信合夢演講稿

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各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：

　　大家好!

　　我今天演講的題目是“矯正心態(tài)奉獻(xiàn)青春”。

　　我在20xx年的激烈競爭中加入了信用社。當(dāng)年的招考現(xiàn)場至今記憶猶新。記得當(dāng)時我只身從擁擠的公共汽車下來步行去濟(jì)南大學(xué)東校區(qū)考試，看到校區(qū)外舜耕路上排著轎車長龍足有兩公里，其中不乏寶馬、奔馳這樣的名貴轎車。

　　我當(dāng)時心里直打鼓。我能通過考試嗎？雖然我對自己的主觀條件有一定的信心，但我來自農(nóng)村，客觀條件并不樂觀。

　　但出乎意料的，我被錄取了。當(dāng)我收到錄取通知書時，我下定了決心。既然信合選擇了我，我一定能負(fù)擔(dān)得起信合的事業(yè)。

　　20xx年xx月份，我進(jìn)入信用社，成了一個名符其實的信合人，我從最基本的出納工作做起，一年前又做會計至今。在這短短的兩年里，我有兩種感覺。一是心態(tài)。二是，責(zé)任意識問題。

　　作為一名年輕的信合人，談?wù)撨@兩個問題，好像是有點(diǎn)自不量力。但既然是信合人，在當(dāng)今競爭日趨激烈的金融環(huán)境下，不應(yīng)該一味的xxxx、報喜不報憂，應(yīng)該找出問題解決問題。這樣才對得起信合事業(yè)，我就認(rèn)為這兩個問題關(guān)乎信合事業(yè)的興衰成敗。

　　姑且來就讓我品頭論足一下吧!

　　首先，是心態(tài)問題。在同事當(dāng)中，有許多人存在著得過且過消極應(yīng)付的思想。他們的口頭禪就是“當(dāng)一天和尚撞一天鐘，稀里糊涂度春秋”等。

　　對任何事情都漠不關(guān)心。跟他們講道理。他們就反唇相譏“你才來幾天，教訓(xùn)我?

　　我在信用社干了這么多年，什么不知道?信用社就這樣，咱們是“農(nóng)”字輩銀行，怎能和專業(yè)銀行相比那?”他們就是整天這樣抱著事事無所謂、自甘墮落、不思進(jìn)取的心態(tài)。

　　我認(rèn)為這種心態(tài)是阻礙信用社發(fā)展進(jìn)步的嚴(yán)重癥結(jié)之一，確實是絕對不能接受的。同志們請想一想，我們每個人從二十幾歲參加工作一直到退休，在單位度過的時間有近四十年，對于這樣一個我們用大半生時間和心血為之奮斗的地方，我們對它應(yīng)該持有一種什么心態(tài)?我認(rèn)為，這很關(guān)鍵。

　　我們是理性的動物。我們的心態(tài)決定我們的命運(yùn)和成敗。我們可以通過培養(yǎng)我們的心態(tài)來實現(xiàn)我們的事業(yè)和改變我們的生活。

　　有個寓言說三個瓦工正在筑墻。有人過來問：”你們在干什么?

　　”第一個沒好氣地說：“沒看見嗎?砌墻。

　　”第二個抬頭笑了笑，說：“我們在蓋一幢高樓�！钡谌齻�人邊干邊哼著歌曲，他的笑容很燦爛：

　　“我們正在建設(shè)一個新城市�！�10年后，第一個人在另一個工地上砌墻;第二個人坐在辦公室中畫圖紙，他成了工程師;第三個人呢，是前兩個人的老板�？纯催@三個泥瓦匠，因為他們的心態(tài)不同，他們后來的命運(yùn)是多么的不同！

　　同樣，我們的工作也是如此。我們不能單單的為工作而工作，我們要跳出自己狹隘的小圈子，讓自己的心胸寬廣崇高起來。當(dāng)我們看到農(nóng)民兄弟用咱信用社的支農(nóng)貸款發(fā)家致富了，臉上露出那憨厚的笑容后公眾演講，當(dāng)我們看到因拿不起學(xué)費(fèi)而即將面臨失學(xué)的大學(xué)生，在咱信用社助學(xué)貸款的幫助下重獲得上學(xué)機(jī)會，臉上露出的燦爛笑容后。

　　難道我們不應(yīng)該把自己的工作當(dāng)作一項造福于民的事業(yè)嗎?而僅僅是每個月癡癡的等待著發(fā)工資，把好端端的信合事業(yè)僅當(dāng)作養(yǎng)家糊口的手段?

　　其次，是責(zé)任意識問題。在我看來，這也有心理上的原因，但也在于責(zé)任感不僅在于思考，更在于做。在我們的日常工作中，在一次商業(yè)事故或一筆貸款變得糟糕之后，我們聽到的最多的話是：

　　“這是誰的責(zé)任?“這是誰的問題?”“這是誰造成的?

　　”這幾乎成為了一些信合人面對問題時的第一反應(yīng)。逃避責(zé)任幾乎是一些員工的第一本能。為了保護(hù)自己不受牽連，同事們逃避責(zé)任。

　　為了不受處罰，第一責(zé)任人逃避責(zé)任。有許多人有這樣的壞習(xí)慣。一旦有了功勞，他們就會盡力為自己承擔(dān)責(zé)任；一旦出現(xiàn)問題，他們就會盡力把責(zé)任推給別人。也許我們有無數(shù)的理由和借口來給自己辯護(hù)，但是，我們有沒有想過，問題出現(xiàn)的根本是什么，我們有沒有在問題發(fā)生之前就想到過如何去避免問題的發(fā)生?

　　問題出現(xiàn)后，有沒有辦法解決問題，而不是只是逃避、抱怨和拖延。我想所有這些問題的核心就在于完全缺乏責(zé)任意識!因為沒有責(zé)任意識，總認(rèn)為是別人的錯，與自己無關(guān);因為沒有責(zé)任意識，面對問題總是能躲則躲，明哲保身;因為沒有責(zé)任意識，我們總是對身邊的任何隱患都漠不關(guān)心。

　　面對責(zé)任問題，我覺得有必要樹立這樣的思想：“信合興亡，我的責(zé)任”。我們中國人不是常說：

　　天下興亡，匹夫有責(zé)嗎?但我覺得這樣平均分配責(zé)任，在當(dāng)今這樣的社會環(huán)境下，已經(jīng)不合時宜。就像高考一樣，每個人加10分也沒什么不同。

　　現(xiàn)在這句話應(yīng)該這樣講：天下興亡，我的責(zé)任!具體到我們信合人身上，就是“信合興亡我的責(zé)任”。

　　也就是說，我們要做一個有責(zé)任意識的人，時刻都把責(zé)任裝在心中，無論做什么事情，都認(rèn)真負(fù)責(zé)，做到!一旦出現(xiàn)問題，多想自己的過失，主動把責(zé)任攬下來，而不是一味的推脫。尤其是我們信合事業(yè)的年輕一代，肩負(fù)著信合的未來。

　　我們還應(yīng)該承擔(dān)一些責(zé)任，使我們的青年與信合的命運(yùn)緊密結(jié)合，并保持信合的發(fā)展。為了信合的未來，奉獻(xiàn)你的青春。

　　以上是我的一些想法，可能是膚淺和幼稚的。但我認(rèn)為我們在日常工作中應(yīng)該特別注意這些。如果你同意我的想法，我們會分享的。

　　在今后的工作中，讓我們保持良好的工作態(tài)度，增強(qiáng)責(zé)任感，把我們的青春和力量奉獻(xiàn)給信用社的未來！

　　謝謝大家

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