民經(jīng)局、金融辦、工商聯(lián)等部門要充分發(fā)揮比較熟悉銀行的信貸投向和企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀、項目可行性等情況的優(yōu)勢，積極為企業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目運作當好參謀，積極為金融部門提供較為可靠的投資參考信息，提高金融部門信貸資金投放的安全系數(shù)，各部門要通力合作，各司其職，制定有利于企業(yè)發(fā)展的政策措施，為她們創(chuàng)造寬松的發(fā)展環(huán)境。市婦聯(lián)要要高度重視發(fā)揮女
企業(yè)家的重要作用，要進一步貫徹男女平等的基本國策，重視新形勢下女企業(yè)家創(chuàng)業(yè)面臨的突出問題，加大信息服務、科技服務、法律服務、培訓服務力度，幫助女企業(yè)家經(jīng)營的企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。要采取多種措施，加大宣傳力度，推動全社會形成尊重和保護婦女、關心和支持女企業(yè)家創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新和發(fā)展的良好氛圍，鼓勵、支持、幫助更多的婦女大膽創(chuàng)業(yè)，促進更多的優(yōu)秀女性成長為優(yōu)秀的企業(yè)家。
同志們，這次座談會把部分單位、各金融部門、各企業(yè)的主要負責同志請來，通過交流的形式，使企業(yè)能夠不斷有好的項目獲得金融部門的支持，增強戰(zhàn)勝這次金融危機的信心，同時我也衷心的期望各金融單位和企業(yè)在加快自身發(fā)展的同時，切實承擔起對社會的責任和義務，緊緊圍繞市委、市政府的工作大局，同心同德，開拓創(chuàng)新，爭當經(jīng)濟社會發(fā)展的主力軍，爭當經(jīng)濟建設的排頭兵，為加快建設富裕文明和諧的幸福而努力奮斗。
最后，在元旦即將到來之際，祝大家身體健康，工作順利，家庭幸福!女企業(yè)家座談會領導講話 (2)
尊敬的各位領導、同志們：
新年伊始，很高興參加今天的座談會。首先祝各位新的一年身體健康、心情愉快、工作順利、事業(yè)上更上一層樓。下面，我簡要談兩層意思：一是對過去一年的感想，二是對新的一年的希望。說的不妥之處請予批評指正。
說到感想，我們大家都感到思緒萬千，想象頗豐。過去的一年確實是極不平凡的一年。這一年，我們國家隆重慶祝新中國成立60周年，為偉大祖國的欣欣向榮、繁榮富強感到無比自豪;這一年，我們國家面對國際金融危機的嚴重沖擊，萬眾一心共克時艱，實現(xiàn)了經(jīng)濟總體回升向好的宏偉目標。
聯(lián)系工作實際，都在過去的一年里比翼齊飛，取得了可喜的工作成績。特別是咱們?nèi)行庞蒙缦到y(tǒng)，在信用聯(lián)社班子的堅強領導下，廣大干部職工緊緊圍繞“支農(nóng)惠民”工作中心，全面落實信貸業(yè)務規(guī)劃，狠抓服務創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，不僅取得了良好的社會服務效益，也取得了顯著的企業(yè)經(jīng)濟效益，在推進信用合作社事業(yè)加快發(fā)展的道路上不斷邁出堅實的步伐。對全市信用社系統(tǒng)不斷取得驕人
業(yè)績、不斷開創(chuàng)新的局面，我借此機會代表我們?nèi)w員工表示衷心的祝賀并向你們學習。
我總覺得信用社與雖然業(yè)務工作截然不同，但她們所秉持的扎根農(nóng)村、面向農(nóng)業(yè)、服務農(nóng)民的辦社宗旨確是一脈相承，她們的合作體制性質(zhì)根本就是與生俱來的一對孿生兄弟。所以，我深刻體會到，信用社與供銷社一樣，無論是過去的計劃經(jīng)濟時期，還是現(xiàn)在和以后的市場經(jīng)濟時期，我們的生存和發(fā)展，永遠離不開農(nóng)村這片沃土，我們正像魚兒一樣將永遠生活在“三農(nóng)”的河水之中，農(nóng)民永遠是我們生活上和工作上的衣食父母。
新的一年已經(jīng)開始，大家都對自己的前程充滿美好的憧憬，都對新的學習、生活、工作抱有美好的希望。在這里，我作為信用聯(lián)社理事會理事一員，衷心希望我市信用社系統(tǒng)在新的一年里，工作要有新舉措，作風要有新變化，發(fā)展要有新亮點，企業(yè)要有新面貌。為此，提兩點建議吧。一是希望信用社領導班子在認真總結(jié)過去工作的基礎上，以科學發(fā)展觀為指導，及早作好新的一年工作規(guī)劃并制定有效措施，狠抓落實，充分調(diào)動廣大干部職工的主動性、自覺性和創(chuàng)造性。二是希望信用社廣大干部職工在新的一年里尤其要在創(chuàng)新服務上下功夫，切實做到面向“三農(nóng)”，面向企業(yè)，無論是儲蓄業(yè)務，還是信貸業(yè)務，要充分堅持寓效益于服務的原則，要充分發(fā)揚深入調(diào)研的作風，要充分體現(xiàn)以人為本的理念，要充分講求嚴密細致的監(jiān)管。
最后希望咱們信用社與更加緊密地團結(jié)在一起，更好地實施“三社聯(lián)動、支農(nóng)惠民”工程，在新的一年里攜手并進，共創(chuàng)佳績。
企業(yè)座談會發(fā)言稿7
各位老總、各位朋友：
大家好！
首先，讓我們以熱烈的掌聲對各位企業(yè)家的光臨表示熱烈的歡迎和衷心地感謝！
參加今天座談會活動的領導有縣人民政府縣長、縣人大、縣政協(xié)、縣監(jiān)察局、縣經(jīng)濟局、縣商務局的主要領導，縣外來投資企業(yè)部分老總。
縣人民政府召開這次座談會的主要目的有三項：一是大家借此機會互相認識一下，以便進一步加強交流，加深了解，增進感情，促進合作；二是征求各位老總對我們的意見和建議；三是請各位老總充分利用自己接觸客商多、信息廣的優(yōu)勢，多為我們引薦客商、引薦項目，與我們共同做好招商引資這篇文章，加快全縣經(jīng)濟發(fā)展。
座談會共有三項議程：
一是請各位企業(yè)老總，對我們提出寶貴的意見和建議。
二是縣人民政府縣長講話。
三是我作會議小結(jié)。
下面第一項議程，請各位企業(yè)老總對我們的工作提出寶貴意見和建議。
（11:00左右）由于時間關系，大家還有很多好建議好主意未能盡情表達，商務局印了一份征求意見表，請大家填好后送商務局綜合整理，我們一定高度重視。
座談會進行第二項議程，請縣人民政府縣長講話。
讓我們以熱烈的掌聲表示歡迎！
各位老總、各位朋友，您們選擇是對我們極大的`支持，我們將信守承諾，一如既往繼續(xù)完善領導干部掛鉤聯(lián)系企業(yè)，建立聯(lián)合辦公、現(xiàn)場辦公等相關工作制度，深入企業(yè)生產(chǎn)一線，逐個研究幫助解決企業(yè)發(fā)展中的主要困難和問題，在扶持企業(yè)發(fā)展壯大上動真情、出實招、見實效。對重點企業(yè)和新建項目，商務、國土、經(jīng)濟、電力等部門要強化服務，及時協(xié)調(diào)解決“煤、電、油、運、地”等生產(chǎn)要素的保障和供給，財政、金融等部門要采取工業(yè)貸款貼息、國有資產(chǎn)經(jīng)營公司擔保和銀企合作等手段，盡力解決好資金“瓶頸”問題，統(tǒng)計、經(jīng)濟部門要加強對規(guī)模以下企業(yè)運行的監(jiān)測，對有增長潛力的企業(yè)進行分類排隊，加強政策引導，支持企業(yè)擴大生產(chǎn)規(guī)模，培育新的增長點。
各位老總、各位朋友，回顧過去，我們豪情滿懷；展望未來，我們信心百倍。
最后，祝各位企業(yè)老總發(fā)財發(fā)展，身體健康，家庭幸福，萬事如意！
謝謝，會議到此結(jié)束，請各位老總乘車到吉祥樓共進午餐！
企業(yè)座談會發(fā)言稿8
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
光陰如梭，08年9個月轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史，今天站在這個發(fā)言席上，南閥人的我—要驕傲自豪地說一聲：“一份耕壇一份收獲，株洲南方閥門沒有辜負領導的期望，沒有辜負株洲市人民的期望，沒有辜負株洲市建行鐵道支行對我們的支持與期望。
株洲南方閥門股份有限公司，其前身為1996年5月成立的株洲南方閥門制造有限公司，20xx年12月整體改制為株洲南方閥門股份有限公司。是湖南省科技廳認定的高新技術(shù)企業(yè)，并于20xx年3月對原有五三機械廠進行戰(zhàn)略重組，成立了湖南珠華機械有限公司。目前公司旗下?lián)碛形寮铱毓晒尽现槿A機械有限公司、湖北珠華國威機械有限公司、湖南珠華管業(yè)有限公司、懷化珠華鑄造有限公司和湖南耐普泵業(yè)有限公司。
公司現(xiàn)有資產(chǎn)總額1.8億元，凈資產(chǎn)1.1億元，年生產(chǎn)能力5億元，先后獲得“湖南省重合同守信用單位”、“湖南省民營企業(yè)百家質(zhì)量信得過單位”、“全國質(zhì)量服務消費者滿意企業(yè)”等多項榮譽。
公司致力于新型閥門的研制、生產(chǎn)與銷售，生產(chǎn)的產(chǎn)品主要有：多功能水泵控制閥、水力控制閥、軟密封閘閥、蝶閥、球閥、膜片式快開排泥閥等27大系列20xx多種規(guī)格的閥門產(chǎn)品，廣泛應用于石油化工、鋼鐵冶金、水利電力、市政供水、污水處理、高層建筑等行業(yè)的`給排水或流體控制系統(tǒng)，公司擁有11項國家專利（發(fā)明專利2項），主編3項行業(yè)標準，參編和入編國家和行業(yè)標準14項，是閥門行業(yè)主編、入編國家和行業(yè)標準最多，生產(chǎn)水力控制閥公稱通徑最大（dn1400）、公稱壓力最高（pn6.4mpa）的企業(yè)。并在同行業(yè)中率先通過了iso9001國際質(zhì)量體系和14001國際環(huán)境體系認證，是湖南省閥門質(zhì)量監(jiān)督檢測站的掛靠單位，公司商標被評為湖南省著名商標，主導產(chǎn)品多功能水泵控制閥被評為省名牌產(chǎn)品。
公司堅持“關注顧客，超乎期望”的企業(yè)文化，以“一流產(chǎn)品、一流服務”為經(jīng)營宗旨，構(gòu)建了穩(wěn)健高效的市場營銷網(wǎng)絡，在全國建立了38個銷售辦事處，實現(xiàn)了市場開發(fā)、產(chǎn)品銷售、技術(shù)服務全國一盤棋的網(wǎng)絡式管理，達到了市場開發(fā)、資源共享的最佳效果。
公司的發(fā)展前景十分可觀，公司成立的南方閥門科研中心建筑面積3200㎡，建立了現(xiàn)代化的計算機網(wǎng)絡和數(shù)據(jù)處理中心，實現(xiàn)了全面辦公自動化。中心致力于應用新技術(shù)、開發(fā)新產(chǎn)品，先后開發(fā)出多功能水泵控制閥、水力浮球閥、可調(diào)式減壓閥、安全泄壓閥、膜片式快開排泥閥、流量控制閥，高壓電站閥門、蝶閥等15大系列產(chǎn)品。20xx年3月，研制出目前國內(nèi)最大規(guī)格的dn1200膜片式水力控制閥；20xx年9月，研制成功目前國內(nèi)最高壓力pn6.4mpa的多功能水泵控制閥。
公司科技實力雄厚，重視新技術(shù)開發(fā)，平均每半年就有一項新產(chǎn)品問世，公司目前已獲國家實用新型專利10項、省級科技進步獎3項、鐵道部科技進步獎1項。
南方閥門的發(fā)展壯大，并能取得今天這樣矚目的成績是和我們建設銀行的大力支持分不開的，建行在支持企業(yè)發(fā)展方面，采取的是上門聯(lián)系和放水養(yǎng)魚的方式，積極幫助企業(yè)渡過關鍵期，步入成熟期。截止目前建行已給我公司下達流動資金貸款4000萬元，給我公司經(jīng)營方面的現(xiàn)金流及擴大再生產(chǎn)帶來了極為寬松的環(huán)境，在建行的大力支持下，今年我公司形勢喜人，預計全年銷售收入將突破1.2億，創(chuàng)利1500萬元。在此，對建行給予我司的大力支持再次表示衷心的感謝！
當然，作為企業(yè)來講，一定要注重提高企業(yè)的資信度。要按照現(xiàn)代市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，完善法人治理結(jié)構(gòu)，建立科學規(guī)范的公司化運轉(zhuǎn)機制。要切實加強內(nèi)部管理，嚴格財務會計制度，建立和完善內(nèi)部融資管理機制，正確處理借貸關系，杜絕管理不規(guī)范、經(jīng)營決策隨意性大的現(xiàn)象，在提高資金運營效率上多下功夫。要注重產(chǎn)品結(jié)構(gòu)性調(diào)整，努力開發(fā)有市場競爭力的新產(chǎn)品，增強金融部門信貸資金投放的信心。
另外，還要特別注重提高企業(yè)的誠信度。信用是企業(yè)的名片。作為企業(yè)來講，只有講誠信，才能贏得客戶，贏得扶持。企業(yè)信譽一旦出現(xiàn)問題，必然出現(xiàn)生存危機。美國安然公司、世界通訊公司造假案曝光后很快就倒閉破產(chǎn)，也充分說明了信譽對企業(yè)的重要性。企業(yè)一定要有長遠眼光，要視信譽為生命。向銀行借款，要真實反映自身的經(jīng)營情況和財務狀況，嚴格按照規(guī)定用途使用資金，按時還本付息。要加強對廣大員工的誠信教育，用誠信架起企業(yè)與金融單位緊密合作的橋梁，用誠信不斷開創(chuàng)銀企合作的新天地。
發(fā)言完畢，謝謝大家！
企業(yè)座談會發(fā)言稿9
尊敬的李書記、王省長，尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好!我叫朱xx。我是來自恩施自治州的民營企業(yè)的代表。能夠這樣“零距離、面對面”的聆聽各位領導的指示，學習各位企業(yè)界前輩和精英們的寶貴經(jīng)驗，這對我來說還是破天荒的“第一次”，我很榮幸也很感動。我們這能夠參加今天的座談會，這本身就是一個發(fā)展的契機，一種鞭策和激勵。
我們“時代置業(yè)”始終是用新奇眼光觀察世界的學生，我將把這次會議的精神和經(jīng)驗，領導們的指導和關懷帶回武陵山區(qū)、帶回恩施，帶回利川，為推動武陵山區(qū)的發(fā)展，為恩施民營經(jīng)濟發(fā)展做出積極的貢獻。
下面，我結(jié)合我們時代置業(yè)公司自身發(fā)展，就加快轉(zhuǎn)變民營企業(yè)發(fā)展方式，給大家作一個簡短的匯報，請批評指正。
一、時代置業(yè)公司轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的成效和體會
時代置業(yè)發(fā)展公司從1996年誕生之初的兩間裝潢小門面，發(fā)展成為今天總資產(chǎn)近5億元的民營企業(yè)。這主要得益于改革開放的好政策，得益于“一主三化”的縣域經(jīng)濟發(fā)展方略，也得益于我們不斷加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。
回顧企業(yè)這15年的發(fā)展歷程，我深切感受到加快轉(zhuǎn)變民營企業(yè)發(fā)展方式，是企業(yè)的求生之本，發(fā)展之源。從單一的地產(chǎn)開發(fā)模式向復合型開發(fā)道路轉(zhuǎn)變，是我們時代置業(yè)公司夠快速發(fā)展的主要原因。自xx年開始，我們在原單一地產(chǎn)開發(fā)模式上，縱向發(fā)展商業(yè)地產(chǎn)，橫向深入教育地產(chǎn)，先后開發(fā)了濱江花園、時代半島國際、時代家居mall、基斯頓五星級酒店、國賓接待區(qū)等主題品牌地產(chǎn)。采取并購的方式，快速實現(xiàn)資源的最優(yōu)組合，xx年以1.5億收購了重慶華星外語學院和重慶1+1商業(yè)公司。在外圍上，我們與國際知名企業(yè)香港聯(lián)邦國際集團緊密合作，引進了國際五星級酒店品牌基斯頓和曼福特。目前企業(yè)在恩施界內(nèi)小有影響，對推動了利川城市建設起到了積極作用。企業(yè)年產(chǎn)值都在億元以上，其累計開發(fā)量目前已超過100萬平方米。公司先后被授予“全國重合同守信用企業(yè)”，中國房地產(chǎn)協(xié)會授予“全國房地產(chǎn)誠信企業(yè)”，“湖北省優(yōu)秀民營企業(yè)”，xx房地產(chǎn)開發(fā)綜合實力五強企業(yè)”等榮譽稱號。
我以為，對于我們相對落后地區(qū)的民營企業(yè)來說，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，不是空話、大話，不是紙上談兵，不是高深的理論，而是一種觀念的轉(zhuǎn)變，文化的積淀，經(jīng)營模式的轉(zhuǎn)變。為此，我們時代置業(yè)公司從xx年起，向社會公益事業(yè)捐贈善款近1000萬元。曾獨家贊助舉辦“首屆中國龍船調(diào)藝術(shù)節(jié)暨時代杯全國土家族苗族歌舞展演”、“時代杯利川全國攝影大賽”、“國際旅游小姐總決賽”、《大利之川》欄目制作和電影《牽手》拍攝。僅用于這類文化建設贊助款就達到500多萬元。同時，我們還為汶川地震捐助愛心善款，為多名白血病患者捐助醫(yī)療費，為小學興建教學樓，設立“時代助學金”，支持“希望工程”。
二、民營企業(yè)現(xiàn)狀有喜有憂
助醫(yī)療費，為小學興建教學樓，設立“時代助學金”，支持“希望工程”。
二、民營企業(yè)現(xiàn)狀有喜有憂
當前武陵山區(qū)民營企業(yè)的發(fā)展成績顯著，經(jīng)過改革和發(fā)展,民營經(jīng)濟克服了基礎薄弱和先天不足等劣勢,已成為地方經(jīng)濟的重要組成部分,已成為經(jīng)濟中最為活躍的經(jīng)濟增長點。民營企業(yè)的發(fā)展正從發(fā)展初期向發(fā)展中期轉(zhuǎn)變,向著更合理、更科學的方向發(fā)展。但湖北民營經(jīng)濟發(fā)展在全國仍相對滯后，形成這種現(xiàn)狀的因素很多，從客觀上分析，主要有觀念、體制、結(jié)構(gòu)、政策、文化五個方面，具體表現(xiàn)為：企業(yè)座談會發(fā)言稿一是觀念上，國有大型企業(yè)是國民經(jīng)濟的脊梁，中小民營企業(yè)是國民經(jīng)濟的細胞，但光有脊梁不行，沒有細胞就沒有活力。在過去的幾十年里，民營經(jīng)濟是被放掉的'“斜，未能搶占發(fā)展先機，起步較晚，且在較長時間里，都未能享受和公有制經(jīng)濟的同等待遇，民營經(jīng)濟的發(fā)展先天不足，后天失調(diào)。
二是內(nèi)部機制上，許多民營企業(yè)都選擇了家長式管理模式,經(jīng)營者既是資產(chǎn)所有者,也是資產(chǎn)經(jīng)營者。當企業(yè)具備一定規(guī)模,家長式管理由于決策層和執(zhí)行層界限模糊,缺乏“糾偏”機制。民營企業(yè)的局限性、隨意性往往易導致企業(yè)經(jīng)營決策失誤。
三是結(jié)構(gòu)上，民營企業(yè)規(guī)模普遍偏小，競爭力弱，企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)不合理，多采用單一治理結(jié)構(gòu)模式，多數(shù)企業(yè)未能從單一模式向復合模式發(fā)展轉(zhuǎn)變，導致行業(yè)生產(chǎn)的無序性及資源的浪費，效率低下，經(jīng)營風險較高。加之，企業(yè)之間行成一些條塊分割，產(chǎn)權(quán)不清，行業(yè)結(jié)3
構(gòu)不合理，產(chǎn)業(yè)升級困難，資源參差不齊且相對分散，難以實現(xiàn)合理分配，無法實現(xiàn)節(jié)能、高效、可持續(xù)發(fā)展。缺乏統(tǒng)一合作機制，競爭行為占主導，不能抱團發(fā)展和面對危機。
四是政策上，雖然國家對民營企業(yè)出臺了很多方向性的支持政策，特別是“新36條”的出臺，給民營企業(yè)發(fā)展提供了信心。但在實際落實中，很多政策因為缺乏細化和可操作性，讓企業(yè)感覺始終隔著一層玻璃，能看得到政策落實后的美好前景卻進不去。在市場競爭中，民營企業(yè)在一些領域受到限制，與國有企業(yè)處于不平等的競爭位置，造成在競爭中想發(fā)展卻被彈出來。在融資等方面民營企業(yè)較之非民營企業(yè)存在著更多的障礙,尚未取得與國有企業(yè)一樣的待遇,融資在一定程度上成了民營企業(yè)發(fā)展壯大的瓶頸。
五是文化上，湖北省尚未形成良好的民企發(fā)展的文化氛圍，尚未充分發(fā)揮輿論引導作用，通過新聞媒體和對外經(jīng)濟、文化交流等多種形式，及時宣傳湖北優(yōu)化民營經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的舉措和效果，難以提升湖北的特色產(chǎn)業(yè)、骨干企業(yè)、重點項目和名牌產(chǎn)品的知名度和美譽度。
鄂西是國之瑰寶----楚文化的發(fā)源地，湖北又是整個華夏文明的發(fā)源地之一，歷史優(yōu)久，影響深遠。但政府和企業(yè)都尚未充分利用這深厚的文化底蘊，讓它溶入企業(yè)，打造出強有力的企業(yè)文化，形成文化大企業(yè)、文化大地區(qū)乃至文化大剩
三、對xx民營企業(yè)加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的建議
(一)健全武陵經(jīng)濟文化旅游圈區(qū)域內(nèi)的互動機制，在xx新一輪4區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展中搶占民營經(jīng)濟發(fā)展先機。
今年省委省政府在恩施啟動了“武陵山區(qū)少數(shù)民族經(jīng)濟社會發(fā)展實驗區(qū)”建設，恩施有望成為武陵山區(qū)區(qū)域性-交通樞紐和成渝漢滬交通主軸重要節(jié)點城市。這一重大發(fā)展契機對全州的民營企業(yè)來說，是千年難遇的發(fā)展機遇。因此，xx民營企業(yè)要在宏觀層面建立一套適應企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略體系，徹底打破地域限制，形成經(jīng)濟一體化，健全區(qū)域內(nèi)的互動機制，切實轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理理念和思維模式，樹立社會資源共有意識，在形成資源共享、優(yōu)勢互補、互利互惠共識的前提下，提高資源配置和整合水平，在互利合作中謀求發(fā)展。
企業(yè)座談會發(fā)言稿10
這些年來，常常有人問我們：“安利從一個地下室的小作坊起步， 成長為業(yè)務遍布全球80多個國家和地區(qū)的跨國公司， 是不是有什么秘訣?” 坦率地說，安利的成功沒有秘訣， 安利之所以贏得了廣大消費者的厚愛， 贏得了社會的認可， 是因為她始終實實在在地為世界、為社會創(chuàng)造著價值。
提到安利創(chuàng)造的價值， 人們會很自然地聯(lián)想到： 安利的高品質(zhì)產(chǎn)品提升了人們的生活品質(zhì); 安利為愿意勤奮工作的人提供多勞多得的工作機會。其實， 安利創(chuàng)造的價值遠不止于此。 多年來， 安利一直以實際行動倡導環(huán)保理念， 傾注真情幫助那些需要幫助的人，努力讓世界變得更加美好。
不知道大家有沒有想過， 其實每位營銷人員長期以來的執(zhí)著付出， 也不斷為安利這一名字注入更多價值內(nèi)涵：每當你用一款款優(yōu)質(zhì)的安利產(chǎn)品為顧客帶來健康美麗時， 也以溫馨體貼的個性化服務， 為顧客帶來了超越產(chǎn)品價值的享受;每當你售出一件件環(huán)保的安利產(chǎn)品時， 都在為傳播環(huán)保理念、 實踐環(huán)保行動盡一份心力; 更可貴的'是， 每次你活躍在各種公益活動上的身影，更是一種美好的語言， 向人們講述 “除了產(chǎn)品和服務， 安利人能為這個世界帶來更多 �！�
正是這些切實行動所創(chuàng)造的價值， 讓我們跨越千山萬水， 共同書寫了安利今日的輝煌。 我們期待， 在未來歲月，每一位勤奮熱情的安利營銷人員都能一如既往地與公司攜手創(chuàng)造更多價值， 一起邁向新的輝煌!
企業(yè)座談會發(fā)言稿11
各位領導、各位同仁：
大家好！
很高興能夠參加這天的會議，借此機會，我代證明星機械向各位領導表示衷心的感謝！下方我簡要匯報一下我們公司的發(fā)展狀況。
明星機械成立于1999年4月，注冊資金20xx萬元，是專業(yè)研制生產(chǎn)汽車濾清器配件、高壓開關控制設備配套零部件的民營企業(yè)。公司有兩個生產(chǎn)廠區(qū)，分別位于獲嘉縣南環(huán)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)和獲嘉縣大呈工業(yè)園區(qū)，共占地面積15000㎡�，F(xiàn)有員工120余人，其中工程技術(shù)人員35人。主要客戶有山東泰開高壓開關有限公司、山東泰開互感器有限公司、平高集團、平原濾清器有限公司等國內(nèi)知名高壓開關和汽車零部件制造商。xxxx年，我公司生產(chǎn)產(chǎn)值2460萬元，繳稅60萬元，實現(xiàn)利潤40萬元。
近年來，在國家一系列投資和政策推動下，用于電網(wǎng)建設的輸變電及控制設備制造行業(yè)迎來了廣闊的發(fā)展空間，我公司作為下游配套企業(yè)，整體發(fā)展形勢還是不錯的。但受國家經(jīng)濟下行壓力影響，我公司xxxx年生產(chǎn)產(chǎn)值較20xx年略有下降，個性是汽車濾清器配件產(chǎn)值下降明顯，降幅接近30%。
認識新常態(tài)、適應新常態(tài)，我們也在不斷地做努力。xxxx年，我們公司透過設計品牌LOGO，申請注冊商標，加強內(nèi)部管理，提升公司品牌形象等一系列措施，把企業(yè)引入管理科學化、人性化的新軌道，實現(xiàn)企業(yè)管理的升級。同時，響應國家“互聯(lián)網(wǎng)+；號召，創(chuàng)新企業(yè)營銷模式，探索開展電子商務，期望以此打開新思路，開拓新市場。
對于企業(yè)而言，高精尖設備、先進前沿技術(shù)和專業(yè)技術(shù)人才都個性重要，因此在這些方面期望能夠有更好的`平臺支持。另外，期望政府為企業(yè)融資帶給更加便捷多樣的方式。
最后，再次感謝縣委縣政府對我們民營企業(yè)發(fā)展的大力支持。我的發(fā)言結(jié)束，多謝大家！
企業(yè)座談會發(fā)言稿12
各位企業(yè)家，同志們：
在新春佳節(jié)即將到來之際，很高興能和企業(yè)家朋友歡聚一堂，溝通思想，增進友誼，共商發(fā)展大計。剛才各位企業(yè)家從縣情實際和自身實際出發(fā)，總結(jié)經(jīng)驗，暢談成就，謀劃未來。聽了大家的發(fā)言，深受鼓舞，深受教育，也深受啟發(fā)。在此，我代表縣委、縣政府向各位企業(yè)家多年來為的經(jīng)濟社會發(fā)展所付出的辛勤努力和所做出的重大貢獻，表示崇高的敬意和衷心的感謝！同時借此機會向大家拜個早年。
剛才縣長向大家通報了20××年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況，多數(shù)經(jīng)濟指標實現(xiàn)2位數(shù)以上的增長。應該說，過去的一年是經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展的一年。 “5+1+3”項目快速啟動實施，招商引資再創(chuàng)佳績，工業(yè)經(jīng)濟不斷壯大，城鎮(zhèn)建設步伐加快，美好鄉(xiāng)村建設全面啟動，旅游經(jīng)濟快速升溫，民計民生不斷改善等等。取得這些成績，是全縣廣大干群共同奮斗的結(jié)果，同時也是廣大企業(yè)家們凝心聚力、忘我工作的結(jié)果。再次感謝你們?yōu)榻鹫陌l(fā)展作出的積極努力和巨大貢獻。
這幾年我縣通過實施工業(yè)化核心戰(zhàn)略、招商引資主戰(zhàn)略、城鎮(zhèn)化帶動戰(zhàn)略，工業(yè)企業(yè)由少增多，從小到大，全縣工業(yè)經(jīng)濟也從弱變強。但與兄弟縣相比，我們的差距還很大，突出表現(xiàn)在企業(yè)規(guī)模不夠大、技術(shù)水平不夠高、市場競爭力不夠強。我們必須下更大的決心和努力，在培育大企業(yè)大集團上狠下功夫，取得突破。企業(yè)的發(fā)展離不開企業(yè)家的謀略、決策和耕耘，離不開企業(yè)家成功的引領。在座的各位企業(yè)老總，都是企業(yè)經(jīng)營管理人員中的佼佼者，是先進生產(chǎn)力的代表者，因此肩負的責任更大、任務更艱。在這里，我特別要向各位企業(yè)家提幾點建議，供大家參考。
第一，要解放思想，在改革創(chuàng)新上大膽摸索。一招先，吃遍天。要實現(xiàn)跨越發(fā)展首要的就是解放思想，走別人沒有走過的路，創(chuàng)前人沒有創(chuàng)過的業(yè)。同樣，創(chuàng)新也是一個企業(yè)發(fā)展的源泉，是培育企業(yè)核心競爭力的根本途徑，是企業(yè)做大做強的不竭動力。缺乏創(chuàng)新的企業(yè)，發(fā)展就會停滯，甚至倒退。即使在企業(yè)發(fā)展較好的時候，也要勇于自我否定，大膽超越成功，大膽改革慣例，大膽探索創(chuàng)新。今年，省委、省政府高度重視企業(yè)創(chuàng)新，出臺了一系列激勵企業(yè)創(chuàng)新的政策措施，本縣的部分企業(yè)也或多或少地沐浴到了這股春風。希望企業(yè)家們積極在改革創(chuàng)新上邁出更大的`步子，積極推進體制機制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，全面提高管理水平，促進企業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展�？h委、縣政府在這里表個態(tài)，企業(yè)的改革創(chuàng)新只要有利于企業(yè)的發(fā)展壯大，有利于增強綜合競爭力，有利于提高職工的收入，我們都全力支持。
第二，要重視人才，在創(chuàng)造環(huán)境上多用心思。得人才者得天下。人才是最寶貴、最重要的戰(zhàn)略資源，是企業(yè)未來發(fā)展的最重要的核心資源之一，沒有人才的支撐，一個企業(yè)做大做強就是無源之水、無本之木。是欠發(fā)達地區(qū)，在吸引人才集聚方面不占優(yōu)勢，尤其是高級企業(yè)管理人才和高新精尖技術(shù)型人才相當缺乏。所以，的企業(yè)更應該把人才隊伍建設抬到前所未有的高度，通過不斷打造企業(yè)硬件和軟件環(huán)境，以品牌能力的提升吸引社會上優(yōu)秀的人才。通過創(chuàng)造人盡其才的良好工作環(huán)境，做到用待遇留人、事業(yè)留人、制度留人、感情留人、環(huán)境留人、目標留人、企業(yè)文化留人、領導魅力留人、員工持股留人，努力建設一支規(guī)模大、素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)優(yōu)的人才隊伍，為企業(yè)做大做強提供有力的支撐。
第三，要居安思危，在做大做強上不移余力。市場經(jīng)濟就是競爭經(jīng)濟，企業(yè)要想立于不敗之地就必須得做大做強。能否把企業(yè)做大做強，很大程度上取決于企業(yè)家素質(zhì)能否有大的提高。企業(yè)家要堅持把企業(yè)做大做強作為倒逼企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的壓力和動力，苦練內(nèi)功、加強管理、做大規(guī)模、做響品牌，不斷增強核心競爭力。要培養(yǎng)戰(zhàn)略眼光，以全球的視野考量企業(yè)的發(fā)展，把握大勢，洞察未來，多作前瞻性的思考，多謀戰(zhàn)略性的舉措，真正做到高瞻遠矚，運籌帷幄。要努力借鑒先進的發(fā)展思路、管理模式和經(jīng)營方式，按市場經(jīng)濟規(guī)律辦事，把握企業(yè)正確的發(fā)展方向。要樹立敢創(chuàng)大事業(yè)，成就大事業(yè)的雄心壯志，以寬廣的眼光審視自己的優(yōu)勢和劣勢，時刻保持清醒的頭腦，搶抓機遇，把握先機，帶領企業(yè)不斷開辟新的發(fā)展天地，創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績，爭當行業(yè)“老大”，爭創(chuàng)一流業(yè)績。
企業(yè)的發(fā)展，離不開全社會的關心和支持�？h委、縣政府將持續(xù)不斷地優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，把扶持重點企業(yè)發(fā)展作為突出的戰(zhàn)略任務來抓，大家有什么難處、遇到什么障礙可以及時向縣委、政府反映，能辦的馬上辦，不能辦的要創(chuàng)造條件辦。
各位企業(yè)家、同志們，實現(xiàn)省委、省政府確定的“三年大變、五年上臺階、十年走上富裕路”的目標，離不開企業(yè)的發(fā)展壯大，離不開企業(yè)家們的共同努力。我們對企業(yè)充滿信心，也寄予很大的期望。相信大家在各自行業(yè)、各自領域內(nèi)一定能夠?qū)崿F(xiàn)新跨越、再創(chuàng)新輝煌，做出新貢獻。
最后，祝各位大展宏圖、財源廣進！
企業(yè)座談會發(fā)言稿13
敬愛的老師、親愛的同學!經(jīng)過了一個平安、愉快的寒假，我們滿懷著新的希望迎來了生機勃勃的XX年春季。同學們，我們知道，春季是播種的季節(jié)，只有用辛勤的勞動播下希望的種子，秋天才會有豐碩的成果。俗話說：“栽什么樹苗結(jié)什么果，撒什么種子開什么花�！蹦敲凑垎栍H愛的同學，在這個春季里，你打算播下什么樣的種子呢?
回顧上個學期，我們播種過希望、我們曾有過收獲，但是也有些遺憾、或有些失落。怎樣發(fā)揚成績，彌補過去的不足呢?這是擺在我們每位同學面前需要用實際行動來回答的又一個問題。
同學們，新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。為了讓我們的夢想能成為現(xiàn)實，在這里，我希望同學們做到以下幾點：
1 在行為禮儀方面，要嚴格按照《小學生日常行為規(guī)范》來要求自己，爭做文明向上的好學生。把尊師愛校、團結(jié)同學真正落實到行動中。
2 在安全與紀律方面，一定要按學校的要求辦，聽從老師及管理人員的指揮，上樓下樓、出操、課間活動都要把安全放在第一位，絕不開展危險性游戲。
3 在學習方面，人人都要弄清一個小學生的.主要任務是什么。認真改掉學習中的一些不良習慣，不浪費課堂上的一分一秒，發(fā)揚刻苦鉆研精神，在同學中開展比學趕幫活動，人人訂出學習目標并向自己理想的目標奮斗。特別是那些在學習中有一定困難、以前留下了遺憾的同學，你們更要吸取教訓，加倍努力，力爭縮小與其他同學在學習效果上的差距。
同學們，讓我們在新的學期里發(fā)揚互幫互助、積極主動、探索創(chuàng)新的精神，取得各自滿意的成績。共同暢想迎賓小學美好的明天!
謝謝大家!
企業(yè)座談會發(fā)言稿14
近年來，在市委市政府的正確領導下，XX經(jīng)濟開發(fā)區(qū)經(jīng)濟持續(xù)迅速發(fā)展，目前我區(qū)現(xiàn)有各類企業(yè)近XX家，其中規(guī)模以上企業(yè)XX家，員工約XX萬人。下面我重點將今年以來區(qū)內(nèi)勞動用工情況向市人社局的領導和在座的各位作簡單介紹。
今年上半年在市人社局全力支持和在座各位的共同努力下，我區(qū)組織實施了一系列主題招工活動，收到了一定的效果。截止六月底，跟蹤的區(qū)內(nèi)20家企業(yè)錄用新員工多人，其中�？埔陨蠈W歷XX多人。區(qū)內(nèi)大多數(shù)企業(yè)用工基本穩(wěn)定。
一、具體做法：
一是繼續(xù)做好服務載體建設工作。為有針對性地實現(xiàn)勞動者就業(yè)與企業(yè)用工的有效銜接，元旦后，我區(qū)即組織有關人員開展了“開發(fā)區(qū)企業(yè)用工需求、近期企業(yè)用工情況”等系列調(diào)研活動，同時做好每月的企業(yè)用工及空崗信息收集工作，及時在開發(fā)區(qū)網(wǎng)站并通過勞動部門在##鄉(xiāng)鎮(zhèn)、###家培訓學校和中介公司發(fā)布。有重點、有目的地調(diào)度、調(diào)劑就業(yè)崗位和勞動力資源。
二是招聘活動多樣化。抓住二個時機：抓住春節(jié)期間農(nóng)民工返鄉(xiāng)時機，積極組織企業(yè)參加各類招聘活動。抓住五月底六月中旬，新增勞動力的高峰期（中高考后未升學的學生為新增勞動力），多次組織部分企業(yè)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的集市和培訓學校中去，開展招聘洽談活動，通過這些活動，即宣傳了開發(fā)區(qū)和開發(fā)區(qū)企業(yè)，又拉近了企業(yè)和培訓學校的距離，企業(yè)反映效果很好。
三是積極走出去、請進來。與勞動部門一起組織帶領部分企業(yè)多次專程赴河南信陽、濮陽和周邊省外的地區(qū)考察洽談，并邀請河南濮陽勞動就業(yè)處XX主任一行來區(qū)考察，與企業(yè)洽談合作的同時，將外部的用工信息直接傳達給企業(yè)，引導企業(yè)樹立企業(yè)是用工主體的觀念。
四是一步優(yōu)化用工環(huán)境、規(guī)范用工行為。為確實幫助企業(yè)解決招工難、留工更難的`問題，3月下旬，我區(qū)在柏盛家紡有限公司召開了“開發(fā)區(qū)企業(yè)勞動用工工作現(xiàn)場推進會”，進一步加大了用工環(huán)境和用工行為的優(yōu)化和規(guī)范工作。
在市勞動部門和相關方面的共同努力下，當前我區(qū)勞動關系總體穩(wěn)定，形勢較好，但也存在著一些影響和諧勞動關系創(chuàng)建的問題，部分企業(yè)招工難、用工難、留工難的現(xiàn)象日益顯現(xiàn)，在一定程度上成為制約企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、提速增效的主要瓶頸。需要引起高度重視。
二、下步工作重點
一要清醒認識勞動關系方面的變化和特點，努力用新思維、新觀念、新方法來做好勞動關系和諧穩(wěn)定工作。
二要完善有利于和諧勞動關系創(chuàng)建的各項機制，進一步加強內(nèi)部溝通機制，并深入探索如何將職工收入增長與企業(yè)發(fā)展提升相掛鉤，切實鞏固和諧勞動關系創(chuàng)建的基礎。
三要開發(fā)區(qū)和勞動部門繼續(xù)加強配合，維護職工權(quán)益、協(xié)調(diào)勞資關系上發(fā)揮重要作用；努力幫助、引導、維護企業(yè)的和諧勞動關系創(chuàng)建，特別是在勞動執(zhí)法、糾紛仲裁、矛盾調(diào)解等方面發(fā)揮積極作用；各級企業(yè)在注重自身發(fā)展的同時，也要自覺加強和諧勞動關系創(chuàng)建，強化企業(yè)社會責任，促進社會和諧穩(wěn)定。
二0XX年七月
企業(yè)座談會發(fā)言稿15
大家好。我是聯(lián)合經(jīng)研公司總經(jīng)理，很榮幸能有機會與各位專家就中小客戶問題進行交流。
在中小客戶業(yè)務這件事情上，從某種意義上來說，目前咱們大多數(shù)銀行還處于探索甚至是應付的階段，我想這點大家應該不會反對吧?但即便是做應付，也要有個章法，也有個三六九等的問題，應付也有應付出成績來的嘛!說到這可能我們有些同志就不同意了，說我們行就不是在應付，是真干�？烧娓删秃脝�?好難吧?對于中小企業(yè)，大家有個共識，就是中小企業(yè)資信比較差，開發(fā)沒有效率，風險大，找不到解決問題的關鍵點，所以才“雪擁藍關馬不前”，只能停留在宣傳探索甚至有些應付的層面上。但不管是真做還是假做，我們都應該把前期準備工作做好。有些什么工作呢?下面我展開來說一下。
首先來說數(shù)據(jù)，咱們各家行可能都有一些數(shù)據(jù)，但是數(shù)據(jù)比較分散、比較孤立，這應該是申報的時候留下來的吧?另外，各行通過各種渠道也都搜集了一些數(shù)據(jù)。但做市場分析的話這些數(shù)據(jù)夠用嗎?至少是不好用吧?那什么數(shù)據(jù)有用呢?目前來說，至少應該想辦法找一套完整、系統(tǒng)的數(shù)據(jù)吧?
有了數(shù)據(jù)就開始做分析了，大家都很熟悉的分析方法，主要是利用資產(chǎn)、銷售收入、利潤、負債這些指標來進行排名。但是用這種評先進的方法做貸款行不行呢?后來各家行都做了一些改進，我們也參與了其中的部分工作，主要是做財務數(shù)據(jù)分析，四個能力、12個指標，這么做有一定啟發(fā)，但這種方法一是涉及到數(shù)據(jù)可不可靠的問題，二是即便數(shù)據(jù)可靠了也沒有用，因為企業(yè)太小了，根本沒有能力做抵押擔保，解決不了信用缺失的問題。
那怎么突破這個瓶頸呢?
其實大家是做了很多有意嘗試的。最初貴州工行就提出了從一般的行業(yè)分析、企業(yè)分析轉(zhuǎn)變到業(yè)務突破口的選擇和分析上。廣東建行在這個事情上是比較善于思考的。隱型冠軍法和產(chǎn)業(yè)集群的計算方法就是他們提出來的。深圳民生提的是類銀行文件報告，就是要特別增加金融需求分析和金融服務方案。杭州商行提出過在行業(yè)細分的基礎上，再在區(qū)域和規(guī)模層面進行二次細分。上海民生提出過從優(yōu)勢行業(yè)的上下游，也就是有業(yè)務關系的中小企業(yè)進行業(yè)務突破。北京民生則從資本關聯(lián)入手進行中小企業(yè)客戶選擇。今天有咱們北京工行的同志在，北京工行提出過根據(jù)企業(yè)的成立年限和企業(yè)的資本性質(zhì)來選擇企業(yè)。這些努力都是好的。
把大家的發(fā)現(xiàn)和探索做個歸納，可以發(fā)現(xiàn)有個共同點，就是大家的努力都指向行業(yè)選擇，就是力圖在不識別、不改變企業(yè)單體信用狀況的情況下，主要借助行業(yè)運行本身的能量和行業(yè)龍頭的力量來減輕風險識別難、風險控制難、風險解決難和開發(fā)不經(jīng)濟等問題造成的壓力，使效率和成本雙贏。成功的關鍵在于批量開發(fā)，這樣才能收到規(guī)模經(jīng)濟、利潤覆蓋風險的效果。(在這個過程中間，我們注意到銀行都在探索減少審批環(huán)節(jié)，這是有一定合理成分的，但在企業(yè)數(shù)量很少的情況下，單純減少審批環(huán)節(jié)，風險就會顯得比較大)當然長期來說，像風控機制啊、擔保機制、社會誠信文化建設啊什么的肯定也是需要的，但短期來說，最主要的還是剛才咱們說的這些。
行業(yè)選擇完了之后，作為銀行，要對選擇的行業(yè)進行投貸，獲取利息收入。所以我們要從這個角度對行業(yè)進行銀行專有分析。比如說，是不是應該分析一下各個行業(yè)的利息收入情況怎么樣呢?推而廣之像貸款投放量、手續(xù)費收入、應收賬款等情況是不是也應該分析出來呢?從這個角度來把握行業(yè)是不是和銀行關系更近?至少來說也是不可或缺吧?
每個行業(yè)都是多種指標共存，比例不同形成類型，針對不同類型就應該是不同的行業(yè)有不同的屬性，不同屬性的行業(yè)要搭配不同的產(chǎn)品和模式，我們姑且把他命名為業(yè)務集合的概念。在知道了各個行業(yè)的利息收入、手續(xù)費收入之后，接下來，咱們有沒有考慮過是從對公業(yè)務入手還是從國際業(yè)務入手?怎么區(qū)分業(yè)務的主從關系和搭配關系?這些問題都應該好好研究。
外部分析完了以后，就要結(jié)合行里的實際做計劃。有了剛才說的這么幾條，做計劃應該有點意思了吧?以前的計劃是怎么結(jié)合的呢?是用排版解決的，一是外部環(huán)境，二是內(nèi)部情況，中間基本上沒什么關系，寫起來很難寫。如果像現(xiàn)在這么做的話，你知道北京市各個行業(yè)的利息收入、客戶類型和業(yè)務結(jié)構(gòu)了，再結(jié)合自己豐富的從業(yè)經(jīng)驗，想沒點心得，沒點想法，想不做出計劃來都難啊，這個時候做起來應該是“猶如滔滔江水，連綿不絕”。如果說只有區(qū)域經(jīng)濟情況分析、區(qū)域行業(yè)排名、區(qū)域企業(yè)排名的話，能做什么呢?只能是把名單分給客戶經(jīng)理去做，什么產(chǎn)品類型啊、產(chǎn)品組合啊、產(chǎn)品方案啊什么的都很難準備好，策劃、經(jīng)驗、組織什么都看不出來，客戶經(jīng)理就有點摸不著頭腦了，不知道怎么做。
做到這，基本工作就都做完了。咱們做個總結(jié)的話，第一就是先拿數(shù)據(jù)，一有了數(shù)據(jù)就要結(jié)合銀行的工作實際進行專有分析，在數(shù)據(jù)分析的基礎上再做計劃。這些都是基礎工作。到這兒就可以開個叉了。
如果是宣傳和探索，這么做深化了我們在探索階段的研究深度，研究成果做出來了，也是一種進展，這個時候做經(jīng)驗總結(jié)肯定好，有特點，有內(nèi)容，有新意，跟原來咱們做官樣文章是不是就差別很大了?有共性和概括性
如果真做的話，前面說的這些就是基礎和平臺，但是不是有這些就夠了呢?我們在這個基礎上主要應該做什么工作呢?有一個行在做供應鏈金融的時候就提過一做模式，二做平臺的概念，客戶經(jīng)理有了模式和平臺的支撐，工作就比較容易發(fā)揮，因此上來說這個概念比較成功。而有的行在探索過程中間，對平臺和模式的作用認識不是很充分，抓的不是特別緊，主要靠業(yè)務員自己的摸索來實現(xiàn)，由于缺乏(咱們在座的各位領導所能提供的)平臺和模式的支撐，業(yè)務經(jīng)理的發(fā)揮受到很大限制，結(jié)果怎么樣呢?結(jié)果就是工作局面比較被動。
從這里可以看出，平臺和模式的問題，其實是非常重要的問題，這就好比當年共產(chǎn)黨從農(nóng)村走向城市后必須要面對的重大轉(zhuǎn)變，中間有一個工作重心轉(zhuǎn)移的問題。在這個時候，第一是要樹立正確的思想，第二是要有組織，有安排，有人才。第三呢，咱們現(xiàn)有的人才肯定是不夠的，說到這想到劉主席說的，一缺數(shù)據(jù)，二缺人才，今天咱們?nèi)接懻摰搅�。所以培訓的作用就顯得特別突出，特別是對團隊各級主管的培訓。
從剛才咱們說到的正反兩方面的情況，大家可以看出總結(jié)模式和搭建平臺是做中小客戶業(yè)務的兩個關鍵。那么這個模式和平臺的問題怎么解決呢?個別同志可能還不知道怎么下手呢?我們想給大家分享一下我們的經(jīng)驗。
當時我們和西部某行討論的結(jié)果是：主要的突破方向除了傳統(tǒng)對公業(yè)務外，第一是從三農(nóng)問題和建設和諧社會的角度出發(fā)，借助公司加農(nóng)戶的方式，做好中小企業(yè)信貸;
第二是為了推動政府成為向西開放的“橋頭堡”，做好貿(mào)易融資業(yè)務，讓該行成為銀行系統(tǒng)在西部開發(fā)中的標桿;
第三是作為向地方政府要好處的'理由，通過改善地區(qū)金融生態(tài)和環(huán)境來體現(xiàn)地方政績，主要是做好品牌和政府關系。
第四是借助對口支援關系，以非業(yè)務往來為契機，創(chuàng)造業(yè)務機會，同時密切銀行與兩地政府的關系，對總行也有一個向心的呼應作用。這個模式產(chǎn)生的基礎除了一般策劃的原理，比如說：創(chuàng)新原理、人文原理和造勢原理等之外，就是我們提出的“向心理論”與“共振原理”。
我們的策劃方案主要是讓銀行以政府為中心、做好政府配套工作策劃，以總行為中心、做好總行配套工作策劃，以領導為中心、做好領導配套工作策劃，還有就是以自身資源為中心，做好對自身資源的策劃，最終要實現(xiàn)的就是銀行在這幾個中心下產(chǎn)生的業(yè)務上的共振。大家可以想想，按照這個模式搞的話是不是就能實現(xiàn)一種多贏與長效的工作局面?
如果說大家對平臺和模式的問題認同，馬上就有一個問題，單靠銀行自己的力量目前來看好像還不太夠，好像條件還不太充分。那么我們應該怎么整合各種力量來實現(xiàn)這個模式和平臺呢?我們覺得可以從以下三個方面來考慮。
首先來說，就是要立足本行，按照“向心”的思路，確定幾個備選方案，對行內(nèi)對應的“人脈”資源進行仔細的梳理和分工，根據(jù)第一階段的聯(lián)系情況，找到突破口。重點是探索推進模式與搭建運作平臺。
第二是積極動員總行力量。動員總行力量的好處：一是有效，總行資源豐富，效果是不言而喻的;二是有利，總行的參與能讓總行加強對分行的關注，自然而然地會給與更多支持，比如說特殊優(yōu)待政策、額外的資金額度和新產(chǎn)品支持等。這對分行未來的發(fā)展將具有極大的促進作用。
第三，既然集團開發(fā)、批量開發(fā)是做好中小客戶業(yè)務的關鍵，我們就應該積極利用好有相關資源的中介機構(gòu)為銀行出謀劃策?比如說像我們公司。
工經(jīng)聯(lián)本身就是協(xié)會的協(xié)會，在全國各地都有分支機構(gòu)，在咱們銀行需要進行如行業(yè)、市場、產(chǎn)品、技術(shù)和企業(yè)等方面培訓的時候，都可以發(fā)揮工經(jīng)聯(lián)的優(yōu)勢。同時在批量客戶的組織和推介方面工經(jīng)聯(lián)也具有一定的優(yōu)勢。這是一。
二來呢，因為歷史的原因，工經(jīng)聯(lián)和各地經(jīng)貿(mào)委、國資委有著密切的聯(lián)系與合作，這些機構(gòu)在組織當?shù)仄髽I(yè)上也能起到一定的作用。
第三是咱們?nèi)珖䥇f(xié)的副主席徐匡迪同志兼任工經(jīng)聯(lián)的會長和工程院的院長，工經(jīng)聯(lián)和工程院的配合也比較方便，如果銀行需要工程技術(shù)方面的培訓、咨詢、論證、評估，我們可以幫忙聯(lián)系。
第四我們和金融時報以及新華社等新聞媒體都有很好的合作基礎，大家都知道，金融時報跟人民銀行和銀監(jiān)會關系都比較密切。如果需要的話我們可以加強溝通。
以上是我們對大家在中小業(yè)務上經(jīng)驗上的一個簡要總結(jié)，詳細的材料都在我們給大家準備的光盤里，我剛才講的就算是拋磚引玉吧，下面，還是歡迎大家發(fā)表高見。
謝謝。
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