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公司技術(shù)開發(fā)部門年度工作總結(jié)
本部門主要承擔××××××實業(yè)有限公司新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品升級改造、產(chǎn)品技術(shù)支持和技術(shù)跟蹤、公司網(wǎng)絡(luò)工程優(yōu)化管理和相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)申報工作,下設(shè)影音組、監(jiān)控組、開發(fā)組和輔助組,F(xiàn)就本部門一年來的工作情況匯報如下:
(一)、主要工作情況
一、記錄儀項目:
開發(fā)了新一代單記錄儀型,本型號產(chǎn)品外形為標準,適合不同車廠安裝及后加裝市場。在功能方面,該記錄儀在具備國標基本功能上增加了全球定位、地理信息定位以及總線功能。該型號產(chǎn)品月份已送公安部第三研究所檢測,在產(chǎn)品推出市場前將的到國家相關(guān)部門的認可。型記錄儀月日將首先推出臺樣機用于銷售市場的前期開發(fā),到××年月份將開始準備批量生產(chǎn),全力推向市場。型記錄儀將是××年份公司的主推產(chǎn)品。
改進了公司第一代汽車行駛記錄儀。完善及改進穩(wěn)定性能方面外還作出了以下幾個大的改進:第一、改進了原主結(jié)構(gòu)產(chǎn)品方案,成本上與原來主結(jié)構(gòu)對比降低了余元,在穩(wěn)定性能上也得到了提高,另一方面也間接的減少了本產(chǎn)品的售后服務(wù)成本;第二、改進了原從結(jié)構(gòu)產(chǎn)品,同樣的在原基礎(chǔ)上降低了成本余元。
行車記錄儀解析軟件升級,應保定五公司的要求,在原解析軟件版的基礎(chǔ)上增加了開關(guān)量的處理,成為版。并依據(jù)行車記錄儀國際行業(yè)標準重新開發(fā)了中英文記錄儀解析軟件版,滿足了出口車輛對行車記錄儀的要求,為公司產(chǎn)品更好的進入國外市場奠定基礎(chǔ)。
字符疊加處理系統(tǒng)的開發(fā),增加了記錄儀產(chǎn)品又一功能特色,本項目已可以完全配套行車記錄儀使用,同時即可配合其它顯示產(chǎn)品實用。例如可在播放或的畫面上顯示一些警示用語和宣傳內(nèi)容;在監(jiān)控系統(tǒng)中,將行車記錄儀所采集的實時車速和時間疊加在監(jiān)控信號上,便于客運公司的管理,增強了公司產(chǎn)品的實用性和兼容性。
在后加裝市場上,我們根據(jù)記錄儀現(xiàn)有的條件,針對使用機械式傳感器的車輛,通過加裝傳感器,同樣能能夠安裝配套我司記錄儀產(chǎn)品。記錄儀加裝傳感器的實現(xiàn),為記錄儀產(chǎn)品的后加裝市場得到了有力的推廣。
記錄儀項目相關(guān)技術(shù)支持等,生產(chǎn)工藝完善、生產(chǎn)培訓以提高生產(chǎn)效率及質(zhì)量,外協(xié)加工廠家培訓,車廠安裝事務(wù)聯(lián)系及安裝調(diào)試安排,售后故障情況分析及故障排除(個別為出差到車廠解決)。
二、倒車監(jiān)視項目:
新開發(fā)設(shè)計四分割型倒監(jiān)產(chǎn)品,功能上增加了二分割和四分割畫面顯示功能。新開發(fā)的樣機已提供給宇通技術(shù)部門確認、試裝。定型產(chǎn)品將在月份試產(chǎn)。
寸倒監(jiān)產(chǎn)品設(shè)計,同時考慮車廠安裝及符合用戶要求。
吊裝倒監(jiān)產(chǎn)品外殼模具升級改進,使其符合用戶要求,重新將本型號產(chǎn)品推向市場。
倒車監(jiān)視項目技術(shù)支持,車廠技術(shù)人員聯(lián)系及安裝調(diào)試溝通,售后故障情況分析,完善產(chǎn)品穩(wěn)定性能。
三、多媒體項目:
多音源耳機系統(tǒng):本產(chǎn)品所包括前端主機、終端接收機、音源均已設(shè)計完成,功能及安裝方式基本完成定型,今年年初已安裝調(diào)試臺商務(wù)車系統(tǒng),共座。
液晶視聽系統(tǒng):本產(chǎn)品安裝方案已初步設(shè)計完成,主機及功能已定型,現(xiàn)主要考慮設(shè)計的是終端液晶電視的安裝方式。
四、寸黑白電視機(小電視):
在去年的基礎(chǔ)上繼續(xù)完善產(chǎn)品性能,配合車廠完善安裝方式。
設(shè)計產(chǎn)品以滿足客戶需求。
設(shè)計帶倒車功能的電視機產(chǎn)品,本產(chǎn)品可接單鏡頭或多鏡頭,已生產(chǎn)小批量樣機。
五、液晶顯示器
寸固定液晶開模并已經(jīng)投產(chǎn),批量配套宇通。
對于年終的已經(jīng)定型,并且積極的確定第二供應商,降低成本。
高檔車的配套,松下系統(tǒng)+古巴車配套方案等,已經(jīng)通過了客戶認可。
一些新車廠的產(chǎn)品配套,包括(寸,:)配套浙江中譽汽車。
電動液晶控制板開發(fā)。這個項目開展得比較順利,目前已批量生產(chǎn)。
六、、系列
推出了新款產(chǎn)品(系統(tǒng)),用于二級市場銷售
產(chǎn)品的測試與支持工作(系統(tǒng)),并成功運用到宇通出口古巴車的項目
推出了聲道系統(tǒng),它加大了公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的橫向發(fā)展,填補了公司在高檔商務(wù)車影音系統(tǒng)這一產(chǎn)品領(lǐng)域的空白,使我們公司的產(chǎn)品種類更加全面;其次、襄樊旅行車有限公司通過對本產(chǎn)品的使用,增強了對我們公司的信賴,也加強了雙方的合作,這樣,對于打開我們公司其它型號產(chǎn)品在襄樊旅行車有限公司銷售大門的重要作用是不言而喻的;最后、通過與襄樊旅行車有限公司的合作,“”品牌成功進入襄樊——這一全國重要的汽車生產(chǎn)基地,這對公司的發(fā)展是具有里程碑式的意義的。
七、監(jiān)控娛樂系統(tǒng)
新監(jiān)控娛樂系統(tǒng)的開發(fā)升級,改進了原監(jiān)控娛樂系統(tǒng)存在的不足,是新監(jiān)控系統(tǒng)更具市場競爭力,對主機外形和內(nèi)部安裝都作了較大調(diào)整,使之設(shè)計更人性化、合理化,同時對內(nèi)部的用戶板、電源板和協(xié)議板硬件電路進行了改進,軟件進行了升級,對系統(tǒng)處理軟件也進行了升級。對數(shù)碼監(jiān)控娛樂系統(tǒng)的改進除了結(jié)構(gòu)和電路方面,更為重要的是對其穩(wěn)定性的加強,主要是抗震性能的提高,新開發(fā)的硬盤系統(tǒng)采用英寸筆記本硬盤,立柱油囊減震等一系列抗震措施,達到了良好效果,再加上外部支架的二次減震,可以說是達到了理想的減震效果,現(xiàn)在的新數(shù)碼監(jiān)控娛樂系統(tǒng)無論是從美觀上、操作上還是穩(wěn)定性、功能上都有了一個大臺階的提高,成為我公司力推的產(chǎn)品。
硬盤監(jiān)控系統(tǒng)用戶板軟件的重新編寫,并且增加了新功能。紅外乘客自動計數(shù)系統(tǒng)功能確定及前期性能測試。
八、總線。
這個項目是一個非常大的一個項目,還在起步階段,但也有一定的成果,例如:開發(fā)的智能轉(zhuǎn)換器,使記錄儀具備了接口功能。
九、知識產(chǎn)權(quán)
于月順利通過高新技術(shù)企業(yè)復審工作并獲得高新技術(shù)企業(yè)證書。
于月通過《車載聲道信號處理裝置》和《手動折疊液晶的外殼折疊機構(gòu)》兩實用新型的專利審查。
于月份申報《車載多路監(jiān)視裝置》實用新型專利,提交初審。
十、網(wǎng)絡(luò)工程優(yōu)化管理
針對公司服務(wù)器問題重新組建公司病毒服務(wù)器、域控制備份服務(wù)器,保版權(quán)所有!證了公司網(wǎng)絡(luò)的正常運轉(zhuǎn)。協(xié)助了組建電話降低了公司辦公成本。公司的網(wǎng)站建設(shè),預計在年底完成。
十一、內(nèi)部管理
為了調(diào)動技術(shù)人員改進產(chǎn)品功能和提高技術(shù)支持的積極性,與今年月份對各項目的負責人的績效考核標準進行改革,以原來績效考核制度為標準,追加了各負責產(chǎn)品銷售量的比例,即改革后的新績效分數(shù)計算方法為:
新績效分數(shù)(實際產(chǎn)品銷量銷售計劃銷量)原績效分數(shù)
二存在的問題
產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃少多為應急開發(fā)造成不能按照流程執(zhí)行
實驗和技術(shù)條件和實際的銷售需求時間矛盾例如因技術(shù)問題無法解決而不能按期交貨,白白損失銷售市場。
缺乏有經(jīng)驗的技術(shù)人員和組織機構(gòu):各工作崗位的職責不夠細致月考核不能作為工作提高的目標欠缺明確的激勵計劃項目管理的知識體系不完善
三改進計劃
制定經(jīng)過技術(shù)和銷售匯總的開發(fā)計劃作為開發(fā)的主題計劃占年度開發(fā)工作的另外的作為機動性項目的時間在一月份公司技術(shù)和銷售相對的空閑時間安排年后開始實施。
增加實驗和測試的技術(shù)條件設(shè)備加強項目的風險控制能力同時保證項目的合理流程。
詳細確定崗位工作職責表描述和工作標準作為考核評獎崗位人員的基本依據(jù)對于項目管理調(diào)整現(xiàn)在方式為雙人項目制度的組合即對同一個項目安排第一和第二負責人共同維護項目和保證項目的連續(xù)性月考核和年度評價按照項目的情況來處理讓技術(shù)人員的工作和銷售業(yè)績間接掛鉤產(chǎn)生激勵效果記錄引入管理軟件和資料管理流程保證公司內(nèi)部知識的共享和延續(xù)。
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