工會(huì)主席述職報(bào)告
隨著個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,報(bào)告使用的次數(shù)愈發(fā)增長,報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。一聽到寫報(bào)告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?下面是小編收集整理的工會(huì)主席述職報(bào)告,希望對大家有所幫助。
工會(huì)主席述職報(bào)告1
一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí)
只有不斷的加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),才能提高政治思想覺悟,提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)水平,使自己在新時(shí)期發(fā)展之中立于不敗之地;一年來,我積極參加政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《中國工會(huì)章程》;仔細(xì)的領(lǐng)會(huì)黨的路線、方針、政策,不斷提高自身的工作能力,增強(qiáng)了工作的責(zé)任感、使命感。積極組織和參與所里開展的“爭創(chuàng)”活動(dòng),對“四強(qiáng)四優(yōu)”活動(dòng)進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),并撰寫了心得體會(huì);我知道只有不斷努力學(xué)習(xí),才能及時(shí)掌握黨在各個(gè)不同時(shí)期的工作目標(biāo)、方針政策、各項(xiàng)法規(guī),這樣才能跟上時(shí)代的腳步,才能把自己磨礪成新時(shí)期里德才兼?zhèn)涞母刹俊?/p>
二、工會(huì)民主管理方面
。ㄒ唬﹫(jiān)持職代會(huì)制度。職代會(huì)制度是我國企事業(yè)單位職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的基本制度。也是我所長期以來始終堅(jiān)持的一項(xiàng)制度,旨在牢固樹立全心全意依靠職工參政議政、維護(hù)職工合法權(quán)益、不斷拓寬民主管理渠道、積極引導(dǎo)職工參政議政。通過討論,認(rèn)為報(bào)告全面總結(jié)了我所各項(xiàng)工作所取得的成績、存在的突出問題,正確地分析了我們面臨的形勢,描繪了管理處發(fā)展的新藍(lán)圖,報(bào)告實(shí)事求是、振奮人心。這次會(huì)議的召開不僅提高了職工代表參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的能力,從而進(jìn)一步推進(jìn)了我所職代會(huì)建設(shè)和民主政治建設(shè)。
(二)搞好事務(wù)公開
事務(wù)公開是企事業(yè)單位民主管理的重要組成部份,也是職工代大會(huì)制度的完善和發(fā)展。我以“推進(jìn)所務(wù)公開,支持職工參與管理,維職工合法權(quán)益”為指導(dǎo),嚴(yán)格按照有關(guān)要求,在事務(wù)公開上,注重把生產(chǎn)經(jīng)營的難點(diǎn)、職工利益的熱點(diǎn)、職工反映的焦點(diǎn)、容易引發(fā)矛盾的突發(fā)點(diǎn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵點(diǎn),作為處務(wù)公開的重要內(nèi)容。在公開的程度上,重點(diǎn)是向公開辦事過程逐步延伸,做到事前、事中、事后各個(gè)環(huán)節(jié)上采取了多種形式的公開。
三、積極開展“創(chuàng)爭”活動(dòng)
。ㄒ唬﹨f(xié)助行政狠抓安全生產(chǎn)
安全生產(chǎn)事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)的安全,事關(guān)國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局。我單位的安全生產(chǎn)旨在有效預(yù)防各類傷害事故,切實(shí)保障工程安全、人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。今年我積極參加了單位組織的安全生產(chǎn)大檢查;組織職工積極參加普法知識學(xué)習(xí)活動(dòng),守好安全大門。
。ǘ﹨f(xié)助行政狠抓職工培訓(xùn)
在職工培訓(xùn)、鼓勵(lì)職工自學(xué)成才方面重點(diǎn)是在全所倡議“任務(wù)少時(shí)學(xué)一點(diǎn)、工作時(shí)間擠一點(diǎn)、休息時(shí)間讀一點(diǎn)、班前班后掄一點(diǎn)”等四個(gè)一點(diǎn)的職工學(xué)習(xí)活動(dòng),從而提高了職工的整體素質(zhì)。一是協(xié)助制定了20xx年職工培訓(xùn)計(jì)劃;二是組織干部職工觀看開展各種文體活動(dòng),各種活動(dòng)的開展不僅提高了職工的整體素質(zhì),而且更加激發(fā)了全所職工愛崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)、扎實(shí)工作的熱情。
四、工會(huì)自身建設(shè)方面
。ㄒ唬┘訌(qiáng)工會(huì)干部的隊(duì)伍建設(shè)
工會(huì)組織是做好工會(huì)工作的基礎(chǔ),工會(huì)干部隊(duì)伍是工會(huì)組織中的主力軍。不斷提升工會(huì)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力,是新世紀(jì)、新階段對每一個(gè)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。按照“努力建設(shè)一支堅(jiān)持黨的基本路線,熟悉本職業(yè)務(wù),熱愛工會(huì)工作,受到職工信賴的干部隊(duì)伍”的要求。一是制定了工會(huì)干部的.培訓(xùn)計(jì)劃(組織所工會(huì)委員到有關(guān)單位參觀學(xué)習(xí)),提高工會(huì)干部的整體素質(zhì);二是對全所工會(huì)會(huì)員進(jìn)行了重新登記,并建立了會(huì)員數(shù)據(jù)庫,從而規(guī)范了工會(huì)對會(huì)員變動(dòng)情況信息化管理水平。
。ǘ┘訌(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)
工會(huì)在工會(huì)干部思想作風(fēng)建設(shè)上提出了“以為職工多辦實(shí)事、多做好事、多解難事為榮,以漠視崗位、脫離群眾、不思進(jìn)取為恥,大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)”的號召。按照這個(gè)要求,我組織工會(huì)委員學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等有關(guān)文件。全體委員分別聯(lián)系各自的思想和工作實(shí)際進(jìn)行了發(fā)言。
五、在廉政工作方面
一直以來,我始終保持忘我的工作熱情,求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。始終以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,牢記共產(chǎn)黨員的職責(zé),保持共產(chǎn)黨員的純潔性,自覺抵制各種不良思想的影響和腐蝕,自覺做到個(gè)人利益服從黨和人民的利益,服從單位的大局,自覺遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī);始終保持崇高的精神境界和高尚的道德情操,用人格力量凝聚人心;始終保持艱苦奮斗的作風(fēng),少索取、多奉獻(xiàn),少攀比、多節(jié)約,少比待遇、多比工作,努力在服務(wù)人民中體現(xiàn)宗旨、展現(xiàn)風(fēng)貌、創(chuàng)造實(shí)績、不斷提升個(gè)人魅力。組織紀(jì)律觀念比較強(qiáng),做到按時(shí)上下班,始終保持端正的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),較好地保持了一個(gè)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。
今后,我將進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)世界觀的改造,積極參加解放思想大討論,按照黨員干部的基本要求,不斷完善和充實(shí)自我,清清白白做人,勤勤懇懇做事,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,努力工作,勤政務(wù)實(shí),廉潔自律,開拓進(jìn)取,為廣大干部職工服好務(wù)。
以上述職請各位審議,如有不妥,請批評指正。
工會(huì)主席述職報(bào)告2
各位代表、各位教職工:
大家好!
20xx年,本人繼續(xù)分管學(xué)校行政服務(wù)工作,負(fù)責(zé)工會(huì)工作。兩項(xiàng)工作的主要任務(wù)是為我校教育教學(xué)活動(dòng)、為師生日常工作、學(xué)習(xí)、生活提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)保障。具體負(fù)責(zé)校務(wù)、對外交流、學(xué)校安全管理、建設(shè)項(xiàng)目管理、財(cái)務(wù)管理、校園環(huán)境建設(shè)、設(shè)備采購管理、資產(chǎn)管理、公務(wù)車管理等工作,負(fù)責(zé)學(xué)校物業(yè)、食堂、保安、綠化、超市的監(jiān)管工作。一年來,在各位教職員工的關(guān)心、支持和幫助下,以服務(wù)全體師生員工為宗旨,本著在其位謀其職盡其責(zé)的工作原則,帶領(lǐng)部門同志以“辦法總比困難多”的積極心態(tài),團(tuán)隊(duì)協(xié)作、相互補(bǔ)位、跨前一步、系統(tǒng)發(fā)力,有效地提升服務(wù)保障品質(zhì),為實(shí)現(xiàn)“高品質(zhì)品牌高中”發(fā)展目標(biāo)提供精準(zhǔn)、精細(xì)的服務(wù)保障。
下面圍繞負(fù)責(zé)的主要工作進(jìn)行述職,懇請大家批評指正。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高綜合素養(yǎng)。
面對深化教育綜合改革背景下自己分管的工作,深感責(zé)任之重大;面對新形勢、新任務(wù)、新要求,深知學(xué)習(xí)之重要。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),踐行立德樹人根本任務(wù),不斷增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識、憂患意識、使命意識和進(jìn)取意識,努力在工作中創(chuàng)造出新的業(yè)績;二是加強(qiáng)相關(guān)業(yè)務(wù)管理知識學(xué)習(xí),著重學(xué)習(xí)《中小學(xué)校財(cái)務(wù)制度》《xx區(qū)教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)制度匯編》《xx區(qū)教育系統(tǒng)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理使用的指導(dǎo)意見》《xx區(qū)教育系統(tǒng)貨物采購管理辦法》等,完善知識結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),主動(dòng)順應(yīng)新形勢,把握新要求,擔(dān)起新使命,著力提升職業(yè)素養(yǎng)與能力。
二、抓好重點(diǎn)工作,提升管理水平。
20xx年,圍繞學(xué)校年度計(jì)劃和xx市實(shí)驗(yàn)性示范性高中發(fā)展性督導(dǎo)等年度重點(diǎn)工作,完善制度建設(shè),改善校園環(huán)境,加強(qiáng)部門管理,努力營造安全文明、管理有序、防控有力的校園育人環(huán)境,確保學(xué)校在良好的教育教學(xué)秩序中深化教育教學(xué)改革和持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展。
(一)校園環(huán)境
1、構(gòu)建安全文明校園。認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針,定期組織人員排查學(xué)校安全隱患和不規(guī)范行為,加強(qiáng)日常維護(hù)。建立人防、物防、技防全方位安全防范網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)校園巡查,不斷提高學(xué)校內(nèi)部安全防控能力;實(shí)行高峰時(shí)段人車分離,安裝防沖撞設(shè)施,提高師生上下學(xué)出入安全;定期召開保安會(huì)議,強(qiáng)化出入校門管理,提升門禁安全系數(shù),做到學(xué)校安全工作零事故、零差錯(cuò)。學(xué)校榮獲xx市平安示范單位、xx市安全文明校園等稱號。我校學(xué)生在孫虹老師指導(dǎo)下,獲區(qū)中小學(xué)生交通安全繪畫比賽特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)。
2、建設(shè)溫馨美好校園。學(xué)校的硬環(huán)境文化和軟環(huán)境文化共同承載著學(xué)校文化的精神內(nèi)核和價(jià)值追求,具有潛在的育人功能。今年暑期在懷德樓初步建成“心語靜閱”空間,拓展“嘉懿書院”的輻射區(qū)域,改善師生閱讀條件及氛圍;在食堂增設(shè)咖吧,為師生提供安全衛(wèi)生的鮮榨果汁、烘焙蛋糕等放心食品,學(xué)校食堂獲評放心食堂;完善嘉懿創(chuàng)新思維廣場二期工程內(nèi)部設(shè)施,注重突顯學(xué)校人文、科技文化特色;啟動(dòng)學(xué)生宿舍修繕一期項(xiàng)目,注重以生為本,關(guān)注安全、舒適、溫馨及便于管理;校門入口處種植藝術(shù)造型樹木,布置泰山景觀石,雕刻“嘉言懿行一以貫之”學(xué)校精神,讓學(xué)校的設(shè)施設(shè)備、花草樹木既能帶給師生美的享受,又充分體現(xiàn)其育人功能。
3、打造智慧創(chuàng)新校園。學(xué)校繼續(xù)與區(qū)科委聯(lián)動(dòng),逐步推進(jìn)實(shí)施校園信息化管理項(xiàng)目,通過分步建設(shè),學(xué)校辦公區(qū)域?qū)崿F(xiàn)無線覆蓋,同時(shí)按照上級要求進(jìn)行登錄訪問,提高了網(wǎng)絡(luò)安全。體育場周圍結(jié)合中考標(biāo)準(zhǔn)化試場建設(shè)實(shí)現(xiàn)了無線覆蓋。釘釘移動(dòng)辦公的應(yīng)用逐步增加,車輛申請、臨時(shí)客飯申請、請假、報(bào)修、錄播課的申請等都通過釘釘進(jìn)行申報(bào)和審批,極大地提高了辦公效率,也提高了校園信息化覆蓋率,加快了智慧校園管理系統(tǒng)建構(gòu)進(jìn)程。通過釘釘發(fā)送教職工的工資收入清單,保障數(shù)據(jù)的安全。學(xué)校同時(shí)還對中心機(jī)房進(jìn)行了等級保護(hù),增加了出口防火墻、上網(wǎng)行為管理等安全設(shè)備,在提高信息化的同時(shí),保障學(xué)校網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用的安全。
。ǘ┬姓⻊(wù)
1、樹立管理即服務(wù)理念。寓管理于服務(wù)中,服務(wù)師生,服務(wù)級部,服務(wù)部門,加強(qiáng)與各部門的溝通、協(xié)調(diào),提高合作能力,提高校務(wù)工作及時(shí)性、細(xì)致性和高效性,構(gòu)建品質(zhì)服務(wù)體系。配合管理改革,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校組織框架變革,下移管理重心,讓管理為人服務(wù),提高管理效能。
2、完善制度建設(shè)。對標(biāo)上級部門最新政策和要求,根據(jù)學(xué)校發(fā)展特色,厘清完善《學(xué)校章程》和學(xué)校管理手冊中的相關(guān)制度,修訂、增補(bǔ)和完善《學(xué)校組織架構(gòu)和崗位工作職責(zé)》《xx市xx一中學(xué)校安全責(zé)任追究制度》《xx市xx一中經(jīng)費(fèi)審批報(bào)銷的規(guī)定》《xx市xx一中物資采購流程與管理辦法》《xx市xx一中黨政工聯(lián)席會(huì)議制度》等51項(xiàng)管理制度,以制度規(guī)范日常行為,更好地為教育教學(xué)服務(wù),助力學(xué)校品質(zhì)提升和品牌重塑。
3、深化后勤服務(wù)社會(huì)化改革。完成后勤服務(wù)社會(huì)化管理的.第二輪招標(biāo),由xx中企物業(yè)繼續(xù)為學(xué)校提供三年的后勤保障服務(wù)。指導(dǎo)中企物業(yè)按學(xué)校要求梳理相關(guān)數(shù)據(jù)和材料,制定相關(guān)監(jiān)督與合作機(jī)制。定期召開溝通例會(huì),加強(qiáng)過程管理,提升后勤服務(wù)效能,順利完成學(xué)校創(chuàng)建文明校園、創(chuàng)建全國文明城區(qū)的實(shí)地抽查。
。ㄈ┴(cái)物管理
1、規(guī)范財(cái)務(wù)工作。根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,認(rèn)真細(xì)致地預(yù)算好教育經(jīng)費(fèi),多渠道地爭取資金。根據(jù)《xx區(qū)學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》《xx區(qū)學(xué)校申請使用公用經(jīng)費(fèi)采購貨物、服務(wù)、工程和信息化項(xiàng)目審批流程的規(guī)定》結(jié)合我校實(shí)際,重新制定《xx市xx一中物資采購流程與管理辦法》,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校物資采購程序,完善采購管理制度,促進(jìn)學(xué)校物資采購工作規(guī)范化、制度化,本著節(jié)儉、高效的原則,發(fā)揮資金和物品的最大效益,努力為學(xué)校各部門及時(shí)提供所需物品及服務(wù)保障,確保學(xué)校正常有序運(yùn)作。
2、加強(qiáng)國資管理。隨著教育綜改新形勢以及上級相應(yīng)的政策變化,對原有的《固定資產(chǎn)管理制度》進(jìn)行了部分修改,并以此為抓手,進(jìn)一步規(guī)范國資管理。加強(qiáng)固定資產(chǎn)驗(yàn)收保管制度,建立固定資產(chǎn)請購制度,嚴(yán)格固定資產(chǎn)清查、報(bào)損制度,定期做好固定資產(chǎn)的清查、核對工作,定期開展財(cái)產(chǎn)清查工作,做到賬賬、賬實(shí)、賬證相符。
3、優(yōu)化項(xiàng)目實(shí)施。20xx年累計(jì)完成30個(gè)項(xiàng)目,涉及項(xiàng)目資金4026、75萬元,項(xiàng)目執(zhí)行率為91%,順利完成年初計(jì)劃。
。ㄋ模⿲ν饨哟c對外交流
本年度共接待區(qū)、局等各層面的調(diào)研8次,接待江蘇、陜西、山東、河北等市內(nèi)外教育代表團(tuán)18個(gè)。配合黨總支和校長室完成了xx市實(shí)驗(yàn)性示范性高中發(fā)展性督導(dǎo)評估、xx市教師專業(yè)化發(fā)展年檢、德育工作年檢、校長經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、集團(tuán)化辦學(xué)發(fā)展性評估、依法治校評審、文明校園評審等重大檢查,學(xué)校得到各級各條線的充分肯定。同時(shí),圓滿完成了學(xué)校各項(xiàng)大型活動(dòng),承接了局黨政干部大會(huì)、德育培訓(xùn)、工會(huì)培訓(xùn)等多項(xiàng)區(qū)級大型會(huì)議。
本年度組織開展了多條線多途徑的國際交流行走課程,如區(qū)第四屆國際青少年友誼營、中日韓青少年歷史體驗(yàn)夏令營、英國英語文化行走課程、新西蘭青少年代表團(tuán)校際互訪交流行走課程、美國華盛頓州文化尋力行走課程、日本京都鳥羽高中校級文化交流行走課程等,接待10國12城的國際友人,開拓了師生的國際視野。
。ㄎ澹┬侣勑麄
(六)工會(huì)工作
1、圍繞暖心工程,加強(qiáng)服務(wù)工作。一是認(rèn)真完成常規(guī)關(guān)愛教職工工作。本年度,組織全校330名教職員工進(jìn)行了健康檢查,人員的覆蓋范圍包括了在職、退休和非編全體人員,做到了體檢對象的全覆蓋。組織全體教職工參加xx市職工保障互助會(huì)的互助保障計(jì)劃,區(qū)教育系統(tǒng)特種重病互助保障,參保率達(dá)100%。協(xié)助女教工參與女性之光“姐妹情”關(guān)愛保險(xiǎn)。組織開展教工興趣運(yùn)動(dòng)會(huì)、教職工社團(tuán)活動(dòng)、幸福組室創(chuàng)建、婦女節(jié)專項(xiàng)活動(dòng)等,豐富教職工的學(xué)校生活。本年度共幫助在職教職工完成各類理賠15人次,理賠金額為21549元,退休教職工完成各類理賠18人次,理賠金額14647、7元。二是幫困送溫暖工作及時(shí)不遺漏。在完善的組織機(jī)構(gòu)保障下,學(xué)校工會(huì)建立了信息及時(shí)反饋機(jī)制,在幫困送溫暖方面做到了及時(shí)不遺漏、記錄清晰。全校137名退休教工按區(qū)域組成5個(gè)網(wǎng)絡(luò)管理小組,4個(gè)高知小組,組長每月電話慰問一次組員,對高齡、孤老、大病、特困的老師給予切實(shí)的關(guān)照和幫助。本年度,學(xué)校工會(huì)通過“冬送溫暖、夏送清涼”、生病困難探望等形式,走訪探望退休教職工70人次,共計(jì)送去了3萬多的慰問補(bǔ)助金。
2、完善教代會(huì)制度,深化學(xué)校民主管理。本年度,工會(huì)組織召開了5次教代會(huì)。組織教代會(huì)代表對校領(lǐng)導(dǎo)述職述廉進(jìn)行測評,對年度考核優(yōu)秀進(jìn)行推選表決,對五一勞動(dòng)獎(jiǎng)名單進(jìn)行表決,為教職工參與學(xué)校管理提供了一個(gè)平臺。
3、加強(qiáng)師德建設(shè),促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)提高。配合學(xué)校組織全體會(huì)員認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大、全國教育大會(huì)等會(huì)議精神。利用教職工培訓(xùn),加強(qiáng)對全體會(huì)員的師德教育,配合其他部門,組織會(huì)員開展《嚴(yán)禁中小學(xué)和在職中小學(xué)教師有償補(bǔ)課的規(guī)定》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》專題學(xué)習(xí),組織教職工開展幫困助學(xué)、藍(lán)天下至愛、一日捐等活動(dòng),提升教職工的思想境界。
4、規(guī)范日常管理,促進(jìn)工會(huì)自身建設(shè)。遵守各項(xiàng)工會(huì)工作制度,組織教職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督;嚴(yán)格按照民主集中制原則,發(fā)揮委員和會(huì)員的積極性;嚴(yán)格執(zhí)行工會(huì)例會(huì)制度,定期組織工會(huì)委員、工會(huì)小組長召開例會(huì),年初規(guī)劃設(shè)計(jì)年度工作計(jì)劃,年末做好總結(jié),做好每項(xiàng)活動(dòng)的計(jì)劃和部署,確保日常工作開展的規(guī)范化和實(shí)效性。
5、應(yīng)用移動(dòng)辦公平臺,提高工作效率。充分運(yùn)用現(xiàn)代技術(shù),把工會(huì)組織活動(dòng)、下發(fā)通知、問卷、測評等各項(xiàng)工作,通過移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)快速統(tǒng)計(jì)與反饋,逐步提高服務(wù)水平和效率。
三、強(qiáng)化自律意識,增強(qiáng)抗腐能力。
以廉潔自律為榮,以貪腐自私為恥。因所涉及的工作接觸面廣,程序性強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)性高,故時(shí)刻提醒自己,常修為政之德,常懷律己之心,常思貪欲之害,做人講誠信,做事講原則;淡泊名利、樂于奉獻(xiàn),作風(fēng)端正,為人正直,待人誠懇,公私分明,積極踐行廉潔自律準(zhǔn)則,自覺遵守各項(xiàng)規(guī)定;不忘初心,堅(jiān)守底線、不碰紅線、看清界線,堂堂正正做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,兢兢業(yè)業(yè)從教。以堅(jiān)決的態(tài)度、有力的措施、扎實(shí)的作風(fēng)推動(dòng)行政服務(wù)工作風(fēng)清氣正。
回顧這一年的工作,有收獲也存在需要提高和加強(qiáng)的地方。如:打破思維定勢的力度不夠,創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維有待增強(qiáng),需進(jìn)一步加強(qiáng)分管工作的頂層設(shè)計(jì);寓管理于服務(wù)之中的理念踐行還未到位,需進(jìn)一步下沉;管理和服務(wù)水平有待進(jìn)一步提升;投入教科研工作的力度有待提高等等。希望通過來年努力,力爭做一個(gè)智慧的管理者和服務(wù)者。
各位代表、教職工,以上是我本年度的工作匯報(bào),不當(dāng)之處請批評指正!謝謝大家!
20xx年12月
工會(huì)主席述職報(bào)告3
工會(huì)是職工群眾自己的組織,只有想職工所想、全心全意的為職工辦事說話,并把引導(dǎo)與服務(wù)緊密地結(jié)合起來,才能取得廣大職工的信任,才能使大家自覺自愿地關(guān)心工會(huì)工作,參與工會(huì)活動(dòng),因此,我校工會(huì)委員會(huì)長期以來本著從職工利益出發(fā),為職工服務(wù),急職工所急的原則,正面引導(dǎo)職工開展學(xué)習(xí)、工作,充分發(fā)揮教職工主人翁意識,進(jìn)一步提高教職工的整體素質(zhì),大膽進(jìn)行教學(xué)改革,在工作中解放思想,更新觀念,勇于開拓進(jìn)取,為創(chuàng)建兩個(gè)文明做貢獻(xiàn)。在教育工會(huì)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下一年的工作已完成,現(xiàn)從以下方面進(jìn)行總結(jié):
一、協(xié)助支部組織職工進(jìn)行政治思想教育。
廣大職工在工作的同時(shí),聘請學(xué)校法制副校長給師生進(jìn)行法制教育,加強(qiáng)安全意識和責(zé)任心;對全校教職工進(jìn)行“三項(xiàng)教育”活動(dòng),社會(huì)主義榮辱觀的教育,和諧校園、平安校園的宣傳教育活動(dòng)。對全校教職工進(jìn)行了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范8條》、《教師十不準(zhǔn)》,讓教師認(rèn)識到在新的時(shí)代應(yīng)該具備哪些基本素質(zhì),成為什么樣的教師;使全體教職工在思想認(rèn)識和業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面有了很大提高。
二、工會(huì)常規(guī)工作
按區(qū)教育工會(huì)的要求,配合學(xué)校黨支部對教職工進(jìn)行思想教育,積極開展“三項(xiàng)教育”活動(dòng),積極實(shí)施“構(gòu)建和諧校園”行動(dòng)計(jì)劃,組織學(xué)校教職工開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng),配合學(xué)校教導(dǎo)處開展教學(xué)練兵、教學(xué)教研工作和教師業(yè)務(wù)提高工作。
三、校務(wù)公開工作。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校作風(fēng)建設(shè),密切黨群關(guān)系,根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)教育工會(huì)工作若干意見》和《中小學(xué)幼兒園推行校務(wù)公開的實(shí)施意見》精神,結(jié)合我校實(shí)際,黨政領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識推行校務(wù)公開的重要意義,組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件,建立我校校務(wù)公開制度,利用文件、板報(bào)、圖片等形式,對與家長、學(xué)生利益相關(guān)和關(guān)心的熱點(diǎn)問題進(jìn)行公開、公示,對學(xué)校職工公開學(xué)校改革方案、規(guī)章制度、干部聘任、獲獎(jiǎng)情況、評議結(jié)果、績效工資分配方案等問題進(jìn)行公開。工作由學(xué)校統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),行政負(fù)責(zé),工會(huì)實(shí)施,群眾參與監(jiān)督,特別在推行人事制度改革的過程中,校務(wù)公開工作取得了良好的作用。
四、做好“送溫暖”工作。
20xx年度,我校全體教師繼續(xù)對谷律中心小學(xué)進(jìn)行一對一幫扶活動(dòng),共計(jì)金額:8400余元;學(xué)校對生病教師定時(shí)探望,讓他們感受到集體的溫暖,今年共看望在職及離退休教職工11人次,共送去慰問金1500余元(包括郭咸昇家屬慰問金500元);為退休教職工報(bào)銷互助醫(yī)療保險(xiǎn)共計(jì)1000余元;20xx年度,在每位教師的生日,工會(huì)對教師們送上賀卡及禮物;節(jié)假日對職工進(jìn)行慰問;20xx年3月,在全省大面積土地干旱之際,我校師生以及退休教師響應(yīng)政府號召,共計(jì)捐款6500余元;在敬老節(jié)來臨之際,我校響應(yīng)區(qū)教育工會(huì)的號召,各班級開展以“關(guān)愛老人構(gòu)建和諧”的'主題隊(duì)會(huì),動(dòng)員全校師生為貧困老人捐一元錢,共計(jì)捐款1100余元,圓滿完成各項(xiàng)任務(wù);12月,我校進(jìn)行“送溫暖獻(xiàn)愛心”捐款活動(dòng),全校師生共捐款1000余元。
五、做好宣傳工作。
對工會(huì)工作認(rèn)真做記錄,做到有據(jù)可查,五位委員分工明確,充分利用“工會(huì)園地”專欄和“職工之家”及“工會(huì)小家”做好宣傳工作,讓大家都主動(dòng)的參與,都來關(guān)心自己的小家庭。
六、組織開展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)。
在緊張的工作之余,工會(huì)在學(xué)校的支持下,在一年一度的“三八婦女節(jié)”當(dāng)天,組織全體教師進(jìn)行了大聯(lián)歡,幾位老教師還即興展示了自己的才藝,會(huì)后,組織全體教師聚餐,此次活動(dòng)得到了全體教師的一致好評;每周四下午工會(huì)活動(dòng),在黨支部蘇書記的指導(dǎo)下,帶領(lǐng)全體教師進(jìn)行武術(shù)套路培訓(xùn)及打羽毛球鍛煉,讓教師們在課余鍛煉身體,廣大教職工積極參與,豐富了大家的業(yè)余生活,提高了學(xué)校全體教職工的凝聚力,增進(jìn)團(tuán)結(jié),為構(gòu)建和諧校園,和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。11月下旬,我校部分教職工代表學(xué)校參加了一年一度的西山區(qū)教工運(yùn)動(dòng)會(huì),并取得了滾鐵環(huán)接力和30米搭橋過河比賽的第三名,以及投乒乓球接力第五名的驕人成績。在這里,我要感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以及全體教師對工會(huì)活動(dòng)的大力支持。
八、合理使用經(jīng)費(fèi)。
經(jīng)費(fèi)由財(cái)務(wù)委員專人專管,為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,不增加學(xué)校的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),按時(shí)上繳會(huì)費(fèi),填寫報(bào)表并進(jìn)行經(jīng)費(fèi)的自檢自查上報(bào)教育工會(huì)。
總之,在這一年的工作中,全體教職工在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)組織的關(guān)心和支持下,努力進(jìn)取,不斷提高,不斷學(xué)習(xí)以適應(yīng)新時(shí)代對教師的要求,并取得了良好的成績;在新的一年里,做為逐漸成熟的工會(huì)班子成員,我們還要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出不足,進(jìn)一步加強(qiáng)為全體教師服務(wù)的意識,把我校工會(huì)工作做得更好,更完善。自從9月份被任命為校長助理以來,臨時(shí)性工作頗多,經(jīng)常外出辦事,這就牽扯到和所任學(xué)科年級的老師們臨時(shí)調(diào)課,但班主任及其他教師都很支持,雖然你們很辛苦,但為了學(xué)校的公事,都毫無怨言的和我調(diào)課,我很感動(dòng),我的工作能順利完成是和你們的支持分不開的,在這里,我要衷心的向大家說聲:謝謝!
工會(huì)主席述職報(bào)告4
一年來,xx基層工會(huì)在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級工會(huì)和縣總工會(huì)的具體指導(dǎo)下,在全體同志們的支持配合下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和省、市、縣工作會(huì)議精神,圍繞中心,服務(wù)大局,認(rèn)真履行了自己的職責(zé),現(xiàn)就一年以來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下:
一、牢固樹立學(xué)習(xí)意識,不斷提高自身理論素養(yǎng)。
在日常工作中,我始終把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高自己的理論素養(yǎng)作為履行職責(zé)的前提,努力學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)理論,不斷提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)技能。通過學(xué)習(xí),擴(kuò)展了自己的視野,提升了自身的實(shí)際工作能力,思想認(rèn)識有了新進(jìn)步,個(gè)人綜合素質(zhì)有了新提高,為扎實(shí)開展工會(huì)各項(xiàng)工作、實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作“上水平、爭一流”奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),使單位榮獲“20xx年度工會(huì)工作目標(biāo)考核先進(jìn)單位”稱號。
二、突出職能完善制度,增強(qiáng)基層工會(huì)活力有新作為
新的一屆工會(huì)成立后,一是圍繞工會(huì)工作制定目標(biāo)任務(wù),落實(shí)四項(xiàng)職能。在維護(hù)職工群眾的合法利益和民主權(quán)利,吸引和組織廣大職工群眾參加經(jīng)濟(jì)建設(shè),發(fā)揮職工群眾參政議政的民主渠道作用,幫助職工不斷提高思想政治覺悟,提高文化素質(zhì)中充分發(fā)揮工會(huì)獨(dú)特優(yōu)勢,20xx年我們根據(jù)市、縣綜合事務(wù)類、業(yè)務(wù)及生產(chǎn)操作類部分崗位員工崗級晉升、工資晉檔工作實(shí)施細(xì)則,認(rèn)真組織討論學(xué)習(xí),較好地實(shí)現(xiàn)了黨組織對工會(huì)建設(shè)思想上帶動(dòng)、工作上促動(dòng)、活動(dòng)上聯(lián)動(dòng)的工作目標(biāo),工會(huì)的活力和凝聚力得到進(jìn)一步增強(qiáng)。二是扎實(shí)開展“星級職工之家”創(chuàng)建活動(dòng),按照縣總工會(huì)要求,以有組織、有牌子、有場所、有經(jīng)費(fèi)等“八有”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行規(guī)范化建設(shè),精心打造了職工閱覽室、職工文化室、乒乓球活動(dòng)室等活動(dòng)場所,建立健全各項(xiàng)規(guī)章管理制度,落實(shí)人員做好各項(xiàng)活動(dòng)的登記備案工作。通過開展“三公開四統(tǒng)籌”活動(dòng),不斷夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ),切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化、制度化、民主化建設(shè),發(fā)揮工會(huì)作用。
三、關(guān)心職工切身利益,豐富職工業(yè)余文化生活
作為一名基層工會(huì)主席,我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益,細(xì)心的去捕捉職工的心聲,用真情回報(bào)各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工,把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。一是每年我們都會(huì)對家庭收入來源單一、常年生病、經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)較重的職工進(jìn)行慰問,做到凡是有職工及直系親屬生病住院,我們都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過生日,我們都會(huì)去參加;凡是職工患重大疾病的特困職工,我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛心,讓職工感受到和諧大家庭的溫暖,20xx年共看望職工及直系親屬生病12人次,為全體員工辦理了特殊病種保險(xiǎn)。二是豐富職工文化生活,營造歡樂和諧的國慶氛圍,我們先后開展了“迎新春、迎國慶”文體活動(dòng),重陽節(jié)舉辦了離退休人員釣魚、摜蛋、象棋活動(dòng),為慶!叭恕眹H勞動(dòng)?jì)D女節(jié)105周年,我們以關(guān)愛為主題,以和諧為內(nèi)容,邀請專家開設(shè)女性健康知識現(xiàn)場講座,進(jìn)行一次免費(fèi)體檢,圍繞“慶三八促和諧謀發(fā)展話奉獻(xiàn)”的主題召開座談會(huì),架起“三八”連心橋,營造了充滿健康、溫暖、和諧的節(jié)日氛圍。三是以二年保持全市運(yùn)動(dòng)會(huì)集體第四名的成績,完成了第五屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽項(xiàng)目,充分展示了xx干部職工團(tuán)結(jié)拼搏、奮勇爭先、共創(chuàng)和諧的`精神風(fēng)貌,為xx健康協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展注入了新的活力。
四、積極參加公益活動(dòng),不斷提升內(nèi)外形象。
以參加公益活動(dòng)和提升服務(wù)水平為重點(diǎn),積極弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德,傳播精神文明,著力構(gòu)建責(zé)任型企業(yè),積極組織各類慈善捐款、義務(wù)獻(xiàn)血、扶貧幫困“送溫暖”、走進(jìn)兒童福利院、關(guān)愛道德模范,結(jié)對幫扶等活動(dòng),樹立了良好社會(huì)形象。
五、以人為本,開展多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。
我們組織本系統(tǒng)職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵,特別是專業(yè)技術(shù)人員,對他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn),全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能。通過這些活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)了職工的主人翁意識,提高了不同崗位職工的工作水平,樹立了“企興我榮、企衰我恥”的觀念,保證了單位各項(xiàng)工作的順利開展,全員持證上崗率10%。我們還不定期的組織全體職工學(xué)習(xí)黨的方針政策,開展了各類學(xué)習(xí)班、辦主題板報(bào)等系列活動(dòng),使廣大職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù),擺正了國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系,改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),提升了他們的大局意識、服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。
一年來,我本著對班子、對上級工會(huì)、對職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極探索、勇于開拓,把自己的愛心、真心獻(xiàn)給了工會(huì)事業(yè),以創(chuàng)先爭優(yōu)的干勁實(shí)踐著一名共產(chǎn)黨員的忠誠和責(zé)任,用實(shí)際行動(dòng)甘當(dāng)職工的“娘家人和貼心人”。
最后,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和在座各位同仁對我的關(guān)心支持,特別是給我這樣一次匯報(bào)工會(huì)工作做法的機(jī)會(huì),祝愿我們工會(huì)的各項(xiàng)工作再上新臺階,再創(chuàng)新輝煌。
工會(huì)主席述職報(bào)告5
一年來,在學(xué)校支部正確領(lǐng)導(dǎo)下、在學(xué)校行政的大力支持下、在全體工會(huì)委員的共同努力下,我們的工會(huì)工作始終以教師為中心,在加強(qiáng)教師的師德修養(yǎng),維護(hù)學(xué)校的和諧團(tuán)結(jié),維護(hù)教師的合法權(quán)益,活躍教師的文體活動(dòng),豐富教師的業(yè)余生活,做教師的貼心人,為教師排憂解難等方面做了一些應(yīng)該做的事,F(xiàn)簡單總結(jié)匯報(bào)如下:
一、開展師德建設(shè),提升教職工的素質(zhì)
1、根據(jù)《政府關(guān)于加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見》(x政發(fā)〔20xx〕26號)、《xx省教育廳關(guān)于建立中小學(xué)和幼兒園教師師德師風(fēng)檢查制度的通知》(浙教人〔20xx〕150號)等精神,結(jié)合我校實(shí)際,開展了主題確定為“踐行為人師表,爭做滿意好教師”的暑期師德專題培訓(xùn)。7月5日,閑林小學(xué)教育集團(tuán)開展師德師風(fēng)主題教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)暨“校長第一課”講座。會(huì)議上,姚江萍校長作了《向於杏文老師學(xué)習(xí),樹立良好師德形象》的專題講座。姚校長指出:師德師風(fēng)是教育的永恒主題,要充分認(rèn)識深化師德師風(fēng)教育活動(dòng)的重要性。它是提高教師隊(duì)伍素質(zhì),促進(jìn)教師自我發(fā)展的需要,也是提升教育質(zhì)量的需要。作為一名教師,就應(yīng)該精師業(yè),鑄師魂,立足三尺講臺,塑造無悔人生。要在全校各校區(qū)形成“比師德、比責(zé)任、比奉獻(xiàn)”的良好氛圍,振奮精神,凝聚合力,提升形象,為推進(jìn)閑林小學(xué)教育現(xiàn)代化建設(shè),共創(chuàng)和諧幸福新余杭做出新的更大的貢獻(xiàn)。
2、7月6日全體教師開展了“回眸20xx”系列活動(dòng)。分別從“為自己驕傲”“為同事感動(dòng)”“夸夸我們的學(xué)!薄拔覟閷W(xué)校提建議”四個(gè)板塊展開了充分交流,會(huì)場洋溢著積極向上的正能量。
3、為進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步促進(jìn)家校和諧,密切家校聯(lián)系,贏得更廣泛的社會(huì)支持,進(jìn)一步提高學(xué)校教育質(zhì)量和辦學(xué)水平,全面構(gòu)建和諧教育,提升群眾對學(xué)校的滿意度和美譽(yù)度,7月7日至7月9日,全校廣泛開展“走進(jìn)千家萬戶,關(guān)愛萬千心靈”以為主題的教師家訪活動(dòng)。
4、以群體創(chuàng)優(yōu)為載體,實(shí)現(xiàn)師德效能。每年通過組織教師業(yè)務(wù)競賽,既實(shí)踐了師德,同時(shí)更進(jìn)一步促進(jìn)教師的專業(yè)成長。如5月份小學(xué)舉行的為期一個(gè)月的課堂教學(xué)比武、科學(xué)和思品課的優(yōu)質(zhì)課評比;9月份閑林小學(xué)思品課課堂教學(xué)大比武;新教師語數(shù)課堂教學(xué)比武,xx月還將開展年輕教師硬筆、軟筆的基本功大比武等,為一大批年青教師搭建了施展才華和技能的舞臺,使他們能快速成長,更好地服務(wù)于教學(xué)。在區(qū)教育工會(huì)的創(chuàng)崗競賽中,學(xué)校工會(huì)緊緊抓住這一平臺鼓勵(lì)教師組團(tuán)參加爭創(chuàng)活動(dòng),和睦校區(qū)的五年級組(現(xiàn)六年級)已經(jīng)申報(bào)第八批《群體師德創(chuàng)優(yōu)示范崗》競賽,政教處申報(bào)第三批“教壇先鋒號”評選活動(dòng)。
二、參與民主管理,履行維護(hù)職能
1、認(rèn)真做好校務(wù)公開工作。校務(wù)公開能增加行政工作的透明度,取得教職工和社會(huì)的理解、信任和支持,從而推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。工會(huì)堅(jiān)持履行監(jiān)督的職責(zé),規(guī)范學(xué)校的校務(wù)公開工作,建立校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和監(jiān)督小組,設(shè)立對內(nèi)對外兩個(gè)校務(wù)公開欄,小學(xué)還充分利用校門口的電子屏以及學(xué)校網(wǎng)站提升對外的校務(wù)公開力度,充分保證了教職工及社會(huì)相關(guān)群體的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。同時(shí),工會(huì)還做好校務(wù)公開的臺帳,使校務(wù)公開做到規(guī)范化、制度化、成為學(xué)校發(fā)展的重要助動(dòng)力。
2、嚴(yán)格教代會(huì)制度。教代會(huì)作為學(xué),F(xiàn)代管理的重要組成部分,只要體現(xiàn)在堅(jiān)持制度,落實(shí)職權(quán)、發(fā)揮作用上。我們嚴(yán)格執(zhí)行新的《學(xué)校教職工代表大會(huì)規(guī)定》,每年都會(huì)召開教代會(huì)1-2次。今年7月1日舉行的教代會(huì),從籌備開始,無論是選舉教代會(huì)代表的程序,教師提案的征集,還是教代會(huì)的正式會(huì)議,流程之規(guī)范,讓代表們有了一種參加高層次會(huì)議的感覺。所以,他們在審議大會(huì)提交的《閑林小學(xué)專任教師教學(xué)效果考核評價(jià)方案》、《閑林中心小學(xué)學(xué)校自定附加分辦法》特別認(rèn)真,在討論教師提案的時(shí)候充分表現(xiàn)出主人翁的精神,讓這次教代會(huì)開得圓滿成功。
三、開展教職工凝聚力項(xiàng)目建設(shè),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀
以教師凝聚了建設(shè)項(xiàng)目為契機(jī),充分利用教工之家推進(jìn)各項(xiàng)活動(dòng),全校教職工全部參加了教工之家的活動(dòng),不僅通過活動(dòng)鍛煉了身體增強(qiáng)了體質(zhì),還利用活動(dòng)的機(jī)會(huì)互相交流生活上的事情、討論教學(xué)上的問題,真可謂一舉兩得。教師社團(tuán)的順利成立最能說明老師們的團(tuán)隊(duì)合作精神。在社團(tuán)建設(shè)中,工會(huì)起著牽線搭橋的作用,工會(huì)每學(xué)期安排一至二次本;蛐kH間的比賽,上半年,兩個(gè)校區(qū)社團(tuán)活動(dòng)共計(jì)9次,下半年社團(tuán)活動(dòng)又在組建醞釀中。除了教師為主導(dǎo)的社團(tuán)活動(dòng),工會(huì)還組織了慶元旦教工三跳比賽;9月與閑林中學(xué)籃球隊(duì)聯(lián)誼活動(dòng);11月與瓶窯一小籃球隊(duì)的聯(lián)誼活動(dòng)等等。1月,我校工會(huì)推薦的兩位老師的作品入選了區(qū)教育工會(huì)的油畫展覽;4月,兩位老師的讀書征文被選送參加杭州市“學(xué)習(xí)實(shí)踐五愛價(jià)值觀“讀書征文活動(dòng);還發(fā)動(dòng)教師積極參加“最美瞬間”專題攝影比賽;5月,積極發(fā)動(dòng)教師參加“勞動(dòng)我最美”職工微博比賽;結(jié)合師德培訓(xùn),舉行優(yōu)秀《家訪手記》評比活動(dòng),并有兩人獲得區(qū)級二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)。接下去,還將由余杭二小工會(huì)主辦、我們閑林小學(xué)工會(huì)和倉前小學(xué)工會(huì)協(xié)辦傳承了好幾年的三校文體聯(lián)誼活動(dòng)。從這些活動(dòng)中,我們看到了老師對活動(dòng)參與的熱情。平時(shí),工會(huì)還參與組織教職工外出沙龍式活動(dòng),班主任沙龍、年級組沙龍等,活動(dòng)有聲有色。最近退休教師的海寧烏鎮(zhèn)休閑旅游活動(dòng)仍是好評連連、其樂融融。我們的全體工會(huì)會(huì)員積極行動(dòng)起來了,他們以學(xué)校主人翁的姿態(tài),以高度的責(zé)任心、飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作態(tài)度,團(tuán)結(jié)一心,共同創(chuàng)造著學(xué)校美好的未來。
四、增強(qiáng)維護(hù)意識和服務(wù)質(zhì)量,保障教職工利益
1、關(guān)注老師的身體健康。這是我們工會(huì)工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。作為“三八節(jié)”禮物,我們?yōu)槊恳晃慌處熧I了安康保險(xiǎn)。今年的教師體檢,我們工會(huì)在聽取了廣大教師的意見的基礎(chǔ)上,積極當(dāng)好學(xué)校支部的參謀,不僅在體檢項(xiàng)目上進(jìn)行了優(yōu)化,還多次與體檢單位協(xié)調(diào),最終在體檢項(xiàng)目、體檢經(jīng)費(fèi)上達(dá)成既讓老師滿意,又讓學(xué)校滿意,同時(shí)也讓醫(yī)院得益的三贏結(jié)果。
2、關(guān)心青年教師,培養(yǎng)他們的歸屬感。青年教工隊(duì)伍近年逐漸擴(kuò)大,他們是學(xué)校的未來和希望,他們渴望得到關(guān)愛和幫助,校工會(huì)注意開展與青年教師溝通和交流,爭做他們的知心朋友。青年教師新婚,學(xué)校工會(huì)第一時(shí)間發(fā)去祝賀短信;青年教師缺少交流平臺,我們通過與青年教師談心、舉辦文體活動(dòng),以及“七七鵲橋會(huì)”等活動(dòng)形式,讓青年教師感受到學(xué)校的關(guān)懷,以此來增強(qiáng)青年教師的歸屬感,同時(shí)也注意在與青年教師的溝通過程中,做好宣傳教育工作,把學(xué)校的一些工作和意圖向青年教師做好宣傳和解釋工作,消除一些不必要的誤解,進(jìn)一步提高青年群體對學(xué)校的認(rèn)同感。
3、以人為本,關(guān)心教職工的生活和身心健康。了解教職工在生活福利方面的需要,著重做好對生活困難教職工的.幫扶工作。每年學(xué)校都有一些教職工生病住院,親人的不幸去世,家庭生活發(fā)生困難等情況。校工會(huì)都能本著人文關(guān)懷的理念給予關(guān)心和幫助,真正落實(shí)好“五必訪”制度;每當(dāng)看望慰問生病住院教工,我們送去的不僅僅是一束鮮花、一袋水果,我們送去的更是黨支部的關(guān)愛和工會(huì)代表教職工的一片情。還有就是為體現(xiàn)對知識人才的尊重與關(guān)懷:為每一位教師過生日,校工會(huì)都會(huì)送上一個(gè)蛋糕,一年來從未忘記對他們的關(guān)懷,做到始終堅(jiān)持如一。20xx學(xué)年起,我們還對所贈(zèng)的蛋糕檔次進(jìn)行了升級。今年一年,為1名喜添貴子的老師送去祝福;為5名生病住院的在職和退休的老師送去關(guān)愛,為1名老師親人的離世送去哀思,還為3名退休老師送上了70和80大壽的生日蛋糕。另外,我們還特別關(guān)注和維護(hù)女教職工的特殊利益,今年繼續(xù)為每一位在職女教師統(tǒng)一加入安康保險(xiǎn)。
4、組織“獻(xiàn)愛心、送溫暖”活動(dòng)。宣傳引導(dǎo)教職工發(fā)揚(yáng)愛心,為慈善奉獻(xiàn)自己一份力量。本次活動(dòng)共籌得資金20800余元。為一位退休教師爭得xx00元的困難補(bǔ)足。
五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),從自我抓起。
1、認(rèn)真加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè)。我們認(rèn)真加強(qiáng)工會(huì)組織的作風(fēng)建設(shè),始終注意把職工利益放在首位,把服務(wù)職工、關(guān)心職工、聽取職工呼聲作為工會(huì)維護(hù)職工利益的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把平常的工會(huì)活動(dòng)安排、獎(jiǎng)品發(fā)放、職工福利、為教職工辦實(shí)事等,都注意聽取職工意見,我們把“維護(hù)”作為工作的第一職責(zé)、把教職工的呼聲作為改進(jìn)工作的第一信號、把教職工的滿意度作為工作的第一標(biāo)準(zhǔn),使工會(huì)形象在職工中進(jìn)一步樹立。
2、按照勤儉節(jié)約的原則,認(rèn)真執(zhí)行工會(huì)財(cái)產(chǎn)財(cái)務(wù)的管理制度。每年進(jìn)行一次工會(huì)經(jīng)費(fèi)審核工作,充分發(fā)揮經(jīng)審組的作用,做到工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)開支公開、透明,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)規(guī)定。
3、以最小開支,收最大效益。工會(huì)開支本著以最小的開支,收到最好效益為目的。本屆工會(huì)經(jīng)費(fèi)的開支,主要用于教師的慰問、社團(tuán)活動(dòng)的支出和其他一些維權(quán)的開支。工作中嚴(yán)格執(zhí)行收支手續(xù),開支明細(xì),并接受會(huì)員的監(jiān)督。
4、工會(huì)圍繞學(xué)校教學(xué)中心工作,切實(shí)加強(qiáng)基層部門工會(huì)全面建設(shè),加強(qiáng)工會(huì)組織的日常管理。
回顧過去一年,工作中還存在一定的不足,今后要努力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),找準(zhǔn)工會(huì)在共建、共享和諧社會(huì)進(jìn)程中角色的定位,從而更好的發(fā)揮工會(huì)組織的作用。
工會(huì)主席述職報(bào)告6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我從20xx年x月任xx縣總工會(huì)黨組書記、主席以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的配合幫助下,認(rèn)真履職,扎實(shí)工作,圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將工作和廉潔自律情況述職如下,請予評議。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)
作為工會(huì)工作的一名新兵,為了盡快進(jìn)入角色,我從學(xué)習(xí)入手,提高履職能力。除按時(shí)參加縣委中心組的集體學(xué)習(xí)外,還堅(jiān)持抽出時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。一方面,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持讀書看報(bào),瀏覽網(wǎng)頁,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各類政策和工作訊息,提高用新思維、新方法觀察、分析、解決問題的能力,增強(qiáng)政治敏銳性和堅(jiān)定性。另一方面,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。認(rèn)真研讀《工會(huì)法》、《中國工會(huì)章程》、《河南省工會(huì)工作條例》、《勞動(dòng)法》、《經(jīng)濟(jì)管理學(xué)》等有關(guān)的法律法規(guī),拓寬自己的知識面,提高自己的業(yè)務(wù)能力。在實(shí)際工作中虛心向其他班子成員學(xué)習(xí),向經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志學(xué)習(xí),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,邊學(xué)邊干,隨時(shí)改進(jìn)自己的工作。
二、履行職責(zé),抓好工作落實(shí)
1、加大幫扶力度,推動(dòng)保障和民生政策的落實(shí)。
一是深入開展幫扶中心績效建設(shè)年活動(dòng),加強(qiáng)了縣幫扶中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫扶工作站的規(guī)范化建設(shè)。二是深入實(shí)施“送溫暖”工程,走訪救助困難職工
2、人,慰問特困勞模人,發(fā)放慰問金約x元;開展“金秋愛心助學(xué)”活動(dòng),籌集資金x萬元,救助困難大學(xué)生x名;開展迎國慶、賀中秋活動(dòng),自籌資金購買慰問品深入企業(yè)慰問職工。三是開展促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)專項(xiàng)行動(dòng),先后舉辦培訓(xùn)班x期,培訓(xùn)下崗職工、農(nóng)民工x余人,實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)x余人;聯(lián)合勞保、婦聯(lián)、團(tuán)委、殘聯(lián)等部門在x月x日舉辦了20xx年春季就業(yè)招聘會(huì),提供就業(yè)崗位x個(gè)。四是辦好農(nóng)民工節(jié),召開了農(nóng)民工節(jié)表彰大會(huì),對評選出的x名關(guān)愛農(nóng)民工的`先進(jìn)企業(yè)負(fù)責(zé)人和x名熱愛企業(yè)的優(yōu)秀農(nóng)民工進(jìn)行了表彰;開展了“四送”活動(dòng),為農(nóng)民工兄弟送去了書籍、電風(fēng)扇等文化生活用品;成立了免費(fèi)醫(yī)療義診服務(wù)隊(duì),為近x名企業(yè)職工、農(nóng)民工提供了免費(fèi)的醫(yī)療服務(wù);組織全縣農(nóng)民工參加了不同類型的技能比賽;組織x名優(yōu)秀農(nóng)民工到xx參加了旅游觀光;與勞保、安監(jiān)等部門到企業(yè)、建筑工地進(jìn)行用工檢查,維護(hù)職工的合法權(quán)益。
3、完善維權(quán)機(jī)制,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧與社會(huì)穩(wěn)定。一是突出抓好企業(yè)工資集體協(xié)商工作,加大集體合同簽訂履約力度。今年,全縣xx家企事業(yè)單位全部簽訂了集體合同、工資集體協(xié)商合同和女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同,覆蓋職工xx人。二是組織開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng),提高廠務(wù)公開民主管理運(yùn)行的質(zhì)量和實(shí)效,全縣廠務(wù)公開率達(dá)到了100%。三是開展安康杯競賽和百日安全教育活動(dòng),加大了對企業(yè)班組群安工作的指導(dǎo)力度。
20xx年x月,縣總工會(huì)獲市‘安康杯’優(yōu)秀組織單位榮譽(yù)稱號。
4、深化活動(dòng)內(nèi)容,激發(fā)職工的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力。一是開展了“三保三講”勞動(dòng)競賽,技術(shù)大練兵,五小技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),節(jié)能減排雙為競賽,工人先鋒號
5、首席員工、首席技師、首席工程師評選活動(dòng)等五項(xiàng)勞動(dòng)競賽,優(yōu)化職工技能,激發(fā)廣大職工的干事熱情。二是加強(qiáng)職工書屋建設(shè),深化職工素質(zhì)建設(shè)工程。今年,縣總工會(huì)自籌資金購置x萬冊圖書用于支持全縣的職工書屋建設(shè),對全縣規(guī)模以上企業(yè)的職工書屋開展了升級達(dá)標(biāo)活動(dòng),同時(shí)引導(dǎo)規(guī)模以上企業(yè)借助職工書屋建設(shè),開辦職工喜聞樂見的廠報(bào)、廠刊、雜志。三是開展創(chuàng)爭活動(dòng),利用全民讀書月活動(dòng),開展了讀書知識競賽、農(nóng)民工風(fēng)采攝影展、全民閱讀進(jìn)企業(yè)和“慶五一”干部職工籃球賽等豐富多彩的活動(dòng)。20xx年7月,縣總工會(huì)榮獲xx農(nóng)民工風(fēng)采攝影大賽活動(dòng)優(yōu)秀組織單位榮譽(yù)稱號。四是加強(qiáng)勞模評選和管理工作,拿出專項(xiàng)資金,對先進(jìn)勞模的先進(jìn)事跡進(jìn)行了宣傳。
6、加大組織建設(shè)力度,更廣泛地把職工群眾組織到工會(huì)中來。一是在全縣范圍內(nèi)開展了廣普查、深組建、全覆蓋和雙措并舉、二次覆蓋工作,新組建工會(huì)組織x家,發(fā)展會(huì)員人。二是繼續(xù)開展創(chuàng)建模范職工之家、六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)和六好基層工會(huì)活動(dòng)、會(huì)員評家活動(dòng)。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高基層工會(huì)干部的素質(zhì)。
工會(huì)主席述職報(bào)告7
20xx這一年,在教育局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助下,在學(xué)校全體教職工的支持、配合下,我一如既往,不斷學(xué)習(xí),堅(jiān)持“干大事,從細(xì)節(jié)做起,做小事,從大局著眼”的要求,圍繞學(xué)校工作目標(biāo)開展工作,較好地完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)將一年的主要工作情況分為上半年和下半年進(jìn)行總結(jié)。
上半年----辦公室工作
主題詞---“服務(wù)”:教職工的事情就是我的事情,我的事情也是教職工的事情,為大家服務(wù),其實(shí)也是為我自己服務(wù)!
時(shí)間:每天、每周、每月
地點(diǎn):學(xué)校、教育局、人事局、編辦、進(jìn)修校等
人物:你、我、他、她、你們、我們、他們
事件:辦會(huì)、辦事、辦文
內(nèi)容:文字、數(shù)字
形式:電腦、打印機(jī)、坐車、蓋章、“交作業(yè)”
過程:說得多、寫得多、跑得快
結(jié)果:行得通
理想效果:大家滿意,更滿意!
每日工作:打開電腦---xx縣教育局—外網(wǎng)---輸入獅中名稱信息---每日來電來函---接收----登記----匯報(bào)---轉(zhuǎn)發(fā)---交辦等。
上半年每月工作安排:
1月-2月
做好年終“二合一”考核工作。
撰寫工作總結(jié)和下一年工作計(jì)劃。
30%獎(jiǎng)勵(lì)性績效工資工作。
3月:
民政局、人事局、技術(shù)監(jiān)督局辦理法人證及組織機(jī)構(gòu)代碼證年審工作。
4月:
做好在編教師正常晉升薪級工資工作。
5月
填寫教職工工資檔案、整理各項(xiàng)資料等工作。(如:教師基本情況信息收集、整理,輸入電腦。)
6月:
上報(bào)人事編制工作。
遺囑續(xù)批、教齡變動(dòng)、教齡津貼審批工作。
7-8月
教師繼續(xù)教育審核審查工作。
面試公招新教師,教師調(diào)入、調(diào)出手續(xù)辦理。
人事局辦理年度考核審批備案工作。
總體而言,開好每一次會(huì)議,做好每一次表冊的上報(bào),處理好各類文件的收發(fā),完成好各類應(yīng)急事件。個(gè)人感受是:做辦公室工作很瑣碎很繁雜,但此項(xiàng)工作非常鍛煉人。這些工作基本上是關(guān)于文字和數(shù)字的,幸運(yùn)的是,對于文字工作,有黃校長的指導(dǎo),對于數(shù)字工作,有夏校長的把關(guān),對于文字和數(shù)字的計(jì)算機(jī)技術(shù)處理有同事們的幫助,所有的問題也就OK了。
下半年---黨建、工會(huì)工作
通過公選,我榮幸地當(dāng)選為學(xué)校黨支部副書記、工會(huì)主席。其實(shí),我認(rèn)為不是職位高低的問題,只是工作種類不同而已,但目的都是一個(gè):為師生員工服務(wù)。
一、黨建工作求實(shí)效,兩支隊(duì)伍齊并進(jìn)
20xx年在教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我校黨建工作重點(diǎn)以開展黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)、迎接“黨的十八大”系列活動(dòng)為主,狠抓黨員帶頭,師德師風(fēng)建設(shè),各項(xiàng)工作扎實(shí)有效。
1、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。支部與黨員簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,把黨風(fēng)廉政建設(shè)、執(zhí)行政策法規(guī)貫徹到學(xué)校工作中去,要求干部不僅要對本部門、本支部的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé),也要對黨風(fēng)廉政建設(shè)全面負(fù)責(zé)。
2、繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。充分發(fā)揮黨員示范崗先鋒模范作用,并將創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)延伸到全校師生員工,積極在工青婦團(tuán)中開展創(chuàng)先爭優(yōu)。全校按“四級三邊”的層級分別開展承諾活動(dòng),“四級”即支部——部門——教研組和年級組——班級,“三邊”即黨員干部——普通教職工——學(xué)生。其中,初一年級重點(diǎn)承諾抓好學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育和留守學(xué)生的自立自強(qiáng)精神培養(yǎng)和幫扶工作;初二年級重點(diǎn)承諾抓好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化和學(xué)生社區(qū)服務(wù)的落實(shí);初三年級重點(diǎn)承諾狠抓升學(xué)質(zhì)量工作。此外,全校師生還將公開承諾凝煉成誓詞,通過將誓詞公開上墻、設(shè)置教師手機(jī)彩鈴、家長會(huì)和升旗儀式等集會(huì)時(shí)進(jìn)行教師宣誓和學(xué)生宣誓活動(dòng)等多種形式作出了公開承諾。
3、支部以“喜迎黨的十八大爭創(chuàng)新業(yè)績”為主題開展了系列活動(dòng)。黨支部書記黃雁翔為全體黨員上黨課,黨員們匯聚一堂,重溫黨的光輝歷史,共話學(xué)校發(fā)展歷程,為學(xué)校建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,對學(xué)校今后的發(fā)展及提高教學(xué)質(zhì)量等方面提出了諸多合理化建議,充分體現(xiàn)了學(xué)校黨員的黨性觀念和黨員意識以及對黨的教育事業(yè)的高度責(zé)任感。
4、著重兩支隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)雙培雙帶工作。今年將楊光杰、吳貴蘭兩位老師培養(yǎng)發(fā)展為預(yù)備黨員;積極組織教師們參加各級各類培訓(xùn),盡量讓每一位老師都能享受“培訓(xùn)”這一最好的福利;組織了全體班主任參加第四屆班主任論文交流會(huì)等等,這些活動(dòng)的開展有力推進(jìn)了我校教師隊(duì)伍建設(shè)。蘭東同志被評為xx縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,我個(gè)人被縣委縣政府評選為教育系統(tǒng)為數(shù)不多的學(xué)習(xí)型黨員。
二、德育活動(dòng)創(chuàng)特色,體衛(wèi)藝術(shù)育英才
1、注重德育宣傳工作,從多個(gè)渠道進(jìn)行時(shí)政動(dòng)態(tài)、教育理念、文明禮儀、民族精神等思想德育的宣傳滲透。每逢重大節(jié)日或紀(jì)念日學(xué)校利用黑板報(bào)進(jìn)行相關(guān)介紹;學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)均在教育局網(wǎng)站首頁校園傳真報(bào)道;每周一升旗儀式進(jìn)行唱國歌活動(dòng)、師生宣誓活動(dòng)以及文明班級、文明寢室評比活動(dòng);每天更換報(bào)欄報(bào)架內(nèi)容等。
2、以活動(dòng)為載體,讓德育之花香滿校園。
組織初二年級學(xué)生參加了植樹活動(dòng),為社區(qū)種植蘭竹100余株,讓學(xué)生參與勞動(dòng)鍛煉的同時(shí)增強(qiáng)了環(huán)保綠化意識。初一年級開展了第四屆“四雅杯”英語書法比賽活動(dòng),有13人還獲得縣英語書法一等獎(jiǎng)。10月舉行了“慶國慶”文藝匯演,進(jìn)一步弘揚(yáng)了愛國主旋律,激發(fā)了學(xué)生的愛國熱情,陶冶了學(xué)生的情操,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。11月,全體師生迎來了一年一度的體育盛會(huì)及穿越古鎮(zhèn)兩校點(diǎn)的火炬?zhèn)鬟f。師生在歡樂的氣氛中享受著陽光體育運(yùn)動(dòng)帶來的欣喜和激情。
此外,我們還利用歷史上的重大事件紀(jì)念日,如“九.一八”、“一二.九”和辛亥革命一百周年等,由歷史教師鐘莉還原歷史事件,對學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育。
3、加強(qiáng)了對女生安全防范教育。(1)做專題講座。初一年級組長肖家芳老師對女生進(jìn)行了安全防范知識講座,告訴女生應(yīng)對、防范的方法,同時(shí)對女生進(jìn)行法制、倫理、道德等方面教育;(2)召開家長會(huì)或告之家長。向家長提出監(jiān)護(hù)女孩安全的有關(guān)要求,使家長正確把握教育子女的.方法,同時(shí)希望家長以身作則。
4、法制安全教育。校長助理鄒權(quán)組織與家長簽定學(xué)生安全責(zé)任書,發(fā)放《告學(xué)生家長書》,政教主任廖伯清組織晨午檢,給學(xué)生發(fā)放傳染病預(yù)防、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理宣傳資料并對學(xué)生及家長進(jìn)行不定期安全、法制教育,使得家校教育有效地結(jié)合起來,對學(xué)生的教育工作形成了合力。
5、落實(shí)衛(wèi)生評比工作。對各班級、公區(qū)、寢室衛(wèi)生進(jìn)行常規(guī)檢查評比,每周星期一升旗儀式對文明班級、寢室、頒發(fā)流動(dòng)紅旗。對改進(jìn)班級、寢室予以曝光,并將評比結(jié)果均納入班主任考核。建立健全以校長為第一責(zé)任人的學(xué)校食堂食品安全責(zé)任制;后勤主任張成良負(fù)責(zé)第一教學(xué)點(diǎn)和校長助理鄒權(quán)負(fù)責(zé)第二教學(xué)點(diǎn)食品衛(wèi)生工作監(jiān)管非常到位,令大家十分滿意。
三、工會(huì)點(diǎn)滴暖人心,民主科學(xué)促發(fā)展
1、學(xué)校工會(huì)堅(jiān)持開展“溫馨工程”,對每一位教職工的生日和教職工結(jié)婚生小孩等均送上溫馨的祝福,對生病的教職工進(jìn)行看望送上慰問,對教職工遇上困難進(jìn)行援助等,一條條短信寄托真誠的祝愿,一句句話語溫暖教職工的心田。
2、組織退休教職工歡度重陽節(jié),退休教職工紛紛為學(xué)校建設(shè)建言獻(xiàn)策;組織全校教職工參加“慶元旦迎新年”文藝匯演,節(jié)目異彩紛呈,豐富了教職工的課余生活,增強(qiáng)了教職工的凝聚力。
3、繼續(xù)完善教代會(huì)制度。充分發(fā)揮教代會(huì)的職能,進(jìn)一步推進(jìn)了校務(wù)公開進(jìn)程,學(xué)校管理進(jìn)一步科學(xué)化、民主化、公開化。對教師的評優(yōu)評先、職務(wù)晉升、評聘考核等進(jìn)行民主、公平、公正地評比、公示;重大決策提交學(xué)校行政會(huì)研究討論后,經(jīng)教代會(huì)或教職工會(huì)通過方能執(zhí)行;學(xué)校項(xiàng)目建設(shè)、大宗購物等嚴(yán)格按相關(guān)規(guī)定和制度進(jìn)行,科學(xué)規(guī)范操作。
感受:不足與收獲
三大不足:
1、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)和同志們交流溝通還不夠。
2、還應(yīng)進(jìn)一步創(chuàng)新工作方法,克服有時(shí)候因工作繁雜而帶來的急躁情緒。
3、多讀書,讀好書,多寫作,讓宣傳工作進(jìn)一步提升檔次,向更高級別的媒體多發(fā)稿件。
“十最”收獲:
1最高的榮譽(yù)---參加縣黨代會(huì)。
2最大的收獲---辦公室工作與黨建、工會(huì)工作
3最多的報(bào)道---教育局網(wǎng)站共發(fā)出我校新聞36篇。均由我和通訊員劉兵老師、廖云麗老師共同執(zhí)筆,黃校長親自指導(dǎo)修改。
4最佳的鼓勵(lì)---縣優(yōu)秀德育工作者(縣委宣傳部《xx宣傳》特別報(bào)道,縣政府廣場櫥窗展示)
5最好的宣傳---縣委宣傳部、縣作協(xié)主持的去東湖中心校的琵琶觀音寺學(xué)校的文學(xué)講座:與文字同行,愛上寫作,秀出風(fēng)采。xx宣傳和縣電視臺同時(shí)作宣傳報(bào)道。
6最不易的表彰---xx縣學(xué)習(xí)型黨員(教育系統(tǒng)2人之一)
7最急的演講---校長組校級干部師德師風(fēng)演講。(雖然沒得到一等獎(jiǎng),但用最短的時(shí)間記住自認(rèn)為最精煉的發(fā)言,還行。)
8最樂的活動(dòng)---全校教職工“慶元旦,迎新年”文藝匯演。節(jié)目豐富,游戲有趣,其樂融融。
9最美的期待---收入更高,收獲更多。
10 20xx年,最值得感謝,感謝組織部、教育局領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)愛,感謝學(xué)校的大力培養(yǎng),感謝同事們的幫助與合作,感謝家人的理解支持,感謝我自己堅(jiān)持學(xué)習(xí)、積極前行。20xx年,我將繼續(xù)捧一顆心,在手上----學(xué)習(xí)十八大,做好黨建工作;種一棵樹,在課堂----保質(zhì)保量完成教育教學(xué)工作;守一份拙,養(yǎng)精神----投資自己的愛好,堅(jiān)持讀書與寫作;開一片窗,向遠(yuǎn)方----曲折前行中找尋快樂喜悅收獲!
總之,我將繼續(xù)在教育局領(lǐng)導(dǎo)的幫助支持和全校教職工的共同配合下,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,堅(jiān)持做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為。”進(jìn)一步創(chuàng)新工作方式方法,牢固樹立服務(wù)意識,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,求真務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,為共同建設(shè)和諧獅中而努力,為xx教育事業(yè)做出我應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
謝謝大家!
工會(huì)主席述職報(bào)告8
20xx年度,綜采二隊(duì)黨政在礦黨政的正確指導(dǎo)和大力支持下,明確工作目標(biāo),理順工作思路,認(rèn)清目前形勢,按照礦黨政的工作目標(biāo)和總體要求,結(jié)合我對實(shí)際,扎實(shí)開展了個(gè)項(xiàng)工作。隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,默契配合,銳意進(jìn)取,奮力拼搏,帶領(lǐng)全隊(duì)職工狠抓安全生產(chǎn),現(xiàn)場管理,正規(guī)循環(huán)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。在戊8——19090工作面斷層多巖石硬等不利情況下,仍然保質(zhì)保量超額完成礦下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù),下面將本人在本年度安全管理工作中的情況,向上級領(lǐng)導(dǎo)和同志們做出回報(bào)如下,如有不妥之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正。
在安全生產(chǎn)方面,我認(rèn)真貫徹落實(shí)“五個(gè)到位”和“三基三抓一追究”嚴(yán)格執(zhí)行隊(duì)里制定的各項(xiàng)管理制度和考核辦法,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,堅(jiān)持正規(guī)循環(huán)作業(yè),正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系。在工作現(xiàn)場積極排查存在的安全隱患,并認(rèn)真落實(shí)整改,制止違章作業(yè),糾正不規(guī)范作業(yè)行為,堅(jiān)持做到不安全不生產(chǎn),確保生產(chǎn)安全。并將現(xiàn)場情況及時(shí)向隊(duì)里匯報(bào),配合書記隊(duì)長制定出相應(yīng)管理辦法,并激發(fā)職工講安全,會(huì)安全,能安全的良好氛圍,實(shí)現(xiàn)了要我安全到我要安全的轉(zhuǎn)變。確保我隊(duì)的安全生產(chǎn)。我也月月完成礦下達(dá)的下井指標(biāo),并嚴(yán)格執(zhí)行隊(duì)里制定的各項(xiàng)管理制度和考核辦法,強(qiáng)化現(xiàn)場管理,正確處理安全與生產(chǎn)的關(guān)系,在確保安全的前提下,多出煤,出好煤。在安全生產(chǎn)中起到模范帶頭作用。
在政治思想方面,作為一名區(qū)隊(duì)的工會(huì)主席,共產(chǎn)黨員。我時(shí)刻牢記黨的教誨,時(shí)刻把職工群眾利益放在第一位,經(jīng)常深入基層傾聽職工群眾呼聲,并積極向領(lǐng)導(dǎo)反映職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,解決干群矛盾,積極參與工資的分配并起到了很好的.監(jiān)督作用。并認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)公司和礦黨政的指示精神,保持高度的統(tǒng)一。做到與時(shí)俱進(jìn),團(tuán)結(jié)群眾,立場堅(jiān)定,是非分明并自覺接受各方面的監(jiān)督,在職工中樹立良好的形象。
回顧一年的工作,有成績也有不足,比如:由于我隊(duì)施工的戊8——19090工作面過斷層時(shí),每班都要組織打眼放震動(dòng)炮,由于現(xiàn)場管理不細(xì),監(jiān)管不嚴(yán),巖石爆破效果不好,大矸石未能破碎,導(dǎo)致采煤機(jī)截齒消耗太大,造成資源浪費(fèi)。學(xué)習(xí)上由于文化程度不高,一些高難的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)起來很難,這也是我業(yè)務(wù)水平不高的原因之一,。特別是由原來的跟班副隊(duì)長調(diào)到工會(huì)主席的轉(zhuǎn)變,讓我感覺很吃力,有很多不到位的地方,但我會(huì)繼續(xù)努力的,爭取早日成為一位合格工會(huì)主席,為廣大職工謀求更大的利益。為我礦的安全生產(chǎn)做出更大的貢獻(xiàn)。
再次感謝領(lǐng)導(dǎo)和職工對我做出公正的評價(jià),謝謝大家!
通過本次培訓(xùn),我們積累了可貴的教研員培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn):
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視是辦好本次培訓(xùn)的關(guān)鍵?h教育局領(lǐng)導(dǎo)對這次教研員培訓(xùn)高度重視和大力支持,縣教育局業(yè)務(wù)副局長親自抓這項(xiàng)培訓(xùn),綜教股全力抓參訓(xùn)人員調(diào)訓(xùn),教研室全員全程參與培訓(xùn),為辦好這期培訓(xùn)班創(chuàng)造了良好的條件。
2、計(jì)劃的科學(xué)性是辦好本次培訓(xùn)的前提。清華偉新扶貧辦對培訓(xùn)的安排部署很精細(xì),很具體,具有很強(qiáng)的可操作性,因此,盡管是遠(yuǎn)程培訓(xùn),教學(xué)站也能感到有章可循、有矩可依,使培訓(xùn)工作有序進(jìn)行。尤
3、內(nèi)容的高質(zhì)量是辦好本次培訓(xùn)保證。本次培訓(xùn),共安排了十個(gè)講座,這些講座不但體現(xiàn)了學(xué)科特點(diǎn),還突出了前沿信息,把全新的理念融會(huì)貫通于講學(xué)中,讓教研人員在潛移默化中加深對新課改的理解認(rèn)識,開闊了眼界,增長了見識。尤其是竇桂梅、王旭、賀林三位專家的講座,深受參訓(xùn)教研員的歡迎。
4、組織服務(wù)工作到位是辦好本次培訓(xùn)的保障。本次培訓(xùn)自始至終嚴(yán)格按照培訓(xùn)計(jì)劃認(rèn)真組織實(shí)施,對每項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)和服務(wù)環(huán)節(jié)都作了具體的安排部署,內(nèi)部分工明確,外部配合緊密。我們的工作人員投入了很大的心血,盡心盡責(zé),讓教研人員在良好的氛圍中得到良好的培訓(xùn)。
在培訓(xùn)中也存在一些問題,主要有:
1、在培訓(xùn)時(shí)間的安排上未能充分考慮到參訓(xùn)教師的實(shí)際情況。參訓(xùn)的教研員絕大多數(shù)來自基層,很大一部分家在山區(qū),路程較遠(yuǎn),交通不便,而下午的培訓(xùn)要到5:30才結(jié)束,這對他們來說是太晚了些,因此一過4:00,總會(huì)有不少教師請假趕路回家。
2、培訓(xùn)內(nèi)容未能完全滿足基層教研員的現(xiàn)實(shí)需求。少數(shù)教育專家的講座,學(xué)術(shù)性強(qiáng),理論指導(dǎo)性強(qiáng),但遠(yuǎn)離教學(xué)實(shí)際,未能充分考慮基層教研員的接受水平與能力,使部分教研人員聽課積極性不夠高,影響了參訓(xùn)的實(shí)際效果。
3、培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量有待于進(jìn)一步提高。由于學(xué)校辦學(xué)設(shè)施及經(jīng)費(fèi)的限制,本次培訓(xùn)未能安排參訓(xùn)教師的食宿,給參訓(xùn)教師的學(xué)習(xí)和生活帶來了不便。
4、培訓(xùn)后的提高升華環(huán)節(jié)未能完成。本次培訓(xùn),正逢全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校全面開展教學(xué)活動(dòng),不少參訓(xùn)教師是教學(xué)活動(dòng)的骨干,因此,培訓(xùn)中未能安排1—2天時(shí)間進(jìn)行討論,失掉了提高升華的大好時(shí)機(jī)。
工會(huì)主席述職報(bào)告9
政府是國家的統(tǒng)治工具,政府是百姓的衣食父母。政府的廉政與否,事關(guān)國家之興衰,人民之福祉。響應(yīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的號召,比照述職述廉制度,對一年來的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況向組織和群眾匯報(bào)
一、用理論武裝頭腦,從源頭上強(qiáng)化廉政意識。
頭腦支配行動(dòng),為了進(jìn)一步提高自身的政治敏銳力、政治鑒別力,增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策自覺性、堅(jiān)定性。我努力改變自己的價(jià)值觀、人生觀。用“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,深入貫徹《中共中央加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》。在廉政建設(shè)方面能夠嚴(yán)格按照總理在國務(wù)院第二次廉政工作會(huì)議上的講話要求自己,深入學(xué)習(xí)貫徹“兩個(gè)條例”,通過堅(jiān)持日常學(xué)習(xí),使自身在思想上,理論上有了新的提高,努力做到文化知識,政治理論,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面與時(shí)俱進(jìn)。通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),夯實(shí)了自身的思想政治基礎(chǔ),牢固了反腐拒變防線,增強(qiáng)了抵御各種思想侵蝕的免疫力。借著17大的東風(fēng)堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀使我在思想意識上牢固了廉政建設(shè)的工作理念,以此端正了工作作風(fēng)。
二、用行動(dòng)踐行精神,在工作中落實(shí)廉政理念。
在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,在本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部的共同努力下,烏蘭木倫鎮(zhèn)日益發(fā)展為全旗的經(jīng)濟(jì)示范鎮(zhèn),民主文明窗口。發(fā)展促進(jìn)經(jīng)濟(jì),經(jīng)濟(jì)帶動(dòng)發(fā)展。本鎮(zhèn)各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展蒸蒸日上的大好局面。在帶來機(jī)遇的同時(shí)政府也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。各個(gè)工程項(xiàng)目的確立,上級財(cái)政的撥款,政企合作的契機(jī)無一不是對政府廉政民主的考驗(yàn)。做為政府的一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我時(shí)刻緊記黨黨風(fēng)廉政的宗旨,堅(jiān)守廉潔自律的工作作風(fēng)。以人民的根本利益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。盡力做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。在具體的工作中我從思想上抵制拜金享樂主義,始終堅(jiān)持廉潔自律。在本人職權(quán)范圍內(nèi)嚴(yán)格遵守辦事程序,不搞后門關(guān)系,不做權(quán)錢交易。在本人職權(quán)范圍外不越權(quán)不跨級。及時(shí)請示、報(bào)告。在重大決策上不搞獨(dú)斷專行,充分發(fā)揮了集體力量,組織會(huì)議討論,分析利弊,為作出科學(xué)合理的決策奠定了基礎(chǔ)。
三、用風(fēng)氣影響行動(dòng),將廉政轉(zhuǎn)化為集體意志。
在學(xué)習(xí)工作中,我不僅嚴(yán)格要求自己而且起到了榜樣帶頭作用,多次在會(huì)議和日常工作中向下級成員灌輸廉政自律的思想,積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)自己的干事以為人民服務(wù)為工作的宗旨,對工作中廉潔自律的干事及時(shí)給予贊揚(yáng)和肯定。在本鎮(zhèn)帶動(dòng)起廉潔行政、踏實(shí)辦公的`好風(fēng)氣。真正將廉政意識深入到每個(gè)干事心中,滲透到每件工作的實(shí)施中去。全體政府干事積極向群眾路線靠攏,確保了政府工作的順利進(jìn)行。
回顧一年的工作,總結(jié)一年的得失。在黨委政府的培養(yǎng)下我的政治理論知識得到全面完善廉政工作素養(yǎng)有了進(jìn)一步提升。在總體情況良好的情況下同樣看到了存在的問題和不足。
一、理論與聯(lián)系不夠緊密。在實(shí)際工作中并不能將17大精神真正滲透到每件公務(wù)的處理中,實(shí)踐工作未曾達(dá)到理論高度。理論學(xué)習(xí)趨于喊口號搞形式。
二、與群眾路線尚有距離。在對重大事項(xiàng)的決策上深入基層了解社情民意的工作不夠扎實(shí)到位。
三、干事的廉政意識朦朧。在權(quán)錢的糖衣炮彈面前仍顯薄弱。
在新的一年到來之際,在發(fā)現(xiàn)和覺察問題之后,我思考和尋找了解決問題的方法和措施。
一、將黨中央的文件精神學(xué)透學(xué)精,在此基礎(chǔ)上認(rèn)真細(xì)致的研究本鎮(zhèn)的實(shí)際情況,堅(jiān)持從普遍到特殊的實(shí)踐路線。
二、鼓勵(lì)本鎮(zhèn)干部積極下鄉(xiāng)調(diào)查民意,體察民情。掌握第一手群眾資料。
三、集中對干事進(jìn)行廉政自律培訓(xùn),強(qiáng)化政府干事廉潔奉公,為民服務(wù)的意識。牢固他們抵制精神腐蝕的防線。
對過去我們猶有榮埏,對未來我們躊躇滿志。相信在呼書記的為核心的鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)上下的共同努力下,政府工作將更加透明,政府服務(wù)將更加凸顯。烏蘭木倫鎮(zhèn)將在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上再添璀璨的光環(huán)
工會(huì)主席述職報(bào)告10
20__年,我還是干我的老本行——學(xué)校工會(huì)主席兼圖書管理員。現(xiàn)將一年的工作簡述如下。
始終牢記自己是一個(gè)二十多年黨齡的黨員,時(shí)刻告誡自己嚴(yán)于律己寬以待人。能以學(xué)校大局為重,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,全心全意協(xié)助學(xué)校各部門完成工作任務(wù)。關(guān)心教師愛護(hù)學(xué)生,自覺遵守黨紀(jì)國法,以身作則遵守學(xué)校的規(guī)章制度。工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),高調(diào)做事低調(diào)做人。努力、敬業(yè)、好學(xué)、誠懇是我的真實(shí)面目。
有多年的基層工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的駕馭能力,能從容處理突如其來的繁瑣事務(wù)。善于團(tuán)結(jié)工委會(huì)班子成員,調(diào)動(dòng)教師的積極性,同心協(xié)力開展民主管理完成上級工會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。有扎實(shí)的.圖書編目知識,熟悉《中圖法》中的常用圖書類目,為新書編目輸機(jī)效率高。
因?yàn)殚L期從事繁瑣的工作之緣故,造就了我的勤勉和堅(jiān)韌。工會(huì)工作既要有統(tǒng)籌規(guī)劃協(xié)調(diào)溝通的能力,也要有親力親為的操作本領(lǐng)。那些探望住院病人吊唁去世的教職工親屬安撫退休的老教師,那些民主管理中要協(xié)調(diào)的各種矛盾,那些組織教工活動(dòng)召開教代會(huì)等等要做的精心準(zhǔn)備,無一離不開十分的耐心百倍的細(xì)心萬分的愛心。圖書管理更是要耐得住寂寞花得起時(shí)間,那些圖書編目輸機(jī)流通的操作流程,比班主任和語數(shù)老師所花的時(shí)間還要多。20__年因?yàn)榧沂抡埩巳齻(gè)月的假,適逢迎接普圖檢查,上級增撥的兩千多冊圖書需要加工上架(平常每年只有八百來本)。這個(gè)工作技術(shù)性強(qiáng),短時(shí)間里別人無法替代完成。加之學(xué)校為了照顧我,把本該我做的文印工作分擔(dān)給了別人。知恩圖報(bào),我再怎么累也不愿接受學(xué)校派人幫忙加工圖書的好意,堅(jiān)持靠自己銷假上班后趕活兒。而且不管工會(huì)工作和其他行政日常工作怎么忙,不管圖書加工的任務(wù)怎么重,每周兩次的對學(xué)生開放,從沒有停止,還保證了教師教育教學(xué)工作查閱資料能隨到隨借。不為榮光,只為心安。
很慚愧,雖然辛勤勞作,但沒什么業(yè)績,興許與自己只管耕耘不問收獲的性格有關(guān)吧。擔(dān)任的工會(huì)工作只獲得了縣工會(huì)工作先進(jìn)單位,這是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)委員以及全體教師共同努力所得到的。個(gè)人有幸被選為縣師德師風(fēng)演講團(tuán)成員,不小心做了一次《會(huì)同教育》的封面人物,權(quán)且當(dāng)做成績聊以安慰。新配備的兩千多冊圖書還沒有加工完,剩下的九百多本爭取本期六月底前上架,迎接普圖工作檢查。
從沒有搞過有償家教,從沒有向誰推銷過教輔資料,也從沒有收過師生的什么敬供。所以,廉潔除了是潔身自好外,也是客觀條件所限制。
工會(huì)主席述職報(bào)告11
為不斷增強(qiáng)自身的思想政治素質(zhì),提高實(shí)際工作潛力,改善工作作風(fēng),加強(qiáng)自身修養(yǎng),爭取更大的工作成績。
本人自20xx年2月任職至今已近一年,任期內(nèi),在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,依靠各部門的配合,在自己分管的出租車間開展了一些工作,12年的工作在管理上主要是培養(yǎng)維修站人員的服務(wù)意識及操作規(guī)范化,經(jīng)營上保證利潤最大化,減少許多不必要損失,總體上成績比較顯著,在即將到來的xxxx年,新站搬遷,也新上市了許多新車輛,12年籠統(tǒng)的管理模式已很難面對即將到來的挑戰(zhàn),創(chuàng)新的管理措施呼之欲出,新站搬遷后所做匯報(bào)如下:
一、日常營業(yè)上:
首先要積極完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值利潤最大化,經(jīng)濟(jì)是根本,公司的利潤上去了,員工的待遇也上去了,這樣更便于員工的管理,針對出租車日常維修中事故車維修回款問題,車輛修理完畢車主即應(yīng)該付清維修款,相關(guān)手續(xù)責(zé)任到個(gè)人,樹立個(gè)人的主人翁精神,公司存在損失相關(guān)擔(dān)保人全權(quán)負(fù)責(zé),杜絕結(jié)算的難題。
二、車輛接待上:
要求前臺接待人員實(shí)行一站式服務(wù),車輛從預(yù)約、接待、派工、維修、質(zhì)檢、結(jié)算和回訪上步步到位,細(xì)致的走好每一步,向公司內(nèi)優(yōu)秀車間學(xué)習(xí)和靠攏,努力學(xué)習(xí)奇瑞公司及本公司下達(dá)文件知識,通過相互學(xué)習(xí)來提升自身的業(yè)務(wù)技能,前臺人員定期進(jìn)行培訓(xùn)、考核,不合格者建議其更換其他崗位等,恩威并施,要求服務(wù)規(guī)范化。
三、維修管理上:
xx年車主抱怨率較高,除客戶群體的特殊性外,其中最大一方面原因是工人對待工作的態(tài)度不夠認(rèn)真造成返修率高,以及管理人員管理不到位,把關(guān)不嚴(yán)造成返修居高不下,目前最可行的方法是,加強(qiáng)員工對維修質(zhì)量的意識,多培訓(xùn),多教導(dǎo),關(guān)鍵在于維修之前一些細(xì)節(jié)上的提醒,而不是事后的責(zé)備,要將問題控制在事前,外加一點(diǎn)賞罰,讓他們知道問題的嚴(yán)重性,至于管理人員來講,都在車間走動(dòng),了解員工的工作動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正處理,還要對問題要有一定的預(yù)見性,把容易出現(xiàn)的`問題在工作前給予員工必要的提醒,并做好防御措施;同時(shí),在維修過程中的發(fā)現(xiàn)推委、逃避現(xiàn)象,嚴(yán)懲不貸。
四、幾點(diǎn)感受:
1、出租車維修工作作為售后工作的一個(gè)組成部分,本人xx年取得了一些成績,首先要?dú)w功于公司內(nèi)的其他一些部門。在此他們對我工作的一貫理解和支持表示深切的謝意。
2、對于本人任期內(nèi)工作中存在的一些問題,希望得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的指導(dǎo)和幫助。
3、出租車維修工作作為全公司工作的一個(gè)重要環(huán)節(jié),還需要繼續(xù)得到各方面的繼續(xù)支持,只有公司上下共同努力,才能推動(dòng)我公司維修工作達(dá)到一個(gè)新的層次。
新年將至我預(yù)祝蕪湖安奇來年財(cái)源廣進(jìn),各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康鴻福!
工會(huì)主席述職報(bào)告12
一、民心是桿秤
作為一名區(qū)基層工會(huì)主席,我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益,細(xì)心的去捕捉職工的心聲,用真情回報(bào)各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工。在最基層的地方,沒人聽你說“官話”,必須一件一件地為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。我們要做的,就是要好好打造工會(huì)工作的品牌,把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。
我和我的同事們堅(jiān)持深入基層職工家里,傾聽職工的呼聲和要求,為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。,我們共走訪慰問了困難職工110戶,組織全局干部職工參加各類捐款20余萬元。在我們工會(huì),凡是有職工生病住院,我們工會(huì)干部都會(huì)去探望;凡是離退休工會(huì)干部過生日,我們都會(huì)去參加;凡是基層有患重大疾病的特困職工,我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛心。
去年,基層工會(huì)某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù),但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬元,可家中積蓄加上親朋好友借來的錢遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用,病者親人愁得火急火燎。當(dāng)我們得知情況后,啟動(dòng)應(yīng)急幫扶機(jī)制,特批幫扶資金元,同時(shí),組織發(fā)動(dòng)區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款,兩天時(shí)間,籌集資金2萬余元,在最短的時(shí)間幫助該職工湊齊了手術(shù)費(fèi),使他手術(shù)得以順利進(jìn)行。事后,該職工及家人逢人便說:“沒有工會(huì)組織的關(guān)懷,我們?nèi)揖投炔贿^那個(gè)坎兒!蔽覀冇脤(shí)實(shí)在在的行動(dòng)溫暖著職工的心,我們工會(huì)因此被廣大職工視為“職工之家”,我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。
職工群眾的事情無小事,只要我們帶著責(zé)任,用一顆感恩的心、奉獻(xiàn)的'心為職工服務(wù),把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),這樣才能得到職工的信賴和支持。
我也深深感到,民心是桿秤,他可以稱出一名工會(huì)干部在基層職工群眾心目中的份量。
二、職工的代言人
“從事工會(huì)工作,必須要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神,要真正把職工群眾當(dāng)成自己的兄弟姐妹,在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活,維護(hù)好職工群眾的切身利益,保持正常和諧的勞資關(guān)系,這也是我在工作中積極探索、實(shí)踐的課題。
去年,是我區(qū)建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商工作的第一年,也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工會(huì)主席的第一年。我上任后不久,便接到了在建筑行業(yè)開展工資集體協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù)。當(dāng)我初聽到建筑企業(yè)、工資集體協(xié)商這個(gè)詞匯時(shí),滿腦子全都是問號。因?yàn)榻ㄖ髽I(yè)多半是民營企業(yè),法人代表個(gè)個(gè)都是大老板,資產(chǎn)都在數(shù)千萬甚至數(shù)億元。平時(shí)接觸都很難,別說代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo),將困難說了一大通,表明此項(xiàng)工作難度之大無法勝任。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開展工資集體協(xié)商工作的意義和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實(shí)的交流。我又通過進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席的責(zé)任重大。特別是在新形勢下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。
4月,區(qū)建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)召開了工資集體協(xié)商工作會(huì)議,同時(shí)給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書,并要求各企業(yè)工會(huì)主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動(dòng)員工作,制定出切實(shí)可行的方案措施。針對建筑企業(yè)的特點(diǎn),我決定從兩方面工作入手,第一以上帶下,以建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)帶動(dòng)各建筑企業(yè)工會(huì),由建筑企業(yè)工會(huì)帶動(dòng)全體職工;第二以點(diǎn)帶面,以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動(dòng)其他建筑企業(yè)開展工資集體協(xié)商。我多次組織各建筑工會(huì)主席進(jìn)行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí)向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見成效,我主動(dòng)與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系,結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠意的接待了我,我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn),從而帶動(dòng)其他企業(yè)順利開展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后,又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗(yàn)力量,也堅(jiān)定了我完成此項(xiàng)工作的決心和信心。
當(dāng)此項(xiàng)工作向其他企業(yè)延伸時(shí),企業(yè)經(jīng)營者根本不予理解和配合,并且提出了很多刁鉆的問題制造了眾多阻力,但我沒有退縮和被困難嚇倒。我的目標(biāo)是只要能與企業(yè)老總見上面,就是邁向協(xié)商成功的第一步,我就有信心完成協(xié)商?山Y(jié)果卻不是我想象的那么簡單順利,我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門外。記得有一次某企業(yè)工作人員聽到我們的來意后謊稱老總出門,讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導(dǎo),就這樣來來回回跑了一個(gè)下午也沒人接待,企業(yè)工會(huì)主席告知我們老總根本沒有出門,是有意回避。并說:我也是拿老總工資的,當(dāng)我向老總說工資集體協(xié)商工作時(shí)被嚴(yán)厲的批評一通,老總說:“企業(yè)是我的,效益好了我自然給漲工資,用不著你來跟我談”,我再也不敢找領(lǐng)導(dǎo)了。得知此情況后,我先打電話與企業(yè)老總交流幾次,明顯聽出他不耐煩語氣,我真誠的懇請對方見面,終于獲準(zhǔn)。好不容易見面后,一開口便說:“請你的領(lǐng)導(dǎo)同我談吧”,當(dāng)時(shí),我別提有多尷尬,心里特別難受,但是為了協(xié)商工作順利進(jìn)行我盡量保持微笑,并開玩笑的說到:“—
您連我與您說話的頁 頁機(jī)會(huì)都不給嗎?這幾天我分別到你們下屬幾個(gè)分公司參觀學(xué)習(xí)收獲還不少,您的員工對您的評價(jià)很高,您是一位有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)在職工心目中的聲望很高,既沒有無故拖欠職工工資,而且各種福利待遇都很好,作為工會(huì)聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽后臉上露出了笑容。見此情景我以正大、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過程和協(xié)商的意義,打消了他的顧慮,談判得以順利進(jìn)行。
還有各別企業(yè)對工資集體協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū),認(rèn)為簽訂后如果企業(yè)效益不佳,工資增漲幅度達(dá)不到簽訂標(biāo)準(zhǔn)怎么辦,針對這一顧慮我們進(jìn)一步做工作,耐心解釋樹立他們自信心,明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想,企業(yè)要發(fā)展,離不開職工的支持,職工工資漲了,干勁足了,企業(yè)效率就上去了,直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項(xiàng)工作。
歷時(shí)一個(gè)多月,建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資集體協(xié)議書。值得欣慰的是,本次工資集體協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人,工資增幅度為20%;管理人員600人,工資增幅率達(dá)到10%。
三、黨和政府的橋梁紐帶
勞動(dòng)光榮、知識崇高、人才寶貴、工人偉大。勞動(dòng)者用智慧與力量,用心血與汗水,建設(shè)國家,創(chuàng)造財(cái)富,也鍛造自己。工會(huì)在其中的動(dòng)員組織和教育引導(dǎo)作用至關(guān)重要。
工會(huì)組織起來,重要的是有活力。我們定期組織全體職工學(xué)習(xí)黨的方針政策,開展了各類學(xué)習(xí)班、辦主題板報(bào)等系列活動(dòng),使廣大職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù),擺正了國家、集體、個(gè)人三者之間的利益關(guān)系,改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng),提升了他們的大局意識、服務(wù)意識和奉獻(xiàn)精神。
我們組織本系統(tǒng)職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵,特別是專業(yè)技術(shù)人員,對他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn),全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能。通過這些活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了廣大職工的積極性,發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性,增強(qiáng)了職工的主人翁意識,保證了單位各項(xiàng)工作的順利開展。組織適合基層單位的崗位技能競賽活動(dòng),提高了不同崗位職工的工作水平,樹立了“企興我榮、企衰我恥”的觀念。為了增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力,通過職工之家建設(shè)這個(gè)平臺,多次組織開展了形式多樣的運(yùn)動(dòng)會(huì)、知識競賽、文藝演出等活動(dòng),豐富了職工的文化生活。
一年來,我本著對局黨委、對上級工會(huì)、對職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極探索、勇于開拓,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,開展民主管理,按時(shí)為職工交納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)及公積金等。同時(shí)積極組織職工參加重大疾病互助活動(dòng),積極推行廠務(wù)公開,企業(yè)安全生產(chǎn)等工作。
我自擔(dān)任工會(huì)主席以來,對工會(huì)工作傾注了極大的熱情,把自己的愛心、真心獻(xiàn)給了我熱愛的工會(huì)事業(yè),以創(chuàng)先爭優(yōu)的干勁實(shí)踐著一名共產(chǎn)黨員的忠誠和責(zé)任鑄就和凝聚著黨和政府聯(lián)系職工的橋梁和紐帶,用實(shí)際行動(dòng)甘當(dāng)職工的“娘家人和貼心人”。
最后,感謝市總和在座的各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心支持,特別是給我這樣一次匯報(bào)工會(huì)工作做法的機(jī)會(huì),祝愿我們工會(huì)的各項(xiàng)工作通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的開展再上新臺階,再創(chuàng)新輝煌。
工會(huì)主席述職報(bào)告13
我校工會(huì)在學(xué)校黨支部和去教育工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下以學(xué)校的教育教學(xué)工作為中心認(rèn)真落實(shí)工會(huì)建議,參與教育和維護(hù)教職工合法權(quán)益,團(tuán)結(jié)廣大教職員工在開展課改實(shí)驗(yàn)、參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,求真務(wù)實(shí),與時(shí)俱進(jìn),提升工會(huì)工作能力和水平,樹立科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持以人為本,履行工會(huì)職能,創(chuàng)新工作思路,為構(gòu)建和諧校園做出應(yīng)有貢獻(xiàn),F(xiàn)對本學(xué)年工會(huì)工作做以下總結(jié):
一、民主管理
加強(qiáng)民主管理、依法治校是學(xué)校發(fā)展的保證。要使每一位教職工都來關(guān)心學(xué)校的工作,將學(xué)校的發(fā)展和自身的利益聯(lián)系起來,充分體現(xiàn)大家的意愿,同心同德,使學(xué)校得到進(jìn)一步發(fā)展。
1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高民主意識和業(yè)務(wù)能力。參加了區(qū)教育組織的工會(huì)主席培訓(xùn)。學(xué)習(xí)有關(guān)校務(wù)公開民主管理工作的相關(guān)文件。通過學(xué)習(xí),提高了認(rèn)識,掌握了在實(shí)際工作中的運(yùn)用能力,努力踐行工會(huì)的“四大職能”,提升自己的“三個(gè)能力”。
2、根據(jù)校務(wù)公開民主管理工作的相關(guān)要求,及時(shí)將區(qū)教育工會(huì)的各項(xiàng)指示和精神帶給大家,進(jìn)一步強(qiáng)化校務(wù)公開民主管理工作。利用校務(wù)公開欄、校園網(wǎng)等信息公開渠道,及時(shí)地進(jìn)行校情通報(bào),提高教職工的參與意識。發(fā)揮工會(huì)在凝聚力工作中的載體作用,在思與想的過程中進(jìn)行溝通取得理解。述職報(bào)告范文
3、工會(huì)的各項(xiàng)工作緊緊依靠群眾,走程序講民主,大家都來出謀劃策。節(jié)假日的活動(dòng)安排和經(jīng)費(fèi)的使用力求合理,多方征求大家的意見,并做好會(huì)議記錄。
二、師德建設(shè)
加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),始終是學(xué)校工作的主旋律。本年度,圍繞學(xué)校中心工作,以和諧校園建設(shè)為抓手搞好各項(xiàng)活動(dòng)。在活動(dòng)過程中實(shí)現(xiàn)自我教育、自我提高。
1、積極參與、組織我校四大節(jié)日中的教師活動(dòng)。每次活動(dòng),能在學(xué)校政教處、教導(dǎo)處統(tǒng)一安排下,結(jié)合教師的職業(yè)和年齡特點(diǎn),有針對性的進(jìn)行組織安排。
2、組織我校教職工參加區(qū)教育工會(huì)“平讀好書,啟迪智慧”活動(dòng),教職工就一本對自己在精神境界、師德修養(yǎng)、教育觀念、人文素養(yǎng)、專業(yè)能力、創(chuàng)新能力某一方面有深刻影響的`書,發(fā)表感想和體會(huì),傾吐心聲、抒發(fā)感情。本次活動(dòng)共收到教師征文62篇,其中兩篇獲區(qū)一、三等獎(jiǎng)。通過讀書征文活動(dòng)激發(fā)教師的讀書熱情,倡導(dǎo)校園書香文化,將讀書閱讀與教育教學(xué)牢牢結(jié)合。匯總各方觀點(diǎn),從教師豐富多彩的言語中挖掘有價(jià)值的思想。促進(jìn)新教師養(yǎng)成健康閱讀習(xí)慣的同時(shí),提高他們寫作水平。
3、工會(huì)積極參與學(xué)校食堂民主管理,廣泛征求意見,將意見反饋給相關(guān)人員,督促整改,幫助食堂改進(jìn)工作,提高飯菜的質(zhì)量。
三、生活保障
以提升維權(quán)意識和服務(wù)質(zhì)量為主要抓手,解決好廣大教職工的生活實(shí)際問題,落實(shí)好教職工的保障工程。
1、體檢工作
組好每年一次的體檢工作,根據(jù)區(qū)教育工會(huì)的日程要求,安排好每一位教職工的體檢時(shí)間。及時(shí)安排特殊情況下未能參加體檢的老師,不漏掉一個(gè)人。女教師的專門體檢,也能在李老師的組織安排下順利進(jìn)行。
2、療休養(yǎng)工作
召開工會(huì)委員會(huì)議、學(xué)校行政會(huì)議。根據(jù)我校實(shí)際情況,制定療休養(yǎng)方案,組織發(fā)動(dòng)教職工暑期旅游。
3、做好寒暑假的“送溫暖”、“送清涼”工作;完成各項(xiàng)數(shù)字的統(tǒng)計(jì)上報(bào)教育工會(huì);主動(dòng)關(guān)心因病住院和有特殊情況的教師,關(guān)心家庭有實(shí)際困難的教職員工,及時(shí)送去學(xué)校的關(guān)懷。
四、問題和不足
1、學(xué)校工會(huì)工作要進(jìn)一步深入組室,及時(shí)溝通聽取意見,改進(jìn)工作中的問題;
2、工作安排還需更細(xì)致周到,避免矛盾的出現(xiàn),使好事能真正辦好;
3、集思廣益,豐富工會(huì)活動(dòng)的形式,多組織一些受大家歡迎的活動(dòng)。
今后,工會(huì)將圍繞學(xué)校的中心工作,著力思考如何在凝聚力工程中發(fā)揮作用,同時(shí)藉此機(jī)會(huì)感謝一直以來支持關(guān)心工會(huì)工作的各位老師!
工會(huì)主席述職報(bào)告14
各位領(lǐng)導(dǎo),各位代表:
大家好!
現(xiàn)就我近一年來負(fù)責(zé)的工會(huì)工作向大家作個(gè)匯報(bào)。
首先要感謝我校工會(huì)委員一班人,他們牢固樹立全心全意為教職工服務(wù)的思想,使我校工會(huì)工作能受到上級工會(huì)組織的高工肯定,也能受到教職工的認(rèn)可。具體總結(jié)如下:
1、積極配合學(xué)校黨支部在全校扎實(shí)開展師德教育活動(dòng)。去年同期的師德教育開展得有聲有色,在全校掀起了“樹良好師德形象”的高潮,開展了師德演講比賽,征集師德格言一百多條,收到“今天我怎樣當(dāng)老師”的征文七十多篇。推出師德標(biāo)兵蔣明在全縣作了事跡報(bào)告!敖處煿(jié)”表彰了十名師德標(biāo)兵,并將事跡在學(xué)校事跡專欄上、校報(bào)廣泛進(jìn)行宣傳,同時(shí)在全體教職工中簽訂了師德承諾書。通過系列師德教育活動(dòng),使全體教職工受到深刻教育,充分認(rèn)識到教書育人是教師的`天職。
2、認(rèn)真履行工會(huì)各項(xiàng)職能,積極帶領(lǐng)廣大教職工參政議政,為學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)計(jì),充分發(fā)揮教職工主人翁精神。堅(jiān)持執(zhí)行教代會(huì)制度,認(rèn)真組織和籌備教代會(huì)工會(huì),廣泛在教職工中征集提案。積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益,同時(shí)大力支持校長依法行政,組織教職工參與學(xué)校民主管理。
3、在計(jì)劃地開展有益教職工身心健康,配合學(xué)校中心工作的群眾活力。使教職工保持精力充沛,充滿活力,讓教職工的生活豐富多彩,又高雅不俗,利用“三八”節(jié)舉辦聯(lián)歡會(huì),每年都組織教職工開展籃球賽、乒乓球賽、跳繩比賽、踺球比賽。各項(xiàng)有益活動(dòng)的開展,增強(qiáng)了學(xué)校向心力和凝聚力。
4、急教工所急,想教工所想,把工會(huì)建成溫暖的職工之家。要發(fā)揮教職工的主觀能動(dòng)性,不僅要在工作上壓擔(dān)子,更要在生活上關(guān)心教師,切實(shí)將學(xué)校溫暖送進(jìn)教職工之家。大膽為教職工說話辦事,并能得到學(xué)校行政的大力支持,關(guān)心教職工,熱心服務(wù)教職工。教職工家中的紅白喜事,我們總是主動(dòng)帶領(lǐng)教職工前去為之幫忙,教職工生病了,積極組織前去探望,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心,教職工的熱心,愛心的涌動(dòng),無不體現(xiàn)了實(shí)驗(yàn)中學(xué)大家庭的溫暖。
總之,在工作中我能盡其所能,嚴(yán)守紀(jì)律,團(tuán)結(jié)協(xié)作。在教學(xué)工作中能做到關(guān)愛學(xué)生,為人師表。今后還需加倍努力,為興隆鄉(xiāng)中心學(xué)校的第二次振興做貢獻(xiàn)。
工會(huì)主席述職報(bào)告15
一、思想政治
人的品格和本質(zhì),體此刻人的一言一行之中。在工作中我對的要求,注重的道德修養(yǎng)和建設(shè),我一地學(xué)習(xí),用理論武裝頭腦,是學(xué)習(xí)“七一”講話、“5。31”講話,思想境界和努力馬克思主義的立嘗觀點(diǎn)、方法,去看待問題,問題,用共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)和干部的要求去規(guī)范的言行,處事公正、為人正派。作風(fēng)。我在街道、工會(huì)擔(dān)任工作近二十年,但從不搞特殊化,樸實(shí),純潔的本色,以德服人,黨性原則,做人忠厚實(shí)在,對待同志誠實(shí)信用,對事業(yè)盡職盡力。在工作上我能與時(shí)俱進(jìn),觀念上也能新思想、新理論、新知識,駕馭工作潛力,市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律辦事。
二、組織潛力
組織潛力是指組織本全體人員的潛力,組織潛力才能的體現(xiàn),從工作到,換了不少崗位,不一樣的崗位都體現(xiàn)不一樣的主角,每換崗位,對潛力是個(gè)挑戰(zhàn)。XXX年四月調(diào)入瑯琊區(qū)工會(huì),我忠實(shí)地實(shí)踐“”思想,以對工會(huì)工作的勤政敬業(yè)精神,性地工會(huì)工作,時(shí)刻牢記全心全意為服務(wù)宗旨,把工會(huì)工作改革、發(fā)展和穩(wěn)定的來把握,和總結(jié)新時(shí)期工會(huì)工作的新特點(diǎn)、新思路、新途徑、新方法,職責(zé),做職工權(quán)益的代理人,為改革和建設(shè)事業(yè),是長達(dá)八年的工會(huì)體制得理順,工會(huì)干部的思想波動(dòng)的狀況下,我較強(qiáng)的'事業(yè)心和職責(zé)心,以的組織潛力,克服了重重,多方,于20xx年底成立了瑯琊區(qū)總工會(huì)。理順了區(qū)工會(huì)體制。
x、工作作風(fēng),廉潔自律
在工作中,不管是對對下屬、,我都以“誠”相待,不管做事,不愿和別人兜圈子,一,二,說到哪,哪,不做口頭一套,行動(dòng)上又一套。在工作上,只要對工作有利的,我有潛力的,我都盡量去做,決不推諉。在廉潔自律上,我注重從嚴(yán)要求,不爭功,不爭名,不貪、不沾,不搞以權(quán)謀私,不搞拉拉扯扯。多年來,不管風(fēng)里雨里,我都騎自行車上下班、下基層。決不搞特殊化,要求別人做的,禁止別人不做的,堅(jiān)決不做。從開始工作到我從不在下方吃、拿、卡、要,電話費(fèi)按區(qū)紀(jì)委規(guī)定,不多報(bào)一分錢,手機(jī)費(fèi)一律自付。
四、工作實(shí)績
一份耕耘,一份收獲。幾年來,在區(qū)委和工會(huì)的的支持下,抓了幾工作。
1、工會(huì)工作總思路,職能,改革開放和“勞動(dòng)法”頒布實(shí)施后,工會(huì)工作越來越顯得任務(wù)重、要求高、難度大,如何職能,地保護(hù)和調(diào)動(dòng)職工主人翁性,是全總十屆二次執(zhí)委會(huì)議的工作總思路,職工最的熱點(diǎn)。加大。除了宣傳“勞動(dòng)法”來工會(huì)干部和職工的法律意識,依法的權(quán)益外,我還和工會(huì)的同志一齊抓了工會(huì)代表職工與企業(yè)行政雙方協(xié)商簽訂群眾合同,對職工權(quán)益的保護(hù)和職工思想的穩(wěn)定,企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的發(fā)展,都了要作用。
2、送溫暖活動(dòng)
了社會(huì)保障工作調(diào)研和下崗職工再就業(yè)調(diào)查。督促“x條保障線”和“兩個(gè)”工作的。民政下崗職工納入最低生活保障工作。送溫暖活動(dòng),了特困職工檔案600多戶,了縣處級干部與特困職工結(jié)對幫扶活動(dòng)、育才關(guān)懷行動(dòng),對上不起大學(xué)的特困職工子女救助。
3、廠務(wù)公開規(guī)范化、制度化
廠務(wù)公開工作一項(xiàng)難度大,涉及面廣、政策性強(qiáng)、職工關(guān)注的系統(tǒng)工作,從98年開始,區(qū)工會(huì)廠務(wù)公開工作,以職代會(huì)為依托,企業(yè)民主管理的資料在全區(qū)試點(diǎn),幾年來的努力,廠務(wù)公開工作已在全區(qū)推開,了黨政工齊抓共管的。企業(yè)改組、改造、兼并、破產(chǎn)公開的資料。改革方案提交職代會(huì)審議。
4、參加企業(yè)工作組工作
20xx年五月我被派駐糧食局工作組,幫忙糧食局系統(tǒng)企業(yè)改制。我職責(zé),局,宣傳的方針政策,耐心細(xì)致地職工的思想工作,扎實(shí)地解決好關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定全局和職工生活的緊迫問題,實(shí)實(shí)在在地為職工謀利益,為區(qū)委、區(qū)分憂解難。
五、問題
不高,潛力有限,工作中還有地方盡如人意,“平”,工作平常,多大的事跡;區(qū)工會(huì)的自身管理還嚴(yán)、緊;工作,調(diào)查;四是請示匯報(bào)。問題,我將學(xué)習(xí),的和工作潛力,改善工作作風(fēng),,基層,幫忙解決問題。
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