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一批新興職業(yè)現(xiàn)揚城才市
剛剛過去的周末才市是秋學期以來的揚城的首場周末才市，不少將于明年暑期畢業(yè)的高校畢業(yè)生進入市場求職，不過“看的多，簽的少”成為新一屆高校畢業(yè)生求職起步的特點。
A
看的多簽的少
不少大四生來“踩行情”
“這個文案設(shè)計是從事什么的？薪水多少？”求職者小楊向一家企業(yè)負責招聘的主管老陸詢問職位具體情況。老陸反問小楊，“你怎么沒有簡歷？”小楊透露說，她明年才畢業(yè)，先來才市看看就業(yè)前景，“踩踩行情”。
求職者小吉說，在才市走了十幾家攤位之后，還是很有收獲的，起碼了解到明年就業(yè)前景并不妙�！拔覀儗W的專業(yè)，與市場脫節(jié)�！毙〖嬖V記者，市場對應用型、操作型的專業(yè)需求量大，對于基礎(chǔ)學科的畢業(yè)生以及文科畢業(yè)生需求量少，這讓她擔心找不到一份合適的工作。
采訪中記者了解到，在兩場“周末才市”中，出現(xiàn)了不少像小楊、小吉這樣將于明年暑期畢業(yè)的高校畢業(yè)生的身影，他們中很多人“走馬觀花”，不停地在企業(yè)攤位前穿梭，為的是了解明年畢業(yè)生夫的就業(yè)前景。
求職者小丁告訴記者，新學期的主要任務就是求職，把自己“推銷”出去，但也不想這么快就簽約，也許后面還有更好的職業(yè)在等著他。
記者了解到，不少企業(yè)進入“周末才市”招聘，并非是針對應屆畢業(yè)生的專場，他們提供的職位大部分是需要求職者“立即上崗”，應屆畢業(yè)生簽約寥寥無幾。
B
新興職業(yè)引圍觀
“微信推廣員”最吸引眼球
“微信推廣員”“禮儀形象師”“多媒體制作策劃師”……記者昨天從周末才市了解到，一批新興職業(yè)悄然出現(xiàn)在市場，也為大學生就業(yè)開辟一片新天地。
“本公司招聘一名微信推廣員，待遇面議�！痹谥苣┎攀猩�，市區(qū)一家美容美發(fā)公司的一條招聘信息讓不少求職的大學生感到好奇。
“我能不能去應聘？”求職者小章玩微信已經(jīng)兩三年了，可以說是一個標準的“微信控”。當小章與這家美容美發(fā)公司聯(lián)系之后發(fā)現(xiàn)，想聘上微信推廣員還真不容易�！懊刻煲撠熅S護這家公司的微信公眾號，還要組織編寫一些文章，比如美容、護發(fā)、養(yǎng)生方面的信息，還要編一點熱點事件或者是笑話、搞笑的東西�！毙≌峦嘎墩f，這相當于主編的活，關(guān)鍵是要考核微信訂閱者的活躍度，這讓她頭疼。
人才市場求職專家說，新興職業(yè)雖然看上去很時髦，為畢業(yè)生就業(yè)帶來新的空間。與此同時，專家提醒畢業(yè)生，新興職業(yè)本質(zhì)上還是一種技術(shù)活，并不是人人都適應，大學生還是要提升自我素質(zhì)，有過硬本領(lǐng)才能適應市場。
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專家分析
最大難題是達不到企業(yè)要求
記者了解到，明年揚州高校畢業(yè)生人數(shù)與今年基本持平，大約3萬名畢業(yè)生。從前年開始，高校畢業(yè)生就業(yè)形勢明顯吃緊，預計明年就業(yè)形勢難以改觀。
人才市場工作人員透露，大學生供給不斷增長的勢頭給他們的就業(yè)帶來了越來越多的壓力。與此同時，高校以知識和應試教育為主，帶來大學生人崗匹配的困難。
高校畢業(yè)生求職的攔路虎是什么？人才市場求職專家透露，畢業(yè)生求職最大的難題是他們不能滿足用人單位的要求。從2014屆應屆畢業(yè)生求職情況來分析，企業(yè)在選拔人才時更傾向于招錄有相關(guān)經(jīng)驗的人，有相關(guān)工作經(jīng)驗也是大學生成功獲得簽約的最主要原因。對于大學生來說，在找工作前僅僅擁有學校學習到的相關(guān)知識是不夠的，大學生需要進入職場，經(jīng)受相關(guān)的工作訓練，掌握工作的基本要求，將有助于成功求職。
“在目前這個階段，應更早地接觸到實際的職場，盡早進入企業(yè)進行實習獲取經(jīng)驗�！比瞬攀袌銮舐殞＜医ㄗh。
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