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駕校檔案室年終工作總結(jié)
工作總結(jié)要求人們對(duì)以往做過(guò)的工作進(jìn)行冷靜的反思,
駕校檔案室年終工作總結(jié)
。通過(guò)反思,提高認(rèn)識(shí),獲得經(jīng)驗(yàn),為進(jìn)一步做好工作打下思想基礎(chǔ)。駕校檔案室年終工作總結(jié)范文。歡迎大家閱讀。
駕校檔案室年終工作總結(jié)一:
青島大運(yùn)駕駛培訓(xùn)有限公司在公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,大運(yùn)駕校和中達(dá)交通培訓(xùn)中心的工作卓有成效。在2011年,大運(yùn)駕校充分利用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,經(jīng)過(guò)全體教職員工的共同努力,在促進(jìn)駕校全面提速發(fā)展上取得了很大的成績(jī)。為在下一年更好地推動(dòng)駕校快速發(fā)展,以便在新的一年里取得更大的成績(jī),現(xiàn)總結(jié)如下:
一 2011年駕?傮w生產(chǎn)情況: 基本設(shè)施情況:大運(yùn)駕校現(xiàn)有教練車(chē)30輛(東風(fēng)5輛、皮卡10輛、桑塔納15輛) 招生收入情況:大運(yùn)駕校2011年1月份至12月份共招生 1470人,累計(jì)總收入425萬(wàn)元 培訓(xùn)中心2011年1月份至12月份共招生 1190人,累計(jì)總收入71萬(wàn)元。
二 駕校發(fā)展快速化 為了適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展,滿足廣大學(xué)員的學(xué)車(chē)要求,為了更好的提高培訓(xùn)質(zhì)量,為學(xué)員提供一個(gè)優(yōu)越的訓(xùn)練環(huán)境,大運(yùn)駕校在公司的大力支持下,經(jīng)過(guò)積極籌備,在中達(dá)路橋公司院內(nèi),新增教練場(chǎng)一所。訓(xùn)練場(chǎng)場(chǎng)地全部按照交通行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)JT/T433-2004《機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格條件》的要求設(shè)立。
教練場(chǎng)地包括場(chǎng)地駕駛教練場(chǎng)、場(chǎng)內(nèi)道路駕駛教練場(chǎng)。場(chǎng)地設(shè)有龍門(mén)骨架吊桿訓(xùn)練車(chē)庫(kù)8套,場(chǎng)內(nèi)道路設(shè)有側(cè)方停車(chē)車(chē)位2套,直角轉(zhuǎn)彎2套,坡道定點(diǎn)停車(chē)與起步、限速通過(guò)限寬門(mén)、百米加減檔、連續(xù)障礙、單邊橋、起伏路、曲線行駛各一套。新訓(xùn)練場(chǎng)地環(huán)境優(yōu)美,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,完全按照考試場(chǎng)地標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì),為廣大學(xué)員適應(yīng)科目二考試提供了極大的方便,極大地提高了科目二的考試及格率。 大運(yùn)駕校還在公司的大力支持下,投資110余萬(wàn)元,新進(jìn)了10臺(tái)桑塔納教練車(chē)和10臺(tái)長(zhǎng)城皮卡教練車(chē)。經(jīng)過(guò)前期的努力工作,這20臺(tái)教練車(chē)已經(jīng)獲得批準(zhǔn),全部掛牌完畢,并且已辦理好營(yíng)運(yùn)證,隨時(shí)可以啟用。
這20臺(tái)新教練車(chē)的啟用,將增加駕校的考試名額,極大地壓縮已報(bào)名學(xué)員的等待時(shí)間,給學(xué)員提供更合適的學(xué)車(chē)空間,為駕校的快速發(fā)展提高可靠的保證。
三 教學(xué)管理科學(xué)化、系統(tǒng)化 大運(yùn)駕校經(jīng)過(guò)這幾年的運(yùn)行,已經(jīng)積累了比較豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
可以一如既往地在教學(xué)管理上科學(xué)化、系統(tǒng)化。新生入學(xué)第一堂課上,向每位學(xué)員發(fā)放保證書(shū),公布投訴電話,虛心接受學(xué)員監(jiān)督,保證培訓(xùn)教學(xué)的健康發(fā)展。在理論教學(xué)中,認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。
堅(jiān)持駕駛培訓(xùn)從安全意識(shí)入手,全面向?qū)W員講授安全知識(shí),了解駕駛技術(shù)和駕駛理論,明確交通道路法律法規(guī),掌握模擬器的使用。
認(rèn)真填寫(xiě)教學(xué)日志,保證每次考試前,讓學(xué)員完完整整的填寫(xiě)好教學(xué)日志,保證教學(xué)日志的真實(shí)性。
根據(jù)青島市交警支隊(duì)車(chē)管所的有關(guān)文件精神要求,為了提高學(xué)員的科目一考試及格率,駕校建立了預(yù)考制度,對(duì)所有參加科目一考試的學(xué)員,先進(jìn)行預(yù)考,只有預(yù)考成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)員,駕校給以約考和審核;對(duì)預(yù)考成績(jī)差的學(xué)員,讓其繼續(xù)練習(xí),直至達(dá)到要求才給予報(bào)考。由于缺考學(xué)員按不及格計(jì)算,為了增加考試及格率,駕校認(rèn)真落實(shí)參加考試學(xué)員當(dāng)天時(shí)間情況,確保所有審核通過(guò)的學(xué)員都能參加考試,盡量減少因缺考而影響及格率的情況的發(fā)生。
四 順應(yīng)政策趨勢(shì)化 2011年4月份開(kāi)始,根據(jù)青島市交警支隊(duì)車(chē)管所要求,膠州市三所駕?颇咳荚嚾渴褂秒娮勇房純x。大運(yùn)駕校首先對(duì)所有教練員進(jìn)行領(lǐng)考員資格培訓(xùn),按要求全部達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),順利領(lǐng)取了領(lǐng)考員資格證。
又按照青島市交警支隊(duì)車(chē)管所的考試要求,及時(shí)調(diào)整了教學(xué)思路,改進(jìn)了教學(xué)方式,嚴(yán)格按照教學(xué)大綱的考試要求,對(duì)學(xué)員進(jìn)行全面的培訓(xùn)。 通過(guò)每次科目三考試,我們細(xì)心發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決。每月考試完畢,我們馬上召開(kāi)教練員會(huì)議,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),指出問(wèn)題所在,找出解決問(wèn)題的方法。分析考試及格率低的主要原因,一是學(xué)員臨場(chǎng)發(fā)揮欠佳,怯場(chǎng)。
針對(duì)這個(gè)問(wèn)題,我們要求學(xué)員多學(xué)多練,提高他們的臨場(chǎng)應(yīng)對(duì)能力,并且直接安排學(xué)員的教練擔(dān)任領(lǐng)考員,消除他們的緊張情緒。
二是在每次科目三考試前,聯(lián)系考場(chǎng)方領(lǐng)導(dǎo),提前進(jìn)行場(chǎng)地適應(yīng)訓(xùn)練,使每個(gè)學(xué)員都能熟悉考場(chǎng)。
三是針對(duì)學(xué)員提出的教練車(chē)方向沉重問(wèn)題,積極聯(lián)系大修廠,逐車(chē)進(jìn)行助力改造,盡最大可能地滿足學(xué)員的要求。通過(guò)以上舉措,逐步提高科目三的及格率,提高了大運(yùn)駕校在青島地區(qū)的排名。 2011年10份開(kāi)始,青島市64所駕校所有的3400輛教練車(chē)都將啟用計(jì)時(shí)培訓(xùn)管理器。駕校學(xué)員學(xué)車(chē)時(shí),上下車(chē)都必須打卡,上車(chē)時(shí)間累計(jì)達(dá)標(biāo)后,交警部門(mén)才允許學(xué)員報(bào)名參加駕照考試。大運(yùn)駕校根據(jù)青島市運(yùn)管局駕培處有關(guān)文件精神要求,提前準(zhǔn)備好車(chē)輛,保質(zhì)保量的進(jìn)行設(shè)備安裝,對(duì)所有教練員進(jìn)行了多次如何使用本計(jì)時(shí)系統(tǒng)培訓(xùn),使每個(gè)教練員都能熟練地操作車(chē)載POS機(jī),保證了計(jì)時(shí)系統(tǒng)工作的順利進(jìn)行。 五 培訓(xùn)服務(wù)優(yōu)質(zhì)化 源于駕培市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng),我們必須注重優(yōu)質(zhì)服務(wù)。大運(yùn)駕校自始至終貫徹公司辦公會(huì)的精神,把“大運(yùn)駕!痹谖沂袆(chuàng)建成一個(gè)品牌企業(yè),給“大運(yùn)駕!睒(shù)立一個(gè)良好的口碑作為工作的'重點(diǎn)。為此,大運(yùn)駕校繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“服務(wù)學(xué)車(chē)人,滿意在大運(yùn)”的辦學(xué)宗旨,全心全意為學(xué)員服務(wù),一切從學(xué)員利益出發(fā),把駕校的中心工作圍繞在為學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)來(lái)進(jìn)行,為學(xué)員提供熱情、周到、耐心、細(xì)致的服務(wù)。
檔案管理員賀紅、劉艷同志,不怕困難,仔仔細(xì)細(xì),對(duì)檔案管理工作認(rèn)認(rèn)真真,一絲不茍;一切為學(xué)員著想,一切為學(xué)員學(xué)車(chē)提供滿意的服務(wù),從來(lái)沒(méi)有因?yàn)闄n案問(wèn)題影響學(xué)員的學(xué)車(chē)考試。因?yàn)槿デ鄭u駕管處整理檔案,所以經(jīng)常早去晚歸,加班加點(diǎn),任勞任怨。我們的努力在社會(huì)上贏得了較高的聲譽(yù),提高了大運(yùn)駕校的知名度。
針對(duì)社會(huì)媒體的報(bào)道,大運(yùn)駕校積極按照公司的要求,“熱情接待,認(rèn)真回答,緊急滅火”,以誠(chéng)實(shí)的態(tài)度來(lái)獲得社會(huì)的認(rèn)可。
六 教員管理優(yōu)秀化 提高一次性及格率是駕校常抓不懈的工作。大運(yùn)駕校下大力氣提高培訓(xùn)質(zhì)量,不惜加大培訓(xùn)成本,造就一支優(yōu)秀的教練員隊(duì)伍。我們狠抓教練員管理。在每次生產(chǎn)會(huì)議上,我們都對(duì)所有教練員開(kāi)展思想道德教育工作,學(xué)習(xí)《教練員管理制度》、《責(zé)任倒查制度》、《學(xué)員投訴制度》,完善了教練員管理,明確了責(zé)任目標(biāo)。教練員在教學(xué)中,嚴(yán)禁收受學(xué)員各種形式的現(xiàn)金和實(shí)物,嚴(yán)禁接受學(xué)員吃請(qǐng),嚴(yán)禁向?qū)W員攤派或變相攤派各種款項(xiàng),如有上述違紀(jì)行為,駕校將給予嚴(yán)厲處罰。駕校還不定時(shí)找學(xué)員訪談,了解教學(xué)情況。由于加強(qiáng)了教練員的管理,駕校教學(xué)有條不紊,培訓(xùn)質(zhì)量不斷提高。在工作中,教練員的素質(zhì)也不斷提高,涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀教練,如龍明京、王洪勇、于紹水、雷長(zhǎng)勝、高從義、高緒茂、隋元友、吳新財(cái)、畢可斌、馬洪偉、姜成溫、孫啟業(yè)等等。他們勤勤懇懇,任勞任怨,對(duì)工作盡心盡力,認(rèn)真負(fù)責(zé),被學(xué)員稱為“金牌”教練。許多學(xué)員畢業(yè)后,大力向親朋好友宣傳大運(yùn)駕校,建議他們到大運(yùn)駕校報(bào)名學(xué)車(chē),
《駕校檔案室年終工作總結(jié)》(http://m.dameics.com)。這些優(yōu)秀教練的涌現(xiàn)和培訓(xùn)質(zhì)量的提高,也為大運(yùn)駕校在青島地區(qū)贏得了很高的聲譽(yù),樹(shù)立了“大運(yùn)駕校”的品牌。 為了壯大教練員隊(duì)伍,提高駕校的快速發(fā)展,駕校在今年十月份又組織了20名職工參加了省交通廳運(yùn)管局組織的教練員培訓(xùn)。這20名職工經(jīng)過(guò)5天的培訓(xùn),認(rèn)真完成了教練員培訓(xùn)大綱要求,順利地領(lǐng)取了《中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛培訓(xùn)教練員證》
駕校檔案室年終工作總結(jié)二:
一、總結(jié)概論
總結(jié)是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考。它要回顧的是過(guò)去做了些什么,如何做的,做得怎么樣?偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的,要以計(jì)劃為依據(jù),訂計(jì)劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。其間有一條規(guī)律,就是:計(jì)劃——實(shí)踐——總結(jié)——再計(jì)劃——再實(shí)踐——再總結(jié)。
一、總結(jié)有如下特點(diǎn):
1、工作總結(jié)要求人們對(duì)以往做過(guò)的工作進(jìn)行冷靜的反思。通過(guò)反思,提高認(rèn)識(shí),獲得經(jīng)驗(yàn),為進(jìn)一步做好工作打下思想基礎(chǔ)。
2、強(qiáng)調(diào)科學(xué)性。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)不能就事論事,“跟著感覺(jué)走”。而要就事論理,辯證分析,力求得出科學(xué)結(jié)論,這樣才能促進(jìn)工作的轉(zhuǎn)化。
3、表述上敘議結(jié)合,有評(píng)有論。工作總結(jié)除了敘述、說(shuō)明外,還要議論,通過(guò)典型材料的介紹及分析評(píng)議,闡明作者的觀點(diǎn),使經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)條理化、理論化,避免空洞無(wú)物和堆砌材料兩種偏向。
二、工作總結(jié)的種類(lèi):
1、按總結(jié)的時(shí)間分,有年度總結(jié)、半年總結(jié)、季度總結(jié)。進(jìn)行某項(xiàng)重大任務(wù)時(shí),還要分期總結(jié)或叫階段總結(jié)。
2、按總結(jié)的范圍分,有單位總結(jié)、個(gè)人總結(jié)、綜合性總結(jié)、專(zhuān)題總結(jié)等。
3、按總結(jié)的性質(zhì)分,有工作、生產(chǎn)、教學(xué)、科研總結(jié)等。
二、總結(jié)撰寫(xiě)前的準(zhǔn)備
有人說(shuō)過(guò):要總結(jié)寫(xiě)得好,必須總結(jié)作得好;要總結(jié)作得好,必須工作做得好,立場(chǎng)觀點(diǎn)對(duì)頭。這應(yīng)該是寫(xiě)總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)之談。好的總結(jié)是在做好總結(jié)工作的基礎(chǔ)上寫(xiě)出來(lái)的,更是人民群眾在實(shí)際中干出來(lái)的。在現(xiàn)實(shí)生活中,有的單位干得不怎么樣,但總結(jié)時(shí)卻“噴香水”,這對(duì)本單位的工作失去實(shí)際意義,不應(yīng)該提倡。也有的單位工作有成績(jī)卻形成不了典型經(jīng)驗(yàn),這種情況說(shuō)明總結(jié)工作沒(méi)做好。上述兩種情況都是應(yīng)該避免的。搞好總結(jié),是企業(yè)管理的一項(xiàng)重要工作,是增強(qiáng)干部、職工凝聚力的一種重要手段,需要認(rèn)真對(duì)待。
總結(jié)究竟應(yīng)該怎樣做呢?從總體上說(shuō)要發(fā)動(dòng)群眾,自下而上做總結(jié)。工作是群眾做的,總結(jié)也應(yīng)該由他們來(lái)做。不應(yīng)撇開(kāi)群眾湊集政績(jī),絞盡腦汁制作觀點(diǎn)。總結(jié)過(guò)程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析結(jié)合起來(lái)考察,從客觀事實(shí)出發(fā),防止感情用事,以免總結(jié)流于形式。
此外,搞好總結(jié)還要注意以下幾點(diǎn):
1、重視調(diào)查研究,熟悉情況
總結(jié)的對(duì)象是過(guò)去做過(guò)的工作或完成的某項(xiàng)任務(wù),進(jìn)行總結(jié)時(shí),要通過(guò)調(diào)查研究,努力掌握全面情況和了解整個(gè)工作過(guò)程,只有這樣,才能進(jìn)行全面總結(jié),避免以偏概全。
2、熱愛(ài)本職工作,熟悉業(yè)務(wù)
熱愛(ài)本職工作,事業(yè)心強(qiáng),是做好工作的前提,也是搞好總結(jié)的基礎(chǔ)。寫(xiě)總結(jié)涉及本職業(yè)務(wù),如果對(duì)業(yè)務(wù)不熟悉,就難免言不及義。
3、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則
總結(jié)是對(duì)以往工作的評(píng)價(jià),必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,就像 同志所說(shuō)的'那樣,“是成績(jī)就寫(xiě)成績(jī),是錯(cuò)誤就寫(xiě)錯(cuò)誤;是大錯(cuò)誤就寫(xiě)大錯(cuò)誤,是小錯(cuò)誤就寫(xiě)小錯(cuò)誤”。
這樣才能有益于現(xiàn)在,有益于將來(lái)。夸大成績(jī),報(bào)喜不報(bào)憂,違反作總結(jié)的目的,是應(yīng)該摒棄的。
4、重點(diǎn)在出經(jīng)驗(yàn),找規(guī)律
總結(jié)的最終目的是得出經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),找出做好工作的規(guī)律。因此,總結(jié)不能停留在表面現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)和客觀事例的羅列上,必須從實(shí)踐中歸納出規(guī)律性的結(jié)論來(lái)。
三、總結(jié)的寫(xiě)法
一、工作總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式及其內(nèi)容
年終總結(jié)(含綜合性總結(jié))或?qū)n}總結(jié),其標(biāo)題通常采用兩種寫(xiě)法,一種是發(fā)文單位名稱+時(shí)間+文種,如《銅仁地區(qū)煙草專(zhuān)賣(mài)局2004年工作總結(jié)》;另一種是采用新聞標(biāo)題的形式,如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠(chéng)信等級(jí)管理專(zhuān)題總結(jié):《客戶爭(zhēng)等級(jí),誠(chéng)信穩(wěn)銷(xiāo)量》。
正文一般分為如下三部分表述:
1、情況回顧
這是總結(jié)的開(kāi)頭部分,叫前言或小引,用來(lái)交代總結(jié)的緣由,或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定,對(duì)所做的工作或過(guò)程作扼要的概述、評(píng)估。這部分文字篇幅不宜過(guò)長(zhǎng),只作概括說(shuō)明,不展開(kāi)分析、評(píng)議。
2、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)
這部分是總結(jié)的主體,在第一部分概述情況之后展開(kāi)分述。有的用小標(biāo)題分別闡明成績(jī)與問(wèn)題、做法與體會(huì)或者成績(jī)與缺點(diǎn)。如果不是這樣,就無(wú)法讓人抓住要領(lǐng)。專(zhuān)題性的總結(jié),也可以提煉出幾條經(jīng)驗(yàn),以起到醒目、明了。
運(yùn)用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對(duì)的獨(dú)立性,又有密切的內(nèi)在聯(lián)系,使之形成合力,共同說(shuō)明基本經(jīng)驗(yàn)。
3、今后打算
這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)之后,根據(jù)已經(jīng)取得的成績(jī)和新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,提出今后的設(shè)法、打算,成為新一年制訂計(jì)劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應(yīng)如何發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服存在問(wèn)題及明確今后的努力方向。也可以展望未來(lái),得出新的奮斗目標(biāo)。
駕校檔案室年終工作總結(jié)三:
自XX年9月2日檔案室交接三個(gè)月以來(lái),在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下,我在加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)水平的同時(shí),主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、對(duì)檔案室內(nèi)各類(lèi)檔案進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)和登記
檔案門(mén)類(lèi)數(shù) 量起止時(shí)間備 注文書(shū)檔案2085卷1970-XX 設(shè)備檔案114卷1994-xx 基建檔案48卷1971-XX 科技檔案106卷1994-XX 認(rèn)證證書(shū)16件 財(cái)務(wù)檔案憑證:1999卷 帳簿:277卷 報(bào)表:92卷 其它:52本 已封存:
12箱1971-1990 其它資料53盒 停用印章96枚
通過(guò)認(rèn)真仔細(xì)整理,發(fā)現(xiàn)已存檔案中存在的重號(hào)、空號(hào)現(xiàn)象,及時(shí)做好記錄。
二、整理積壓基建檔案33卷
在檔案局專(zhuān)業(yè)人員的指導(dǎo)下,整理多年積壓的基建檔案,并按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。
三、完成已存榮譽(yù)檔案的整理
對(duì)存放的154個(gè)獎(jiǎng)牌照片進(jìn)行了編號(hào)及信息登記,并建立目錄,提高了檢索速度。
四、嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱制度,提供利用服務(wù)40余次
對(duì)查借閱檔案者一律履行借閱、登記手續(xù)。
五、圍繞檔案管理規(guī)范,加強(qiáng)安全防范意識(shí)
加強(qiáng)檔案室管理,認(rèn)真做好檔案室的`安全防范工作。離開(kāi)檔案室時(shí)關(guān)門(mén)落鎖,關(guān)閉電源,注意安全防范工作。
發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題:需加強(qiáng)特種載體的規(guī)范化管理
隨著科技的進(jìn)步,我們不難發(fā)現(xiàn),只有提高檔案管理的現(xiàn)代化水平,使檔案信息化管理,檔案的作用才能得以充分發(fā)揮,達(dá)到為企業(yè)改革和發(fā)展提供高水平服務(wù)的目的。在以后的工作中,需進(jìn)一步學(xué)習(xí)對(duì)企業(yè)特種載體檔案的管理,加強(qiáng)電子、照片等特種載體檔案和榮譽(yù)檔案的收集及規(guī)范化整理工作。
在今后的工作中,我將繼續(xù)加強(qiáng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)工作,嚴(yán)格收集、整理、鑒定、統(tǒng)計(jì)檔案資料,加強(qiáng)檔案庫(kù)房管理制度的落實(shí),嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱制度,做到無(wú)失泄密及損害企業(yè)利益事件發(fā)生,提供利用要及時(shí)。強(qiáng)化檔案信息化管理,不斷提高檔案管理的現(xiàn)代化水平,充分發(fā)揮檔案的作用,為推進(jìn)公司的繁榮發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。
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