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中小學教務處工作計劃

時間:2023-09-04 12:30:33 志升 小學工作計劃 我要投稿

2023中小學教務處工作計劃(精選12篇)

  時間是箭,去來迅疾,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,為此需要好好地寫一份工作計劃了。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!以下是小編為大家整理的2023中小學教務處工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。

2023中小學教務處工作計劃(精選12篇)

  中小學教務處工作計劃 1

  一、指導思想

  以學校工作為依據(jù)。遵循求實、求新、求深、求效的工作思路,以科學發(fā)展、和諧發(fā)展、高效發(fā)展為主旋律,以提高教育教學質(zhì)量為核心,進一步規(guī)范教務管理和教學工作,促進教科研工作的改革與創(chuàng)新。加強教師專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),提升教師教育教學、教育科研水平。切實體現(xiàn)以學生發(fā)展為本的教育理念,全面提高學生的素質(zhì)。保證學校教育教學工作穩(wěn)步有序創(chuàng)造性地開展,為我校內(nèi)涵發(fā)展提供保障。

  二、工作目標

  1、以“和諧發(fā)展”為立足點,以制度為保障,繼續(xù)科學規(guī)范教學常規(guī)管理,在確保我校教學工作正常有序開展的前提下,力爭在教學管理上創(chuàng)品牌、顯特色。

  2、進一步加強教科研流程管理力度,拓寬教學管理的空間,提高管理效能,確保教科研工作能再上一個新臺階。以校本教研為載體,落實校本教研,促進全體教師的共同成長。

  3、以師生為本,塑造教師集體優(yōu)良教風,培養(yǎng)學生群體優(yōu)良學風。

  4、繼續(xù)推行“自我反思、同伴互助、專業(yè)引領”的校本培訓體系,建立以“理論學習、集體備課、專題教研、反思交流”等活動為基本形式的校本教研制度,加強教研組、備課組建設,提升教師教育教學研究水平。

  5、加強對“名師工程”的管理,盡可能的多培養(yǎng)名師、名生。

  三、工作措施

  (一)、加強理論學習,提高教師專業(yè)素養(yǎng)。

  1、加強學習,促進教育觀念進一步更新。加強教師自學和集中學習的力度,教師要通過學習,充分認識基礎教育改革的重要性和艱巨性;通過學習,更新觀念,將先進的教育教學理念轉化為科學可行的教育教學行為。

  2、搞好培訓,促進教師的進一步成長。培訓工作力求注重對象的'層次性,內(nèi)容的針對性,方法的靈活性、手段的多樣性、效果的實在性。強化信息技術對教師專業(yè)發(fā)展的引領作用,進一步濃郁學校的學習氛圍,建構學習型校園。

  (二)、創(chuàng)新教學管理,實施“和諧教學”。

  “和諧”是社會發(fā)展到一定階段的必然追求,教學工作發(fā)展到一定階段,也必然伴隨著一些矛盾、問題的出現(xiàn),我們要立足辦人民滿意的學校,做家長放心的老師,做學生喜歡的老師,協(xié)調(diào)解決當前教學工作中的困惑、矛盾、問題,站在科學發(fā)展、持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展的高度,提升教學內(nèi)涵品質(zhì)。

  1、加強教學常規(guī)管理,規(guī)范教學秩序。課程改革對課程設置的適度調(diào)整充分體現(xiàn)了促進學生整體性發(fā)展的理念,教務處要求教師必須嚴格執(zhí)行課程計劃,依法按課表上好每一堂課,不隨意調(diào)代課。同時加大對教師執(zhí)行教學常規(guī)的檢查,嚴格教師的備課、上課、輔導、作業(yè)布置與批改、教學質(zhì)量檢測和評價等各個教學環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理。

  2、一絲不茍,優(yōu)化備課設計。大力提倡有研究性、思想性、獨創(chuàng)性的備課,進一步提高備課的質(zhì)量。

  3、立足課堂,探索教學改革,提高課堂教學實效。課堂教學是素質(zhì)教育的主陣地,也是落實新課標的主渠道。教務處提倡教師要立足課堂深入研究,要重視三維目標兼顧,要講究效率意識,要強化創(chuàng)新意識;要努力實現(xiàn)課堂教學模式“多樣化”、課堂教學方法“個性化”、課堂教學手段“現(xiàn)代化”、課堂教學行為“規(guī)范化”。

  總之,教務工作千頭萬緒,教務處要在學習中求發(fā)展,在發(fā)展中求完善,在完善中求提高。

  中小學教務處工作計劃 2

  一、指導思想

  以“成人教育”思想理念為基礎,以學校工作計劃為指導,堅持以課改為重點,以教育教學質(zhì)量為中心,以教育科研為抓手,更新觀念,深化改革,追求規(guī)范,崇尚創(chuàng)新,進一步探索有效教學模式,促進教師專業(yè)成長,努力實現(xiàn)教學質(zhì)量的有效攀登。

  二、主要工作

  第一:教學工作

  目標:以提高課堂教學效率為突破口,努力擺脫教學質(zhì)量墊底的現(xiàn)象。

  措施:

  1、嚴格執(zhí)行課程計劃。按照國家課程計劃開齊、上足、上好各類課程,不得任意增刪課時。加大課程管理巡查力度,對各教師執(zhí)行課程計劃、按課表上課等狀況進行督查,發(fā)現(xiàn)問題要嚴肅處理。

  2、嚴格備課管理。堅持在每學期初備課程標準,備學期教學計劃。堅持提前備課,重視教材和學情分析,體現(xiàn)班上優(yōu)、中、后進生就應到達的目標,落實學生的主體地位,以精心備課為有效教學奠基。堅持每周一則有效的教學反思。

  3、抓好教學工作,規(guī)范教學行為。重溫教學常規(guī),深入課堂,了解教師的教情和學情,增強教師的質(zhì)量職責制意識。杜絕教師滿堂講的現(xiàn)象,要給學生留夠充分的練習時間,做到“變講堂為學堂”。

  4、精心設計及批改作業(yè)。學生作業(yè)做到“因材施教、四精為輔”,四精即:精選、精講、精練、精批。按“六認真作業(yè)書寫要求”規(guī)范作業(yè)書寫。充分運用文字、符號、圖案等激勵方式。

  5、加強質(zhì)量監(jiān)控。組織好階段性檢測,重視單元檢測及分析。深入開展學科教學調(diào)研。各教研組掌握每個學段學生素質(zhì)發(fā)展的要求,精心組織學生素質(zhì)成果展示活動。

  6、抓好學困生輔導。采取面批或個別輔導的辦法。幫忙他們彌補缺陷,克服困難。教師要有愛心、熱心、耐心,始終對學生充滿信心,了解學生學習心理,幫忙他們樹立自信心。

  7、抓好教學常規(guī)檢查。加大對備課、作業(yè)布置及批改、月教學反思、階段性檢測及分析等常規(guī)工作的檢查,及時反饋與交流。行政成員加強隨堂聽課,每周不少于2節(jié)。

  第二:教研工作

  目標:順利實施課程改革,努力推進素質(zhì)教育現(xiàn)代化進程

  措施:

  一、加強理論學習,確立新課程、新觀念、新方法、新實踐的理念

  1、抓學習。認真學習《綱要》和《課程標準》、轉變觀念和方法,贏得實施工作的主動權,確立現(xiàn)代課程觀,透過討論、交流、聽講座等多種形式,激發(fā)教師參與課改的.積極性和創(chuàng)造性,把體驗成功,精講多練、聯(lián)系生活,激勵創(chuàng)新四個策略用于各科教學之中。

  2、重實踐。學習研究新教材,把握其資料結構體系,以新課程的理論為指導,在科學合理的處理運用教材上下功夫。切實改變課堂教學方式,激發(fā)課堂教學的生命活力,探索新課程背景下自主、合作、探究性學習方式的整合應用,建立適應學生素質(zhì)發(fā)展的評價體系,提高課程實施實效。

  3、貴提升。各學科合理安排業(yè)務學習資料,努力探討新課程實施中的經(jīng)驗和困惑,關心青年教師的成長,為優(yōu)秀青年教師脫穎而出創(chuàng)造條件。

  二、苦練內(nèi)功,提高教師隊伍素質(zhì)

  1、加強群眾備課,從源頭備課抓起,定時、定人、定資料,領導隨時檢查指導。

  2、在全校開展教案評比交流活動,使廣大教師中的一些“新、特、優(yōu)”的做法得到及時推廣。

  3、提倡寫教學反思,在反思中吸收有益的養(yǎng)料,從而更好地為教育、教學服務。

  4、加強教師之間的相互聽課,要求每位教師每月聽課不少于4節(jié),坦然交流,取長補短,共同提高,各備課組要在同年級同課時上多研討,相互切磋交流。

  第三:教師教育

  目標:建立完善相應的工作制度,制訂相關工作規(guī)劃和方案;強化三級培訓主體職責,明確三類培訓工作目標任務,全面深化教師全員培訓;提升骨干教師的綜合素質(zhì)和影響力,充分發(fā)揮他們在推進素質(zhì)教育和教師全員培訓中的示范引領作用。

  措施:

  1、制訂新一輪教師培訓工作,進一步明確人才培養(yǎng)目標,優(yōu)化培訓方式,整合優(yōu)質(zhì)資源,提升教師隊伍整體素質(zhì)。

  2、規(guī)范繼教工作管理,堅持一次活動,一次及時總結,表彰先進,鞭策后進,以促進各類培訓活動扎實有效地進行。

  3、建立網(wǎng)上交流平臺,以到達經(jīng)驗共享和互促提高的目的。

  4、建立三類培訓體系。第一是基礎培訓,以學校為主體,以校本培訓為主要形式抓好全員培訓,重點抓好教師師德建設培訓和教育教學實際潛力的提高;第二是專項培訓,以曾都繼教中心為基地,舉辦各類專項培訓班,一方面完成國家、省下達的培訓任務,第三是提高培訓,以“國培計劃”為依托,大力加強骨干教師研修提高,培訓一批高素質(zhì)教師,以發(fā)揮引領示范作用。

  5、加強現(xiàn)代教育技術培訓,教會教師使用電教設備,提高教師查找、利用網(wǎng)絡教育資源的潛力和水平,學校安排易高波老師負責抓好全員培訓。

  6、加強教師繼教檔案建設。

  第四:學月活動

  目標:以素質(zhì)教育為中心,以學科活動為載體,切實提高學生素質(zhì),豐富學生學校生活。

  措施:

  1、期初制定各科學月活動計劃

  2、按計劃分學月進行活動

  3、美術、音樂、體育、每學月進行一次活動,語文、數(shù)學、科學、信息技術每期與學生處合作進行不少于1次的活動。美術(劉體蓉、王越)音樂(譚芳、唐文彥)體育(朱珠、何凱、陳詠龍)語文(魏利牽頭,全體語文教師參加)數(shù)學(譚興龍牽頭,全體數(shù)學參加)科學(張波、盧建勇)信息技術(范福偉、安靜、鄧俊)

  4、活動時,注意照相,每次活動之后,務必撰寫對應的新聞稿件,然后發(fā)送稿件和照片到教導處存檔。

  5、期末撰寫學月活動總結。

  組織好學生系列比賽,如趣味運動會、古詩詞背誦、講故事比賽、隊列隊形比賽、鍵盤輸入比賽、解方程比賽等;顒拥拈_展不僅僅展示學生的風采,也豐富學生的校園生活。

  第五:課外活動

  目標:課外活動是學校課堂教學的延伸性活動,是進一步深化教育教學改革,全面實施、推進素質(zhì)教育的一個重要體現(xiàn)。課外活動的正常開展,既可豐富學生的課余生活,也可為學生帶給一個自主發(fā)展的時間與空間

  措施:

  1、本期課外活動分組不變,學生不變,教師不變,時間不變,地點不變;

  2、從正式行課那天開始進行課外活動

  3、教師務必嚴格執(zhí)行上課要求,杜絕放羊式。

  第六:功能室管理

  目標:發(fā)揮作用,規(guī)范管理,及時記載,月月抽查

  措施:

  1、各功能室負責人期初自行檢查各記錄本是否夠用,及時添補

  2、對各功能室清潔進行打掃

  3、各功能室物品擺放務必整齊

  4、期初上交各室工作計劃,包括電子文檔

  5、加強對各專用室的管理,提高各室和教學學具的使用率。規(guī)范使用微機室、實驗室、體育器材室、音美室、閱覽室、圖書館等專用教室,對現(xiàn)有的教學媒體要充分使用,進行教學常規(guī)工作檢查必查本項工作,使其最大限度地為教育教學服務。

  三、體、藝、衛(wèi)工作

  目標

  1、加強運動隊管理,力爭在各項體育競賽中取得好成績。

  2、用心開展趣味體育擂臺賽,全面提升廣播操質(zhì)量豐富學生的校園生活,提高學生的綜合素質(zhì)。

  3、切實抓好學校的環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,加強健康教育,努力提高師生的健康水平。

  4、以學生活動為抓手,開展多樣化的藝術展示活動,切實提高學生藝術情趣與實踐潛力。

  5、完成學期體育、藝術2+1項目考核

  措施:

  (一)體育工作

  1、落實課程,加強體育課堂常規(guī)管理。

  根據(jù)課程計劃,每周安排課外體育活動,保證學生每一天有一小時的陽光體育活動時間。體育課教學以良好的課堂習慣為重點抓手,制定并完善體育課堂常規(guī),使學生掌握大綱規(guī)定的基礎知識及基本技能,學會科學的鍛煉方法,養(yǎng)成鍛煉的習慣。

  2、科學訓練,提升課余訓練水平。

  科學確定運動隊輔導員隊伍,盡可能做到項目對口。加強宣傳,做好運動員選才工作,制定體育獎勵制度,穩(wěn)定運動員隊伍。充分合理利用大課間時間、明確規(guī)定訓練地點、重視訓練器材的保管與保養(yǎng)、指導教師落實活動點名制度,確;顒淤|(zhì)量,行政加強課余訓練的過程監(jiān)控。組織外出培訓學習,提高課余訓練水平。

  3、立足常態(tài),開展多樣化體育競賽。

  學校體育組要圍繞體育傳統(tǒng)項目特色和體育藝術2+1活動,有計劃組織開展普及性群眾體育競賽活動,合理利用大課間、課外活動時間,以年級組為單位開展豐富多彩的班級體育競賽活動,以擂臺的形式開展體育特長之星的評比活動,磨練學生意志,激發(fā)學生體育興趣。

  4、提高體質(zhì),認真做好體質(zhì)健康監(jiān)測。

  堅持貫徹《國家體育鍛煉標準》和《學生體質(zhì)健康標準》,認真做好學生達標測試工作,達標合格率要到達97%以上,優(yōu)秀率達15%。

  (二)、衛(wèi)生工作

  1、加強學習,轉變觀念。

  組織教師學習《學校衛(wèi)生工作條例》,把學習活動與教育教學工作結合進行,促進教師教育觀念的轉變。根據(jù)上級要求重點做好慢性病防控建立工作。

  2、加強健康教育管理工作。認真落實健康教育課程,將預防慢性病教育深入課堂。每月能充分利用櫥窗、板報、班隊會等豐富多樣的形式加強健康教育宣傳。

  3、做好預防接種管理工作。用心向學生和家長宣傳預防接種知識,對無證或有缺漏種的學生進行登記并及時通知家長補證補種,做好補證補種結果登記及統(tǒng)計上報工作。

  4、做好學生體質(zhì)健康檢查。做好學生特殊體質(zhì)狀況調(diào)查工作,配合上級部門做好學生體檢工作。針對小學生體質(zhì)發(fā)展特征,結合本校學生體質(zhì)健康現(xiàn)狀,認真組織開展眼保健操比賽,小胖墩俱樂部活動,有效控制近視發(fā)病率和肥胖超重現(xiàn)象。

  5、強化檔案資料建設。建立學生健康管理制度,定期對校內(nèi)公共場所進行消毒,認真做好常見病、傳染病登記、監(jiān)察工作,及時填寫《學校衛(wèi)生管理檔案》。

  (三)、藝術工作

  1、認真貫徹落實課程設置方案工作,保證開齊開足藝術課程,認真抓好教學六認真工作,專人負責藝術裝備管理,人人認真完成信息化管理輸入工作。通過同課異構等扎實有效的教學研究方式,致力于提高學生的音樂學習興趣和藝術表現(xiàn)力,有效提高音樂堂課質(zhì)量,促進學生藝術素養(yǎng)的提升。

  2、抓好藝術興趣小組活動。加強繪畫組、鼓號隊等興趣組的培訓工作。

  3、認真設計民俗節(jié)活動方案,做好學生體育藝術2+1年度考級工作。

  四、其它工作

  1、做好學籍管理工作

  2、做好各種迎檢工作。

  3、做好上傳下達工作,對各項工作認真落實、部署。

  4、積極配合學校各項工作。

  中小學教務處工作計劃 3

  一、指導思想

  本學期,在學校工作計劃的指導下,以課程改革為中心,以提高課堂教學效率和各科教學質(zhì)量為目標,以提高教師專業(yè)素質(zhì)為關鍵,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣、抓教學保質(zhì)量,堅持以人為本的觀念,以求真、務實、創(chuàng)新的工作作風,教好書育好人。全面優(yōu)化舟南小學教育教學管理。

  二、工作目標

  1、以制度為保障,繼續(xù)狠抓教育教學常規(guī)管理,確保我校教學工作正常有序開展。狠抓教學質(zhì)量,具體抓,抓具體,落實抓,抓落實,向40分鐘要質(zhì)量。

  2、搞好學校學籍管理工作,確保小學入學率、鞏固率達100%。

  3、狠抓學生德育工作。堅持育人為本,強化全員德育,德育工作要全員參與、面向全體、關注全校,體現(xiàn)時代性、具有針對性、提高實效性、達到有效性。

  4、抓好學校留守兒童管理,讓家長放心工作,讓學生開心上學。加強遠程教育網(wǎng)的管理、使用效益,提高課堂教學的有效性。

  5、開齊開足課程,做到科學合理的安排。

  6、學校班子成員工作合作,以身作則。不斷提升自己的業(yè)務專業(yè)水平,注重研究課堂教學,注重提升全校教學質(zhì)量。積極探索“整體提高教學質(zhì)量”的教學目標的有效途徑。

  7、本期側重于畢業(yè)班教學質(zhì)量,用集體的'智慧抓好六年級的教學工作,迎接上級抽考,為縮小與兄弟學校成績的差距而努力。

  三、具體措施

  (一)教學秩序常規(guī)

  1、嚴格執(zhí)行規(guī)定的課程表、作息時間表,不得隨意增減、變更。教師不得私自調(diào)課,若需調(diào)課由教導處統(tǒng)一安排,嚴禁曠課。

  2、上班期間不得大聲喧嘩,上課期間不得在樓道內(nèi)大聲說話、吸煙。辦公室應保持安靜,不大聲談論,不玩游戲,以免影響他人工作。

  3、上課期間,上課老師不得接打電話,非當堂任課教師不得隨意進教室叫學生出教室,有特殊情況,經(jīng)任課教師同意后進行。

  4、上體育課的教師,課堂體育鍛煉要認真負責,不得放任自流。

  5、認真對待學籍管理制度。不擅自接轉學生,不私自給學生調(diào)班,必須由教務處統(tǒng)一按政策安排轉學、外借讀、病休、復學學生就讀等工作。

 。ǘ﹤湔n常規(guī)

  1、認真學習新課程標準、有計劃地寫好公開課教案。

 。1)教案要完整,教學環(huán)節(jié)齊全、學習目標明確;

 。2)有教學的重點和難點;

 。3)有板書設計和課內(nèi)外練習及思考題;

 。4)有課堂小結。

 。5)教師應寫好課后反思,總結亮點,發(fā)現(xiàn)不足。

  2、教師不得無教案進教室上課(包括評講試卷、復習課、習題課等)。

 。ㄈ┱n堂教學常規(guī)

  1、課堂教學要情緒飽滿,要尊重學生人格,處理問題避免急躁粗暴,不得有傷害學生自尊心的做法,要堅持學科教育和思想教育結合,努力提高學生的思想道德素質(zhì),教書育人,并積極主動地抓好“保生留生”工作。

  2、課堂教學要堅持教師為主導、學生為主體,注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣和嚴謹?shù)膶W風,努力提高學生的綜合素質(zhì)。

  3、教師應準時上課,不遲到、不早退、延遲下課。

  4、上課要求教師堅持用普通話進行教學,教態(tài)要親切、耐心、誠懇,板書要規(guī)范、清晰、端正。

  5、要對學生嚴格要求,注意培養(yǎng)學生良好的組織性、紀律性,在課堂上遇到問題及時處理,重大問題及時和班主任聯(lián)系。

 。ㄋ模┳鳂I(yè)常規(guī)

  1、作業(yè)要精心選擇,要符合教學要求和學生實際,要適量、有效,不給學生造成過重負擔。

  2、嚴格要求學生認真、獨立、規(guī)范地完成作業(yè),養(yǎng)成良好的學習習慣。

  3、作業(yè)要全收、全批、全改,要及時、認真批改、認真講評。作業(yè)批改要有統(tǒng)一的評分標準,并注明批改日期。提倡寫激勵性的批語。發(fā)現(xiàn)的問題要及時解決。

 。ㄎ澹y試和質(zhì)量分析常規(guī)

  1、期中、期末考試由中心校統(tǒng)一組織,要注意檢查學生用所學業(yè)知識、理論說明和分析實際問題的能力。

  2、監(jiān)考教師應認真監(jiān)考,明確考場規(guī)則,嚴肅考試紀律,及時處理各種違紀行為,保證成績的真實性。

  3、教師應按要求,對照標準客觀、公正、及時地評閱每一位學生的試卷,并及時做好試卷分析、填寫好質(zhì)量分析表,便于分析和講評。

  4、平時的練習卷及單元性測驗卷由任課老師自己命題,杜絕無目的,認真批改,填寫好成績冊。

  (六)教研活動常規(guī)

  1、教務處、教研組協(xié)作教研活動的開展,參與教研活動的相關老師要積極參與。因故缺席要請假,并由教研組組長做好記錄。教師要積極主動參加校本培訓和校本教研,不斷提升自身素質(zhì)和能力。

  2、每次教研備課活動要有明確的主題,充實的內(nèi)容、詳細的記錄,要充分體現(xiàn)針對性和實效性。

  3、鼓勵教師間參加聽評課學習,每位任課教師每學期聽課不得少于10節(jié),校領導每學期聽課不能少于15節(jié)并作好聽課記錄。

  中小學教務處工作計劃 4

  一、指導思想

  根據(jù)20xx—20xx學年學校的工作重點,全面落實新課程理念,本著“讓教師成功,讓學生發(fā)展”的原則,進一步加強教學管理,提高教學質(zhì)量,打造全縣一流小學。

  二、工作目標

  1、抓好我校的教育教學工作,以教研組及課題研究為中心開展各項活動,促進教育教學質(zhì)量提高。

  2、為教師提供學習機會,從多元方面去提高教師業(yè)務水平和能力,培養(yǎng)一支業(yè)務素質(zhì)精干的教師隊伍。

  3、抓好學生晨讀和午寫,培養(yǎng)學生良好的讀寫習慣。

  4、做好省教學評估驗收前的所有準備工作。

  三、工作措施

  1、加強業(yè)務學習,不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),堅持記讀書筆記,積極參加教研組活動學習。

  2、堅持聽評課制度,做到每人每學年必須上一節(jié)公開研討課,每人每周聽課不少于一周,做好說課和教學反思。

  3、加強教學“六認真”。要求教師認真?zhèn)湔n、上課、按時批閱作業(yè)、耐心輔導學生、認真組織考試并進行質(zhì)量分析,開展好課外活動。

  備課:突出備學生、備教法,體現(xiàn)學生活動,體現(xiàn)學科間整合,在“詳實”上下功夫。認真反思總結工作中的得失,把反思作為自己專業(yè)成長的有效途徑。

  上課:利用好課堂40分種,向40分種要實效,要質(zhì)量。課堂中力求把新的教學理念貫穿到教學中,在“激趣”上做文章,充分調(diào)動學生學習積極性、主動性,發(fā)揮課堂最大效益。

  作業(yè):布置作業(yè)“活而精”并且有“實效”,切忌題海戰(zhàn)術;課后及認真批閱作業(yè)盡力面批學困生作業(yè),做好作業(yè)批改記錄。

  輔導學生:制訂好輔導計劃,找準輔導對象,在“耐心”上下力夫,力求找到每個學生的閃光點,讓每個學生都有新的發(fā)展。

  考試:“嚴”當頭,平時要求要“嚴”,組織考試紀律要“嚴”,集體看試卷把關要“嚴”。單元小考要隨進度而落實,每次考試做好試卷分析和講評。

  4、加強教學常規(guī)檢查工作。本學期共有3次集中檢查,學期初、期中考試前和期末,每次檢查嚴格按教學常規(guī)考核細則去執(zhí)行。

  5、做好學生晨讀和午寫工作。每天必須有一名教師指導學生讀書,寫字。本學期繼續(xù)進行班內(nèi)各年級組朗讀、硬筆書法比賽。

  6、加強六年級教學指導、教學服務工作,保證六年級的'教學質(zhì)量。

  7、按《校本教研活動計劃》,認真開展教研工作,注重教研效果。堅持單周、雙周學科組、教研組的學習活動,切實為課堂教學服務,解決令教師困惑的問題。

  8、充分利用好網(wǎng)絡資源,提倡利用多媒體進行教學,發(fā)揮網(wǎng)絡的優(yōu)勢。及時撰寫教育教學札記及有關論文。

  9、進一步做好各類文檔的整理工作,本學期要建全教師個人檔案。

  10、加大圖書儀器借閱及使用力度。達到教具為教育教學服務的目的。

  11、教務處要處理日常事務工作,完成學校分配的各項工作任務,確保學校的各項工作能順利開展。

  四、具體工作安排

  九月份:

  1、做好新生入學、分班工作。

  2、制定教務處計劃、各教研組計劃和各科教學計劃。

  3、開學教學常規(guī)第一次檢查。

  4、完善教師檔案。

  十月份:

  1、集體聽評課。

  2、校本教研交流會。

  3、教學常規(guī)檢查。

  十一月份:

  1、期中考試及質(zhì)量分析。

  2、校本教研交流會。

  3、各班級、各年級硬筆書法比賽。

  4、集體聽評課。

  十二月份:

  1、各年級朗讀能手選拔賽。

  2、各科教學工作總結。

  3、期末考試。

  4、教師學期教學工作考核。

  中小學教務處工作計劃 5

  一、指導思想

  以縣教育局教研室初中組工作計劃要求為指針,以全面實施素質(zhì)教育為宗旨,堅持以“為了學生的一切發(fā)展”為辦學理念,著眼于學生和學校的可持續(xù)發(fā)展,穩(wěn)步推進新課程改革。根據(jù)教務處“管理、服務,指導、評價”的職能,以深化教改、備戰(zhàn)中考、優(yōu)化教學案、加強師資建設為工作重點,以提高教學質(zhì)量為核心,以校本培訓為抓手,以教研組、備課組建設為突破,把教務處建成校領導決策的參謀中心,中考的指導中心,學科教學的管理中心,教學質(zhì)量的監(jiān)控中心,教師專業(yè)化發(fā)展的引領中心,全面提高我校的教學質(zhì)量。

  二、工作目標

  1、深化“質(zhì)量是生命”的意識,進一步提高辦學質(zhì)量和社會聲譽,將學校辦成全縣一流初中。

  2、根據(jù)學校教學發(fā)展的規(guī)劃,修訂和完善新課程理念下的教學工作管理制度、教學工作考核制度,建立適合我校特點的教學管理制度。重點抓好優(yōu)生的入圍率和提高學生整體水平。

  3、逐步執(zhí)行課程計劃,完善課程設置的結構,加強教學過程的監(jiān)督和管理,突出質(zhì)量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高學校教學質(zhì)量。

  4、加強教研組、備課組建設,規(guī)范教研組、備課組的活動,尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度,切實提高備課組群眾教學研究工作,改善課堂教學。

  三、工作要點與主要措施

  (一)強化過程管理,提高教學效率

  加強和優(yōu)化教學管理,是深化教學改革,提高教學質(zhì)量的保證,

  要根據(jù)加強和優(yōu)化教改的要求,對教學過程的各個環(huán)節(jié),進行分析研究,做到精細化管理。

  1、制訂好計劃

  各教研組應根據(jù)學校及上級教育部門實施新課程方案的要求制訂好工作計劃,備課組也應按本學科課程標準的要求,制訂教學計劃,并嚴格按教研室規(guī)定的統(tǒng)一進度教學,教研組長和備課組長對此要定期進行檢查,以保證計劃的順利實施,教務處也將定期或不定期檢查各學科教學進度及執(zhí)行狀況。

  2、嚴格教學秩序

  教師務必嚴格按課表上課,不遲到、不早退,堅決杜絕曠課現(xiàn)象。教師調(diào)課要經(jīng)教務處批準。有早自習和輔導課的相關教師應準時到崗到位,完成本職工作。參加業(yè)務培訓和進修的教師應提前一周憑通知將進修時間報至教務處,以便協(xié)調(diào)好課程,確保學校教學秩序的正常進行。

  3、做好教學五認真

 。1)備課要充分,部分老師要在群眾備課的基礎上,構成自己的個性教案,制作的教學案目標要明確,質(zhì)量要高,要求做到三結合,即課程標準、教材資料與學生實際相結合,基本知識、基本技能與綜合運用相結合,德育滲透、知識體系與心理素質(zhì)相結合。本學期期末教務處將對老師的教案進行評比,把優(yōu)秀教案推薦給教研室評比.

 。2)上課要精細,方法要靈活,要求做到三不,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課。要充分發(fā)揮學生的主體作用,使師生互動得當,信息反饋及時。訓練及時,容量恰當。要重視基礎訓練,作業(yè)分層要求,抓好重點錯題的滾動練習,嚴格控制作業(yè)量,防止搞題海戰(zhàn)術。

 。3)作業(yè)布置與批改要落實到位。教學案上的題目設計要精當,有層次,批改要到位,并督促學生整理好錯題集。教務處定期組織人員對其落實狀況進行檢查。用心開展第二課堂,認真組織興趣小組、優(yōu)生及待轉化生輔導。經(jīng)常舉辦學生感興趣的課外活動,活躍校園氛圍,展示學生個性。各項活動要有主題,有計劃,有記錄,有檢查,注重實效。

 。4)輔導要及時,針對性要強。個性重視個別輔導,充分體現(xiàn)面向全體學生、為了每一個學生的宗旨,要為基礎較差的學生帶給發(fā)展的機會,為優(yōu)秀學生帶給更廣闊的上升空間。

  (5)認真落實考試分析工作。各備課組要定時間、定地點、定考試資料。要建立記分冊、。每次考試后,教師要認真做好質(zhì)量分析,分析要細致到每一題和每一個學生,具體到每一個學生的知識缺陷、潛力差異,教務處將定期檢查各備課組落實該方案的狀況。對落實狀況好的備課組提出表揚,對工作不力者及時提出批評,限期糾正。

  4、掌握第一手資料,減輕課業(yè)負擔。教務處將定期召開學生座談會及教師座談會,及時了解各年級的教學狀況,有的`放矢地調(diào)整相應措施,提高教學質(zhì)量。切實減輕學生過多的課業(yè)負擔,對學科輔導資料進行總體控制,反對“加班加點”、“課內(nèi)損失課外補”、“題海戰(zhàn)術”等違反教學規(guī)律的做法,切實運用好教學案,講究課堂教學的“藝術”,提高45分鐘的效益。

 。ǘ⿵娀嗄杲處熍囵B(yǎng),加快教師隊伍建設。

  青年教師的迅速成長,是增強學校發(fā)展后勁的關鍵。本學期教務處將繼續(xù)落實加速青年教師成長的“青藍工程”,并立足崗位練兵,培育后勁,努力建設一支高素質(zhì)的教師隊伍,具體做好以下幾個方面的工作:

  (1)開展青年教師課堂達標活動,各備課組、教研組每周由一位青年教師上公開課,每次公開課前由老教師幫忙青年教師分析教材、分析學情、指導備課,上課結束后再進行群眾評議。同時,行政聽課的密度要加大,反饋信息要及時。

  (2)繼續(xù)完善教學聯(lián)盟活動,共同探討,構成一個良好的課堂教學研究氛圍。

  中小學教務處工作計劃 6

  一、指導思想

  本學期,在學校工作計劃的指導下,以促進課堂教學效率和各科教學質(zhì)量為目標,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規(guī)養(yǎng)習慣、抓教學保質(zhì)量,以嚴、勤、謙、拓的工作作風,教好書育好人,全面優(yōu)化我校教育教學。

  二、工作目標

  1.以制度為保障,繼續(xù)狠抓教學常規(guī),確保我校教學工作正常有序開展。狠抓教學質(zhì)量,向40分鐘要質(zhì)量。

  2.搞好學校學籍管理工作,確保小學入學率、鞏固率達100%。

  3.狠抓學生德育工作。堅持育人為本,強化全員德育。德育工作要面向全體、關注全校,體現(xiàn)時代性、進步性、有效性。

  4.開齊開足課程,控制學生在校時間和活動總量。

  5.學校班子成員工作合作,以身作則。不斷提升自己的業(yè)務專業(yè)水平,注重研究課堂教學,注重提升全校教學質(zhì)量。

  6、重視教學研究,抓好聽課、評課活動,不斷提高教師業(yè)務水平。

  7、成立學科教育滲透法制教育迎檢工作領導小組。

  8、全面開展工作,突出學科教學滲透法制教育和教研教改。

  (一)教學秩序常規(guī)

  1.嚴格執(zhí)行規(guī)定的課程表、作息時間表,不得隨意增減、變更。教師不得私自調(diào)課,若需調(diào)課由教務處統(tǒng)一安排,嚴禁缺課。

  2.上課期間,非當堂任課教師不得隨意進教室叫學生出教室,有特殊情況,經(jīng)任課教師同意后進行。

  3.上體育課的教師,課堂體育鍛煉要認真負責,不得放任自流。

  4.認真對待學籍管理制度。不擅自接轉學生,嚴格辦理轉學、借讀、病休、復學學生就讀等工作。

  (二)備課常規(guī)

  1.認真學習新課標,認真寫好教學設計。教師應寫好課后反思,總結亮點,發(fā)現(xiàn)不足。

  2.教師不得無教案進教室上課。

  (三)課堂教學常規(guī)

  1.課堂教學要情緒飽滿,要尊重學生人格,處理題目避免急躁粗暴,不得有傷害學生自尊心的做法,要堅持學科教育和思想教育結合,努力進步學生的思想道德素質(zhì)。

  2.課堂教學要堅持教師為主導、學生為主體,注重培養(yǎng)學生良好的學習習慣和嚴謹?shù)膶W風,努力進步學生的綜合素質(zhì)。

  3.教師應準時上課,不遲到、不早退、延遲下課。

  4.上課要求教師堅持用普通話進行教學,教態(tài)要親切、耐心、誠懇,板書要規(guī)范、清楚、端正。

  5.要對學生嚴格要求,留意培養(yǎng)學生良好的組織性、紀律性。

  (四)作業(yè)常規(guī)

  1.作業(yè)要精心選擇,要嚴格控制學生的課外作業(yè)總量。一、二年級不留家庭作業(yè),其他年級家庭作業(yè)控制在1小時以內(nèi)。

  2.嚴格要求學生認真、獨立、規(guī)范地完成作業(yè),養(yǎng)成良好的學習習慣。

  3.作業(yè)要全收、全批、全改,要及時、認真批改、認真講評。提倡寫激勵性的批語。

  (五)教研活動常規(guī)

  1.教務處、教研組協(xié)作教研活動的開展,參與教研活動的.相關老師要積極參與。因故缺席要請假,并由教研組組長做好記錄。教師要積極主動參加校本培訓和校本教研,不斷提升自身素質(zhì)和能力。

  2.每次教研備課活動要有明確的主題,充實的內(nèi)容、具體的記錄,要充分體現(xiàn)針對性和實效性。

  3.鼓勵教師間參加聽評課學習,每位任課教師每學期聽課不得少于10節(jié),并作好聽課記錄。

  4、集體備課,共同探究學科教育滲透法制教育的滲透點和滲透方法。新課程改革是個重大課題,每個教師都是參與者和實踐者。如何在深化改革的過程中,全面做好學校、教師、學生三者之間的工作,讓教學常規(guī)管理更科學,更有活力,是一個永恒的課題。我們唯有向著辦人民滿意教育的重任這個目標竭盡全力,努力奮斗,才能百尺竿頭,更進一步!

  中小學教務處工作計劃 7

  本學期,我校教學工作要以市、中心學校教育工作會議的部署為指導,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質(zhì)教育,牢固樹立以人為本的人才觀和價值觀,促進學生全面發(fā)展。我們的總體思路是:抓住課堂主線,優(yōu)化課堂教學,強化管理措施,加大管理力度,在工作細節(jié)上下功夫;整合教育資源,更新教育觀念,樹立新的課程理念,轉變教學模式,優(yōu)化學習方式,在質(zhì)量效益上求突破,全面提高教育教學質(zhì)量。

  我們的工作目標是:

  1.中考目標:完成中心學校下達的任務指標,升市重點高中人數(shù)在去年基礎上要有所增加。在合格率上,力爭達100%。

  2.力爭中考綜合質(zhì)量評價前進6個名次。

  3.為七年級和八年級學生打好基礎,力求期末統(tǒng)考合格率達到75%以上。

  4.學科競賽:在市九年級學生學科全能賽中力爭榜上有名,在市學生田徑賽中,力求有新的突破。

  工作措施:

  一、進一步深入學習新課程改革的基本理論,加大對青年教師的培養(yǎng)力度。

  全體科任教師要徹底轉變教育觀念,加強專業(yè)自修,提高業(yè)務能力和教學技能。

  1.要重溫課標,深刻領會新課標的基本內(nèi)涵,樹立正確的人才觀,注重教育教學的多樣性。建立為學生終身學習奠基的教育觀。

  2.要通讀教材,加強對教材的進一步學習和挖掘。要求各科任教師系統(tǒng)地通讀各級本學科教材,牢固掌握現(xiàn)行教材的編排體系,學科重點,學科難點,以幫助我們科學準確地確定教學目標。

  3.各科任教師必須按期參加教育局舉辦的各項繼續(xù)教育學習,并達到合格。完不成任務、不合格者,自己要補學,直到達到合格為止,否則,降低一個檔次發(fā)放績效工資。

  4.熟練掌握多媒體教學設備,充分利用網(wǎng)絡信息豐富課堂教學內(nèi)容,多途徑整合課堂資源和教學素材,拓寬知識信息的獲取渠道,適應現(xiàn)代化教學的需要,通過學校申辦的課題來加強、深化教師利用現(xiàn)代教具的技能。

  5.堅持結對幫扶培訓計劃,各教研組要將新參加工作的科任教師分配到學科帶頭人,骨干教師名下,進行一對一幫扶活動,使年青的教師迅速成長起來,并能在學校教學中建功立業(yè)。

  6.青年教師要堅持每天自學,業(yè)務學習筆記要天天寫,讀書筆記每期不得少于3萬字;期末每人要上交1份教學反思材料。

  二、發(fā)揮課堂教學的主陣地作用,狠抓常規(guī)教學的落實,在落實細節(jié)上下功夫。

  1.在課堂教學方面,力爭實現(xiàn)三個轉變。一是師生角色的轉變。突顯學生的主體地位,發(fā)揮科任教師的主導作用,建立平等對話平臺,創(chuàng)建和諧融洽的教學氣氛。二是教學模式的轉變。由單一型向復合型轉變,由知識型向能力型轉變,牢牢抓住過程與方法,緊緊抓住知識與能力的培養(yǎng),多渠道,多途徑完成教學目標。三是學習方法的轉變。積極探索落實“三大學習方式——自主學習、合作學習、探究學習”,培養(yǎng)學生良好的學習習慣,教會學生正確的學習方法,切忌越殂代庖。

  2.要加強學習過程的管理。課前要注意預習,鼓勵學生探究,課后鞏固要及時到位,減少遺忘消耗。作業(yè)布置批閱要保證制度匯編的基本要求,輔導要有針對性。同時,要給學生布置適當?shù)募彝プ鳂I(yè),特別是七年級和八年級,并及時查閱、督促,謹防學生養(yǎng)成惰性。

  3.在教案備寫方面,要堅決克服上學期教案備寫中存在的問題,督查程序仍然不變?迫谓處熃贪赣山萄薪M長督查,教研組長教案由教務主任督查,教研組長、教務主任處分別設立督查登記表,每月督查登記一次,每兩月收查一次督查記錄。對不按時備寫教案,不按時批閱作業(yè)的將提交會議處理,并與教研組學期考核掛鉤。學期初各科任教師要制定詳盡的教學計劃和教學進度計劃,由教務處統(tǒng)一檢查。

  三、完善、加強教研組建設,充分發(fā)揮教研組的職能作用。

  目前,我校教研組工作已經(jīng)基本形成了工作機制,工作目標和工作任務也基本明確,我們要在已有基礎上進一步提高教研組的工作效率和工作質(zhì)量。

  1.堅持每周舉辦一次學科教研活動。

  2.教研組活動要以提高課堂教學質(zhì)量為中心,在教學模式的`轉變,學習方式的交流,業(yè)務學習的督促,教案備寫,作業(yè)落實等方面,展開充分的交流與合作,在教學現(xiàn)狀的分析與研究方面,積極投入。本期各學科必須完成一項課題研究,總課題定為:“xx學科多媒體教學與自主學習的整合”。各學科可根據(jù)本學科的實際情況,進行確立分支課題進行研究;蚓徒虒W模式的轉變,師生角色的轉換,或就學習方式的轉變,興趣的培養(yǎng),習慣的養(yǎng)成等方面展開調(diào)查和研究,期末前必須完成,調(diào)研材料統(tǒng)一上交教務處。屆時將組織人員評選優(yōu)秀課題貢獻予以獎勵。

  3.本期教學時間除中考、期考及節(jié)假日外,實授課時間為17周。各科任老師、各教研組要周密的安排好各自的教學計劃和進度計劃,各教研組還要在期初對本學科各周活動做出具體安排,各項活動要責任到人,安排表全期活動總表中體現(xiàn),由教務處期初統(tǒng)一調(diào)配,全期負責督促落實。各教研組成員要提前做好充分準備,力爭討論學習程序化、規(guī)范化。保證集體學習交流的有效性。

  四、全力抓好中考復習備考工作。

  一是初三年級組要統(tǒng)籌安排,在充分討論的基礎上制定詳盡的復習備考計劃,要切合實際,注重實用性和可操作性。突出各階段的教學重點:一輪要夯實基礎,二輪注重整合,三輪要注重梳理歸納,強化訓練。

  二是要嚴格各項計劃措施落實的有效性,借鑒以往經(jīng)驗,始終如一的做好弱科補差工作,堅持分階段檢測、分階段小結,分階段獎勵的辦法。堅持月檢測、月小結、及時查漏補缺。作業(yè)落實要精選細改,批閱及時。教研組要及時抽查,彌補缺陷和漏洞,有效鞏固課堂復習效果。

  三是要嚴格管理學生,做好復習備考、應考的思想工作。多鼓勵,采取激勵措施,調(diào)動一切積極有效因素,做好復習備考工作。特別是初三級學生的管理難度較大,各班主任,科任老師要齊心協(xié)力,做好管理。

  五、廣泛開展校本教研,增強教研教改的實用性和可操作性。

  在教研教改方面,我們安排了每學科完成一項切合教學實際的課題調(diào)查研究外,重點做好以下工作:

  1.堅持各教研組內(nèi)的研討課、公開課、匯報課,廣泛開展“說、講、評”活動,并安排兩節(jié)校級示范課。

  2.各教研組長要切實負責、率先垂范,搞好教研教改工作,特別是在業(yè)務學習、課題研究方面,帶好頭,發(fā)揮引導作用。

  3.堅持兩周一次的教研組例會,制定業(yè)務學習的可行性計劃,除階段性活動外,教研組長要提前整理好學習材料,保證活動的有效性。

  4.舉辦“班主任工作論壇”。由參加省班主任工作研討的校級骨干教師主講。

  5.培優(yōu)拔尖,培養(yǎng)學生特長。各學科要把學科競賽作為教學工作的一項重要工作來抓,對在縣市級或省級競賽中取得名次的,將給予不同等次的特殊獎勵。

  六、細化教學管理措施,加強考核測評,確保各項任務的落實。

  1.嚴格考勤請假制度,增強科任教師的責任心。全體教職工必須按時上下班,不得無故遲到、早退,甚至曠工。病假、事假三天以內(nèi)在校長處審批,三天以上的在上級領導處審批。對于病假、事假的超限處理,嚴格按照學校相關制度執(zhí)行。堅決杜絕我校以往工作日遲到、早退,無故請假的現(xiàn)象。該處分的處分,該扣發(fā)工資的一律扣發(fā),嚴肅工作紀律。同時,要進一步研究討論推進“績效工資改革”,制定工作細則,出臺教師就崗任用制度。管、教結合,獎優(yōu)罰劣,徹底扭轉教風,推動教育教學質(zhì)量的提高。

  2.突現(xiàn)班主任的管理職能,發(fā)揮班主任的作用,班主任是一個班級教學管理的第一責任人,各班主任要始終以教學為中心,突出教學的中心地位,不折不扣地抓好落實工作,要全程跟蹤教學過程,特別是常規(guī)教學的管理工作。班主任在落實工作中,如出現(xiàn)走過場、質(zhì)量下降、學風退步等方面的問題,要追究班主任責任。同時,按照班主任考核方案嚴格考核,既要結合一日常規(guī)的考核匯總,又要結合教案、作業(yè)、業(yè)務學習的優(yōu)秀率比例予以考核。細化過程管理,規(guī)范管理程序。

  3.教學管理人員要深入各年級及時調(diào)查、了解教學工作中存在的問題,及時反饋教學信息,普遍性問題要集中解決,個別問題要及時糾改,確保教學流程的順暢。

  4.規(guī)范教務管理,嚴格休、轉、借、退、準出入程序,手續(xù)要齊全,歸檔簿冊要記載詳細。

  總之,各科任教師要振奮精神,努力做好本職工作,保證完成各項目標任務。

  中小學教務處工作計劃 8

  根據(jù)學校工作要點及學校工作計劃安排,本學期教導處工作重點是:學習新課標。轉變觀念,面向全體學生,關愛每一個學生,決不落下一個差生,全面貫徹教育方針,加強教學過程管理和教學研究,合理運用現(xiàn)代教育技術,提高教學效率,全面提高教學質(zhì)量。

  具體搞好以下幾方面工作:

  一、加強學習,轉變觀念,規(guī)范常規(guī)管理,嚴格執(zhí)行各項制度。

  1、本學期嚴格堅持日常教學管理制度,嚴格考核,做好常規(guī)管理,規(guī)范管理,主要領導深入各學科組參加教研活動,堅持領導聽課制度。

  2、組織好每學期的教育理論學習,以學科組為單位進行,每月兩次,把集中學習與分散學習相接合,始終看重學習內(nèi)容的實用性,學習效果的實效性。小學教務處工作計劃。組內(nèi)公開課每月一次。

  3、領導分工負責各學科組工作,注意各學科組的教學動態(tài),及時饋,調(diào)整,指導教學。

  4、開好每月一次教學情況分析會,即使掌握教學情況,調(diào)整工作重點。

  二、加強教學研究,提高學習效率,全面提高教學質(zhì)量。

  根據(jù)學校工作要點及校工作計劃安排,本學期課堂教學目標,實施愛心教育注意個性,在合作,自主,探究的過程中,提高學生的學習效率。做到教學思想前沿化,教學手段現(xiàn)代化,教學過程化,教學管理規(guī)范化。在六年制五年級四班進行合作、自主、探究嘗試性教學研究。

  具體實施:

  1、開設全校研究性公開課3節(jié),教導處協(xié)助學科組長做好說課、上課、講課、評課工作,并力爭運用現(xiàn)代化教育手段。

  2、加強對學科組的指導,認真研究各學科教學工作,指導學科組長指定出切實、科學的工作計劃,并予以落實,做好期中、期末測試的質(zhì)量分析。

  3、組織教師開展“六個一”活動,即:認真上好每一節(jié)課,關愛每一位學生,決不落下一個差生,期末寫好一篇論文,批改好每一次作業(yè),力爭每學期都有一個的.變化。

  4、本學期各科教研課題:合理運用現(xiàn)代教育技術,提高教學效率。開展“六心”自律教育活動,即:精心把握教材,盡心改進教法,用心錘煉語言,細心積累資料,專心學習理論,熱心培育學生。力爭形成兩條課堂教學管理脈絡,即:(1)校長---教導處---教研組---教師,(2)教師備課---上課(教師)---聽課(領導教師)---評課(領導教師)---上課教師總結,從而促使全校由校長到教師人人參加與課堂教學方法的研討。

  5、認真組織教師進行業(yè)務學習,由各學科組定人員,定時間、定課題,做到有組織、有計劃、有落實,不搞形式主義全面提高教師業(yè)務水平。

  6、開學初制定出本學期各學科教學目標,期末以檢測各科的教學效果。

  三、加強對活動課、選修課、其他副課的管理

  按計劃對活動課、選修課、副課進行檢查、督促;顒诱n選修課參率達100%,各課必須有教學進度安排表,礁、計劃,要具體,可操作性強,嚴禁空談,室外課嚴禁“放羊”的現(xiàn)象發(fā)生。

  四、開展學科競賽

  本學期共組織學科競賽五次:

  1、電腦制作比賽。

  2、五年級綜合知識競賽。

  3、作文比賽。

  4、優(yōu)秀礁評比。

  5、優(yōu)質(zhì)課評比,教導處要做好準備出題、組織競賽及評獎發(fā)獎工作,并將有關材料存檔。

  五、做好日常管理工作

  學籍管理要有序,做到一人一號,學生轉進轉出手續(xù)齊全,各項資料詳細,擺放整潔,同時隨時處理突發(fā)性事務,發(fā)揮學?傉{(diào)度作用。

  中小學教務處工作計劃 9

  一、指導思想

  本學期教務處將以附中和區(qū)市教育主管部門學期工作要點為指針,以提高教學質(zhì)量為核心,以精細化管理為手段,以校本培訓為抓手,以教研組、備課組建設為突破,做到在工作中主動監(jiān)控、及時督促輔導、工作程序細致的要求。把教務處建成附中領導決策的參謀中心,學科教學的管理中心,教學質(zhì)量的監(jiān)控中心,教師專業(yè)化發(fā)展的引領中心,推進我校特色內(nèi)涵的發(fā)展。

  二、工作目標

  1、質(zhì)量是生命的意識,保持和提升附中辦學質(zhì)量和社會聲譽。

  2、嚴格執(zhí)行課程計劃,開足開齊課程,加強教學過程的監(jiān)督和管理,突出質(zhì)量意識,聚焦課堂教學,切實提高課堂效益,全面提高教學質(zhì)量。

  3、轉變教師教學觀,提高學生參與課堂學習的主動性和積極性,全面提升附中教育教學質(zhì)量。

  4、加強教研組、備課組建設,規(guī)范教研組、備課組的活動,尤其加大教師常規(guī)工作的督導和檢查力度,切實提高備課組集體備課工作,改進課堂教學。

  5、培育學生興趣,上好特色班、科學大講堂等,培養(yǎng)學生實踐能力,提高學生綜合素養(yǎng)。進一步加強體藝特色學科發(fā)展,永葆學校特色。

  三、工作重點與措施:

  (一)加強教學教研常規(guī)管理

  1、嚴格按照課程方案開設課程,嚴格執(zhí)行省“五嚴”規(guī)定。

 。1)認真貫徹國家《課程標準》,開齊、開足各類課程,尤其是體育、音樂、美術、信息技術、地方、綜合實踐等科目。

 。2)以學科組、備課組為單位,積極推進校本課程開發(fā),豐富校本課程體系,培養(yǎng)學生興趣,發(fā)展學生特長,尤其是科技類的特長。

  2、抓常規(guī)教學,提高教學質(zhì)量。

 。1)教師要認真吃透《附中教學制度》,明確對教學活動各個環(huán)節(jié)優(yōu)化的基本要求,形成良好的工作習慣和學習習慣。教務處繼續(xù)加強對教學常規(guī)的管理工作,強化教研組和學科組的教學管理功能,提高工作質(zhì)量。

 。2)規(guī)范管理,向課堂要效果。引導教師立足課堂主陣地,構建高效課堂。抓好備、教、輔、改、考每個環(huán)節(jié),備課要“深”,上課要“實”,作業(yè)要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,檢測要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質(zhì)量要“高”,教導處要經(jīng)常性地深入班級進行檢查、調(diào)研、監(jiān)督、指導。

  (3)抓好期中、期末考試及質(zhì)量分析,抓好考試過程的每一環(huán)節(jié),做到“嚴密、細致、規(guī)范”。力求各科均衡發(fā)展,全面提高學生成績。

  3、充分發(fā)揮教研組學科組作用,加強教研組學科組建設。

 。1)教研組及時檢查和指導教師的教學工作。強化教學常規(guī)的過程監(jiān)控。教研組長要有高度的工作責任心,能以身作則。要經(jīng)常檢查和督促本組教師的教研、備課、上課、作業(yè)批改等情況。

 。2)開展教研組活動。繼續(xù)在全校開展公開課和“智慧課堂”的校內(nèi)選拔等活動,提高教研活動在教研組工作中的份量,各教研組要多進行教育理論的學習和研究,多分析教材,多進行專題討論,扎扎實實開展課題研究,為教師業(yè)務水平展示提供服務平臺。

 。3)教研組要組織本組成員關注和參與“合肥教育云平臺”,上傳教研組和學科組計劃總結、教學案、個人總結及有關資料。將平臺為我所用。

 。4)學科組長應積極指導本組教師開展各項正常的.教研活動,教研活動要做到定計劃、定地點、定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人。要詳細研究教學內(nèi)容、教學設計,定作業(yè)設計。加強對集體備課工作的管理和指導,確保教學案真正成為集體智慧的結晶。并要有活動記錄。

  4、加強教學質(zhì)量監(jiān)控,努力提高教學質(zhì)量。

 。1)認真組織教學質(zhì)量檢測。建全審卷機制,提高命題質(zhì)量;加大監(jiān)考力度,嚴抓考紀考風;及時批改試卷,跟蹤反饋到位。

 。2)認真組織期中、期末考試及階段考試工作。加大巡考力量,嚴肅考紀考風。

 。3)做好各年級期中、期末教學質(zhì)量分析,認真研究教與學的情況,做出正確的客觀評價,分析教學情況,提出針對性的改進措施。

  5、積極開展第二課堂,認真開展特色課程、“科學大講堂”、學科小競賽等活動,活躍校園氛圍,展示學生個性。

  6、加強體藝衛(wèi)教學工作。開展好我校特色項目——足球,認真訓練,積極參加上級各類賽事。

  (二)抓實校本培訓,加強隊伍建設,促進教師專業(yè)成長。

  1、加強師德師風建設。嚴禁侮辱學生人格、體罰或變相體罰學生,努力提高教師愛崗敬業(yè),甘于奉獻的自覺性。

  2、組織教師繼續(xù)學習新課程改革內(nèi)容。結合我校實際,堅持因地制宜。采取“走出去、請進來”的方法。搭建平臺給教師提供更多展示、交流的機會,使他們盡快脫穎而出。

  3、加強骨干教師管理,發(fā)揮骨干教師骨干示范作用。加強對骨干教師的管理,充分發(fā)揮骨干教師在我校教學教研中的作用,要求每位骨干教師,每學期至少上一節(jié)校級匯報課。在校內(nèi)發(fā)揮傳幫帶的作用。

  4、組織開展教研工作,要求教師參加區(qū)、市各類教研活動。相互聽課不少于規(guī)定的節(jié)次,本學期擬開展推門聽課。

  5、加強校際教學交流,發(fā)揮輻射作用。教務處將不定期與兄弟學校開展各種校際間的教研、教學交流活動。

 。ㄈ┳ズ卯厴I(yè)班工作,加強過程管理,確保今年中考高考再創(chuàng)輝煌

  1、開學初召開畢業(yè)年級質(zhì)量分析會,認真分析上學期期末考試的情況,肯定成績,指出不足。

  2、吃透《考綱》,了解考試熱點,制訂教學計劃,安排好新授課和復習課的時間。教務處要及時收集中高考信息,了解最新動態(tài),有效地宏觀指導。

  3、組織有關專家教研員聽課把脈,針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行分析調(diào)整。

  4、做好口語聽力測試、高考中考體育測試、音樂美術考查和實驗考查等工作。

  中小學教務處工作計劃 10

  一、指導思想:

  本學期我處將緊緊圍繞學?傮w工作目標,加強對教學過程的跟蹤管理,深入教學研究、指導和服務。注重教學過程的檢查與監(jiān)督,規(guī)范教學管理、落實教學常規(guī),完善評價機制,努力提高課堂教學效益,促進師生發(fā)展。

  二、工作目標:

  1、強化質(zhì)量意識,全面落實“輕負高質(zhì)”精神。重點通過改革備課模式,推進集體備課;執(zhí)行課程計劃,提高課堂實效;創(chuàng)新作業(yè)形式,提倡作業(yè)分層;關注后進學生,加強個別輔導,全面提升學校教學質(zhì)量。

  2、狠抓教學常規(guī)管理,嚴格、規(guī)范備課、上課、作業(yè)、批改、輔導等各教學環(huán)節(jié)。在實行每月教學常規(guī)調(diào)研的同時,加強平時的教學督查力度,扎實地推動我校教學常規(guī)工作的開展。

  3、加強教研組建設,改革教研模式,以教研促教學,加強各科教學活動,爭取在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。

  4、重視教師基本素養(yǎng)的提升,鼓勵教師不斷進修提高自身的業(yè)務水平,并通過創(chuàng)設多渠道的交流平臺,喚醒教師們專業(yè)自主發(fā)展的熱情。

  5、加強學生學籍與檔案管理,逐步規(guī)范和完善學生學籍材料的管理。

  三、工作要點:

  兩抓:教師業(yè)務能力提升和教學過程管理

  兩查:備課、作業(yè)布置與批閱檢查

  兩規(guī)劃:學力檢測規(guī)劃和考試管理、分析的規(guī)劃

  一建設:教學資源庫(含試題庫)建設

  三完善:教科書循環(huán)使用、學籍檔案管理、六年級教學管理

  四、具體工作及措施:

  1、進一步細化、完善我校的教學管理制度和要求

  我校近幾年制定了一些教學管理制度,但是在平時的管理過程中往往會出現(xiàn)制度流于形式,執(zhí)行不到位的情況;也有些制度在實施過程中逐漸出現(xiàn)詬病。為了使我校的教學秩序更加規(guī)范,本學期將征求教師意見,修訂完善其中的一些制度或要求,包括《備課制度》、《課堂教學常規(guī)細則》、《作業(yè)布置及批閱規(guī)定》、《輔導要求》、《命題、監(jiān)考、閱卷規(guī)定》、《聽、評課要求》等等,教務處將把這些制度要求的執(zhí)行情況作為教師考核的依據(jù)。

  2、強化教學過程管理,把教學常規(guī)的檢查落到實處

  本學期教學常規(guī)的檢查內(nèi)容將包括開課、聽評課、備課(規(guī)范電子備課)作業(yè)布置與批改、命題、輔導項目。

 。1)教研組要嚴格執(zhí)行開課、聽評課之規(guī)定。凡屬本教研組的研討課,本組教師一律參加聽課,及時填寫“評價表”交組長歸檔。教研組長要在課后及時組織集體評課并做好記錄。教務處將組織人員對教師的開課、聽評課情況進行不定期檢查,有關數(shù)據(jù)形成專門材料以備學期教師工作考核并報校長室。

 。2)教師備課及作業(yè)布置和批閱分定時和不定時檢查。要求全體學科教師遵從不備課不進課堂的原則,認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課,向課堂要質(zhì)量。電子備課要二度甚至三度研討,不能流于形式。作業(yè)的布置要避免隨機、批閱要及時、評價要中肯。

  (3)輔導學生要“面廣”、“題妥”,因人而異。既要對后進生輔導,也不能忽視其它學生;不搞題海戰(zhàn)術,出題要有針對性;對學生的輔導不能千篇一律,要做到因人而異。

 。4)期中考試和期末考試由教務處統(tǒng)一命題。嚴肅考試紀律、明確監(jiān)考及閱卷、登分要求,確保合理、公平、公正。

  3、有計劃地組織學科活動

 。1)要求各教研組制定出本學期的.學科教研活動安排,嚴格執(zhí)行。

 。2)本學期繼續(xù)組織教學調(diào)研活動。

 。3)根據(jù)教研室的有關通知組織參加各類各項評比。

 。4)組織安排各年段的學科學力檢測活動。

 。5)組織安排專家來校指導命題工作。

  4、建設教學資源庫,完善教科書循環(huán)使用和學籍管理

  本學期將組織人手對各學科教學資料進行收集和整理、補充、完善,包括教學資料儀器、試題庫等;對教科書循環(huán)使用工作要花大力氣規(guī)范管理,杜絕浪費;學籍管理工作要從規(guī)范走向科學,真正發(fā)揮學籍管理的作用。

  5、進一步加強科技、體藝教育

  積極組織參加教育行政部門組織的各項競賽,并成立相應的輔導小組,抓好音樂、美術、體育、舞蹈等校級興趣小組活動,落實訓練制度,講求訓練實效。

  6、強力推進教學質(zhì)量的提升

  本學期,教務處工作的一大重點是加強教學管理與指導,積極配合、指導各年級組做好以下工作:

  (1)培優(yōu)輔差。學生的個體差異是客觀存在的,因此培優(yōu)輔差是教學工作不可少的一環(huán)。為了讓每一個學生都在原有基礎上得到提高發(fā)展,體驗學習的快樂,達到全面提高學生素質(zhì)的目的,我們根據(jù)教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯(lián)教育家巴班斯基“班內(nèi)分組理論”,實施特殊教育計劃,分層輔導,在班級內(nèi)挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優(yōu)生更優(yōu),差生不差。具體的輔導方式可各顯神通,但輔導的時間可統(tǒng)一為午間課和放學之后。

 。2)精心安排綜合測試。在考試的內(nèi)容、閱卷、成績分析等環(huán)節(jié)嚴格要求,認真總結每次測試所發(fā)現(xiàn)的問題并及時整改。

 。3)利用各種渠道收集、交流信息。本學期將與外校進行試卷交流,挖掘同檔次兄弟學校的教學信息資源,向教學質(zhì)量優(yōu)的學校取經(jīng)。

 。4)定期召開各年級學生和教師的座談會、質(zhì)量分析會,及時了解情況為師生服務。通過“家長約談周”等形式與家長取得一致,在最后關頭眾志成城促發(fā)展。

  教務處是學校教學的管理部門,也是教學的服務部門,本處在新學期里將盡心盡責、認真做好本職工作,為學校教學質(zhì)量的提升作出努力!

  中小學教務處工作計劃 11

  一、指導思想

  嚴格遵循《章程》中有關條款,圍繞快樂課堂教學,創(chuàng)設有效課堂氛圍,繼續(xù)規(guī)范教學常規(guī)管理,深化課堂改革,實施素質(zhì)教育,抓好教學質(zhì)量監(jiān)控,全面推行課程改革,確保教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

  二、工作重點

  1、嚴格遵循學校章程,形成高質(zhì)、高效、踏實的.工作作風。

  2、繼續(xù)鞏固發(fā)展校本教研網(wǎng)絡平臺取得成果,發(fā)揮校本教研網(wǎng)絡管理作用。

  3、深入開展快樂課堂教學和有效課堂研討與實踐(經(jīng)驗交流、課例開發(fā)、專題研討、課堂展示),達到課堂教學最優(yōu)化。

  4、加強信息化建設,繼續(xù)探究多元化備課方式,建立科學合理的備課管理評價機制。

  5、加強備課組建設,強化集體備課、資源共享、研討有效課堂,。

  6、創(chuàng)建書香校園,倡導多讀書,開展讀書活動交流。

  7、組織開展好10月份教學活動月活動。

  8、多途徑多方式更新教師觀念,以新進教師教學幫帶工作為重點,推動骨干教師的成長。

  9、加強對綜合樓功能室的管理力度,特別是提高語音室、自然實驗室使用效率。

  10、抓好一年級新生常規(guī)、習慣監(jiān)控和六年級窗口工作,教學、學生學習習慣,學風的形成。

  中小學教務處工作計劃 12

  一、指導思想

  學校教學工作要以科學發(fā)展觀為指導,認真貫徹市教委《關于加強中小學課程管理的若干意見》等6項教學工作意見,結合《xx區(qū)教育局基礎教育科xx學年度第一學期工作要點》、《xx區(qū)教育局教師進修學院xx學年度第一學期工作要點》和我校xx學年度第一學期工作要點的要求,緊緊圍繞學校“揚世紀風帆,育坦小英才”的工作主題,立足“三個聚焦,以新課堂教學改革為核心,以有效的校本教研為重點,以常規(guī)管理為抓手,認真落實教學工作五環(huán)節(jié)的工作要求,努力提高教學質(zhì)量,增強師生素質(zhì),努力使學校教學工作再上新臺階。

  二、工作目標

  1、堅持“三個聚焦”,進一步深化教育教學改革,加強課程建設。

  2、加強教研制度和機制的建設,實現(xiàn)教研與科研和師訓的整合,提高教研活動的效益。

  3、加強教學工作的過程管理,認真落實教學工作五環(huán)節(jié)的各項要求。

  4、加強“兩綱”教育,做到課內(nèi)外有機滲透、無痕銜接。

  5、加大教學質(zhì)量監(jiān)控力度,著力提升教學質(zhì)量,化大力抓好畢業(yè)班工作。

  6、規(guī)范學籍管理和招生工作。

  三、主要工作和措施

  1、組織教師認真學習、貫徹市教委《關于加強中小學課程管理的若干意見》等6項教學工作意見,加強教學工作的`精細化管理,認真落實教學工作五常規(guī)要求,健全教學管理制度,規(guī)范教學常規(guī)管理,完善學校教學管理機制,加大檢查、考核力度,提高教學管理水平。

  2、認真按照市頒課程計劃開設課程,認真安排好體育工作,落實“三課、兩操、兩活動”,保證學生每天有一小時體育鍛煉的時間。要認真執(zhí)行一年級學生“學習準備期”的各項工作要求,學校要認真制定“學習準備期”的計劃,落實相關老師,積累相關資料。要不斷總結課改工作的經(jīng)驗,推進二期課改。通過教學交流研討等活動,促進教師深入開展新課程的實踐研究。學校要加強校本課程的建設,力爭今年完成《彩豆天地》校本課程的編寫工作,提高校長的課程領導力、教師的課程執(zhí)行力。積極探索新課程理念下的有效課堂教學,強化校本教研制度建設,加強教研組建設與教師團隊建設,促進教師專業(yè)成長,提高課堂教學質(zhì)量和效益。學科教學要有機滲透“兩綱”教育。

  3、要實現(xiàn)教研與科研和師訓的整合,促進教師專業(yè)發(fā)展。要利用各種教學資源,充分發(fā)揮區(qū)、鎮(zhèn)骨干教師的示范輻射作用。加強教研組制度和活動制度的建設,一學期語、數(shù)、英學科活動不少于10次,其他學科活動不少于8次,要求教研組內(nèi)教師每學年至少有一節(jié)教學實踐課,每學期聽課數(shù)量校長、教務主任不少于25節(jié),行政干部、教研組長不少于12節(jié),教師不少于10節(jié)。教師教研組活動要走教研與科研和師訓相結合的教研模式,教研活動要有專題,每一次活動要有主講人,力求教研工作系列化、專題化、科研化。繼續(xù)落實領導干部教研組蹲點制度,加大平時的聽課力度,鼓勵同事間相互聽課,交流教學體會。要加強教師的各類培訓工作,認真落實《青藍工程》,師徒結對帶教工作,不斷提高教師的課程執(zhí)行力。

  4、要認真做好農(nóng)民工子女的入校接待工作。要關注特殊兒童的教育工作,認真落實區(qū)教育局《關于加強隨班就讀工作管理的實施意見》,規(guī)范隨班就讀工作流程,完善隨班就讀工作管理。健全送教上門工作制度,保障殘疾兒童少年接受義務教育的權利。

  5、加強教學質(zhì)量監(jiān)控,全面提高教學質(zhì)量。學校要建立教學質(zhì)量監(jiān)控的長效機制,加大平時對各學科的質(zhì)量監(jiān)控工作,除期中、期末考試外增加對部分學科的抽測,提高各學科的質(zhì)量。期中考試時間為第9周(周四—周五),10月30—31日,區(qū)監(jiān)控科目為三年級語文、數(shù)學、英語。期末考試時間為第19周(周四—周五),1月8—9日,區(qū)監(jiān)控科目為五年級語文、數(shù)學、英語和其他兩門學科。

  要加強對畢業(yè)班工作的領導和指導工作,抓早、抓實畢業(yè)班各項工作,提高畢業(yè)班教學質(zhì)量,力爭教學質(zhì)量穩(wěn)步提高。

  要落實專人,做好教學質(zhì)量管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入和維護工作,發(fā)揮質(zhì)量管理系統(tǒng)的功能,為提高分析質(zhì)量作出貢獻。

  6、規(guī)范學籍管理工作。要認真貫徹執(zhí)行《xx區(qū)中小學學籍管理辦法》以及《〈xx區(qū)中小學學籍管理辦法〉實施細則》,做好學籍管理的常規(guī)工作。協(xié)助有關部門做好一年級新生和轉入學生的社保(學籍)卡的申領工作。

  7、結合校慶藝術組老師要化大力氣準備校慶節(jié)目的排練工作,張揚學生個性,組織和開展各類興趣活動,積極開展科技、藝術等活動,鼓勵學生參與各項競賽活動,活躍學生身心,促進學生素質(zhì)的全面提高。

  8、加強教管隊伍建設,服務學校教師、學生。教管人員要加強服務意識,要深入教學第一線,把握學校教學工作的動態(tài),指導學校教學工作。要認真做好教學資料的整理和歸檔工作。

  三、時間安排

  9月份:

 。1)開學準備工作。

 。2)召開教研組長會議,布置相關工作。

 。3)召開畢業(yè)班教師會議,明確xx屆畢業(yè)班工作的要求與目標。

 。4)邀請部分校友來校教學展示。

 。5)一年級學習準備期工作交流與小結。

  10月份:

 。1)組織學生開展讀書活動,組織相關的學生讀書競賽活動。

 。2)周康聯(lián)合體活動

 。3)骨干教師教學展示活動。

  (4)期中考試與質(zhì)量分析。

  11月份:

  (1)各年級組召開學生家長會。

 。2)青年教師教學展示活動。

  (3)教師備課筆記等檢查。

  12月份:

  (1)冬鍛體育活動。

 。2)各學科競賽活動。

 。3)教研組內(nèi)公開教學活動。

  20xx年1月份:

 。1)期末考試與質(zhì)量分析,對學習優(yōu)秀學生進行表揚和獎勵。

 。2)教師工作期末考核。

  (3)資料整理、歸檔。

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