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換屆以來工作總結(jié)（精選12篇）
時光荏苒，白駒過隙，一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了，回顧過去這段時間的工作，收獲頗豐，想必我們需要寫好工作總結(jié)了。那么問題來了，工作總結(jié)應(yīng)該怎么寫？以下是小編為大家整理的換屆以來工作總結(jié)，僅供參考，大家一起來看看吧。
換屆以來工作總結(jié) 篇1
按照上級有關(guān)文件精神和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，20xx年，全鎮(zhèn)完成了村黨組織和第八次村民委員會換屆選舉。其中，作為先行開展村黨組織換屆選舉的xx村在2月底全面完成了換屆選舉工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
自開展村“兩委”換屆選舉工作動員大會召開以來，我鎮(zhèn)在村級組織換屆選舉中，精心組織，周密部署，全面發(fā)動，依法依規(guī)，做到法定的程序不少、規(guī)定的步驟不漏，鎮(zhèn)20個村級組織換屆選舉工作順利鋪開，并于今年6月7日全部完成村“兩委“換屆選舉工作，全鎮(zhèn)共選舉產(chǎn)生新xx屆村（社區(qū)）“兩委”干部76，中成員62村。在新當(dāng)選的村“兩委”干部中，每個村委都配備一名以上女干部。一大批政治堅定、德才兼?zhèn)�、群眾擁護(hù)的優(yōu)秀人才走上了新xx屆村級領(lǐng)導(dǎo)崗位，村級組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)構(gòu)，是做好換屆選舉工作的保證。
這次村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，把換屆選舉列入了重要的議事日程，作為推動城鄉(xiāng)和諧穩(wěn)定，提高基層執(zhí)政能力的大事來抓。黨委書記肖錦霞、副書記陳明興等鎮(zhèn)干部深入村檢查指導(dǎo)村“兩委”換屆選舉工作，切實幫助各地解決在換屆選舉工作中遇到的困難和問題，并強(qiáng)調(diào)換屆選舉要切實做到“選出團(tuán)結(jié)、選出正氣、選出戰(zhàn)斗力”，大大增強(qiáng)了廣大干部群眾對搞好換屆選舉工作的信心和決心。切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格依法辦事，使我鎮(zhèn)的村“兩委”換屆選舉工作自始至終在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下順利開展，有力地保證了村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作依法依規(guī)進(jìn)行。
二、深入調(diào)研，明確目標(biāo)，是做好換屆選舉工作的關(guān)鍵。
區(qū)換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，深入基層調(diào)研，廣泛聽取各方面意見，并在反復(fù)論證和研究的基礎(chǔ)上，制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)20xx年村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作方案》，明確了換屆選舉工作的指導(dǎo)思想、選舉原則和工作目標(biāo)，在選舉階段、方法和步驟方面作了詳細(xì)的安排和部署，使換屆選舉工作有法可依、有章可循，保證了換屆選舉工作按步驟、有計劃地進(jìn)行。
三、廣泛宣傳，正確引導(dǎo)，是保證選舉成功的重要基礎(chǔ)。
正確的`輿論導(dǎo)向是促進(jìn)選舉順利進(jìn)行的手段。黨委政府高度重視對村“兩委”換屆選舉的宣傳，充分利用橫幅標(biāo)語的宣傳優(yōu)勢，發(fā)動身處農(nóng)村基層的大學(xué)生村官和選派一批得力的律師深入各村、社區(qū)進(jìn)行法律法規(guī)宣講等宣傳手段，向群眾講清楚“兩委”換屆選舉工作的目的、意義，做到家喻戶曉、人人皆知，把群眾的民主意識和參與意識充分調(diào)動起來，引導(dǎo)群眾正確行使民主權(quán)利。同時，工作人員積極做好群眾的思想與發(fā)動，主動上門找群眾談心，化解矛盾，爭取了群眾的信任和支持。
嚴(yán)格程序，依法辦事，是搞好換屆選舉工作的核心。選舉工作法律性、政策性強(qiáng)，程序嚴(yán)格，要依法、民主選舉社區(qū)、村“兩委”班子，就必須嚴(yán)格按照選舉程序，依法辦事。我鎮(zhèn)在村、社區(qū)“兩委”換屆選舉工作中，始終不折不扣地執(zhí)行各項法律法規(guī)。在選舉的過程中，嚴(yán)格依照法定程序進(jìn)行，精心組織，規(guī)范操作，防止了違背民意、違反程序和不按章依法辦事等問題的發(fā)生，切實保障了選民正確行使自己的民主權(quán)利。只有嚴(yán)格依法辦事，才能得到群眾的支持和擁護(hù)，才能保障村“兩委”換屆選舉工作順利進(jìn)行，才能維護(hù)村、社區(qū)“兩委”換屆選舉期間城鄉(xiāng)大局的和諧穩(wěn)定。20xx年，我鎮(zhèn)依法依規(guī)全面完成了20個村的村級換屆選舉工作。
換屆以來工作總結(jié) 篇2
根據(jù)市委《關(guān)于做好村級黨組織換屆選舉工作的意見》文件精神，我鎮(zhèn)黨委高度重視，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，研究下發(fā)了《河洛鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作方案》，并根據(jù)方案要求，嚴(yán)格程序，分類指導(dǎo)，按照“兩推一選”的要求，對全鎮(zhèn)17個村進(jìn)行了換屆選舉。經(jīng)過黨員民主推薦、村民代表民主推薦、組織考察、黨委審批、黨員大會選舉，各村都按照要求，順利產(chǎn)生了新xx屆的委員會。河洛鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結(jié)如下：
一、基本情況
河洛鎮(zhèn)各村共有黨員595名，村民代表394名，參加選舉的黨員有430名，參加選舉的代表323名，黨員參選率達(dá)72.3%，代表參選率達(dá)82%。17個行政村換屆后共產(chǎn)生支部委員61名，其中書記17名，副書記9名，委員39名；男性委員54名，占89%，女性委員7名，占11%；26—35周歲2名，占3%，36—45周歲20名，占33%，46—54周歲25名，占41%，55周歲以上15名，占25%；大專以上文化程度9名，占14%；高中或中專文化程度26名，占43%，初中及以下文化程度26名，占43%。此次選舉連選連任的支部書記15名，連選連任的支部委員31名，交叉任職19名。通過換屆選舉，新xx屆支部委員會班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有較大的改善，政治堅定、工作務(wù)實，具有較強(qiáng)綜合素質(zhì)的年青“雙強(qiáng)”黨員進(jìn)入了村領(lǐng)導(dǎo)班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)了村在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。
二、主要做法
1、成立組織抓氛圍。市委村級黨組織換屆選舉工作安排部署之后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，迅速行動，召開黨委會議，專題研究部署我鎮(zhèn)換屆選舉工作。研究制定下發(fā)了《河洛鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作實施方案》，成立了由鎮(zhèn)黨委書記魏文紅同志任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，以及由包村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部為成員的指導(dǎo)小組，指導(dǎo)各村開展工作。為切實提高村指導(dǎo)組成員依法按章辦事和解決實際問題的能力，我鎮(zhèn)專門召開了全體指導(dǎo)組干部培訓(xùn)會議，進(jìn)行了專門的政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為加強(qiáng)政策、法律、法規(guī)的宣傳，充分發(fā)揚(yáng)民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導(dǎo)，始終把宣傳發(fā)動群眾，做好思想政治工作貫穿于整個選舉工作過程。通過召開動員大會、發(fā)放宣傳資料、張貼標(biāo)語等多種形式大張旗鼓地宣傳“兩推一選”的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務(wù)公開欄公布村黨組織班子成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況，動員廣大黨員、村民積極參與這項工作，為換屆選舉工作創(chuàng)造良好的.氛圍。
2、發(fā)揚(yáng)民主抓推薦。根據(jù)《河洛鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作實施方案》要求，各村相繼進(jìn)行了支部委員組成人員推薦。全鎮(zhèn)參加“兩推”的黨員、群眾代表達(dá)753人。鎮(zhèn)黨委在“兩推”中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據(jù)，在認(rèn)真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎(chǔ)上，進(jìn)行全面考察，確定新xx屆支部班子預(yù)備候選人，并進(jìn)行公示。
總之，在村級黨組織換屆選舉工作中，我鎮(zhèn)高度重視，嚴(yán)格程序，扎實推進(jìn)，各村都按照要求，順利產(chǎn)生了新xx屆的委員會，河洛鎮(zhèn)村級黨組織換屆選舉工作取得圓滿成功，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會全面進(jìn)步提供了強(qiáng)有力的組織保證。
換屆以來工作總結(jié) 篇3
根據(jù)市委20xx年村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作安排，我鎮(zhèn)在第一時間成立了村（社區(qū)）換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，現(xiàn)已按照相關(guān)程序，依法進(jìn)行了村（社區(qū)）換屆選舉，并取得了圓滿成功，現(xiàn)將本次村（社區(qū)）換屆選舉工作總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)宣傳，廣泛發(fā)動
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作，利用黨務(wù)公開欄、橫幅標(biāo)語、廣播、宣傳車、發(fā)放宣傳資料、向外出黨員發(fā)信函（打電話、發(fā)手機(jī)短信息等形式）廣泛地宣傳村（社區(qū)）黨組織換屆選舉的基本原則、選人標(biāo)準(zhǔn)、選舉程序和方法步驟以及具體法定時間安排等，充分調(diào)動廣大黨員群眾的參與積極性和主動性，自覺增強(qiáng)組織觀念、大局觀念和紀(jì)律觀念，克服各種消極模糊認(rèn)識，正確行使自己的民主權(quán)利，為村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。
二、深入調(diào)查，摸清情況
由鎮(zhèn)黨委副書記牽頭具體負(fù)責(zé)開展調(diào)查摸底工作，一是深入到每一偶個村、組，摸清了前任村（社區(qū)）黨組織班子成員年齡結(jié)構(gòu)層次、文化結(jié)構(gòu)以及履職情況、群眾公信度情況等，做到對其是否適合續(xù)任心中有數(shù)，二是摸清了各類農(nóng)村優(yōu)秀人才的.基本情況，如：玉江村的村支部書記候選人李榮華就是其中的一個代表，三是摸清民意情況，認(rèn)真傾聽廣大黨員群眾的意見和建議；四是摸清苗頭性和傾向性的不穩(wěn)定因素，確保各項工作順利開展。
三、制定方案，確定目標(biāo)
在開展的調(diào)查摸底基礎(chǔ)上，結(jié)合各村（社區(qū)）實際，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真研究全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）的具體選舉方案，科學(xué)地確定了村級黨組織班子職數(shù)、具體任職條件，我鎮(zhèn)除永寧村設(shè)支部書記1名，支部委員4名外，其余各村（社區(qū)）均設(shè)置支部書記1名，支部委員2名，并確定具體任職條件，推薦辦法和選舉辦法、任職目標(biāo)等具體問題，及時向市委組織部反饋信息。
四、加強(qiáng)培訓(xùn)，推進(jìn)換屆選舉順利開展
鎮(zhèn)上組織民政、黨政辦主任和工作人員認(rèn)真參加了市委統(tǒng)一組織的村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作培訓(xùn)，同時鎮(zhèn)上對全體選辦成員和各村選舉委員會都及時有效的開展了換屆選舉工作培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了“選舉工作條例”和“換屆選舉工作配套指導(dǎo)材料”等，還學(xué)習(xí)了《黨章》、《村民委員會組織法》、《居民委員會組織法》等文件和法律法規(guī)，有效推進(jìn)了換屆選舉工作的開展。
五、選舉結(jié)果
全鎮(zhèn)選出了一名大學(xué)生村（社區(qū)）干部任xx路社區(qū)書記，一名個體戶任玉江村書記，5名原村支部書記續(xù)任，1個村書記由鎮(zhèn)上一名副鎮(zhèn)長兼任，全部通過依法公推直選，年齡結(jié)構(gòu)：45歲以下3人，35歲以下1人，大學(xué)生村官1人。
換屆以來工作總結(jié) 篇4
根據(jù)《中共成都市溫江區(qū)委組織部關(guān)于村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作的實施意見》（溫組發(fā)[XX年]20號）文件精神，我街道村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作自6月29日起全面鋪開，到7月18日全街道7個村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作順利完成。整個工作堅持程序，發(fā)揚(yáng)民主，先易后難，村（社區(qū)）組織換屆選舉工作取得了圓滿成功�，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、基本情況
天府街道上屆村（社區(qū)）黨組織有9個，其中社區(qū)4個，村5個。有黨小組65個，黨員588名。街道按照適應(yīng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革試驗區(qū)的要求，堅持“有利于工作開展，有利于方便群眾，有利于鞏固基層政權(quán)”的原則，結(jié)合實際，調(diào)整優(yōu)化基層組織的設(shè)置。調(diào)整后街道所屬村（社區(qū)）共設(shè)置6個黨總支，1個。換屆選舉采用公推直選的方式，選舉產(chǎn)生黨總支（支部）委員33名，其中，書記7名，副書記6名。在新當(dāng)選的7名書記中，女性書記1人，占14.28％；連任書記4人，占57.14％；大專學(xué)歷4人，占57.14％；退伍軍人2名，占28.57%；機(jī)關(guān)干部2人，占28.57％；平均年齡44.8歲。副書記6人中，中專及高中學(xué)歷5人，占83.3％；平均年齡43.8歲。20名委員中，女性8人，占40％；大專學(xué)歷10人，占50％；中專及高中學(xué)歷10人，占50％；平均年齡41歲。公推直選產(chǎn)生的33名書記、委員，民意測評滿意率在80％以上的18人，占55％，75％～80％之間的15人，占45％。一批政治素質(zhì)高、發(fā)展能力強(qiáng)、工作作風(fēng)實、群眾基礎(chǔ)好、善于做新形勢下群眾工作的優(yōu)秀人才走上了黨總支（支部）領(lǐng)導(dǎo)崗位。同時，通過公推直選發(fā)現(xiàn)了一批村（社區(qū)）后備人才，形成了一批黨組織的后備干部。
二、主要做法
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)抓宣傳。為抓好街道村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作，成立了街道黨工委書記為組長，街道辦事處主任、黨工委副書記、紀(jì)工委書記為副組長，其他黨工委委員及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組。加強(qiáng)對街道村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作的聯(lián)系指導(dǎo)。采取黨工委班子成員包片，調(diào)研員指導(dǎo)，機(jī)關(guān)工作人員協(xié)調(diào)組織的方法，明確工作職責(zé)，負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作。為提高工作人員的法律意識和解決實際問題的能力，街道村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展了5次由各村（社區(qū)）黨組織書記，村（居）委會主任，指導(dǎo)員等有關(guān)人員參加的培訓(xùn)大會，參加培訓(xùn)達(dá)230多人次。在整個換屆工作中，我們充分利用會議、標(biāo)語、宣傳資料等各種形式和手段，廣泛宣傳公推直選的目的、意義、范圍、工作程序及工作方法，為公推直選工作創(chuàng)造了良好的氛圍。據(jù)統(tǒng)計，全街道張拉宣傳橫幅24條，印發(fā)宣傳資料6000多份。村（社區(qū)）召開支委會、黨員大會、群眾代表會共60余次，加強(qiáng)宣傳，使換屆選舉工作做到家喻戶曉，人人皆知。
2、發(fā)揚(yáng)民主抓推薦。為確保這次村（社區(qū)）黨組織換屆選舉“群眾參與、公開推薦、直接選舉、就職”，將一批愿干事、想干事的黨員選出來。我們組織各村（社區(qū)）“兩委會”成員、村（居）民小組長、黨員代表、村（居）民代表和村（社區(qū)）的各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員等召開推薦大會，民主推薦黨組織書記、委員候選人選。采取黨組織推薦、黨員群眾聯(lián)名推薦、黨員個人自薦和社會組織舉薦等方式，提名推薦產(chǎn)生候選人初步人選55人，經(jīng)資格審查后，以村（居）民小組為單位將其基本情況、簡歷、競選職位等進(jìn)行張榜公示供推薦大會參考推薦。7月13日，各村（社區(qū)）召開了推薦投票大會，全街道參加推薦投票大會人數(shù)達(dá)2349人，平均每個村（社區(qū)）達(dá)336人，參會人員最多的社區(qū)有青泰寺社區(qū)393人。會上，候選人參選人進(jìn)行了競選演講，大會以無記名投票方式，分別推薦產(chǎn)生村（社區(qū)）黨組織書記、委員候選人初步人選，當(dāng)場公布推薦結(jié)果，并對推薦率超過50％的53名候選人初步人選進(jìn)行了民意測評。各村（社區(qū)）群眾參與意識強(qiáng)，投票熱情高，會場莊嚴(yán)隆重，秩序良好，推薦投票大會取得圓滿成功，收到預(yù)期效果。
三、存在的主要問題
主要表現(xiàn)為：一是干部人才儲備不足，對優(yōu)秀人才提前挖掘培養(yǎng)不夠。二是對合并的社區(qū)工作提前量不足，工作不夠細(xì)致。三是部分群眾認(rèn)識還不到位，對公推直選理解不透。
四、今后主要工作
1、加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)對新當(dāng)選的村（社區(qū)）總支委員培訓(xùn)力度，使他們盡快進(jìn)入角色。一是加強(qiáng)思想政治理論方面的學(xué)習(xí)；二是要加強(qiáng)文化和業(yè)務(wù)知識方面的'學(xué)習(xí)和培訓(xùn)；三是要加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
2、改善結(jié)構(gòu)。加快培養(yǎng)一支高素質(zhì)的后備干部隊伍是統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革和長期發(fā)展的需要。要進(jìn)一步花大力氣，在面上擴(kuò)大，在質(zhì)上提高，選拔培養(yǎng)后備干部。采取備用結(jié)合，早壓擔(dān)子的工作方法，使后備干部在一定的環(huán)境中磨練成長，增強(qiáng)交叉任職的能力，努力改善村（社區(qū)）隊伍結(jié)構(gòu)。
3、量化考核。制定完善和嚴(yán)格執(zhí)行各種崗位目標(biāo)考核制度，把考核與“兩委”干部的收入掛鉤，結(jié)合實際，將各項工作目標(biāo)量化，及時加強(qiáng)考核，確保各項工作落到實處。
4、規(guī)范行為。一是完善、落實任期目標(biāo)責(zé)任制，督促新當(dāng)選的村（社區(qū)）黨組織書記、委員兌現(xiàn)。二是健全民主決策機(jī)制。探索“黨員代表議事會”制度、“村（居）民代表會議”制度等，保證黨員、群眾參與村（社區(qū)）重大工作和事務(wù)的決策。三是強(qiáng)化民主監(jiān)督。建立以黨員群眾評議為主要內(nèi)容的社會評價機(jī)制，堅持完善村（社區(qū)）黨組織委員會報告工作制度和委員會成員述職評議制度，公開接受黨員和群眾的滿意度測評。全面推行黨員群眾質(zhì)詢制度，完善黨務(wù)公開，村（居）務(wù)公開制度，推行村（社區(qū)）主要干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計制度，確保黨員、群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保村（社區(qū)）兩委會干部能干事、會干事、干干凈凈干事。
換屆以來工作總結(jié) 篇5
xx黨支部嚴(yán)格按照鎮(zhèn)黨委及鎮(zhèn)政府的要求和部署，于20xx年xx月xx日開始啟動了xx黨支部換屆選舉工作。
黨支部換屆選舉，是一項涉及基層黨組織建設(shè)發(fā)展，發(fā)揮黨支部領(lǐng)導(dǎo)核心作用的重要事情。為完成鎮(zhèn)黨委所提出的工作目標(biāo)，針對疫情防控形勢下的特殊要求，我們前期投入了大量的人力、物力和財力，比較圓滿的完成了既定目標(biāo)�，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、主要做法：
1、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。接到鎮(zhèn)黨委下發(fā)的文件后，xx高度重視，把黨支部換屆選舉工作放到重要議事日程，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以增強(qiáng)基層黨組織政治職能、提升組織力為重點(diǎn)，充分聽取鎮(zhèn)選辦、指導(dǎo)組意見和建議，按照要求開展工作。召開支委會，研究有關(guān)事項，部署換屆選舉有關(guān)工作。
2、嚴(yán)密組織，精心指導(dǎo)。為使選舉工作順利平穩(wěn)進(jìn)行，根據(jù)鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一部署和指示精神，xx黨支部對選舉工作進(jìn)行認(rèn)真謀劃、嚴(yán)密組織實施。一是制定適合本村情況的選舉工作方案及應(yīng)急預(yù)案，針對疫情防控的特殊形勢制定應(yīng)急處置預(yù)案，二是及時召開支委會會議，就換屆選舉工作具體要求進(jìn)行部署，前期準(zhǔn)備期間按時上交各種名單。實施階段按照鎮(zhèn)選辦要求及時上報請示并按照要求對批復(fù)進(jìn)行公示。三是強(qiáng)化培訓(xùn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。認(rèn)真研究學(xué)習(xí)鎮(zhèn)黨委下發(fā)的換屆選舉工作實施方案，牢記時間節(jié)點(diǎn)。
3、加強(qiáng)疫情防控，強(qiáng)調(diào)選舉紀(jì)律。此次黨支部換屆選舉工作，處于疫情防控的`特殊時期，針對疫情防控工作的要求，對參會黨員進(jìn)行掃碼、測溫、查看核酸檢測證明，簽訂14天行程書等方式，確保參會人員安全；選舉工作嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨章程》等規(guī)定進(jìn)行，從“五種人”名單確定到候選人名單，始終按照上級黨組織要求進(jìn)行，旗幟鮮明地把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，在選舉過程中，始終強(qiáng)調(diào)“五好、十不能”的候選人標(biāo)準(zhǔn)，并同所有參與選舉的黨員簽訂書，杜絕違規(guī)操作發(fā)生。
二、換屆選舉結(jié)果
xx共有黨員xx名，經(jīng)鎮(zhèn)黨委批復(fù)和黨員大會表決通過“五種人”xx名，具有表決權(quán)的黨員共計xx名。前期通過電話告知，保證了到會率，在xx月xx日正式選舉當(dāng)日，共有xx名黨員參與投票。到會率達(dá)到100%。大會選舉xx，5人為新xx屆的黨支部委員，隨后全體委員進(jìn)行投票確定xx擔(dān)任黨支部書記，xx任副書記，xx擔(dān)任組織委員，xx擔(dān)任紀(jì)檢委員，xx擔(dān)任宣傳委員。
xx黨支部經(jīng)過近一個月的時間順利圓滿穩(wěn)定的完成新xx屆黨支部的換屆工作，為我們xx今后的工作能夠有一個穩(wěn)定和諧持續(xù)的發(fā)展打下了一個基礎(chǔ)。同時以此為契機(jī)，選好配強(qiáng)了黨支部班子，激發(fā)黨支部班子活力，進(jìn)一步提升黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
換屆以來工作總結(jié) 篇6
大家晚上好，在擔(dān)任瓶中情愛心基金會會長這一年多的時間里，得到了前任會長及其它本協(xié)會干部的認(rèn)真深切指導(dǎo)，得到同學(xué)及各位同學(xué)的支持和幫助，在協(xié)會工作中也取得了較好的成績。在此對全體會員努力與支持深表謝意。
首先，本瓶協(xié)是一個愛心社團(tuán)組織，協(xié)會每位成員在日常的生活、學(xué)習(xí)、工作中也有所標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)揚(yáng)了瓶中情愛心基金會努力工作，艱苦拼搏的精神，積極聽取他人意見，在生活、學(xué)習(xí)、工作中不斷完善自我，為協(xié)會的的發(fā)展貢獻(xiàn)了自己的一份力量。
關(guān)于協(xié)會開展活動，首先我們認(rèn)識到，不是為了開展活動而開展活動，而是要開展一次要有開一次活動的意義。每位協(xié)會成員都大膽地提出好的開展活動方案，各部門都認(rèn)真商討活動方案。并且牢記活動的宗旨：集聚愛心，送出愛心！
本年度主要開展了一下幾大活動！
活動一協(xié)會招新：關(guān)于本學(xué)年招募新協(xié)會成員，這是本協(xié)會一次較大的活動，我們主要的招新對象還是大一新生，所以，在宣傳工作上，協(xié)會宣傳部下了大力氣，宣傳了本協(xié)會的宗旨、性質(zhì)及協(xié)會歷史情況。各位協(xié)會干部級干事積極招新，不辭辛苦，使我協(xié)會在本年度的招新工作中取得的.優(yōu)異的成績，也使本協(xié)會隊伍不斷發(fā)展壯大，20XX年共招募新會員51名。活動二回收廢品愛心集結(jié)活動活動三協(xié)會以收集廢舊塑料瓶，為攀大在校大學(xué)生籌集愛心資金和物品同時宣傳和推廣大學(xué)生思想道德教育，讓更多的大學(xué)生能夠關(guān)愛他們身邊的同學(xué)，基金會將開展以回收廣大師生的廢舊飲料瓶為主的多種師生愛心活動來籌集資金。同時，增強(qiáng)大眾環(huán)保意識，普環(huán)保知識；影響周圍同學(xué)、朋友及家人，愛護(hù)環(huán)境，人人有責(zé)；拓展大學(xué)生綜合素質(zhì)，提高交際能力；促進(jìn)參與人員的交流，增強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部凝聚力。在兩次活動中也取得的較好成績。
協(xié)會本著從我做起，從現(xiàn)在做起，從身邊小事做起，倡綠色生活，節(jié)約資源，減少污染，回收資源，綠色消費(fèi)，保護(hù)環(huán)境，讓我們攜起手來，一同關(guān)注我們的家園，地球的綠色貢獻(xiàn)自己的力量大的宗旨、本次活動中也取得了較好的成績：
1、增強(qiáng)大學(xué)生環(huán)保意識，普及環(huán)保知識
2、影響周圍同學(xué)、朋友及家人，愛護(hù)環(huán)境，人人有責(zé)
3、清理校園垃圾，讓校園更加亮麗
4、愛護(hù)花草樹木，讓校園更加蔥郁
5、拓展大學(xué)生綜合素質(zhì)，提高交際能力
6、迎合學(xué)校社團(tuán)文化節(jié)的開展
7、促進(jìn)參與人員的交流，增強(qiáng)協(xié)會內(nèi)部凝聚力活動四愛心包裹贈送活動
為體現(xiàn)協(xié)會愛心宗旨，在XX元旦來臨之際，協(xié)會會議決定拿出部分會費(fèi)購買一批愛心包裹，在這次活動中我們購買了蘋果和洗衣粉，洗衣皂，深受同學(xué)們喜愛，協(xié)會的影響也逐日增大。
在日常工作事務(wù)中，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，能解決的協(xié)會一定自己解決，不能解決的希望得到院系領(lǐng)導(dǎo)老師和院系社管委的竭力幫助，相信在協(xié)會成員的努力和院系有力的幫助下，我協(xié)會一定能取得驕人的成績。也愿本協(xié)會在來年的發(fā)展更上一層樓！謝謝！
換屆以來工作總結(jié) 篇7
很高興今天能夠參加我們陸慕實驗小學(xué)第三屆工會委員會選舉大會。在此，首先要對本次大會的順利召開表示熱烈的祝賀!其次要向全體工會會員、向常年奮戰(zhàn)在教學(xué)一線的全體教師表示衷心的感謝!同時，也要提前向今天大會選舉后即將當(dāng)選新一屆工會委員的同志們表示祝賀!
近幾年來，我校在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和支持下，緊緊圍繞“全心全意依靠職工辦好學(xué)�！钡闹行�，團(tuán)結(jié)全體教職員工，強(qiáng)化常規(guī)管理，改善辦學(xué)條件，優(yōu)化育人環(huán)境，使學(xué)校的教育質(zhì)量、辦學(xué)聲譽(yù)不斷提高。學(xué)校工作方方面面所取得的成績，應(yīng)該說是與我們學(xué)校基層工會的努力工作是分不開的`。下面，我對過去的工會工作簡要談幾點(diǎn)意見。
一是努力加強(qiáng)自身組織建設(shè)。多年來，學(xué)校工會能根據(jù)形勢需要和上級要求，采取有效措施，大力加強(qiáng)工會自身改革與建設(shè)，每項工作都超前研究，精心設(shè)計，逐步把工會工作從過去的福利娛樂型向多功能型轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)了工會組織的吸引力和凝聚力。及時傳達(dá)上級工會有關(guān)會議和文件精神，研究部署工作，對工會干部不斷提出新要求。重視“教工之家”建設(shè)，加強(qiáng)活動陣地的硬件和軟件建設(shè)，努力提高工會宣傳娛樂等活動陣地的整體服務(wù)功能。注意加強(qiáng)財務(wù)管理，堅持民主理財，做到經(jīng)費(fèi)支出合理，批核手續(xù)齊全，認(rèn)真收好、管好、用好工會有限的費(fèi)用。
二是充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。工會在學(xué)校工作、學(xué)校建設(shè)中發(fā)揮著特殊而重要的作用。一直以來，工會積極配合學(xué)校發(fā)展需要，一方面加強(qiáng)教職工思想建設(shè)，團(tuán)結(jié)全體教職員工，激發(fā)教職工的主人翁精神，發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性，為學(xué)校的整體發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策，凝聚力量推動學(xué)校各項工作的開展。另一方面在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，工會代表教職員工參與學(xué)校民主管理，積極主動地配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子開展工作，組織召開好每次教代會，發(fā)動會員提合理化建議，參與制定各項決議，協(xié)調(diào)好各職能部門的關(guān)系，解決好學(xué)校內(nèi)部的各種矛盾，做好重大決策的傳達(dá)工作。
三是切實提高教工業(yè)務(wù)素質(zhì)。工會積極配合學(xué)校教學(xué)工作，組織開展“學(xué)習(xí)型工會”創(chuàng)建活動，引導(dǎo)教師在教育教學(xué)業(yè)務(wù)上狠下功夫，堅持學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)水平。開展教學(xué)基本功競賽，開展師徒結(jié)對活動，幫助青年教師盡快成長，堅持開展崗位練兵活動，提高教職工的教學(xué)技能，并通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)等引領(lǐng)教師專業(yè)成長。
四是積極維護(hù)職工合法權(quán)益。在涉及到職工利益的重大決策時，工會始終站在群眾合法利益角度，監(jiān)督重要事件的決策、實施等。同時也使全校教職工能夠及時準(zhǔn)確地理解學(xué)校的重要決策，從而勁往一處使，齊心協(xié)力地做好我校的各項工作。作為教職工之家，學(xué)校工會全方位地關(guān)心教職工的生活，組織開展各種文體活動，努力構(gòu)建良好的工作、學(xué)習(xí)、生活氛圍。深入教職工群眾之中，傾聽他們的呼聲，為他們排憂解難，使廣大教職工切身感受到學(xué)校大家庭的溫暖。
總之，在過去的時間里，學(xué)校工會能夠切實圍繞學(xué)校的中心工作，以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)職工為重點(diǎn)，帶領(lǐng)和教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)、教學(xué)業(yè)務(wù)素質(zhì)，動員和組織全體教職工投身學(xué)校建設(shè)，為學(xué)校發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。在工會的作用下，學(xué)校教職工隊伍建設(shè)扎實有效，基層組織建設(shè)日趨完善，教職工文體活動蓬勃開展，崗位練兵成效明顯，學(xué)習(xí)型工會建設(shè)不斷加強(qiáng)，教職工素質(zhì)明顯提高，為學(xué)校發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
換屆以來工作總結(jié) 篇8
根據(jù)縣委 發(fā)[20xx]3號《關(guān)于認(rèn)真做好20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的通知》 有關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)高度重視，精心籌備，嚴(yán)肅紀(jì)律，規(guī)范程序，于20xx年3月22日召開換屆選舉大會，出席黨代表111名，到會率達(dá)96%，大會選舉產(chǎn)生了中共XX鎮(zhèn)第十四屆委員會委員8名，紀(jì)律檢查委員會委員5名和出席縣第十三次 代表10名，圓滿完成了各項議程，縣委提名候選人全部高票當(dāng)選，組織意圖得到充分體現(xiàn)。通過這次換屆，鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，干部素質(zhì)進(jìn)一步提高，班子平均年齡有所下降。
一、嚴(yán)肅紀(jì)律，確保換屆風(fēng)清氣正
鎮(zhèn)黨委、政府高度重視嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作，本著預(yù)防在先、教育在先、警示在先的原則，認(rèn)真開展“八項活動”：開展換屆紀(jì)律教育活動，采取黨委中心組先學(xué)，再組織全體鎮(zhèn)村干部集中學(xué)習(xí)紀(jì)委、中組部《通知》精神以及省、市、縣委嚴(yán)肅換屆紀(jì)律要求，教育黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部顧大局、守紀(jì)律，自覺抵制不正之風(fēng)；開展專題承諾活動，鎮(zhèn)黨委向組織部承諾，鎮(zhèn)黨政班子成員以個人名義向鎮(zhèn)黨委承諾，所有支部書記向鎮(zhèn)黨委作出承諾，確保換屆紀(jì)律工作落到實處；開展談心談話活動，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)與每位班子成員和后備干部，對思想不穩(wěn)定或有不穩(wěn)定苗頭的干部，及時做好思想工作；開展重點(diǎn)宣傳活動，多形式多渠道廣泛宣傳中央“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的紀(jì)律要求，營造濃厚的嚴(yán)肅換屆紀(jì)律氛圍；開展問卷調(diào)查活動；開展換屆風(fēng)氣測評活動；開展暢通群眾舉報渠道活動；開展換屆紀(jì)律知識測試活動，用鐵的紀(jì)律狠剎歪風(fēng)邪氣。
二、精心籌備，嚴(yán)格程序，確保選舉成功
1、高度重視抓籌備。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視換屆工作，成立黨委書記任組織，其他班子成員任副組長，相關(guān)人員為成員的換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)組織、秘書、會務(wù)、宣傳、安全保障五個工作小組，明確專人負(fù)責(zé)，確保各項環(huán)節(jié)準(zhǔn)確到位。制發(fā)了《XX鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作實施方案》，認(rèn)真起草了鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委工作報告，全面總結(jié)了五年來，鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委工作成績，對未來五年的全鎮(zhèn)工作進(jìn)行了科學(xué)安排。
2、規(guī)范程序抓選舉。一是嚴(yán)格把關(guān)，擴(kuò)大民主，選舉產(chǎn)生出席鎮(zhèn) 代表。鎮(zhèn)黨委成立換屆工作指導(dǎo)組，每個選舉單位明確一名班子成員作為指導(dǎo)員，進(jìn)行駐點(diǎn)指導(dǎo)，確保選舉程序規(guī)范，各選舉嚴(yán)格按照“兩推一選”程序，共選出鎮(zhèn)黨代表116名，其中黨員干部代表68名，占代表總數(shù)的58%；生產(chǎn)一線代表48名，占代表總數(shù)41.4%；婦女代表23名，占代表總數(shù)19.3%。二是精心組織，履行程序，開好 。在換屆選舉過程中，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定，實行先差額預(yù)選，再等額選舉的方式，分別選舉出兩委委員和縣黨代表。黨委委員、紀(jì)委委員和縣黨代表按照多于應(yīng)選委員人數(shù)20%的比例先在分8個代表組實行差額預(yù)選，再召開全體代表會議實行等額選舉，兩次選舉均采取無記名投票方式，黨委書記、副書記和紀(jì)委書記副書記在實行等額選舉。選舉時，為了充分體現(xiàn)選舉人的.意志，安排了充足的時間，讓代表醞釀，使新一屆黨委、紀(jì)委班子順利通過選舉產(chǎn)生。三是認(rèn)真履行呈報審批程序。在換屆工作中，鎮(zhèn)黨委按照有關(guān)規(guī)定，及時做好鎮(zhèn) 的有關(guān)請示、溝通和批復(fù)工作，不允許簡化，更不準(zhǔn)以其他方式取而代之，保證了選舉工作的嚴(yán)密性。鎮(zhèn)黨委在大會閉幕后，及時將文件材料整理歸檔，建立檔案，對工作進(jìn)行總結(jié)，上報選舉結(jié)果，善始善終完成選舉任務(wù)。這次換屆選舉中，當(dāng)選人100%符合上級黨委的組織意圖，確保了當(dāng)選人100%以高票當(dāng)選。
三、幾個方面的經(jīng)驗和啟示
一是思想統(tǒng)一、領(lǐng)導(dǎo)重視，是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的前提。鎮(zhèn)黨委換屆工作是事關(guān)全局的大事，開展不好，就會在社會上造成不良的影響，甚至?xí)绊扅h的各項方針政策在基層的貫徹落實，為此，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)思想高度統(tǒng)一，并納入重要工作日程，認(rèn)真研究部署，建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，使換屆選舉工作扎實有效地開展。
二是嚴(yán)格程序、依法辦事，是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的關(guān)鍵。在換屆選舉過程中，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格按黨內(nèi)法規(guī)和程序辦事，對每一個程序都嚴(yán)格把關(guān)，不圖省事、簡單化，充分體現(xiàn)嚴(yán)肅性、科學(xué)性，保證了換屆選舉工作高質(zhì)量地完成。
三是充分醞釀、集中民智，是做好鎮(zhèn)黨委換屆人事安排的核心。在整個換屆選舉人事安排過程中，鎮(zhèn)黨委始終堅持走群眾路線，發(fā)揚(yáng)民主，對“兩委”班子候選人反復(fù)醞釀，廣泛征求意見，集中民意，從而達(dá)到把班子選優(yōu)配強(qiáng)的目的。
換屆以來工作總結(jié) 篇9
一、基本情況
XX年3月15日至17日，全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)先后召開黨員代表大會，選舉產(chǎn)生了新一屆黨委班子。全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)共提出黨委委員候選人151名，其中差額30名，全部一次選舉成功。在新當(dāng)選的121名領(lǐng)導(dǎo)班子成員中，所有組織提名人選全部當(dāng)眩新當(dāng)選的15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員平均年齡為40.73歲，其中30歲以下的4人，占總數(shù)的3.3%；31至35歲的19人，占總數(shù)的15.7%；40歲以上的67人，占總數(shù)的55.4%；年齡最大的54歲，最小的29歲。女干部16人，少數(shù)民族干部2人。研究生學(xué)歷3人，占總數(shù)的2.5%；大學(xué)學(xué)歷57人，占總數(shù)的47.1%；大專學(xué)歷54人，占總數(shù)的44.6%，高中學(xué)歷7人，占總數(shù)的5.8%。通過這次換屆，黨委班子結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，干部素質(zhì)進(jìn)一步提高，班子平均年齡有所下降，婦女干部、優(yōu)秀年輕干部和高學(xué)歷的干部比例有所提高，為“十二五”規(guī)劃的順利實施奠定了基礎(chǔ)。
二、主要做法
1、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心安排部署
鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，是一項十分嚴(yán)肅的政治任務(wù)。為了高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地搞好這次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，我縣進(jìn)行了認(rèn)真研究和部署，做到早籌備、早行動、早落實。
一是成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。為了確保換屆工作依法、有序開展，縣委先后召開了書記辦公會、常委會專題研究和部署，1月31日召開了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作動員會，及時成立了縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組及組織人事紀(jì)律監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委主要負(fù)責(zé)同志擔(dān)任縣、鄉(xiāng)黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，縣委組織部具體負(fù)責(zé)，配備精干力量集中開展工作�？h紀(jì)委、縣委辦、縣委宣傳部等部門齊抓共管，并抽調(diào)了相關(guān)部門工作人員組成5個指導(dǎo)組抓好具體落實。
二是制定工作實施方案。結(jié)合本次鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作時間緊、任務(wù)重的實際，縣委及時研究下發(fā)了《中共五河縣委關(guān)于做好XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的'意見》，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的原則、程序、職數(shù)、時間安排、提名條件和紀(jì)律要求進(jìn)行了明確，促進(jìn)了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作的順利進(jìn)行。在具體實施中，我縣認(rèn)真深入調(diào)研，掌握了解代表的思想動態(tài)以及可能影響選舉工作的各種因素，結(jié)合實際制定選舉實施方案、工作細(xì)則和處置預(yù)案，為選舉依法、規(guī)范進(jìn)行奠定了基礎(chǔ)。
三是明確換屆工作責(zé)任。在全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作會議上，縣委對領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣直有關(guān)部門均提出了明確要求，進(jìn)一步明確了責(zé)任，充分調(diào)動了各方面的積極性，確保了換屆選舉工作責(zé)任層層落實。
2、發(fā)揚(yáng)民主，規(guī)范操作，夯實換屆選舉工作基礎(chǔ)
在換屆選舉過程中，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定，充分發(fā)揚(yáng)民主，認(rèn)真履行法定程序，規(guī)范操作，做到了程序不減，標(biāo)準(zhǔn)不降。
一是編寫指南，明確流程。縣委組織部抽調(diào)精干力量組織編寫了《五河縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作指南》，將換屆紀(jì)律安排表、流程圖、換屆紀(jì)律要求等一并納入指南，下發(fā)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，全面指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委做好換屆相關(guān)準(zhǔn)備工作。
二是精心培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)。2月28日，縣紀(jì)委、縣委辦聯(lián)合召開培訓(xùn)會，對如何起草好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作報告和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作報告進(jìn)行了專題培訓(xùn)。縣委組織部和縣紀(jì)委于3月1日召開了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆程序及代表選舉、人事安排等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行逐一講解，對換屆紀(jì)律要求進(jìn)行了再強(qiáng)調(diào)。
三是發(fā)揚(yáng)民主，嚴(yán)把代表素質(zhì)關(guān)。堅持發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，落實換屆要求。注重代表的先進(jìn)性和代表性，按照黨代表大會代表任期制的要求，注重從具有較強(qiáng)議事能力和聯(lián)系黨員群眾能力、帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)的黨員中產(chǎn)生代表。注重適當(dāng)提高基層一線代表比例，確保比上屆有所提高。3月11日至3月13日，縣紀(jì)委、縣委組織部、縣委黨校抽調(diào)力量，組成五個巡回宣講組，集中備課，到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨代表專題培訓(xùn)，對黨代表的政治要求、換屆紀(jì)律要求、黨代表的工作職責(zé)及崗位要求以及黨代表常任制的要求等進(jìn)行了專題培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了黨代表的政治素質(zhì)和履職能力。
3、通盤考慮，統(tǒng)籌結(jié)合，做好人事安排工作
我縣按照上級黨委關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的安排，注重發(fā)揮各年齡段干部的作用，同時根據(jù)梯次年齡結(jié)構(gòu)和其他比例要求，優(yōu)先選拔優(yōu)秀年輕干部，注重班子知識和專業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化，注意配備少數(shù)民族干部、婦女干部和黨外干部，配齊配強(qiáng)配順每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆打下了堅實的人才基礎(chǔ)。
一是堅持干部梯次配備，做好換屆考察工作。為優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)班子整體功能，縣委分步驟做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的人事安排工作。首先，重點(diǎn)抓好黨委書記的選配。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度考核，在全縣15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)內(nèi)統(tǒng)籌考慮人選，把年富力強(qiáng)、基層工作經(jīng)驗豐富、德才表現(xiàn)較為突出的人選，選配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記崗位上。其次，配齊配順鄉(xiāng)鎮(zhèn)長人眩綜合考慮班子的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)等要求，按照干部的工作經(jīng)歷與閱歷、個性特點(diǎn)和氣質(zhì)特點(diǎn)相適的原則，重點(diǎn)考慮與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記搭班子后的效果，有選擇、有目的地進(jìn)行了配備。第三，優(yōu)化班子總體結(jié)構(gòu)。從增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子總體功能，發(fā)揮班子整體效用出發(fā)，配齊黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
二是堅持正確用人導(dǎo)向，完成全額定向推薦提名工作�？h委要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提前做好全額定向推薦預(yù)案，對差額候選人的產(chǎn)生嚴(yán)格條件，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守程序、嚴(yán)明紀(jì)律，在全額定向推薦基礎(chǔ)上產(chǎn)生差額人選進(jìn)行差額考察，對現(xiàn)班子成員全額定向推薦票未過半數(shù)，或在民主測評中不稱職票超過三分之一，認(rèn)真組織考察，經(jīng)考察不宜擔(dān)任現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，不再提名。在全額定向推薦基礎(chǔ)上，縣委認(rèn)真醞釀了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提名人眩
三是改進(jìn)候選人介紹方式，認(rèn)真履行選舉程序�？h委規(guī)定城關(guān)鎮(zhèn)等9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員由9人組成，紀(jì)委委員由5人組成，其它6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委委員由7人組成，紀(jì)委委員由3人組成，召開黨員代表大會時，黨委委員和紀(jì)委委員按照多于應(yīng)選委員人數(shù)20%的比例實行了差額選舉，書記、副書記實行了等額選舉。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委在黨代表大會上，改進(jìn)候選人介紹方式，充實候選人介紹內(nèi)容，安排各鄉(xiāng)鎮(zhèn)利用多種形式，對候選人逐一作詳細(xì)介紹，重點(diǎn)介紹候選人的工作經(jīng)歷及取得的工作成績，拉近候選人與黨代表的距離，讓各位黨代表直觀地掌握候選人的情況，為每位黨代表正確地選擇候選人提供了條件，使新一屆黨委班子順利通過了選舉產(chǎn)生。
4、嚴(yán)肅紀(jì)律，落實責(zé)任，營造風(fēng)清氣正的氛圍
為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆順利完成，我縣多措并舉嚴(yán)肅換屆紀(jì)律，努力營造和諧穩(wěn)定、風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。
一是高度重視，把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律工作與換屆工作同謀劃同部署�？h委書記會、常委會專題研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作，結(jié)合我縣實際，制定下發(fā)了《關(guān)于在換屆工作中進(jìn)一步嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律的通知》（五組[XX]35號）。對換屆紀(jì)律工作任務(wù)進(jìn)行了細(xì)化分解，明確了具體要求、完成時間和責(zé)任單位，保證換屆紀(jì)律工作落實到位。
二是強(qiáng)化教育，營造教育在前、警示在先的濃厚氛圍。按照教育在先、警示在先、預(yù)防在先的要求，去年12月份和今年2月份，我們把中組發(fā)[XX]21號文件以及換屆紀(jì)律提醒卡分別送到每位縣級領(lǐng)導(dǎo)和參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆的所有人員手中，認(rèn)真組織專題學(xué)習(xí)。五河先鋒網(wǎng)、組工簡報等載體廣泛宣傳“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的換屆紀(jì)律要求，縣委組織部新聞發(fā)言人在五河電視臺“關(guān)注”欄目中，就換屆工作和換屆紀(jì)律要求進(jìn)行宣講。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也分別組織各支部采取出板報、宣傳欄、拉橫幅等多種形式廣泛宣傳，對領(lǐng)導(dǎo)干部、廣大黨員特別是參加推薦的人員、換屆人癬黨代表做到了全覆蓋。
縣委常委及其他縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評活動的開展，分別到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委書記、組織委員開展嚴(yán)肅換屆紀(jì)律專題談心談話活動。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、紀(jì)委書記也分別與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆涉及到的干部和后備干部進(jìn)行了專題談心談話。縣委結(jié)合創(chuàng)優(yōu)爭先活動，和全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員都簽訂了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律承諾書；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和所有符合提名條件的黨員干部都簽訂了嚴(yán)肅換屆紀(jì)律承諾書，縣委還與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記簽訂了換屆紀(jì)律責(zé)任書，確保換屆選舉期間風(fēng)清氣正。
三是狠抓落實，以鐵的紀(jì)律保證換屆工作要求落到實處。我縣成立了由縣紀(jì)委、縣委組織部組成的縣鄉(xiāng)黨委換屆工作組織人事紀(jì)律監(jiān)督檢查小組，對換屆工作的各個環(huán)節(jié)和換屆紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行專項督查，嚴(yán)格責(zé)任追究。對換屆選舉中發(fā)現(xiàn)的個別違紀(jì)現(xiàn)象，第一時間進(jìn)行查處，并在全縣范圍內(nèi)進(jìn)行通報，起到了較好效果，為換屆工作設(shè)立了“高壓線”�？h紀(jì)委、縣委組織部會同縣公安局積極做好網(wǎng)絡(luò)輿情反應(yīng)預(yù)案，安排網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督員隨時觀察網(wǎng)絡(luò)輿情變化，重點(diǎn)是關(guān)注“五河吧”的動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。
三、工作成效
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子搭配實現(xiàn)了結(jié)構(gòu)合理、優(yōu)勢互補(bǔ)。選舉產(chǎn)生的新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中，年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)有了明顯改善。從年齡結(jié)構(gòu)上看，新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子平均年齡為40.73歲,形成了以35歲左右干部為主體的格局。從學(xué)歷層次上看，新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員94.2％以上具有大專以上學(xué)歷，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子正朝著高學(xué)歷層次邁進(jìn)。從專業(yè)構(gòu)成上看，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子成員中，實現(xiàn)了行政、經(jīng)濟(jì)、法律、教育、農(nóng)林水、政法等多專業(yè)合成的格局，實現(xiàn)了班子成員專業(yè)構(gòu)成的優(yōu)勢互補(bǔ)。
2、代表選舉達(dá)到了組織要求、群眾滿意�？h委提名推薦的黨委班子和紀(jì)委班子候選人預(yù)備人選，全部高票當(dāng)選為新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、紀(jì)委班子成員。全縣共有18563名農(nóng)村黨員直接或間接的參與了黨代表的選舉活動，黨員參會率達(dá)94.7%以上，黨代表到會率達(dá)98.6%。
3、營造了風(fēng)清氣正的用人環(huán)境�？h委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委認(rèn)真貫徹中紀(jì)委中組部會議精神，把嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正擺上重要位置，狠抓落實�？h委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委以高度的政治責(zé)任感完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作各項任務(wù)，進(jìn)一步提高了選人用人公信度�？h、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門密切配合，齊心協(xié)力，帶好頭、作表率，充分發(fā)揮職能作用，確保了換屆工作各項任務(wù)圓滿完成。
總之，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作經(jīng)過周密部署，精心組織，圓滿順利地完成了各項工作任務(wù)。但也還存在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對換屆選舉工作的業(yè)務(wù)和程序不熟悉；個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)對換屆選舉工作的宣傳力度不夠等問題。我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，不斷改進(jìn)和完善工作方法，為實現(xiàn)我縣奮力崛起、跨越發(fā)展而不懈努力。
換屆以來工作總結(jié) 篇10
我院六屆三次職工代表大會今天隆重召開了，首先我代表院工會委員會向長期以來關(guān)心和支持工會工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表，以及辛勤工作在各自崗位上的各位同事、全體員工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意！
下面我受院工會委員會的委托，向大會報告xx年工會工作情況，以及2022年工會工作安排，請予以審議。
一、xx年工會工作回顧
xx年，我院工會在上級工會和醫(yī)院黨政班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用，以醫(yī)療業(yè)務(wù)工作為主線，緊緊依靠全院廣大干部職工，努力營造醫(yī)院和諧奮進(jìn)的氛圍，落實醫(yī)院民主建設(shè)，文化建設(shè)，機(jī)制建設(shè)的工作目標(biāo)，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，推進(jìn)民主管理，加強(qiáng)職工素質(zhì)建設(shè)，充分調(diào)動職工的積極性，增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力和職工隊伍的戰(zhàn)斗力，切實履行工會工作職能，取得了較好的成效。
�。ㄒ唬┓e極參與醫(yī)院民主管理
1.積極參與醫(yī)院的民主管理。xx年組織召開了六屆一次職工代表大會。進(jìn)行了職工代表以及工會委員的換屆選舉，院領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、列席代表、特邀代表共xx人參加了本次大會。與會代表本著對醫(yī)院高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極參政議政，認(rèn)真聽取和審議《醫(yī)院工作報告》等四個報告，聽取和審議《關(guān)于專家樓建設(shè)及家屬區(qū)棚改項目的議案》和《關(guān)于二醫(yī)人誓詞的議案》，討論醫(yī)院改革發(fā)展的重大措施、規(guī)劃，為醫(yī)院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定獻(xiàn)計獻(xiàn)策。
2.完成了六屆一次職工代表大會提案辦理工作。本次會議共收集提案xx件，這些提案水平高、涉及面廣，有較高的價值，反映了我院職工積極參加民主監(jiān)督、民主管理的愿望。對征集到的'提案，工會委員會進(jìn)行了認(rèn)真的分類整理，根據(jù)所涉內(nèi)容，進(jìn)行了交辦與督辦。
3.完善了院務(wù)公開制度。按上級的要求，將“三重一大”等職工關(guān)心的事情，及時在內(nèi)網(wǎng)及辦事公示欄公示。
4.主動參加醫(yī)院內(nèi)部招標(biāo)議標(biāo)工作，積極做好民主監(jiān)督。
�。ǘ╆P(guān)注弱勢群體，把關(guān)愛困難職工作為工會的大事來抓
1.職工生病住院，院領(lǐng)導(dǎo)及工會都會主動關(guān)心、慰問，并報銷部分自費(fèi)費(fèi)用，共報銷金額xx元，職工直系親屬住院，工會都到病房探視并送上慰問金共計xx元；職工生日工會會送上祝福及生日禮金，全年發(fā)放生日禮金xx元，為年滿xx、xx整生日的退休職工舉行了集體生日會。
2.職工或職工直系親屬去世，代表醫(yī)院吊唁，全年共吊唁職工及親屬xx人次。
3.關(guān)心困難職工，春節(jié)前走訪慰問了病休職工及部分離退休職工，使他們感受到了二醫(yī)大家庭的關(guān)懷和溫暖。
4.組織義務(wù)獻(xiàn)血三次，全院職工義務(wù)獻(xiàn)血xx人次，超額完成了無償獻(xiàn)血任務(wù)。
5.為全院職工進(jìn)行了一年一次的健康體檢，繼續(xù)為女職工購買了“兩癌”保險。
6.積極參與扶貧工作。對口支援xx，經(jīng)常上門幫扶慰問。
�。ㄈ┓e極開展豐富多彩的文體活動，努力營造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境
1.春節(jié)前，組織了迎新春文藝晚會，xx多職工參加，充分展示了醫(yī)院職工熱愛醫(yī)院、熱愛生活的良好精神面貌。
2.繼續(xù)組織了我院春季長跑活動，派二十人參加了xx市馬拉松賽�！拔逡弧�、國慶期間組織了拔河、男子籃球、男女混合排球等比賽，加強(qiáng)與周邊單位的聯(lián)系，組織了多場男子籃球比賽。
3.積極參加市七運(yùn)會。代表市衛(wèi)計委承辦男子籃球賽，并取得了第三名的好成績，xx等四名隊員被評為優(yōu)秀運(yùn)動員。
4.組織了首屆手機(jī)“隨手拍”攝影比賽，共收到作品xx多幅，優(yōu)秀作品在仁愛樓大廳展出，協(xié)助團(tuán)委組織了首屆集體婚禮。
�。ㄋ模╆P(guān)心退休職工生活
1.進(jìn)一步加強(qiáng)對職工之家的管理，新增加部分設(shè)施。
2.為體現(xiàn)醫(yī)院對退休職工的關(guān)心，重陽節(jié)來臨之前，組織退休職工到xx參觀游覽，并發(fā)放慰問金。
二、2022年工會工作安排
�。ㄒ唬├^續(xù)加強(qiáng)民主管理，暢通參與渠道
1.堅持職工代表大會制度。認(rèn)真謀劃開好六屆三次職工會員代表大會。討論決定202年醫(yī)院工作規(guī)劃和重大事項，突出職工當(dāng)家作主的地位，突出“牢記使命、不負(fù)時代、奮斗”的主旋律，充分發(fā)揮職代會的監(jiān)督機(jī)制，促進(jìn)醫(yī)院各項工作的開展。
2.進(jìn)一步完善院務(wù)公開制度。按照上級要求，切實做好院務(wù)公開工作。通過多種形式，將職工關(guān)心的問題定期予以公示，要把醫(yī)院發(fā)展的難點(diǎn)、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn)作為民主議事院務(wù)公開的重點(diǎn)。通過民主議事、院務(wù)公開、規(guī)范醫(yī)療業(yè)務(wù)行為，更加密切黨群關(guān)系，更好地把事前事后監(jiān)督落實到院務(wù)公開的全過程，有效地遏制和預(yù)防腐敗行為。
3.繼續(xù)協(xié)助做好民主測評工作。民主測評是職工民主管理、民主監(jiān)督的主要內(nèi)容。開展院民主測評的對象是院級領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人、護(hù)士長。
4.認(rèn)真做好職工提案的辦理情況。重點(diǎn)解決好督辦乏力的問題，加大提案辦理的剛性，會后及時整理，交分管領(lǐng)導(dǎo)閱示，年中對辦理情況進(jìn)行督導(dǎo)，年底提案辦理情況反饋給提案人，同時做好優(yōu)秀提案的評選工作。
5.開展醫(yī)院民主管理研討活動。不斷增強(qiáng)民主意識，努力提高民主管理的水平。
6.努力規(guī)范民主議事制度。按黨委的安排，對醫(yī)院建設(shè)的重要問題，群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問題，組織職工及職工代表討論，全年民主議事不少于2次。落實好職代會閉會期間職工或職工代表的參政議政權(quán)，努力推進(jìn)決策的科學(xué)化民主化。
（二）促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)
1.努力提高職工綜合素質(zhì)。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院的要求，通過學(xué)習(xí)會、研討會、讀書會、知識競賽等形式，支持和鼓勵職工學(xué)政治、學(xué)文化、學(xué)技術(shù)、掌握網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用技術(shù)。配合行政組織開展勞動競賽、崗位練兵、創(chuàng)新創(chuàng)效活動，提高工作效率和質(zhì)量。結(jié)合學(xué)習(xí)十九大精神，年內(nèi)將組織一次政治及綜合知識搶答賽。
2.推介各種先進(jìn)典型。培養(yǎng)、宣傳、表彰、推介各種類型的先進(jìn)典型、內(nèi)樹榜樣、外樹形象。積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動、形成比學(xué)趕幫、奮發(fā)向上的良好氛圍。力爭年內(nèi)向省市推薦2-3名先進(jìn)典型，1-2個先進(jìn)集體。
3.加強(qiáng)職工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。開展以職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德和職業(yè)紀(jì)律教育和以病人為中心，全心全意為病人服務(wù)為宗旨的教育，使全院職工樹立正確的人生觀、價值觀，以主人翁的姿態(tài)做好本職工作。
4.開展形式多樣的文體活動。組織開展迎新春文藝晚會，春季長跑活動、第三屆職工運(yùn)動會、二醫(yī)好聲音歌手大賽，并利用各種節(jié)假日開展豐富多彩的文體活動，活躍職工的業(yè)余文化生活。使職工更加關(guān)心醫(yī)院、熱愛醫(yī)院，增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力。
5.業(yè)務(wù)興趣協(xié)會工作進(jìn)一步完善。為了更好地豐富醫(yī)務(wù)人員的業(yè)余生活，排解壓力，陶冶醫(yī)務(wù)人員的情操，增進(jìn)同事之間的感情溝通與交流，增強(qiáng)團(tuán)隊意識和凝聚力。xx年將在去年的基礎(chǔ)上，把已經(jīng)組建的業(yè)余興趣協(xié)會進(jìn)一步規(guī)范化、常態(tài)化，爭取適時擴(kuò)充新的協(xié)會組織，還將對興趣協(xié)會工作進(jìn)行評先評優(yōu)。
（三）突出維權(quán)職能，維護(hù)職工的合法權(quán)益
1.堅持常年“送溫暖”活動制度，在職工生日或生病住院時，職工或職工的直系親屬去世時，工會上門給予慰問。
2.開展獻(xiàn)愛心活動，培養(yǎng)職工團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的精神。
3.努力為職工排憂解難、落實好政策性的保障機(jī)制。
4.爭取職工的收入與醫(yī)院的效益同步增長，適當(dāng)調(diào)整職工福利費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)好職工的經(jīng)濟(jì)權(quán)益。
5.超額完成市衛(wèi)計委下達(dá)的無償獻(xiàn)血任務(wù)。
6.圓滿完成計劃生育任務(wù)，不發(fā)生一例違反計劃生育情況。
（四）進(jìn)一步加強(qiáng)工會其他工作
1.積極組織并廣泛發(fā)動職工參加xx工會、xx計委、xx經(jīng)開區(qū)組織的各項活動。
2.加大女工工作力度，在思想道德、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)技術(shù)、創(chuàng)新能力等方面全面提高女職工素質(zhì)，加強(qiáng)女職工教育的組織領(lǐng)導(dǎo)工作；維護(hù)和保障好女職工的特殊權(quán)益。繼續(xù)為女職工購買“兩癌保險”。
3.進(jìn)一步加強(qiáng)工會自身的建設(shè)和管理。
各位代表、同志們，xx年注定將是醫(yī)院發(fā)展史上極不平凡的一年，工會工作面臨的挑戰(zhàn)更大，一切以醫(yī)療業(yè)務(wù)為中心，以順利通過“三甲”綜合醫(yī)院評審為目標(biāo)，鼓足干勁、奮勇爭先，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工，為全面完成醫(yī)院各項工作任務(wù)作出新的更大的貢獻(xiàn)。
換屆以來工作總結(jié) 篇11
xx第二屆工會于20xx年x月x日選舉產(chǎn)生，任期x年，現(xiàn)已屆滿。今天在這里隆重召開工會代表大會，主要任務(wù)是總結(jié)過去x年的工作，選舉產(chǎn)生新一屆工會委員會，下面，我受第二屆工會委員會的委托，向大會作工會工作報告，請予審議。
一、深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面建設(shè)小康社會，是黨的工作大局，也是工會工作的主題
貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的基本要義。
要努力提高職工隊伍素質(zhì)，引導(dǎo)職工建功立業(yè)。深入開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動，根據(jù)形勢發(fā)展需要，豐富“創(chuàng)爭”內(nèi)容，完善考核辦法，培養(yǎng)選樹典型，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)創(chuàng)新熱情，引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能，不斷提高創(chuàng)新能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。推動企業(yè)形成培訓(xùn)、考核、使用相銜接的職工教育培訓(xùn)體系，加快職工隊伍知識化進(jìn)程。大力推進(jìn)“職工書屋”建設(shè)，改善職工學(xué)習(xí)環(huán)境。x年內(nèi)，在現(xiàn)有職工文化陣地的基礎(chǔ)上，以企業(yè)為重點(diǎn)，集中力量建設(shè)“職工書屋”xx個，其中建成省級“職工書屋”示范點(diǎn)x個、市級示范點(diǎn)x個。積極開展職工文體活動，豐富職工精神文化生活。
要深入開展勞動競賽活動，推動職工建功立業(yè)。以增強(qiáng)科技含量、拓寬競賽領(lǐng)域、擴(kuò)大參賽面為基本要求，廣泛開展多層次、多形式、多工種的職工技能競賽活動，在廣大職工中進(jìn)一步掀起學(xué)技術(shù)、比技能、創(chuàng)一流的熱潮�；謴�(fù)和健全技協(xié)組織，深入開展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，繼續(xù)組織開展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)協(xié)作等活動，充分激發(fā)廣大職工的工作熱情和創(chuàng)造活力。深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻(xiàn)”活動，引導(dǎo)職工節(jié)能降耗、保護(hù)環(huán)境，努力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，推動資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)建設(shè)。深入開展創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，引導(dǎo)廣大職工立足崗位，爭做一流工作，創(chuàng)造一流業(yè)績，凝煉一流團(tuán)隊，為推動科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)。
要大力弘揚(yáng)勞模精神，激勵職工建功立業(yè)。制定出臺勞動模范評選管理辦法，積極選樹先進(jìn)模范人物，廣泛宣傳他們的先進(jìn)事跡，用勞模精神激勵職工群眾，努力營造尊重
勞模、關(guān)心勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模的良好社會氛圍。加強(qiáng)對勞模的管理與服務(wù)，落實勞模待遇，切實幫助勞模解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。
二、牢固樹立科學(xué)維權(quán)觀，努力構(gòu)建互利共贏、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系
加強(qiáng)源頭參與。要把促進(jìn)發(fā)展和維護(hù)權(quán)益結(jié)合起來，積極參與地方重大改革政策尤其是與職工切身利益密切相關(guān)政策的制定。完善定期向黨委匯報、與政府召開聯(lián)席會議、勞動關(guān)系三方協(xié)商會議制度，定期研究解決涉及職工切身利益的重大問題。充分發(fā)揮人大、政協(xié)組織中工會代表和委員的作用，及時反映并推動涉及職工和工會工作重大問題的解決。
加強(qiáng)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制建設(shè)。要積極推動《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》等法律法規(guī)的實施，幫助、指導(dǎo)職工簽訂勞動合同，推動就業(yè)政策的落實，切實維護(hù)職工的勞動就業(yè)權(quán)利。大力推行平等協(xié)商集體合同制度，全面實施工資集體協(xié)商要約行動，突出抓好非公有制企業(yè)工資集體協(xié)商工作，積極推行區(qū)域性行業(yè)性工資集體協(xié)商制度，推動企業(yè)建立完善職工工資共同決定機(jī)制、正常增長機(jī)制和支付保障機(jī)制，切實維護(hù)職工的收入分配權(quán)益。積極推行女職工專項集體合同制度，切實維護(hù)女職工的合法權(quán)益。今后五年，已建會非公企業(yè)平等協(xié)商集體
合同建制率達(dá)到85%以上；簽訂集體合同的.企業(yè)都要開展工資集體協(xié)商，并簽訂工資專項集體合同。督促用人單位依法為職工辦理各種社會保險，切實維護(hù)職工的社會保障權(quán)益。深入開展“安康杯”競賽活動，加強(qiáng)職工安全教育培訓(xùn)，切實維護(hù)職工的勞動安全健康權(quán)益。深化“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動，叫響“共建和諧企業(yè)、共促企業(yè)發(fā)展、共享發(fā)展成果”的口號，促進(jìn)企業(yè)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動關(guān)系。健全與人大執(zhí)法、政府監(jiān)察、政協(xié)視察的聯(lián)動機(jī)制，促進(jìn)勞動法律法規(guī)有效落實。強(qiáng)化勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)，做好勞動爭議調(diào)解工作。整合社會資源，借助社會力量，大力推進(jìn)工會維權(quán)工作社會化。
加強(qiáng)職工民主管理工作。不斷擴(kuò)大以職代會為基本形式的廠務(wù)公開民主管理工作覆蓋面，突出抓好非公有制企業(yè)和區(qū)域性行業(yè)性職代會制度建設(shè)，積極推進(jìn)廠務(wù)公開工作向非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域拓展。在進(jìn)一步規(guī)范國有、集體及其控股企業(yè)、事業(yè)單位廠（院、校）務(wù)公開和職代會制度的同時，五年內(nèi)力爭使已建會的非公有制企業(yè)廠務(wù)公開和職代會建制率達(dá)到85%以上。規(guī)范職代會程序，落實職代會各項職權(quán)。健全完善公司制企業(yè)職工董事、職工監(jiān)事制度。加強(qiáng)職工代表培訓(xùn)，不斷提高他們參與企業(yè)管理、決策和監(jiān)督的能力。
三、高度關(guān)注民生問題，加大困難職工幫扶力度
加強(qiáng)困難職工幫扶中心建設(shè)。要努力把幫扶中心建設(shè)成為充滿愛心、充滿陽光的困難職工之家。在建好市上幫扶中心的同時，重點(diǎn)加強(qiáng)縣區(qū)幫扶中心建設(shè)，積極構(gòu)建以市級幫扶中心為骨干，縣區(qū)幫扶中心為支撐，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)和企業(yè)幫扶站（點(diǎn)）為基礎(chǔ)的工會幫扶工作網(wǎng)絡(luò)，實現(xiàn)對困難職工全覆蓋。要進(jìn)一步提高幫扶中心的管理水平，做到制度健全、服務(wù)到位、標(biāo)識統(tǒng)一。要建立健全各項幫扶工作管理和內(nèi)控制度，嚴(yán)格財務(wù)管理，確保幫扶工作做到陽光操作，保證將有限的資金全部用在困難職工身上。要進(jìn)一步提高幫扶工作的信息化水平，實現(xiàn)信息和資源共享，建立聯(lián)動工作機(jī)制，提高幫扶效率。要以全國總工會幫扶資金向西部傾斜、向幫扶中心傾斜的契機(jī)，加強(qiáng)幫扶資金的籌措，積極爭取政府補(bǔ)助、社會捐助，增加工會經(jīng)費(fèi)投入，不斷提高幫扶能力。
打造幫扶工作品牌。要深入開展“兩節(jié)”慰問、“金秋助學(xué)”、大病救助、困難勞模及困難單親女職工幫扶等活動，使之成為替黨政分憂、受職工歡迎、具有社會影響的幫扶工作品牌。要創(chuàng)新幫扶方式，把幫困和脫貧相結(jié)合，堅持標(biāo)本兼治，把促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)作為幫助困難職工脫貧解困的根本手段，與政府部門配合，積極開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)、小額信貸等工作，為有創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)職工實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)提供必要的扶持和幫助。積極推行職工互助保障工作，在甘州區(qū)先行試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，爭取用兩年左右的時間在全市推廣，切實幫助職工減輕醫(yī)療負(fù)擔(dān)，提高抗風(fēng)險能力。要把農(nóng)民工納入工會幫扶范圍，為農(nóng)民工辦實事、做好事、解難事。督促用工單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同，依法按時足額支付農(nóng)民工工資；督促企業(yè)落實勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)，改善農(nóng)民工的生產(chǎn)生活環(huán)境；關(guān)注農(nóng)民工子女就學(xué)問題，將其納入“金秋助學(xué)”活動資助范圍；堅持開展向農(nóng)民工“冬送溫暖，夏送清涼”活動。抓好工會會員優(yōu)惠基地建設(shè)，為會員提供就醫(yī)、購物等方面的優(yōu)惠。
四、夯實基層工作，不斷增強(qiáng)工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
加快工會組建和會員發(fā)展步伐。扎實開展“基層組織建設(shè)年”活動，積極爭取黨委支持，建立健全“黨建帶工建”的組建格局，以非公經(jīng)濟(jì)組織和工業(yè)園區(qū)為重點(diǎn)領(lǐng)域，以分散、靈活就業(yè)的職工和農(nóng)民工為主要對象，提高非公企業(yè)建會率，推進(jìn)區(qū)域性行業(yè)性工會組建，努力把不同類型企業(yè)、不同就業(yè)方式的職工和農(nóng)民工最大限度地組織到工會中來。今后五年，規(guī)模以上和職工人數(shù)25人以上的非公有制企業(yè)工會組建率達(dá)到90%以上，每年發(fā)展
農(nóng)民工會員不少于1.5萬人。健全和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、基層工會“小三級”組織網(wǎng)絡(luò)。加強(qiáng)系統(tǒng)工會組建工作，發(fā)揮系統(tǒng)工會的獨(dú)特作用。
加強(qiáng)基層組織規(guī)范化建設(shè)。對新建工會堅持高標(biāo)準(zhǔn)起步，指導(dǎo)其依法選舉工會組織，同步建立工會經(jīng)審、女工、勞動爭議調(diào)解等組織和職代會、廠務(wù)公開、集體合同等制度。認(rèn)真貫徹《企業(yè)工會工作條例》，深入開展企業(yè)工會工作規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)活動，努力使企業(yè)工會組織更加健全、制度更加完善、工作更加活躍、作用更加明顯。出臺加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會規(guī)范化建設(shè)實施意見，在今后五年中，建設(shè)一批省級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道工會。推動機(jī)關(guān)工會建設(shè)，積極探索符合機(jī)關(guān)實際、體現(xiàn)工會特色的機(jī)關(guān)工會工作方法與途徑，使機(jī)關(guān)工會工作煥發(fā)生機(jī)與活力，在推進(jìn)和諧機(jī)關(guān)、和諧社會建設(shè)中切實發(fā)揮作用。加大“五好”縣區(qū)工會創(chuàng)建力度，今明兩年內(nèi)，力促4個縣總工會達(dá)到“五好”標(biāo)準(zhǔn)，使我市縣區(qū)總工會全部建成“五好”工會。深入開展“職工之家”建設(shè)活動，努力提高建家率和建家質(zhì)量。今后五年內(nèi)，力爭在建設(shè)全國、全省“模范職工之（小）家”的數(shù)量上有明顯突破，命名三批市級“先進(jìn)職工之（�。┘摇�。
五、與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，全面加強(qiáng)工會自身建設(shè)
伴隨著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)軌、社會轉(zhuǎn)型與利益格局調(diào)整，職工隊伍發(fā)生了一系列新變化，工會工作的對象、領(lǐng)域、內(nèi)容、方式和環(huán)境等出現(xiàn)了許多新情況和新問題。工會組織必須積極適應(yīng)形勢發(fā)展需要，全面加強(qiáng)自身建設(shè)。
加強(qiáng)工會干部隊伍建設(shè)。要積極爭取各級黨委重視支持，選好配強(qiáng)工會領(lǐng)導(dǎo)班子，推動按有關(guān)政策落實工會主席待遇；優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)工會干部的培養(yǎng)和交流，營造鼓勵干事業(yè)、爭一流的良好氛圍；建立健全工會干部協(xié)管制度，配合組織部門加強(qiáng)對市、縣區(qū)管工會干部的管理。創(chuàng)新基層工會干部選拔任用機(jī)制，逐步建立一支職業(yè)化、社會化的基層工會干部隊伍。改善工會干部的生活和工作環(huán)境，設(shè)立基層工會干部權(quán)益保障金，對因履行職責(zé)而遭受權(quán)益侵害、或生活特別困難的基層專兼職工會干部給予資助。加強(qiáng)工會干部培訓(xùn)，落實干部教育培訓(xùn)五年規(guī)劃，不斷提高工會干部做好新形勢下工會工作的能力。
換屆以來工作總結(jié) 篇12
20xx年，我村的計生協(xié)會換屆選舉工作在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)計生辦的指導(dǎo)、幫教下，在村計生協(xié)會的大力支持下，加強(qiáng)隊伍和基層陣地建設(shè)，充分發(fā)揮協(xié)會植根群眾，了解社情民意的優(yōu)勢，圓滿的完成了新一屆的村計生協(xié)會換屆選舉工作。新一屆計生協(xié)會的成立，在推進(jìn)計劃生育、倡導(dǎo)生育文明、推進(jìn)基層民主建設(shè)、爭創(chuàng)文明幸福家庭等方面發(fā)揮了重要作用，取得明顯成效�，F(xiàn)將整個換屆選舉工作做如下總結(jié)：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，為協(xié)會換屆選舉工作提供保障一是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視計劃生育協(xié)會換屆選舉工作，把計生協(xié)和人口計生工作納入鎮(zhèn)人口計劃生育目標(biāo)管理考核范疇，做到計生協(xié)工作和人口計生工作同安排、同部署、同考核。二是堅持協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度，鎮(zhèn)協(xié)會主要領(lǐng)導(dǎo)定期不定期的到村聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)協(xié)會換屆選舉工作，領(lǐng)導(dǎo)的重視為村計生協(xié)換屆選舉工作開展提供了有力保障。
二、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，為協(xié)會換屆選舉工作提供條件我們把村協(xié)會換屆選舉工作作為首要任務(wù)來完成。成立了新一屆村計生協(xié)會換屆領(lǐng)導(dǎo)小組，村黨支部書記、協(xié)會會長楊曉儉
同志任領(lǐng)導(dǎo)組組長，精心組織、周密部署、規(guī)范程序，確保換屆選舉工作的圓滿完成。
三、增強(qiáng)隊伍素質(zhì)，為協(xié)會換屆選舉工作提供動力為了提高基層計生協(xié)會工作人員的素質(zhì)和水平，確保完成村計生協(xié)各項工作任務(wù)。村吸收一批熱心公務(wù)事業(yè)的社會各界人士、致富帶頭人、興辦產(chǎn)業(yè)的開路人、有專業(yè)特長的技術(shù)人、有影響的文化人等，利用授課、座談會、經(jīng)驗交流會、示范觀摩等形式，以會代訓(xùn)加大對村協(xié)會會員的`選拔培訓(xùn)力度。
四、村民參與自治，為協(xié)會換屆選舉工作提供依據(jù)一是在新一屆計生協(xié)會換屆選舉活動中，全體協(xié)會會員，充分發(fā)揮計劃生育村民自治作用，積極參與行風(fēng)評議，發(fā)揮協(xié)會監(jiān)督作用。組織廣大會員進(jìn)行自我教育、自我管理、自我服務(wù)、民主監(jiān)督。同時，把村計生協(xié)會換屆選舉活動融入到村文化建設(shè)之中，依托村委向計生家庭開展群眾需要的各種便民利民服務(wù)。普及避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健、健康科學(xué)知識，指導(dǎo)育齡群眾選擇安全、有效的避孕節(jié)育措施，深入開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動，倡導(dǎo)科學(xué)、文明、進(jìn)步的新型婚育觀念。
二是在新一屆計生協(xié)會換屆選舉活動活動中，計劃生育村民自治不斷完善規(guī)范了各種工作制度，使村民自治成為計劃生育協(xié)會工作的主力軍、帶頭兵。同時召開了一次會員小組長計生協(xié)會工作會，匯報各會員小組工作及活動情況。在下一步的協(xié)會活動中，將組織會員進(jìn)行一次工作經(jīng)驗交流，采取以會代訓(xùn)形式，對會員進(jìn)行有關(guān)計劃生育政策及法律法規(guī)知識的培訓(xùn)，使廣大會員能盡己所能地協(xié)助搞好人口計生工作。不斷建立健全計劃生育網(wǎng)絡(luò)組織和服務(wù)陣地，建立計生服務(wù)室、人口學(xué)校、協(xié)會之家、流動人口協(xié)會等，做好計劃生育宣傳資料和避孕藥具的發(fā)放，認(rèn)真做好已婚育齡婦女的隨訪工作，充分發(fā)揮村民自治作用，保證村計生協(xié)會日常工作的順利開展。
五、狠抓宣傳教育，為協(xié)會換屆選舉工作提供氛圍。
開展宣傳教育活動，是計生協(xié)換屆選舉工作的主要任務(wù)，我們通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳教育活動，不但圓滿完成了計生協(xié)的換屆工作，同時增強(qiáng)了計生協(xié)會的生命力，也促進(jìn)了廣大群眾生育觀念的轉(zhuǎn)變。
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