關(guān)于考勤規(guī)定
關(guān)于考勤規(guī)定1
為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，經(jīng)研究，制定本規(guī)定：
1、全臺(tái)人員實(shí)行電腦刷卡考勤。工作人員每天上下班應(yīng)持考勤專用磁卡進(jìn)行刷卡。
2、考勤刷卡及電腦統(tǒng)計(jì)實(shí)行專人管理，專管人員應(yīng)不定期進(jìn)行抽查，現(xiàn)場(chǎng)督促工作人員按規(guī)定刷卡。
3、考勤卡每人一張，工作人員只準(zhǔn)持本人磁卡刷卡，不得代他人刷卡，如發(fā)現(xiàn)有他人替代或替他人刷卡者，一次扣發(fā)雙方三個(gè)月獎(jiǎng)金，二次以上扣發(fā)年獎(jiǎng)。
4、工作人員應(yīng)按時(shí)上班，不得早退。凡遲到早退每次超過(guò)10分鐘，每月累計(jì)五次（含五次）以上，扣發(fā)月獎(jiǎng)；遲到早退每月累計(jì)十次（含十次）以上，扣發(fā)月工資。全臺(tái)大會(huì)遲到者，每次扣發(fā)獎(jiǎng)金100元，無(wú)故缺席者，扣發(fā)月獎(jiǎng)。
5、因公出差或請(qǐng)假而不能按作息時(shí)間刷卡的工作人員應(yīng)及時(shí)辦理補(bǔ)卡手續(xù)，并由部室主任簽名證明，交辦公室考勤人員匯總登記。部室主任若出具假證明，視同替代他人刷卡進(jìn)行處罰。出差單或請(qǐng)假條于豎月1日前送交辦公室登記、核銷，逾期不予受理。
6、當(dāng)班外勤記者必須按采訪任務(wù)通知時(shí)間提前15分鐘到位，若每月遲到一次者，扣發(fā)半個(gè)月獎(jiǎng)金，遲到兩次者，扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金。因遲到而影響重要采訪任務(wù)或造成不良影響的，視情節(jié)給予公開(kāi)批評(píng)，扣發(fā)月獎(jiǎng)、年獎(jiǎng)、調(diào)換崗位，臺(tái)內(nèi)待崗以至紀(jì)律處分。外勤記者及駕駛員允許每天早晨上班和下午下班各刷一次卡。
7、工作時(shí)間內(nèi)離開(kāi)工作崗位要請(qǐng)假，未經(jīng)批準(zhǔn)擅離工作崗位，每次超過(guò)一小時(shí)者，視為曠工。曠工一次者，扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金；曠工兩次以上者，扣發(fā)當(dāng)月工資、獎(jiǎng)金，全年曠工累計(jì)三次以上者扣發(fā)年獎(jiǎng)；經(jīng)常曠工和擅離職守者給予行政紀(jì)律處分直至下崗、辭退。
8、工作人員請(qǐng)假，應(yīng)事先填寫請(qǐng)假單，請(qǐng)假兩天（含兩天）以內(nèi)由部室主任審批；部室主任請(qǐng)假兩天（含兩天）以內(nèi)由分管臺(tái)長(zhǎng)審批；請(qǐng)假兩天以上者，報(bào)臺(tái)長(zhǎng)批準(zhǔn)。非突發(fā)病等特殊原因口頭請(qǐng)假的，視為擅離工作崗位。
9、請(qǐng)事假一周以上，扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金；請(qǐng)病假按假期長(zhǎng)短扣發(fā)獎(jiǎng)金；請(qǐng)?zhí)接H假、婚假、喪假、產(chǎn)假，在國(guó)家規(guī)定期限內(nèi)，按月獎(jiǎng)比例扣發(fā)獎(jiǎng)金。超過(guò)期限請(qǐng)假的，視同事假；超過(guò)準(zhǔn)假期限沒(méi)有補(bǔ)假的'，視同曠工。
10、考勤情況不僅作為發(fā)放月獎(jiǎng)、年獎(jiǎng)的依據(jù)，并作為年度考核、職務(wù)升降、職稱評(píng)聘和勞動(dòng)用工的參考依據(jù)。
11、本規(guī)定自20xx年4月1日起執(zhí)行。
關(guān)于考勤規(guī)定2
一、為了嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格考勤管理，完善考勤制度，使全體教職員工有章可循，依規(guī)操作，依法治校進(jìn)而促進(jìn)學(xué)校教育、教學(xué)質(zhì)量的不斷提高，特制定本制度。
二、考勤范圍
1、行政管理人員、教師、職員上下班必須簽到簽退。
2、各種會(huì)議。
3、學(xué)�；蛴嘘P(guān)處室、教研組長(zhǎng)、級(jí)段統(tǒng)一安排的其他工作，如學(xué)生競(jìng)賽活動(dòng)、監(jiān)考、評(píng)卷、值周、值日、值操、教研活動(dòng)、課外輔導(dǎo)等。
三、考勤時(shí)間
1、值周值日時(shí)間為上午學(xué)生進(jìn)校時(shí)間前到校，下午清校前離校。（7：30——16：30）
2、班主任上下班時(shí)間為上午晨間活動(dòng)起至下午課后20分鐘止。（7：50——16：10）
3、其余教職工上下班時(shí)間在無(wú)工作安排的.情況下考勤時(shí)間為上午8：30至下午3：30。上班時(shí)間遲到、早退或中途離崗，超過(guò)1.5小時(shí)作半天缺勤計(jì)。
4、各類會(huì)議與活動(dòng)參加人員應(yīng)在開(kāi)始時(shí)間前5分鐘到場(chǎng)簽到（禁止代簽），會(huì)議或活動(dòng)開(kāi)始與結(jié)束10分鐘內(nèi)到場(chǎng)為遲到或早退，超過(guò)10分鐘的按缺勤計(jì)。
四、考勤辦法
1、行政會(huì)議、全校性的會(huì)議、學(xué)習(xí)及活動(dòng)由辦公室負(fù)責(zé)考勤；各處室、教研組、級(jí)段組織的各項(xiàng)活動(dòng)由主持人負(fù)責(zé)考勤，晨間活動(dòng)、兩操、課外活動(dòng)、課外輔導(dǎo)等由值日教師負(fù)責(zé)考勤。
2、教師上課出勤情況由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)考勤。
3、每位教職員工均有反映他人出勤情況的權(quán)利。
4、負(fù)責(zé)考勤的人員必須秉公辦事，不徇私情，違者與缺勤者同樣處理。
5、各考勤負(fù)責(zé)人應(yīng)在每月二日將上一月的考勤情況送交校長(zhǎng)室審閱后公示。
6、此考勤補(bǔ)充規(guī)定于發(fā)布日起開(kāi)始執(zhí)行。
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