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當遭遇自己無法突破的極限
緊張的職業(yè)生涯猶如不間斷的百米跨欄，一個又一個挑戰(zhàn)擺在眼前，起初我們也許可以輕松跨過，但是路程不斷加長，欄高不斷增加，再強的人也有一個自己無法突破的極限，
當遭遇自己無法突破的極限
。我們氣喘吁吁、精疲力盡，每塊肌肉都在宣告“超限疲勞”。這是職業(yè)生涯一個關鍵時刻，我們也許選擇停步，在這次競賽中黯然承認;也許力不從心被重重絆倒，傷痕累累;或者，調整速度積蓄精力，堅持到底。
每個優(yōu)秀的運動員都會面對超限疲勞的問題，只有不斷超越自己能力極限的人才有可能攀上最高峰，也許在挺過極點之后，重又找回原來輕松自如的競技狀態(tài)。你是否已達到你的職業(yè)極限負荷，又或者已克服一個又一個極點，還是正在極點上掙扎?小心這一道跨不過的職業(yè)百米欄。
再跨一步何其難永遠達不到的
李先生(電信企業(yè)，26歲)
我所在的企業(yè)是一家以高淘汰率著稱的企業(yè)。為什么?因為會給每個新人制定一個遠遠超出他能力的，然后逼著他不斷地向前進。近一半的人受不了這種殘酷的培養(yǎng)方式，自動或被動地出局了，我覺得我們單位的許多人都快到達極限負荷了。
一次，交給我一項程序設計任務，里面有許多新名詞我連見都沒見過。我動用了全部的知識儲備，甚至臨時抱佛腳，打電話回學校向老師請教，買相關的專業(yè)書，在短短的里硬啃出來。那兩個星期幾乎沒睡過一個囫圇覺，整天腦子里有無數(shù)數(shù)字在亂躥。
手忙腳亂地完成這個課題，我長吁一口氣，整個人像虛脫了一樣。不，事情還沒完，沒過多久，主任慈眉善目地走過來，手里握著一份資料，“小李，上次的任務完成得不錯，現(xiàn)在又有一個新課題，交給你做，一定要做好呀。”我睜著還沒完全褪掉血絲的眼睛，一陣頭暈目眩。
遲早會倒下
蕭先生(廣告設計，26歲)
晚上八九點才下班是常事，如果一個設計方案通不過，通宵熬夜也很正常。這兩個星期我們接了幾單廣告，部門里4個人天天加班，沒休過一天。
現(xiàn)在還撐得住，在完成一個又一個廣告策劃后，那種成就感抵消了辛苦。累嗎?當然累，通常我是忙上幾個月，休幾天假，在那幾天假里盡情地放松。
沒有新點子，沒有新策劃，就意味著我的職業(yè)的死亡，我必須不斷地挑戰(zhàn)極限，
資料共享平臺
《當遭遇自己無法突破的極限》(http://m.dameics.com)。但是這種超強度的工作，只能在年輕的時候受得了。在幾十個小時連續(xù)盯著電腦，兩眼又干又澀的時候，我會驚恐地想起“過勞死”這個詞。頁次：[1][2]下一頁
可怕的無力感
徐云霖(IT公司職員，25歲)
你知道那是一種什么嗎?一種無力的，到生活也就是這么一回事，什么事都不想干，沒有事情可以讓我再期待，沒有事情可以讓我再希望，萬念俱焚，希望可以馬上進入“下一個輪回”。
整整兩個星期，一天七八個小時的口沫橫飛，躺到床上累得拿水喝都沒力氣，卻眼看著工作成果付諸東流。那是我記憶中達到極限負荷的一次。
我們是做校園網(wǎng)軟件的，賣給學校后要給老師們兩周。我的觀點是既然要做一件事情就要做到自己心中的最好，要不然不如不做�；舜罅繙蕚浣滩�，在講課時花樣百出，但是對象都是老師，他們哪里會很認真地聽呢?我在講臺上站了兩個星期，浪費了無數(shù)口水，不光身累，更是心累。
于是一向對工作滿腔熱誠的我突然出現(xiàn)了那種意識真空的狀態(tài)，我想這就是達到極限負荷后的一種結果吧。
再難也要跨過去跨過去前面是晴天
黃女士(某外貿(mào)公司)
在初期的時候，我接了一項外貿(mào)產(chǎn)品的加工定單，公司就我與老公兩個人，連跑腿的都沒有。
一連幾天幾夜沒睡覺，還要處理與廠家、客戶的關系，覺得整個人都像燃燒起來一樣，所有的潛能都被逼著發(fā)揮出來，純粹靠著一股精神支持了下來。
回顧那段日子，覺得非常難得和寶貴，為我今天的奠定了基礎。
有欄可跨是幸運
浪人(公務員，35歲)
從我的角度，我從來沒有感到力不從心的時候，從開始工作，我就在體制內，有的是對我工作能力和實力的限制。所謂帶著鐐銬跳舞吧。我從來沒有對工作有百分百投入的時候，更多的是像魯訊所說的，側著身子戰(zhàn)斗，因為要提防從不同方向過來的暗流。
我對那些可以感到工作和能力極限的人深表羨慕，不知道我今生是否還會有這樣的機會。
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