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大學(xué)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度
摘要:
隨著高校辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)大以及經(jīng)營(yíng)渠道的多元化。高校在復(fù)雜環(huán)境面前面臨的風(fēng)險(xiǎn)也是前所未有的。在經(jīng)濟(jì)化社會(huì)過(guò)程中財(cái)務(wù)人員舞弊的事情時(shí)有發(fā)生。因此在財(cái)務(wù)實(shí)際管理過(guò)程中要養(yǎng)成財(cái)務(wù)管理的意識(shí),把預(yù)算作為財(cái)務(wù)的核心,會(huì)計(jì)核算作為管理的重心。在實(shí)際管理中必須要將資金流的控制作為重心,通過(guò)縝密的制度來(lái)確保資金的安全。
關(guān)鍵詞:
高校財(cái)務(wù);內(nèi)部控制體系;研究
新時(shí)期高校面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)是前所未有的。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)的內(nèi)部控制作為高校財(cái)務(wù)的兩個(gè)方面,一直是學(xué)校管理工作的重心。同時(shí),高校由于教學(xué)規(guī)模的擴(kuò)大,高校資金短缺一直困擾著高校的發(fā)展,但另一方面相當(dāng)多的高校仍然存在著管理意識(shí)淡薄,風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)不強(qiáng),管理不透明等缺點(diǎn),從而引起舞弊等違法犯罪事件的發(fā)生。因此需要通過(guò)一系列的制度加以規(guī)范,使得高校財(cái)務(wù)管理得到規(guī)范化的發(fā)展。
1、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指單位由于管理不善,內(nèi)部結(jié)構(gòu)不合理等原因,使之承擔(dān)一定的風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)有廣義和狹義之分。狹義上的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指由于一系列的決策所決定的可能產(chǎn)生的損失。而這種損失具有不確定的特性。正是具有不確定性,風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇同在,要求高校管理人員提高管理意識(shí),防范于未然。
2、內(nèi)部控制
內(nèi)部控制是指由美國(guó)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(美國(guó)注協(xié)AIPCA前身)于1916年在《注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的審查》中提出的。在其中,內(nèi)部控制是指保護(hù)公司與財(cái)產(chǎn)等做記錄,而且要求記錄的時(shí)間要有準(zhǔn)確性和完整性。在1936年《注冊(cè)會(huì)計(jì)師報(bào)表的審查》一書(shū)中,指的是內(nèi)部控制是以保護(hù)公司財(cái)產(chǎn),確保實(shí)驗(yàn)統(tǒng)治數(shù)據(jù)的正確性。在1985年,美國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)(AAA),美國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(AICPA),國(guó)際內(nèi)部會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)(IIA),美國(guó)財(cái)務(wù)經(jīng)理協(xié)會(huì),管理會(huì)計(jì)協(xié)會(huì),(EMA)建立了反虛假財(cái)務(wù),而在1992年,《內(nèi)部控制管理框架》將內(nèi)部控制管理制度規(guī)范化。這一系列的法律法規(guī)推進(jìn)了財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化發(fā)展。我國(guó)也采取了一系列的法律法規(guī)來(lái)規(guī)范財(cái)務(wù)報(bào)表的建設(shè),使之得到更大的發(fā)展。
3、內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析
3.1內(nèi)部控制關(guān)系到風(fēng)險(xiǎn)防控。財(cái)務(wù)防控關(guān)系到整個(gè)系統(tǒng)的安全,因此,在實(shí)際工作中,應(yīng)該充分考慮到風(fēng)險(xiǎn)的存在。風(fēng)險(xiǎn)主要存在于資金的準(zhǔn)備,系統(tǒng)的決策,分配和核算環(huán)節(jié)中,在這些環(huán)節(jié)中,每個(gè)細(xì)節(jié)都應(yīng)該仔細(xì)準(zhǔn)備,不能夠有絲毫的懈擔(dān)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)既有系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)也有非系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn),所以在實(shí)際使用過(guò)程中,防范風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)該遍布內(nèi)部控制的每一個(gè)方面。管理風(fēng)險(xiǎn)的時(shí)候應(yīng)該從全局出發(fā),抓住大局,把握細(xì)節(jié),將每一個(gè)控制的細(xì)節(jié)列入考慮的范圍之內(nèi)。
3.2建立完善的制度,降低管理風(fēng)險(xiǎn)。內(nèi)部控制的制度化就是運(yùn)用規(guī)范化的操作方法,使人員流動(dòng),物資配送,人員管理等環(huán)節(jié)都采用規(guī)范化的操作方法,通過(guò)系統(tǒng)完善的制度,來(lái)提高工作效率,提高管理人員的工作職責(zé),降低工作成本,同時(shí),也通過(guò)完善的制度來(lái)達(dá)到提高管理效率的作用。
3.3內(nèi)部制度不斷完善。財(cái)務(wù)制度由于其具有特殊性,因此要想獲得較強(qiáng)的管理效果,就必須在管理方法等獲得創(chuàng)新,并且使內(nèi)部管理制度不斷完善,取得應(yīng)有的效果。通過(guò)在物流管理,人員控制等方面的完善,從內(nèi)部出發(fā)使內(nèi)部制度更加完善。
4、管理思想和科學(xué)結(jié)合完善控制體系
4.1系統(tǒng)管理的思想。一體化整理管理系統(tǒng)又叫系統(tǒng)管理,他是以企業(yè)的核心價(jià)值作為切入口,來(lái)提升單位整體的運(yùn)行效率,使系統(tǒng)構(gòu)造和管理模式趨于完善。系統(tǒng)管理不是簡(jiǎn)單的模塊疊加,追求的整體的完善和綜合運(yùn)行效率的提高,強(qiáng)調(diào)的整體性的協(xié)調(diào)和運(yùn)行效率的提升。在規(guī)范化的管理過(guò)程中,各個(gè)系統(tǒng)都能保證收益,每個(gè)部分都能夠井井有條的作用和完善。系統(tǒng)管理即是對(duì)控制的管理,也是對(duì)大中型事件發(fā)生過(guò)程,作用等多方面的管理,是一種全方面,立體式的管理。在管理過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)注意到各個(gè)系統(tǒng)的配合和實(shí)際操作過(guò)程的系統(tǒng)的完善。特別是,對(duì)系統(tǒng)的管理不僅僅局限于對(duì)目前發(fā)生的狀況的管理,更涉及未來(lái)發(fā)展?fàn)顩r和趨勢(shì)的管理,是一種中長(zhǎng)期的規(guī)劃。因此,從這個(gè)意義上講,對(duì)系統(tǒng)控制是設(shè)計(jì)未來(lái)發(fā)展的一項(xiàng)核心業(yè)務(wù)。應(yīng)該受到尊重和理解。
4.2高校管理系統(tǒng)的構(gòu)成和存在的問(wèn)題。高校內(nèi)部管理制度的完善,必須要和高校發(fā)展的規(guī)模和理念緊密的結(jié)合。有的高校規(guī)模較小,其發(fā)展模式可以采取相對(duì)集權(quán)的方式來(lái)進(jìn)行,使財(cái)政能夠得到有效利用,而對(duì)規(guī)模較大的高校,再采取這種方式就顯得心有余而力不足了?梢圆捎梅旨(jí)管理的方式來(lái)進(jìn)行。通過(guò)各級(jí)組織的合同配合和積極參與,使每一級(jí)都能得到有效的利用,從而使高校的教學(xué)得到充分的發(fā)展。因此作為會(huì)計(jì)計(jì)算的核心業(yè)務(wù),高校必然要將預(yù)算,會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)審核以及復(fù)核等作為管理的核心。資金預(yù)算是整個(gè)業(yè)務(wù)管理的基礎(chǔ)和核心,通過(guò)一定量的財(cái)產(chǎn)及財(cái)務(wù)安排,高校實(shí)現(xiàn)了資金的劃撥等任務(wù),從而使整個(gè)學(xué)校的業(yè)務(wù)得到充足的發(fā)展和擴(kuò)充。而復(fù)核等又是財(cái)產(chǎn)審計(jì)的核心。通過(guò)一系列的核算,可以規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),防范員工營(yíng)私舞弊的風(fēng)險(xiǎn)。因此,會(huì)計(jì)也許必須始終牢牢以科學(xué)的管理體制為切入點(diǎn),來(lái)提高單位管理的運(yùn)行效率。但目前我國(guó)高校主要面臨的問(wèn)題是對(duì)預(yù)算重視不夠的問(wèn)題。
5、提高內(nèi)部管理制度的措施
5.1對(duì)內(nèi)控制度進(jìn)行完善。新時(shí)期,內(nèi)控制度的完善要求既要做到崗位分離,各個(gè)崗位的專業(yè)化得到提高,又要求能夠熟練的運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行辦公。在21世紀(jì),同時(shí)也要求單位能夠防范安全風(fēng)險(xiǎn),在互聯(lián)網(wǎng)不太安全的情況下作用防火墻等網(wǎng)絡(luò)來(lái)達(dá)到網(wǎng)絡(luò)防控的目的。而這,在任何時(shí)候都是非常重要的。
5.2科學(xué)規(guī)劃提高資金使用效率。學(xué)校各項(xiàng)收入必須做到?顚S,不能用到其他方面。學(xué)校應(yīng)該更多的將錢放到學(xué)校的中長(zhǎng)期規(guī)劃中,而不能挪作他用。要避免拆東墻補(bǔ)西墻現(xiàn)象,改變?cè)谫Y金的使用上的隨機(jī)性。因此,學(xué)校必須要根據(jù)自己的實(shí)際需要量入為出,盡量提高資金使用效率。
5.3建立完善的規(guī)范體系,來(lái)確保規(guī)范化的資金安排。在工作實(shí)際作用中。要建立完善的市場(chǎng)規(guī)范化體系,在規(guī)范化的體系操作中明確學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)和方向。在信息的審批以及復(fù)核中,必須做到嚴(yán)肅,確保每一個(gè)環(huán)節(jié)都能夠有效的處理,同時(shí)要及時(shí)發(fā)布財(cái)務(wù)信息,從而使師生都能夠清楚的了解到學(xué)校財(cái)務(wù)狀況。高校建立一套完善的規(guī)范體系刻不容緩,在高校規(guī)避財(cái)產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)的過(guò)程中必須通過(guò)科學(xué)掌控,利用一系列的法律法規(guī)來(lái)使學(xué)校發(fā)展在一個(gè)可供原則的范圍之內(nèi),為學(xué)校的良性發(fā)展奠定基矗
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