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團(tuán)市委青農(nóng)部上半年工作總結(jié) -總結(jié)
按照年初工作安排，全市青農(nóng)工作以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)平頂山市六次 和團(tuán)省委十二屆三次全會精神，以服務(wù)農(nóng)村青年增收成才為主線，以城鄉(xiāng)良性互動為基本途徑，以舉辦第四屆平頂山市“情暖鄉(xiāng)親青年助農(nóng)”活動、深入開展保護(hù)母親河行動、全面推進(jìn)農(nóng)村增收成才行動和農(nóng)村青年中心建設(shè)為重點(diǎn)，腳踏實(shí)地，埋頭苦干，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作取得顯著成效，
團(tuán)市委青農(nóng)部上半年工作總結(jié)
。（一）第四屆平頂山市“情暖鄉(xiāng)親青年助農(nóng)”活動，注重內(nèi)容和形式的豐富和創(chuàng)新，受到了農(nóng)村青年的歡迎�；顒佑谠�12日啟動，通過組建“情暖鄉(xiāng)親青年助農(nóng)”活動服務(wù)團(tuán)，奔赴全市10個縣（市）、區(qū)部分鄉(xiāng)村為農(nóng)民朋友提供農(nóng)業(yè)科學(xué)技術(shù)、醫(yī)療衛(wèi)生知識、法律文藝服務(wù)，為他們送電影、開展實(shí)用技術(shù)現(xiàn)場講座、訪貧問苦以及贈送科技圖書、光盤、春聯(lián)、農(nóng)藥、化肥、良種和樹苗等活動，廣泛開展生動活潑、健康文明的青年科技文化活動，極大地豐富和活躍了農(nóng)村青年精神文化生活。巡回傳播歷時三個月共展出展版400余塊，散發(fā)宣傳資料16萬余份，文藝演出及播放電影20余場，協(xié)同下鄉(xiāng)的宣傳、科技、文化、衛(wèi)生、農(nóng)資等有關(guān)部門20多個，隨同下鄉(xiāng)的專家技術(shù)人員達(dá)1000多人，近30萬群眾和農(nóng)村青年直接參與活動。活動情況在國家、省、市報紙、電視臺及網(wǎng)站進(jìn)行了專題報道。4月份，我市寶豐縣和一名文藝工作者已被申報為國家級活動先進(jìn)縣和先進(jìn)個人。
�。ǘ┮誀I造青年綠化工程為主要內(nèi)容，進(jìn)一步掀起春季保護(hù)母親河行動高潮。圍繞市委、市政府提出的加快全市城郊森林綠化工程建設(shè)意見，團(tuán)市委專門下發(fā)平青字[2005]7號文件，對團(tuán)組織全年?duì)I造青年綠化工程建設(shè)作出了具體安排部署。植樹節(jié)前后，一是在中學(xué)生中開展了“爭當(dāng)鷹城綠色環(huán)保小衛(wèi)士”活動，舉辦了形式多樣生態(tài)環(huán)保宣傳，并組織他們到湛河兩岸撿拾白色垃圾；二是組織了市區(qū)青年志愿者到市新城區(qū)參加義務(wù)植樹活動，參加兩次活動人數(shù)近5000余人。縣（市）、區(qū)也結(jié)合當(dāng)?shù)氐某鞘袌@林綠化、農(nóng)村林網(wǎng)和各種防護(hù)林帶建設(shè)，選定重點(diǎn)工程、認(rèn)真組織實(shí)施，目前，全市團(tuán)組織已營造汝州紫云山等30多處縣鄉(xiāng)保護(hù)母親河項(xiàng)目。
�。ㄈ┖葑マr(nóng)村青年人才培養(yǎng)，全面推進(jìn)農(nóng)村青年增收成才行動
1、建立了平頂山市農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人人才庫。10個縣（市）、區(qū)對2000年的團(tuán)組織培養(yǎng)樹立和命名表彰的縣級以上青年帶頭人、青年經(jīng)紀(jì)人、工商經(jīng)紀(jì)人、工商創(chuàng)業(yè)帶頭人、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化帶頭人等為主的創(chuàng)業(yè)致富帶頭人進(jìn)行統(tǒng)講匯總，以此上報并在《平頂山青年》網(wǎng)站建立了青年人才庫。還聯(lián)合市農(nóng)業(yè)局、市科技局下發(fā)通知，將評選表彰一批市農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富帶頭人和標(biāo)兵，表彰工作下半年舉行。
2、壯大了農(nóng)村青年科技人才隊(duì)伍。五四前，縣（市）區(qū)普遍開展了青年星火帶頭人確認(rèn)工作，新確立縣級帶頭人培養(yǎng)對象800名，第五屆平頂山市杰出（優(yōu)秀）青年農(nóng)民評選活動取得良好社會效果。表彰杰出青年農(nóng)民10名，優(yōu)秀13名，并利用報紙、電視臺等對他們的事跡進(jìn)行了宣傳報道。
3、下大力氣狠抓了農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)工作。為確保工作扎實(shí)有效開展，著重采取如下措施。
�。�1）成立了以市委副書記為顧問，團(tuán)市委書記為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，提出了“保五爭六”的工作目標(biāo)，即：五年內(nèi)確保完成青年勞動力轉(zhuǎn)移5萬人，力爭6萬人任務(wù)，制定了“書記包片、部室包點(diǎn)”的責(zé)任目標(biāo)，確立了“輸出一人，帶出一村；輸出一村，帶出一方”的工作思路。要求縣（市）、區(qū)突出抓好信息，培訓(xùn)、輸送、維權(quán)、服務(wù)五個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)培養(yǎng)3—5名外出務(wù)工青年經(jīng)紀(jì)人。市、縣、鄉(xiāng)團(tuán)組織在層層分解任務(wù)的基礎(chǔ)上，還層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，并提出把各地工作進(jìn)展情況作為年終評先的重要依據(jù)，
總結(jié)
《團(tuán)市委青農(nóng)部上半年工作總結(jié)》(http://m.dameics.com)。�。�2）10個縣（市）、區(qū)組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委開展了摸底調(diào)查活動，對當(dāng)?shù)剞r(nóng)村富余勞動力的基本情況進(jìn)行匯總登記，建立了農(nóng)村青年勞務(wù)輸出信息檔案。
（3）依托各類職業(yè)技術(shù)學(xué)校、培訓(xùn)中心的師資力量和資源，重點(diǎn)對外出務(wù)工青年進(jìn)行計(jì)算機(jī)、家政服務(wù)、餐飲、酒店、機(jī)械行業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)，在培訓(xùn)合格者中推行資格認(rèn)證制度，發(fā)放資格證書。各級團(tuán)組織積極開展“訂單式培訓(xùn)”，為招聘單位定向培訓(xùn)具有一定專業(yè)技能的市場需求人才。市團(tuán)校發(fā)揮自身優(yōu)勢已舉辦農(nóng)村青年計(jì)算機(jī)培訓(xùn)6期。3月份，郟縣團(tuán)委與縣藍(lán)星攝影樓聯(lián)合，在全縣城鄉(xiāng)18——22周歲青年中，選拔了30名優(yōu)秀青年，聘請專業(yè)的禮儀老師培訓(xùn)后，被湖北一賓館錄用，統(tǒng)一就業(yè)上崗。
�。�4）各級團(tuán)組織利用各種宣傳工具、網(wǎng)絡(luò)等傳媒及“情暖鄉(xiāng)親青年助農(nóng)”活動科技大蓬車宣傳外出務(wù)工重要性的同時，根據(jù)用工單位的招工意向、崗位特點(diǎn)和技術(shù)要求，加強(qiáng)對處出務(wù)工青年的正確引導(dǎo)。汝州團(tuán)市委在發(fā)展中介組織中，大力培養(yǎng)外出務(wù)工青年經(jīng)紀(jì)人60多名，通過青年經(jīng)紀(jì)人關(guān)系多、信息廣的優(yōu)勢，有效推動了農(nóng)村青年勞動力的轉(zhuǎn)移；葉縣團(tuán)委了解到省一電公司需要招收一批工人，及時印發(fā)招工簡章，通過鄉(xiāng)村團(tuán)組織宣傳發(fā)動，選拔了360名具有一定技術(shù)特長的城鄉(xiāng)青年到該公司就業(yè)。
（5）各地通過設(shè)立服務(wù)熱線，發(fā)放法律援助卡，建立協(xié)會，成立幫扶志愿者服務(wù)隊(duì)，為外出務(wù)工青年提供全方位的維權(quán)和服務(wù)。舞鋼市、魯山縣團(tuán)委通過與勞動、司法部門共同設(shè)立服務(wù)熱線，為打工者發(fā)放法律援助卡，幫助他們建立“援助打工者權(quán)益協(xié)會”，向打工者提供無償法律援助。提高他們的法律意識和維權(quán)意識，使他們的正當(dāng)權(quán)益和合法收入不受侵害；寶豐縣團(tuán)組織通過成立外出務(wù)工青年家庭幫扶服務(wù)隊(duì)，定期對務(wù)工青年家庭進(jìn)行訪問，了解務(wù)工青年家庭生活情況，給予力所能及的幫助，使他們能夠在外安心工作。
截止5月底，全市已建立市級農(nóng)村青年轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)基地22處，縣級36處，培訓(xùn)外出務(wù)工青年3400多人，市、縣、鄉(xiāng)三級團(tuán)組織已向省內(nèi)外輸出外出務(wù)工青年6500余人。
(四)因地制宜、抓好試點(diǎn)，全力推進(jìn)農(nóng)村青年中心建設(shè)
為扎實(shí)有效地推進(jìn)農(nóng)村青年中心建設(shè)，團(tuán)市委確立了“立足實(shí)際、因地制宜、試點(diǎn)先行、穩(wěn)步推進(jìn)”的工作原則。按照自然環(huán)境、經(jīng)濟(jì)條件的基礎(chǔ)不同，區(qū)別標(biāo)準(zhǔn)，分別要求、分步實(shí)施。目前，全市已建成11家農(nóng)村青年中心，吸納會員2100多人。具體做法如下：
一是成立了以團(tuán)市委書記為組長、分管副書記為組長的農(nóng)村青年中心建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組；二是組成調(diào)研組深入到部分縣（市）區(qū)進(jìn)行創(chuàng)建青年中心工作調(diào)研，通過召開座談會、研討會，實(shí)地考察、走訪農(nóng)村青年，與當(dāng)?shù)攸h政領(lǐng)導(dǎo)交換意見等方式進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查摸底工作，確立工作目標(biāo)；三是制訂下發(fā)《平頂山市農(nóng)村青年中心工作實(shí)施方案》，率先在經(jīng)濟(jì)相對發(fā)達(dá)，小城鎮(zhèn)建設(shè)有一定規(guī)模，團(tuán)的工作基礎(chǔ)和外部環(huán)境相對較好的汝州市寄料鎮(zhèn)，舞鋼市，郟縣城關(guān)鎮(zhèn)等6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好首批試點(diǎn)，以典型引路，以點(diǎn)帶面、逐步推進(jìn)農(nóng)村青年中心建設(shè)；四是團(tuán)市委建立了建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任制度，任務(wù)層層分解，層層落實(shí)，各地建立了定點(diǎn)聯(lián)系制度，資助試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)調(diào)，解決青年中心創(chuàng)建工作過程中遇到的實(shí)際問題，加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的分類指導(dǎo)�？h鄉(xiāng)團(tuán)委還建立了工作例會制度，近期召開專題會議，及時解決創(chuàng)建工作中存在的重要矛盾和問題。
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