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婚假產(chǎn)假該怎么休
導(dǎo)語:最新的婚假,產(chǎn)假條例已經(jīng)出臺(tái),下面unjs小編整理了婚假產(chǎn)假該怎么休,歡迎閱讀!
婚假怎么休?
1、婚假按日歷日計(jì)算,為全薪假,包括公休假和法定假,一般為一次性休完;
2、 婚假是可以延期休的,一般在領(lǐng)取結(jié)婚證之日起一年之內(nèi)有效,
婚假產(chǎn)假該怎么休
。當(dāng)然也看公司規(guī)定,有的單位只允許登記結(jié)婚當(dāng)年必須休完;3、休婚假前需要提前申請(qǐng),一般需要提交《請(qǐng)假申請(qǐng)單》、結(jié)婚證原件及復(fù)印件。有的單位要在領(lǐng)證后就提交結(jié)婚證復(fù)印件;
4、 如果領(lǐng)證后沒休婚假直接跳槽到另一家公司,須出具原單位開具的未休婚假證明方可享受婚假。不過這也并不是所有單位都會(huì)準(zhǔn)許。
產(chǎn)假怎么休?
1、一旦證實(shí)懷孕,應(yīng)立即通知相關(guān)負(fù)責(zé)人及人力資源部,以便進(jìn)行適當(dāng)?shù)墓ぷ靼才?
2、一般規(guī)定:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn),增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天;懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn),享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn),享受42天產(chǎn)假;
3、各地各單位,對(duì)于產(chǎn)假還會(huì)有一些產(chǎn)前檢查假以及額外的獎(jiǎng)勵(lì)假期,因此還需根據(jù)實(shí)際情況休假;
4、對(duì)于什么時(shí)候開始休產(chǎn)假,并沒有絕對(duì)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間,這很大程度上取決于身體狀況、孕期的進(jìn)展情況,以及工作上的壓力和自身承受能力等;如果所在單位沒有為女職工繳納生育保險(xiǎn),那么產(chǎn)假工資應(yīng)由用人單位支付,
資料共享平臺(tái)
《婚假產(chǎn)假該怎么休》(http://m.dameics.com)。5、當(dāng)然各單位企業(yè)給女職工發(fā)放的產(chǎn)假工資會(huì)依據(jù)各地區(qū)規(guī)定和本單位或企業(yè)制度而不同,但是按照國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假工資應(yīng)不低于職工基本工資。
陪產(chǎn)假怎么休?
關(guān)于男性陪產(chǎn)假如何休怎么休,沒有硬性規(guī)定。有些需要提前申請(qǐng),有些在單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交出生證明即可,還有些單位如果男方不休陪產(chǎn)假,可以將相應(yīng)假期留給女方,具體需要看單位的要求。
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