久久99热66热这里只有精品,特黄特色的大片在线观看,亚洲日本三级在线观看,国产三级农村妇女在线,亚洲av毛片免费在线观看,哺乳叫自慰在线看,天天干美女av网

人事檔案管理制度

時間:2018-12-31 12:00:00 資料大全 我要投稿

人事檔案管理制度

  一、人事檔案管理范圍:專業(yè)技術干部、管理干部、工人等各類人員(包括出國不歸、失蹤、除名、逃亡職工和殘死亡、離休、退休職工)的人事檔案,

人事檔案管理制度

。

人事檔案管理制度

  二、除人事檔案管理人員外,無關人員不得進入檔案庫。

  三、檔案的管理

  (1)根據氣候的不同變化,經常注意檔案的通風、溫度、清潔、防火、防盜、防曬、防潮和防蛀。

  (2)對所管理的人事檔案必須逐人登記注冊。

  (3)每季度核對一次檔案的分類、編目、序號,發(fā)現(xiàn)編錯或放錯位置需糾正;裝卸檔案要按登記冊全面檢查檔案,發(fā)現(xiàn)漏缺檔案需查找。

  (4)任何人不得私自保存他人的檔案材料,對私自保存他人檔案材料拒不交出者,應追究其責任。

  (5)要不斷研究和改進檔案的管理方法和技術,逐步實現(xiàn)檔案管理的科學化。

  四、人事檔案是全面反應干部、工人歷史和現(xiàn)實情況的`實物材料,構成包括下列十項內容。

  (1)履歷表及其他簡歷材料等。

  (2)自傳材料;報告個人有關事項的材料。

  (3)各種鑒定;審計工作中形成的材料;

  (4)各類考核、評價材料及畢業(yè)成績單、學歷證明等。

  (5)政治歷史審查材料及甄別復查材料,更改或姓名認定材料等。

  (6)黨、團組織建設工作中形成的材料。

  (7)表彰獎勵材料

  (8)執(zhí)紀執(zhí)法部門形成的涉及個人的材料。

  (9)任免呈報表,確定或晉升技術職務、學位、學銜審批表,出國人員審批表,調整工資審批表,工資級別登記表,離休、退休、退職審批表等,

資料共享平臺

人事檔案管理制度》(http://m.dameics.com)。

  (10)健康檢查和處理工傷事故工作中形成材料。

  五、查閱和借用人事檔案,應遵守下列規(guī)定:

  (1)不得隨意查閱人事檔案,如必須查閱有關人員檔案情況,需辦理借閱手續(xù)由檔案管理人員提供。

  (2)必須查閱檔案時,只限于組織、人事部門派出的中共黨員干部到檔案室查閱所需情況。

  (3)任何人不得查閱或借用本人及親屬的檔案。

  (4)查閱檔案者,必須填寫對查閱問題,查閱日期等逐項進行登記。

  (5)查閱檔案,必須嚴格遵守保密制度,嚴禁在檔案卷內涂改,圈劃及撤換檔案材料,不得向無關人員泄漏被查檔案內容,違者應追究責任。

  (6)查閱檔案時,不得抄錄檔案內容,如特殊情況,須經人事部門負責人允許后方可抄錄,抄錄的材料應盡快送回檔案室處理。

  (7)外調人員一般不得查閱檔案,如特殊情況需查閱時,必須持縣級以上組織、人事部門介紹信,并有兩名正式黨員方能查閱。

  (8)檔案在特殊情況下,經批準可以借出,但借出時要及時登記,按期歸還,如不按時歸還,要及時催收,以免遺失。

  六、轉遞檔案應遵守下列規(guī)定:

  (1)檔案要通過機要交通或派專人轉遞,不能公開郵寄或本人自帶。

  (2)檔案轉出要及時追收回執(zhí),以防檔案丟失。

  (3)收到外單位的檔案,要及時核

  對,核對無誤差后,在回執(zhí)上簽名蓋章后退回回執(zhí)。

  七、凡歸檔的材料,均應經過認真的鑒別;屬于歸檔的材料,必須手續(xù)完備,完整無缺把好"入口關";需經組織審查蓋章和本人簽字的,應蓋章簽字后才能歸檔。

  八、凡歸入檔案的材料,均應按照中央組織部《關于干部檔案材料收集,歸檔的暫行規(guī)定》整理,不應歸入干部檔案的材料,不得入檔;

  九、保管檔案工作人員守則如下:

  (1)嚴格遵守保密制度,不得擅自向他人提供檔案材料或泄露檔案內容。

  (2)嚴禁在檔案庫吸煙,保護檔案安全,經常打掃和保持檔案室的清潔衛(wèi)生。

  (3)不得擅自轉移、分散和銷毀檔案材料。

  (4)熱愛本職工作,忠于職守,刻苦鉆研業(yè)務,努力提高業(yè)務水平和工作能力。

  (5)堅持黨的原則,認真貫徹執(zhí)行黨的政策,嚴格按照檔案工作的各項規(guī)章制度辦事.

【人事檔案管理制度】相關文章:

1.員工人事檔案管理制度

2.人事檔案分析

3.了解“人事檔案 ”

4.人事檔案委托保管

5.人事檔案接收函

6.人事檔案關系證明

7.人事檔案代理證明

8.人事檔案工作總結