- 畢業(yè)生就業(yè)意向書 推薦度:
- 相關(guān)推薦
畢業(yè)生就業(yè)意向書
甲方(用人單位):
乙方(畢 業(yè) 生):
甲、乙雙方通過供需見面、雙向選擇,達(dá)成如下協(xié)議:
一、甲方已如實(shí)向乙方介紹本單位情況,以及擬安排乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方,
畢業(yè)生就業(yè)意向書
。乙方已如實(shí)向甲方介紹本人的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在約定期限內(nèi)簽署高校三方就業(yè)協(xié)議。二、甲方為乙方提供的工作條件、勞動保護(hù)、勞動報酬及福利應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定。
三、乙方到甲方所屬分公司報到(簽訂勞動合同)時,必須取得畢業(yè)證及學(xué)位證,否則,甲方不予錄用。
四、三方就業(yè)協(xié)議簽定時間:
乙方最遲于20XX年X月X日前與甲方簽訂三方就業(yè)協(xié)議,否則視為乙方自動放棄,
資料共享平臺
《畢業(yè)生就業(yè)意向書》(http://m.dameics.com)。甲方在收到乙方就業(yè)協(xié)議后,15個工作日內(nèi)將經(jīng)甲方蓋章后的三方就業(yè)協(xié)議反饋給乙方。五、違約責(zé)任
鑒于甲方在招聘過程中的招聘成本支出,乙方在簽訂本協(xié)議后,出現(xiàn)以下情況視為違約,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣貳仟(¥2000.00)元:
1、乙方在離校前要求與甲方解除已簽訂的就業(yè)協(xié)議;
2、乙方未按協(xié)議約定在報到證規(guī)定期限內(nèi)到甲方報到并簽訂勞動合同;
3、甲方無正當(dāng)理由拒絕接受符合錄用條件的乙方報到。
六、協(xié)議生效及其他
本協(xié)議的簽訂僅視為甲乙雙方對就業(yè)意向的約定,不視為勞動關(guān)系的成立。
本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
本協(xié)議一式二份,甲方留存一份,乙方留存一份。
甲方(用人單位) 乙方(畢業(yè)生)
人事部門簽章: 簽名:
X年X月X日 X年X月X日
聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:
【畢業(yè)生就業(yè)意向書】相關(guān)文章:
關(guān)于畢業(yè)生“慢就業(yè)”的分析08-30
畢業(yè)生就業(yè)違約現(xiàn)象頻繁出現(xiàn)08-02
屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表09-23