- 相關(guān)推薦
活動課程學(xué)習(xí)方式的探討論文
【摘要】在教師指導(dǎo)下,學(xué)生借助網(wǎng)絡(luò)、小組合作、互動的方式學(xué)習(xí)語文活動課程,但常常流于形式。教師應(yīng)優(yōu)化自身教學(xué)行為,讓學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,從而獲得更佳的學(xué)習(xí)效益。
【關(guān)鍵詞】活動課程 轉(zhuǎn)變 學(xué)習(xí)方式
活動課程是語文新課程的內(nèi)容之一,與“基本閱讀”和“擴展閱讀”課程同列。要學(xué)習(xí)活動課程,常運用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、小組合作和互動學(xué)習(xí)這些方式,教學(xué)中卻出現(xiàn)了“偽合作”、“偽互動”的方式,或?qū)W生“被合作”和“被互動”。教師雖然重視活動課程教學(xué),卻不對學(xué)生運用的學(xué)習(xí)方式作出具體明確的指導(dǎo),導(dǎo)致學(xué)習(xí)效益低下。
學(xué)習(xí)方式是學(xué)習(xí)者持續(xù)一貫表現(xiàn)出來的學(xué)習(xí)策略和學(xué)習(xí)傾向的總和。學(xué)習(xí)策略指學(xué)習(xí)者完成學(xué)習(xí)任務(wù)或?qū)崿F(xiàn)學(xué)習(xí)目標(biāo)而采用的一系列步驟,其中某一特定步驟成為學(xué)習(xí)方法。學(xué)習(xí)傾向包括學(xué)習(xí)情緒、態(tài)度、動機、堅持性以及對學(xué)習(xí)環(huán)境、學(xué)習(xí)內(nèi)容等方面的偏愛。[1]
1 存在問題
在學(xué)習(xí)活動課程中,學(xué)生運用學(xué)習(xí)方式出現(xiàn)某些偏差,比較突出的有以下三方面:
1.1 把上網(wǎng)下載當(dāng)作網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)方式。有學(xué)生認(rèn)為:上活動課程就是搞搞活動,玩玩游戲,只要能動起來就達(dá)標(biāo)了,為深入研究而實地考察或訪談?wù){(diào)研太不劃算,運用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)方式最便利。學(xué)生為盡快掌握課程相關(guān)知識,完成作業(yè),一般采用上網(wǎng)搜索、瀏覽閱讀、下載資源的方式學(xué)習(xí)。在他們看來,上網(wǎng)下載就是網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)方式。能夠快速下載引用就是最好的方式?觳臀幕庾R在他們頭腦中早已根深蒂固。部分學(xué)生患了“網(wǎng)癮”綜合癥,在上網(wǎng)學(xué)習(xí)時不對網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行篩選整合,而直接從中獲取所需的結(jié)論。
1.2 把小組分工干活視為合作學(xué)習(xí)方式。教師上課前把任務(wù)分到各個學(xué)習(xí)小組,要求學(xué)生充分合作探究,以實現(xiàn)整體效果大于部分之和的效果;但在合作學(xué)習(xí)中,小組成員往往你推我讓,習(xí)慣把困難推給其他成員,最終不能完成任務(wù),造成整體小于部分效果的問題,這種現(xiàn)象叫“社會惰化效應(yīng)”。此外,小組成員強弱不均會造成“搭便車效應(yīng)”和“馬太效應(yīng)”。強勢學(xué)生大出風(fēng)頭;弱勢學(xué)生坐享其成,對合作伙伴持不信任或敵視態(tài)度。為減少麻煩,小組長安排人手分別承擔(dān)下載資源、制作課件、寫發(fā)言稿、收集整理資料、中心發(fā)言的任務(wù),隨便找?guī)讉人把各部分“零件”組裝起來,勉強完成任務(wù)。由于合作過程管理不善,合作伙伴各自為政,效果自然乏善可陳。
1.3 把師生對話等同于互動學(xué)習(xí)方式。運用互動學(xué)習(xí)方式是新課程倡導(dǎo)的理念,但把“師生對話”等同于互動學(xué)習(xí)方式的全部,必會產(chǎn)生偏頗;一味營造表面熱鬧的生生互動場面,教師卻不作為,又會出現(xiàn)形式主義之弊。忽視書面表達(dá)互動學(xué)習(xí)方式的運用,會導(dǎo)致學(xué)生語文素養(yǎng)發(fā)展失衡。
活動課程是以“表達(dá)交流活動”和“表達(dá)探究活動”的方式呈現(xiàn)的,教學(xué)中教師要指導(dǎo)學(xué)生綜合運用各種互動方式。師生對話固然是課堂教學(xué)的必要手段,但運用這種方式切忌過濫;生生互動也是重要的學(xué)習(xí)方式,教師應(yīng)對學(xué)生給予必要的指導(dǎo)。實施活動課程的一個重要導(dǎo)向是:以活動促進(jìn)寫作!盎訉W(xué)習(xí)方式”不能局限于口頭表達(dá)方面,應(yīng)重視書面表達(dá)交流活動。在活動課課堂教學(xué)中,學(xué)習(xí)小組多采用成果演示的方式互動,派代表作中心發(fā)言,派組員演示。學(xué)生在課堂上積極互動,動手動口;但在課前不愿撰寫研究評論文章;課后也不會主動拓展探究,與教師進(jìn)行書面表達(dá)交流的互動明顯不足。當(dāng)上完某個專題的活動課后,學(xué)生留下了內(nèi)容比較豐富的課件和圖文資料;卻缺乏獨立思考成果,不會獨立撰寫小論文、學(xué)習(xí)總結(jié)、讀書筆記、研究報告等,學(xué)生書面表達(dá)能力薄弱的情況得不到改善。
2 轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式的過程與方法
2.1 構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)模式。時至今日,網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)已成為最便捷的學(xué)習(xí)方式之一,深受青睞,擁有最多的受眾。為杜絕網(wǎng)絡(luò)抄襲行為,應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生建構(gòu)“網(wǎng)游——整合——修改”的學(xué)習(xí)模式,流程如下:
教師指導(dǎo)學(xué)生運用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)與訪談?wù){(diào)研等相結(jié)合的方式,整合網(wǎng)絡(luò)資源,修正研究結(jié)論,并把學(xué)習(xí)成果評價納入學(xué)分認(rèn)定系統(tǒng),在一定程度上遏制了學(xué)術(shù)摻假的勢頭。例如,在上粵教版必修5模塊第一單元“走近經(jīng)濟”活動課時,教師設(shè)計了一份作業(yè):“就學(xué)!辉试S學(xué)生在校使用手機’的制度找本校的某位老師作一次訪談,要求如實反映在校學(xué)生使用手機的利弊,突出學(xué);蚪處煹墓芾砝砟睢!边@份作業(yè)設(shè)置了特定的內(nèi)容、對象、范圍,限定了某種學(xué)習(xí)方式,學(xué)生除了可以采用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的方式外,對在校學(xué)生使用手機情況作調(diào)查,對教師進(jìn)行訪談是必不可少的,這就改變了學(xué)生過度依賴網(wǎng)絡(luò)的傾向。
2.2 構(gòu)建角色輪換的合作學(xué)習(xí)模式。所謂合作學(xué)習(xí)必須具備以下幾個基本要素:①積極的相互依靠關(guān)系。學(xué)生必須認(rèn)識到在某種程度上他們與其他人聯(lián)系在一起,如果其他組員不成功,他也不可能成功(反之亦然)。②面對面的促進(jìn)性的相互作用。③存在于對每個學(xué)生的評估和結(jié)果最終反饋到小組與個人的責(zé)任中。[2]
以往按座位前后四人分組的合作學(xué)習(xí)之所以低效,是因為受“社會惰化效應(yīng)”、“搭便車效應(yīng)”和“馬太效應(yīng)”諸因素的影響,小組角色一成不變,小組成績與個人利益無關(guān)。要改變習(xí)慣做法,把學(xué)生重新分組,每組設(shè)定5至6人。先在全班遴選小組長,組長們依次抽簽挑選4~5個同學(xué)為組員,按1~6的順序編號。教師搭建合作平臺,使小組的人數(shù)、性別、能力搭配合理,縮小組際差異。在課堂討論開展之前,以學(xué)習(xí)小組為單位臨時調(diào)位,同組組員挨近就坐,分工明確。每學(xué)期開設(shè)幾次活動課,組員輪流擔(dān)任小組長、書記員、中心發(fā)言人和協(xié)管員等角色。學(xué)生既體驗到各種角色的職責(zé),又鍛煉了各種學(xué)習(xí)能力,而且熟悉了合作學(xué)習(xí)的運作規(guī)律,使學(xué)習(xí)者向旁觀者和積極參與者的角色轉(zhuǎn)變。教師把對學(xué)習(xí)的過程與結(jié)果的評價納入學(xué)分認(rèn)定系統(tǒng),增強了學(xué)習(xí)動力。為謀求個人和小組利益最大化,學(xué)習(xí)過程的最優(yōu)化,小組集中力量,積極合作,充分發(fā)揮團隊合作的優(yōu)勢。
教師指導(dǎo)學(xué)生建構(gòu)了“改組——輪換——集優(yōu)”的學(xué)習(xí)模式,流程如下:
教師指導(dǎo)學(xué)生運用這一學(xué)習(xí)模式以后,學(xué)生學(xué)會正確處理“分工”與“合作”的關(guān)系,使小組合作學(xué)習(xí)不是人數(shù)的簡單疊加,而是特長優(yōu)勢的凝聚,產(chǎn)生“1+1>2”的結(jié)果。學(xué)習(xí)效益比以往有較大的提高。
例如在“每周時評”活動課中,教師先為學(xué)生印發(fā)(或?qū)W生自行搜集)幾篇近日熱點新聞材料,布置學(xué)生利用周末寫短評、短論等。下周初交給教師,初評后發(fā)回學(xué)生修改,下周連堂上時評活動課。有時教師組織小組成員輪流擔(dān)任時評員,堂上脫稿評論時事。有時教師組織辯論賽,讓辯論雙方組員分別擔(dān)任主辯、一辯、二辯、三辯,其他小組組員擔(dān)任評委。下次組織辯論時,辯論雙方與評委進(jìn)行角色置換。在學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生參與的熱情高漲,議事說理的能力不斷強化。
2.3 構(gòu)建多元互動的學(xué)習(xí)模式。以往的學(xué)習(xí)方式多是“一元互動”,以偏蓋全。教師應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生建構(gòu)“生生——師生;書面——口語”的多元互動學(xué)習(xí)模式,流程如下:
在上活動課前,每個小組提交書面發(fā)言稿或研究成果,教師批閱后具體指導(dǎo)學(xué)生充實內(nèi)容,完善觀點與材料。在上活動課時,小組在互相討論、分析、鑒賞評價、探究或觀摩演示的過程中,書記員都要用紙筆作記錄。
活動課結(jié)束后,教師指導(dǎo)學(xué)生圍繞研究課題繼續(xù)學(xué)習(xí),撰寫小論文、學(xué)習(xí)總結(jié)、讀書筆記、研究報告等。教師通過電子郵件或口述的方式,或通過微博等方式與學(xué)生繼續(xù)互動學(xué)習(xí)。教師把學(xué)生的優(yōu)秀作業(yè)推薦給校內(nèi)外刊物或網(wǎng)站,爭取發(fā)表或獲獎,使學(xué)生能持續(xù)學(xué)習(xí)下去。
這種互動學(xué)習(xí)方式增加了寫作訓(xùn)練的密度與強度,使書面表達(dá)交流與口頭表達(dá)交流同步發(fā)展,確保對學(xué)生的書面表達(dá)能力的訓(xùn)練得到落實。
運用多元互動學(xué)習(xí)模式雖然減少了師生問答的次數(shù),卻提升了對話的質(zhì)量。課堂上的生生互動以及課外的師生互動直至與網(wǎng)民之間的互動,在豐富了互動形式的同時,又突出了學(xué)生的主體地位,提升了學(xué)習(xí)的功效。
3 轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式的經(jīng)驗有待完善
在教學(xué)中,我們開設(shè)了以下活動課程,如“尋覓節(jié)日詩情”、“腹有詩書氣自華——古詩文背誦競賽”、“弘揚民族精神,誦讀文化經(jīng)典”、“唐風(fēng)宋雅吟千古,金沙學(xué)子誦今朝——古典詩詞賞讀創(chuàng)作競賽”、“每周時評”活動課系列。教師開發(fā)了部分校本課程資源,創(chuàng)造出實施活動課程的新形式,豐富了指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)活動課程的經(jīng)驗。學(xué)生運用新型的學(xué)習(xí)方式之后,分別在強化古詩文閱讀、背誦和論述文寫作能力方面取得較大成效。
誠然,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式提高效益非一朝一夕之事,有待今后逐步完善。
參考文獻(xiàn)
。 蔣德人等.在學(xué)習(xí)中研究在研究中學(xué)習(xí)——研究性學(xué)習(xí)方式探微[M].重慶:重慶出版社,2006
。 程新.解決合作學(xué)習(xí)情境中的幾個問題[J].科技信息,2008(30):606
。 李四念等.學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變與教師角色的轉(zhuǎn)變[J].咸寧學(xué)院學(xué)報,2004(4)
。 姬光鋒.課程論壇中的交互行為研究[J].隴東學(xué)院學(xué)報,2009(7):99
。 趙水祥等.小組合作學(xué)習(xí)存在的問題及解決對策[J].教育科學(xué)研究,2004(12):47~48
【活動課程學(xué)習(xí)方式的探討論文】相關(guān)文章:
高校鋼琴教學(xué)方式探討的論文04-27
地圖學(xué)課程考試方式的改革探討04-27
基于網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間的高校課程考核方式研究論文04-27
新課程與學(xué)習(xí)方式變革04-30
走進(jìn)新課程 改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式04-30
新課程理念下學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變04-30
試論高職課程評價方式和方法的研究論文04-27