公司年會策劃案（經(jīng)典版）

　　年會活動目的：

　　1、增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力，加深員工對企業(yè)的感情，增進(jìn)員工之間的溝通，交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，提升公司的綜合競爭優(yōu)勢，

公司年會策劃案（經(jīng)典版）

　　2、對2014年公司的發(fā)展成績進(jìn)行總結(jié)，并制定2015年公司的總體規(guī)劃，明確新年度的方向和目標(biāo)。

　　3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，通過激勵(lì)作用，調(diào)動全體員工的主觀能動性，爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現(xiàn)。

　　年會預(yù)發(fā)布：

　　通過在公司內(nèi)部各公共區(qū)域，向全體與會者發(fā)布訊息;

　　1、海報(bào)形式

　　2、內(nèi)部郵件形式

　　3、部門

　　提升與會者對此次活動的興趣和關(guān)注度

　　年會活動概況

　　活動時(shí)間：2014年 月 日下午 點(diǎn)到 點(diǎn)

　　活動地點(diǎn)：X X X X 會議中心

　　參與來賓：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo);客戶群;業(yè)內(nèi)領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員

　　參加人數(shù)：XXX至XXX人

　　組織形式：由公司年會工作項(xiàng)目小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行

　　年會活動形式

　　此次活動因考慮時(shí)間、場地等問題，采取先由公司領(lǐng)導(dǎo)及部門指導(dǎo)、協(xié)助，各管理處具體組織排演形式進(jìn)行。各管理處可選派本管理處最優(yōu)秀的節(jié)目參加聯(lián)歡動。

　　各單位組織活動以“自編自演、短小精悍、內(nèi)容豐富、全員參與、精彩火爆”為宗旨，國將活動辦得氣氛活躍、內(nèi)容豐富、有聲有色�；顒觾�(nèi)容可包括有：各類游藝、小合唱、各類特色節(jié)目(如小品、相聲、舞蹈、獨(dú)唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等，

資料共享平臺

　　年會活動流程

　　簽到 16:00 – 16:30

　　主舞臺 17:00 – 19:30

　　入場 19:30 – 20:00

　　自助餐 20:00 – 22:00

　　活動流程

　　16:00-16:30

　　簽到(門廳)

　　分為簽到發(fā)卡處和簽到辦卡處兩塊區(qū)域

　　兩塊區(qū)域內(nèi)各放置背景板和條桌簽到臺，另放置指示牌，指引來賓前主舞臺區(qū)域電子簽到

　　目的：便于后繼抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)的進(jìn)行，精準(zhǔn)計(jì)算與會人數(shù)及詳細(xì)了解來賓個(gè)人資料，便于今后數(shù)據(jù)庫的管理

　　簽到處布置

　　1、充氣拱門放置賓館大門外的主要通道

　　2、賓館入口處懸掛紅色條幅

　　3、簽到處放置指示牌，一步步引導(dǎo)到主舞臺

　　4、設(shè)定相應(yīng)的工作人員進(jìn)行相關(guān)的接待

　　17:00-19:30

　　主舞臺

　　主持人開場白，介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓，邀請領(lǐng)導(dǎo)上臺致辭

　　嘉賓致辭

　　各單位的活動表演

　　外請演員表演節(jié)目、中間抽獎(jiǎng)、現(xiàn)場有獎(jiǎng)問答、游戲

　　表彰優(yōu)秀員工及員工文藝演出

　　目的：通過設(shè)立優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)提高集體凝聚力和工作積極性

　　豐富員工的業(yè)余文化生活

　　增進(jìn)員工之間的溝通、交流

　　領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目設(shè)計(jì)

　　龍騰四海

　　領(lǐng)導(dǎo)共同制作“喜慶龍”

　　節(jié)目理念：龍?jiān)⒁庵�成功和騰飛。新商

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