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小學(xué)班主任考核細(xì)則

時(shí)間:2024-10-07 03:01:33 好文 我要投稿

小學(xué)班主任考核細(xì)則范文

  為進(jìn)一步提高教育教學(xué)管理水平,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,切實(shí)發(fā)揮班主任在學(xué)校教育教學(xué)工作中的組織、教育、指導(dǎo)作用,充分調(diào)動(dòng)班主任工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,促進(jìn)班級(jí)管理工作的制度化、規(guī)范化,特制定本細(xì)則。

小學(xué)班主任考核細(xì)則范文

  一、考核辦法

  班主任考核分為“班主任常規(guī)工作考核”和“班級(jí)工作成績考核”兩部分。

  二、班主任常規(guī)工作考核內(nèi)容

  1、班主任會(huì)議出勤(10分)

  能按時(shí)參加學(xué)校組織召開的班主任會(huì)議,遲到或早退一次扣0.5分,缺席一次扣1分。(以會(huì)議考勤記錄為依據(jù))

  2、班級(jí)工作計(jì)劃、總結(jié)(10分)

  能及時(shí)制訂學(xué)期班主任工作計(jì)劃,學(xué)期末做好班主任工作總結(jié),按時(shí)上交分別得10分,不按時(shí)上交扣2分,不交扣10分。(上交時(shí)間學(xué)校自定)

  3、家校聯(lián)系(10分)

  班主任每學(xué)期進(jìn)行十次家訪,并填寫好家訪記錄,按要求完成得2.5分,沒少一次扣0.25分;使用好家校聯(lián)系卡,按要求完成得2.5分,沒少一次扣0.25分;學(xué)生發(fā)展手冊(cè)5分,比班級(jí)人數(shù)少3本不減分,少3本以上每少1本扣0.1分;隨機(jī)抽查5本,一處空項(xiàng)扣0.1分。

  4、各項(xiàng)服務(wù)性代收費(fèi)(10分)

  上級(jí)組織的各項(xiàng)代收費(fèi),完成規(guī)定指標(biāo)計(jì)10分,其他按完成百分比乘10分計(jì)分,取全年平均分計(jì)入班主任工作成績。

  5、學(xué)校活動(dòng)(30分)

  能積極組織學(xué)生參加學(xué)校舉行的各項(xiàng)集體活動(dòng),每次活動(dòng)按100分計(jì)分,取一學(xué)期的各項(xiàng)活動(dòng)平均分*30%計(jì)入班主任工作成績。

  6、主題班會(huì)(10分)

  根據(jù)班會(huì)計(jì)劃與學(xué)校要求,認(rèn)真組織展開主題班會(huì),板書課題,活動(dòng)效果好,班會(huì)備課書寫認(rèn)真詳實(shí)計(jì)10分,侵占主題班會(huì)、班會(huì)備課不按時(shí)上交、不認(rèn)真、內(nèi)容少每次扣0.5分,扣完10分為止。

  7、班級(jí)材料(20分)

  政務(wù)處要求的其他班級(jí)工作材料,按要求按時(shí)上交的10分,遲交、不符合要求、過于簡單扣2分,取一學(xué)期的所有材料的平均分*200%計(jì)入班主任工作成績。

  三、班級(jí)工作成績考核內(nèi)容

  1、常規(guī)檢查(50分)

  政務(wù)處組織校園小衛(wèi)士對(duì)班級(jí)常規(guī)工作進(jìn)行檢查,日檢查,周匯總,月小結(jié),計(jì)算出一學(xué)期的平均分,乘50%計(jì)入班級(jí)工作成績。班級(jí)參加義務(wù)勞動(dòng),根據(jù)具體勞動(dòng)量按1分、2分計(jì)入當(dāng)天的常規(guī)檢查成績。

  2、衛(wèi)生大掃除(20分)

  每周一下午衛(wèi)生與保健時(shí)間進(jìn)行衛(wèi)生大掃除,政務(wù)處從教室、燈門棱、瓷磚及上棱、窗臺(tái)、樓道地面、樓梯扶手、樓梯窗戶、地面、消防栓、課桌排放等10個(gè)方面進(jìn)行檢查評(píng)分,每次滿分20分,取一學(xué)期的平均分計(jì)入班級(jí)工作成績。

  3、班級(jí)文化(10)

  根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一部署,圍繞主題出好期黑板報(bào),更新班級(jí)文化。由政務(wù)處組織評(píng)比,滿分10分,取全學(xué)期平均分計(jì)入班級(jí)工作成績。(以學(xué)校評(píng)比結(jié)果為依據(jù))

  4、班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理(20分)

  學(xué)期初政務(wù)處、總務(wù)處落實(shí)班級(jí)財(cái)產(chǎn),與班主任簽訂《班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理責(zé)任書》,期末對(duì)照《班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理責(zé)任書》對(duì)班級(jí)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行驗(yàn)收,講桌、課桌、凳子有劃痕、破損,宣傳版面有污點(diǎn)破損,教室、環(huán)境區(qū)玻璃出現(xiàn)破損,根據(jù)情況酌情扣分,出現(xiàn)人為損壞,須按價(jià)賠償,發(fā)現(xiàn)一件扣1分,扣滿20分為止。

  5、獎(jiǎng)懲分

  政務(wù)處抓到的違規(guī)違紀(jì)學(xué)生,按每人次-0.3分計(jì)入班主任工作成績。班級(jí)學(xué)生代表學(xué)校參加重要大型活動(dòng)并取得蘭山區(qū)一等獎(jiǎng)及以上成績,經(jīng)學(xué)校研究,按貢獻(xiàn)分1分、2分、3分三等計(jì)入班主任工作成績。

  四、班主任的獎(jiǎng)懲

  1、根據(jù)班主任工作考核實(shí)績,學(xué)校每學(xué)期組織一次優(yōu)秀班主任的評(píng)比,年級(jí)組第一名(各村小第一名)視為優(yōu)秀班主任人選。一學(xué)年總評(píng)第一名的班主任作為候選人,參加蘭山區(qū)優(yōu)秀班主任推薦。

  2、班主任的工作量按每周6課時(shí)計(jì)入工作量。

  3、在晉升職稱、評(píng)選各項(xiàng)先進(jìn)中,出現(xiàn)相同情況,班主任第一優(yōu)先。

  4、班主任如有下列情況之一,不得參加任何評(píng)優(yōu)。

 。1)班級(jí)中發(fā)生重大安全責(zé)任事故的。

 。2)體罰、變相體罰學(xué)生影響惡劣的。

  (3)私自組織學(xué)生購買教輔資料、亂攤派教輔資料的。

 。4)班級(jí)一學(xué)年成績位于年級(jí)組(或村小學(xué))倒數(shù)第一,且成績差距特別大的。

  此細(xì)則自發(fā)布之日起實(shí)施,出現(xiàn)未涉及到的問題,提請(qǐng)校長辦公會(huì)研究解決。

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