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微軟筆試智力題

時(shí)間:2024-09-18 13:53:12 資料大全 我要投稿

微軟筆試智力題

智力題:

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1、燒一根不均勻的繩需用一個(gè)小時(shí),如何用它來(lái)判斷半個(gè)小時(shí)?

小何(復(fù)旦大學(xué)計(jì)算機(jī)系00級(jí)碩士研究生):我覺(jué)得我很難理解微軟這一部分的試題,我大多數(shù)時(shí)候并不知道他考察我什么,有時(shí)候我甚至覺(jué)得它僅僅是腦筋急轉(zhuǎn)彎

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微軟筆試智力題》(http://m.dameics.com)。不過(guò),我記得李開(kāi)復(fù)在央視的節(jié)目里說(shuō)過(guò),他們的考察內(nèi)容是應(yīng)聘者的可塑性。

石先生(某大型國(guó)企職工):我認(rèn)為這一部分的問(wèn)題有很大的隨意性,主要是考察應(yīng)聘者的智商,但是因?yàn)閱?wèn)題的不同又有不同的考察方向,比如第一個(gè)問(wèn)題就考察了應(yīng)聘者的逆向思維能力,第二個(gè)就考察了應(yīng)聘者的觀察能力與細(xì)致程度。

于先生(某外資公司人事主管):我不知道微軟出這些題目的用意,但在我看來(lái),智力題是微軟面試中最好的考察方式。不僅考察的指向不同,就連問(wèn)題的答案有時(shí)候也能給人以啟發(fā)。比如上述第二個(gè)問(wèn)題,如果你能找到答案,它就會(huì)幫你理解企業(yè)的資源使用組合方式,經(jīng)過(guò)優(yōu)化以后可以發(fā)揮不同的作用。不同的管理者就會(huì)使用不同的組合方式,當(dāng)然結(jié)果就會(huì)不同。

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