行政值周職責(zé)

行政值周職責(zé)1

　　為切實加強學(xué)校管理，充分發(fā)揮值周行政管理人員職能，確保教育、教學(xué)秩序的正常運行，為師生創(chuàng)造出一個規(guī)范，安全的教學(xué)環(huán)境，特擬定值周工作職責(zé)

　　一、值周行政工作職責(zé)

　　行政值周是學(xué)校安排的代表學(xué)校行政在一周內(nèi)按照學(xué)校的規(guī)章制度、工作計劃及校歷安排具體落實該周各項任務(wù)的負責(zé)人。除重大問題需經(jīng)集體研究作出決定外，對校內(nèi)師生反映的問題均應(yīng)作出及時的決定并會同有關(guān)部門迅速解決。

　　行政值周的工作時間為每周星期一至星期五，在每周星期五下班前做好周工作小結(jié)后進行工作交接。其具體職責(zé)是：

　　1．負責(zé)組織，檢查和監(jiān)督值日教師及值日生工作，協(xié)調(diào)工作。做好值日教師的`考勤，檢查和督促值日教師履行職責(zé)情況，并作好考核記載。

　　2．全面負責(zé)并處理學(xué)校的日常工作，負責(zé)處理校內(nèi)偶發(fā)事件。認真填寫《校務(wù)日志》。對當(dāng)周大事及學(xué)校任務(wù)完成情況應(yīng)予記載。

　　3.負責(zé)對各班早自習(xí)、兩操、上課及日常衛(wèi)生的檢查與考核等常規(guī)紀(jì)律的檢查，認真負責(zé)地做好記錄。

　　4.深入課堂聽課、巡查，填寫《常態(tài)課監(jiān)控記錄》表。

　　5.每日上班至少提前15分鐘到達學(xué)校，檢查教師的到崗情況和值日師生到位情況，做好記載。

　　6.組織開展安全“護學(xué)”工作。因公事外出時應(yīng)報告主要領(lǐng)導(dǎo)，安排代理人員。

　　二、值日教師職責(zé)：

　　1．安全“護學(xué)”工作。在學(xué)生上學(xué)、放學(xué)時間段，在校門口做好安全護衛(wèi)工作。提前15分鐘到崗并佩戴袖章，靜校后再下班。

　　2．按照學(xué)校學(xué)生常規(guī)管理規(guī)定和德育處要求，督促值日生檢查課間操、集會、課外活動等紀(jì)律，張榜公布檢查結(jié)果。

　　3．及時處理學(xué)生中的偶發(fā)事件，維持當(dāng)天的學(xué)校正常秩序。

　　4．如實填寫《值日老師日記》。

　　5．有公私事請假的要自找替代者并報當(dāng)日行政值日老師。

行政值周職責(zé)2

　　一、負責(zé)維護學(xué)校日常教育秩序；

　　二、每日三巡，負責(zé)處理校內(nèi)外發(fā)生的偶發(fā)事件；教育學(xué)生遵守安全紀(jì)律，對違反安全制度的學(xué)生進行批評教育，確保學(xué)校安全；

　　三、組織好本周的周前會；在次周的周前會上作好國旗下的講話，并對上周工作進行總結(jié)，對當(dāng)周重要工作進行宣布；

　　四、組織好每日的升降旗活動；

　　五、負責(zé)督促紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗執(zhí)好勤，并對師生違紀(jì)行為作好記錄并進行必要的教育；

　　六、每日在師生到校之前到校，并及時準(zhǔn)備好教師簽到表；放學(xué)后在最后一名學(xué)生離校后方可離校；

　　七、負責(zé)督促每日的'校園保潔工作，負責(zé)對當(dāng)周的食堂衛(wèi)生進行檢查和監(jiān)督，負責(zé)行政辦公室公共區(qū)域的衛(wèi)生打掃。

　　八、填寫好行政值周記錄，并督促值周教師填寫好《校務(wù)日志》。

行政值周職責(zé)3

　　1、檢查全校教職工上崗出勤情況，作好出勤記載。缺一天記錄扣0.5分。

　　2、現(xiàn)場督促兩操，檢查班主任、體育教師、值周教師的到崗情況并記錄。缺早操扣0.2分，缺課間操扣0.1分，特殊情況除外。

　　3、學(xué)生就寢后，檢查值周教師及有關(guān)人員的到崗情況，巡查就寢情況。缺一次扣0.1分。

　　4、抽查值周教師維持就餐秩序的`到崗情況，每周至少三次。缺一次扣0.1分。

　　5、每周不少于三次訓(xùn)話，缺一次扣0.1分。

　　6、公布出勤記錄，總結(jié)值周工作。缺此項扣0.1分。

　　7、監(jiān)督有關(guān)部門和人員，搞好一周安全治理工作，不定時地巡查全校，協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件。因此項工作不力，造成損失或不良影響的，扣0.1—0.3分。

　　8、不負責(zé)任，徇私舞弊，引起師生不滿的，由校長酌情扣分。

　　9、制止行課期間教職工的賭博行為，發(fā)現(xiàn)后不制止者，一次扣0.2分。

　　10、行政值周先自評，打出分數(shù)，后由辦公室核查，確定最后得分。

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