有關(guān)培訓(xùn)協(xié)議書(shū)集合六篇
在學(xué)習(xí)、工作生活中，協(xié)議起到的作用越來(lái)越大，簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。我們?cè)撛趺磾M定協(xié)議呢？以下是小編整理的培訓(xùn)協(xié)議書(shū)6篇，歡迎大家分享。
培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：乙方：風(fēng)險(xiǎn)提示：
注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)�，按法律�?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。根據(jù)工作需要，經(jīng)協(xié)商，雙方簽訂以下崗前培訓(xùn)協(xié)議，雙方約定遵守：
一、培訓(xùn)情況
1、甲方為乙方提供崗前技術(shù)培訓(xùn)（不帶薪）；
2、乙方培訓(xùn)期從________年____月____日起至上崗前；
3、培訓(xùn)內(nèi)容為：
二、乙方的義務(wù)
乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國(guó)家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過(guò)甲方培訓(xùn)考核，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任、甲方對(duì)乙方將不負(fù)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù)，該合同自行終止。
三、培訓(xùn)費(fèi)用
1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目；
2、培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)計(jì)為_(kāi)___元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準(zhǔn)；
3、培訓(xùn)的費(fèi)用由甲方支付。
四、培訓(xùn)期間工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：
對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫(xiě)明。
1、乙方通過(guò)甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲，補(bǔ)助具體金額為_(kāi)_____元月；
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠觯?/p>
3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請(qǐng)假期間，甲方不承擔(dān)對(duì)乙方的管理義務(wù)；
4、雙方確定，甲乙雙方之間是崗前培訓(xùn)關(guān)系，不構(gòu)成勞動(dòng)合同關(guān)系，甲方無(wú)義務(wù)為乙方承擔(dān)工資，五險(xiǎn)一金及福利待遇，乙方在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失，由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方可依據(jù)此條約對(duì)抗乙方的訴求。
五、服務(wù)期風(fēng)險(xiǎn)提示：
服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的'服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓(xùn)開(kāi)始起；
2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種：
�。�1）至________年____月____日止；
�。�2）至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。若雙方續(xù)簽勞動(dòng)合同的，服務(wù)期順延至下一個(gè)合同期。
3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書(shū)由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書(shū)返還乙方。
六、違約責(zé)任
1、乙方必須嚴(yán)守甲方公司和客戶商業(yè)秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人，甲方有權(quán)即時(shí)終止本合同，造成損失的，可要求乙方進(jìn)行賠償；
2、乙方未正式以書(shū)面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同，甲方有權(quán)追究乙方的相關(guān)責(zé)任，造成損失的，由乙方進(jìn)行賠償。
七、協(xié)議生效及效力此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日
乙方（簽字）：________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：成都**學(xué)校
地址：成都
電話：
手機(jī)
聯(lián)絡(luò)人：
乙方：成都有限公司
地址：成都高新西區(qū)
電話：
手機(jī)
聯(lián)絡(luò)人：
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，就甲方“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)SYB項(xiàng)目”培訓(xùn)服務(wù)業(yè)務(wù)簽訂如下協(xié)議，以資共同遵守：
第一條 外包服務(wù)范圍
�。ㄒ唬┓⻊�(wù)內(nèi)容：乙方根據(jù)甲方關(guān)于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目提供相應(yīng)的培訓(xùn)服務(wù)，具體服務(wù)內(nèi)容如下：
1、為甲方免費(fèi)申請(qǐng)成都市SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
2、為甲方安裝創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程所需要的硬件設(shè)備，含：攝像頭、指紋打卡器、身份證識(shí)別器、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)四維系統(tǒng)。
3、為甲方學(xué)員提供教材。
4、為甲方申請(qǐng)開(kāi)班。
5、為甲方提供SYB授課師資。
6、為甲方申請(qǐng)結(jié)業(yè)，并順利讓甲方學(xué)員拿到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)
7、為甲方提出創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)。
（二）服務(wù)區(qū)域：****學(xué)院
�。ㄈ┓⻊�(wù)時(shí)間：即申請(qǐng)開(kāi)班后，按照成都市就業(yè)管理局規(guī)定時(shí)間授課，每天不超過(guò)7小時(shí)授課。（具體時(shí)間以開(kāi)班申請(qǐng)時(shí)間為準(zhǔn)。）
第二條 合作費(fèi)用與支付
�。ㄒ唬� 培訓(xùn)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
1、 就業(yè)局關(guān)于校園內(nèi)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)發(fā)布補(bǔ)貼為900元每人。（詳細(xì)見(jiàn)就業(yè)局20xx年關(guān)于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的通知）
2、 乙方收取費(fèi)用為670元每人，以就業(yè)局頒發(fā)的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證數(shù)量計(jì)算合計(jì)費(fèi)用。
3、 每一位參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的學(xué)員必須是為未享受國(guó)家SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼的學(xué)員。
4、在協(xié)議結(jié)束后，乙方就培訓(xùn)設(shè)備可按照市場(chǎng)價(jià)格轉(zhuǎn)讓與甲方。
�。ǘ� 服務(wù)費(fèi)用結(jié)算
1、甲乙雙方之間發(fā)生的本合同的一切款項(xiàng)、費(fèi)用、金額均以人民幣計(jì)算及支付。
2、結(jié)算兌賬的時(shí)間為創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)后，培訓(xùn)補(bǔ)貼已轉(zhuǎn)入甲方賬戶之日起，5個(gè)工作日內(nèi)必須結(jié)算完成。
3、甲乙雙方針對(duì)項(xiàng)目費(fèi)用無(wú)疑義后，乙方開(kāi)具合法的有效收據(jù)及結(jié)算清單發(fā)送至甲方相關(guān)人員。
�。ㄈ﹥r(jià)格變更
如果甲方對(duì)現(xiàn)有服務(wù)書(shū)面提出重大的變更，則雙發(fā)將重新商定價(jià)格。
第三條 甲方的權(quán)利與義務(wù)
�。ㄒ唬� 甲方的權(quán)利
1、有權(quán)對(duì)乙方及其工作人員在協(xié)議外包服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督和現(xiàn)場(chǎng)檢查。
2、有權(quán)要求乙方隨時(shí)提供服務(wù)工作流程，并對(duì)乙方工作進(jìn)行考評(píng)。
3、擁有全部服務(wù)項(xiàng)目所涉及的商標(biāo)、標(biāo)示等知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
4、有權(quán)調(diào)用，查看并獲取乙方提供的服務(wù)過(guò)程的監(jiān)控錄像和所有相關(guān)記錄。
5、有權(quán)對(duì)乙方提供工作督導(dǎo)意見(jiàn)并要求乙方參照遵守
（二）甲方的義務(wù)
1、為乙方提供就業(yè)局明文要求的申報(bào)材料。
2、積極配合乙方的.申請(qǐng)及檢查工作。
3、為培訓(xùn)開(kāi)班進(jìn)行學(xué)員招生工作，積極主動(dòng)發(fā)動(dòng)學(xué)員參加培訓(xùn)課程。
4、為乙方提供班級(jí)學(xué)員人數(shù)為30人的授課小班，并要求學(xué)員不得缺勤與遲到。
5、在培訓(xùn)班級(jí)內(nèi)配備1-2名班主任，協(xié)助授課老師完成創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)全套流程。
6、為乙方提供教室（要求：桌椅為可移動(dòng)的、白板或黑板、投影儀及電腦設(shè)備）
第四條 乙方的權(quán)利與義務(wù)
（一） 乙方的權(quán)利
1、 在甲方工作指示不明確時(shí)有權(quán)要求甲方予以明確。
2、 有權(quán)要求甲方按照成都市就業(yè)局針對(duì)SYB培訓(xùn)課程標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則進(jìn)行執(zhí)行課程。
3、 有權(quán)要求甲方按照合同第二條之約定獲得服務(wù)費(fèi)用。
�。ǘ� 乙方的義務(wù)
1、為甲方免費(fèi)申請(qǐng)成都市SYB創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
2、為甲方安裝創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程所需要的硬件設(shè)備，含：攝像頭、指紋打卡器、身份證識(shí)別器、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)四維系統(tǒng)。
3、為甲方學(xué)員提供教材。
4、為甲方申請(qǐng)開(kāi)班。
5、為甲方提供SYB授課師資。
6、為甲方申請(qǐng)結(jié)業(yè)，并順利讓甲方學(xué)員拿到創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)
7、為甲方提出創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)。
第五條 違約責(zé)任
本協(xié)議任何乙方因過(guò)錯(cuò)或不正確履約，均應(yīng)按照協(xié)議內(nèi)容承擔(dān)違約責(zé)任，造成合同對(duì)方損失的應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
乙方若違反保密義務(wù)、泄露甲方的專有信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任以及賠償。
第六條 合作時(shí)間
甲乙雙方合作時(shí)間暫定五年，即20xx年3月26日至20xx年3月25日。
第七條 協(xié)議的生效
�。ㄒ唬� 本協(xié)議自甲乙雙方授權(quán)代表人簽字并加蓋公章后生效，本合同有效期由20xx年3月26日起至20xx年3月25日止。
�。ǘ� 合同有效期滿前三個(gè)月甲乙雙方商議續(xù)簽合同事宜，是否續(xù)期甲乙雙方視情況另行約定。
第八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效益。
甲方：成都****************學(xué)院 乙方：成都***********限公司
地址：成都高**************** 地址：成都高新西區(qū)*****
電話： 電話：
手機(jī)： 手機(jī)
時(shí)間： 時(shí)間：
聯(lián)絡(luò)人：***** 聯(lián)絡(luò)人：
�。ㄉw章） （蓋章）
培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇3
甲方： 電話： 乙方： 電話：
風(fēng)險(xiǎn)提示：注意慎重選擇培訓(xùn)對(duì)象，不對(duì)試用期內(nèi)的員工進(jìn)行委外出資培訓(xùn)，因?yàn)�，按法律�?guī)定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀，確實(shí)要出資對(duì)其進(jìn)行委外培訓(xùn)的，建議先給予辦理提前轉(zhuǎn)正，將其轉(zhuǎn)為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責(zé)任時(shí)才合法。為進(jìn)一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能，確保受訓(xùn)員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以茲共同遵守。
第一條 培訓(xùn)的項(xiàng)目
1、《皮膚知識(shí)基礎(chǔ)》；
2、《接待與咨詢》；
3、《護(hù)理美容》；
4、《修飾美容》；
5、《產(chǎn)品知識(shí)》。
第二條 培訓(xùn)的費(fèi)用
1、培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目；
2、最終發(fā)生的.培訓(xùn)費(fèi)用以培訓(xùn)結(jié)束后甲方實(shí)際支出和為乙方實(shí)際報(bào)銷數(shù)額為準(zhǔn)。
第三條 培訓(xùn)的期限培訓(xùn)期限：從________年____月____日起至________年____月____日止。
第四條 服務(wù)期限風(fēng)險(xiǎn)提示：
服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓(xùn)費(fèi)總和5000元約定________年，以此類推。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓(xùn)服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續(xù)至培訓(xùn)服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內(nèi)容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續(xù)問(wèn)題。甲乙雙方確定的服務(wù)期從培訓(xùn)開(kāi)始的時(shí)候起。
第五條 工資及福利待遇風(fēng)險(xiǎn)提示：
對(duì)于培訓(xùn)期間的待遇要明確，包括培訓(xùn)期間的補(bǔ)貼、工資福利、保險(xiǎn)等。要特別注意：在培訓(xùn)協(xié)議中寫(xiě)明培訓(xùn)費(fèi)包括什么費(fèi)用，不包括什么費(fèi)用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭(zhēng)議。要明確在培訓(xùn)期間的住宿標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)等。要注意較長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假，如有規(guī)定要寫(xiě)明。受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí)，受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn)，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
第六條 乙方的義務(wù)
1、乙方學(xué)習(xí)時(shí)間計(jì)入工作時(shí)間，按連續(xù)工齡累計(jì)，在工資晉級(jí)、工資辦法修訂，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過(guò)所有考試和評(píng)定，獲得相應(yīng)證書(shū)，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)；
3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書(shū)或證明材料，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔；
4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
第七條 違約責(zé)任乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。
1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作，不辭而別的；
2、乙方解除或終止勞動(dòng)合同（除乙方按照《勞動(dòng)合同法》
第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同外）；
3、乙方自動(dòng)離職；
4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動(dòng)合同；
5、乙方因違反甲乙雙方勞動(dòng)合同約定條款，被甲方按照勞動(dòng)合同的約定解除或終止勞動(dòng)合同。
第八條 其他此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇4
�。ㄎ闹兴{(lán)色字體下載后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示）
甲方：
乙方：
為進(jìn)一步提高會(huì)計(jì)事務(wù)所員工素質(zhì)和會(huì)計(jì)職業(yè)技能，確保參加職業(yè)技能培訓(xùn)的員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以茲共同遵守：
第一條培訓(xùn)的內(nèi)容
1、審計(jì)工作底稿要求；
2、重要審計(jì)程序應(yīng)注意的事項(xiàng)；
3、提高底稿編制效率。
第二條培訓(xùn)的期限
從____年____月____日起至____年____月____日止。
第三條服務(wù)期
從合同簽訂之日起，至合同期滿為止。
第四條培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi)用由會(huì)計(jì)事務(wù)所全部負(fù)擔(dān)。培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、材料費(fèi)、課本費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)等項(xiàng)目。
第五條乙方的義務(wù)
1、乙方學(xué)習(xí)時(shí)間計(jì)入工作時(shí)間，按連續(xù)工齡累計(jì)，在工資晉級(jí)、工資辦法修訂，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過(guò)所有考試和評(píng)定，獲得相應(yīng)證書(shū)，否則甲方承諾提供給乙方的.一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)；
3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書(shū)或證明材料，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔；
4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)。
第六條工資及福利待遇
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資照常支付；并享受其他的社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇。
第七條違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的違約責(zé)任：
1、在培訓(xùn)期結(jié)束時(shí)，未能完成培訓(xùn)目標(biāo)任務(wù)，未取得相應(yīng)證書(shū)及證明材料，乙方向甲方賠償全部培訓(xùn)成本費(fèi)用；
2、在培訓(xùn)期內(nèi)違反了甲方和培訓(xùn)單位的管理和規(guī)定，甲方有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)參加培訓(xùn)的權(quán)利，并賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用；
3、在培訓(xùn)期內(nèi)損壞甲方形象和利益，甲方除有權(quán)取消或中止乙方繼續(xù)培訓(xùn)外，甲方還有權(quán)要求乙方賠償甲方出資的全部培訓(xùn)費(fèi)用。
第八條其他
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：
_______年______月______日
乙方：
_______年______月______日
培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇5
甲方：
地址：
法定代表人：
電話：
乙方：
身份證號(hào)：
地址：
電話：
為保障合作良好、有序運(yùn)行，充分保護(hù)各方的正當(dāng)權(quán)益，甲、乙兩方本著平等自愿、互利互惠、共同發(fā)展的目的，就兩方在開(kāi)設(shè)舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心，依照《中華人民共和國(guó)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙兩方友好協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議，以資信守。
第一條 合作項(xiàng)目名稱
舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心。
第二條 合作方式
1、甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)、辦公場(chǎng)地，教學(xué)設(shè)備，廣告宣傳、招生等工作，并負(fù)責(zé)相關(guān)的費(fèi)用。
2、由甲方董事長(zhǎng)郭淑芳出任深圳舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心董事長(zhǎng)，負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的全面管理工作；由乙方出任深圳舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心校長(zhǎng)兼總教練，負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，管理學(xué)員檔案包括整理、保存、運(yùn)用學(xué)員的信息資料，負(fù)責(zé)招聘教學(xué)師資及員工，組織教學(xué)培訓(xùn)等。
3、乙方招聘的教學(xué)師資及員工與深圳 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心簽訂合作協(xié)議，教師工酬根據(jù)教師級(jí)別不同按每課時(shí)200—400元的不同標(biāo)準(zhǔn)由深圳 舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心支付，教師工酬以日結(jié)方式進(jìn)行結(jié)算。
4、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心設(shè)立單獨(dú)的財(cái)務(wù)賬簿及賬戶，獨(dú)立核算，每月核算一次，實(shí)行�？顚Ｓ�。
5、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心設(shè)立一名會(huì)計(jì)和一名出納，本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的會(huì)計(jì)由甲方會(huì)計(jì)兼任，會(huì)計(jì)的工資報(bào)酬由甲方承擔(dān)。出納由乙方選任，工資報(bào)酬（5000元/月）由深圳舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心支付。
6、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心根據(jù)市場(chǎng)情況擬設(shè)置培訓(xùn)班如下：①摩登班（少兒、成人），②拉丁（少兒、成人），③交誼舞（成人、企業(yè)家班），④、莎莎舞，⑤三步踩，⑥肚皮舞，⑦瑜珈班，⑧街舞，⑨操課。
第三條 授課時(shí)間及方式地點(diǎn)
具體的上課時(shí)間以課程表安排為準(zhǔn)，45——60分鐘為一個(gè)課時(shí)。授課地點(diǎn)為甲方提供的教學(xué)場(chǎng)地內(nèi)。
第四條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)、辦公場(chǎng)地。在開(kāi)辦初期，甲方提供位于不少于200平方米房屋一間作教室使用，及約平方米房屋一間作辦公室，甲方提供的場(chǎng)地應(yīng)以滿足教學(xué)需求為前提，如學(xué)員過(guò)多，現(xiàn)有場(chǎng)地不能滿足教學(xué)需求時(shí)，甲方應(yīng)無(wú)條件增加場(chǎng)地投入，甲方保證在本協(xié)議合作期內(nèi)，其對(duì)所提供場(chǎng)地?fù)碛械姆课菔褂脵?quán)無(wú)任何法律上的瑕疵，保證乙方依本協(xié)議使用該場(chǎng)地不會(huì)受到第三人的干涉，并保證乙方在周一至周五的晚上____時(shí)至____時(shí)，周六全天、周日全天能正常使用場(chǎng)地，否則甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此引起一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
2、甲方負(fù)責(zé)提供教學(xué)設(shè)備包括但不限于音響、燈光、空調(diào)（按每50平方米配一臺(tái)5P的空調(diào)的標(biāo)準(zhǔn)配備）等設(shè)備（視情況如需增加其它設(shè)備均由甲方提供），并承擔(dān)本協(xié)議期間所發(fā)生的水費(fèi)、電費(fèi)、衛(wèi)生、物業(yè)管理等費(fèi)用。
3、甲方負(fù)責(zé)招生工作的宣傳包括但不限于教師簡(jiǎn)介、宣傳畫(huà)冊(cè)制作、發(fā)布，廣告宣傳等活動(dòng)并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。除本協(xié)議規(guī)定外，未經(jīng)乙方書(shū)面授權(quán)許可，甲方不得在其單位名稱，商號(hào)，廣告，宣傳資料，產(chǎn)品目錄，辦公用品，名片，辦公場(chǎng)所的裝潢裝飾中使用乙方的名稱、簡(jiǎn)稱、肖像，注冊(cè)商標(biāo)和標(biāo)志，標(biāo)識(shí)等。
4、甲方負(fù)責(zé)制定的招生簡(jiǎn)章和招生計(jì)劃、安排開(kāi)展招生工作，落實(shí)招生的相關(guān)事宜，發(fā)生的費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān)。由甲方負(fù)責(zé)向?qū)W員收取培訓(xùn)費(fèi)用并及時(shí)向?qū)W員開(kāi)具收費(fèi)憑證。甲方須及時(shí)向乙方通報(bào)招生進(jìn)展情況，每個(gè)舞蹈培訓(xùn)班招收學(xué)員應(yīng)不少于____人，如果甲方招收的每個(gè)舞蹈培訓(xùn)班學(xué)員人數(shù)少于____人，則乙方有權(quán)不開(kāi)班，甲方負(fù)責(zé)學(xué)員的善后處理工作。
5、在參與培訓(xùn)期間的后勤服務(wù)工作，甲方人員參與服務(wù)工作所發(fā)生費(fèi)用及報(bào)酬由甲方負(fù)責(zé)。
6、本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的會(huì)計(jì)由甲方會(huì)計(jì)兼任，會(huì)計(jì)的工資報(bào)酬由甲方承擔(dān)。
7、甲方在招生過(guò)程中，不得以本項(xiàng)目名義收取任何費(fèi)用。
8、甲方不得以乙方或兩方合作的名義從事與本項(xiàng)目無(wú)關(guān)的任何活動(dòng)。
9、甲方招生過(guò)程中，不得超出乙方同意的宣傳范圍，不得虛假宣傳誤導(dǎo)社會(huì)，不得開(kāi)展損害乙方聲譽(yù)的活動(dòng)。
10、未經(jīng)書(shū)面許可，甲方無(wú)權(quán)向任何第三方轉(zhuǎn)讓本合同甲方的權(quán)利和義務(wù)。
11、甲方負(fù)責(zé)辦理工商、文化許可、稅務(wù)等所有與本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心開(kāi)辦及運(yùn)營(yíng)有關(guān)的手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用，負(fù)責(zé)與政府、行業(yè)等部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào)。
12、在本協(xié)議有效期內(nèi)，甲方不得與第三方開(kāi)辦與本協(xié)議合作內(nèi)容相類似的培訓(xùn)業(yè)務(wù)。
13、甲方保證遵守并如約履行本合同義務(wù)，如違反本合同約定，愿承擔(dān)相應(yīng)的`違約責(zé)任。
第五條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的日常經(jīng)營(yíng)管理工作，管理學(xué)員檔案包括整理、保存、運(yùn)用學(xué)員的信息資料。
2、凡對(duì)外宣傳和咨詢所需的招生資料及其它宣傳材料，應(yīng)經(jīng)乙方審核同意后方可執(zhí)行。
3、乙方根據(jù)市場(chǎng)需求，開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程，制定教學(xué)計(jì)劃，確定培訓(xùn)教材，并負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)管。
4、乙方負(fù)責(zé)本舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的師資的招聘，所聘請(qǐng)的授課教師均應(yīng)具有一定的專業(yè)水準(zhǔn)和授課經(jīng)驗(yàn)。
5、乙方負(fù)責(zé)招聘出納一名。
6、乙方保證遵守并如約履行本合同義務(wù)，如違反本合同約定，愿承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
第六條 培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi)用根據(jù)市場(chǎng)情況，由乙方制定價(jià)格。
第七條 收入分配
經(jīng)過(guò)甲乙兩方核實(shí)舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心學(xué)費(fèi)入賬總收入，在扣除應(yīng)由舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心承擔(dān)費(fèi)用后，按甲乙兩方各 50 %的比例進(jìn)行分配。在每月最后一日進(jìn)行結(jié)算分配。
第八條 知識(shí)產(chǎn)權(quán)
舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心的培訓(xùn)課程教材，講義、其他教學(xué)資料、舞蹈動(dòng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。培訓(xùn)期間所使用的課程教材，講義及其他教學(xué)資料、舞蹈動(dòng)作僅限于課堂使用，未經(jīng)乙方允許，對(duì)方不得擅自復(fù)制，復(fù)印及攝像、錄制，傳播。
第九條 合同變更
本協(xié)議生效后，除非經(jīng)兩方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，不得變更。
第十條 合同的解除
1、甲乙兩方如有任何一方出現(xiàn)不履行協(xié)議的情況，守約方應(yīng)以書(shū)面方式通知違約方予15個(gè)工作日內(nèi)改正，如在規(guī)定期限內(nèi)違約方未給予合理答復(fù)或未采取改正措施，守約方在15個(gè)工作日后有權(quán)終止協(xié)議。
2、任何一方破產(chǎn)，解散，被責(zé)令關(guān)閉或出現(xiàn)導(dǎo)致其破產(chǎn)，解散，被責(zé)令關(guān)閉的事由。對(duì)方有權(quán)單方解除本協(xié)議而不承擔(dān)違約責(zé)任。
3、在發(fā)生不可抗力的情況下，單方或兩方不能繼續(xù)履行協(xié)議或使協(xié)議目的不可避免地?zé)o法實(shí)現(xiàn)，兩方均有權(quán)終止本協(xié)議，且不承擔(dān)任何法律責(zé)任。
4、如場(chǎng)地被政府征收、征用、或生源不足，導(dǎo)致本協(xié)議不能履行或非兩方原因造成舞蹈藝術(shù)培訓(xùn)中心連續(xù)六個(gè)月處于虧損狀態(tài)，兩方均有權(quán)終止本協(xié)議，且不承擔(dān)任何法律責(zé)任。
第十一條 爭(zhēng)議解決
兩方應(yīng)本著誠(chéng)實(shí)信用，平等互利的態(tài)度友好合作，出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)，甲乙兩方應(yīng)爭(zhēng)取通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。
第十二條 合作期限
本協(xié)議有效期叁年。合作期限屆滿后本協(xié)議自動(dòng)終止，在協(xié)議終止之前兩方應(yīng)及時(shí)結(jié)清相關(guān)費(fèi)用，若合作兩方希望繼續(xù)合作，兩方可另行簽訂協(xié)議。
第十三條 其他
1、本協(xié)議未盡事宜，甲乙兩方可另行達(dá)成書(shū)面協(xié)議，作為協(xié)議的附件；對(duì)未盡事宜能達(dá)成有效協(xié)議的，適用中國(guó)現(xiàn)行法律法規(guī)的規(guī)定。
2、本協(xié)議的任何修改，補(bǔ)充及附件均是本協(xié)議不可分割的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力
3、本協(xié)議一式四份，甲乙兩方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。
4、本協(xié)議經(jīng)兩方簽字，蓋章后生效。，自兩方蓋章之日起生效，兩方簽字蓋章日期不一致的，以簽字蓋章時(shí)間較晚者一方的日期為協(xié)議生效日期。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
授權(quán)代表：（簽字）
日期： 日期：
培訓(xùn)協(xié)議書(shū) 篇6
�。ㄎ闹兴{(lán)色字體下載后會(huì)有風(fēng)險(xiǎn)提示）
甲方：
地址：
乙方：
聯(lián)系方式：
為進(jìn)一步提高財(cái)務(wù)工作人員素質(zhì)和財(cái)務(wù)職業(yè)技能，確保參加財(cái)務(wù)職業(yè)技能培訓(xùn)的員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款，以茲共同遵守：
第一條 培訓(xùn)的內(nèi)容
1、財(cái)務(wù)管理信息的基礎(chǔ)知識(shí)；
2、電匯、現(xiàn)金、承兌匯票和支票的使用。
第二條 培訓(xùn)費(fèi)用
培訓(xùn)費(fèi)用由公司全部承擔(dān)。
第三條 培訓(xùn)期限及服務(wù)期
1、培訓(xùn)期限：預(yù)計(jì)____年____月____日起至____年____月____日止。以實(shí)際培訓(xùn)時(shí)間為準(zhǔn)。
2、服務(wù)期限從合同簽訂之日起，至合同期滿為止。
第四條 福利待遇
1、乙方通過(guò)甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助及獎(jiǎng)懲，補(bǔ)助具體金額為_(kāi)_____元/月；
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動(dòng)合同》和公司制度規(guī)定享有的'福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠觥?/p>
第五條 乙方的義務(wù)
1、乙方學(xué)習(xí)時(shí)間計(jì)入工作時(shí)間，按連續(xù)工齡累計(jì)，在工資晉級(jí)、工資辦法修訂，社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納時(shí)按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度；
2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過(guò)所有考試和評(píng)定，獲得相應(yīng)證書(shū)，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)；
3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書(shū)或證明材料，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔。
第六條 違約責(zé)任
1、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動(dòng)離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費(fèi)用由乙方自行承擔(dān)；
2、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)向甲方支付違約金。
第七條 其他
本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等的法律效力。
甲方：
______年_____月_____日
乙方：
______年_____月_____日
【培訓(xùn)協(xié)議書(shū)】相關(guān)文章：
培訓(xùn)協(xié)議書(shū)09-01
項(xiàng)目培訓(xùn)協(xié)議書(shū)12-01
培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書(shū)02-21
學(xué)員培訓(xùn)協(xié)議書(shū)范本03-20
企業(yè)員工培訓(xùn)協(xié)議書(shū)08-11