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當班主任的工作總結(jié)

時間:2021-02-09 18:02:24 工作總結(jié)范文 我要投稿

【實用】當班主任的工作總結(jié)范文錦集九篇

  總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,因此好好準備一份總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的當班主任的工作總結(jié)9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

【實用】當班主任的工作總結(jié)范文錦集九篇

當班主任的工作總結(jié) 篇1

  一、營造“高三”氣氛,

  讓學生盡早進入高三學習的緊張狀態(tài)班主任可以以“聞到硝煙味沒有”為題,精心準備一次班會課,給學生鼓勁、加壓,讓學生投入十一分的干勁,為著一個目標考入理想的大學而努力拼搏。我覺得“硝煙”這詞很好,感覺能看得見,聞得到,仿佛從教室的空氣里一抓就能夠住出一把緊張、競爭來,具體地說,是學生走路的速度變快了,進教室更早了,講閑話的少了,做作業(yè)、聽課更認真了。班主任可以讓學生參與討論,提煉出一條能鼓舞學生學習干勁的標語貼在班上,比如,“而今邁步從頭越”等等。學生可以在座位上貼一句座右銘,來激勵自己。值日生可以在黑板上寫出鼓勵大家的“每日格言”……所有的一切,都在于讓學生實現(xiàn)教育的最高境界“自我教育”;讓每個學生確定一到三個競爭對手,努力幫助學生營造相互競爭的氛圍,給學生適當?shù)膲毫Γ梢蕴岣咚麄兊膶W習效率,但是要注意培養(yǎng)學生之間友好的競爭,一定不能變味成“嫉妒”和“仇恨”;指導學生充分利用零碎時間,努力減少“三閑”(閑事、閑話、閑思)時間。

  二、像愛自己的孩子一樣愛學生

  許多人認為學生和老師之間最好是朋友,這樣才利于學生“親其師而信其道”,而我卻愿意把學生當作自己的孩子一樣來對待。對學生,你可以用心教育,也可以因失望而放棄;但對自己的孩子,我們會由衷地去欣賞他們的優(yōu)點,包容他們的缺點;我們會用心去培養(yǎng)他們,教會他們學習和做事的方法,教會他們?nèi)绾蚊鎸Τ晒εc失敗,引導他們學會學習,學會做事,學會做人。在教育學生的時候,我要求自己:細心工作,用心育人,要不放棄任何一個教育的機會,不放棄任何一個學生我給自己的定位是:一個船長,一個領(lǐng)航者,我要引導學生穩(wěn)扎穩(wěn)打每一天,輕輕松松迎高考。

  1、思想為先,心理輔導。一方面每周定期班內(nèi)講話或開班會?隙ǔ煽儯赋鰡栴},講明道理,提出希望和要求。這一做法能夠及時解決發(fā)現(xiàn)的問題,對良好班風形成起到了很大的促進作用。另外就是個別談話,讓學生都切實從思想上認識學習,行動起來,切實感到老師是真正地關(guān)心他、愛護他、幫助他,這樣他就愿意敞開心扉與老師交流,老師就能了解情況,便于開展工作。

  2、寬容大度、心平氣和。作為一個班主任切忌簡單、粗暴、急躁地處理班級問題。學生不守紀律了,我們應(yīng)該問明原因,對于無心之錯我們要寬容大度,甚至對于一些學生的有意挑釁行為,我們也要寬容大度,至少我們在表面上要表現(xiàn)的寬容大度。因為只有這樣我們才能心平氣和地去處理,才能不慌而穩(wěn)住陣腳,智勝一籌。如果我們不能寬容大度而氣由心生,亂了陣腳,舉止失當,這樣必定會把事情處理砸鍋,也必定要被學生輕視,同時在氣頭上“不管三七二十一”,沒了解實情,還很可能發(fā)生“冤案”“錯案”。

  3、以教帶管,以身作則。班主任在班級管理中要以身作則。但要做到以身作則,我們必須以心先作則。班主任要求學生做到的,自己必須從心中要求自己要做到,從而以身作則。這樣學生就會覺得老師都能做到,我也應(yīng)該做到,從而養(yǎng)成良好的習慣,使班級形成良好的風氣。比如我們要求學習不遲到、不早退,那么我上課、上自習也從來不遲到、不早退,有特殊情況事先給學生說明。

  4、及時與家長聯(lián)系,讓家長用心支持。學校教育離不開家庭教育的配合,那么班主任就應(yīng)當及時與家長聯(lián)系。可能許多老師認為只是在學生出現(xiàn)問題后才需要聯(lián)系家長,或者干脆通知家長,我認為與家長的聯(lián)系主要是讓家長明白學生在校內(nèi)的情況,因此可以報喜,可以報憂,也可以分析研究。

  5、運用激勵機制,提高學生學習自信心。高考迎考前對學生的激勵是十分重要的。其實,不單是學生,也不光是迎考前夕,任何人在任何時候其行為都離不開認可、贊許和激勵。激勵是人們前進的推進器,是調(diào)動人的積極性和挖掘人的潛能的重要方式。對學生的激勵的方式方法是多樣的:可以是一個信任的目光,可以是同學和老師情不自禁的掌聲,可以是一次鼓勵式的交談,可以是家長的拍肩膀:“孩子,好樣的”,可以是紅榜表揚,可以是“作業(yè)批語”的贊許等等。當然,如果學生能自我激勵,那就更好了。因為,靠別人的激勵總是不長久的,而從自己心底迸發(fā)出的自我激勵之情,才是走向成功的持久動力。

  再回首五年的高三教學工作,苦累都還歷歷在目,而時常想起這些:家長的一句謝謝你們老師了,學生說你是我遇到的最好的老師了,還有學生說我從高三才開始真正認真學英語這個時候一切苦累都消失了。

當班主任的工作總結(jié) 篇2

  這一學期,我擔任二年級(3)班的語文教學和班主任工作.我按照學校的德育工作要求,認真制訂班級工作計劃,有重點、有步驟地開展工作,使學生知識技能和道德品質(zhì)一同形成,全面發(fā)展。具體工作歸納為以下幾點。

  一、培養(yǎng)學生的良好習慣。

  二年級學生由于年齡小,自控力差。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,講故事,背古詩,讀好句子。盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會、班會學習《本色德育》地方教材,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。養(yǎng)成良好的讀書習慣,每天早上的誦讀,我們會讀課文、會讀《本色德育》、還會讀數(shù)學公式以及課外英語的單詞。下課時,有的同學喜歡在走廊上或者教室里面跳繩,這樣很不安全。我從安全的角度出發(fā),勸告每個孩子,想玩就下樓去玩?zhèn)痛快,教室里面障礙物多,會有安全隱患。我還舉例子告訴孩子們,瘋逗打鬧會有致命的危害。孩子們認真聽取了意見之后,就會及時改正錯誤。當同學之間發(fā)生矛盾時,我會根據(jù)所學過的知識教育學生“凡是人,皆須愛,天同覆,地同載!辈灰床黄鸪煽儾缓玫耐瑢W,要看到他的進步點。誰要是做錯了事情,教育他這樣的行為是很傻的行為,傷害了別人也傷害了自己。如果自己不想被別人惡作劇,那么自己就不要對別人惡作劇。孩子們聽到了我的勸告,明白了道理,就逐步改正了缺點。

  二、表揚孩子

  對于二年級的孩子來說,表揚的效果是非常好的。平時,我會在跟他們聊天的時候告訴他們:“你又進步了”,“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經(jīng)常對他們說:“你真棒”!“你學得真快”!“你說的真好”!“你真能干!”我和家長交流時,經(jīng)常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,一臉興奮,在家表現(xiàn)也會特別好。當孩子們太過于興奮時,我會提醒他:不要太驕傲,要謙虛,我們所學的只是無邊的知識海洋中的一顆小小的水滴。我們還要繼續(xù)努力。遇到困難的時候,鼓勵孩子想辦法,客服困難就會取得勝利,勝利永遠屬于勇敢的人。不放松對孩子書寫能力的訓練,利用每一次寫字課和中午的書寫時間,指導學生書寫漢字。孩子們的書寫明顯有進步。我們班的陳同學在一年級剛上學的時候特別調(diào)皮,總是做錯事情;氐郊依铮偸前ぷ岚ちR。那時候,我對他說:“你就不能變好點嗎?”他很傷心地對我說:“我好不了!碑敃r,我聽了這話可氣了。現(xiàn)在,經(jīng)過這一學期的努力,他養(yǎng)成了遵守紀律的好行為,不找別人扯皮打架了,上課積極舉手發(fā)言,生字越寫越漂亮,學習上主動要求上進?吹竭@些變化,我在班會上表揚他進步很大。他特別高興。同學們也肯定了他的進步。我覺得只要對孩子有信心,他終究會變好的。我們的教學就是一種教育的手段。

  三、加強與家長聯(lián)系。

  平時,我能關(guān)心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的心血。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一但發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。最近流感頻發(fā),每當孩子在課堂上生病了,我都會及時的跟家長取得聯(lián)系,有的孩子生病時間有點長,我還會打電話去問一問他的情況,做到心中有數(shù),并和家長交流怎么在家里輔導孩子。

  四、做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。

  在我班,后進生在班中為數(shù)較多,因此,轉(zhuǎn)化后進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予后進生。我一開始是非常著急的,想要用自己的方法強制填塞給學生,可是學生的能力有限,并不容易接受。每當他們失敗時,我又著急,又沮喪。后來,我發(fā)現(xiàn)自己對他們的態(tài)度特別急燥,心態(tài)不對,結(jié)果肯定不好。我冷靜下來思索,為什么有的同學學得好,而有的同學沒有達到這樣的好成績呢?是不是方法不對?追查原因,成績差的孩子們,他的家長忙于生計,自己都過得很拮據(jù),哪有時間和好的方法去管孩子呢?他們對于孩子的學習比較吝嗇,寧愿看電視、玩電腦,卻不愿意陪孩子一起讀書,也不愿意多花錢給孩子買課外書籍拓寬視野。我覺得不能依賴家長,我總得做些什么。用自己對差生的一處真誠的愛心,才能叩響他們心靈之門。首先教會方法和范例。其次要善于發(fā)現(xiàn)他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創(chuàng)造條件,鼓勵他們舉手發(fā)言,及時給予肯定、獎勵。課余多跟他們談心,及時了解他們的思想動態(tài)、困惑等。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯(lián)系,有利于為他們創(chuàng)設(shè)一個健康良好的環(huán)境,也有利于班集體的建設(shè)。我自己存了許多兒童書籍,對于這些孩子來說肯定是一部不錯的財富。我想,要是借給他們看看書,是不是會更好呢?于是我借給他們看,約定保護好書籍,看完后完整的歸還給我,這能夠大大減輕家長的壓力,也給孩子一個正確的選擇。

  班主任工作千頭萬緒,有時這事未處理完美,那事又接踵而來,由此,本人往往在處事中過急,總之,在實際工作中,還有許多做法值得我去探討和總結(jié)。我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,使班主任工作邁上一個新的臺階,取得豐碩的成果。

當班主任的工作總結(jié) 篇3

  經(jīng)過開學來這么長時間的常規(guī)訓練,學生在衛(wèi)生、路隊、紀律等各個方面都基本走向正規(guī),班級各項活動如期開展。以下是十月份個人工作總結(jié)報告:

  一、我們老師都有條不紊地進行教學展示聽課周活動。

  今秋十月,我校按照上級部門的部置,開展了一次教學水平展示活動。10月中旬我校成立了“整體教學質(zhì)量觀”領(lǐng)導小組,制訂了“聽課周活動方案”。

  我們將此次活動劃分為五步,嚴格按照“選題-備課-上課-評課-反思-總結(jié)”的程序進行。

  第一步:活動準備階段。

  第二步:同組研究階段。

  第三步:全校展示階段。

  第四步:反思總結(jié)階段。

  第五步:整理歸檔活動資料

  本月我校對各位老師的各項工作進行了檢查。教師的教學工作計劃、各科作業(yè)批改情況、單元測試、聽課記錄、各類計劃等情況都進行了分類檢查。總體來說,大部分教師對教育教學常規(guī)工作還是相當重視的,但也存在一些問題需要我們在以后的工作中進一步地改進。

  二、為迎接十一月份的期中考試,利用班會課、黑板報對學生進行“誠實守信”教育,讓學生知道怎樣做才是一個誠實的小學生,明白只有努力、拼搏、刻苦學習,才能取得優(yōu)異的成績。

  三、勞逸結(jié)合,加強實踐能力。

  特別是針對我班學生的具體情況,普遍的身體素質(zhì)較差,所以在今后的學習工作要加強對學生的體育鍛煉。那就要把每天的課外活動時間很好的利用起來。經(jīng)過一個多星期的實習,有了一些初步的成效,學生也喜歡這樣的方式。畢竟經(jīng)過了一天的學習,身體也比較疲憊了,必要的一些放松與運動是必不可少的。而且對于中考來說體育也是不可缺少的,所以希望班級的學生能夠重視并且認真的對待。

  四、我校全面做好甲型H1NI流感的預(yù)防工作

  做到了“兩消毒兩測量”。每天在學生沒到學校時,組織教師對每班教室進行消毒;下午放學后,又組織教師對每班教室、各活動室進行了徹底消毒,確保了學生學習環(huán)境的安全。早晨針對進入校園的每一名同學進行體溫測量,確定了每一個學生體溫正常后才進入學校。中午又一次對學生進行了體溫測量,確保沒有體溫異常的學生。今天又向全校300多名學生的家長發(fā)放了關(guān)于預(yù)防甲型H1NI流感的知識的宣傳材料,對家長進行甲型H1NI流感知識的宣傳教育,形成家校合力,共同做好對甲型H1NI流感的預(yù)防工作。

  但我們還應(yīng)該清楚地看到班級還存在些不足,主要有以下幾個亟待改進的問題:

  1、有的學生的學習目的性沿不明確,學習態(tài)度不端正。

  2、有些學生的學習主動性、積極性有待進一步提高,學習有待進一步加強。

  3、沿須加強對新時期實施“素質(zhì)教育”的探討。

  針對這些不足,在今后的工作中,我們將從以下幾方面來采取積極措施加以改正:

  1、進一步加強學習,并自覺運用馬列主義的立場、觀點和方法研究新情況,解決新問題,與時俱進,開拓創(chuàng)新。

  2、改進工作方式方法,講究工作藝術(shù),徹底改變單一方式,力求工作效率的提高。

  3、工作作風要堅持力戒空談,崇尚務(wù)實,堅決反對弄虛作假,急功近利的不良風氣。

  4、堅持身體力行,勤奮敬業(yè),腳踏實地抓好各項工作的落實,根據(jù)崗位職責力爭完善,做好工作。

當班主任的工作總結(jié) 篇4

  時間一晃已有幾個多月過去了,在學校領(lǐng)導指導下,及其課任老師的共同協(xié)作努力下,我班在多方面取得了可喜的成績。班級風貌基本得以展現(xiàn),也很欣慰.就把這幾個月來的情況作一個簡單的匯報:

  第一,走近學生,了解班級情況,樹立個人形象和風格。在接班之初我分別找了多個學生進行談話,了解家庭,學習,生活,品格等詳細情況.建立了詳細的分析表.加上平時觀察對班級情況有了深入的了解之后,確立了自己的管理思路:關(guān)心支持家庭困難學生;積極鼓勵學習成績差的學生,使之在班級中找到自己的位置;嚴格管理問題學生,以說服思想教育為主,踩取有進步必表揚的方法,使他們找到強烈的表現(xiàn)欲望。這為我班班級工作的開展奠定了基礎(chǔ)。

  第二,努力創(chuàng)設(shè)班級環(huán)境,營造學習氛圍。首先,在本學期中旬,在學校的統(tǒng)一部署下,我班也確立了本班特色的班級文化建設(shè),指明了我班的長期奮斗目標。設(shè)立了知識百窗,把學生自己收集的百科知識展示出來,把有限的知識結(jié)構(gòu)豐富化。通過這些的設(shè)立使原本死氣沉沉的教室變成了色彩艷麗紛繁,學習氣氛緊張。學生生活在一個快樂舒適的環(huán)境中,不但有美感的享受,而且得到文化的熏陶。

  第三,加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風。班委是班級的中流砥柱,更是連接老師與學生之間的橋梁和紐帶。在這個學期里,我慎重地選拔和培養(yǎng)班委成員:首先、大力表揚班委優(yōu)點,幫助小班委樹立威信;其次、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;再次、培養(yǎng)班委團結(jié)協(xié)作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健康的輿論,帶動整個班集體的評價制度,形成集體的組織性、紀律性和進取心。從本期的效果來看,這些新班委能切實旅行好自己的職責。在清潔衛(wèi)生,課堂紀律,寢室紀律方面,基本能做到此地無師當有師的效果。

  第四,協(xié)調(diào)各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶監(jiān)督作用。本班有38人,單靠一個人是很難管理到位的。因此,發(fā)展多方面的教育力量是必要的。首先,和課任老師配合好課程安排,協(xié)同意見、交流看法、共同商議班級情況和處理辦法。我接班之初就建立了以書信、電話、登門的幾種形式分別了解學生情況。爭取他們對教育工作的支持和配合。到本期末,我基本實現(xiàn)了以不同的方式,和各學生家長通上了話,事實證明效果明顯。

  第五、提升自我。一學期以來,在著重對學生進行行為習慣的培養(yǎng)中,我也在力爭不斷地提升自我。對于一些優(yōu)秀的班主任經(jīng)典著作,我能認真研讀,并嘗試著應(yīng)用到實際工作中;對于在工作中遇到的問題,我能不斷地反思,努力尋找解決的方法,力爭提高自己解決問題的能力;對于學生要做到的,我能率先垂范,給學生做好榜樣作用。

  回首這一個學期,在看到工作的成功之處時,我也發(fā)現(xiàn)了自己的一些不足:1.自己過多的精力被部分問題學生所牽涉了,沒有很好地顧及到全面,對于那些能力強的同學,沒有給予他們充分的發(fā)展空間,也就是我們平時所說的“兼顧兩頭”,我只兼顧到了“一頭”,提優(yōu)工作做得不是很到位。2.是對于工作中的成功和不足之處總結(jié)還不夠及時,更沒有及時地記錄,現(xiàn)在想來,對于一個班主任的成長這是很不利的。3.缺少了一雙會發(fā)現(xiàn)的眼睛,對于班主任中的細節(jié)關(guān)注還不太夠。

  總之,在這一個學期里,在學校領(lǐng)導的指導下,在各方面的積極配合下,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質(zhì)在不斷的提高,班級特色也將日益形成。但在諸多方面我也清楚的認識到存在的不足。一、班級的學風建設(shè)上雖有重視,但涉足未深。二、班規(guī)的形成和落實未能落到實處。三、學生的教育評價體系沒有定案,沒能形成完善的班級評價制度。這些說明班級的管理任重而道遠,還有諸多方面需要學習和指導。我相信,用我有限的能力以無限的熱情,做好自己應(yīng)盡的事業(yè)!

當班主任的工作總結(jié) 篇5

  經(jīng)過一年的班主任工作,我有了一些粗淺的認識,也有了一些深切、真實的體會。一年級孩子的事特小,但需要老師嘴勤、腿勤、手勤,甚至還要耳聰目明,現(xiàn)將一學期以來的班級工作情況總結(jié)如下:

  一、習慣的培養(yǎng)

  低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業(yè)習慣、預(yù)習和復(fù)習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據(jù)學生的特點,首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發(fā)言舉手時,告訴學生為什么上課發(fā)言要先舉手,再進行示范練習,要求人人掌握規(guī)范的.舉手姿勢。發(fā)言的體態(tài)及聲音的高低。并且以編兒歌的形式使學生在輕松愉快中養(yǎng)成習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統(tǒng)的訓練,使之形成行為遷移,養(yǎng)成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發(fā)展。

  二、關(guān)心愛護每個學生

  作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。對于后進生我沒有放棄他們,而是手把手的教他們寫字,抓住他們的點滴進步,不斷鼓勵他們,在學生面前夸獎他們是聰明的孩子。漸漸的,他們不但能完成作業(yè),而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關(guān)心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話。

  三、培養(yǎng)良好的班集體

  班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI(lǐng)學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、跳繩比賽、拔河比賽等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協(xié)助學生搞好衛(wèi)生工作,這樣,學生不僅養(yǎng)成逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關(guān)的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團結(jié)協(xié)作的班集體。

  一個良好的班集體,必須有一個好的班級領(lǐng)導核心。這個核心,就是班主任領(lǐng)導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發(fā)展并挑選了一些關(guān)心集體,團結(jié)同學,作風正派,有一定組織能力,開創(chuàng)精神和奉獻精神的學生來擔任班干部。當班干部選定后,我便加強培養(yǎng)、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據(jù)實際加強指導。特別是對班干部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優(yōu)秀,團結(jié)同學,處處起模范帶頭作用,做老師的得力助手。經(jīng)過不斷的培養(yǎng)和努力,終于提高了學生干部的工作能力,讓他們分工協(xié)作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優(yōu)良班風。

  四、不足之處:

  1、部分孩子的讀書興趣不濃,不大愛看書。

  2、部分孩子不愛勞動,班集體榮譽感不夠強。

  3、很多孩子的自理能力較弱,不會整理自己的書包和抽屜。

  4、有個別孩子的課堂紀律表現(xiàn)不好,坐不住,會影響別人。

  五、今后努力的方向:

  1、隨著孩子們一天天的長大,我一定要嚴肅孩子們的課堂紀律。通過激勵與表揚的方式讓學生時刻嚴格要求自己,使自己成為學習的小主人。

  2、用耐心與愛心來感化和教育孩子。

  這一年的班主任工作有喜有憂,今后我努力將發(fā)揚優(yōu)點,改正不足之處,爭取明年的班主任工作更上一層樓。

當班主任的工作總結(jié) 篇6

  時間如白駒過隙,回頭一看,當班主任已經(jīng)快一年了。當初接上這個班時,心里無比忐忑,剛走出校園的我,突然要面對這樣一幫有著純真眼神的孩子,還是有點擔心的。不知不覺,這種擔心隨著時間的流逝消失了,班主任的工作也越來越像個樣子,這個成長的過程有著意想不到的遭遇,開心的不開心的,夾雜在一起,似乎更像一首交響曲,有悅耳的快樂,更有那刺耳的辛酸。

  都說教師是天底下最光輝的職業(yè),當自己加入這個行業(yè)后發(fā)現(xiàn),這個光輝的職業(yè)背后埋藏了那么多不為人知的辛酸故事。班主任工作在教師中更為辛苦,起早貪黑,但沒有多少學生理解你的心情,相反的是他們更反感班主任的教導。剛開始,這個問題困擾了我很久,一直在想如何讓他們聽進去自己的道理,于是我就嘗試去傾聽他們的心聲,觀察他們一天在想什么,也許這樣就靠近了他們,更能找到問題的解決方法。過了不久,我發(fā)現(xiàn)真的起作用了,他們也意識到班主任是真的為自己好,也最能保障自己的權(quán)益,漸漸地他們不再排斥我。

  一波剛平,一波又起,新的問題又來了。有幾個男生不太聽話,心高氣傲,學習不好還不積極,可能因為我是個女

  老師,更不把我放在眼里。我就先了解他們的家庭背景,了解他們與同學相處的情況,他們的愛好特長,然后找他們談話,發(fā)現(xiàn)他們有問題的時候就及時反饋,這期間我也有沒耐心的時候,沒到那一瞬間我就克制自己,告訴自己一定要淡定,控制住自己的情緒,表現(xiàn)的非常從容。多次的談話讓這些調(diào)皮的孩子終于開始改變了。有一天,其中一個男生過來給我說:“老師,我想跟你說幾句話。知道你是我們的班主任時,我心里很擔心,你看起來很年輕,我怕你耽誤了我們,所以我有好幾次都沒做到尊重你,一學期過去了,我發(fā)現(xiàn)你真的為我們好,你很認真很負責,所以我向你道歉!甭犃诉@些話,我有氣也沒了。作為班主任,不期盼學生會怎樣報答我們,只是想讓他們學會做人,學會學習,雖然他們有那么多問題,但是當他們有一點進步時最高興的還是我們。也許你帶了幾十個學生,可當其中有一個學生小有收獲時我們就已經(jīng)興奮不已了。我想這就是我們做老師的快樂,更是作為一個班主任的快樂。

  學生在時間流逝中慢慢成長,作為班主任的我也在不知不覺成長。從開始的急性子到現(xiàn)在的從容,就是這樣熬出來的。曾經(jīng)有很多時候,被學生氣得想大哭一場,想丟下他們不管,想得過且過,然而每當看到他們的笑容時,氣就不知不覺消了。

  班主任的工作瑣碎又細致,稍微有點心操不到,可能就要出亂子,這學期我更加小心,每次班會我都必講安全,總害怕講不到學生會忘記,畢竟他們還是不知天高地厚的孩子。這一路走來有多少汗水、多少辛酸只有自己知道,周末不能按時回家,忙起來連給自己家人打電話都忘了,但這么多委屈卻敵不過學生的一句問候,一次分數(shù)的前進。當看著他們拿到自己理想的成績時,那一刻,覺得仿佛自己的世界開滿了鮮花。

  蟬的鳴叫聲越來越響,一學期就這樣完了,我這個班主任終于可以休息一下了。笑聲讓我暫時忘記煩惱,汗水又讓我明白班主任的不易,淚水更是讓我成長,與他們的談話拉近了我們之間的距離,也見證了我的成長。隨著新課改的推動,對教師的要求越來越高,對班主任的要求更高。像我這樣剛踏進教育之海的人,腳跟還沒站穩(wěn),遠行之帆還沒掛起,班主任的工作需要改進的地方還很多,在以后的工作中我會繼續(xù)努力,揚長避短,爭取當一個優(yōu)秀的班主任。盡管這一路走的很辛酸,但是這一路確實讓我成長了不少。

當班主任的工作總結(jié) 篇7

  20xx年9月,新的學期開始了。領(lǐng)導的信任,老師們的支持,來自四面八方的復(fù)讀生聚集,有幸擔任高三復(fù)讀(9)班的班主任。它是一個理班,更是一個英語、俄語混合班。其特點:良莠不齊,差生多,兩極分化嚴重;又加之現(xiàn)代的學生:獨生之女多,個性強,自我表現(xiàn)欲強等。針對這種情況,結(jié)合20多年的班主任工作之經(jīng)驗探索,完成了從“大到教育教學工作,小到拖把、粉筆之類的小事,樣樣少不了班主任”的保姆式、警察式的班級管理模式,到“放開手腳,學生自我管理”的班級自主管理模式。

  葉圣陶先生說過———“教”是為了“不教”。我在這里套用一下,對班級管理而言———“管”是為了“不管”。我努力實現(xiàn)角色的自我轉(zhuǎn)變,由牧羊人到領(lǐng)頭羊,把班級還給學生,讓班級成為學生成長的的家園,讓每個學生都能在自主管理的班級中健康成長。發(fā)揮每一位學生的主動性,讓每個學生在自主活動中培養(yǎng)自我教育的能力,提高學生自主管理班級能力。

 。ㄒ唬┟裰髦贫ò嗉壒s,自由釋放個性。一個人的才智有限,但幾個人的才智往往能創(chuàng)造奇跡。在民主和諧的班級氛圍中,我先組織全班同學學習各項規(guī)章制度,再分組討論,結(jié)合班級實際制定本班行為公約。先由班干部匯總,整理成初稿,然后再由我補充。班級公約包括紀律(教學樓紀律、課堂紀律、校園紀律、餐廳紀律、宿舍紀律)、衛(wèi)生(教室衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生、衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生、衛(wèi)生大掃除)、學習(按時完成作業(yè)、定時整理學案、上課秩序)、兩操(早操、課間操)、兩休(午休、晚休)等。同時,學生還制定“學生積分方案”:個人積分滿分100分,然后再根據(jù)平時量化加減分,最后一學期一匯總,分為優(yōu)(90分以上)、良(80分以上)、合格(60分以上)、待合格(60分以下)四個等級。這樣,公約從學生中來,到學生中去,最大限度地調(diào)動學生的主人翁意識,才能創(chuàng)造奇跡。

 。ǘ┌辔瘯慕⑹亲灾鞴芾戆嗉壍暮诵。優(yōu)秀的班干部隊伍是優(yōu)秀班集體的靈魂,也是班級自主管理的核心。一個成功的班集體,必須有一套成功的班干部培養(yǎng)選拔和監(jiān)督制度,具體做法是:一訪(訪問學生,民主推薦);二組(根據(jù)推薦,結(jié)合能力,確立班長、副班長、紀律委員、學習委員、體育委員、衛(wèi)生文藝委員、團支書);三督(建立監(jiān)督仲裁委員會。班主任任組長,民主推薦四名委員,其職責是監(jiān)督罷免班干部)。這樣,就可以保持班干部的模范帶頭作用。

 。ㄈ⿵娀瘜W生自主管理意識,讓整個班級“人人有事做,事事有人做,時時有事做,事事有時做!

  班級管理采用值日班長制與崗位責任到人制!爸等瞻嚅L制”就是人人要當一日班長,按學號輪流。其職責:維持當天的課堂紀律及兩操、兩休,統(tǒng)計當天的作業(yè)完成、學案整理情況,督促各崗位上的有關(guān)人員做好本職工作,處理偶發(fā)事項,檢查當天教室門窗的開關(guān)情況,填好“班級情況日報表”,交給班委會匯總;“人人崗位責任制”就是人人是班級的管理者,每個學生都在集體中負一定的責任,以增強其主人翁意識與集體榮譽感。例如,結(jié)合班委會,把責任細化,設(shè)立節(jié)電委員、電腦管理員、多媒體管理員、衛(wèi)生工具管理員、宿舍室長及監(jiān)督員等十幾個崗位,形成了“人人有事做,人人都管事”的良好態(tài)勢。

  通過以上措施與方法,我作為班主任,只是一個引領(lǐng)者和督導者:每周聽班干部一次匯報,每月開一個委員擴大會。其間給班長及其他干部提供一些班會材料。這樣是整個班集體的積極性就調(diào)動起來了,達到了真正意義上的自主管理,不僅真正鍛煉了學生能力,還解放了老師,達到“管”與“不管”的最高境界。

  俗語說“金無足赤,人無完人”,在我們的班集體中也存在著一些問題,在今后的工作中我要繼續(xù)不斷探索、不斷完善,使這種民主化管理模式至臻至美,真正起到管理班級之作用。

當班主任的工作總結(jié) 篇8

  轉(zhuǎn)眼實習階段已經(jīng)接近尾聲,回想班主任工作還歷歷在目,在實習班主任工作期間,我從以下幾點去努力做好班主任工作。

  首先,我和班級學生第一次見面,見面的時候,我做好自我介紹,并以良師益友的身份向?qū)W生提出要求和希望,給班級學生留下了良好的第一印象,同時要求學生培養(yǎng)學習的勤奮感。

  其次,我經(jīng)常關(guān)注學生學習興趣,了解學生個體差異,鼓勵和引導學生快樂學習,勤奮努力。再次,我根據(jù)學生平時表現(xiàn)情況和月考成績對學生進行鼓勵和引導,加強學生自信心,提高學生好學意識,在生活中我以朋友甚至姐姐的身份和學生交流,在鼓勵和引導方面更能使得學生容易接受,使得師生關(guān)系十分和諧。

  最后,我對學生干部和個別學生進行談話教育,要求學生干部靈活處理工作和學習的關(guān)系,提高學生干部責任心,對個別學生我以談話的方式引導其努力方向,要求學生做好本職工作,不違規(guī)違紀,刻苦學習,努力上進。

  在這段期間,我也學習其他班主任的經(jīng)驗,爭取靈活運用。我在班主任和家校溝通、科任教師溝通、目標管理、隊伍管理、學生自我管理和學生心理引導方面感觸頗多,這些實踐使得我對班主任工作充滿了熱愛。

  同時,這段期間我也發(fā)現(xiàn)了自己班上也存在一定問題,主要有以下幾點:

  1、學生個體差異較大,教師對學生輔導面較小。

  2、我還得加強和家長、任課老師的聯(lián)系和溝通。

  3、學生積極性的培養(yǎng)方式還得加強。

  在這段時間里,我融入了班主任工作的氛圍中,使我感觸很多,也學到了班級管理的實踐知識,相信在以后的班主任工作中,我會做得更好。

當班主任的工作總結(jié) 篇9

  項目民主管理狀態(tài)描述一開學制定嚴密的民主管理細則,使學生人人有事做、事事有人做。激勵管理班級管理成功之處學生把自己當作班級的小主人,每個孩子都力爭做好自己的事情。有待改進的地方很多學生一個學期都沒有變動工作崗位,對自己的工作有懈怠現(xiàn)象。下學期努力的方向完善民主管理細則,使學生能夠全面的發(fā)展。不是少激勵制度很完善,但在實施的過在班里專門設(shè)立一個的崗我在班級管理中實施“班干在我班的激勵措施中,部分孩子得到鼓勵,而是不忽視程中不能持之以恒。位,協(xié)助老師做好激勵措施。部輪值制”,讓每一位學生都每個孩子。充分利用好班級激勵板。參與班級的管理,有利于培養(yǎng)學生的主人翁責任感。安全管理平時對學生安全教育抓的比較緊,常利用班會提醒孩子。本學期我班沒有安全事故發(fā)生。學生安全意識明顯增強。雖然班里大的事故沒有,但是也存在很多小的問題。比如玩耍中受小傷、樓道奔跑等現(xiàn)象。下學期要多給學生講解安全實例,讓每一個孩子都能從思想上高度重視自身安全。

  讀書讀報每晚讀書時段堅持讀書讀報,開學初就成立專門的讀報小組,分工明確。讀書方面制定借閱制度,保證圖書的完整性,每晚堅持書寫讀書心得及好詞句摘抄。每周一次,根據(jù)學校規(guī)定班會內(nèi)容,提前準備,對學生進行德育教育。讀報小組每天負責剪切及閱讀,粘貼的事項。讀書班長根據(jù)班級安排定期做好借還記錄。一學期下來,學生的閱讀水平有了很大提高,特別是堅持寫讀書筆記和摘抄好詞句使孩子們的作文水平有了一定提高。讀報人員太固定,很多孩子沒有下學期讀報小組實行全鍛煉和展示的機會。個別孩子被老班輪換制,充分調(diào)動學生積極師叫走補課,不能保證正常的讀書性,做到全員參與。在讀書方時間。面多搞一些活動,增加孩子的讀書熱情。班隊會在班隊會上按照學校統(tǒng)一班隊會內(nèi)容重復(fù)性很高,形式不的主題制定活動,并悉心總結(jié)一夠多樣,孩子們的積極性不是那么周來學生在各方面的得失,積極高昂。發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。下學期將對班隊會主持人進行系統(tǒng)培訓,提高學生的積極性。家校溝通利用成長檔案、電話、校信通、面談等多種方式與家長溝通孩子情況。每周五之前做好溝通工作與個別外地學生家長溝通較少。對于工作繁忙的家長,見的安排,在周五溝通時著重與本還有個別學生家長平時不管理孩面的機會很少,就要經(jīng)常打電周表現(xiàn)有波動的孩子家長溝通,子,溝通效果不明顯。話進行溝通。以便可以及時了解孩子的行為思想動態(tài)。

  成功的教育案例一把鑰匙開一把鎖我們班男生人數(shù)較多,而且這些男生都是從實驗班上來的孩子,對學校很熟悉,個個都不是省油的燈,真是讓我頭疼不已。從一年級至今,我想過很多方法來管理這個班級,效果都不是很好。為了找到解決問題的有效途徑,我上課下課都緊盯著這班孩子。我發(fā)現(xiàn)班里就是李久運、史皓天、李方圓一這幾個孩子最讓人不省心,自己不老實,還要帶動周圍的孩子們搗亂。我決心先治一治最搗亂的史皓天。皓天這個孩子聰明有余,但非常調(diào)皮。我隔幾天便把小杰叫到辦公室,跟他促膝暢談,從談話中我了解到,皓天實際是個很懂事的孩子,就是紀律特別不好,管不住自己,吃飯也很挑食。抓住這點,我給他分配了一個任務(wù),讓他管理餐廳的紀律,這樣不僅能督促他吃飯快點兒,還能使他管住自己,一段時間后我發(fā)現(xiàn)這個方法挺奏效。每隔幾天,我都要和皓天手拉手聊聊天,這個孩子雖然調(diào)皮但情商還是比較高的,時常提醒他就對他就是最好的方法。一把鑰匙開一把鎖,班主任工作雖然繁雜,但在工作中,只要夠細心,夠耐心,任何問題都能迎韌而解。

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