工會工作計劃匯總7篇
時間一晃而過,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,先做一份工作計劃,開個好頭吧。但是工作計劃要寫什么內(nèi)容才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的工會工作計劃7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
工會工作計劃 篇1
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞“質(zhì)量?特色?文化”三大關(guān)鍵詞,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,扎實推進素質(zhì)教育,切實行使工會維護、參與、教育和建設(shè)四大職能,團結(jié)廣大教職員工在開展教學(xué)教研,參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中,發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用,增強學(xué)校工會的吸引力和凝聚力,求真務(wù)實、與時俱進,用心積淀和美文化,促進學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,為創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校的辦學(xué)目標作出應(yīng)有的貢獻。
二、工作目標
(一)增強三個意識
1、進一步增強工會工作服從服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識; 2、進一步增強維護意識; 3、進一步增強創(chuàng)新意識。
(二)營造五種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍; 3、營造有利于青年教師快速成長的工作學(xué)習(xí)氛圍; 4、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍; 5、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍 三、主要工作
(三)不斷提高學(xué)校民主管理水平。
1、加強教代會自身建設(shè),定期召開教代會,認真落實教代會的各項決議,充分發(fā)揮教代會和全體教職工的作用,督促學(xué)校對教代會提出的提案予以落實和執(zhí)行。定期組織教代會代表學(xué)習(xí),提高教代會代表參政、議政能力。切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),認真維護和保障教職工的合法權(quán)益,支持學(xué)校依法行政。
2、繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開監(jiān)督工作,辦好校務(wù)公開欄,讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點、難點、熱點問題,對學(xué)校的各項工作做到心中有數(shù),以進一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。
(四)進一步提高教職工師德素養(yǎng)。
1、加強學(xué)習(xí),提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對性地學(xué)習(xí)《工會法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等有關(guān)法律知識,提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護自身權(quán)益的能力,提高人文素養(yǎng)和開拓創(chuàng)新能力。
2、結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),按照上級要求開展師德主題教育活動。大力弘揚身邊的`先進人物事跡,積極建設(shè)師德高尚、一專多能、質(zhì)量一流的教工隊伍,努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。
(五)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動。
1、積極參加潤州區(qū)組織的各項工會活動,提高廣大教師參與活動興趣和認識,做到有計劃,有內(nèi)容,有安排。
2、開展勞動競賽和技能訓(xùn)練,促進教師隊伍建設(shè)。配合學(xué)校開展崗位練兵活動和教學(xué)交流研討活動,引導(dǎo)教職工爭做學(xué)習(xí)型、知識型、專家型職工,提高教師素質(zhì),樹立教師形象,提升學(xué)校聲譽。
(六)做好“獻愛心、送溫暖”工作,增強工會的凝聚力。 繼續(xù)做好走仿慰問工作,適時地慰問病、困教工和退休職工。堅持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度,關(guān)心教職工生活,定期組織教職工進行體檢,為教職工辦實事、好事
三、具體安排
九月份:
1、制定工會工作計劃。
2、慶祝教師節(jié)。
十月份:
1、慶祝國慶節(jié)。
2、參加潤州區(qū)教師健美操比賽
十一月份:
1、教師家訪活動。
2、教師教學(xué)比武。
十二月份:
1、教師包餃子活動。
2、20xx年度報刊雜志征訂
元月份:
1、慶祝元旦。
2、召開職工代表大會。
3、工會工作總結(jié)。
工會工作計劃 篇2
一、指導(dǎo)思想:
認真學(xué)習(xí)和貫徹區(qū)總和街道工會有關(guān)會議精神,緊緊聯(lián)系社區(qū)實際,以服務(wù)基層工會會員,切實維護會員權(quán)益為出發(fā)點,按照建起來,轉(zhuǎn)起來,活起來的要求,團結(jié)和動員廣大社區(qū)工會會員為社區(qū)三個文明建設(shè)發(fā)揮積極作用。
二、工作方向:
認真貫徹第三次全國教育工作會議精神和全總工作總體思想,進一步突出和履行維權(quán)職能,積極推進民主制度建設(shè),加強教工思想政治工作,加強工會組織的自身建設(shè),以德治教,弘揚敬業(yè)奉獻精神,促進學(xué)校辦學(xué)水平更上一層樓,為創(chuàng)建先進教工之家努力奮斗。
三、主要工作內(nèi)容:
1 、加強工會自身建設(shè)。增強新形勢下教育工會工作的緊迫感和責(zé)任感,加強思想作風(fēng)建設(shè),提高理論水平,要把學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》(修正)作為一項重要工作,抓緊抓好,統(tǒng)一思想,采取措施,把它與依法治教緊密結(jié)合起來,使會員進一步增強法律意識,強化法律觀念、民主觀念、權(quán)益觀念。
充分發(fā)揮基層工會的民主管理和民主監(jiān)督制度。認真依照工會章程,開好工會代表大會,按規(guī)定行使工代會的審議權(quán)、評議權(quán)、建議權(quán)或決定權(quán),使教職員工參與學(xué)校重大問題的決策和日常事務(wù)的管理,增強主人翁責(zé)任感。 3月中旬推選一名代表參加嘉定鎮(zhèn)街道總工會第一屆代表大會。
深入推行社區(qū)居務(wù)公開,對居務(wù)公開中規(guī)定的有關(guān)項目要予以長期公布。做到內(nèi)容詳實,定期更換。特別是涉及居委會資金使用的項目,一定要分項列清單。對居民舉報的各類事項要及時地進行了解處理和解答。建立完善社區(qū)居務(wù)公開,黨政工齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局,把居務(wù)公開工作做為每年接受工代會審議的一個內(nèi)容,進一步促進社區(qū)建設(shè)的'民主化決策、法制化建設(shè)和科學(xué)化管理。
2 、切實履行維權(quán)職能,積極送溫暖行動。
認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹《工會法》,明確維權(quán)是工會的天職,是工會向著存在主義的回歸。深入開展送溫暖,繼續(xù)做好特困會員建檔立卡工作,努力籌措資金,做好扶貧解困、互助互濟工作,多為特困會員做一些力所能及的實事、好事。要繼續(xù)堅持五必訪,即職工生病住院必訪、家庭糾紛必訪、思想情緒波動必訪、親屬死亡必訪、辦喜事必訪,及時為會員送上溫暖。
3 、做好宣傳發(fā)動,擴大工會會員隊伍
社區(qū)要積極動員廣大失業(yè)、下崗、協(xié)保人員進入社區(qū)工會隊伍,切實為社區(qū)工會會員謀取利益,擴大工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,年內(nèi)預(yù)計增加會員 10名。
4 、積極開展各項有益活動,增強工會凝聚力。
堅持積極開展經(jīng)常性的文娛體育活動,活躍會員文化生活,增強他們的體質(zhì)。擬在年內(nèi)組織工會員會外出一次,及在春節(jié)、中秋節(jié)、十一月份開展一次有意義的活動。增進會員的團結(jié)和友誼。更好建設(shè)會員活動室,增添活動器材、設(shè)備,豐富會員的業(yè)余文化生活,滿足會員的精神文化生活需求,增強工會的活力和凝聚力。
5 、協(xié)力并進,創(chuàng)建區(qū)級職工之家
社區(qū)工會將在年內(nèi)開展區(qū)級職工之家的創(chuàng)建工作,要進一步建立健全各項工作制度,做到年初有計劃、有部署,年終有總結(jié)。并做好年終的終結(jié)歸檔工作,迎接有關(guān)部門的驗收。
我們李園一村社區(qū)工會委員會要在黨總支的統(tǒng)一部署下,圍繞社區(qū)中心工作,依照法律和工會章程獨立自主地、創(chuàng)造性地開展工作,真正把工會建成黨組織的好助手、行政的好幫手、會員的知心朋友和團結(jié)、民主、文明、溫馨、進取的家。
附:月份工作安排
一至二月份:做好春節(jié)前的走訪慰問工作,召開工會會員迎春座談會,組織工會會員參加社區(qū)春節(jié)聯(lián)歡會。
三月份:召開工會會員會議,推選一名人員參加街道總工會的成立大會,做好優(yōu)秀工會干部的推選工作。
四至五月份:制定李園一村社區(qū)工會工作制度,組織會員學(xué)習(xí)新《工會法》。
六月份:組織工會會員外出。
七月份至八月份:協(xié)助社區(qū)組織好暑假活動。
九月份:進行法律法規(guī)知識的宣傳。
十月份:舉辦社區(qū)廣場文藝晚會。
十一月份 十二月份:做好年度工作總結(jié)和資料的歸檔工作。
工會工作計劃 篇3
1。健全當前工會工作機制,并與時俱進
在現(xiàn)代國有企業(yè)中,由于相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部對工會工作的忽視,企業(yè)對工會工作的投入資金也十分缺乏,并且在企業(yè)的改革過程中,工會組織人員不斷削減,導(dǎo)致人員匱乏。所以,在對工會工作進行創(chuàng)新、提升時,首先要根據(jù)當前工會人員稀少、工作任務(wù)重的問題,健全當前的工會工作機制。所謂“無規(guī)矩不成方圓”,只有建立了相應(yīng)的工會工作制度,工會的工作在開展時才能有理可依,有據(jù)可循,才能更好地維護員工的切實權(quán)益。另外,完善工會的制度可以實現(xiàn)工會工作的透明化、信息公開化、員工平等化,使企業(yè)的工會組織發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
2。加強國有企業(yè)工會干部及職工的`專業(yè)素養(yǎng)建設(shè)
為解決當前階段工會遇到的問題,工會組織要加強企業(yè)的人員素質(zhì)建設(shè),切實提高工會組織領(lǐng)導(dǎo)干部的專業(yè)素養(yǎng)與創(chuàng)新意識。在很多的國有企業(yè)中,工會干部大都是非專業(yè)人員,或是一人身兼多職,他們沒有多余的精力進行工會工作的創(chuàng)新。所以,當前工會工作創(chuàng)新的重點應(yīng)該放在對領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)上,提高人員的綜合素質(zhì),這樣才能提高工會的工作質(zhì)量和效率。企業(yè)可以定期開展工會干部的內(nèi)部培訓(xùn)或講座等活動,組織工會人員及時學(xué)習(xí)、充電。此外,企業(yè)也應(yīng)該及時選拔優(yōu)秀人才加入到工會組織中去,提升工會人員的整體素質(zhì)。
3。積極創(chuàng)新工會溝通方式
加強溝通可以促進工會工作的順利開展,也能加強工會組織與群眾的聯(lián)系。在國有企業(yè)工會組織創(chuàng)新時,可以采用與地方工會維權(quán)組織加強溝通的方法。國有企業(yè)工會維權(quán)機制需要不斷地建立健全,但同時,國有企業(yè)也需要借助地方工會或是產(chǎn)業(yè)工會等組織的協(xié)調(diào),幫助國有企業(yè)的工會組織有效解決在進行維權(quán)工作時遇到的各種問題。首先,企業(yè)工會要做好社會法律服務(wù)工作。在幫助企業(yè)困難職工進行相關(guān)維權(quán)活動時,可以借助縣、區(qū)等地方工會的協(xié)調(diào)幫助。其次,基層工會要重視典型個案的維權(quán)工作。特別是影響特別大的案件,工會組織要及時與當?shù)卣块T協(xié)商,依靠法律援助或媒體幫助等方式做好維權(quán)工作。最后,國有企業(yè)工會要集中企業(yè)內(nèi)部的力量,建立一個與勞動保障部門聯(lián)系的部門,重點解決企業(yè)員工遇到的各種問題,做好國有企業(yè)員工的維權(quán)工作。
4。加強工會工作的創(chuàng)新,提高企業(yè)的服務(wù)能力
國有企業(yè)工會組織歸根到底是為企業(yè)的員工服務(wù),工會工作的完善不僅關(guān)系員工滿意度,還關(guān)系著企業(yè)的順利發(fā)展。所以,企業(yè)工會組織要做好創(chuàng)新工作,加強工會的服務(wù)能力。應(yīng)實行制度信息公開化,從制度上進行完善;定期實行員工滿意度評價,針對不足的地方及時進行改善。從實處做好服務(wù)工作,才能保證企業(yè)員工為企業(yè)做出貢獻,從而提升企業(yè)的整體質(zhì)量。
工會工作計劃 篇4
一、指導(dǎo)思想
堅持以重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的精神,落實市教育工會部署,堅定不夠地貫徹落實黨的全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,服從服務(wù)大局,全面履行工會職能,突出維護職能,團結(jié)動員全校廣大職工,為構(gòu)建和諧校園、構(gòu)建和諧社會,促進我校教育教學(xué)的發(fā)展作出新的貢獻。
二、工作重點
政治上保證,制度上落實,素質(zhì)上提高,權(quán)益上維護。
三、工作目標
(一)增強三個意識
1、進一步增強工會工作服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識;
2、進一步增強維護意識;
3、進一步增強創(chuàng)新意識。
(二)營造四種氛圍
1、營造民主和諧的校園氛圍;
2、營造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的工作氛圍;
3、營造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;
4、營造和諧的充滿關(guān)愛的生活氛圍。
(三)圍繞學(xué)!拔屙椆こ獭贝蛟臁翱鞓犯咝дn堂”
(1)理念轉(zhuǎn)換工程
。2)模式創(chuàng)新工程
。3)科學(xué)管理工程
(4)師資建設(shè)工程
。5)評價激勵工程
四、主要工作
(一)不斷提高學(xué)校民主管理水平。
1、我校工會組織將切實履行好維護、參與的職能,在教育的改革和發(fā)展中維護教職工在政治上的民主權(quán)利;經(jīng)濟上的勞動權(quán)益;文化上的精神權(quán)益。發(fā)揮橋梁和紐帶作用,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,為職工辦實事、辦好事、解難事。
2、加強教代會工作,不斷提高教代會工作水平。
要營造和諧民主的政治氛圍,切實保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),發(fā)揮教職工的積極性、主動性,共謀事業(yè)發(fā)展。進一步加強民主評議干部工作,通過教代會修訂、審議我校一系列教育管理改革措施。
3、健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。在工作中不斷調(diào)整和擴大公開內(nèi)容,豐富公開形式,拓寬公開渠道,完善公開制度。
(二)進一步加強師德建設(shè),提高教職工師德素養(yǎng)。
進一步提高對師德建設(shè)重要性的認識,做好提高教師隊伍素質(zhì)的基礎(chǔ)性工作,教育廣大教職工樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,教師要忠誠敬業(yè)、為人師表、開拓創(chuàng)新、行為示范,培養(yǎng)造就的`社會主義合格建設(shè)者和可靠接班人。
(三)加強工會工作日常管理。
工會活動做到有計劃、有制度、有臺帳、有檢查、有考核。促進工會工作的全面發(fā)展。
(四)積極開展健康、和諧、豐富多彩的文體活動,維護廣大教職工的精神文化權(quán)益。
1、積極組織教職工開展各種集體活動,創(chuàng)造條件、增加設(shè)施,培養(yǎng)教職工養(yǎng)成自覺鍛煉身體的良好習(xí)慣。年內(nèi)舉辦一次職工趣味運動會。
2、做好送溫暖工作。適時地慰問病、困教工和離退休職工。關(guān)心教職工生活,組織好教職工體檢、做好教職工身心健康的知識宣傳活動,為教職工辦實事、好事,使教職工的身心能夠得到調(diào)整,構(gòu)建和諧、凝聚人心。
3、全面推進女職工素質(zhì)教育工程。關(guān)注女職工,積極營造和諧健康的教育教學(xué)環(huán)境。除了從教學(xué)上給予支持和幫助外,也要關(guān)心女職工生理和心理健康,維護女教職工特殊利益和合法權(quán)益。
工會工作計劃安排
五、每月主要工作安排
主要工作:
十月份
1、教職排球賽
2、教職工體檢
十一月份
教職工乒乓球賽
十二月份
迎元旦趣味性運動會
工會工作計劃 篇5
xxxx年是我鎮(zhèn)教育事業(yè)進一步深化改革,加快發(fā)展的一年,也是我們教育工會求真務(wù)實的一年,大興學(xué)習(xí)之風(fēng)、實干之風(fēng)、團結(jié)之風(fēng),積極推進教育工會創(chuàng)新的一年。我們以教育人事制度改革為契機,廣泛團結(jié)和動員廣大教職工積極支持改革、參與改革、理解改革的重要意義,堅決履行維護職能,大力推進教育系統(tǒng)的民主政治建設(shè),大力加強工會自身改革和建設(shè),在協(xié)助總校完成教育目標考核中發(fā)揮積極作用。為此,制定二00五年大佘太總校教育工會工作計劃。
一、根據(jù)教育局工作要點和總校工作計劃的文件精神,總校工會要做好宣傳、學(xué)習(xí)、落實工作,切實履行維護職能,做好廣大教職工參與教育改革的思想政治工作。
20xx年是教育人事制度改革的第二年,我總校在教育事業(yè)五年規(guī)劃中要在20xx年撤并十九份子小學(xué)、南苑小學(xué),又有部分教師將面臨下崗分流,為此我們總校工會組織配合總校做好宣傳、動員工作,使撤并學(xué)校的教師認清形勢,服從大局。讓一些年令偏大、學(xué)歷偏低、教學(xué)水平較差的教師分流。做好這些教師的思想工作,讓他們心情愉悅地離開自己多年的工作崗位,為他們再就業(yè)出謀劃策,保證總校的教育教學(xué)秩序平穩(wěn)運行,維護穩(wěn)定,是我們工會組織的重要職責(zé)。我們要大力宣傳人事制度改革的精神,組織教師學(xué)習(xí)、領(lǐng)會國家的教育政策,讓黨的政策深入人心,使廣大教職工能全力支持我們教育的改革。同時我們工會要切實履行好職能,維護好廣大教職工的切身利益。特別是要維護分流教師的合法權(quán)益不受侵害。建議政府出臺一些優(yōu)惠政策,使分流教師的合法權(quán)益盡量不受損害。最后,我們還應(yīng)鼓勵教師努力學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),參與公平競爭,做好充分的思想準備。工會組織作為廣大群眾教職工的代言人,一定要把群眾的意見和呼聲及時反映給有關(guān)部門和上級組織,切實保障廣大教職工利益不受損失。
二、充分利用教代會,加強民主政治建設(shè),加強監(jiān)督職能,積極推進學(xué)校政務(wù)上榜公開。
為了全面掌握和了解各學(xué)校教師的教育教學(xué)能力,總校盡量做到一把尺子衡量所有的教師,做到公開、公平、公正,我們總校將出臺《大佘太總校中小學(xué)工作人員目標管理考核實施細則》將在第三屆教代會上討論。利用本次教代會充分聽取廣大群眾代表的意見和建議,使《考核實施細則》做到盡善盡美,盡量符合實事求是,能充分代表廣大教職工的利益。
教代會作為學(xué)校民主管理的基本形式,我們將一以貫之,每年要召開例會,聽取校長的述職述廉報告,監(jiān)督計劃的執(zhí)行情況,對領(lǐng)導(dǎo)干部進行民主測評考核,對考核不稱職的干部建議及時撤換。同時要求廣大代表每人提寫一份高質(zhì)量的議案,完善教代會制度,中學(xué)、中心校也要成立工會委員會,村小成立職工小組,監(jiān)督學(xué)校的政務(wù)、財務(wù)公開,切實維護廣大群眾教職工的利益?傂9繉W(xué)期對各學(xué)校的財務(wù)、政務(wù)的公開,情況進行執(zhí)法檢查。對執(zhí)行不好的校長提出批評,限期提出整改方案,并立即公布財務(wù)執(zhí)行情況,接受社會和全體教師的監(jiān)督。各學(xué)校要通過多種形式增強師生的民主法制意識、創(chuàng)新意識、積極參與學(xué)校管理的意識,充分發(fā)揮教職工的主人翁意識,把教代會的決議落到實處。
三、發(fā)揮工會組織的職能,努力為困難職工排優(yōu)解難,做到情為民所系。
工會作為群眾組織,是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是教職工合法權(quán)益的維護者,其作用就是為職工排優(yōu)解難,替領(lǐng)導(dǎo)分憂解愁,為困難職工多做實事。作為工會主席,一定要善于做群眾工作,傾聽群眾的呼聲,征求代表的意見,為行政決策提供第一手有價值的材料,做好校長的`助手和參謀。工會干部對教職工的問題,是第一知情人、第一報告人、第一幫助人。
盡管總校經(jīng)濟比較困難,我們在上級工會組織的幫助下,終于有了工會組織自己的家——教職之家。我們自己配備了電子琴、音箱、電視機、VCD、圖書等,我們利用職工之家,進一步 豐富教職工的業(yè)余文化生活,繼續(xù)開展第二屆教職工“書畫比賽”和“教工心聲”征文活動。展示我們教師的風(fēng)彩。今年我們繼續(xù)慰問退休老教師和困難職工,力所能及地幫助他們渡過暫時的難關(guān),讓這些老教師能體會到組織的關(guān)懷和溫暖,真正做到情為民所系。
四、強身固體、努力提高自身建設(shè),力爭使工會工作再上新臺階。
信息時代,不學(xué)習(xí)隨時就會被淘汰,不能適應(yīng)新時期的工會工作。為了做好工會工作,我們就要不斷學(xué)習(xí),大興學(xué)習(xí)之風(fēng),在全鎮(zhèn)掀起轟轟烈烈的學(xué)習(xí)之風(fēng),讓人們感受到知識時代的到來。我們要利用時間,抓緊學(xué)習(xí),特別作為工會主席一定要認真學(xué)習(xí)《教育工會主席工作手冊》那是工會知識百科全書,一定要多讀多學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、認真把握,把學(xué)到的知識準確的傳達給廣大群眾職工代表,充分調(diào)動教職工的工作積極性,讓所有的教師都能安居樂業(yè),敬業(yè)奉獻,把大佘太的教育事業(yè)辦得紅紅火火,力爭使工會工作再上新臺階。
五、今年工會活動安排:
1、三月份:檢查開學(xué)情況,監(jiān)督各學(xué)校的收費情況,學(xué)習(xí)工會“十四大”報告。
2、四月份:深入學(xué)校聽課、評課,提高教師的業(yè)務(wù)水平。
3、五月份:籌備“六一”小學(xué)生運動會和藝術(shù)節(jié)。
4、六月份:舉辦“六一”運動會和教職工籃球賽。
5、七月份:檢查各學(xué)校的教育教學(xué)執(zhí)行情況。
6、九月份:督查學(xué)校收費和開學(xué)情況。
7、十月份:召開第三屆教代會和舉辦教職工“書畫比賽”和“教工心聲”征文活動。
8、十一月份:深入學(xué)校調(diào)查、研究生源情況等。
9、十二月份:考核各學(xué)校責(zé)任狀完成情況。
10、元 月 份:慶祝元旦活動,慰問老教師、困難職工。
工會工作計劃 篇6
我院工會工作總的指導(dǎo)思想:在上級工會和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞醫(yī)院中心工作,帶領(lǐng)全體工會會員以創(chuàng)新的精神,加強工會組織的建設(shè),增強為職工服務(wù)的意識和為醫(yī)院建設(shè)的意識。求真務(wù)實,與時俱進,全面開創(chuàng)醫(yī)院工會工作新局面。
一、積極履行工會的基本職責(zé),抓住重點,做好各項常規(guī)工作
抓住工會工作的群眾性特點,進一步確立為全體會員服務(wù)的理念,堅持面向大多數(shù)職工;進一步完善職代會制度,依法規(guī)范職代會組織,確保每年召開兩次較高質(zhì)量的職工代表大會。
1、進一步加強職代會制度建設(shè),維護職工的民主權(quán)益。按時召開好職代會。繼續(xù)加強職代會在促進民主參與、民主決策、民主監(jiān)督方面的制度建設(shè),繼續(xù)加強職代會的程序建設(shè),確保職代會議事的規(guī)范性和結(jié)果的合法性,做好意見的匯總和反饋工作。組織職工代表繼續(xù)做好對醫(yī)院中層干部的民主測評工作。
2、深入群眾,傾聽和傳遞職工呼聲,重視對職工思想動態(tài)的.研究,及時了解職工工作、生活的新變化和新需要,通過開展多種多樣的活動,積極引導(dǎo)職工健康發(fā)展;充分發(fā)揮工會委員和工會小組長的作用,及時收集職工普遍關(guān)心的熱點問題,對重要的情況通過院務(wù)會、院周會、職代會等時機及時反映,并積極提出建議。
3、以維護職工合法權(quán)益為著眼點,努力建設(shè)穩(wěn)定、和諧的勞動人事關(guān)系,要切實履行基本職責(zé),凡是涉及職工切身利益和實際困難的事,再小也竭盡全力去辦,為職工群眾解難,是工會工作的出發(fā)點和落腳點,要不斷增強工會組織的吸引力和凝聚力。
4、積極開展群眾性的文體活動,促進職工的身心健康。積極響應(yīng)市總工會、衛(wèi)生系統(tǒng)工會的各項指示,為職工參加各類文體活動創(chuàng)造必要的條件和建立有效的激勵機制,以充分調(diào)動職工參與運動的積極性和主動性。
5、繼續(xù)進行“巾幗獻愛心”的活動,做好對困難職工的慰問及病假職工的探望;繼續(xù)做好送溫暖工程,繼續(xù)注重向特殊群體傾斜,堅持幾十年如一日,關(guān)心孤殘兒童,到市兒童福利院慰問。
6、繼續(xù)組織好慶!叭恕惫(jié)、勞動節(jié)、護士節(jié)、春節(jié)等各類節(jié)日慶祝活動。
二、加強工會組織的自身建設(shè),積極開創(chuàng)工會工作新局面
1、進一步加強工會干部隊伍建設(shè),以會代訓(xùn),結(jié)合工作會議,組織工會干部認真學(xué)習(xí)有關(guān)理論和上級會議精神,切實提高為群眾服務(wù)的思想意識和從醫(yī)院發(fā)展出發(fā)的大局觀念,以提高素質(zhì)和能力,做好換屆選舉工作。
2、定期召開工會委員會議,研究工會工作。進一步規(guī)范工作程序,提高工作質(zhì)量和效率。做到年初有計劃、年終有總結(jié)、活動有規(guī)程、工作有記錄、建檔齊全、對檔及時完整。注意傾聽職工的意見和要求。充分調(diào)動全體工會會員的積極性和參與意識。
3、找準工會組織在醫(yī)院中的位子,理順醫(yī)院黨政工在醫(yī)院工作中關(guān)系。進一步發(fā)揮工會組織的作用,密切聯(lián)系群眾,協(xié)助黨政做好有關(guān)工作。
三、增強醫(yī)院管理的透明度,推進院務(wù)公開工作深入開展。
積極協(xié)助黨政認真開展院務(wù)公開工作,年初認真制訂工作計劃,抓好各項工作的落實,要做到真公開、全面公開。要在強化管理上下功夫,做到圍繞重點、突出焦點、責(zé)任到人、措施到位、不走過場、不流于形式,要加大宣傳力度,營造良好的社會氛圍。
四、緊緊圍繞醫(yī)院中心工作,積極開展優(yōu)質(zhì)、滿意服務(wù)
以醫(yī)院為中心,積極開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)質(zhì)量。奉獻愛心服務(wù),營造舒心環(huán)境,提供放心醫(yī)療。做到服務(wù)到位保障有力,完成醫(yī)院、上級工會交辦的各項工作任務(wù)。繼續(xù)做好“優(yōu)質(zhì)服務(wù)競賽”、“崗位能手”、“巾幗文明示范崗”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)的評比工作。
五、評優(yōu)創(chuàng)先,提高工會委員工作積極性
為工會工作上一個臺階,要充分調(diào)動工會委員,工會小組長的工作積極性,鼓勵大家為工會工作獻計獻策,共同把工會工作規(guī)范化,量化.年終做好優(yōu)秀工會小組長,文體活動積極分子,優(yōu)秀通訊員獎,金點子獎等評比工作。
總之,在的工會工作中,一定要把職工的呼聲作為第一信號,把職工的需要作為第一選擇,把職工的利益作為第一考慮,把職工滿意作為檢驗工作的第一標準。
工會工作計劃 篇7
20xx年我院工會工作總的指導(dǎo)思想:在上級工會和醫(yī)院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真落實黨的十六大以及中國工會十四大精神,圍繞醫(yī)院中心工作,服務(wù)大局,突出工會的維護職能,為職工群眾辦實事,辦好事、加強工會,職代會建設(shè),爭取進入職工之家先進行列。
一、加強工會組織建設(shè),提高整體工作水平
1、明確工會委員分工,制訂工作計劃和工作規(guī)章。
2、調(diào)整工會小組,推選工會小組長。
3、進行工會委員,工會小組長培訓(xùn)(學(xué)習(xí)新《工會法》,明確工作職權(quán))和考核。
二、完善職代會制度,推進院務(wù)公開工作
1、協(xié)助醫(yī)學(xué)部做好第四屆教代會第九次工代會代表選舉工作及北京大學(xué)教代會換屆,完成北大及醫(yī)學(xué)部部署的兩級雙代會的各項籌備工作、
2、北京大學(xué)第六醫(yī)院第三屆職工代表換屆選舉工作。
3、進行職工代表培訓(xùn),明確工作職權(quán)。
4、做好職代會提案的征集,整理,立案,落實和反饋。
5、開好職工代表大會,保證職工依法行使民主權(quán)利,參與醫(yī)院民主決策,民主管理和民主監(jiān)督、
三、豐富職工文化生活,促進精神文明建設(shè)
開展豐富多彩,健康向上的文化體育活動,為職工組織在緊張的工作之余能夠放松情緒,舒展筋骨的有益活動,寓教育于娛樂活動之中,營造醫(yī)院良好地精神文化氛圍。組織職工積極參加醫(yī)學(xué)部第四十三屆運動會的各項運動項目及40人團體太極扇表演、為慶祝三八節(jié)組織女同志開展有利于身心健康的文化體育活動。組織青年教師參加北京市第四屆教學(xué)基本功比賽和現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用演示比賽、
四、維護職工利益,竭誠為職工群眾服務(wù)
繼續(xù)做好送溫暖活動,在群眾最需要的時候,把黨和工會組織的關(guān)懷送到職工心里,看望每一位受傷,病及生育職工,幫助他們解決生活中的實際困難。做好職工安康保險工作,既要做好健全職工保險檔案的基礎(chǔ)工作,又要擴大宣傳,吸收的職工參加互助保險,盡可能使職工享有的權(quán)益、
五、評優(yōu)創(chuàng)先
為工會工作上一個臺階,要充分調(diào)動工會委員,工會小組長的`工作積極性,鼓勵大家為工會工作獻計獻策,共同把工會工作規(guī)范化,量化、年終評選優(yōu)秀工會小組長,文體活動積極分子,優(yōu)秀信息獎,好建議獎等。搞好職工之家的建設(shè)和管理,提高職工之家活動室的使用效率、每日早7:207:50和每周一,三,五中午開放乒乓球室、各科室還可以利用職工之家活動室開展小型文體活動、(提前預(yù)約)。
六、做好工會經(jīng)費的管理和使用
建立工會會員檔案,按時收繳工會會費、發(fā)揮經(jīng)費審查委員會的作用,制定和完善工會財務(wù)制度。
具體活動安排
3月份
1、3、8婦女節(jié)活動:保鈴球比賽,廚藝比賽
2、選舉我院第三屆職工代表及醫(yī)學(xué)部第四屆教代會第九次工代會代表
3、辦理職工安康保險和女職工安康保險,建立職工保險檔案、
4、調(diào)整工會小組,推選工會小組長
5、為醫(yī)學(xué)部教代會畫冊提供510張反映我院民主建設(shè),職工教育,文體活動,送溫暖等內(nèi)容的圖片、
4月份:
1、醫(yī)學(xué)部運動會(儀仗隊,扇子操,比賽項目)
2、工會委員,小組長培訓(xùn),考核
3、建立工會會員檔案
5月份:
1、參加醫(yī)學(xué)部教職工足球賽
2、組織職工春季一日游
3、5、12護士節(jié)慶;顒
4、籌備職工代表大會換屆,職工代表培訓(xùn),收集提案
6月份:
1、6、1兒童節(jié):舉辦我家寶寶攝影比賽及攝影展覽
2、召開職工代表大會換屆選舉
7月8月份:
組織夏季旅游
9月份:
1、教師節(jié)系列活動:表彰優(yōu)秀教師,青年教師演講,手工藝術(shù)品展覽等、
2、三節(jié)發(fā)放節(jié)日慰問品
3、收繳會費
10月份:
1、準備材料申報先進職工之家
2、歌詠比賽
11月份:
1、第二屆教職工羽毛球比賽
2、參加先進職工之家評選
3、工會系統(tǒng)總結(jié)工作,評選工會先進集體和先進個人
12月份:
1、參加北大第五屆青年教師教學(xué)比賽
2、召開工代會表彰醫(yī)院工會先進集體和優(yōu)秀個人,積極申報醫(yī)學(xué)部先進。
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