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小班下學(xué)期工作計劃！怎樣寫年度工作計劃書
小班下學(xué)期工作計劃！怎樣寫年度工作計劃書2010-08-09又如www.51yjg.com網(wǎng)站將在第一季度網(wǎng)站的內(nèi)容達到×條，其中包括×篇原創(chuàng)文章問題：年度工作計劃書怎么寫
我是一名模具部門主管，老板要我寫一份年度工作計劃我現(xiàn)在不曉得咋個寫，希望各位大俠為小弟指點迷經(jīng).救命！
最佳答案：您好，您是模具部門的主管，但是我不太清楚你是制作模具還是銷售模具的部門，這兩個部門是不一樣的，如果是制作那么是技術(shù)類的，您的工作計劃應(yīng)該跟平時的技術(shù)管理，人員調(diào)配有很大的關(guān)系，你可以參照看看公司的模具制作部門主管的工作職責(zé)是什么?根據(jù)工作職責(zé)來寫一些實際的東西就可以了，如果是銷售類的就參照銷售類的職責(zé)來寫一些具體的工作，找?guī)灼玫姆段�，基本就沒什么問題了，我寫東西一向如此
其他回答1：俗話說："機遇只垂青有準(zhǔn)備的頭腦"，可見工作計劃的重要性，但是要申明一點：計劃的內(nèi)容遠(yuǎn)比形式來的重要我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實實在在的內(nèi)容簡單、清楚、可操作是工作計劃要達到的基本要求
怎樣才能寫出一份良好的工作計劃呢?其實只要仔細(xì)認(rèn)真的寫，工作計劃并不難，下面就由無憂演講稿()來告訴你如何才能寫出好的工作計劃
工作計劃寫得好，主要有四大要素：
(1)工作內(nèi)容
這一項，簡單的說就是"做什么?"就是在你接下來的工作中，你主要是負(fù)責(zé)哪個方面的工作，工作的主要內(nèi)容是什么?假如你是人事部門的人那么你的工作內(nèi)容也許就是負(fù)責(zé)招聘，負(fù)責(zé)公司的人事變動以及公司員工的培訓(xùn)等等方面，假如你是業(yè)務(wù)部門的人，那么你的工作也許就是如何擴展業(yè)務(wù)渠道，增加公司的客戶量，維護老客戶關(guān)系等等
(2)工作方法
這一項，簡單的說就是"怎么做?"在接下來的時間里，你將如何開展你的工作?要實現(xiàn)某種目標(biāo)，你必須做到哪些方面比如無憂演講稿在新的一年里我們將通過更新網(wǎng)站內(nèi)容，增強用戶體驗，發(fā)展好幾個官方博客，大力利用我們的資源提高網(wǎng)站的知名度
(3)人員安排
這一項，簡單的說就是"誰來做?"要實現(xiàn)上面所說的目標(biāo)，必須要安排好人員才行，那么就需要合理的分工無憂演講稿網(wǎng)站將安排×人來提高網(wǎng)站的內(nèi)容，其中包括網(wǎng)站轉(zhuǎn)載與原創(chuàng)文章；將安排×人來美化頁面；將安排×人來宣傳網(wǎng)站，等等這一項如果你是作為一個管理人員，那么此項將會相當(dāng)?shù)闹匾�，如果你只是作為一個普通的員工，人員安排這塊你做不了主的話，那么就可以不要這項了
(4)工作進度
這一項，簡單的說就是"什么時候達到某種效果"工作進度是你的領(lǐng)導(dǎo)最想看到的，所以此項最好是用數(shù)字來說明如你是一個業(yè)務(wù)員，那么你可以寫，在幾月要增加多少新客戶，要達到多少的業(yè)績將在×月份改版一次；通過宣傳，將在×月份日IP要達到×人
如果你是一個領(lǐng)導(dǎo)人，那么你的工作計劃要是缺少其中任何一個要素，那么這個它就是不完整的、不可操作的，不可檢查的的最后就會走入形式主義，陷入"為了寫計劃而寫計劃，喪失寫計劃的目的"在企業(yè)里經(jīng)常聽到"沒什么必要寫計劃"的聲音，其實做好計劃同時按計劃走無論是對企業(yè)還是個人都是相當(dāng)有幫助的
歷史上的今天：
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