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辦公室主任自我鑒定

時間:2022-04-25 19:38:07 資料大全 我要投稿
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辦公室主任自我鑒定

  我來到了xx擔(dān)任辦公室主任以來,不知不覺中,一年過去了,

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。在這一年中,在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)關(guān)心,同事的支持幫助下,我逐步的熟悉了各項工作并且較為圓滿的完成了我的本職工作。

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  一、綜合表現(xiàn):

  1、思想想品德:能認真學(xué)習(xí)上級文件精神,注意研究反腐倡廉理論,不斷提高理論水平和業(yè)務(wù)能力,愛崗敬業(yè),忠于職守,積極關(guān)心學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展,具有極強的事業(yè)心和責(zé)任心。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部能帶頭執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,勤政廉政,從不謀取私利,做到兩袖清風(fēng),為人正派。

  2、工作能力:在紀(jì)檢監(jiān)察工作中能嚴格把握政策水準(zhǔn),堅持原則,具有較強的分析問題和解決問題的能力,鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平,規(guī)范辦事程序,注重辦事效率。

  3、工作質(zhì)量:工作作風(fēng)嚴謹,精益求精,工作高效規(guī)范,具有較強的辦會、辦文、辦事能力,能保質(zhì)保量完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦各項工作。

  4、團結(jié)協(xié)作:工作態(tài)度熱情,為人誠懇,能認真履行自己的職責(zé),全心全意為師生員工服務(wù),工作積極主動,不推諉,不扯皮,能協(xié)調(diào)好上級與下級、部門與部門之間的關(guān)系。

  二、工作成果:主要圍繞教育、制度、監(jiān)督等方面開展工作。

  1、加強教育:

 、俳(jīng)常組織中層以上干部學(xué)習(xí)《黨章》、國家法律法規(guī)和上級有關(guān)文件精神、觀看反腐倡廉漫畫展、聽預(yù)防職務(wù)犯罪專題報等,增強他們廉潔自律意識;

 、谝詣(chuàng)建“廉政文化建設(shè)示范點”為契機,大力開展廉政文化進校園工作。首先制定《廉政文化進校園活動的實施意見》,從黨員干部、教職工、學(xué)生三個不同層面,以“率先垂范、廉潔從政”、“廉潔從教、誠信服務(wù)”、“崇廉尚廉、誠實守信”為教育主題和豐富多彩的活動進行廉政教育、法紀(jì)教育和警示教育。其次是建造“廉政燈箱”、“建造廉石”等廉政景觀,努力營造崇廉尚廉的良好氛圍。年初的《廉政文化進校園活動實施意見》被市紀(jì)委專門刊登在《廉政監(jiān)察信息》第十三期上,并且于十二月七日我院被淮安市評為“首批廉政文化建設(shè)示范點”,

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 、刍ù罅廪k好《激揚期刊》雜志,期刊內(nèi)容精練,可讀性強,受到省信息產(chǎn)業(yè)廳、市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)以及兄弟單位的高度評價。也是我院廉政教育的重要載體。

  2、完善制度:根據(jù)中央《實施綱要》的要求,牽頭制定了《淮安信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院貫徹<建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要>的實施意見》,圍繞落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》健全和完善黨內(nèi)監(jiān)督制度,制定了《關(guān)于重要情況通報和報告的規(guī)定》、《關(guān)于述職述廉的規(guī)定》、《關(guān)于談話和誡免的規(guī)定》等配套制度。根據(jù)學(xué)院發(fā)展情況,經(jīng)過半年時間的調(diào)研、討論,認真修訂了《大宗物資采購管理辦法》,使我院的招投標(biāo)工作走上規(guī)范化。

  3、嚴格監(jiān)督:以治理商業(yè)賄賂為抓手,深化糾風(fēng)工作。認真監(jiān)督學(xué)院各部門的招投標(biāo)活動,今年我院基本建設(shè)投資5500萬元,教材投資228萬元,圖書投資47.6萬元,教學(xué)儀器設(shè)備投資389萬元,全部采用招投標(biāo)方式進行采購,監(jiān)察室全年共參與學(xué)院各種招投標(biāo)65次。同時參與對招生、干部任免、職稱評定、工程驗收、工程審計、工程款支付等主要環(huán)節(jié)的監(jiān)督。

  4、做好效能監(jiān)察。以開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)為抓手,實行效能監(jiān)察。學(xué)院在年初就制定《關(guān)于開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)實行效能監(jiān)察的決定》和《開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)實行效能監(jiān)察的考核辦法》,年終由特邀、兼職監(jiān)察員組成的考核組對全院所有部門進行測評打分,而且考核結(jié)果納入學(xué)院終考核總分,占學(xué)院年終考核的20%,促進了學(xué)院各部門勤政、廉政、服務(wù)、高效,努力提高工作效能。

  5、做好信訪工作:本部門對所有形式的信訪都能做到熱情、周到、及時、高效的處理。凡是需要轉(zhuǎn)辦的,能及時轉(zhuǎn)交給相關(guān)部門,并做好督辦工作;凡是自辦的信訪件,都能及時調(diào)查,最終寫出詳實的調(diào)查報告,說明事情經(jīng)過,提出處理建議,交院領(lǐng)導(dǎo)研究處理。

  三、不足:系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論不夠,開拓創(chuàng)新的力度要加強。

  在今后的工作中,我會帶著更加飽滿的精神和更加熱忱的態(tài)度投入到工作中,積極為人民服務(wù),做一名稱職的辦公室主任。

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