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師德師風工作總結(jié)

時間:2024-02-26 13:17:40 工作總結(jié) 我要投稿

師德師風工作總結(jié)

  總結(jié)是對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況進行分析研究的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。你所見過的總結(jié)應該是什么樣的?以下是小編收集整理的師德師風工作總結(jié),歡迎大家分享。

師德師風工作總結(jié)

師德師風工作總結(jié)1

  我是一名小學教師,自從畢業(yè)走上工作崗位后,深感責任重大,作為一名教師不僅教好書,還在各方面以身作則,率先垂范。著名的教育家陶行知先生曾說過:“學高為師,德高為范”。作為一名光榮的人民教師,不僅具有廣博的知識,更有高尚的道德。師德師風教育活動是改善教育發(fā)展環(huán)境,轉(zhuǎn)變教育系統(tǒng)工作作風的內(nèi)在求,也是促進教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。通過德教育學習,現(xiàn)作以下幾個方面的小結(jié):

  一、思想及工作的基本表現(xiàn):

  自從選擇了這個職業(yè),首先,我一直愛崗敬業(yè)。熱愛教育事業(yè),對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格求自己,奉公守法,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

  在平時我經(jīng)常進行自我反省,時時處處對自己嚴格求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。到底怎樣做才能塑造一個好老師的形象,讓學生喜歡上你呢?我認為教師專業(yè)水平的.高低是學生喜歡的標志之一。做一個學生喜愛的老師,不論在生活上,還是在學習上,都給予必的關心和幫助。

  二、存在的問題及原因分析:

  我深深地認識到師德師風的讀書學習十分必,但是,由于本人在學習的態(tài)度,運用學習的知識到實際中解決實際問題等方面存在不足,現(xiàn)將我在這次師德師風學習中存在的問題及原因分析如下:

  1、教學理論知識水平不夠,學習起來不深入。平常時間沒充分利用,有關教育教學的書籍看的很少。有時理論學習過后,不能及時做深入內(nèi)化,加強實踐、鍛煉,以至于記得快、忘得也快。

  2、教學中,我能夠詳細、準確的把握教材,一般不出現(xiàn)的知識性錯誤。但對于教材深處的挖掘不到位,力度不夠,沒把握好知識的擴散和外延。課本淺顯的知識注意的比較準一些,自己鉆研的勁頭兒還不夠,付出的精力還不多。

  三、整改措施及方法:

  1、理論學習是頭戲,提高自身素質(zhì)是關鍵。堅強教育教學理論學習,不玩空架子,沒有理論,那來的實踐,何談自己的課堂教育?何謂有所發(fā)展?那簡直是一句空話,堅持一邊理論,一邊實踐,一邊鉆研,堅持記教育教學筆記,以提高自身素質(zhì)為重點。作為一個教育者,不斷的學習、不斷充電,千萬不能讓自己停滯不前。否則,會滿足不了學生們的需求。

  2、教學中刻苦、積極鉆研。以教材為中心,學會思考大綱,思考學情,也不僅限于死扣教材,把知識延伸化、靈活化。盡量把工作閑談的時間用你到勤奮鉆研中,讓自己的課堂充滿活力,學生真正學到東西。

  3、關愛學生,以學生發(fā)展為重。努力做到關愛每一位學生,讓每一位學生心中感覺到你

  這個教師是個可以接近的教師,是值得敬重、佩服的教師,是一位合格的教師,讓學生因你而幸運。

  4、努力做到向課堂質(zhì)量、效率。虛心向有經(jīng)驗的教師請教、學習,和他們共同鉆研教學,做到共同進步,協(xié)作互助。

  最后,我還繼續(xù)正確地對待群眾提出的各種師德師風建設的意見,從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決好自己的師德問題。

  總之,我通過不斷地學習,得到了不少做人、尤其是身為教師應掌握的東西。今后,我還會繼續(xù)向前,在學習中不斷提升自己,在不懈的追求中完善自己,一定會把做一名研究型的教師作為奮斗的目標,我會加強師德的修煉,全方位的提高自己,使自己成為一個合格的、甚至是最優(yōu)秀的教育工作者。

師德師風工作總結(jié)2

  20xx年來,學校進一步加強師德建設,根據(jù)區(qū)教育局的統(tǒng)一安排,開展師德師風主題教育活動,取得了顯著的成效,不斷推動了我校師生員工的作風建設和道德建設,同時也促進了我校各方面工作健康穩(wěn)定的開展,現(xiàn)將具體實施情況總結(jié)如下:

  一、班子和諧帶動教師

  為了加強組織領導,學校成立了師德師風主題教育活動領導小組,組長由校長擔任,負責師德師風建設的全面工作。本學年開學后,學校領導班子進行了調(diào)整,學校又成立了由新校長擔任組長的領導小組。定期召開專題會議,研究部署工作,驗收活動成果。校長主抓教師思想教育,教導主任主抓教師業(yè)務理論學習,德育主任負責教師職業(yè)道德修養(yǎng),分工明確,責任到人,領導班子團結(jié)合作協(xié)調(diào)有力,學校師德師風建設工作開展的豐富多彩。

  二、大力宣傳發(fā)動教師

  開學伊始,我校就把師德師風建設作為中心工作去抓,召開全校教職工會議,貫徹《學校師德師風主題教育活動方案》精神,統(tǒng)一思想、明確目的和意義,制定了切合我校實際的活動方案,成立了師德師風創(chuàng)立領導小組。召開全體教師發(fā)動大會,學習文件精神,安排學;顒硬襟E。學校領導在發(fā)動會上客觀分析了師德師風建設方面存在的問題,明確提出了提升我校師德師風水平的舉措,要求我校教職工要增強“兩個意識〞,即責任意識和開展意識;做到“三個加強〞,即加強學習上級文件,加強學習先進典范,加強業(yè)務能力提升;實現(xiàn)“四個提升〞:在教師政治素質(zhì)和師德素養(yǎng)上有新的提升,在效勞社會、效勞家長、效勞學生上有新的提升,在樹立師德良好形象上有新的提升,在推進學校各項工作和教育教學質(zhì)量提高上有新的提升。學校開辟了校園播送、師德專欄,及時報道學校開展活動的動態(tài),營造和襯托了師德師風主題教育活動的氣氛,擴大了活動的影響,也贏得了社會和家長的良好口碑。

  三、抓園丁形象工程建設,努力提高教師職業(yè)道德素質(zhì)

  1.抓學習,提高對園丁形象工程建設的認識。我們學校組織教師學習了《20xx年教師節(jié)平向全國廣闊教師致慰問信》、《中小學教師職業(yè)道德標準》等。通過學習,全體教師樹立教師職業(yè)的榮耀感,增強了教師的責任感和使命感。

  2.抓活動,開展系列教育活動。在師德建設工作中,我們從德為師之本這一重點出發(fā),開展了“愛崗敬業(yè)〞、“正師風、樹師魂、正行風、樹形象〞等師德系列教育活動,組織多種形式的研討會,報告會,觀看錄相、書記師德教育講座等形式營造師德建設的氣氛。堅持崗位練兵提高師能!皫煹篓暸c“師能〞好比一名稱職教師的雙翼,缺一不可,我校在加強教育提高“師德〞的根底上,十分注重提高教師的“師能〞,把師德師風教育與崗位練兵有機的結(jié)合起來。一方面我們加強教學常規(guī)的管理,從備課、上課、批改作業(yè)等環(huán)節(jié)標準教師的教學行為,要求教師每節(jié)課都要上合格課,力爭上優(yōu)質(zhì)課,緊緊抓住課堂教學這個主陣地,把“崗位練兵大比武活動〞常態(tài)化,積極開展課堂教學創(chuàng)新大賽,讓教師們在日常的教學行為中提高自己的教育教學能力。另一方面,我校加強了校本教研,充分發(fā)揮“教研〞職能,促進老師之間的互動,讓教師從思想上、觀念上、行動上“走進新課程〞。針對老師在平時教育教學中遇到問題進行教研,通過教研來解決實際問題;同時積極開展實之有效的“說、上、評〞活動,提高教研的實效實效性。第四,針對以往高耗低效,老師孤軍奮戰(zhàn)的缺點,建立“高效、共享、反思〞的新型備課方式,讓老師分工協(xié)作,重點突破,備出精品,集體門交流,實現(xiàn)智慧共享,并注重教后反思。第三是加強和改善校本培訓,努力提高老師隊伍素質(zhì)。一方面通過個人自學“充電〞,提升老師自身的文化品位和理論水平;另一方面通過新一輪的根本功訓練,使教育根本功扎實;第三通過“專家引領〞 、“同事互動〞和“專題活動〞來促進老師專業(yè)化的成長,努力提高老師的業(yè)務素質(zhì),本學期,我校邀請了教師進修學校的王維、旅游學校的禮儀老師等專家來校對教師進行培訓。

  3.抓評估,健全完善陽光監(jiān)督機制。學校實行“三會一信箱〞制度,增強教師職業(yè)道德建設的自覺性。

  4.抓深入,為把師德建設活動引向深入,學校樹立了自己的典型。典范的力量是無窮的。根據(jù)學校特點,樹立了“忘我工作的教學典型〞、“愛心感化后進生的典范〞、“業(yè)務過硬的典范〞等。老師樹立了“人人身邊有典范,人人都能成典范〞的`“師德典范觀〞。

  5.堅持“兩走進,兩效勞〞。一年來學校把師德教育與家校聯(lián)系相結(jié)合,大力開開展“百名校長、萬名教師〞進社區(qū)、進家庭的“兩走進,兩效勞〞活動,開展三訪三創(chuàng)活動。組織全體教師家訪,帶著問題走入社區(qū)和家庭,一是宣傳學校開展師德師風教育年活動的具體情況,征求學生及家長對辦好群眾滿意的學校中師德建設的具體意見和建議。二是切實解決師德建設中的突出問題,讓家長反映所長知曉的學校師德現(xiàn)狀,了解教師中是否存在譏諷、歧視、侮辱等體罰和變相體罰學生、向?qū)W生推銷教輔資料及其它商品、索要或接受學生、家長財物、宴請、辦私事等以教謀私、搞有償家教等行為,經(jīng)統(tǒng)計,未發(fā)現(xiàn)這些情況。

  四、主要收獲

  通過近一年的師德師風教育的系列活動,效果是好的,教師對照《讀本》,根據(jù)師德標準具體要求,通過集中學習、自學、集中討論、查找問題、撰寫筆記和心得體會、主題實踐等多種形式,使教師進一步掌握了教育的法律法規(guī)知識;通過“百名校長萬名教師〞進家庭進社區(qū)的“兩走進、兩效勞〞活動、三訪三創(chuàng)活動,進一步樹立了效勞學生、效勞家長、效勞社會的效勞意識。通過開展“崗位大練兵〞活動,進一步提高了教師的教育教學的水平和能力;初步解決了教師隊伍中存在的一些問題,樹立了教師良好的形象,推進學校各項教育教學工作的順利開展,取得了學習教育初步的效果。

  五、下階段的打算

  1.加強學習教育。把師德師風教育活動常態(tài)化,繼續(xù)組織教育學習,進一步提高思想認識,尤其是對師德師風教育的再學習、再認識。

  2.進一步增強效勞意識,堅持不懈開展“兩走進、兩效勞〞、三訪三創(chuàng)活動,主動出擊,加強家校聯(lián)系,加強學校、家庭、社區(qū)三位一體的教育網(wǎng)絡,營造良好的教育環(huán)境。

  3.積極開展校本教研、校本培訓工作和深入持久的開展“崗位大練兵〞活動,促進教師教學能力進一步提高。

  4.建立師德師風教育工作長效機制,把師德師風教育的成果,用于平時的教育教學工作實踐中,在具體的工作崗位上努力落實,表達當代教師的師德風范。

師德師風工作總結(jié)3

  為全面貫徹落實昌圖縣教育局師德師風建活動工作方案。切實加強我校師德師風建設,提高教師教書育人、為人師表的良好形象,開創(chuàng)學校教育教學工作新局面。我校領導始終把抓好學校行風建設和教師隊伍建設,特別是教師的師德師風建設放在重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,近一個時期開展了一系列的學習、宣傳教育、民主評議活動,取得了新的成果,現(xiàn)將近階段有關做如下匯報:

  一、狠抓落實,把師德建設納入學校日常工作。

  學校領導班子高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程。

  1、召開校級領導班子會。提高認識,共同學習教育局師德師風工作會議精神,建立了由校長王云志同志任組長,學校中層以上領導為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作。討論制定了學校師德師風工作實施意見;研究落實我校師德師風工作的各項任務。

  2、召開學校中層領導班子會。要求班子成員公正廉潔,勤政務實,把師德師風、黨風廉政建設、黨務公開、政務公開有機結(jié)合起來,公開辦事制度,社會承諾服務制度,在依法治教,依法從教,規(guī)范辦學秩序等方面進行全面整改。

  3、召開黨員會,會上要求全體黨員在師德師風建設中,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,大力配合學校開展師德師風工作,做師德師風的楷模。

  4、召開全體教職工大會。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行,認真反思和查找自己在工作作風和師德師風等方面存在的問題,剖析思想根源,正確認識自己師德不良的表現(xiàn),寫出自我剖析材料。

  5、建立師德師風投訴制度。向?qū)W生、學生家長公開學校師德師風投訴電話,校長電子信箱,設置了師德師風建設意見箱。接受學生、學生家長對師德師風的監(jiān)督,廣泛征詢廣大師生與社會對學校師德師風建設的意見,發(fā)放征詢信,匯集成冊,展開自查工作。

  二、解放思想,注重實效,開展廣泛深入的探索與實踐

  1、全面開展師德師風工作大討論。在學生與學生、學生與教師、教師與教師、教師與領導、領導與領導之間深入開展師德師風問題的研討,讓全民皆兵把師德師風問題全面暴露在光天化日之下。

  2、開展師德師風家長問卷調(diào)查,學生問卷調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題,學校及時整理歸納報告師德師風領導小組。

  3、實事求是,廣泛深入的進行調(diào)查研究。召開了領導班子座談會、教師代表座談會、學生代表座談會,對大家提出的問題進行深入細致的查找歸納,逐條分析問題所在,實事求是的拿出解決辦法。

  4、簽訂師德師風、制止三亂責任書。學生與教師;教師與年部領導;年部領導與校長;教研組與主管領導;各部門與主管領導都簽訂了責任書,從制度上做好保證。

  5、領導分包教研組,全校中層以上領導19人全部分別承包到各年部的各個教研組中,細化了管理,大大加強了管理的實效性。

  6、樹立先進典型,塑造優(yōu)秀教師形象。我校把師德建設貫穿于學校的各項工作之中,利用各種形式,宣傳各類先進典型,塑造出好的教師形象,把師德建設不斷推向新的高峰。

  首先,抓住身邊實實在在的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,學校在廣泛開展活動中的過程中,組織教師學習身邊的優(yōu)秀教師事跡。開各年部的班主任經(jīng)驗交流會;開學校的班主任經(jīng)驗交流會;推選各級優(yōu)秀教師;優(yōu)秀黨員;優(yōu)秀教育工作者,獎勵優(yōu)秀推動了良好校風,對這些先進典型的工作予以肯定,弘揚了正氣,抵制了邪氣。促進了人們思想良性發(fā)展。

  其次,組織教師外出學習,組織教師進行討論,談學習,談感想。把外邊好的經(jīng)驗傳播到我校,發(fā)揮好雜交優(yōu)勢。

  7、按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,我校還建立了個人自評,教師互評,學生評價,家長評價的師德考評制度。做好師德檔案的記錄、歸檔管理工作,推動教師職業(yè)道德考核測評工作的科學化、客觀化、民主化和制度化。

  8、把師德考核結(jié)果與教師獎懲、崗位聘任、專業(yè)技術職務聘任和評優(yōu)評模掛鉤,取得了良好的效果,促進了師德師風建設工作。

  三、反映的問題

  1、紀律觀念不強,盡管很少但仍還存在早退、遲到的現(xiàn)象。個別教師上課有接吸煙現(xiàn)象。

  2、個別的教師,不重視學生的身心健康,隨意增加學生的課業(yè)負擔,造成學生的活動時間與睡眠時間不足。不能與學生平等交流,耐心教育。對學生放任自流,該管的不管,膽小怕事,把學生的不良行為歸咎于社會,推之于家長。不重視對學生進行健康教育。還存在諷刺、挖苦、歧視學生,體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象。

  3、有的教師不重視素質(zhì)教育,不明確所教學科的課標要求及學科結(jié)構,采用應試教育的老模式教學,采用灌輸式教學。在日常教學中忽視對學生良好行為習慣培養(yǎng)。不重視學生創(chuàng)新能力和實踐能力培養(yǎng),還存在自習課上課現(xiàn)象,擠占學生消化時間。沒有按照綜合考核評價學生,評價學生只看分數(shù)的,純以成績評價學生。

  4、有的教師參加政治業(yè)務學習觀念淡薄不積極。教育觀念陳舊,教育理論知識貧乏。不熟悉多媒體教學新業(yè)務,創(chuàng)新能力不強,不適合現(xiàn)代化教育發(fā)展的需要。

  四、整改措施

  師德建設是一項系統(tǒng)工程,是學校教師隊伍建設的一項長期性任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。

  我們主要采取了以下措施:

  1、要求教師學習好《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。加強教師的職業(yè)形象、職業(yè)責任、職業(yè)紀律,提高師德修養(yǎng),規(guī)范從業(yè)行為,通過學習,使愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、遵紀守法,樂于奉獻的良好師德風作為教師的自覺行為。要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,做學生的表率,提高思想覺悟。

  2、學校將師德師風建設與年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內(nèi)容有機結(jié)合起來,把師德師風建設落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風情況,組織學生問卷調(diào)查,以學生的滿意率作為評先、評優(yōu)的首要依據(jù),同時在對教師教學質(zhì)量考核中,學生的測評得分占一定的比例。

  總之,通過開展師德師風自查自糾,在我校亂收費、亂補課、亂訂資料、體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象得到有效遏制。學校領導、教師進一步轉(zhuǎn)變了工作作風,提高了辦事效率。學校的師德師風明顯好轉(zhuǎn),社會效益顯著提高,學生、學生家長對學校、教師工作的滿意度大幅度提高。

  小學教師師德師風工作總結(jié)二

  為全面貫徹落實昌圖縣教育局師德師風建活動工作方案。切實加強我校師德師風建設,提高教師教書育人、為人師表的良好形象,開創(chuàng)學校教育教學工作新局面。我校領導始終把抓好學校行風建設和教師隊伍建設,特別是教師的師德師風建設放在重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新,近一個時期開展了一系列的學習、宣傳教育、民主評議活動,取得了新的成果,現(xiàn)將近階段有關做如下匯報:

  一、狠抓落實,把師德建設納入學校日常工作。

  學校領導班子高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程。

  1、召開校級領導班子會。提高認識,共同學習教育局師德師風工作會議精神,建立了由校長王云志同志任組長,學校中層以上領導為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作。討論制定了學校師德師風工作實施意見;研究落實我校師德師風工作的各項任務。

  2、召開學校中層領導班子會。要求班子成員公正廉潔,勤政務實,把師德師風、黨風廉政建設、黨務公開、政務公開有機結(jié)合起來,公開辦事制度,社會承諾服務制度,在依法治教,依法從教,規(guī)范辦學秩序等方面進行全面整改。

  3、召開黨員會,會上要求全體黨員在師德師風建設中,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,大力配合學校開展師德師風工作,做師德師風的楷模。

  4、召開全體教職工大會。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行,認真反思和查找自己在工作作風和師德師風等方面存在的問題,剖析思想根源,正確認識自己師德不良的表現(xiàn),寫出自我剖析材料。

  5、建立師德師風投訴制度。向?qū)W生、學生家長公開學校師德師風投訴電話,校長電子信箱,設置了師德師風建設意見箱。接受學生、學生家長對師德師風的監(jiān)督,廣泛征詢廣大師生與社會對學校師德師風建設的意見,發(fā)放征詢信,匯集成冊,展開自查工作。

  二、解放思想,注重實效,開展廣泛深入的探索與實踐

  1、全面開展師德師風工作大討論。在學生與學生、學生與教師、教師與教師、教師與領導、領導與領導之間深入開展師德師風問題的研討,讓全民皆兵把師德師風問題全面暴露在光天化日之下。

  2、開展師德師風家長問卷調(diào)查,學生問卷調(diào)查,對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題,學校及時整理歸納報告師德師風領導小組。

  3、實事求是,廣泛深入的進行調(diào)查研究。召開了領導班子座談會、教師代表座談會、學生代表座談會,對大家提出的.問題進行深入細致的查找歸納,逐條分析問題所在,實事求是的拿出解決辦法。

  4、簽訂師德師風、制止三亂責任書。學生與教師;教師與年部領導;年部領導與校長;教研組與主管領導;各部門與主管領導都簽訂了責任書,從制度上做好保證。

  5、領導分包教研組,全校中層以上領導19人全部分別承包到各年部的各個教研組中,細化了管理,大大加強了管理的實效性。

  6、樹立先進典型,塑造優(yōu)秀教師形象。我校把師德建設貫穿于學校的各項工作之中,利用各種形式,宣傳各類先進典型,塑造出好的教師形象,把師德建設不斷推向新的高峰。

  首先,抓住身邊實實在在的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,學校在廣泛開展活動中的過程中,組織教師學習身邊的優(yōu)秀教師事跡。開各年部的班主任經(jīng)驗交流會;開學校的班主任經(jīng)驗交流會;推選各級優(yōu)秀教師;優(yōu)秀黨員;優(yōu)秀教育工作者,獎勵優(yōu)秀推動了良好校風,對這些先進典型的工作予以肯定,弘揚了正氣,抵制了邪氣。促進了人們思想良性發(fā)展。

  其次,組織教師外出學習,組織教師進行討論,談學習體會,談感想。把外邊好的經(jīng)驗傳播到我校,發(fā)揮好雜交優(yōu)勢。

  7、按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,我校還建立了個人自評,教師互評,學生評價,家長評價的師德考評制度。做好師德檔案的記錄、歸檔管理工作,推動教師職業(yè)道德考核測評工作的科學化、客觀化、民主化和制度化。

  8、把師德考核結(jié)果與教師獎懲、崗位聘任、專業(yè)技術職務聘任和評優(yōu)評模掛鉤,取得了良好的效果,促進了師德師風建設工作。

  三、反映的問題

  1、紀律觀念不強,盡管很少但仍還存在早退、遲到的現(xiàn)象。個別教師上課有接吸煙現(xiàn)象。

  2、個別的教師,不重視學生的身心健康,隨意增加學生的課業(yè)負擔,造成學生的活動時間與睡眠時間不足。不能與學生平等交流,耐心教育。對學生放任自流,該管的不管,膽小怕事,把學生的不良行為歸咎于社會,推之于家長。不重視對學生進行心理健康教育。還存在諷刺、挖苦、歧視學生,體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象。

  3、有的教師不重視素質(zhì)教育,不明確所教學科的課標要求及學科結(jié)構,采用應試教育的老模式教學,采用灌輸式教學。在日常教學中忽視對學生良好行為習慣培養(yǎng)。不重視學生創(chuàng)新能力和實踐能力培養(yǎng),還存在自習課上課現(xiàn)象,擠占學生消化時間。沒有按照綜合考核評價學生,評價學生只看分數(shù)的,純以考試成績評價學生。

  4、有的教師參加政治業(yè)務學習觀念淡薄不積極。教育觀念陳舊,教育理論知識貧乏。不熟悉多媒體教學新業(yè)務,創(chuàng)新能力不強,不適合現(xiàn)代化教育發(fā)展的需要。

  四、整改措施

  師德建設是一項系統(tǒng)工程,是學校教師隊伍建設的一項長期性任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓,勇于實踐,大膽創(chuàng)新,才能不斷提高師德水平。

  我們主要采取了以下措施:

  1、要求教師學習好《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》。加強教師的職業(yè)形象、職業(yè)責任、職業(yè)紀律,提高師德修養(yǎng),規(guī)范從業(yè)行為,通過學習,使愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、遵紀守法,樂于奉獻的良好師德風作為教師的自覺行為。要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,做學生的表率,提高思想覺悟。

  2、學校將師德師風建設與年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內(nèi)容有機結(jié)合起來,把師德師風建設落到實處。學校每一學期都要對教師師德師風情況,組織學生問卷調(diào)查,以學生的滿意率作為評先、評優(yōu)的首要依據(jù),同時在對教師教學質(zhì)量考核中,學生的測評得分占一定的比例。

  總之,通過開展師德師風自查自糾,在我校亂收費、亂補課、亂訂資料、體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象得到有效遏制。學校領導、教師進一步轉(zhuǎn)變了工作作風,提高了辦事效率。學校的師德師風明顯好轉(zhuǎn),社會效益顯著提高,學生、學生家長對學校、教師工作的滿意度大幅度提高。

  小學教師師德師風工作總結(jié)三

  學高為師,身正為范。教師的行為就是學生的活生生的課本。時代向教師提出了廉潔自律的挑戰(zhàn),今后我一定要加強學習和自我修養(yǎng),自律自愛,以高尚的師德去奉獻自己所熱愛的教育事業(yè)!腳步已經(jīng)悄然走遠。最近一段時間無論是看電視還是瀏覽網(wǎng)頁抑或是聽廣播我們都能發(fā)現(xiàn)幾乎所有的媒體都在進行年終盤點。的確,我們在過去的一年當中忙碌著、辛苦著、奔波著同時也收獲著,新的一年即將開始我們在制定宏偉藍圖的同時也不要忘記回顧上一年的苦辣酸甜來激勵和鞭策自己取得更大的進步。下面我就把 20xx 年度的工作做簡要的匯報總結(jié)。

  一、 師德表現(xiàn)

  關心集體,以校為家。響應學校號召,積極參加學校組織的各項活動,注重政治理論的學習,積極向黨組織靠攏。配合組里搞好教研活動,認真負責集體備課記錄的整理工作,抓住每一個學習的機會提高自己的業(yè)務水平。每周按時參加升旗儀式,從不缺勤。服從學校安排,人際關系融洽。本學年度全勤。

  關心、熱愛學生,做孩子們的好朋友。記得王校長曾經(jīng)對我們說過:雖然你面對的是五、六十個學生,他們的能力水平高低不等,但在家長的眼中他們卻是唯一的,是完美的,我們不要在心里就給孩子劃分出等級,那樣做對孩子是不公平的。說我們教師這個職業(yè)神圣是因為我們的工作完全是良心活,沒有辦法去準確地衡量!我認同王校長的話,所以我用愛心澆灌稚嫩的花朵,課堂上嚴格要求,課下每一個孩子都是我的朋友,一年的努力換來的是孩子們開心的笑臉,我經(jīng)常聽孩子們說:趙老師,如果能每一天每一節(jié)課都是你給我們上課那該多好呀!聽到孩子這樣的話我所有的付出都值得!

  二、 教育、教學工作

  為了提高自己的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加學校每次的培訓活動,認真記錄學習內(nèi)容。腳踏實地,大膽創(chuàng)新是我教書育人的座右銘。本年度我繼續(xù)領悟新課程標準,以新思路、新方法來指導自己的工作,認真?zhèn)湔n、上好每一節(jié)常規(guī)課。本學期我積極參加了百花獎的賽課活動,在準備公開課的過程中我虛心向組內(nèi)、組外教師請教,查閱了大量的資料,最終拿出了一節(jié)符合自身風格、深受學生喜歡的公開課《跳起舞》,為本年度的教學工作添上了一個美麗的音符。

  學校的bbs論壇也是我經(jīng)常駐足的地方,在那里我認真學習其他教師在教育、教學中的先進經(jīng)驗同時也把自己好的做法、想法跟大家分享,這種方便、快捷的學習方式使我的生活更加充實。通過多種方式的學習我積累了大量的素材,撰寫的論文也多次在國家、省、市、區(qū)獲獎。

  學校無小事,處處是教育。值周教師的工作讓我有機會接觸更多的學生,我非常認真地對待這項工作,并且能夠富有創(chuàng)造性地開展。讓我校的學生養(yǎng)成良好的行為習慣,成為講文明、懂禮貌的學生。

  我負責的校舞蹈隊可謂是本年度的一個工作亮點,今年編排的舞蹈《好運來》獲得了南崗區(qū)中小學生文藝匯演的一等獎,我本人也被評為優(yōu)秀指導教師和南崗區(qū)第xx屆校園藝術節(jié)活動的優(yōu)秀組織工作者。在代表學校參加黑龍江省督導評估檢查的活動中,孩子們的表演打動了在場的所有領導,受到了領導們的高度贊揚。在南崗區(qū)教育局的新年聯(lián)歡會上,舞蹈《好運來》代表南崗區(qū)的中小學生為參加聯(lián)歡的領導們作精彩的表演,迎來了陣陣掌聲。為了慶祝建隊55周年,團省委在黑龍江省電視臺籌備了一場題為:民族精神代代傳的晚會,我校舞蹈隊也光榮地被邀請表演創(chuàng)作歌舞《美麗的鮮花獻給你》,整個舞蹈從排練到演出只有七天時間,而且恰巧趕上十一長假,我和孩子們放棄了休息時間,每天早早來到學校進行排練,功夫不負有心人,在節(jié)目預檢的時候我們就受到了團省委領導和電視臺導演的高度贊揚,說我們的節(jié)目是放心節(jié)目、效果好、符合晚會氣氛10月22日晚會在黑龍江省電視臺播出,效果非常好,坐在家里,通過電視當看到我們復華小學的名字出現(xiàn)在電視屏幕上的時候,我相信每一個復華人的心情都會無比的激動。

  為了讓舞蹈隊的孩子能夠?qū)W到更多、更新的知識,我放棄個人休息時間外出進修,經(jīng)過不懈的努力我又在今年拿到了澳大利亞踢踏舞和爵士舞的教師任教資格證書,這時的我站在課堂上無愧于自己也無愧于孩子,孩子們在我的課堂上學到的舞蹈不會是過時的,我也不是在吃自己的老底兒,而是把新鮮的果實摘給孩子們,讓活力和激情在舞蹈的課堂上涌動。

  我是一個對集體充滿了熱情的人,勤勤懇懇、腳踏實地使我的工作作風,助人為樂是我的快樂之本,只要是對學校對大家有好處的事情我都會不計較個人得失,把他完成好。20xx年是幸福的一年,因為在這一年當中我付出著、收獲著、快樂著、進步著,即將到來的20xx年我同樣會用心去面對,用我的全部熱情來澆灌我深愛著的事業(yè)

師德師風工作總結(jié)4

  這學期,學校組織了一系列師德師風學習教育活動。通過自省,我對自我表達有了清晰的認識。為了塑造學生未來具有高尚品德和健全人格的完美心靈,自省后的經(jīng)驗總結(jié)如下:

  一、我的收獲:

  1、要熱愛教育事業(yè)。從教初期,我缺少這種熱情,只是機械地完成各項工作。隨著與學生的接觸,他們的笑臉,他們的問好,他們的愛心深深地感染了我,使我愛上了他們,愛上了我所從事的工作。有了這種愛,付出再多也不會覺得累。 2。有一顆寬容的心。學生處于成長階段,犯錯在所難免。我們應該公平對待做錯事的學生,給他們改過自新的機會。一個學生被人在背后批評罵人,我得知這個情況卻一笑置之。更糟糕的批評只會讓他們更沖動,激化矛盾,師生關系會出現(xiàn)危機。

  3、要學會欣賞學生。每一個人都有自我的長處,畢竟全能全才的人只是少數(shù),包括我自我在內(nèi),在許多方面都是個門外漢。所以學生在課堂上的表現(xiàn),我不會只關注結(jié)果,更看重過程。學生善于思考,我就表揚;學生善于表演,我就稱贊;學生善于創(chuàng)新,我就鼓勵。讓每個學生都有成就感,他們才會學的更投入。

  4、要尊重學生人格。學生是有自我思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大愿望,能得到老師的尊重對學生是極大的精神激勵。我從教育中體會到:尊重學生的實質(zhì)就是把學生當作和自我一樣的生命個體,這樣我們才能成為他們的朋友。每次找學生幫忙我都會說多謝,構成一種習慣,就會不自覺地滲透在生活中的每一個細節(jié)上。和諧的課堂氣氛怎樣構成,就來源于對學生的尊重。教育名家的課之所以上的精彩,原因之一我想就是對學生隨處可見的尊重,“請坐”、“多謝”、“對不起”之類的話,在課上會發(fā)揮更強大的功效,讓學生放松情緒,用心參與到學習中來。

  二、存在的不足:

  1,自身素養(yǎng)不夠,易受情緒控制。在對待喜歡挑釁的學生時,缺乏足夠的冷靜。對待不愛說話的學生缺乏耐心。

  2、教學水平還有待提高。此刻的孩子喜歡多才多藝,花樣翻新的老師。如果總是一種教學形式、教學風格,必然會讓學生感到倦怠。

  3、缺少研究精神,只滿足于現(xiàn)狀。常以自我潛力有限為借口,不思進取或喜歡讓人牽著鼻子走,沒有探索教學新理論的熱情。

  三、整改措施:

  1、多看教育方面的書,多反思,多積累經(jīng)驗,用各種方法和良好的自我態(tài)度教育和幫助學生。

  2、豐富自我的課余生活,與學生多溝通,尋找默契點。多看教育名家的課,學人之長補己之短。

  3、多思考,勤動腦,從教學實踐入手,在細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題,在問題中找到解決方案,從而為教學研究奠定基礎。

  今后,我會經(jīng)常進行自查、反思,努力塑造良好的教師形象,做一個同事敬佩、學生喜愛、家長歡迎的好老師。

  教師師德師風工作總結(jié)14作為一名人民教師,師德是教師最重要的素質(zhì),加強師德建設是教師隊伍建設最為重要的資料。教師的'一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響學生。所以,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學生的好壞。教師不僅僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,才能引導學生全面發(fā)展。經(jīng)過本學年開學時期學部開展的師德師風自查活動及學習的各項文件精神,現(xiàn)將個人的師德師風方面的表現(xiàn)自查一下。

  我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),對學生要有慈母般的愛心,為了培育自我高尚的師德,塑造良好形象,現(xiàn)對本人教育教學方面的情景進行反思回顧,找出缺點與不足,以利今后改正。主要存在的問題:

  1、工作不夠細致,缺乏工作的自覺性與主動性。在工作當中不能循序漸進。導致工作只能在原地踏步,不能取得長足的提高。

  2、對自己要求不高,工作中對自己要求不夠嚴格,安排工作缺乏系統(tǒng)規(guī)劃。所以影響工作效率。問題的原因:

  1、是自我放松了學習及對自我的要求;

  2、是思想上有等、懶、靠的情緒;

  3、是自我對自我的工作沒有進行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。這次自查使我找到了自我的問題和不足,為下一步的整改找準了重心及如何做好自我工作的方式、方向。

  整改措施:

  經(jīng)過深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學習、工作、生活中,我將嚴格要求自我,認真做好以下幾點:

  1、加強自身建設,提高素質(zhì)。

  一是在政治理論素養(yǎng)上下功夫,加強政策理論水平的提高。二是在業(yè)務上,加強專業(yè)知識、法律法規(guī)的學習,努力提高專業(yè)技能和服務水平,理論聯(lián)系實際,實現(xiàn)全面發(fā)展。

  2、強化職責,提高效率。

  對自我的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自我份內(nèi)的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今日的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,進取促進自身本事的不斷提高。

  經(jīng)過這次師德師風自查,我會努力加強自身修養(yǎng)和教師專業(yè)水平。全心全意做好教育教學各方面工作。做一名合格的人民教師。

師德師風工作總結(jié)5

  為深入貫徹《中共中央國務院關于全面深化新時代教師隊伍建設改革的意見》,落實立德樹人根本任務,打造一支師德高尚,業(yè)務精湛,敬業(yè)愛崗的教師隊伍,辦人民滿意的教育,我校專門成立了師德師風建設領導小組和師德師風管理機構,制訂了師德師風教育計劃,進行了師德師風系列教育活動,并對我校師德師風現(xiàn)狀進行了自評,現(xiàn)將具體情況匯報如下:

  一、領導重視,組織健全

  學校成立了以校長、書記為組長的師德建設領導小組,下設師德管理辦公室。

  師德師風管理辦公室在師德師風建設小組的領導下,負責建立健全師德師風建設制度和目標責任書;組織開展師德師風教育活動;及時報告、處理學校出現(xiàn)的師德師風問題;總結(jié)師德師風建設工作;完善師德師風考評制度,評選“最美教師”,表彰先進,樹立典型。

  二、活動開展,扎實有效

  1.組織動員,廣泛宣傳

 。1)師德師風建設領導小組根據(jù)我校的實際情況制定師德師風建設活動目標和具體實施方案。

 。2)組織召開了全校師德師風建設活動動員大會,全面啟動我校的師德師風建設活動。

  (3)各年級、科室利用每周例會時間認真學習師德師風先進校創(chuàng)建活動有關文件,深刻領會文件精神,做好充分思想動員。

  (4)加強宣傳力度,營造濃厚氛圍。利用廣播、板報、櫥窗、網(wǎng)站等宣傳和《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,每位教師簽訂“鄭州市中小學教師違反職業(yè)道德行為處理承諾書”,同時開展“致家長和社會對我校教師職業(yè)道德進行監(jiān)督和評議的一封信”,從而形成學校重視師德師風,教師注重師表,學生尊重教師,家長配合學校的良好師德氛圍。

  2.加強學習,提高認識

  (1)利用年級科室例會、暑期集中政治學習等時間,采取聽講、觀摩、討論、筆談、測試等形式進行集中學習教育活動,學習了《鄭州市中小學教師違反職業(yè)道德行為處理實施細則(試行)》、《中華人民共和國義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》、《中華人民共和國教師法》、《公民道德建設綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等相關法律法規(guī),提高教師的法律意識,增強依法執(zhí)教的能力和水平。同時還提倡個人自學與科室、年級組集中學習相結(jié)合,要求做好教育筆記,撰寫教育心得。做到了有計劃、有措施、有總結(jié)、有收獲。

 。2)對青年教師進行崗前師德教育,每學年開學前,學校聘請師德先進教師,對新進入我校的青年教師進行師德培訓,幫助青年教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定青年教師投身教育事業(yè)的信念,提高他們職業(yè)道德素養(yǎng)。

  3.具體活動,落到實處

 。1)舉行師德演講比賽。學校每年組織一次師德演講比賽,自下而上選拔推薦,全體教師在參與的同時接受了教育,推薦上來的優(yōu)秀代表參加市局比賽并表彰獎勵。

 。2)組織師德報告會。學校每年至少組織一次師德報告會,聘請專家對全體教師進行師德報告,會后教師寫出心得體會,提高學習效果。

  (3)撰寫師德論文。在全體教師中開展學精神,做最美教師等主題師德教育征文活動,并及時進行了評選、表彰。

  (4)全員育人,實施導師制。每位教師做至少3位學生的成長導師,每月要與所負責的學生深入交流,走入家庭進行家訪。導師每期為學生寫出一份成長評語。

  (5)文明科室評比。每月對教師行為從師德師風、職業(yè)道德等方面進行自評和考核,并在全校教工大會上由學校領導進行講評,表揚好人好事,批評不良現(xiàn)象。

 。6)定期開展師德教育。每月一次的全校教工大學,師德學習是必要內(nèi)容,并定期進行師德知識測試。

 。7)開設校長信箱和師德師風舉報電話,接受家長、學生、老師的的監(jiān)督舉報。

 。8)建立師德檔案。學校把師德作為教師業(yè)務檔案的一個重要方面,每學期進行總結(jié),歸入檔案,統(tǒng)一管理。

  三、樹立典型、輻射帶動

  為充分發(fā)揮榜樣的示范帶頭作用,每學年末,學校都要分科室進行師德師風評優(yōu)評先活動;每年教師節(jié),學校在各科室推薦的基礎上,評選出校級師德標兵,最美教師進行表彰獎勵;校級師德標兵中表現(xiàn)特別突出的,由學校推薦到市局參加評比市級師德先進個人。通過系列評優(yōu)評先活動,樹立正面典型,廣泛宣傳他們高尚的師德情操和師德風范并進行表彰、獎勵,發(fā)揮他們的輻射、帶動作用,使廣大教師學有榜樣、趕有目標,通過評、學、趕、幫,提高教師隊伍師德素養(yǎng)。

  四、制度保障,滾動聘任

  1.學生評價。每學年組織學生分兩次對任課教師進行師德師風的網(wǎng)上評教活動,對每位任課教師進行評議、打分。

  2.教師互評。每學期末組織全體教師分科室、年級從“德、能、勤、績”四個方面相互評價,并打出順序,算出成績。

  3.管委會評價。由學校領導班子、教研組長、工會代表組成的管委會,每學期末對全校教師,從“德、能、勤、績”四個方面進行評價,打出順序,統(tǒng)一匯總,算出成績。

  幾項成績相加匯總,作為教師下一學年滾動聘任的重要依據(jù)。

  五、浸潤心靈,成效顯著

  1.讀書成為習慣

  近年來,我校開展寒暑假教師共讀一本書活動。老師們積極撰寫讀書筆記,不僅豐富了自己的'知識和情感,陶冶了自己的情操,啟迪了自己的智慧,更修煉了為師之道,為人之道,進而把熱愛教育,熱愛學生融進自己的日常生活當中。

  2.活動啟迪心靈

  每周五的年級例會。老師們分享自己的教育案例,分享發(fā)生在師生之間的校園感動故事,共同提高,汲取集體的力量,分享集體的成果。記錄教師的追求、心得和智慧!缎@感動瞬間》已出了兩期。

  3.師德化為行動

  堅持將“導師導成長”、“我的家訪故事”活動。全員導師制施行以來,每位老師每個月都要找自己的輔導對象進行四次談話,導學習疑難,心理問題,成長困惑。 “家訪”也是我們學校老師堅持了十幾年的一種聯(lián)系家校的方式,寒暑假學校統(tǒng)一做,讓全校教師走進每個學生家中,聽聽家長的聲音,和家長一起找到教育孩子的辦法。并利用各種形式分享自己的家訪故事。

師德師風工作總結(jié)6

  中學師德師風建設活動階段工作總結(jié)我們xx中學現(xiàn)有教職員工48人,學生500余人,是一所規(guī)模較大的農(nóng)村中學。幾年來,我校始終把加強師德師風建設作為學校工作中的重中之重,充分認識新形勢下師德師風建設的重要性和緊迫性,并把此項工作納入學校工作的議事日程并狠抓落實。在縣教育局召開“師德師風建設動員大會”之后,我校已在全校范圍內(nèi)進行了宣傳發(fā)動,并結(jié)合本校實際,成立相關機構,制訂相關制度,扎扎實實地開展了師德師風建設活動。

  經(jīng)過校委會和全體教職工大會反復研究決定,我校成立了以校長謝玉權為組長,副校長王興軍為副組長的師德師風工作領導小組,制定活動實施方案。做到“一把手掛帥親自抓,副職領導具體抓”,把責任目標落實到各有關崗位及責任人;并結(jié)合學校工作實際,制定了切實可行的師德師風工作實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。同時,為推進各項工作措施的具體實施,我校還制定了具體的工作日程安排表,力求按計劃落實好每一項工作。

  3月上旬,學校組織教師簽訂師德師風承諾書。擬定下發(fā)學校師德師風學習計劃。編定下發(fā)學校師德師風學習材料。教師上交《個人師德師風學習計劃》。

  結(jié)合縣教育局安排,根據(jù)我校師德師風建設活動計劃,開展豐富多彩的活動,通過活動,每位教師在師德師能建設方面都得到了可喜的進步。具體活動有:

  3月中下旬:組織教師集體學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《xx市教師師德十不準》等法律法規(guī)。

  4月份:組織教師集體學習教育學、心理學知識;新課改理論。專題講座和討論:4月9日組織專題講座《如何做新時期的人民教師》;5月7日組織專題講座《我和我的職業(yè)》

  經(jīng)過全體師生共同努力,我校師德、師風建設取得了階段性成果。同時又涌現(xiàn)出愛崗敬業(yè)、無私奉獻、愛生如子,舍小家、為大家,教書育人、刻苦鉆研,精通業(yè)務等優(yōu)秀典型。在先進典型的帶動下,全校教職工呈現(xiàn)出你追我趕、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績、樹行業(yè)新風的良好局面。

  下階段工作打算:第一,對前一階段的'工作總結(jié)回顧,并努力改進前一階段工作中的不足。第二,廣泛深入抓教育,建章立制強管理。第三,實施監(jiān)督檢查,進一步促進文明行風的形成。

  師德師風建設工作是一項長期而艱巨的任務,我們要做到鍥而不舍、堅定不移、堅持不懈,相信只要扎實工作,務求實效,我們xx中學的明天會更美好。

師德師風工作總結(jié)7

  為了深入貫徹學習新修訂的,準確把握的精神實質(zhì)和基本內(nèi)容,使師德師風工作突出針對性,時代性,實效性,不圖形式,不走過場,不做表面文章,我校根據(jù)自身情況開展了這次活動,現(xiàn)將這次師德師風建設工作的情況總結(jié)如下:

  一,根據(jù)通教明字(20xx)21機號文件精神,本校集中教師,認真學習貫徹文件精神,大力宣傳,提高認識,統(tǒng)一思想,在活動中,全體教師的的師德師風得到極大的提高。

  二,集中學習精神,談思想,找差距,論修養(yǎng),在這次活動中,每個教師自己解剖,自己制訂整改措施,同志與同志之間提出問題不臉紅,整改措施有信心。一致表示:加強自身修養(yǎng),提高師德師風,做合格的人民教師。

  三,開展個人,家庭,學校,社會四結(jié)合的`教育。在這次活動中,我們與周邊環(huán)境溝通,尋找差距,傾聽呼聲,要作到及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題。

  四,通過這次活動,使每個教師作到:愛國守法,愛崗敬業(yè),教書育人,為人師表。不斷加強自身道德修養(yǎng),不斷提高自身業(yè)務素質(zhì),增強自身學識魅力,不斷提升自身人格魅力。

  針對這次活動,我校集中教師學習,自查自糾,責任問題到人,今后的整改措施是:

  (1)加強領導班子,各負其責,盡職盡責。

 。2)繼續(xù)制訂健全制度,以制度約束人。

 。3)加強團結(jié),互幫互助,提升職業(yè)道德規(guī)范。

 。4)學先進,趕先進,通過這次師德師風建設工作,促進我校教職工職業(yè)道德達到一個新的層次。

師德師風工作總結(jié)8

  作為專職音樂教師已有一個學期了,現(xiàn)將這一學期的教學工作總結(jié)如下,以便今后更好地開展工作,彌補不足,精益求精。

  一、課堂教學

  堅持以審美教育為核心,注意培養(yǎng)學生對音樂的興趣、愛好及情感,努力做到通過音樂教育陶冶情操,啟迪智慧,激發(fā)學生對美的愛好與追求。注重以學生為主體,讓學生在愉快的音樂時間活動(聽、看、唱、討論、聯(lián)想、想象及律動)中,主動地去發(fā)現(xiàn),去探究,去感受音樂,理解音樂,表現(xiàn)音樂,并在一定基礎上創(chuàng)造音樂,對于民工子女學生,他們在平時的接觸中,接觸音樂的機會甚少,所以在有限的每節(jié)45分鐘里面,不但要教會他們一定的.音樂基礎知識,還要給予難得的音樂意境的享受與熏陶。

  二、課外活動

  為了使學生能夠輕松、愉快地上音樂課,多用鼓勵的方式使學生表現(xiàn)出良好的品質(zhì),努力做到用好的設計抓住學生的注意力。對于破壞課堂秩序的行為也應進行了善意的批評與糾正。存在不足的是對于學生的一些擾亂課堂的行為批評力度不夠,總以為學生不是惡意,只是不成熟的表現(xiàn)。所以給他們的環(huán)境較為寬松,致使他們不能真正認識到自己的錯誤而有恃無恐。因此,今后應特別注意賞罰分明,把握尺度。

  三、課外活動

  為了更好地培養(yǎng)學生對音樂的興趣,按學校的計劃,我們舉行了“校園十佳歌手比賽”、校趣味運動“8人9足”比賽,等。學生在這次活動中,也充分展示了自己的才藝。整個活動舉行的還算順利,現(xiàn)場的學生氣氛較好,環(huán)節(jié)銜接也較順利。主要在互動環(huán)節(jié)中準備的還不夠充分。在以后的教學活動組織中,我會吸取教訓,積累經(jīng)驗。在本次“十佳”比賽中,還選拔了其中三位優(yōu)秀選手參加縣里的“三獨”比賽,并榮獲了三等獎。

  四、其他

  我經(jīng)常利用休息時間去收集各種音樂文化資料,以便讓學生能多聽、多看、多接觸優(yōu)秀的作品,從而增長見識,并獲得更多的感悟。此外,我還注意自身的學習,練習專業(yè)技能,閱讀一些音樂教育文化等方面的資料。這學期我還分別參加了玉環(huán)縣小學音樂優(yōu)質(zhì)課展示、中學音樂優(yōu)質(zhì)課展示及臺州市中學音樂優(yōu)質(zhì)課的評比觀摩,讓我受益匪淺。自我感覺,在工作與生活中,做事待人還需再細心,周到,縝密。我希望在到來的20xx年里,不論是工作還是生活都能有個好氣象,認真工作,認真學習,開心做事,以積極向上的進去精神去面對所有遇到的挫折,正視自身的缺點,彌補不足,多多虛心地向領導和同事們請教學習,取長補短。

師德師風工作總結(jié)9

  師德師風建設是關系到教育工作的大事,是德育工作順利進行的可靠保證。建設一支師德高尚、素質(zhì)精良的教師隊伍,是提高教育教學工作的關鍵。在師德師風建設自查自糾階段,我們著重抓了以下幾項工作。

  一、提高教師的思想政治素質(zhì)

  引導廣大教師認真學習“三個代表”重要思想,深入落實科學發(fā)展觀,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以優(yōu)良的思想政治素質(zhì)影響和引領學生。做到堅持每周二集中學習,其余時間個人自學。主要學習與師德相關方面的材料,內(nèi)容主要有:《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》、“十要十不要”等法律法規(guī)和規(guī)范要求。從思想上明確作為一名教師應遵循的職業(yè)道德規(guī)范。要求全體教師讀書筆記不少于4篇,2篇學習心得,學校收集整理裝訂成冊,便于相互學習。

  二、對照標準自查自糾提高認識

  通過學習法律法規(guī),要求全體教師從思想上和行為上回顧自己的從教經(jīng)歷,對自身在教育教學過程中的師德師風問題進行反思和。教師存在的問題主要有,在教學工作中不能加強自身業(yè)務學習,不深鉆業(yè)務,不求上進,不思進取工作馬馬虎虎,批改不認真,甚至還存在著體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象。在思想上至重視知識的傳授,不注重學生道德行為習慣的養(yǎng)成教育,即教書不育人。針對教師自身存在的問題,教師都寫出了書面自查材料,內(nèi)容客觀全面,認識深刻,找出了不足和存在的問題。在集中學習時進行深刻剖析,提出自己的整改措施并付諸于行動。

  三、齊抓共管加強領導落實責任

  我校建立了師德師風建設領導機構,按“誰主管誰負責”的原則,把責任目標落實到有關責任人,與教學工作結(jié)合起來。成立了以校長為組長,副校長為副組長的師德師風建設工作領導小組。結(jié)合我校工作實際,制訂了切實可行的師德師風建設實施方案,確定了具體的實施步驟及工作措施。為推動各項工作措施的具體實施,中心校領導與我校領導班子成員進行了細致的具體分工。中心校校長與學校校長之間,中心校副校長與學校副校長之間進行全方位對接。大家共同攜手,齊抓共管,形成合力。

  四、建立考核,增強教師職業(yè)道德的自覺性

  我校對教師進行考核和評估,保證師德師風建設不走過常我們建立教師考核制度,從兩方面入手,一是教師師德達標的日?己擞涊d,包括學校組織的一系列教學活動,二是一年一度的師德評估工作。做到對教師的先進事跡和違法行為隨時記錄,作為教師職業(yè)道德評估考核、晉級、評模、獎懲的主要依據(jù),對于師德高尚、業(yè)務精良、學生愛戴、家長信賴的教師在評優(yōu)工作中給予照顧。同時,實行一票否決,堅決杜絕體罰和變相體罰學生的現(xiàn)象。

  五、師德師風建設效果顯著

  通過開展師德師風建設活動,提高了教師的教書育人水平,端正了教學思想。在教學活動中,廣大教師能夠積極主動地學習教育教學理念,積極參與教研活動,認真?zhèn)湔n,精心批改,學生的課外作業(yè)具有開放性和靈活性,學科與生活緊密連接。在學校組織的“說講評”活動中,教師們能夠積極參與,許多青年教師求真務實,不斷進取,學校的教學工作開展的非常順利,教學效果十分明顯。在傳授知識的'同時,教師注重了學生的養(yǎng)成教育,從學生生活中的點滴小事做起,用自己的一言一行感染著學生。規(guī)范學生的行為,學校的學習氛圍濃厚了。

  六、找出不足制定下階段工作目標

  在師德師風建設中,我們還存在著以下幾方面的問題:1、學校建設沒有自己的特色。2、缺乏學校的管理文化。3、校園文化氛圍少。針對這些問題,我校將把古詩文誦讀做為我校的一項教學特色來抓,讓學生體會古詩人的情感,走進古人的精神世界。廣泛深入地抓教育,強化學校的管理制度,用制度來管理學校。多渠道,全方位創(chuàng)設校園文化氛圍,進一步促進文明行風的形成。

  百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。為了全面提高我校教師的整體素質(zhì),我們一定按縣教育局的有關精神,把師德師風建設活動持久、扎實地開展下去,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,努力樹立教師新形象,推動教育事業(yè)快速、健康地發(fā)展。

師德師風工作總結(jié)10

  本人從教二十余年,一直從事農(nóng)村邊遠山區(qū)教育教學工作,教師,是太陽底下最光輝的事業(yè)。我特別珍愛這份工作,也深知它的重要性。因此,我努力加強政治學習,加強對法律法規(guī)的學習,學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,學習《歙縣教師師德公約》,學習中心校師德評估辦法及細則,依法執(zhí)教,以德育人,F(xiàn)就師德師風方面的表現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、遵紀守法

  樹立社會主義榮辱觀,加強政治理論學習,認真做好讀書筆記,崇尚科學,反對邪教。教育學生始終把堅定正確的`政治方向放在首位,幫助學生建立建立“四有”目標,嚴格執(zhí)行課程計劃,開齊開足課時。

  二、工作服從組織安排

  嚴格遵守學校的規(guī)章制度,遵守勞動紀律,早上班,遲下班,出滿勤,近年來,未請過一天病事假。

  三、團結(jié)同事

  建立教師集體,維護學校榮譽。顧全大局不計較個人恩怨與得失,愛護公共財產(chǎn)。關愛學生,建立平等和諧的新型師生關系,不諷刺挖苦學生,不體罰或變相體罰學生。有事主動與學生家長聯(lián)系,聽取意見和建議,取得家長的支持和配合。

  四、愛崗敬業(yè)

  認真?zhèn)湔n,上課,精心設計作業(yè),及時批改反饋,做到學期初有計劃,學期末有總結(jié),質(zhì)量檢測有分析。上班時間不做與工作無關的事情。嚴以律己,以身作則,要求學生做到的,自己首先要做到。教學面向全體學生,既注意培養(yǎng)尖子學生,又注意發(fā)展優(yōu)等生,既注意中等生,又注意轉(zhuǎn)化后進生,不歧視后進生。

  五、廉潔從教

  愛護學校財產(chǎn),勤儉辦學。不從事有償家教,不接受家長的禮金禮物,不接受家長的吃請,不強迫學生購買教輔書。

  六、衣著大方

  儀表端正,課堂上感情真摯,舉止文明。

  今后,要繼續(xù)加強學習,嚴格要求自己,以德育人,永遠無愧于人民教師這個光榮稱號。

師德師風工作總結(jié)11

  古語說:“二十弱冠、三十而立、四十為惑”。我二十三歲參加工作,到現(xiàn)在已是四十不惑了,一個個春秋冬夏,一年年上、下學期,一轉(zhuǎn)眼17年過來了,細細想來人的一生有幾個17年呀?而我的教育人生就完整的度過了整整一個17年,屈指算來,下一個17年后我就要退休了……因為處于此階段,所以對于自己的教師工作,有了新的思考后的感悟……一、教學工作:

  交了17年的小學美術,現(xiàn)在的我好像才真切的領悟到美術教育的真諦……

  現(xiàn)在回憶起17年前,初入美術課堂,只會照書傳授,師生間有的也只是一問一答似的交流……隨著教齡的增長,我雖不敢說自己現(xiàn)在到達什么程度,但至少是通過多年的努力、經(jīng)歷、有了一些或多或少的體會:

  1、美術課堂需要傳授的知識點內(nèi)容雖然很少,但作為教師還要在靈活的、準確的傳授知識的同時想辦法聯(lián)系生活實際傳授美術知識,便于學生領悟美術知識。

  2、課堂中學生繪畫實踐過程很關鍵。教師在學生實踐過程中要及時反饋學生創(chuàng)作的成果,針對他們的美術作品做出及時調(diào)整,明確給學生個正確的指向,便于學生明晰努力方向!3、教師對學生作業(yè)評價也很關鍵,它是孩子們繼續(xù)努力的加油站!適時適當?shù)墓膭顣尣煌L畫程度的孩子有信心,有愿望努力完成下一個繪畫夢想!

  我實踐我快樂!一名小學美術教師,三尺講臺,一只粉筆,一塊大平幕完不成什么宏偉大業(yè),但我可以在我的小天地里幫助每一個喜歡繪畫的孩子完成繪畫的夢想,足矣!二、年組長工作:

  我做為美術年組長工作已有9年了,這期間的酸甜苦辣我自知。多一份經(jīng)歷就多一份鍛煉!我承認做組長工作鍛煉了我的能力!鍛煉了我的胸懷!也鍛煉了我的涵養(yǎng)!而通過組內(nèi)新近發(fā)生的事情,也讓我感悟到:有些人你對她謙讓,她明事理!而又些人年輕人你越謙讓她,她越視你為軟弱,無能!她會更肆無忌憚!所以,做組長工作十年,讓我更正了一個為人處事原則:人要分類對待,慈悲心不適合分配給每一個人!三、其他工作:

  作為美術老師除了正常的教學工作外,我們還承擔了值周教師、配合藝教部門做書畫評委、布置學校環(huán)境等工作……其中,為迎接省教育強區(qū)檢查,美術教師先是在學校精選學生書畫作品,后又分赴玉皇商城選畫框、去打印社做精明標簽、給各畫種畫框照圖片、建郵箱、讓家長進郵箱一一對照畫種選畫框、真可謂安排縝密,因此學校走廊展出了那么多上檔次的學生書畫作品,很直觀的反映出二小學子美術、書法的.高超藝術水平!作為美術教師的我們,可以驕傲的說藝術教育在二小蓬勃發(fā)展!往墻上釘畫框?qū)τ诿佬g組這些娘子軍來說可真是難題了!雖然有高師傅打孔,但還需要至少2個人的舉畫框,(畫框多數(shù)都是實木框,加上玻璃面很沉的)我們還要經(jīng)常在樓上樓下抬畫框、調(diào)配畫種等……這種超強度的勞動真不是女同志干的活!幾天下來,我原有舊傷的右腳踝腫起來了,那幾日走路都有些不敢吃勁、老毛病低血壓也關顧了我!美術組姐妹都反映一回到家就想呼呼大睡、什么孩子、老公都不想管。我們?yōu)閾屧谑z查團來之前把走廊布置完美,賈雪、孟琪陪我最后一天加班到6點多……這是一幫鐵娘子軍!我們在勞動中同甘苦,在勞動中建立起深厚的姐妹情誼!

  既然人生不過是路過,便用心享受路途中的風景吧!一路前行,一路品味享受個中的滋味,在不悅時想想快樂,快樂時憶苦楚,始終保持心情的平和,生命才會充滿溫暖柔和的色彩!

師德師風工作總結(jié)12

  一年來,在院班子和主管院長領導下,在醫(yī)院各科室的支持幫忙下,我科同志齊心協(xié)力,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業(yè)心和職責心,圍繞科室工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心工作,求真務實,踏實苦干,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了一些成績,現(xiàn)將思想工作情景如下:

  一、全科人員在政治上,認真學習黨的十九大精神。教育全科人員要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立為病員服務,為職工服務,為領導服務的思想,給領導當好參謀。不斷提高思想道德修養(yǎng),認真開展,互相交流思想,不斷提高政治理論水平。

  二、全科人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,科工作人員分工明確,各司其職,各負其責,團結(jié)務實,較好地完成了領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

  三、在縣、鄉(xiāng)、村三級中醫(yī)網(wǎng)絡建設上,全科同志能夠不怕苦、不怕累,經(jīng)常深入鄉(xiāng)村,與基層醫(yī)務人員打成一片,密切關系,廣爭病員,為醫(yī)院社會效益和經(jīng)濟效益的提高做出了較大貢獻。

  四、在醫(yī)院配合各家保險公司業(yè)務上,能夠開拓性工作,和各家保險公司理陪人員配合默切,對保險住院病人更是體貼入微,急病人之所急,想病人之所想,受到各家保險公司領導和各科住院病人以及全院同志們的一致好評,保險病人就醫(yī)者不斷增加,在今年保險理賠幅度很多減少的情景下,全年保險病人業(yè)務總收入達xx余萬元。在已爭取的...業(yè)務合作的基礎上,又爭取了財產(chǎn)保險和中原保險代理公司的業(yè)務配合,為明年爭取保險病員就醫(yī)群的業(yè)務發(fā)展奠定了良好的基礎。

  五、在宣傳工作上,充分利用廣播電視、報刊、雜志、宣傳版面、宣傳單等形式,結(jié)合我院實際,深入廣泛宣傳我院整體功能、醫(yī)療范圍、?茖2⒚t(yī)、名藥、大型醫(yī)療設備以及開展的新項目、新業(yè)務等,增強了醫(yī)院整體知名度和部分專家名醫(yī)以及?茖2≈,為醫(yī)院業(yè)務的`發(fā)展起到了較大的推動作用。

  六、根據(jù)縣委有關指示精神,醫(yī)院選派我科科主任帶隊下鄉(xiāng)到東南徐堡村開展幫扶工作,我科同志積極配合,完成了每家每戶的入戶調(diào)查工作,較好地完成了第一階段的幫扶工作,所做工作受到縣幫扶辦和鎮(zhèn)黨委、政府以及村干部群眾的一致好評。

  一年來,經(jīng)過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質(zhì)量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年里,要加大政治學習力度,提高工作質(zhì)量,團結(jié)一致,扎實工作,高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。

師德師風工作總結(jié)13

  一年級下學期工作接近尾聲了,回顧班級中的點點滴滴,所付出的辛苦沒有白費。孩子們已經(jīng)是真正的小學生,是校園生活中的一個起步階段,很多的習慣都在將來的學習生活中起到無足輕重的作用;厥滓粚W期的工作,有成績亦有不足。就本學期工作的開展談一談:

  一、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣

  各種習慣的養(yǎng)成是形成良好班風班貌的基礎,一年級則是良好習慣養(yǎng)成的最初時期。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。對于這一點,我一直在努力中。因為我覺得孩子們要做到這點,真的很難。多數(shù)小孩都有這樣或那樣的問題。我根據(jù)一年級孩子的特點,采用各種比賽來鞏固學生的良好習慣。用得最多的是學校的特色項目——小紅旗,坐姿好的,上課表現(xiàn)積極的,路隊走得好的,站的直的`,愛勞動的,講衛(wèi)生等等我都用獎卡激勵學生,效果很好。每周一次統(tǒng)計小紅旗數(shù),評出班級前十名,每月一次總評,評出月前十名。我們班的**同學進步是巨大的,一個學期下來,一下子長大了很多,懂事了很多,現(xiàn)在還是老師的好幫手,學習成績名列前茅。各種比賽和滿分的獎狀,我都在班級的金牌榜里貼上,讓他們成為其他孩子的榜樣,以這種方式來促進其他孩子的進步。

  二、關心孩子

  我們班有68名學生,我作為班主任就像他們的父母一樣,愛他們,愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、了解每一位學生。低年級的孩子會經(jīng)常圍著老師轉(zhuǎn),我也借機把孩子叫到身邊,和他們聊聊天:告訴他們這幾天天氣熱,要少穿衣服,防止中暑;有什么開心與不開心和老師分享等等;還告訴他們這幾天進步了!今天和同學吵架是不應該的……在這種輕松的聊天氛圍下,把握好時機的,自然而然地提出對他們的一些要求,感覺這樣的效果還不錯。我班的**同學是進步最大的一個,上個學期他連走路都會自己摔倒,總是沖跑,控制不了自己的腳,還因為沖跑的事與其他班的小孩子撞到一起,門牙撞出血來了,經(jīng)過那次以后,我發(fā)現(xiàn)他有所好轉(zhuǎn),現(xiàn)在他已經(jīng)能夠自我保護了,也不再沖跑了,學習也比以前認真了。

  三、表揚孩子

  對于一年級的孩子來說,表揚的效果是非常好的。平時,我會在跟他們聊天的時候告訴他們:“你又進步了”,“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經(jīng)常對他們說:“你真棒”!“你學得真快”!“你說的真好”!……當我和家長交流時,經(jīng)常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,又獎勵他小紅旗了,一臉興奮,然后那幾天表現(xiàn)就會特別好。**同學就是這樣的孩子,特別好的時候一定是老師表揚多的時候,只要老師說你有進步了,他就表現(xiàn)得比誰都好,上進心也很強。

  四、加強與家長間的交流

  良好的學習習慣需要和家庭教育結(jié)合起來,我常常會通過短信平臺與家長們交流,遇到節(jié)假日,我還會發(fā)短信祝福他們,跟家長就向朋友一樣,做起工作來也方便很多。我們班還有幾個孩子的家長都在外打工,他們在父母的關愛中得到的較少,對于他們我也經(jīng)常與其談心,多送溫暖,家長們從外地打來電話,言語里充滿了感激。

  通過一個學年的班集體建設,我們一年級九班已經(jīng)成為一個健康、活潑、樂學、奮發(fā)的班集體,當然也存在著不足,如在差生的轉(zhuǎn)化上還不夠細致;班級常規(guī)管理上還不夠健全;學生的安全意識還很薄弱。以后我將全力以赴繼續(xù)努力,讓每一位學生生活在團結(jié)的集體中,在集體中健康全面的發(fā)展,把各項工作做得有聲有色。

師德師風工作總結(jié)14

  校這學年開展學習師德師風以來,在縣教育局,教育辦領導的重視下,在全體教師的共同努力下,狠抓師德師風建設,采取形式多樣,內(nèi)容豐富的宣傳教育活動。師德師風建設取得了實質(zhì)性的進展,現(xiàn)將我個人學習師德師風情況總結(jié)如下:

  1.思想認識

  在政治思想方面,能堅持學習,努力提高自身的思想政治素質(zhì),學習《教育法》、《教師法》,按照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴格要求自己,遵守社會公德。把忠誠于人民的教育事業(yè),看成美德,時時激勵我,工作上勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè)服從領導,不打折扣,認真完成領導交給的各項工作任務,并用“學為人師,行為示范”的要求來約束自己,做家長認可,學生喜歡,學校放心的“三滿意”教師。在平時我經(jīng)常進行自我反省,時時處處對自己嚴格要求,查找不足,努力營造一個好老師的形象。

  2.學習教育階段

  學習教育活動在學校的統(tǒng)一安排下,采取相對集中學習與個人學習的方式。學習教育的主要內(nèi)容,除有關的政治理論外,重點學習《教師法》、《中共中央關于加強和改進思想政治工作的若干意見》等。

  3.對照檢查階段

  對照檢查階段的`主要任務是認真學習,提高認識的基礎上揭示問題,找準主要矛盾。我通過教師之間的談心,加深對師德教育,并對照自己的過去,檢查自己在工作上的許多問題和不足之處,向老師們暢談,通過學校召開的師德師風的研討會,開始自查自我批評,態(tài)度誠實,也樂于接受教師們的批評,認真分析問題的原因,加以糾正,以便今后工作上的開展。

  4.整改提高階段

  根據(jù)自己對照檢查發(fā)現(xiàn)的主要問題,針對性地采取措施,建立健全有關的條款,使自己師德師風建設逐漸走上正;,制度化的軌道。根據(jù)自己在師德師風方面突出的問題,熱點問題提出整改意見并接受教師監(jiān)督檢查,力爭使自己比較強烈的問題得到明顯的改善,使師德師風整體狀況得到明顯的好轉(zhuǎn),也改善了工作,生活上的缺陷,調(diào)動了自己的積極性和主動性。

  5.今后努力的方向

  1)、要加強學習,切實提高自己思想境界和工作水平。

  2)、要從嚴治教,加強自身建設,進行教學上的改革,努力教育好我們的學生。

  3)、要振奮精神,以百倍的干勁投身于社會主義教育事業(yè)。

  4)、要更新教育觀念,徹底改變以往那種懲罰學生是為學生好的錯誤思想,改變對學生居高臨下的態(tài)度,主動,積極地建立一種民主,平等,和諧的師生關系,尊重學生人格,熱愛學生,尤其要熱愛差生和后進生。

  5)、要樹立4個意識

 。1)樹立“育人先做人,正人先正已”的意識,要求別人做到自己堅決要做到。

 。2)樹立“學校無小事,事事都育人。教師無小節(jié),處處作表率”的意識,以教書育人為本職,作學生,教師的表率。

 。3)牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感,緊迫感和危機感。

  (4)樹立“主人翁”意識,以校為家,以教為業(yè),校興我榮,校衰我恥。

  6)、積極調(diào)整心態(tài),明確自身的“責,權,義”正確處理奉獻與索取,集體與個人,名利和道義之間的關系。

  以上是我個人的工作心得。通過學習,我深知作為人類靈魂的工程師,必須具有高尚的道德品質(zhì),以及對學生要有慈母般的愛心,做讓學生喜歡的好老師。

師德師風工作總結(jié)15

  時間飛逝,不一眨眼的功夫,一個學期有到期末了。在這一學期里,我校在師德師風建設工作中,堅持在發(fā)展中弘揚高尚師德,力行師德規(guī)范,提高師德水平,認真、扎實、有序地開展了師德師風建設系列活動。現(xiàn)將具體實施情況總結(jié)如下:

  一、領導重視,抓住思想教育不放松。

  學校領導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程,先后多次專題開會研究落實師德師風工作的各項任務。成立了以校長為組長,學校其他行政領導以及班主任為成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作,制定了學校師德師風建設工作計劃。

  二、加強理論學習,提高思想素質(zhì)。

  有計劃有步驟地抓好學習教育活動。組織教師認真學習了《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》、《學生傷害事故處理辦法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《義務教育階段辦學行為十不準》等法律法規(guī),提高教師的法律意識,增強依法治校、依法治教的'能力和水平。

  三、全員參與,開展活動。

  按照本校師德建設活動計劃,學校開展了師德建設系列活動

  1、開展了“三個一”活動,構建良好的師生、家校關系。要求教師每學期向家長征求一次意見,每周和學困生談一次話,每學期和全班同學分別談心一次。

  2、在全體教師中開展讀書活動,規(guī)定每位教師每學期讀一本好書,并撰寫讀后感,營造書香校園,從而提高教師的文化底蘊和師德修養(yǎng)

  3、我校開展“班主任工作經(jīng)驗交流”活動,使班主任懂得“親其師、信其道”的道理,互相學習好的德育工作方法。

  總的來說,在今后的工作中,我們將更加重視師德師風建設,不斷提升我校教師的職業(yè)道德素養(yǎng),全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育教學質(zhì)量,把我校的辦學水平、辦學質(zhì)量提高到一個新的水平!

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