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教師發(fā)展學(xué)校工作計劃

時間:2022-11-26 21:07:28 學(xué)校工作計劃 我要投稿

教師發(fā)展學(xué)校工作計劃3篇

  時間流逝得如此之快,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),是時候?qū)懸环菰敿?xì)的計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?下面是小編幫大家整理的教師發(fā)展學(xué)校工作計劃3篇,歡迎閱讀與收藏。

教師發(fā)展學(xué)校工作計劃3篇

教師發(fā)展學(xué)校工作計劃 篇1

  一、發(fā)展目標(biāo)

  1、總目標(biāo)

  在“德術(shù)并重,做學(xué)合一”的辦學(xué)思想指導(dǎo)下,積極推進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,建設(shè)一支人員精干、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、素質(zhì)優(yōu)良的高水平教師隊伍,培養(yǎng)一批個性鮮明、教學(xué)特長顯著的名師,不斷促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

  2、具體目標(biāo)

 、偈菇處熢谌宋目茖W(xué)素養(yǎng),課堂教學(xué)技藝,反思研究能力,信息技術(shù)整合能力等方面得到較大的提高。

  ②在新進(jìn)教師的考查中,突出對勝任班主任工作能力進(jìn)行培訓(xùn)與考查,使85%的教師能勝任班主任工作。

  ③以新的教育理念要求為標(biāo)準(zhǔn),以“雙師型”教師為目標(biāo),使專業(yè)課教師中75%的達(dá)到“雙師型”教師標(biāo)準(zhǔn),使90%的教師評教滿意率達(dá)85%以上。

  ④使各教研組長、年級組長的教育教學(xué)能力與業(yè)績,均得到市同行高度認(rèn)可。能率領(lǐng)本學(xué)科教師認(rèn)真研讀新教材,及時總結(jié)實(shí)踐中的問題并拿出解決的方案。能率領(lǐng)本學(xué)科教師開發(fā)出更多增強(qiáng)學(xué)生動手、實(shí)踐能力方面的校本課程。

 、莶粩嗉訌(qiáng)校企合作,聘請企業(yè)專家來校任教。

  二、具體措施

 。ㄒ唬┓謱哟沃贫ㄈ暌(guī)劃

  在學(xué)校規(guī)劃的引領(lǐng)下,教務(wù)處、各教研組分別制定出三年工作規(guī)劃。

  學(xué)生科積極探索新形勢下學(xué)校德育的新特點(diǎn),全面關(guān)注學(xué)生的身體、心理、社交的健康,制定出班主任工作的三年規(guī)劃。

  教務(wù)處、教研組在原來規(guī)劃的基礎(chǔ)上,圍繞新形勢下的實(shí)際,制定出各教研組的三年規(guī)劃。

  教師從德育、學(xué)歷、教學(xué)能力、研究方向等方面制定個人的三年工作規(guī)劃。

 。ǘ┤嫱七M(jìn)以“文化認(rèn)同”為核心的分層培訓(xùn),積極探索有“人文”特色的校本培訓(xùn)模式。

  新時期校本培訓(xùn)內(nèi)容以文化認(rèn)同為核心,通過培訓(xùn)讓教師理解并把握好學(xué)!凹嫒莶⑿睿宋囊婇L”的教育觀;理解并把握將“德術(shù)并重,做學(xué)合一”的`教育理念,貫穿于整個課堂教學(xué)之中;理解并把握充滿人文氣息的校園文化;理解并把握“人文”的學(xué)校德育工作。通過培訓(xùn)讓全體教師成為學(xué)!暗滦g(shù)并重,做學(xué)合一”辦學(xué)理念的貫徹者和實(shí)施者。

  (三)搭建教師專業(yè)發(fā)展平臺

  1.通過示范課、研討課和公開課的教研活動,使教師能從中發(fā)現(xiàn)問題,相互學(xué)習(xí),快速成長。

  2.加快名師傳幫帶工程的建設(shè)。每位名師和學(xué)科帶頭人,至少帶一位青年教師。青年教師要達(dá)到“一年像樣,三年成樣,五年榜樣”的目標(biāo)。

  3.通過課題、項(xiàng)目的研究,整合一批有特質(zhì)的教師,把一批教師推到學(xué)術(shù)研究的前沿上。

  三、營造校本教研氛圍,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展

  課堂教學(xué)研究要更加關(guān)注以校為本的教學(xué)研究;诮處煱l(fā)展的需要,引導(dǎo)教師在校本教研中主動參與、樂于教研,勇于實(shí)踐,從而培養(yǎng)教師的教研能力,引領(lǐng)教師自主發(fā)展。

  1通過“課堂觀察”著力提高課堂教學(xué)的有效性

  引進(jìn)課堂觀察技術(shù),培訓(xùn)廣大教師,解決教改中遇到的一些實(shí)際問題,使我們教研活動改進(jìn)過去聽評課的不足,使教研活動落到實(shí)處。通過課堂觀察,科學(xué)解剖課堂,提高課堂教學(xué)的有效性,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展和形成學(xué)校合作文化。

  2.創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)教研

  網(wǎng)絡(luò)成為當(dāng)今最便倢的交流平臺,網(wǎng)絡(luò)教研也以其“多主體,跨時空,低成本,高效率”,充分發(fā)揮我校信息技術(shù)專業(yè)的優(yōu)勢。

  利用多媒體條件向教師展示網(wǎng)絡(luò)教研,并進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo),建立學(xué)校博客群組,要求授課教師,聽課教師將上課的教學(xué)及反思和聽評課上傳博客。教育隨想,教學(xué)反思,教學(xué)設(shè)計,讀書心得上傳到網(wǎng)上,引發(fā)教師的教研學(xué)習(xí)熱情,促進(jìn)教師專業(yè)化成長。

  四、完成計劃的保證措施

  學(xué)校的規(guī)章制度已內(nèi)化為教師無形自律,形成一支愛崗敬業(yè),愛生如子,團(tuán)結(jié)奮進(jìn),朝氣蓬勃的教師隊伍,教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高。 本計劃主持人是校長,他具有開放和前瞻性的思維,具有極強(qiáng)

  的協(xié)調(diào)能力和實(shí)干精神。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子思想超前,開拓創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)合作,有實(shí)干精神。

  組織保障。學(xué)校成立教師專業(yè)化發(fā)展專家指導(dǎo)委員會。楊校長擔(dān)任主任。下設(shè)教務(wù)處、學(xué)生處、學(xué)術(shù)委員會,幾位副校長擔(dān)任組長,具體負(fù)責(zé)計劃實(shí)施。

  制度保障,迅速形成完整的工作程序和制度。

  經(jīng)費(fèi)保障,學(xué)校每學(xué)年撥出一定經(jīng)費(fèi)用來完成計劃。

  五、對學(xué)校的影響

  1、本計劃的實(shí)施,在實(shí)踐中可以喚醒學(xué)校發(fā)展的內(nèi)動力,提升學(xué)校的辦學(xué)思想,擴(kuò)展學(xué)校生存空間,學(xué)習(xí)引進(jìn)國內(nèi)外的一切優(yōu)秀教育成果,不斷豐富學(xué)校辦學(xué)的內(nèi)涵,并成為學(xué)校的辦學(xué)特色。

  2.喚醒學(xué)校教師的自我發(fā)展意識,促進(jìn)教師發(fā)展成為學(xué)校每一位成員自身的需要。喚醒教師以自己的教育實(shí)踐來全面地把握學(xué)校與自己發(fā)展的未來相結(jié)合,會出現(xiàn)一批具有雙師型、研究型的教師。

  3.該計劃將有效提高教師課堂教學(xué)能力,有效地促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

  六、困難與問題

  1.教師隊伍。課堂教學(xué)的改革,教研活動的開展,“雙師型”教師隊伍的培養(yǎng),需要我們教師思想認(rèn)識統(tǒng)一,需要一批具有教學(xué)、教研能力強(qiáng)的教師隊伍,但許多課改中出現(xiàn)的問題是全新的,對教師提出了新的挑戰(zhàn)。

  2.行政人員。在以往的各種培訓(xùn)中,行政人員的培訓(xùn)欠缺,要

  適應(yīng)改革的要求有一定的難度。

  七、對策

  1.加大宣傳。宣傳人文思想對學(xué)校發(fā)展的意義,宣傳新教育理念和實(shí)施策略,宣傳一線教師是學(xué)校發(fā)展的科技力,即第一生產(chǎn)力;用文化引領(lǐng)教師達(dá)到共識。

  2.引領(lǐng)教師:加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)開設(shè)專題講座;外出學(xué)習(xí),校企合作,定期交流。

  3.加強(qiáng)行政人員的培訓(xùn)。

教師發(fā)展學(xué)校工作計劃 篇2

  要不斷提升自身的師德修養(yǎng),作為一名青年教師。豐富知識結(jié)構(gòu),增強(qiáng)理論底蘊(yùn);工作中,積極投身教育科研的改革與實(shí)踐,并積極探索新的課堂教學(xué);實(shí)踐中,不斷探索、感悟、反思,使自己逐步成為研究型、開拓型、教師。

  現(xiàn)狀分析:

  1。教的分析:作為新上崗的青年教師。教學(xué)經(jīng)驗(yàn)上有很多的不足之處。教學(xué)過程中需要不斷的自我探索。教學(xué)上,發(fā)現(xiàn)自己有很多的缺點(diǎn)和不足之處。如:不知道如何處理突發(fā)事件,如何使學(xué)生充分參與到課堂教學(xué)中等等。

  2。學(xué)的分析:邁入教師的工作崗位已有一年多。工作中有很多不足,但我還年輕,所以我可以學(xué)習(xí)的空間還很大,需要學(xué)習(xí)的東西也很多。應(yīng)該多多學(xué)習(xí)一些教學(xué)方面的`知識,多向其他教師請教,多吸取他人的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)來充實(shí)自己,使自己不斷進(jìn)步。

  本學(xué)年具體目標(biāo)

  1師德目標(biāo):樹立“校榮我榮。校恥我恥”榮辱觀,團(tuán)結(jié)同事,熱心教育。

  2教學(xué)方面的目標(biāo):認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo)。并以新的理念指導(dǎo)學(xué)生,使其主動參與,并養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的意識。

  3學(xué)習(xí)和其他方面的目標(biāo):搞好教學(xué)工作的同時。繼續(xù)新課程的學(xué)習(xí)和研究,為今后的教學(xué)工作打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  實(shí)施辦法

  1認(rèn)真鉆研教材。

  潛心研究教法,努力順應(yīng)新課改的教學(xué)趨勢,不斷完善自己的課堂教學(xué),形成一定的教學(xué)特色。平時多聽課,學(xué)習(xí)優(yōu)秀教師的教學(xué)方法。備課中能有所創(chuàng)新,寫好教學(xué)反思,使自己成為一個專長性教師。

  2充分利用學(xué)校為我搭建的學(xué)習(xí)平臺。

  積極參與學(xué)習(xí)、討論。抓住一切聽課和學(xué)習(xí)的機(jī)會,多觀摩優(yōu)秀教師的課,向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),并對自己的教學(xué)活動及時進(jìn)行反思,及時總結(jié)自己在教育教學(xué)工作中的成功與不足,取長補(bǔ)短,使自己的教學(xué)水平逐步提高,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)日益豐富,尋找一條適合自己的發(fā)展之路,爭取逐步形成自己的教學(xué)特色。

  3精心備課。

  細(xì)心批改每一本作業(yè),并做到有教案,不遲到不坐著講課,不提早下課,不拖堂,不挖苦諷刺學(xué)生。多關(guān)注學(xué)困生,以多種形式培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

  4充分利用先進(jìn)的多媒體教學(xué)設(shè)施。

  完善課堂教學(xué)。

  今后的時間里,會繼續(xù)認(rèn)真工作,積極學(xué)習(xí),以真摯的愛,真誠的心,努力以有個性的課堂教學(xué)風(fēng)格吸引學(xué)生,打動家長。面對新的教育課程改革,時刻告誡自己要注重自身創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力、情感、態(tài)度與價值觀的發(fā)展,總之。使自己真正成長為不辱使命、有責(zé)任感的優(yōu)秀教師。相信這也是每一個期青年教師所追求的終極目標(biāo)。

  吾將上下而求索。站在教育的浪尖,路漫漫其修遠(yuǎn)兮。將演繹完美的人生。

教師發(fā)展學(xué)校工作計劃 篇3

  一、指導(dǎo)思路:

  以本學(xué)期學(xué)校工作計劃為指導(dǎo),從學(xué)校教育教學(xué)實(shí)際情況出發(fā),采取措施,保證學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展研訓(xùn)中心和研訓(xùn)基地的活動正常開展,加大青年教師培養(yǎng)和師資隊伍建設(shè)的力度,完善學(xué)校骨干教師考核方案,推進(jìn)學(xué)校名師工程;深入課堂,把教學(xué)調(diào)研工作做的更有實(shí)效。

  二、工作目標(biāo):

  1.在市教科百分考核中爭先進(jìn)位

  2.在教師專業(yè)成長中起積極作用

  三、具體工作與措施

 。ㄒ唬和晟票WC機(jī)制

  1:領(lǐng)導(dǎo)保證學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對教師專業(yè)成長要正確定位,并能身體力行,是學(xué)校教師專業(yè)成長工作順利開展的首要保證

  2:機(jī)構(gòu)保證教師發(fā)展處人員要增強(qiáng)工作責(zé)任感和危機(jī)感,注重加強(qiáng)自身的專業(yè)理論素養(yǎng)和實(shí)際工作能力的提高,自覺學(xué)習(xí)教育理論,積極開展課題研究.加強(qiáng)對骨干教師的培養(yǎng)和管理,提高他們的教育教學(xué)能力,形成一支有較高水平并且相對穩(wěn)定的骨干隊伍.

  3:制度保證制定、完善教師發(fā)展處的各種制度,保證教師發(fā)展處的各項(xiàng)工作正常有序的確開展

 。ǘ簞(chuàng)建特色科研,把教科研管理工作做“細(xì)”做“實(shí)”

  1:充分利用學(xué)校的`主課題形成的子課題網(wǎng)絡(luò),在教科研實(shí)踐活動中創(chuàng)造和

  完善一系列載體,通過這些載體,使學(xué)校教科研的氛圍日趨濃烈,引導(dǎo)和鼓勵老師們自發(fā)形成“科研沙龍”等“民間”組織。

  2:加大課題成果推廣力度,以點(diǎn)拓面,擴(kuò)大成果輻射面

  “十五”課題成果推廣,學(xué)校處于落后地位。在新的學(xué)期里,教師發(fā)展處成員要想辦法推廣我!笆濉闭n題的研究成果,同時,要加大對我!笆晃濉闭n題的介紹和宣傳工作,充分展示我校教科研的成果。

 。ㄈ杭訌(qiáng)教師隊伍建議,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),推進(jìn)學(xué)校名師工程,提高教師隊伍整體素質(zhì)

  1:以學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展研訓(xùn)中心和研訓(xùn)基地的活動正常開展為基礎(chǔ),以備課組活動為抓手,以教師專業(yè)成長的目標(biāo)為目的,推進(jìn)學(xué)校名師工程,提高教師隊伍整體素質(zhì)

  2:繼續(xù)有效地做好青年教師培養(yǎng)的常規(guī)工作

  3:修訂學(xué)校骨干教師考核獎勵方案,確保每位骨干教師每學(xué)年省級雜志以上發(fā)表1篇論文,并且獲獎?wù)撐?篇

  4:加強(qiáng)教學(xué)做好教學(xué)工作常規(guī)調(diào)研

  5:加強(qiáng)與其他學(xué)校校本研訓(xùn)的交流,努力提高我校校本研訓(xùn)的質(zhì)量

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