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面試時,穿啥衣服比較合適

時間:2024-09-14 18:02:14 資料大全 我要投稿
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面試時,穿啥衣服比較合適

心理學(xué)家說,在溝通前給別人的第一印象是見面后的20秒,而這20秒的印象很大程度上是由你的衣著決定的,

面試時,穿啥衣服比較合適

。面試是求職路上的一道關(guān),面對人事經(jīng)理們挑剔的目光,應(yīng)屆生們要怎樣準備衣著,才能“穿”過面試這一關(guān),“穿”出一個錦繡前程呢?

  學(xué)院派:“巨資打造”沒有必要

  建議人:復(fù)旦大學(xué)職業(yè)發(fā)展教育服務(wù)中心張老師

  我們在向同學(xué)們介紹求職服裝的時候,通常會說下面幾條:公司員工穿什么你就穿什么;職業(yè)裝是個不錯的選擇;整潔大方是基本原則;女生切忌濃妝艷抹、迷你裙、無袖上衣;男生切勿穿短褲、涼鞋、運動鞋……

  建議1:簡單是最重要原則

  “簡單就是美”,這不僅是職場著裝的原則,也是面試打扮的座右銘。比如說顏色,參加面試的時候,衣服的色調(diào)最好以黑、白、灰、藍、咖啡為主,太花哨的顏色可能會引起面試官的反感。黑色永遠是最“安全”的顏色,但是黑色太具有權(quán)威感,穿黑色很難讓人產(chǎn)生親近的感覺,如果你想從事的是創(chuàng)作行業(yè),不妨試試明亮的顏色,但是鮮艷明亮也還是應(yīng)該遵循簡單的原則,白色是一個很好的選擇。作為女生,如果你平時是佩戴飾品的,面試時也可以照常佩戴,但太花哨的飾物最好取下來,飾物的數(shù)量也不要超過一件,款式則是越簡單越好———飾品太多會給人一種“不職業(yè)”的感覺。

  建議2:干凈+平整

除了簡單,干凈也是面試時要特別注意的,你的著裝再得體,也必須保持干凈整潔,這是最起碼的要求。干凈整潔不僅僅是指衣服,頭發(fā)的整潔也很重要,如果頂著一頭亂蓬蓬的頭發(fā)去參加面試難免有礙觀瞻,會讓面試官認為你不善于打理自己、不善于管理時間,這樣的印象對你的面試無疑是不利的。另外,面試前還要注意一下自己的衣服是否平整,最好是熨燙過的衣服,如果學(xué)校里沒有條件熨衣服,可以在面試前一夜把衣服掛起來,這樣也可以保持衣服的平整。

  建議3:“巨資打造”沒有必要

  由于經(jīng)濟條件所限,剛走出校園的畢業(yè)生很難承受昂貴的服裝,這一點用人單位是完全理解的,公司的人事經(jīng)理不會去計較一個來面試的人穿的是不是名牌。相反,如果你穿著一件價格不菲的西裝去參加面試,你的套裝甚至比你的面試官還要高級,你的面試官會怎么想呢?也許他會覺得,你是一個對生活要求很高的人,不會滿足現(xiàn)在公司提供的薪水,也不會安分守己地從最初級的職位做起。學(xué)生就是學(xué)生,參加面試的時候,帶一點&ldo;學(xué)生腔”是很正常的,如果你花費太多的金錢,打扮得過于搶眼,反而會讓人難以接受,

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  又到了大學(xué)生備受考驗的求職季節(jié),《申》報特別開設(shè)“大學(xué)生就業(yè)計劃指導(dǎo)”系列報道,希望通過人力資源專家的解說、專業(yè)咨詢?nèi)耸康慕槿耄o應(yīng)屆大學(xué)生的就業(yè)問題帶來一些有實際意義的指導(dǎo)。我們也歡迎正在求職的大學(xué)生朋友能把你成功、失敗的故事與我們一同分享,那么,一份喜悅就可以變成N份喜悅,一份苦澀則可化為1/N的苦澀。對于一些典型問題,我們還會請專家特別解答,共同尋找對策。來信請寄:上海市漢口路300號10樓“申江人才”收。郵編:200001。或發(fā)電子郵件至:jiangm105@jfdaily.com.cn

  專業(yè)派:“穿得像公司里的人”

  建議人:偉業(yè)人才交流咨詢中心方先生

  從校園人轉(zhuǎn)換成職業(yè)人,大學(xué)畢業(yè)生們往往對自己的未來充滿了希望,但是,想找到一個滿意的工作,僅僅靠沖勁和熱情是不夠的。想敲開用人單位的大門,求職者的態(tài)度、舉止、語言和著裝都很重要,作為和用人單位見的第一面,面對面試這一關(guān),求職者的著裝就顯得尤為重要。

  建議1:得體整潔最重要

  在學(xué)校里,大學(xué)生們穿得都比較輕松隨意,但是一旦走進職場,畢業(yè)生們就要注意自己角色的轉(zhuǎn)換,要根據(jù)自己的求職定位,把休閑裝換成職業(yè)裝。關(guān)于具體怎樣轉(zhuǎn)換,要花費多少,則要根據(jù)自己的風(fēng)格、習(xí)慣,和企業(yè)文化、企業(yè)對員工的要求結(jié)合起來?傮w來說,“得體”和“整潔”是最重要的。有的大學(xué)畢業(yè)生,穿著寬寬大大的“哈族”服裝就來面試了,這肯定是不符合要求的,因為不會有任何一家企業(yè)會鼓勵自己的員工穿成這樣;還有的畢業(yè)生,會在衣著上花費很多,穿著名牌的套裝去參加面試,其實對于初入職場的新人來說,穿得太貴重也沒有必要,畢竟是大學(xué)生,穿得像部門經(jīng)理一樣會給人一種“華而不實”的感覺。

  建議2:冬天穿衣有訣竅

  現(xiàn)在已經(jīng)是年底,也有一些公司已經(jīng)開始對大學(xué)畢業(yè)生進行面試。在天氣寒冷的時候,穿衣服也是有訣竅的,那就是要“外厚內(nèi)薄”。一套筆挺的西裝雖然很精神,但是千萬不能“要風(fēng)度而不要溫度”,在面試的路上受了風(fēng)寒就劃不來了。求職者可以在套裝外加一件大衣或者風(fēng)衣,在面試的時候把大衣放在辦公室的外面。另外,不要為了保暖就在里面穿上很多,特別是不要在襯衫里穿長袖T恤甚至是保暖內(nèi)衣;女生在大衣里最好也只穿襯衫,而不是厚厚的毛衣,否則辦公室里空調(diào)一開,再加上面試題難得你不知所措,你肯定要汗流不止。

  建議3:穿得要像圈內(nèi)人

  不同的行業(yè)有不同的規(guī)則,不同的公司也有不同的文化,但是,如果仔細觀察一個公司就可以發(fā)現(xiàn),公司里員工的服裝總會比較相似,這就像一個“場”,在制約著公司員工的穿著打扮。如果你不知道自己面試的時候穿什么,就去觀察一下公司內(nèi)部員工都穿什么衣服,如果有師兄師姐在那里任職就更好了,可以向前輩們“取經(jīng)”。不管怎么樣,要“穿得像公司里的人”,這樣會讓你的面試官對你有一個認同感,讓他(她)從見到你的第一眼開始,就對你有一個感覺:“這個人像是我們公司里的人。” 責任編輯:天道酬勤

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