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單位統計員工作總結
總結是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結論，他能夠提升我們的書面表達能力，讓我們一起來學習寫總結吧。那么總結有什么格式呢？以下是小編精心整理的單位統計員工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
單位統計員工作總結1
工作以來，在項目部領導的關懷下，在同事的幫助下，我能盡心盡職，全身心的投入到工作中，盡自己的全力履行好統計員工作職責，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務。把自己多年來在學校所學到的書本經驗應用在實踐工作中，并能夠嚴于律己，在同事的關心、支持和幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步，現工作總結如下：
一、主要工作情況：
1、強化理論和業(yè)務的學習。我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合業(yè)務素質水平，認真學習工作業(yè)務知識，并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習，并且認真翻閱了《現場物資管理實施方案》，明確了統計員的工作職責。
2、在工作以來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好領導交給的每一個工作，分清輕重緩急，科學安排時間，按時、按質、按量完成任務。
3、每天及時、準確按《采購合同》或《供貨協議》的到貨明細填寫《材料物資統計表》和《成套設備統計表》。按照司機提供的到貨清單認真填寫《設備物資統計表》，將每天的到貨情況輸入到《二期擴建工程管理軟件（P3系統）》，再將到貨記錄通過SQl數據庫軟件的企業(yè)管理器導入到《中唐電現場物資管理系統（miS系統）》，并及時作好數據的備份。
4、每隔兩天向計劃設備部和工程部發(fā)送《設備物資統計表》。每周作好《現場物資周報》的統計工作。每個月將總到貨車數和總物資重量與月到貨車數和物資重量報給項目經理。并在月初將一個月的到貨情況統計到《物資庫存動態(tài)盤點表》，并存檔。
5、在設備廠家和保管員確認設備無問題情況下，及時對照發(fā)票作入庫單，將發(fā)票復印件存檔，并作好《入庫單記錄明細》。
6、在作好統計工作之后，對項目部的電腦及網絡進行定時維護，更新系統，更新修復被攻擊的ie瀏覽器，掃描系統存在的漏洞并進行修補和安裝補丁，定期對操作系統清理垃圾和作Ghost備份。解決同事們在電腦上遇到的所有困難和存在的問題。
二、存在的不足
1、在工作中，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限，導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話，與同事們尤其是領導的溝通和交流很少，工作目標不明確，并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學習。
2、身為新時代的`大學生，卻沒有青年人應有的朝氣，學習新知識、掌握新東西不夠。領導交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動，而且缺乏工作經驗，獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽，總是在不斷學習的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實踐，去推廣。
3、由于進了大量的設備，有時沒有及時統計到貨情況，出現累積現像。對SQl數據庫軟件沒有作到按時備份。網絡線路不規(guī)整沒有及時進行處理。
這是我對這段時間工作的總結，說的不太多。但我認為用實際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗，無論自己手頭的工作有多忙，都服從公司領導的工作安排，遇到工作困難，及時與領導聯系匯報，并尋找更好解決問題的辦法，繼續(xù)鞏固現有成績，針對自身的不足加以改進，爭取做的更好。
單位統計員工作總結2
時光荏苒，很快就要過去了，回首過去一年來的統計工作，內心不禁感慨萬千，在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下，緊緊圍繞中心工作，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作，提高工作效率，以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，工作上有了進步，總結過去、取長補短、挖掘潛力，為明年的工作做好充分的準備和規(guī)劃。
一、一年來的工作表現
(一)仔細認真，提高自身素質。為做好統計工作，我堅持嚴格要求自己，統計工作地要求就是“仔細認真”，因此，我正確認識自身的工作價值，提高自己的耐心，增強自己的細心，時刻提醒自己，要以高效率，高質量的報表數據上報給各位領導。同時細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己有所提高。
(二)嚴于律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，嚴格遵守企業(yè)各項，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利于企業(yè)形象的事不做，不利于企業(yè)形象的話不說，積極維護企業(yè)的良好形象。
(三)強化后勤處室職能，做好服務工作。對辦公室費用方面，繼續(xù)發(fā)揚以必需品為前提，節(jié)省處室費用消耗，保證各種辦公必需用品齊全，確保領導與同事對辦公用品的需求。在這一年里，我積極配合做好后勤工作，與同事心往一處想，勁往一處使，不會計較干得多，干得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的進步，但也存在一些不足，在今后工作中，我一定認真總結，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)仔細認真，克服浮躁心理。面對枯燥的數統計工作，不怕繁瑣，做到謹慎細心，不浮躁，積極適應各種數據變化，在工作中磨練意志，增長才干。
(二)發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇于實踐，博覽群書，在向書本學習的.同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究，端正，提高學習效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立處室室的良好形象。
(三)多從細節(jié)考慮，緊跟領導意圖，協調好內外部關系，多為領導分憂解難。繼續(xù)加強對企業(yè)各種制度和業(yè)務的學習，做到全面深入的了解企業(yè)的各種制度和業(yè)務。用企業(yè)的各項制度作為自己工作的理論依據，結合實際更好的開展統計工作。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠;工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中，我將發(fā)揚成績，克服不足，以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和同志們對我的期望生產處統計員。
單位統計員工作總結3
司法統計工作是以司法統計報表為表現形式，對人民法院一定時期內案件的收結及審執(zhí)情況進行的統計分析。它反映了法院審判工作的綜合情況，是人民法院量化審判信息的主渠道，是重要的調查研究工作，是領導決策的依據�？梢哉f，沒有司法統計就談不上對法院的管理。20xx年，高法院下發(fā)了《關于進一步加強司法統計工作意見》的通知，也表明了在新形勢下做好司法統計工作對于人民法院的重要性。
司法統計工作的開展是否深入有效，其中基層法院的重要性不言而喻。據統計，目前基層法院的案件數量占全國法院案件數量的80%以上，統計數據的準確與否直接關系到上級法院統計工作的質量。然而隨著法院工作的日益繁重和復雜，基層法院要統計的數據越來越多，范圍越來越廣，承擔的任務也越來越重。就目前來看，基層法院的司法統計工作還很不規(guī)范，某些方面的問題還很突出，亟需解決。下面筆者結合實際工作，就基層法院如何做好司法統計工作這一問題做初步探討。
一、司法統計工作的幾項基本要求
20xx年，高法院修訂了《人民法院司法統計工作的若干規(guī)定》，對新形勢下司法統計工作提出了更加明確的要求。對于基層法院來講，應重點把握以下幾個方面：
一是信息數據錄入及時準確。統計報表是決策依據，因此對其準確性的要求應當是極高的。信息數據錄入是否及時準確，關系到領導能否及時了解審判工作全貌、掌握各類案件規(guī)律以指導各項審判工作的開展。在基層法院中，由于法官助理制度還沒有真正建立，部分法庭書記員不但承擔著司法統計、庭審和日常文秘工作，往往還要參與案件調查、送達、制作簡單裁判文書等工作，職責分工的不科學、不明確，常常導致工作顧此失彼，數據統計上報的準確性、及時性勢必大打折扣。因此，基層法院要切實提高法庭書記員工作的專業(yè)化程度，強化人員配備，明確職責，科學管理，提高工作效率，保證司法統計基礎數據的及時性和準確性。此外，司法統計工作要堅持實事求是，各部門及司法統計人員要堅守職業(yè)道德，以高度負責的態(tài)度，確保統計數據的準確無誤。要始終保持高度的政治責任感和事業(yè)心，不斷加強政治、法律、文化素養(yǎng)，打好法院司法統計工作的質量基礎。
二是統計工作優(yōu)質高效。隨著法院工作信息量逐漸增多，對統計工作的要求也不斷提高。但就目前來看，基層法庭統計報表大部分仍采用傳統的手工填報方式，不僅費時費力，對案件的歸納隨意性也較大。在立案案由不準確，一些案件歸類不明確的情況下，隨便選、任意填現象屢有發(fā)生，有的甚至發(fā)生錯行、收結案案由不一致、無訴訟標的等情況。因而，基層法院要樹立現代統計理念，適應新形勢下統計工作的需求，加快局域網建設，實現統計設備現代化，提高統計速度，大限度地減少手工統計的'技術性差錯。司法統計部門要配備配置高、兼容性好的計算機，并做到專機專用。要選派政治素質好、責任心強的同志擔任司法統計工作，并采用走出去、請進來的辦法，向中院、省院學習計算機統計技能，提高司法統計工作質量。
三是歷史統計資料積極上報。歷史統計資料是研究人民法院歷史、總結審判工作經驗的寶貴資料，也是人民法院的重要檔案。由于早期管理制度、技術設備的落后等問題導致了很多法院歷史統計資料殘缺不全甚至出現斷檔，向上級法院上報數據缺乏依據。為使這些資料充分發(fā)揮其價值，法院應派專人負責開展歷史統計資料的查尋、整理、上報工作。尋找出自有法院統計史以來的歷史統計資料，然后進行耐心細致地整理、分類、統計、保存，按要求及時上報。
四是做好司法統計分析和專題分析。目前，基層法院司法統計數據還沒有徹底發(fā)揮應有的作用，為領導決策提供依據不夠，將司法統計僅僅當作工作任務，忽略了司法統計工作的“預測”作用。而隨著審判工作領域不斷拓寬，新類型案件、新情況不斷出現，統計分析的作用也日益突出。因此，基層法院應緊密結合審判工作實際，將司法統計分析工作實行量化管理，制定出硬性指標，并納入目標管理，獎優(yōu)罰劣。同時將司法統計分析與調研工作緊密結合起來，注重資源的整合和多途徑運用，對具有共性或規(guī)律性的問題，深入開展統計分析工作，并進行理論深化將之轉化為調研文章，形成調研成果，指導審判實踐。
二、如何進一步做好司法統計工作
基層法院的司法統計工作是一項全局性、群體性的工作，做好這項工作不能單靠司法統計員個人，而是需要方方面面的共同努力，要在思想認識、規(guī)章制度上不斷強化和完善，以實現司法統計工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。
1、提高認識，強化責任
加強和改進基層法院司法統計工作，首要問題就是要提高認識，切實加強對司法統計工作的領導。司法統計工作絕不是簡單的報數字，而是法院的一項重要工作。實踐表明，這項工作做不好，審判工作的信息就不靈，情報就不準，領導就難以正確指導工作的開展。因此，院領導要按照上級要求積極督促統計工作，經常強調搞好法院統計工作的重要性，提高廣大干警對司法統計工作的認識，在院內形成一種院長負總責，分管領導主抓，研究室具體抓，各庭室承辦的工作格局。由院領導的重視帶動中層干部，由庭室領導按照法院相關制度向本部門的統計人員提出具體的標準、要求，將司法統計工作擺上重要的位置，徹底擺脫重審判（執(zhí)行）輕統計的思想。
2、建章立制，加強管理
建立一套行之有效的管理制度，做到責任明確，任務落實，措施得力，是搞好司法統計工作的重要保障。而基層法院之所以出現司法統計報表錯誤較多，數據不準確的問題，也與規(guī)章制度的不健全有關。因此，要充分借鑒各地區(qū)司法統計先進法院的經驗和作法，建立起適合本院的司法統計管理辦法。加強對司法統計工作的監(jiān)管，確實提高司法統計在法院考核工作中的比重，將此項工作納入年終目標管理，建立“月記載、月通報、年考核”的工作機制，按月通報各部門在司法統計工作中存在的問題，以提高各部門錄入信息的準確性。在年終考核時，與各部門績效考評掛鉤，施行責任倒查。同時，要切實提高司法統計人員的地位，對在司法統計工作中涌現出來的先進集體和先進個人要及時予以表彰，對一些司法統計工作搞得好，責任心強，業(yè)務素質高的統計人員要及時提拔重用，充分調動廣大統計人員的工作積極性。
3、明確分工，注重協調
司法統計工作涉及到案件流程、信息流轉和網絡技術等方方面面的相互配合，只有各環(huán)節(jié)、各部門各司其責，協調配合，才能保障司法統計工作的正常運行。一是加強基層法院與上級法院的協調，基層法院是基礎，上級法院是指導，二者之間不可脫節(jié)。遇到與上級法院對統計分析理解不同的地方，要主動到上級法院學習探討，協調認定。二是加強研究室與業(yè)務庭的協調。如遇到增加新表或統計工作有所變動等情況，研究室應與業(yè)務庭及時聯系，確保在程序和數據上保持同步。三是加強司法統計員同有關庭室的協調。如司法統計員匯總時，發(fā)現有差錯及疑問的地方，應及時與有關庭室聯系，有關庭室要與司法統計員積極配合，以快速度找準問題，查明原因，避免各吹各打現象。
4、穩(wěn)定隊伍，加強培訓
司法統計工作為決策服務、為審判實踐服務的職能作用能否得到充分發(fā)揮，強化司法統計隊伍是關鍵所在。一是要保持統計人員相對穩(wěn)定，確保統計工作連貫高效。由于統計工作的技術性和專業(yè)性，確保一支較為穩(wěn)定的統計隊伍不可或缺。法院領導不僅要選派政治覺悟高、責任心強、工作作風嚴謹、業(yè)務素質好的人員到司法統計崗位，還應當保持司法統計人員的相對穩(wěn)定，確保統計工作連貫高效，形成強有力的司法統計網絡。二是要加強對統計人員的業(yè)務培訓，不斷提高他們的業(yè)務水平。要加強政治知識的學習，不斷提高自身修養(yǎng)，要以對黨和國家高度負責的職業(yè)道德，恪盡職守、實事求是，確保統計數據的準確無誤；要加強計算機知識的學習培訓，提高計算機操作水平，熟悉計算機的結構、性能及軟件的數據結構，做到能夠熟練應用軟件、安裝軟件；要加強司法統計知識的學習，掌握統計工作的內在規(guī)律，能夠運用統計方法對數據進行科學、合理的分析，積極為領導決策提供有效的參考數據。
單位統計員工作總結4
轉眼間我被糧食局借調來工作已一年多時間了�；仡欉^去一年多的工作，我在糧食局正確的領導下，在前任統計工作人員的教導下，在各企業(yè)大力支持下，較好地完成了這一年工作任務。
現將我在這一年的工作情況總結匯報如下：
首先，我作為一名糧食統計員，能嚴格遵守糧食局的各項規(guī)章制度，尊敬領導，團結同事，積極參加糧食局的各項學習活動并自學與工作相關的知識，努力提高業(yè)務水平。在統計本職工作上，我嚴謹細致，任勞任怨，主動克服困難，努力做好糧食日常統計工作、專項統計調查事務、以及糧食局領導交辦的`各項任務。每月按時保質完成網上報表催報工作、規(guī)范提交上報專項統計紙質報表。做好糧食統計臺賬。收集并整理出統計文件資料存檔、備案。并根據糧食局的要求及時準確地提供相關統計數據供局領導做出正確的決策。
我作為一名統計工作人員，在統計建設工作上，絕對服從市、縣統計局和糧食局的雙重領導和工作部署，并結合糧食局統計的實際情況，使統計工作在建設目標中順利達標。其次，在過去的一年時間里，我積極參加糧食局組織的相關政治學習。
我能嚴格遵守《統計法》的條令條例和各項規(guī)章制度，認真學習《新統計法》中革新內容，保持統計知識的新鮮度。使自己的個人認識在基層統計工作實踐中保持正確的方向，個人業(yè)務服務在科學統計方法下能更好地發(fā)揮出統計工作的職能，從而改善普遍存在于基層統計工作中的“七分統計，三分估計”陳舊統計方法的認識思想觀念。
再次，我嚴格遵守糧食局日常制度，履行自己作為一名統計人員的職責，勤勤懇懇，任勞任怨。平時注重個人的修養(yǎng)，尊重領導，團結同志，始終以高標準、嚴要求磨練自己。在這一年里我的工作雖然得到了各級領導一致認可。我也感到在統計工作中，我還是個新兵，我還有不足之處。今后我將吸取經驗，彌補不足，將工作做得更好，圓滿完成統計局和糧食局交辦的各項工作任務。
單位統計員工作總結5
自從事統計工作以來在公司領導班子的關懷下，在全體同事的幫助下，思想、學習和工作等方面取得了新的進步。本人嚴格要求自己，遵守公司規(guī)章制度，維護公司利益，愛崗敬業(yè)，盡自己的全力履行好統計員工作職責，刻苦鉆研業(yè)務知識，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務。現對我20xx年的工作做一個簡單的總結如下。
一、工作回顧
1、統計報表業(yè)務工作：按各部門的要求：
�、倜吭率占芫W部和客服部的各種原始數據及資料進行整理匯總成每月的`客戶服務月報表并發(fā)送給總公司有關部門。
�、诿吭落浫氘斣掠行Ч┧糠诸惤y計表、應收排水費分類統計表及應收垃圾費分類統計表并核對各類用水數據。
�、勖吭潞藢ι显率鬯渴召M分類統計表、實收排水費分類統計表及實收垃圾費分類統計表。
④負責原始記錄的收集和整理匯總，抓好原始記錄管理工作。妥善保管各類統計報表，注意保密，防止損毀丟失。嚴格按集團公司“統計報表一覽表”的要求，按時填報報表，不虛報、瞞報、偽造、篡改資料。
�、萃瓿煞止绢I導及部長交辦的其它臨時性工作，并及時匯報結果。
2、統計業(yè)務分析工作：每月按總公司的要求，月底進行各項統計調查，根據分公司的售水計劃完成情況對當月、當季度及半年的生產經營情況進行經營統計分析，力求簡明扼要，并要與計劃數、上期數和去年同期數進行可比分析，并對特殊情況加以說明。
3、根據分公司的具體情況并配合部長對本年度及20xx年的經營售水收入預算進行多次反復詳細的測算。
4、部門考勤業(yè)務工作：每月按集團公司及分公司的考勤管理制度認真、及時如實反映本部員工出勤情況，無弄虛作假出現。每月填寫本部門的《考勤表》，并于每月5日前將《考勤匯總表》交本部門部長審核簽名后并上報辦公室。
二、存在的問題和不足
在順利地完成了自己的本職工作的同時也發(fā)現許多不足之處，雖然我不斷加強理論知識的學習，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學識、能力、思想、心理素質等的局限，導致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。
以后要多熟練掌握相關工作上的專業(yè)知識和參加業(yè)務培訓學習，努力提高工作效率把工作做得更精細。
單位統計員工作總結6
基層統計是整個統計工作的源頭和基礎，是整個統計工作的重要組成部分，是保證落實統計數據質量的關鍵，也是充分發(fā)揮統計整體功能，使統計工作更好的為領導決策服務和經濟社會發(fā)展服務的重要手段。我們應該加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計基礎建設，切實解決目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中存在的問題。
在工作中，首先要在思想上：認識工作的重要性、責任性，推進統計工作，向經濟社會發(fā)展搞好統計；其次在工作力度上：以謀劃工作機制，奪取統計工作的進展，賦予工作效率。特別是抓住村級統計員的統計工作，以認清職任、明確任務、提高工作效率；然后在業(yè)務技術上：通過多學習和調查提高自己的業(yè)務水平，做到數出有據。我們要堅守忠誠統計、樂于奉獻、、實事求是、不出假數、依法統計、嚴守秘密、公正透明、服務社會的.統計職業(yè)道德規(guī)范，做好統計工作。
一、我鎮(zhèn)統計基礎工作規(guī)范化建設的基本情況
根據縣人民政府辦公室94號文件的精神，我鎮(zhèn)嚴格按照“八有”、“八化”的要求，逐一的落實到位。
1、在鎮(zhèn)黨委書記的大力支持下，我鎮(zhèn)迅速成立了以黨委委員、副鎮(zhèn)長趙久龍為組長，蔣揚眉、駱名萍為副組長，各村（居）、企業(yè)會計為成員的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計基礎工作領導小組，為后面的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計基礎規(guī)范化建設打下了堅實的基礎。
2、設立了統計站，配備了統計辦公設備，統計制度及統計網絡圖上墻，做到了“八有”，保證了現代化辦公的標準。
3、統計工作做到了“八化”：即統計管理制度化、統計人員專業(yè)化、統計報表標準化、統計資料檔案化、統計手段現代化、統計工作法制化、統計宣傳經�；c統計服務優(yōu)質化。
二、統計基礎工作規(guī)范化建設目前存在的問題
雖然我們克服了任務繁重，統計規(guī)范化工作難度大等困難，工作取得了一定的成績。但也存在一些問題，主要有：
1、鎮(zhèn)統計人員更替頻繁，專業(yè)性不強，使得統計資料管理混亂，有的遺失，也就造成了短時期的統計信息不準確。影響了領導的決策。
2、統計業(yè)務培訓抓得不夠，在統計新知識、新業(yè)務的培訓學習不夠，有部分統計人員業(yè)務不熟、工作效率和質量不高。雖然根據會議精神給村會計開了幾次會議，但是畢竟時間短，而且也不專業(yè)，所以一時很難有很大的提高。
3、村統計人員統計資料的歸檔工作做得不夠，應督促好他們盡快地統計資料歸好檔。村級歷史臺帳不完善，應加強這方面的建設。
三、統計基礎工作規(guī)范化建設下一步的工作打算針對以上問題，我鎮(zhèn)準備從以下方面著手改善：
1、加強對統計人員業(yè)務水平的培訓，提高統計人員的素質。我鎮(zhèn)打算在明年的統計工作過程中，開辦《統計法》以及統計知識的培訓班，提高統計人員的業(yè)務水平及對統計的認識。也引起鎮(zhèn)里對統計的重視。
2、保證相對穩(wěn)定的統計工作班子，努力保證統計人員的相對穩(wěn)定。要嚴格的保證統計資料的檔案化，以避免人員更換而造成統計資料的遺失。
3、加強統計服務，全面提升統計服務水平。加大統計分析力度，實現分析形勢、內容和質量三個方面的突破。在統計分析
統計是實施科學決策和管理的重要基礎工作，統計數據是國民經濟和社會發(fā)展的晴雨表，是黨和政府制定經濟決策的重要參考，是調節(jié)經濟運行的基本依據，統計數據質量則是統計工作的生命線，是政府工作的“標度尺”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計是整個統計的重要組成部分，是統計工作的源頭和基石，只有堅實的統計基層基礎工作，數據質量才能從源頭上得到保證。所以我們的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統計基礎工作必須做，而且必須做好。
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