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學期年度工作計劃

時間:2023-05-10 08:45:00 年度工作計劃 我要投稿

有關學期年度工作計劃模板集合6篇

  光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經(jīng)驗,為此需要好好地寫一份計劃了。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的學期年度工作計劃6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

有關學期年度工作計劃模板集合6篇

學期年度工作計劃 篇1

  一、學生情況

  本學期,我擔任三年級的教學工作,由于普通班的學生才剛剛接觸英語一個學期,英語學習對他們來說存在一定的難度,再加上上學期大部分學生的學習狀況并不理想,他們對學習英語存在畏懼的心理。其次,三年級普班英語課很少,與語數(shù)相比,英語在他們心中顯得不那么重要,因此許多學生英語學習態(tài)度并不太好,完成作業(yè)的情況也是非常的差。因此本學期,我的重要工作是嚴抓學生的學習習慣,幫助他們端正英語學習態(tài)度,嚴格落實每一項學習任務。

  二、工作設想

  1.對學生進行故事教育、情境教育,從而激發(fā)他們的學習興趣。

  2.灌輸思想教育,使他們互相幫助,共同學習、共同進步。

  3.教給學生科學有效、實用的學習方法。

  4.進行個別輔導、差生轉化教育,使其在學習、品德上更上一層樓。

  5.常鼓勵學生學習,使其從怕學中轉為愛學、好學。

  三、教學重點難點

  1.重點:

 。1)提高課堂效率。

 。2)養(yǎng)成良好的聽英語、讀英語、說英語的習慣。

 。3)發(fā)音清楚,語調正確,書寫工整。

  2.難點:使英語基礎差的學生提高聽、說、讀、寫的能力,全面提高英語成績。

  四、具體計劃

  1.本學期按18周左右的時間教學,兩到三周的時間復習。

  2.每天給學生布置適度的家庭作業(yè)。

  3.每天學生交上的作業(yè)當天批改完,并作好批改紀錄,以便有爭對性、有目的地糾正學生的問題。

  4.在課堂上充分發(fā)揮學生的學習主動性,以提高其思維能力及發(fā)展智力。

  5.對差生進行耐心輔導,增強其自信心。

  6.在第十周左右舉行半期考試,通過反饋信息及時作好有關工作,調整好教育教學方法,使學生在以后的學習中能順利學習。

  7.對學生的作業(yè)進行嚴格的要求,要求其獨立認真完成。

  8.計劃本學期及格率、平均分在上學期的基礎上有所提高。

  五、方法措施

  1、認真?zhèn)湔n,鉆研教材,進行課堂的有效教學,提高課堂效率,做到當堂內容當堂掌握。

  2、創(chuàng)新運用各種不同英語教學法來輔助教學,如:情景教學法、直接教學法和TPR全身反應法,并開展一些有趣的活動、游戲讓學生在輕松的氛圍中學習英語。

  3、創(chuàng)設英語情景和環(huán)境,使學生們在一定的英語語言環(huán)境里習得&“第二語言&”。做到&“生活中有英語,英語中有生活&”。

  4、鼓勵學生大膽說英語,肯定他們的進步(尤其是英語基礎不好的學生),樹立學生的信心,培養(yǎng)學生朗讀和書寫的習慣。

  5、注重教材的'靈活性和可操作性,以滿足不同層次的學生的需求。幫助英語基礎不好的學生,提升英語基礎好的學生。

  6、多教授chant和歌謠或小故事等促進學生多單詞和句型的記憶。充分利用教科書中的課文創(chuàng)設栩栩如生的情景,為學生提供使用英語進行交流的機會。

  7、課堂盡量全英化,打好每名同學的英語基礎,重點提高差生的英語功底,同時適當?shù)匮a充些課外內容,強化口語和應試能力,對每一單元的內容力爭人人過關。

  8、練習形式多種多樣,手、腦、眼、肢體并用,靜態(tài)、動態(tài)結合,基本功操練與自由練習結合,單項和綜合練習結合。通過大量地實踐,使學生具有良好地語音、語調、書寫和拼讀地基礎,并能用英語表情達意,開展簡單的交流活動。

學期年度工作計劃 篇2

  一、基本情況:

  我校共有6個教學班,教師11名,學生184名,教師學歷全部達標。教師能夠自覺遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》,做到教書育人、為人師表、誨人不倦、勤于學習。上學期期末統(tǒng)考我校成績與以前相比有了較大的進步,我們會更加努力,同時更好地完成總校布置的各項工作是我們的重點工作。

  二、指導思想:

  1、積極推進教育教學改革,夯實學生基礎,更出色的完成教學任務,全面貫徹落實《辛立莊鎮(zhèn)總校20xx——20xx學年第二學期工作計劃》。

  2、扎實推進素質教育,全面展開課程改革。在新一輪課改中,更新理念,調整角色,提高教師自身的整體素質,增強解決問題的綜合能力,已成為教師教學最緊迫的任務。教師要建立以學生發(fā)展為本的課程價值觀,科學與人文整合的課程文化觀。發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性、成為知識和課程的開發(fā)者和創(chuàng)新者。

  3、加強對全體教師的業(yè)務培訓,建立一支積極進取、團結協(xié)作、敢于創(chuàng)新、敢于爭先的教師隊伍。從而達到提高教育教學水平的目的。

  三、本學期工作重點:

  1、加強師生的思想政治教育工作:

  (1)教師的思想政治教育工作,著力做好四個方面的工作,一是進行黨的路線、方針、政策教育和當前形勢教育,幫助教師樹立正確的教育態(tài)度。二是進行端正教育思想、轉變教育觀念的教育,樹立新時代的人才觀、質量觀、基礎觀。三是進行認真履行崗位職責的教育,踏踏實實的做好教書育人的各項工作,樹立責任心、事業(yè)心和進取心。四是進行熱愛學生、為人師表的師德教育,提高教師思想修養(yǎng),樹立良好的`教風。

 。2)學生的思想政治教育工作,采用多樣形式、多種方法、全方位的對學生進行學習觀教育,使學生愛學、會學、懂學,為終身學習奠定基礎。

  2、加強基礎課,兼顧其他學科。注重語文、數(shù)學、英語、科學等基礎學科在教學過程中的主體地位,同時兼顧音樂、體育、美術、信息技術等非考試學科的教育,在師資力量、課時安排等方面保證基礎課的前提下,盡力補充非考試科目的教學力量。

  3、改革教學方法。教學方法的改革遵循以下幾條原則:加強基礎、培養(yǎng)能力、發(fā)展智力;教師的主導作用與學生的主體地位相結合,減輕學生負擔與提高教學質量相統(tǒng)一;鼓勵教師探索研究,形成自己的教學風格、教學藝術。

  4、加強和擴展課外活動,加強對課外活動的領導,積極創(chuàng)造各種條件,提高活動質量,逐步做到形式和內容的統(tǒng)一,抓好活動的科學性和管理的制度化相結合,形成一個相對獨立的與課堂教學相輔相成的活動體系,促使學生全面的、和諧的發(fā)展。

  5、改變教師評價標準。評價方法立足三個“有利于”:有利于學生全面發(fā)展,有利于培養(yǎng)目標的實現(xiàn),有利于學生主動的愉快地學習知識。加強對教學質量的考核和分析研究,逐步實現(xiàn)綜合評定,既評成績、又評能力,既評態(tài)度、又評方法。

  四、主要措施:

  1、合理分配教師資源,做到人盡其能,“崗崗有其合適人,人人有其合適崗”。

  2、區(qū)別不同對象,以不同的要求和方法幫助教師進修和提高。

  3、為教師提供必要的書籍和復習材料,對內加強資料的準備,為教師提供豐富的精神食糧,對外組織教師走出校門參觀、學習,取其他兄弟學校所長補己之短。

  4、堅持以老帶新,以新促老,互助互學、共同提高。

  5、盡量提高教師待遇,發(fā)揮教師潛能,調動教師教書育人,服務育人,管理育人的積極性。

學期年度工作計劃 篇3

  指導思想:

  以新課程改革為契機,以加快學校藝術改革和發(fā)展,全面推進素質教育為目標;以加強藝術教育教學改革為核心;以發(fā)展藝術教育,全面提高學生藝術素質為重點;以加強藝術師資隊伍建設,建立藝術教育科研團體為關鍵;以弘揚人文精神,傳承和挖掘民族、民間文化藝術形式,建立社區(qū)、校本教材為渠道;繼續(xù)保持本校藝術教育的可持續(xù)發(fā)展,與時俱進,開拓創(chuàng)新,扎扎實實開展各項藝術教育工作。

  一、以教育科研為先導,走藝術教育科學化之路。

  分層次教學,加強藝術教師的校本培訓,進行階段性總結,及時推出成果,進行論證,并吸納一些新的問題加以充實。既要抓研究的結果,又要抓研究的過程;既要構建一個完善的新課程體系,又要塑造一大批新課程背景下的新的藝術教師,這樣才能讓藝術教改之花開得更艷、更香、更廣。

  二、加強師資隊伍建設,促進教師的專業(yè)化成長。

  1. 教師是課程改革的關鍵,是聯(lián)系新課程與學生的紐帶,藝術課程實施的難處就是教師素質的相對落后。加強師資隊伍的建設,催化教育觀念的轉變,促進自身能力素養(yǎng)的調整是當務之急。

  2. 加強業(yè)務管理制度建設,使教師終身化學習成為可能。在堅持“走教”,保證“開齊、上足、教好”的基礎上,進一步完善新課程管理體制。一方面使素質教育規(guī)范化,一方面要加強藝術教師的主動性、創(chuàng)造性,使藝術老師在已有的基礎上發(fā)展,能前瞻性的發(fā)展,能個性化的發(fā)展,總之使自主發(fā)展成為可能。同時,促使教師進行教學研究,并進行自覺反思,把學習與個人修養(yǎng)的塑造聯(lián)系起來,把學習與平時的一舉一動聯(lián)系起來,形成個人良好的外部環(huán)境。

  三、以學生全面發(fā)展為本,綜合提高學生的藝術能力和人文素養(yǎng)。

  學生的發(fā)展是教育的本源和檢驗標準,素質教育就明確地把全體學生的全面素質的提高作為方向。

  1.立足于藝術能力的培養(yǎng),促進人文素養(yǎng)的提升。

  藝術能力與人文素養(yǎng)的培養(yǎng)是藝術教育的雙刃劍。重點加強人文素養(yǎng)的熏陶,建構合理的知識結構是明智的策略。首先要美化,優(yōu)化校園、教室環(huán)境,利用環(huán)境進行教育,用教育來美化環(huán)境,互動共建美的物質環(huán)境和精神文化環(huán)境。其次要挖掘藝術課程的美的因素,堅持以審美為中心,保持學科知識的平衡與協(xié)調,適當降低技能要求,建立合理的審美標準,使教學行為產生美感。第三要營造大美育的教育價值觀,把美內化為思想,轉化為行動,并能遷移到其它課程的學習中去,形成形美于外,行美于中,心美于內的藝術人才新形象。

  2.立足于課堂空間,開拓社區(qū)文化交流新渠道。

  課堂是學生藝術學習的主陣地。交流是藝術發(fā)展的主渠道,發(fā)展學生的藝術能力要堅持走學!鐓^(qū)的`道路。藝術活動要堅持讓學生親自參與、親身體驗,在活動中增強學生的藝術交往能力、信息處理能力,培養(yǎng)個性與人格,繼續(xù)展開學生的藝術綜合實踐活動,培養(yǎng)學生的探究合作能力。開展中小學生的通過系列活動使學生的人文素養(yǎng)和藝術能力得到整合發(fā)展,使我校藝術教育再上一個平臺。

  四、藝術活動行事歷

  1、制定藝術組教研工作計劃。

  2、全組教師制定好音樂、美術計劃,認真填寫教師工作手冊,要求詳盡不缺項。

  3、音樂教師教唱校歌。

  4、教研組建立教研組博客,(命名:藝域風情),及時上傳組內的各種活動資料,組內每個成員建立個人博客。

  5、落實開展合唱、舞蹈、繪畫等校本課程。

  6、做好音樂課題結題的相關工作(由李妮老師牽頭負責)

  7、備課是上好課的前提,按課時備課,盡量做到提前一周備課。每學期必須有一篇詳案。

  8、 做好國慶60周年慶的合唱文藝排練工作。

  9、 做好常規(guī)教育教學工作,及時與班主任交流學生情況。

  10、每人上一節(jié)組內公開課,組內成員每人要求參加聽評活動,做到研教結合。另外,教研組長有針對性地在組內推門聽課多節(jié),其他成員至少組內推門聽課一節(jié)。

  11、落實集體備課,在備課本上有所體現(xiàn),教案和反思及研討體現(xiàn)在備課本上。集體備課要以教材或教學過程中的重難點問題為課題,將個人備課與集體備課進行整合。程序:個人鉆研教材,書寫教案(個人備課),提出問題,交流研討,修正教案,課堂執(zhí)教,課后交流反思。

  12、聽課每人每學期要求不少于 10節(jié),業(yè)務和政治學習筆記要求各達20xx字。

  13、教研組的教研活動,全組教師共同參與,每人組織一次相關專業(yè)的業(yè)務學習,內容自定。(比如組織老師學習教育教學理論、藝術課程標準,研究新課程教材教法,傳授別人或自己好的經(jīng)驗方法

  和教學心得等等),學習有主題,有目標,能針對教學實際。做好詳細的教研活動記載。

  14、教研活動時間定于周五第二節(jié)課,每周一次,有事請假。若與學校活動沖突,順移下一周開展。

  15、積極撰寫論文,期末人均上交一篇高質量的論文。

  16、校本課程展示。

  17、做好學生的過程評價和期末測評。

  18、認真總結上交各教學資料。

學期年度工作計劃 篇4

  一、指導思想

  本學期,教導處將認真貫徹《基礎教育課程改革綱要》精神,以我校近期、遠期發(fā)展目標為先導,以我校學科發(fā)展定位為指針,加強校本培訓、教師管理力度,促進教師隊伍建設,加快教育信息化步伐,努力實現(xiàn)教學質量的持續(xù)攀升,進一步樹立“以人為本”的教育思想,促使師生素質更加全面和諧的發(fā)展,并不斷提升學校的辦學品位,讓校園真正成為師生的精神家園。

  二、主要目標

  1、加強教導處日常管理工作,以量化評比細則為準繩,使管理走向規(guī)范化、科學化、人文化,努力提高學校的教學管理水平。

  2、加強新課程改革與研究力度,推進學校課程課時改革。以新課程理念為先導,以教學案例和反思為抓手,以課堂教改為重點,組織教師進一步學習新課程,解讀新課程,實踐新課程。

  3、以校本研究為抓手,繼續(xù)加大“群研”工作的力度,鼓勵支持教師進行課題研究,使教師教學理論水平和業(yè)務能力得以有層次的提升。

  4、加強師德建設工作及師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,促使“青藍工程”的可持續(xù)性發(fā)展,確保教師隊伍有層次,從而進一步促進教師的專業(yè)化發(fā)展。

  5、迎接本學期各級各類各科教育教學競賽活動,認真組織好學生的賽前輔導工作,選拔、集中學生的優(yōu)勢兵力,采取分層輔導和集中訓練方式,力求做到務實有效出成績。

  6、進一步做好名校聯(lián)盟網(wǎng)校遠程教育活動,展示名校風采,為學校的百年慶典呈獻佳作。

  7、全面推進我校的精神文明建設工作和語言文字規(guī)范化教育工作,繼續(xù)爭創(chuàng)市級語言文字規(guī)范化示范校和自治區(qū)級精神文明單位,并重視在各學科教學中滲透環(huán)保教育內容,繼續(xù)爭創(chuàng)環(huán)保綠色學校。

  8、加強學生的身體、心理健康教育,重視紅十字會工作,以衛(wèi)生知識講座及學生喜聞樂見的自救防護演練活動為載體,促使學生和諧發(fā)展。

  三、工作要點:

  1、錘煉教師隊伍,促進專業(yè)發(fā)展。

  教師的專業(yè)成長是一個自然發(fā)生的過程,或者說真正有效的學習提高是一種自我需求及自控行為。學校在這方面可以通過必要的規(guī)劃、組織,凝聚全體教師的力量,形成一個知識共享的網(wǎng)絡,共同建構教育的愿景。當教師置身于這一專業(yè)成長的團體里,自身的學習、實踐的愿望及能力就會大大地提升。

  不斷學習,成就反思型教師。

  加強教師的閱讀。引領教師落實并做到“五個一”。讀一本好書(與課改相關),充實并更新理念;做一本摘記,讀寫結合;參加一次點評或論壇,知行結合;練一手好字,夯實基礎;寫一篇論文或案例,感悟教育。

  學校為教師外出交流教學、聽課、培訓提供更多機會,教師外出學習后需回校交流:可作匯報交流,可上移植課,可上傳書面材料,以此實現(xiàn)信息共享,共同提高。

  提倡同行相習。學校要充分挖掘本校教師的可貴資源,加大“學科帶頭人、教學骨干、教壇新秀”三類人的培養(yǎng)力度,提供成功典范,促進青年教師的快速成長。

  行為跟進,實踐教育新理念。

  本學期,我校要抓住全國及本地區(qū)的各級各類教育教學類競賽的契機,通過教學研討課的授課、說課、制作課件、撰寫論文、講座等活動,實踐教育新理念,使骨干教師脫穎而出;并繼續(xù)落實每學期每位教師組內研討課的交流展示,把這項活動當作提升教師教學研究能力、課堂教學水平的一個有力的平臺,促使教師素質的全面提高。

  2、優(yōu)化教育教學管理,務實高效創(chuàng)新。

  本學期,教導處將依照“研究——指導——管理——評價”的工作職責,以我校學科發(fā)展定位“語文為基礎,數(shù)學為龍頭,英語為特色,科學為核心;語數(shù)外科‘搭臺’,體音美‘唱戲’"為指針,著力抓好教研組建設,規(guī)范教學行為,增強制度化調控、評比、導向的力度,力爭使教育教學管理工作務實、高效、創(chuàng)新。

  抓教學常規(guī)管理,促務實高效。

  優(yōu)化課程結構,突出特長培養(yǎng)。教導處嚴格執(zhí)行國家課程安排計劃,開齊開全開滿大綱中規(guī)定的各學科課程,并繼續(xù)推進我校課程課時改革進程,教師授課嚴格執(zhí)行教學進度計劃,嚴格按照課程表授課,班主任不得隨意不擠、占、挪用體育、音樂、美術課。如有特殊情況需調課、代課必須經(jīng)過教導處許可方能進行。

  規(guī)范備課,提高備課水平。各教研組要堅持一周一次集體備課制度。備課要做到:備教材、備學生、備教法和學法、備作業(yè)練習、備板書、備現(xiàn)代教育技術;要體現(xiàn)課標新理念、素質教育目標和創(chuàng)新意識;要精心設計編寫教案,教案上要標注備課日期。教案允許采取書寫教案或電子教案方式完成。繼續(xù)鼓勵各教研組發(fā)揮群研智慧,實施“集體備課,個人加減”,但決不允許照搬他人教案,無教案者不得進課堂講課。教研組長必須堅持每周檢查教案并簽字,教導處也將不定期抽查教案并小結。

  備注:語文組的備課可采取“集體備課、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式進行備課。綜合學科的備課因同科不同課,故可采取“集思廣益、資源共享、個人加減、課后反思”的備課方式進行備課。

  按照上級機關提出的“減負”要求,嚴格執(zhí)行我校制定的“減負”有關規(guī)定,要求教師在注意減輕學生過重的課業(yè)負擔的原則上合理有效地布置作業(yè),課堂教學中所布置的作業(yè)要全批全改,其中部分作業(yè)要面批面改并據(jù)反饋及時調整自己的教學。教導處將隨機進行作業(yè)批改的檢查或不定期以面向家長的'問卷調查進行社會反饋,并適時總結。

  教導處對教師的常規(guī)工作將淡化月檢查制,注重過程管理與調控。本學期,教導處將加強隨課堂的調研活動,通過“聽、看、問、反饋”四個環(huán)節(jié),了解教師教育教學的過程動態(tài),給教師以有效及時的幫助指導。(聽—隨堂聽教師的課堂教學;看——教師的備課反思、批改作業(yè)、業(yè)務筆記等;問——教師困難、學生看法;反饋——及時交流、及時反饋)

  抓教研組管理,營造教研氛圍。

  本學期,教導處繼續(xù)狠抓群研工作,立足教研組,教研組工作求真、求實、求活,充分發(fā)揮學校教研組長和骨干教師的作用,集思廣益,繼續(xù)推行“集體備課、嘗試走班、集體評課”的群研制度,以課堂教學為主陣地開展教學研究,提升教師的教科研素養(yǎng)。

  教導處將指導并督促各教研組組織本組教師開展立足課堂、面向學生、既狠抓教學質量又減輕師生課業(yè)負擔的扎實有效的教研組活動。本學期各教研組在堅持群研制度的基礎上,開展“教研組三個一活動”,即一次有指導意義的教材分析或班級管理經(jīng)驗的交叉研討,一份可操作性強的教研活動計劃和一份內容充實的教研活動總結。建議各教研組開展一次學生學科競賽活動,以培養(yǎng)學生良好的學科情感,提高學生的學習熱情。在求真、求實、求活的教研活動中,讓老師們真正實現(xiàn)教學理念的刷新和教學行為的改變。

  3、加強校園文化建設,促進學生全面、健康、和諧發(fā)展。

  要強化教師職業(yè)道德建設,樹立學高為師、身正為范的職業(yè)精神,本學期將加大對教師儀容形象的引導力度;并以班級建設工作為重點,以校園、班級宣傳欄為窗口,以中共中央關于未成年人思想道德建設工作的文件為指導,重視學生的思想品德養(yǎng)成教育、行為習慣的養(yǎng)成教育以及學習習慣的養(yǎng)成教育,關注學生的身體心理健康的發(fā)展。

  重視綜合學科的課堂教學,強化教學安全意識,關注大課間活動、校園宣傳欄和各類特長培訓活動,使“體音美‘唱戲’"的學科定位切實落到實處,讓我校綜合學科的課堂教學和校園活動為校園文化建設充分發(fā)揮應有的作用,以促使學生得以和諧全面地發(fā)展。

  切實提高全校的語言文字規(guī)范意識和應用能力,使普通話成為我校的教學語言、校園語言,成為各部門、各單位的主要工作用語;使校園內的文字應用基本規(guī)范,達到國家現(xiàn)行的文字政策和文字應用管理的法規(guī)規(guī)章和規(guī)范標準的要求,(本學期,練字課要求教師進行規(guī)范字的現(xiàn)場指導);繼續(xù)鞏固學生的基礎語言文字水平,同時更注重培養(yǎng)其語言文字規(guī)范意識,提高師生的素質,提升我校校園文化的品位。

  教導處工作要堅持“四性”:即實踐性、實效性、科學性、全員性;樹立“三種意識”:即服務意識、改革意識、創(chuàng)新意識;做好兩種服務:一切為了教師,為了教師的一切,一切為了學生,為了學生的一切。本學期,教導處將繼續(xù)以新課程改革為契機,以校本教研為依托,以課題研究為動力,樹立合作意識,調動教師的教科研積極性,提升我校的教研水平,力爭切實做到“教研引路、立足校本、創(chuàng)新探索、夯實基礎”,努力創(chuàng)辦示范名校。

  四、每月工作安排

 。ň唧w工作可隨自治區(qū)、市、天山區(qū)的教研工作計劃作機動安排)

  二月份:

  1、各學科參加教材分析

  2、舉行開學典禮、明確新學期目標、正常教學秩序、上報學額

  3、制訂各科教科研計劃、班主任計劃及業(yè)校特長培訓班計劃,發(fā)放各種表冊

  4、教研組長校本培訓

  5、相關學科競賽培訓輔導。

  6、雙休日“趣味班”和作業(yè)、特長看護班的前期籌備工作

  三月份:

  1、組內研究課啟動。

  2、召開青藍工程工作會議

  3、相關學科競賽集訓

  4、“華杯賽”初賽(3月18日)

  四月份:

  1、相關學科參賽:自治區(qū)數(shù)學應用問題競賽、“華杯賽”決賽(4月22日)、“希望杯”預、決賽等

  2、雙休日班和作業(yè)、特長看護班中期運行的相關管理工作

  3、畢業(yè)班制定復課計劃

  五月份:

  1、特長培訓班成果大展演

  2、青藍工程徒弟匯報觀摩課、基本功測評工作

  3、迎“六一”系列活動

  4、各學科制定期末分項測試計劃

  六月份:

  1、六年級升學考試

  2、其他年級做好期末復習工作

  3、組織學生期末考試

  4、完成期末總結、資料歸檔工作

  5、部署師生暑假活動

  20xx年2月

學期年度工作計劃 篇5

  一、指導思想

  本學期,我區(qū)小學語文教學工作將進一步貫徹落實《基礎教育課程改革發(fā)展綱要》及《語文課程標準》,緊緊圍繞上級教研部門和區(qū)教育局、教研室的工作目標,堅持以課程改革為中心,以教師隊伍建設為根本,以加強課題研究為抓手,以多種研訓為手段,為以一流的服務意識為動力,服務于學校,服務于教師,服務于教學。努力營造良好的語文教學環(huán)境,力爭全面提高我區(qū)小學語文教學質量,使我區(qū)全體小學生的語文素養(yǎng)得以整體提升。

  二、工作目標及措施:

  1.以“教材培訓”為引領,繼續(xù)幫助一線教師過好教材關。

  “蘇教版語文教材培訓”已成為我區(qū)小學語文學科的一項亮點工作,同時也成為一線語文教師開學初的一道“美味”大餐,連續(xù)六年的語文教材培訓,深受一線教師的好評與期待。本學期在開學初,我們小學語文學科組繼續(xù)發(fā)揮“本土專家團隊”的引領作用,面對全區(qū)語文教師進行分年級,分時間,分內容,定地點的教材培訓。本次教材培訓參訓教師可以各取所需,自主參與。讓一線教師期待的教材培訓,真正能夠幫助一線教師準確把握《課標》,細膩、深入地領會教材,創(chuàng)造性地使用教材,科學合理的重組教材,為構建高效課堂做好前提準備。

  2、以“常規(guī)管理”為基礎,進一步規(guī)范一線教師的教學行為。

 。1)按教研室計劃,定時下校深入教學一線,通過參與學科組集體備課、上課、評課、座談、沙龍等形式對一線語文教師進行教學指導。

 。2)通過聽課、評課、座談、查閱教案、作業(yè)、問卷調查等形式了解語文課堂教學、常規(guī)管理等方面的現(xiàn)狀,及時發(fā)現(xiàn)梳理問題,幫助教師解決教學疑難,提出改進意見,督促語文教學常規(guī)管理的完善,指導學校常規(guī)管理工作,促進語文課堂教學逐步趨于扎實有效。

  3、以“校本教研、聯(lián)片教研、網(wǎng)絡教研”為渠道,不斷提升一線教師的業(yè)務素質。

  本學期語文學科組繼續(xù)以“校本教研、聯(lián)片教研、網(wǎng)絡教研”為渠道,多管齊下提升一線教師的業(yè)務素質。

 。1)優(yōu)化“區(qū)、片、!比壗萄袡C制,在夯實校本教研的基礎上,強化聯(lián)片教研,網(wǎng)絡教研。各校要做到方案具體,過程扎實,活動有效,資料齊全。各聯(lián)片區(qū)要精心設計聯(lián)片教研、網(wǎng)絡教研的活動形式、內容、目標,追求有效教研。

  (2)繼續(xù)實行蹲點領導負責制,做到“四定”:定學校、定時間、定內容、定目標,有效指導基層學校的課堂教學,提升教師教學水平和學科教學質量,強化學科教師隊伍建設。

  4、以“三步導學課堂教學模式”為抓手,著力構建高效課堂。

  “三步導學”課堂教學模式是我區(qū)課堂教學的主推模式,經(jīng)過近幾年的課堂教學實踐,絕大多數(shù)語文教師對模式的精神內涵,理念精髓,操作程序都有了比較成熟的領悟和運用。但是距離理想的`狀態(tài)還有一定的差距。本學期繼續(xù)加強一線教師對模式的實踐與提升。

  (1)應一線教師的需求,做好理論學習指導。

  (2)深入課堂,了解實際,指導操作,提升效果。

 。3)查閱教案,發(fā)現(xiàn)問題,及時指出,規(guī)范設計。

  (4)為一線教師搭建互相學習、交流的平臺,取長補短,共同進步。

  5、以“課題研究”為平臺,整體強化一線教師的科研意識。

  本學期以國家、省、市課題組的精神為指導,繼續(xù)加強小學語文學科的課題研究,努力做到平時指導得法,過程監(jiān)控到位,中期評比公正,學期評比全面。努力整合各課題組的經(jīng)驗、成果,交流研究感悟,以此推進課題研究的新進程,提升教師教學研究水平,整體強化一線教師的科研意識。

  6、以“特級教師、學科帶頭人、骨干教師、學科名師”為輻射,全力培養(yǎng)學科青年骨干教師。

  (1)充分發(fā)揮我區(qū)“特級教師、學科帶頭人、骨干教師、學科名師”的引領與輻射作用,成熟“名師工作室”的建設,不但把優(yōu)秀課堂教學、優(yōu)秀教學經(jīng)驗以各種形式在廣大教師中推廣,還要及時把優(yōu)秀教學設計、典型案例、優(yōu)秀教學隨筆、教學反思上傳工作室,讓更多的教師受益,以全面提高教師的專業(yè)水平。

 。2)繼續(xù)發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)“教學新秀”,逐漸擴大骨干教師隊伍。促使已經(jīng)成熟的骨干教師幫助帶領青年教師,給已經(jīng)嶄露頭角的青年優(yōu)秀教師搭建平臺,創(chuàng)造鍛煉的機會,使他們更上一層樓,逐步打造一支優(yōu)秀的小語教師團隊。

  7、以“示范學校作示范”為舉措,帶動城鄉(xiāng)兄弟校的和諧發(fā)展。

  “示范學校作示范”行動計劃是我區(qū)展現(xiàn)示范校及聯(lián)片區(qū)域學校風采,展示我區(qū)教育教學成果,引領全區(qū)教育教學的一項長期舉措。同時也是學校間互相學習,共同提升的一個平臺。20xx年春季,晉華小學作為一所示范小學將聯(lián)手它的聯(lián)片兄弟校,承擔“作示范”活動。小學語文學科組將全力支持,給力幫助。

 。1)積極為示范校開放活動獻計獻策,參與擬定出課形式及類型。

 。2)全程參與語文學科的聽課、磨課、研課、成課,為打造精品課堂全力支持、給力幫助。

 。3)以此為契機,帶動語文學科課堂教學的整體提升,“三導模式”實踐的整體優(yōu)化。

 。4)及時總結得失,提升學科品位。

  8、以“多元評價”為導向,促進課程改革持續(xù)、深入發(fā)展。

  (1)繼續(xù)實行學生綜合素質測評、平時學習表現(xiàn)、學業(yè)成績評價相結合的多元評價體系,促進學生綜合素質的全面提升。

 。2)積極探索小學語文各學段考試內容和形式等方面的改革,不斷推進小學語文課程改革,促進教師的教學方式、學生的學習方式的轉變,全面提高教育教學質量,促進學生的全面發(fā)展。

  (3)開展命題研究,認真組織期中、期末質量檢測,認真完成閱卷、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、質量分析等工作。結合質量分析反饋,引導教師樹立正確的質量觀、學生觀、教學觀,準確把握和全面落實小學語文學科的總體要求和學段目標。

學期年度工作計劃 篇6

  一、指導思想

  本學期的工作以《延慶縣教育委員會20xx年工作要點》為指導,依據(jù)《延慶縣第八中學20xx——20xx年發(fā)展規(guī)劃》安排,遵循“教師第一、學生為本、和諧發(fā)展”的指導思想,深入落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,在不斷固化已有成型經(jīng)驗的同時,繼續(xù)弘揚八中精神,開拓進取,加快學校發(fā)展步伐。加強師德師風建設,不斷提高干部教師隊伍的專業(yè)素質,維護學校的安全穩(wěn)定;圍繞著質量中心,深入開放式辦學與課堂教學改革,強化管理的科學化、規(guī)范化、精細化,使教學質量不斷提升;堅持德育生活化方向,采取德智并舉、全員育人的措施,抓住社會大課堂活動的機遇,全面提高學生的綜合素質;全面完成“十一五”規(guī)劃各項目標任務,為第六輪校長負責制學校工作驗收奠定堅實基礎。

  二、重點工作任務及推進措施

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  工作主題:提高干部教師專業(yè)素質,提高課堂教學質量。

  創(chuàng)新“手拉手”工作形式,推進“手拉手”工作深入開展。

  繼續(xù)深化手拉手活動。派老師到豐臺二中共同“說、聽、評課”,派初三優(yōu)秀生到豐臺二中“留學”。

  (二)學校管理工作

  工作主題:深化學?茖W化、規(guī)范化、精細化管理。

  1.合理崗位設置開足課程,開齊課時。

  2.我校將對開放式辦學進行全面總結,提煉成功經(jīng)驗,形成工作機制,并在今后的工作中不斷加以豐富和完善。

  3.以備課組文化和團隊口號為突破口,逐漸定型和積累有效管理的模式,并將其固化為我校文化,最終形成豐厚的我校文化積淀,。

  4.在學生教育方面,要徹底改變與現(xiàn)代教育理念、現(xiàn)代教育方法相違背的做法,以科學發(fā)展觀為指導,構建新型教育管理模式,促進學生全面而有特色發(fā)展,我校以校長提出的“和諧師生關系,就是教學質量”這一理念為突破口,引深“提高課堂教學和諧師生關系就是提高課堂教學質量,進而提高教學質量” 在不同層面的培訓中加以滲透。

 。1)根據(jù)不同學段的學生特點,有目標的關注每個學生的學習動機、動力、自信心,關注每個學生的情緒因素,定出年級的目標。

 。2)學科教學過程中,在以教研組為單位學習縣教研室的課堂教學評價表的基礎之上,認真理解,并以此為依據(jù),教師要充分關注創(chuàng)設引導學生積極主動學習的教學情境。采取積極有效的措施最大限度地減少學科學困生。

 。3)充分關注以能力為導向的教學過程。

 。4)積極采取措施保證學生每天8小時以上的睡眠時間,鼓勵學生盡可能多地進行課外閱讀,指導學生和家長盡可能少地參加課外輔導班。

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  工作主題:提升理念,豐富方法,促進干部教師專業(yè)素養(yǎng)提升。

  1.借助現(xiàn)代信息化技術和教委組織的相關高層理論培訓并與實踐相結合,促進教學業(yè)務干部管理素養(yǎng)提升,進一步增強各級干部對教育教學管理工作的領導力和執(zhí)行力。

  2.在教師培訓方面,既要注重高端培訓,也要加強低端培訓。

  為了促進教師隊伍專業(yè)化發(fā)展,我校準備繼續(xù)采取以下措施:

  (1) 解讀課標與考核辦法。各學科要以學科組為單位,利用教研組活動時間,細致的解讀本學科課程標準,切實把握學科性質、教學目標與任務、教學內容、教學建議以及本學科的教學改革方向。要求教研組長安排好每次活動的主講人和學習內容,并上報教學處。每月月底教學處將對本月所學內容進行書面考核。

 。2) 繼續(xù)堅持理科教師每周一題制度和做中考成套試卷的方法,本學期根據(jù)教研室的要求語文英語教師隔周進行作文和基礎知識訓練,非中考科目仍堅持原來的做法,收集本學科相關文獻資料,或者做高考題。每月月底測試時會對這部分內容有所涉及。

  (3)教師考場:積極參與教研室在寒假期間組織的中考學科專業(yè)測試活動,同時學校將會在期末測驗時,組織中考學科教師和初三學生一起答卷。

 。4)同上一節(jié)課活動。以教研組為單位,圍繞同一課題,同學科教師同上一節(jié)課,群策群力共同研究。同時教師要將本節(jié)課的教學設計、點評、反思等相關材料,加以匯總整理,及時上交教學處。教研組長要將本組的活動安排明確的寫入教研組活動計劃。

 。5)課后反思。要把一周中最精彩的一節(jié)課通過課堂實錄的形式記錄下來,連同對本節(jié)課的自評和他評一同掛在教師研修網(wǎng)上,共其他教師觀摩學習。

 。6)發(fā)揮骨干教師的作用。充分發(fā)揮縣校級骨干教師的示范、帶動、引領和輻射作用,鼓勵教齡在三年以下的教師與骨干教師自愿結成師徒幫帶關系,骨干教師每學期要推出一節(jié)示范課,青年教師要上一節(jié)匯報課。

 。ㄋ模┱n堂教學改革工作

  工作主題:轉變課堂教學方式方法,打造高效課堂。

  1.密切關注初三復習進程,多種形式做好師生思想工作,積極穩(wěn)妥做好初三復習、應考、組考工作(初三復習研討會:通過宣講教研室提供的《抓住專題復習課的特點,提高復習效率》強化專題復習課和試卷講評課的基本要求的落實、百日誓師會、各層次學生動員會等),確保完成中考質量指標。

  2.原有好的做法繼續(xù)堅持和規(guī)范,把常規(guī)做扎實。

  (1)關于集體備課:時間要保證(每周三次,備課組自選的一次要保證);“四定(定時間,定地點,定中心發(fā)言人,定內容)”、“五備(備課標,備教材,備教法,備學法,備練習)”、“四統(tǒng)一(統(tǒng)一教學目標,統(tǒng)一教學內容,統(tǒng)一作業(yè)內容)”、二研討(研討如何體現(xiàn)層次性,讓每個學生都有收獲,研討怎樣達成教學目標)、一禁止(禁止備課時間抄寫教案,目的是使大家進入研究狀態(tài))要保證;備課質量檢查和備課組評價要保證(干部抽查參加備課組活動、教學處固定檢查、教案質量檢查:體育教師的教案由劉麗負責檢查簽字,學校抽查)。

 。2)關于作業(yè)的批改:作業(yè)的批改和個別輔導是課堂教學的延伸,要嚴把批改作業(yè)關,獨立完成、及時批閱、及時改正,作業(yè)質量不能保證,教學就沒有保證。圍繞作業(yè)問題,要完善評價標準,從整潔美觀、數(shù)量、改錯、評語、部分學生面批情況等方面進行定期檢查評價,還要定期舉辦作業(yè)展覽,讓師生參觀,對比。對筆記本、練習本、改錯本、積累本等也要進行相應的'檢查。

 。3)關于解讀課標并考核課標:繼續(xù)往下落實。集體備課必須參照課標和考試說明,初一和初二要以課標為準(3.4.5三個月份的月底共計三次,學以致用,每次備課組活動前自己先打開課程標準看一看,準確的把握教學目標。準確的鞏固練習,在講授新課時以課程標準為依據(jù),中考復習時再看中考說明)。

 。5)關于課后反思和資源網(wǎng)的使用:繼續(xù)堅持和深化,今年增加網(wǎng)上評課活動,教學處和信息中心拿出評價辦法要對教師進行評價。的利用不夠。學校的資源利用不足。網(wǎng)上教研與信息資源的整合使用,初三中考五科網(wǎng)上評課有突破。開展優(yōu)秀教研組評選活動;緲藴剩夯趩栴}不斷解決的教研活動規(guī)范且效果顯著;組中縣校層面的骨干教師充分發(fā)揮作用;組內成員狀態(tài)好,教學教研水平不斷提升。要把一周中最精彩的片段通過課堂實錄的形式記錄下來,連同對本節(jié)課的自評和他評一同掛在教師研修網(wǎng)上,共其他教師觀摩學習。

  學校要繼續(xù)評選優(yōu)秀備課組,并加大獎勵力度。

 。6)繼續(xù)開展學案導學和學生自主學習能力培養(yǎng)的嘗試與研究,以學生自主學習能力培養(yǎng)為主題繼續(xù)開展同上一節(jié)課活動(初一和初二參加)。在專題課型的研究上要有所嘗試和突破,各個備課組要研究一類課型,力爭有所成果,積極申報專題課型階段性成果,每個備課組都要申報(配合根據(jù)教研員的要求,校內負責人:教研組長確定活動方案,主題,成果)。

 。ㄎ澹┙虒W質量監(jiān)控評價體系建設工作

  工作主題:整體構建完善的教學質量監(jiān)控評價體系。

  1.我校繼續(xù)布置教師作業(yè)和設置教師考場:繼續(xù)堅持理科教師每周一題制度,本學期仍根據(jù)教研室的要求語文教師隔周進行作文和語文基礎知識訓練,非中考科目仍堅持原來的做法,收集本學科相關文獻資料,做高考題。每月月底測試時會對這部分內容有所涉及。增加學科專業(yè)知識點和能力點的梳理工作:教研組長負責任務分工,每個知識點自07年—09年中考(非中考科目以學年考試卷為準)出現(xiàn)的頻率、分值、生成的辦法逐個進行梳理,每個知識點配套5個相應題型。這項工作學期末驗收交流,學校評獎。

  2. 加強教學常規(guī)檢查,細化各種評價標準。

  大事安排表

  二月份:

  1.學生自主學習能力的培養(yǎng)的經(jīng)驗交流會

  2.校長講解工作思路

  3.宣講教育教學工作計劃

  三月份:

  1.中考報名

  2.初三年級百日誓師大會(年級組長負責)

  3.課程標準考試(第四次)

  4.派學生到豐臺二中學習

  5.干部教師到豐臺二中學習

  6學生自主學習能力培養(yǎng)的交流會

  7.三個年級的月考(年級組根據(jù)自己的實際情況安排)

  8.校內骨干教師評選和重新認定。

  9.初三年級復習研討會。

  10.備課組長工作會

  11.CMIS系統(tǒng)更新工作

  12.教研組長、備課組長、年級組長、個人改進計劃3月12日上交計劃.

  四月份:

  1.初三體檢工作

  2.體育考試

  3.非畢業(yè)年級的期中考試,初三第一次練兵

  4.課標考試(第五次考試)

  五月份:

  1.初三第二次練兵

  2.中考填報志愿

  3.體育考試

  4.課標考試(第六次考試)

  六月份:

  1.初三升學考試

  2.初中畢業(yè)證的審核

  七月份:

  1.非畢業(yè)年級期末考試

  2.學校上交工作總結和計劃

  3.小升初招生工作

  八月份:

  借讀生的入學工作

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