湖北省浠水縣精選導(dǎo)師結(jié)對(duì)培養(yǎng)大學(xué)生村官

　　7月30日，筆者從湖北浠水縣委組織部了解到，在各級(jí)黨組織和“導(dǎo)師”的服務(wù)幫帶下，自2011年以來(lái)，全縣有26名大學(xué)生村官被各級(jí)黨政機(jī)關(guān)及企事業(yè)單位遴選錄用，錄用率達(dá)到83.8%。

　　據(jù)悉，浠水縣委高度重視大學(xué)生村官培養(yǎng)工作，建立健全“5+1”結(jié)對(duì)培養(yǎng)大學(xué)生村官機(jī)制，選定“導(dǎo)師”與大學(xué)生村官結(jié)成幫扶對(duì)子，提高了大學(xué)生村官的履職能力。近日，在縣委組織部的安排下，120名精選的“導(dǎo)師”與今年剛分配到崗的24名大學(xué)生村官簽訂了服務(wù)幫帶協(xié)議。

　　該縣采取“5+1”結(jié)對(duì)方式，即鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、村黨組織書(shū)記、農(nóng)村致富能手、組工干部與新任大學(xué)生村官結(jié)對(duì)幫帶，“手把手”傳授實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)場(chǎng)幫助解決實(shí)際問(wèn)題。探索大學(xué)生村官“三等九級(jí)”評(píng)定體系，定期對(duì)大學(xué)生村官政策法規(guī)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、實(shí)用技術(shù)、基層黨建、村務(wù)政務(wù)、處置突發(fā)事件等能力進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果作為組織部門(mén)對(duì)各“導(dǎo)師”、大學(xué)生村官評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。推行以村為主、多崗鍛煉的“1＋X”培養(yǎng)模式，有計(jì)劃地選派他們輪流到組織部門(mén)跟班學(xué)習(xí)，有重點(diǎn)地安排他們參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中心工作，承擔(dān)一些急難險(xiǎn)重的任務(wù)，并有針對(duì)性地進(jìn)行新農(nóng)村項(xiàng)目知識(shí)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等指導(dǎo)，切實(shí)提高他們帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力。

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