骨干集訓個人總結文章（通用10篇）

　　總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律，我想我們需要寫一份總結了吧。如何把總結做到重點突出呢？下面是小編精心整理的骨干集訓個人總結文章，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　骨干集訓個人總結文章 1

　　我是集訓連排X班學員，今天，非常榮幸能夠代表廣大學員在這里進行發(fā)言，此時此刻，我的心情無比激動，倍感自豪。首先，請允許我代表參加集訓的全體士官向關心支持士官骨干集訓的各位首長、集訓隊的各位領導和保障人員以及為我們進行精彩授課的各位教員表示衷心的感謝，并致以崇高的敬意！

　　此次集訓雖然時間短暫，但各級領導在我們的身上傾注了無數(shù)的心血，他們的精彩授課讓我們受益匪淺，豐富了我們的知識，開闊了我們的視野，提高了我們的思想覺悟，強化了我們的事業(yè)心和責任感。使我們深刻認識到作為一名士官，就應該立足本職崗建功立業(yè)。古人云：不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。只要我們我們每一名士官把本職工作當成崇高的事業(yè)來追求，從點滴小事做起，把每一個平凡的工作干得出色，把每一件簡單的事情做得完美，就能把本職崗位的小天地演繹成精彩的大舞臺，創(chuàng)造出令人矚目的輝煌成績，從而實現(xiàn)自己的人生理想和價值追求。

　　十天的集訓，各級首長的精彩授課讓我們獲益匪淺，深刻認識到士官隊伍在部隊建設的地位和作用，使我們增強了身為士官的光榮感和自豪感，我們在學好有字專題的同時，也練好了無字專題，通過一日生活制度的規(guī)范，行政例會的召開，軍事訓練的組織，作風紀律的培養(yǎng)，我們在參與著同時也在努力吸收著營養(yǎng)，潛移默化的豐富著我們的工作方法，提高了我們的組織指揮能力。

　　十天的集訓，我們開展了豐富多彩的文體活動，激情澎湃的籃球比賽讓我們明白了團結協(xié)作精神重要性，精彩感人的電影，讓我們看到了人性的光輝，熱血沸騰的拔河比賽，讓我們感受到了強大的集體力量，在這一系列活動中，無論場上場下，每個人都表現(xiàn)出了前所未有的熱情，展現(xiàn)了我們士官隊伍堅忍不拔意志和團結協(xié)作、勇爭第一的精神風貌。

　　十天的'集訓是緊張忙碌的，但更是豐富多彩的，回首集訓生活，從最初的緊張忙亂到現(xiàn)在的和諧有序，從開始的苦熬日子到現(xiàn)在體味生活，從最初怨嘆不解到現(xiàn)在不舍感激，有太多的感觸，太多的收獲。十天的集訓不僅僅是一次難得的學習鍛煉機會，也是一次奇妙的轉(zhuǎn)變過程，更是一次蛻變，一次蛹化后的自縛與掙扎，是艱難磨礪后的厚積與薄發(fā)。

　　十天的集訓，給我們的人生生涯留下了一筆寶貴的精神財富，不僅提高了我們的理論素養(yǎng)，強化了我們的軍事素質(zhì)，錘煉了我們的思想作風，更為我們更好的履行職責使命，起好士官的模范表率作用打下了堅實的基礎。

　　人生如逆水行舟，不進則退，我們每一名士官同志都要把學習當成自己的終身職業(yè)，集訓的結束不是我們學習的結束，而是給予了我們更高的學習起點，我們必須保持集訓隊積極向上的學習沖勁、英勇頑強的戰(zhàn)斗作風和爭創(chuàng)一流的工作干勁，百尺竿頭，更進一步，以飽滿的熱情和百倍的勇氣，為把建設成為而努力奮斗，為的宏偉目標再立新功，以優(yōu)異的成績展士官隊伍風采，向獻禮。

　　骨干集訓個人總結文章 2

　　20xx年10月18日下午，二大隊班長骨干培訓班在學校110教室順利拉開序幕，筆者作為一名班長有幸參加了此次骨干培訓，經(jīng)過兩周的培訓，使我深刻的認識到了作為一名班長骨干的重要性，現(xiàn)就參加培訓班，座談一下參加培訓班的幾點體會：

　　一、堅定的政治思想

　　班長骨干作為“兵頭將尾”，不僅要帶領全班完成上級領導安排的各項工作任務，更要及時向上級領導匯報工作完成情況，全班的思想動態(tài)等。班長只有樹立堅定的政治立場，在黨支部的.正確領導下，有效地開展各項工作，只有樹立了堅定的政治思想，才能了解導致學員思想上出現(xiàn)的波動，才能及時疏導，制定解決措施，從而對癥下藥，及時消除學員思想上的問題，確保部隊的高度穩(wěn)定。

　　二、品德至上的形象

　　“以德為先”是我們當傭人的重要原則，只有擁有了高尚的品德，班級成員才能真正心甘情愿的服從命令，聽從指揮，才能搞好班級人員的內(nèi)部團結，只有團結好班內(nèi)的全體成員，這個班集體才會有戰(zhàn)斗力，才能以所有的力量投入到中隊的工作中，才能做到全心全意為人民服務，做黨的人民的忠誠衛(wèi)士。

　　三、忠于職守有責任

　　班長作為班級的管理者，必須更有忠于職守的責任感。必須要有忠于職守的責任感，要有“班興、我榮、班衰、我恥”的責任感，真正做到以班為家，班級工作多出力，班級榮譽多爭取，班級人員多鼓勵，全心全意為班級人員服務，只有有責任感的班長，才可以說是一名成功的班長。

　　四、率先帶頭樹榜樣

　　班長是日常生活中與學員走得最近的人，也是最能夠影響他們的人，班長的一言一行都會影響學員，所以班長要在生活中嚴格要求自己，訓練中刻苦努力，發(fā)揚好的表率作用。

　　五、敢為人先有能力

　　作為一名班長還應具備一定的工作能力，如果班長不能做好工作，那么帶頭作用從何談起？如果班長能力不夠，還怎樣要求學員們做好工作？那么班長也不能算是稱職的班長，所以作為班長要時刻提醒自己，這樣才能享有一名班長這個稱號。

　　骨干集訓個人總結文章 3

　　數(shù)學，一直是我比較熱衷的科目。數(shù)學建模也是數(shù)學的一種，但它卻有別于數(shù)學。數(shù)學建模更貼近實際，是一門把數(shù)學知識同實際問題緊緊聯(lián)系的學問，它可以讓我們體會怎么樣把數(shù)學理論與實際生活相結合。因此我便對數(shù)模有了濃厚的興趣，并有志向在方面開展。參加數(shù)學建模競賽是我的一個方案。在大學的第一個暑假，我很快樂參加了數(shù)學建模集訓，這次集訓讓我充實了自己。

　　數(shù)學建模競賽是本科生接觸實際科學問題的第一步，是利用所學書本知識、廣泛涉獵課外知識、利用數(shù)學和計算機工具、為某一具體問題建立抽象模型、給出求解方法并解決問題、最后撰寫論文并給出客觀評價的一個系統(tǒng)工程。數(shù)學建模就是利用數(shù)學知識對一些實際問題建立模型，但又不是純數(shù)學的。它不僅要數(shù)學思維，還計算機編程能力、論文寫作能力有一定的要求。其實更重要的是團隊協(xié)作能力，這對我們以后工作、生活都有非常大的作用。

　　在這個炎熱的暑假里，我們學校的老師、同學們都還留在學校奮戰(zhàn)著。我們學校的數(shù)學建模集訓分成了兩個階段。由本校毛老師和曹老師，姚老師還有總校的杜老師授課。時間為一個月。短暫的時間里，老師傳授了我們很多數(shù)學的知識及相關軟件運用，如圖論，運籌學，優(yōu)化論等知識，和matlab,lingo，spss等軟件。雖然也只是短短的一個月，但在這短暫的時間里，老師教了我們很多建模和論文寫作的精髓，這些讓我受益匪淺，并對數(shù)學建模有了新的認識，更有了強大的動力和支持。

　　在這一個月的學習中，我最大的收獲可能就是，我更深層次的了解了數(shù)學建模，了解了自己的.缺乏，體會到團結合作的那種精神。同時在平時的課余時間里，我也結識了一些學習高手，結伴共戰(zhàn)。初始時，對于大一的我，數(shù)學建模是神秘的，我覺得那是一件很高深的事情。從各種數(shù)學知識的積累，到各類軟件的運用;從整體性思維，到對每一處細節(jié)的分析;數(shù)學建模這個詞語，對每位新人，都是如此的玄妙。這個暑假我們幾乎是在實驗室里度過的，“痛并快樂著”，學到的不僅僅是實際的知識，更重要的是一種思維——分析，解決問題的一種思維。

　　數(shù)學建模讓我在奮斗中領會了這樣的一個道理“想象力比知識重要,因為知識是有限的,而想象力概括著世界的一切,推動著社會科技的進步,并且是知識的源泉�！痹诒敬螖�(shù)學建模集訓解決問題時,我覺得充分發(fā)揮想象力和聯(lián)想能力,從而將一個問題看成另一個問題,才能將問題比較容易地解決的。數(shù)學建模競賽作為一種競賽，它真的給了我們很多的鍛煉時機。首先是敏銳的洞察力、豐富的想象力的培養(yǎng)。其次是創(chuàng)新能力真正得到了鍛煉。創(chuàng)新能力在數(shù)學建模的過程中表達的淋漓盡致。它需要我們利用自己已有的知識和經(jīng)驗,在堅強的個性品質(zhì)支持下,新穎而獨特地提出問題、分析問題、解決問題，并由此產(chǎn)生有價值的新思想、新方法、新成果。而且讓我們在應試教育搖籃中成長起來的大學生平生第一次感覺到了素質(zhì)教育的魅力和美麗。建模的過程中沒有老師的講解，更不是書本上的知識的生搬硬套，建模真正地強化了學生主體地位，表達了創(chuàng)造性學習的力量。我認為數(shù)學建模之所以擁有如此神奇的教育能力是因為它嘗試了兩個模式:

　　(1)探索討論。這種方法讓我們自己探索新知識,注重獨立鉆研,建模創(chuàng)造了一種環(huán)境，在這種環(huán)境中我們可以自由的提出一些問題、通過自學解決問題、老師只是與我們共同探討。在這幾天的學習過程中老師選擇了適宜的問題,通過情景、問題引導、激發(fā)我們的學習和討論，真正到達了教育學生的目的而我們也在不知不覺中學會了很多東西。

　　(2)團隊形式和論文寫作。老師將我們分成假設干小組,指定問題,而我們也真正的體會到了要解決問題就必須努力地學習閱讀相關的參考文獻并相互討論,在查找資料的過程中我們進行著劇烈的討論為的是形成一個解決問題的方案,通過計算給出結果,并寫出完整的論文。這樣的模式充分發(fā)揮我們每個學生的特長,如計算、分析、編程、寫作等,并使我們養(yǎng)成與別人合作工作的良好習慣。

　　數(shù)學建模真正地將我們的數(shù)學知識及其它知識,與現(xiàn)實世界交匯在某一點上了。在這些天的探索學習過程中，我們建模創(chuàng)造,反過來數(shù)學建模也促進了我們的學習。努力實踐,不斷探索,共同奮斗讓我們?nèi)齻�人在短短的培訓時間里,將沒有規(guī)律的數(shù)據(jù),現(xiàn)實的現(xiàn)象,化為一個我們可以駕御的數(shù)學問題并完成一篇屬于我們的論文。

　　這次暑假數(shù)學建模集訓對我這么一個大一的學生來說是一次難忘的經(jīng)歷，因為我真的學到很多知識，體驗到很多快樂。我堅信下次集訓我一定會繼續(xù)參加，繼續(xù)奮戰(zhàn)的!

　　骨干集訓個人總結文章 4

　　士官是部隊教育、執(zhí)勤訓練、基層管理和思想工作的骨干力量，是連接干部與戰(zhàn)士的橋梁，是部隊戰(zhàn)斗力的基礎和主體。能否做好預提士官集訓工作，為基層中隊輸送高質(zhì)量的士官人才，對于部隊建設的整體水平有著非常重要的意義。結合自己在教導隊參加預提士官集訓的體驗以及平時了解的情況，談一些自己的看法。

　　參加預提士官集訓的學員都是各中隊推薦出來作為班長骨干培養(yǎng)的優(yōu)秀的二年兵，其軍事素質(zhì)優(yōu)良，政治覺悟較高，對基層中隊的管理比較熟悉，大部分學員在本中隊有過初級管理的經(jīng)歷，都有轉(zhuǎn)為士官的強烈意愿。但是，缺乏對自身能力與士官應具有的.能力素質(zhì)之間巨大差距的認識，更沒有充分認識到士官肩負的責任使命，大多數(shù)學員把集訓三個月視為轉(zhuǎn)士官必須忍受的煎熬，抱著被動的態(tài)度接受訓練和管理，沒能認清這是一次全面提升自身能力素質(zhì)、實現(xiàn)自我轉(zhuǎn)變的巨大機會，影響了本次集訓達到更好的效果。

　　集訓的實施者在按綱施訓的同時如果能靈活運用一些新穎的組訓方法，充分發(fā)揮學員的主體地位，并針對參訓學員特點，本著以人為本的管理理念，充分發(fā)揮學員自主管理的功能，運用科學的考評體系和優(yōu)勝劣汰的獎懲機制，那么集訓的質(zhì)量會更高，所達到的效果會更好。

　　一、加強教育引導，打牢參訓學員的思想基礎。積極開展人生觀、價值觀教育，強化學員的理想信念。適時組織學員認真學習《兵役法》、《現(xiàn)役士兵服役條例》，抓好責任使命教育，幫助他們明白士官的義務和責任，引導他們認清士官在部隊建設中的地位和作用，增強他們的責任感、使命感和光榮感。同時，結合士官的義務和責任特點，使學員充分認識到士官應具有的能力素質(zhì)和嚴格的考核要求，增強其提高自身能力素質(zhì)的緊迫感，調(diào)動起學員主動訓練、主動參與管理的積極性。大力樹造典型，讓一些優(yōu)秀學員暢談自己的體會和感受，進行互相勉勵，使好的經(jīng)驗做法得到繼承和發(fā)揚。把條令條例的學習經(jīng)�；�，進一步強化學員的紀律意識，組織他們認真學習《士官管理規(guī)定》，使學員熟知士官職責要求，增強自律意識和法規(guī)意識。

　　二、方法靈活，提高訓練和管理質(zhì)量。一方面，采用靈活的組訓方法，主要應圍繞加大學員參與度和調(diào)動積極性來進行。理論教學中可采用案例式、專題式、互教式、分組辯論式等多種方式全面提高學員參與教學的程度，教員通過多種途徑把要解決問題的思路提示給學員，激發(fā)學員的自主學習意識和積極性，使其固有的素質(zhì)和能力得以充分發(fā)揮，其學習效果和學習效率會大大提高。在軍事技能和組織指揮的訓練中要采用苦練和巧練相結合的方法，既要反復練程序、練細節(jié)、練指揮氣質(zhì)，又要讓學員提建議、想辦法、找思路，采用靈活的訓練方法提高訓練質(zhì)量。另一方面，樹立以人為本的管理理念，積極推進學員自主管理。管理服務于訓練，管理服務于學員。要克服為管理而管理的思想。努力發(fā)揮學員自主管理的功能，采取各種方法加大學員的管理參與度，提高學員參與管理的積極性和主人翁意識，培養(yǎng)學員的管理能力和自律素養(yǎng)，增強管理工作的針對性和有效性。

　　三、運用科學的考評體系和優(yōu)勝劣汰的獎懲機制，營造積極向上的競爭氛圍。采用口試筆試相結合、理論考核與實踐操作相結合等考核方式，突出對學員任職能力與綜合素質(zhì)的考評。嚴肅考評紀律，嚴格落實獎懲機制，提高學員的訓練熱情，營造公平合理的競爭環(huán)境。在對士官的選拔上要堅持一個標準，這個標準就是集訓期的考評結果。領導機關既要高度重視，又不能插手過多，確�？荚u結果和選拔標準的嚴肅性。切實保證預提士官培訓質(zhì)量，達成培養(yǎng)高素質(zhì)士官人才的目的。

　　骨干集訓個人總結文章 5

　　本次集訓學習，研究生大隊領導組織者們精心設計，用心關注。為我們安排了實用高效、豐富多彩的集訓課程。多位教授、專家和優(yōu)秀的兼職干部親臨現(xiàn)場授課和指導，使年輕的我如饑似渴般吮吸著急需的養(yǎng)分，沐浴著難得的春雨甘露。眼下，大隊的一年一度的骨干集訓就要接近尾聲了，為了能夠更好的開展接下來的工作，真正做到學以致用，我將近期兩個周的集訓心得總結如下：

　　一、思想認識上得到提高。

　　這次骨干集訓大隊領導從上到下都極其重視，極其關注，詳細籌劃了本次骨干集訓的內(nèi)容形式安排并明確了具體要求。這讓我這個“級別”極其低下的.骨干，心理上變得不自然，但是通過一次次專家、教授、領導的親自授課后，我變得成熟自信了，認識到了即使作為一名班長，那也是我們骨干中的一員，也是我們大隊管理工作的紐帶和聯(lián)絡點。認識到了即使是一名班長，那也是可以說是極其重要的，班長是各個研究生隊的傳達指示精神的最末端，但是最為關鍵的政策的落實者和執(zhí)行者。這讓我之前覺得只有大兼干才是骨干錯誤認識及時得到了糾正，讓我之前覺得班長就只是普通學員的偏見得到了更清楚正確的認識。我想，作為一名班長，責任是重大的，擔當是必須的。

　　二、方式方法上得到彌補。

　　研究生管理工作比及其他管理任務重，阻力大，困難多，這是由學員成分多樣化，年齡分布階梯型，級別上下層次化，家庭身份不統(tǒng)一等多個原因造成的。要在這樣的研究生隊中下達統(tǒng)一的指示，執(zhí)行統(tǒng)一的命令，完成統(tǒng)一的任務，就需要我們兼職骨干注重方式方法，既要恰當合理安排好工作任務，又要嚴格要求完成了統(tǒng)一部署。這次骨干集訓就這個方面，大隊邀請了多位優(yōu)秀兼職干部進行經(jīng)驗交流，得到了極好的反響。這對于我們這批年輕的經(jīng)驗缺乏的骨干來說，是一次至關重要的吸收養(yǎng)分的時機，是一次極其關鍵的能力提高的鍛煉。

　　三、作風養(yǎng)成上得到歷練。

　　研究生各隊的兼職骨干的鍛煉，這是我們普通學員進入部隊崗位之前的唯一也是至關重要的鍛煉平臺。大隊領導從我們研究生學員自身的長遠開展出發(fā)，提供了一個其他不能比及的鍛煉平臺，提供了一個展現(xiàn)我們能力和風采的時機，這是有其重要目的和領導的良苦用心。不管我們作為一名兼職副隊長，一名兼職區(qū)隊長，還是一名小小的班長，一定要立足本職崗位，盡職盡責，嚴格要求自身并帶著大家貫徹落實好各項條令條例與規(guī)章制度，不折不扣的執(zhí)行對領導的指示要求。對自己，要高標準嚴要求，爭做典范模范。對班員，要勤督查，多關注，積極助人成才。

　　轉(zhuǎn)眼，骨干集訓已經(jīng)將要結束，兩周過得真快，現(xiàn)在想想，我還是挺珍惜和思念這次跟眾多兼職骨干一起訓練、一起上課、一起學習、一起進步的生活。對于我來說這培訓真是太短暫了，但我懂得這次骨干集中培訓對今后工作開展和成長成才的引領作用，長久的進步還須憑借個人的毅力自行修煉。我?guī)е�這次集訓的成果，回到了自己日常的學習、生活、工作中，努力結合所學去改進自己的處世交友行為和平時的工作方式習慣�？偟恼f來，參加這次骨干集訓，我覺得收獲頗多，收益頗多。

　　骨干集訓個人總結文章 6

　　忙碌的日子總是過的飛快，轉(zhuǎn)眼間，七天的骨干集訓已經(jīng)結束了。

　　這七天的骨干集訓，不僅提高了自己的隊列水平，還讓自己對部隊，對我們的未來有了更深的認識。

　　從第一天到教導大隊，就發(fā)現(xiàn)好像跟學長嘴里描述的不一樣，我們并不是去享福的。寒假在家自由習慣了，突然被約束起來，嚴格的內(nèi)務制度，充實的`訓練感覺很不舒服。

　　早晨五點就起床疊被子，第一天還熱情滿滿，越往后就越起不來了，六點鐘開始訓練，晚上九點才結束，以前從沒有這么高強度的訓練，身體和心理上都很難接受，第一天晚上回到寢室，每個人都感覺很累，都覺得這雙腿不是自己的了，腳底都腫了。大家說自己被學長騙了，說班長太過兇殘，說訓練的太苦了，可是不管怎么抱怨，不管怎么考慮如何應對明天的訓練，都沒有人提出放棄，也沒有人想過放棄，大家心里都憋著一口氣，既然來了，就要咬著牙把這七天堅持下去，絕不能當逃兵。

　　這次集訓不僅提高了我們的隊列水平，也磨練了我們的一致，讓我們在以后的日子里，不管再苦再累也能堅持走下去，即使腳再疼，踏步依然可以踏響；即使退再累，三公里照樣沖的起來，即使腰再疼，軍姿依然站的挺拔；即使胳膊再酸，引體依舊向上拉。我們漸漸學會了堅持，不會有一點不舒服就打報告，不會想方設法去偷懶，咬咬牙克服了所有的困難。

　　主任說怕苦怕累是人性，不怕苦不怕累是血性。也許我們集訓開始之前我們還怕苦怕累，可是集訓真的練就了我們的血性，讓我們不再害怕吃苦受累了。

　　這次集訓也讓我們切實的感受了部隊的生活，感受到了那種嚴肅緊張的狀態(tài)，每一天都過得很充實�？赡軇傞_始的時候還有些不適應，越往后越習慣這樣的生活，越喜歡這樣的生活，真正的走進了軍營，真正的體驗了一次軍人的生活，真正的找到了令行禁止的感覺。和兄弟們每天同吃同睡，一起訓練一起受罰，相互學習相互鼓勵，兄弟們之間的感情也進一步增進了，越來越團結。

　　從和班長和隊長的身上我們也學習到了一些帶兵的方法。在訓練的時候，班長嚴肅認真，嚴格甚至苛刻，盡其所能糾正我們的孤僻動作，隊長嚴格的控制訓練時間，既保證我們的訓練強度，還讓我們能得到充分的休息。平時的管理上，班長和隊長認真負責，檢查內(nèi)務時一絲不茍，按時查寢。平時生活上非常關心我們，盡力解決我們生活上的問題，教我們?nèi)绾螢槿颂幨�，是我們軍旅生活的啟蒙導師。從他們身上我們學習到，以帶兵是也要這樣，訓練時嚴肅認真負責，平時用心關心戰(zhàn)士們的生活，真心對待戰(zhàn)士，以此贏得戰(zhàn)士們的認可和尊重。

　　雖然集訓的生活已經(jīng)結束了，但是我們在集訓隊學到的東西和養(yǎng)成的習慣必會影響我們許久，伴隨我們一路走下去。

　　骨干集訓個人總結文章 7

　　在這過去的一個月中我能認真履行職責，貫徹落實好上級指示要求，緊緊圍繞在隊黨支部周圍開展工作，嚴格按照條令條例及各項規(guī)章制度要求自己，要求所屬排的人員。較好地完成了本排新訓干部骨干集訓任務。同時我能夠充分發(fā)揮好黨員先鋒模范和骨干帶頭作用，積極配合隊領導開展好各項工作，確保了本排新訓干部骨干集訓任務的順利完成。新訓干部骨干集訓即將結束，為了能夠更好的迎接新兵和順利開展下步工作，對照自己一個月以來的訓練、工作、學習等做出以下工作總結：

　　一、政治思想集訓期間本人思想上能夠堅定理想信念，不斷提高認識，與時俱進，保持了政治上的堅定和思想道德上的純潔。在任何情況下都帶頭執(zhí)行上級的命令和指示，保證了本排新訓干部骨干集訓任務的圓滿完成。帶領全排同志積極參加政治和上級的新訓指示精神的傳達與學習。努力用上級的指示精神統(tǒng)一思想。同時組織本排人員根據(jù)今年新兵地域的分布、生活習慣、文化程度等進行討論研究與制定措施。提前做到了對新兵的全面了解。同時根據(jù)我營首長的要求，我排新訓干部骨干對如何帶好大學生新兵與如何帶好性格孤僻的新戰(zhàn)士進行了深入的討論。為新訓工作打下了堅實的'思想政治基礎。

　　二、軍事訓練在軍事訓練上能夠認真對照訓練大綱與新兵訓練教材抓好本排人員的軍事訓練。統(tǒng)一了對新訓九個課目動作要領的規(guī)范，注重全排人員組訓能力的強化，對重難點課目全排人員進行認真的討論研究。強化了本排人員的軍事與練就過硬的帶兵素質(zhì)。同時在集訓期間能夠提前做好新兵到之后的各項訓練準備工作。尤其在訓練器材的保障方面。全排人員能夠全面考慮新兵的訓練問題，能協(xié)調(diào)的器材就協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不了的就自己動手對訓練器材進行制作。期間完成了隊列訓練與手榴彈訓練所需器材的制作。以保證新訓工作的有序開展。

　　三、履職盡責在履職盡責方面作為新訓骨干排長，我能夠立足本職崗位，帶領全排人員嚴格貫徹落實各項條令條例與規(guī)章制度，嚴格遵守集訓隊領導的要求。嚴格落實一日生活制度，沒有因為集訓隊是臨時單位，沒有自己本單位的領導參加就放松了自我要求，放松了對本排人員的要求。平時我能夠及時發(fā)現(xiàn)本排人員出現(xiàn)思想與個人的問題，做到了及時發(fā)現(xiàn)，準確掌握，正確處理，充分發(fā)揮心理咨詢員的作用。

　　確保了本排人員在集訓期間無一例違紀違規(guī)問題的發(fā)生。結合上級領導的指示精神，我刻提醒本排人員認清自己的責任，自身的素質(zhì)決定了帶兵的好壞。確保本排新訓干部骨干集訓任務的圓滿完成。

　　四、作風紀律一個月以來，新訓干部骨干的訓練任務多、時間短、要求高、標準高，工作頭緒比較繁雜，但自己能夠保持頭腦清醒，始終嚴于律己，樹立好自身形象，帶領全排人員服從集訓隊領導的管理。在一日生活中嚴格要求自己。同時嚴格要求本排人員遵守集訓隊的各種規(guī)定，注意培養(yǎng)我排干部骨干嚴謹?shù)淖黠L，積極參加集訓隊組織的各項活動，能嚴格遵守條令條例和各項規(guī)章制度，確保不發(fā)生任何原則性問題，能夠始終用干部黨員的標準嚴格要求自己，業(yè)余時間能夠嚴格要求自己，帶頭遵守八小時以外的規(guī)定，杜絕了違章違紀問題的發(fā)生。

　　以上是我對近一個月新訓干部骨干集訓工作的總結，有不到之處望隊首長和同志們批評指正。

　　骨干集訓個人總結文章 8

　　為了配合基礎教育課程改革工作，深化新課程標準的貫徹實施，強化我校教師隊伍建設，根據(jù)我校青年教師培訓計劃的要求，對全校五年教齡以下的青年教師進行了培訓。從督查了解情況看，取得了很好的效果，現(xiàn)總結如下：

　　一、領導重視，層層落實，力爭培訓到位

　　我校領導高度重視對青年教師的培訓工作，能根據(jù)周密而詳實的培訓計劃開展培訓工作。通過對本地教改及發(fā)展、班主任理論與實踐、教學基本功、教學常規(guī)的各項培訓，已使青年教師逐步適應了本職工作。由于領導重視，狠抓落實，組織到位，效果顯著。廣大青年教師的基本理論水平和業(yè)務能力得到了提高。

　　二、內(nèi)容豐富，形式多樣，確保培訓質(zhì)量

　　本學年培訓工作的顯著特點是內(nèi)容豐富，形式多樣。在教導處、政教處的統(tǒng)一組織安排下，培訓內(nèi)容涉及政治學習、師德規(guī)范、新課程標準、專業(yè)理論、集體備課、班主任工作等六個方面。在培訓的基礎上，教師撰寫研究論文或經(jīng)驗。從檢查情況來看，大部分教師培訓內(nèi)容得到了全面落實。從培訓的`形式上，根據(jù)實際情況采取有效的形式，要么集中，要么分散，要么在線。內(nèi)容全面，措施硬，保證了培訓質(zhì)量，對提高青年教師的業(yè)務素質(zhì)和端正工作態(tài)度起到了積極的作用。三、存在問題，亟待改進，確保培訓工作持續(xù)開展盡管本學年青年教師的培養(yǎng)取得了可喜的成績，但總體上仍存在不足。主要表現(xiàn)是:

　　1、我知道的不夠多，正忙于此事。

　　一些青年教師對這次培訓認識不夠，思想上不重視。

　　2、流于形式，東拼西湊。

　　少數(shù)年輕老師培訓不認真仔細，甚至有的老師不及時到場，培訓不認真，就漫不經(jīng)心地說說自己的經(jīng)歷，補補思想。

　　3、形式單一，缺乏實效性。

　　一些青年教師寫的標準課程的講義和教案質(zhì)量太差，教學反思的理論太多。參加研討會前準備不足導致培訓效果不佳。

　　青年教師的培養(yǎng)是加強教師隊伍建設的重要途徑，是我校的重點工作之一。目前，我校青年教師隊伍的整體素質(zhì)亟待提高，培養(yǎng)工作尤為重要。學校要及時總結培訓經(jīng)驗，制定改進措施，爭取更好的效果。

　　骨干集訓個人總結文章 9

　　緊張忙碌的一學年即將過去，現(xiàn)將一年來的工作總結如下：

　　一、政治思想方面：

　　積極參加學校和部委組織的各種會議和學習培訓，積極響應黨的號召，學習黨的路線方針政策，學習新的教育理論，及時更新教育觀念。積極參加校本培訓，領會會議精神。新形勢下，對教師的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)不斷提出新的更高的要求，所以我不僅關注學校安排的各種學習，還注意從新聞聯(lián)播中汲取政治營養(yǎng)，努力成為一名政治上優(yōu)秀的人民教師。

　　二、教育教學方面：

　　1、理解學生。

　　對于所教班級的學生，要了解他們的知識技能發(fā)展水平、興趣、需求、方法、習慣、性格特點，以及在平時的學習中可能會面臨哪些困難，以便在教學中有針對性地開展工作。

　　2、課堂教學。

　　關注全體學生，構建和諧課堂，注重信息反饋，調(diào)動學生的有意注意，營造良好的教學氛圍，使演示實驗生動有趣，鼓勵學生用生活用品做簡單實驗，激發(fā)學習興趣。課內(nèi)練習與教學相結合，精心挑選習題，課后作業(yè)少而精，絕不會占用學生多余的時間，增加學生的負擔。中考，所教的班級都取得了優(yōu)異的`成績。

　　3、課后輔導。

　　初中生普遍貪玩，怕吃苦，容易接受新事物，但缺乏自控能力，往往無法按質(zhì)按量完成作業(yè)，缺乏及時修改和消化吸收的習慣，個別學生畏難情緒，導致成績總是落后。針對這種情況，平時要多鼓勵，多督促，多交流，分層次要作業(yè)，讓后進生和優(yōu)秀生都有學上。

　　4、教研方面。

　　積極參加每次的縣、市以及學校、教研組組織的教研活動，學習先進的教學理念和教學手段。在教學之余，本人還積極參加教學技能競賽，在縣、市物理教師實驗技能大賽中均獲得一等獎，在江蘇省實驗技能大賽中獲得二等獎。

　　三、工作考勤方面：

　　本人熱愛本職工作，服從大局，從不遲到、早退以及中途外出，從不因私事耽誤工作。在工作中，對待同事熱情、真誠，力所能及地幫助同事解決一些電腦方面的技術問題。當然，人無完人，我的缺點在工作中也很明顯。今后，我會繼續(xù)努力成為一名優(yōu)秀的人民教師。

　　骨干集訓個人總結文章 10

　　首先，我異常感激公司給我們?nèi)�體員工的集體培訓，也很榮幸參加了這次培訓，這說明公司對我們員工培訓的重視，反應了公司重視人才，培養(yǎng)人才的戰(zhàn)略方針;對于辦事行業(yè)的我，也異常珍惜這次機會。

　　經(jīng)由這幾天的培訓，完全打破了我沒培訓之前認為這是個很死板乏味的歷程的那種想法，讓原本對辦事行業(yè)不感興趣的我，逐漸對辦事充斥濃厚的興趣，辦事作為一個年夜眾化消費群體，我個認為最主要的是，它是一個具有挑戰(zhàn)性、完善自我的的行業(yè)，并且與生活慎密相連。

　　在這幾天的培訓中我還學到了，賣場的構造，商品的陳設，及在治理方面的基本，讓我加倍的了解超市是需要細心強和責任心強的員工。

　　如果在工作中我們失去了細心，那么在構造及陳設傍邊就很好的抓住顧客的購買欲。及顧客的購物動向，巨年夜磁石點也將達不到幻想的`效果，失去應有的價值;另外貨架的陳設要求我們了解：怎樣的陳設能力應用好貨架的每一層，從而創(chuàng)造出更年夜的價值及效益;然而色彩的比較也能很年夜水平點亮顧客的眼睛，吸引并留住顧客的腳步。

　　公司的這一次培訓，從培訓的效果就可以看出公司對培訓是異常著重的，老板及培訓人員都做了許多準備，讓我們在培訓內(nèi)充分感觸感染到了公司對員工的負責的態(tài)度和良苦用心，讓我們?nèi)跒橐惑w，我們在未來的工作中正直心態(tài)，加倍努力!加倍自信!

　　接下來的培訓，我想會更有趣、更專業(yè)，所以我會更認真聽，理論與實踐加倍強化我們的工作，因為我也很熱愛且珍惜這份工作!

　　學習能讓人提高，工作能讓人自信，相信我們在賡續(xù)地學習和工作經(jīng)驗傍邊讓我們把超市變得加倍美好。

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