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接聽(tīng)面試電話有哪些注意事項(xiàng)

時(shí)間:2024-08-12 00:01:16 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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接聽(tīng)面試電話有哪些注意事項(xiàng)

在簡(jiǎn)歷投遞后,求職者就是等待面試通知,而這個(gè)通知大多數(shù)是以電話的方式傳遞,你接到面試電話時(shí)是什么反應(yīng)?尤其是面對(duì)自己中意的企業(yè),有沒(méi)有欣喜忘形還是激動(dòng)的亂了分寸,要知道面試從你接到電話的那一剎那就已經(jīng)加上了,千萬(wàn)不要樂(lè)極生悲,在接聽(tīng)面試電話時(shí),做到以下三點(diǎn)注意事項(xiàng),給企業(yè)招聘官留下良好的印象。

接聽(tīng)面試電話有哪些注意事項(xiàng)

接聽(tīng)面試電話有哪些注意事項(xiàng)

接聽(tīng)面試電話有哪些注意事項(xiàng)?

一、了解面試電話的主要內(nèi)容

“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,這句話用到哪里都很實(shí)用,想要從容的接聽(tīng)電話面試,就要先了解電話那頭的“對(duì)手”是誰(shuí),他會(huì)問(wèn)一些什么問(wèn)題。比如某企業(yè)HR給你電話,他會(huì)首先介紹自己,如果你在話語(yǔ)中表現(xiàn)出對(duì)這個(gè)企業(yè)知之甚少,那么HR對(duì)你的好感也會(huì)降低,你成功面試的可能性會(huì)很小,因?yàn)樗麜?huì)認(rèn)為你壓根不重視他們,或者你只是海投簡(jiǎn)歷。所以在投遞簡(jiǎn)歷之時(shí),一定要了解你所投公司以及所投職位,還要準(zhǔn)備一些比較通用的問(wèn)題的答案,諸如職業(yè)規(guī)劃、個(gè)人自我介紹,興趣愛(ài)好等。還有你也可以列出你的疑問(wèn),借此機(jī)會(huì)向HR提問(wèn),判斷你是否應(yīng)該去公司面試。

二、講電話的語(yǔ)速語(yǔ)氣很重要

電話面試也是一個(gè)溝通的過(guò)程,雖然兩個(gè)人沒(méi)有面對(duì)面,但依然可以通過(guò)語(yǔ)速和語(yǔ)氣判斷一個(gè)人的情感變化。不要對(duì)HR的提問(wèn)機(jī)械似的背答,語(yǔ)速適中,發(fā)音吐字一定要清晰,表述要簡(jiǎn)潔、直截了當(dāng)、充滿熱情。語(yǔ)速過(guò)快可能對(duì)方會(huì)聽(tīng)不清楚,也會(huì)顯得自己很緊張,沒(méi)有足夠的思考時(shí)間而說(shuō)錯(cuò)話。

如果你沒(méi)聽(tīng)清楚對(duì)方的話,你又覺(jué)得很最要,要有禮貌地請(qǐng)對(duì)方重述一次,不要不懂裝懂;卮饡r(shí)要有禮貌,不要答非所問(wèn)。緊張是很正常的,你可以嘗試著讓自己慢慢放松。

記住,在談話過(guò)程中,要盡量保持輕松,自信、誠(chéng)懇。還有外企的電話面試可能涉及英語(yǔ)交流,這也是見(jiàn)證自己平時(shí)功底的時(shí)候,不要緊張,沉著應(yīng)答即可。

三、注意電話面試結(jié)束語(yǔ)

有人說(shuō):一個(gè)好的開(kāi)端便成功了一半,一個(gè)好的結(jié)尾也同樣重要,虎頭蛇尾的事情我們不做,電話面試結(jié)束時(shí),要記得感謝HR的來(lái)電,感謝給了你一個(gè)參加面試的機(jī)會(huì),以顯示你的個(gè)人品格和修養(yǎng)。

接聽(tīng)面試電話的三點(diǎn)注意事項(xiàng),求職者一定要特別注意,不要因?yàn)樵谕ㄔ掃^(guò)程中的一些小失誤,而失去了一次面試的機(jī)會(huì),或者給考官留下糟糕的第一印象,而影響接下來(lái)的面試結(jié)果,最后還要提醒,只有好的簡(jiǎn)歷才能吸引HR的眼球,重視簡(jiǎn)歷的制作。

面試結(jié)束后做什么

在面試后的一兩天內(nèi),你要給面試你的人寫一封短信。感謝他為你所花費(fèi)的精力和時(shí)間,感謝他為你提供的各種信息。這封信應(yīng)該簡(jiǎn)短地談到你對(duì)公司的興趣、你有關(guān)的經(jīng)歷等,表示你可以成功地幫助他們解決一些問(wèn)題。

如果一星期之內(nèi)沒(méi)有接到任何回音,你可以給主試人打個(gè)電話,問(wèn)他面試的結(jié)果。這個(gè)電話可以表示出你對(duì)這個(gè)工作的興趣和熱情。你還可以從他的口氣中聽(tīng)出你是否有希望。

面試看起來(lái)很成功,但結(jié)果你還是落選了。對(duì)此,你不要大驚小怪。面試時(shí),大多數(shù)的主試人都盡量隱藏他們的真正意圖,不會(huì)輕易讓你看出來(lái)。萬(wàn)一他通知你落選了,你應(yīng)該虛心地向他請(qǐng)教你有哪些欠缺的地方,以便今后改進(jìn)。

如果你在打電話打聽(tīng)情況時(shí)覺(jué)察出自己有希望中選,但最后決定尚未作出,那你就在一個(gè)星期后再打一次電話催催。

每次打電話后,你還應(yīng)該給他寄封信,哪怕他們已經(jīng)暗示你可能落選了。這樣做的原因是:你覺(jué)得有必要重新強(qiáng)調(diào)一下自己的優(yōu)點(diǎn)。你又發(fā)現(xiàn)了一些新的理由、成績(jī)或經(jīng)驗(yàn),有必要讓他們知道,得到一次面試機(jī)會(huì)不容易,不要輕易放棄希望。

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