監(jiān)獄思想政治工作總結(jié) -總結(jié)
今年,監(jiān)獄思想政治工作在監(jiān)獄黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和黨委書記、監(jiān)獄長(zhǎng)的大力支持下,圍繞“保穩(wěn)定、強(qiáng)素質(zhì)、求創(chuàng)新、促發(fā)展”總體要求,堅(jiān)持虛實(shí)結(jié)合,虛功實(shí)做,取得了明顯成效,
監(jiān)獄思想政治工作總結(jié)
。(一)貫穿“一條主線”,認(rèn)真落實(shí)黨的十七大精神
監(jiān)獄將黨的十七大精神作為貫穿全年政治工作主線,深入開展大學(xué)習(xí)、大討論活動(dòng)。實(shí)施全員輪訓(xùn),處級(jí)干部參加省局培訓(xùn)班,抓好科以上干部分單位學(xué)習(xí)。創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式,聘請(qǐng) 理工學(xué)院教授來獄進(jìn)行講座,分批組織政工線干部到 等兄弟單位學(xué)習(xí)考察,并與白湖監(jiān)獄管理分局簽訂友好協(xié)議,建立信息、學(xué)術(shù)、學(xué)習(xí)考察和干部掛職鍛煉機(jī)制,以更高起點(diǎn)審視、謀劃、推進(jìn)監(jiān)獄政治工作。開展“學(xué)先進(jìn)、愛崗位、講奉獻(xiàn)、謀發(fā)展”活動(dòng),學(xué)習(xí)抗震救災(zāi)英雄事跡,將“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)引向深入。
監(jiān)獄力避遏制形式主義和官僚主義開展“大學(xué)習(xí)、大討論”活動(dòng)。結(jié)合工作實(shí)際提出“五落實(shí)”:將大學(xué)習(xí)、大討論成效落實(shí)到“司法行政大動(dòng)員、化解矛盾促和諧”專項(xiàng)維穩(wěn)工作上,落實(shí)到解放思想、加快發(fā)展上,落實(shí)到關(guān)注民生、促進(jìn)社會(huì)和諧上,落實(shí)到公正文明執(zhí)法、依法治監(jiān)上,落實(shí)到提高民警隊(duì)伍素質(zhì)、促進(jìn)監(jiān)獄整體工作持續(xù)發(fā)展上。結(jié)合“愛我司法講作為、興我司法謀發(fā)展”教育活動(dòng),先后查找出當(dāng)前監(jiān)獄工作中存在的警察思想觀念陳舊、監(jiān)管安全形勢(shì)嚴(yán)峻、少數(shù)警察執(zhí)法不公正不文明不廉潔和直接管理罪犯不到位、少數(shù)單位工作執(zhí)行力不強(qiáng)等突出問題,制定有針對(duì)性整改措施,逐一進(jìn)行整改落實(shí)。
(二)夯實(shí)“兩大基礎(chǔ)”,著力加強(qiáng)基層基礎(chǔ)和黨的建設(shè)
“基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖”。我獄以分監(jiān)區(qū)建設(shè)為突破口落實(shí) “基層基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)。一是保障基層警力。嚴(yán)格按照不低于押犯數(shù)6%的比例配備分監(jiān)區(qū)警力,現(xiàn)已完成試點(diǎn)的兩個(gè)單位分監(jiān)區(qū)警囚比例分別達(dá)到6.9%和7.55%。二是加大硬件投入。制定分監(jiān)區(qū)硬件設(shè)施“六個(gè)一”(一套辦公桌椅、一個(gè)檔案柜、一臺(tái)飲水機(jī)、一臺(tái)空調(diào)、一套警務(wù)用具、一臺(tái)計(jì)算機(jī))基本配置標(biāo)準(zhǔn),建立集學(xué)習(xí)、會(huì)議、娛樂等為一體的多功能室,并規(guī)范制度牌、公示欄、標(biāo)識(shí)牌,對(duì)監(jiān)管區(qū)進(jìn)行美化、亮化、凈化、綠化。截止今年上半年,我獄已投入資金46萬元添置試點(diǎn)單位硬件設(shè)備,現(xiàn)正向全獄推進(jìn),計(jì)劃總投資為260萬元。三是完善工作機(jī)制。出臺(tái)《監(jiān)獄基層基礎(chǔ)建設(shè)實(shí)施方案》,配套10余項(xiàng)工作制度從激勵(lì)機(jī)制、教育培訓(xùn)機(jī)制、日常工作機(jī)制等方面進(jìn)行規(guī)范:制定《優(yōu)秀分監(jiān)區(qū)及優(yōu)秀分監(jiān)區(qū)長(zhǎng)、指導(dǎo)員評(píng)選方案》、《分監(jiān)區(qū)及分監(jiān)區(qū)警察業(yè)績(jī)考核暫行辦法》等制度,各項(xiàng)待遇向分監(jiān)區(qū)傾斜;建立分監(jiān)區(qū)警察脫產(chǎn)培訓(xùn)制度,每三年集中輪訓(xùn)一次,上半年已舉辦2期分監(jiān)區(qū)長(zhǎng)、指導(dǎo)員培訓(xùn)班,2期門衛(wèi)、接見室警察培訓(xùn)班;規(guī)范分監(jiān)區(qū)警察職業(yè)禮儀,規(guī)定分監(jiān)區(qū)警察每日工作“十件事”,把罪犯每天從早起床到晚就寢所有行為全部納入管理視線,緊密結(jié)合“6s”管理、監(jiān)管區(qū)規(guī)范化建設(shè),全方位加強(qiáng)警察直接管理,著力規(guī)范警察執(zhí)法行為。
加強(qiáng)基層黨建工作,充分發(fā)揮基層黨組織凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。出臺(tái)《監(jiān)獄“四好”基層班子評(píng)選辦法》,努力打造“理論學(xué)習(xí)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好、工作實(shí)績(jī)好”的'“四好”基層班子,發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。制定《監(jiān)獄“五型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施辦法》,深入開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、創(chuàng)新型、廉潔型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提高機(jī)關(guān)工作效率。制定《監(jiān)獄“共產(chǎn)黨員先鋒崗”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)實(shí)施方案》,設(shè)立50多個(gè)“共產(chǎn)黨員先鋒崗”并統(tǒng)一制作座牌,定期組織考察授牌、摘牌,引導(dǎo)黨員干部以此為載體講黨性、重品行、作表率、創(chuàng)業(yè)績(jī)、樹形象,發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。
(三)突出“三項(xiàng)工作”,努力打造先進(jìn)監(jiān)獄文化
我獄十分注重加強(qiáng)監(jiān)獄文化建設(shè),不斷增強(qiáng)政治工作活力。
強(qiáng)化宣傳職能作用。將以往分散在政治處、辦公室、教育科等部門宣傳職能整合成立新聞中心,提升宣傳思路,集中宣傳職能,聚合宣傳力量,統(tǒng)一宣傳口徑,提高宣傳效果。積極拓展宣傳陣地,將《政工苑》改版成綜合性刊物《 》,辦好《 信息》、宣傳櫥窗、《春風(fēng)報(bào)》和監(jiān)獄網(wǎng)站,投入資金20余萬元更新電視臺(tái)設(shè)備、裝修演播廳、改裝數(shù)字電視,監(jiān)獄宣傳工作覆蓋面更廣,涉及面更寬,影響力更強(qiáng),
總結(jié)
《監(jiān)獄思想政治工作總結(jié)》(http://m.dameics.com)。今年來,我獄先后在《法制日?qǐng)?bào)》等黨報(bào)上發(fā)表通訊7篇,上發(fā)表各類文章5篇。大力弘揚(yáng)“ 精神”。圍繞建設(shè)“社會(huì)主義核心價(jià)值體系”目標(biāo),總結(jié)提煉出“艱苦創(chuàng)業(yè)、敢于拼搏、樂于奉獻(xiàn)、開拓進(jìn)取”的“ 精神”,深入開展十佳警官、優(yōu)秀分監(jiān)區(qū)長(zhǎng)(指導(dǎo)員)、崗位之星、青年文明號(hào)、青年崗位能手等評(píng)選活動(dòng),樹立先進(jìn)典型,凝聚人心,激發(fā)斗志,“ 精神”成為警察職工意識(shí)形態(tài)主流,“潤(rùn)物無聲”效果明顯。上半年,共評(píng)選出“季度崗位之星”92名、“青年崗位能手”7名”。
努力營(yíng)造和諧氛圍。扎實(shí)開展“司法行政大動(dòng)員、化解矛盾促和諧”專項(xiàng)維穩(wěn)活動(dòng),建立健全信訪工作制度,認(rèn)真落實(shí)監(jiān)獄領(lǐng)導(dǎo)大接訪活動(dòng),堅(jiān)持維穩(wěn)工作月調(diào)度會(huì)制度,認(rèn)真部署奧運(yùn)會(huì)特別防護(hù)期安全穩(wěn)定工作,確保絕對(duì)穩(wěn)定。積極開展“雙聯(lián)”和“送溫暖”活動(dòng),解決職工群眾實(shí)際困難,把組織關(guān)懷及時(shí)送到職工心坎上。開展“三八”女子拔河比賽、職工羽毛球賽、與市文化局聯(lián)合舉辦文藝晚會(huì)、青年風(fēng)采大賽、老年人門球賽等活動(dòng),豐富職工文體生活,努力營(yíng)造和諧發(fā)展氛圍。
(四)抓住“四個(gè)關(guān)鍵”,嚴(yán)格落實(shí)從嚴(yán)治警
我獄采取系列措施狠抓從嚴(yán)治警,向從嚴(yán)治警要戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力,著力打造警容嚴(yán)整、紀(jì)律嚴(yán)明的威武之師。
深化績(jī)效考核。把考核重點(diǎn)放在工作實(shí)績(jī)上,堅(jiān)持“以工作實(shí)績(jī)論成敗、論英雄”,將考核結(jié)果作為選拔任用干部、發(fā)放加班津貼、評(píng)先評(píng)優(yōu)直接依據(jù)。著重轉(zhuǎn)變警察晉升科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)“應(yīng)得福利待遇”思維,將其作為重要激勵(lì)手段,出臺(tái)考評(píng)細(xì)則,建立獎(jiǎng)罰機(jī)制,對(duì)雖符合基本條件但“大事不出、小事不斷”、混日子人員暫緩或不予晉升。上半年,我獄共發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng) 萬元。
完善警務(wù)督察。我獄抓住省廳警務(wù)督察試點(diǎn)契機(jī),完善和出臺(tái)《監(jiān)獄警務(wù)督察實(shí)施方案》、《監(jiān)獄分監(jiān)區(qū)建設(shè)〈四個(gè)規(guī)范、兩個(gè)準(zhǔn)則〉》、《監(jiān)獄分監(jiān)區(qū)民警工作考核細(xì)則》等制度,建立健全考評(píng)機(jī)制,加大考核管理力度,大力加強(qiáng)警車 管理,嚴(yán)格考核日常執(zhí)法行為,全獄上半年共扣考核分1826分,真正做到了警務(wù)督察管理嚴(yán)格常態(tài)化。
實(shí)施作風(fēng)整頓。我獄針對(duì)少數(shù)警察存在的作風(fēng)不嚴(yán)、形象不佳、履職不實(shí)和監(jiān)管工作首位意識(shí)、責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)、慣用“拐棍”等問題,大力實(shí)施作風(fēng)整頓,領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),部門聯(lián)動(dòng),不定時(shí)間、不定單位開展明察暗訪,對(duì)一些警容不整、落實(shí)不力行為進(jìn)行錄像曝光,嚴(yán)抓違規(guī)使用警車、婚喪喜宴大操大辦等群眾關(guān)注的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題,切實(shí)轉(zhuǎn)變警察作風(fēng)。
加強(qiáng)廉政建設(shè)。立足解決執(zhí)法領(lǐng)域問題,深入開展“增強(qiáng)警察身份意識(shí),規(guī)范監(jiān)獄執(zhí)法行為”專項(xiàng)整改活動(dòng),監(jiān)獄分組深入監(jiān)區(qū)開展座談和個(gè)別了解,先后組織全獄性檢查5次,查找出“違規(guī)開通親情電話、接受請(qǐng)吃請(qǐng)喝、違規(guī)操作罪犯低薪發(fā)放,違規(guī)安排接見和替罪犯保管出監(jiān)培訓(xùn)費(fèi)、干擾‘綠色信箱’管理、袒護(hù)違規(guī)現(xiàn)象”等問題,下達(dá)監(jiān)察決定書20余份,誡勉談話3人,談話教育20余人,并逐級(jí)制定整改方案進(jìn)行重點(diǎn)整改。深入開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)和執(zhí)法執(zhí)紀(jì)先進(jìn)單位”創(chuàng)建活動(dòng),并開展“回頭看”活動(dòng),有力促進(jìn)了警察規(guī)范執(zhí)法。
(五)力辦“十件實(shí)事”,切實(shí)關(guān)注民生
一個(gè)行動(dòng)勝過一打宣言。我獄將興辦實(shí)事作為落實(shí)從優(yōu)待警、改善民生的大事來抓。今年初,我獄向全體職工承諾了“加強(qiáng)基層基礎(chǔ)建設(shè)、加大物業(yè)管理力度、加強(qiáng)警察職工醫(yī)療保障、設(shè)立扶貧濟(jì)困基金解決困難職工基本生活、完善道路交通設(shè)施、改善老年人活動(dòng)設(shè)施、改善警察職工辦公條件、建設(shè)機(jī)關(guān)大禮堂多功能廳建設(shè)、完成有線電視改數(shù)字電視工程、加大力度解決警察職級(jí)待遇等“十件實(shí)事”,使監(jiān)獄改革發(fā)展成果真正惠及全體職工群眾。目前,分監(jiān)區(qū)硬件正逐步配備到位;工人住房補(bǔ)貼和公積金政策已落實(shí),解決就業(yè)60余人;建立扶貧濟(jì)困基金資助困難職工2萬元,發(fā)動(dòng)捐款3萬元,發(fā)放慰問金11.8萬元;大禮堂多功能廳修繕一新并投入使用;半封閉式門球場(chǎng)如期建成;硬化獄內(nèi)道路5公里;巡回醫(yī)療、義診、健康咨詢和醫(yī)療健康講座活動(dòng)定期開展,警察職工補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)購買到位,全獄1716名警察進(jìn)行了體檢;投入資金20多萬元改善基層單位職工食堂條件,籌集資金130萬元解決一線當(dāng)班民警中、晚餐免費(fèi)就餐。
務(wù)實(shí)有力的思想政治工作,為促進(jìn)監(jiān)獄整體工作持續(xù)健康發(fā)展提供了有力的思想保證、組織保障、環(huán)境條件和智力支持。今年上半年,監(jiān)獄監(jiān)管改造工作連續(xù) 年實(shí)現(xiàn)“四無”;監(jiān)獄經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)銷售收入 億元,創(chuàng)利潤(rùn)149萬元,分別為年計(jì)劃的57.76%和99.05%,同比分別增長(zhǎng)23.93%和79.25%;警察職工隊(duì)伍持續(xù)穩(wěn)定,無非正常上訪、 件和重大治安事件發(fā)生,工作熱情不斷高漲,廣大警察職工共享發(fā)展成果,共建和諧氛圍日益濃厚。
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