沒有工資的實(shí)習(xí)，應(yīng)不應(yīng)該去？

　　找到一份實(shí)習(xí)，大公司的，有薪，對自己未來的職業(yè)發(fā)展還有著明顯的積極影響，甚至有可能發(fā)展為全職員工，不用說，開開心心去工作。

　　找到一份實(shí)習(xí)，無薪，不過對自己的職業(yè)發(fā)展似乎有一些幫助，這就有些糾結(jié)了。

　　很多調(diào)查都顯示，絕大多數(shù)同學(xué)認(rèn)為付出了就應(yīng)該有回報。

　　是的，這個道理誰都不會去反駁。

　　不過一來，企業(yè)花多少錢雇傭?qū)嵙?xí)生歸根到底是市場行為，看看一年多過一年的畢業(yè)生人數(shù)，誰都沒法不向現(xiàn)實(shí)低頭，即使在法律更健全的美國，無薪實(shí)習(xí)(unpaid internship)也非常常見，有些精明的資本家甚至比國內(nèi)的雇主更加過分。

　　二來，對于一個沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)、未來又面臨求職壓力的在校生來說，實(shí)習(xí)機(jī)會帶來的回報當(dāng)然不限于那一點(diǎn)現(xiàn)金。

　　因此，在沒有更好選擇的情況下，也先去做著無妨。

　　最讓人痛苦的是一些小公司提供的實(shí)習(xí)機(jī)會，做的事沒什么技術(shù)含量。甚至大部分時間都混印室跡于影，人稱“影帝/影后”，又或者忙于其他雜事，例如訂盒飯。這種給別人充當(dāng)廉價勞動力的感覺非常不爽，不少同學(xué)都會選擇憤而拒絕。

　　其實(shí)筆者在職場多年，從來沒遇到過專門讓實(shí)習(xí)生訂盒飯的情況。而仔細(xì)想一想，訂盒飯又何嘗不是技術(shù)活兒。在有的人那里，訂盒飯就是地位低的象征，但在情商更高的人眼里，訂盒飯卻是人緣好的表現(xiàn)，絕對有可能把這樣一個不起眼的工作做出社交達(dá)人的范兒。

　　別怪我灌雞湯，對于未出校園的大學(xué)生而言，很多犄角旮旯的邊緣工作的確是有價值的。

　　多年前，我有幸認(rèn)識了這樣一位實(shí)習(xí)生。彼時的他利用暑假在北京一家剛剛起步的留學(xué)咨詢機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)，無薪，工作內(nèi)容是在一些英語培訓(xùn)班周邊發(fā)宣傳冊。這任務(wù)可能比訂盒飯還糟糕，北京七八月份的烈日絕對令人生畏。但他卻把這樣一份倒霉差事做出了獨(dú)特的價值。他發(fā)現(xiàn)，在有的地方，學(xué)生拿到宣傳冊后就開始找垃圾箱。但也有一些地方，學(xué)生不但不扔，反而還會圍上來，向他咨詢一二。他也沒露怯，說這樣吧，這些問題我們很難一句兩句聊清楚，你要是有時間可以到我們總部去找更資深的老師溝通。老板覺得這小伙可以啊，居然能領(lǐng)人回來。

　　但是更牛的還在后面。通過跟大家的交談，他發(fā)現(xiàn)那些熱情的學(xué)生全是外地的，在當(dāng)時，留學(xué)咨詢服務(wù)在中小城市并不發(fā)達(dá)，不像北京的學(xué)生，已經(jīng)被各類廣告騷擾得不勝其煩。于是他向老板建議說，咱得改變發(fā)宣傳冊的策略，不妨到郊區(qū)的一些培訓(xùn)班，那里全是暑期來京學(xué)英語的外地學(xué)生，地點(diǎn)、人數(shù)我已經(jīng)做好功課。此后，他的任務(wù)依然是發(fā)傳單，但是老板親自開車帶他去。老板根據(jù)自己實(shí)地了解到的情況，又結(jié)合他的建議，最后在市場方向上做了不小的調(diào)整。于是，本來是一份不起眼的實(shí)習(xí)，卻成了他簡歷上十分拿得出手的一筆。

　　沒錯，我對無薪實(shí)習(xí)的態(tài)度就是，只要你沒有更好的選擇，該做就得做。

　　如果你有心，同時運(yùn)氣也夠好，你或許可以像上面這個案例中的主人公那樣大放光芒，為自己的簡歷增光添彩。

　　而最糟糕的情況就是，你的的確確是別人的廉價勞動力，你的的確確也沒有學(xué)到任何東西，但是，你至少有了一個經(jīng)歷，來向你未來的雇主證明你大學(xué)期間不是一味地悶在校園里怨天尤人，而是有著強(qiáng)烈的鍛煉自己的意愿。

　　最后需要指出的是，放低姿態(tài)并不意味著放松警惕，畢竟社會上還是有一些無良公司，如果覺察出對方意圖不軌或來路不明，一定要第一時間脫身。在此提醒大家三個原則：

　　1、不能往里搭錢;

　　2、不能透支自己在同學(xué)、朋友中的信譽(yù);

　　3、更不能冒道德甚至法律的風(fēng)險，去為公司在一些拿不上臺面的事情上沖鋒在前。

　　尤其需要提醒應(yīng)屆生同學(xué)的是：

　　有的公司總是流露出這樣一種態(tài)度：只要你認(rèn)真實(shí)習(xí)，多給我們干活，我們很有可能給你一份全職的工作。但不管你多么認(rèn)真積極地?fù)湓诠ぷ魃�，公司就是不表態(tài)，更不簽合同。這種情況下要果斷離開，至少要想辦法找到一份保底的全職工作，切不可在錯過就業(yè)季之后才意識到自己被放了鴿子。

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